2022黨支部半年工作總結（通用13篇）

2022黨支部半年工作總結 篇1

xx區路國小現有教職工43人，黨支部現有黨員16人，入黨積極分子1人。近年來，我校黨支部全面貫徹黨的教育方針，執行上級的各項決議，在教育局黨委領導下，以抓教師職業道德為突破口，以抓教學工作為中心，抓校園文化建設為重點，全面推進學校三年規劃工作為目標，與時俱進，改革創新，強化黨組織功能，全面提高黨員隊伍的整體素質和黨支部的創造力、凝聚力、戰鬥力，為學校的發展提供堅強的政治和組織保證。現重點彙報

一、抓住核心，加強黨支部組織建設。

我校黨支部緊緊抓住思想政治建設這一主線，提高班子的領導水平和決策水平，堅持理論聯繫實際的學風，通過系統地學習上級有關文件會議精神，積極開展“學規範、強師德、樹形象”為主題的教育活動，以學習黨的精神、實踐“科學發展觀”重要思想、《中國小教師職業道德規範》、《教育部關於進一步加強和改進師德建設的意見》為主要內容，重温入黨誓詞、實行黨員掛牌上崗、開展黨員活動日活動為新一輪的“創先爭優“活動打下堅實的思想理論基礎。

二、抓學習，提升工作能力

一是建立健全“三會一課”制度，發揮黨的生活會對黨員的教育、管理、監督的作用，認真貫徹黨的民主集中制原則，積極開展批評與自我批評，把黨風建設和師德師風建設結合起來，加強黨支部的思想建設和組織建設，做到圍繞教育抓黨建，抓好黨建促教育，既強化學校的管理，又有效地提高黨建工作的整體水平。二是堅持黨支部學習制度，民主生活會制度，加強對黨員教師的世界觀、人生觀教育，增強黨員的理論素質和黨性觀念。學習形式豐富三是建立學習型班子。班子成員能夠不斷學習先進的辦學理念和管理經驗，提高自身理論素養和管理水平，深入教學一線。班子成員中不但有三位直接擔任的是語數主課教學，同時每一位班子成員承包一個年級，負責積極引領實踐新理念下的教學新模式。四是以活動為契機，廣泛傾聽教職工對辦學的意見和建議，深入廣泛地開展談心活動，制定今後發展目標，為改進工作奠定了良好的基礎。從“三個代表”到“保先活動”到“學習實踐科學發展觀” 再到“創先爭優”每一次活動都是學校進步契機。

三、抓活動，構建和諧校園。

一是加強師德師風建設，完善師德考評機制。為了提高教師的道德修養，努力提高教師素質，全面塑造整體形象，學校開展了“學規範、強師德、樹形象”活動。學校特色活動是評選出自己身邊的師德榜樣，召開“聆聽身邊的聲音”師德彙報交流會，用自己身邊的榜樣來帶動自己的成長，規範自己的言行。

二是開展了“爭做四好少年，爭創校園之星”暨校園讀書月活動。老師方面爭做“師德之星”、“奉獻之星”、“敬業之星”、“學研之星”、“才藝之星”，從德、勤、績、能等方面對教師進行全面考核，在教師中形成“爭做校園之星”的局面。學生方面爭做“四好少年”已蔚然成風。活動結束時，老師學生各自用手抄報、讀書卡、學習心得、硬筆書法等方式彙報了各自的收穫。

三是開展行風評議活動，每年開展學生評、家長評、教師互評，加大對教師德行的監督。堅持做耐心細緻的思想工作，依託工會、教代會和年級組在教師中樹正氣，營造健康向上的工作氛圍。

四是積極開展“手拉手”送教下鄉活動。5月份在校長親自帶隊下，三名學校的優秀教師走進結對的國小，為那裏的師生做課，受到那裏師生的好評。

五是加強黨風廉政建設，學習貫徹落實《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》及上級關於領導幹部廉潔自律的有關規定，積極推進校務，政務公開，加強法律監督和羣眾監督;嚴格對環節幹部的監督和考察，為每位環節幹部建立廉政檔案;堅持密切聯繫羣眾，克服形式主義。

2022黨支部半年工作總結 篇2

2xx年上半年統計局黨支部以黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神為指針，以黨員先進性教育活動和政風行風民主評議回頭看為重點，認真實踐“三個代表”重要思想，積極探索新形勢下支部工作的新途徑，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用，全體黨員出現愛崗敬業、勤於學習、善於思考，努力創新的精神風貌，堅定共產主義信念，牢記全心全意為人民服務的宗旨，永葆共產黨員先進性本色，保證了單位各項工作順利進行。現將具體作法總結如下：

1、認真抓好學習，提高黨員隊伍的整體素質。一是年初制定了學習計劃，無特殊情況堅決按計劃執行；二是規定了學習內容：以鄧小平理論和“三個代表”重要思、黨章、社會主義榮辱觀教育為核心內容，以統計法知識、計算機知識、寫作知識和業務知識為重點內容；三是堅持搞好自學，每人每年自學筆記不得少於1萬字(班子成員不少於2萬字)，體會文章不得少於2篇，現己撰寫學習黨章體會文章23篇；四是堅持領導職工分別備課、講課、出題、閲卷制度；五是每個幹部職工要根據所從事專業工作特點，加強調查研究，撰寫有質量的統計分析、統計信息，1―5月全局共寫統計分析54篇，統計信息162篇為全州第一名，其中：上省網統計分析15篇，統計信息22篇為全州第二名；六是鼓勵幹部職工繼續進行學歷培訓和生存技能培訓。

2、認真落實“三會一課”制度，提高統計自身地位。

2xx年上半年共召開支委會7次，組織黨員學習11次，上黨課3次，題目分別是：學習黨章的必要性和重大意義，用社會主義榮辱觀塑造統計形象，讓“清水衙門”水更清。使黨員受益匪淺，明確了統計部門人少事多、任務重、經費緊、工作苦、地位低，所以作為統計人要以忠誠統計的心志，豁達統計的胸懷，快樂統計的情趣，智慧統計的本領，發揚特別能吃苦、特別能戰鬥、特別能奉獻的精神，努力做好各項工作，出色完成各項工作任務，提高統計自身地位。

3、開展送“温曖、獻愛心”活動，讓黨心貼近民心。

黨支部上半年共組織黨員捐款81元，化肥8袋。今年3月2日，李家河鄉茅坡村七組後槽老屋楊家院子失火，24户相連木房被燒燬，全局幹部職工勒緊褲帶捐款61元，當時我局職工周遠鳳正在住院，她得知這個消息後，表示對災民十分同情，並主動損款3元，區區3元對24户災民來説，那只是杯水車薪，但是，它反映出一個普通共產黨員的無私情懷，凝聚了她對羣眾的一片愛心。6月21日，**縣統計局黨組書記楊天明同志，帶領工作人員到整體推進聯繫村，荊竹坪村2組結對幫扶的貧困户龔家坤、胡秀章、胡光輝家中訪貧問苦，並送去現金2元、化肥8袋，並鼓勵貧困户積極調整產業結構，努力發展多種經濟，爭取早日脱貧，這些看起來都是小事，但它確體現了黨的作風在好轉，黨心更加貼近了民心。

4、發揚團結友愛協作互助精神，辦公室整體搬遷工作順利結束。

為了響應政府老城區搬遷改造的指示精神，縣統計局經過認真的準備，於2xx年6月13日順利搬遷。搬遷途中由於路程遠、東西多、女同志多、老弱病的多，給整體搬遷帶來了不少困難，同志們發揚了團結友愛、互相幫助、互相愛護的團隊精神，少幫老、男幫女，使整個搬遷過程中無人員受傷、無東西丟失，領導滿意、職工滿意，目前工作運轉正常。

5、積極培養入黨積極分子，壯大黨員隊伍。

局黨支部十分注重對年青人的培養，支部成員經常找他們交心談心，鼓勵他們認真學習、努力工作、積極向上，今年3月又有兩名入黨積極分子向黨支部交了入黨申請書，黨支部經研究同意作為入黨積極分子培養，6月14日已參加了縣機關黨委組織的入黨積極分子培訓班。

綜上所述，黨支部半年來各項工作取得了一定的成績，我們的體會是：抓好學習是前提，班子帶頭是動力，黨員自覺是基礎。

2022黨支部半年工作總結 篇3

上半年以來，中共xx縣檔案局支部委員會在縣直機關工委的正確領導和局領導班子的大力支持下，堅持深入貫徹落實黨的xx大及xx屆三中、四中、五中全會精神，鞏固黨的羣眾路線教育實踐活動成果，用心參與“兩學一做”學習教育活動和“七一”黨建宣傳月活動。以建立學習型黨組織、強化中心建設為目標，圍繞年度重點工作，用心推進政治思想、組織建設、作風建設、廉政建設和隊伍建設，推動檔案各項工作順利開展，取得了必須的成績。現總結如下：

一、主要成績及做法

1、強化組織建設，黨建基礎工作全面加強。一是加強

制度建設。根據檔案實際，先後制定了年度工作計劃、學習計劃、支委《議事決策制度》、《三會一課制度》、《民主評議黨員制度》等工作制度及職責。二是按時召開黨員大會及支部會議，認真討論黨建及檔案的各項工作，保障了支委工作的正常開展。

2、踐行為民務實清廉，鞏固羣眾路線教育實踐活動成果。按照局領導班子的安排，我們堅持集中學習、個人自學和外出參觀學習相結合的方式，進一步堅定理想信念，同時紮實開展正風肅紀活動，全面改善工作作風，規範執法行為，強化職工隊伍建設，提高服務羣眾的能務和水平。我們嚴格按照縣直機關工委的要求，認真完成各項規定動作，搞好自選動作，在局系統制定了正風肅紀提示卡和宣傳展板，與黨員幹部簽訂黨風廉政建設職責書、承諾書。透過教育實踐活動的鞏固，班子團結務實，廉潔從政，創新和處理複雜問題的潛力進一步提高，職工隊伍穩定，富有活力和戰鬥力，四風問題實現了根本性好轉。上半年，共組織幹部職工學習達6次，同時結合羣眾路線教育實踐活動，按照檔案實際，認真研讀《檔案法》、《地方誌工作條例》等，落實縣局的決策部署，進一步端正執法理念，全面規範執法行為，得到了局領導的充分肯定。圍繞幫扶村羣眾溝通、協調相關能夠解決的問題，向局領導彙報狀況，最終妥善解決了該村羣眾擔憂的安全問題，得到了村幹部及羣眾的理解和支持。

3、加強政治業務學習，班子和職工隊伍素質不斷提高。

支委制訂了黨員學習計劃及支部《學習教育制度》，組織幹部職工學習黨的xx大三中、四中、五中全會及習近平系列講話精神、黨章以及黨風廉政建設和反*工作的有關文件精神，觀看《焦裕錄》等影片，組織執法人員培訓，進一步加強形勢、黨紀國法、理想信念和宗旨教育、廉zd規和職工道德教育，堅持從正面引導，不斷提*部職工思想、大局、職責、紀律和為民意識。透過堅持不懈地抓學習教育，檔案黨的組織建設、作風建設、效能建設廉政建設不斷得到加強，政治業務理論水平進一步增強，職工隊伍整體綜合素質明顯提高。

4、加強黨風廉政建設和作風紀律建設，行業形象全面提升。以“兩學一做”學習教育活動為契機，認真貫徹執行中央“八項規定”和縣紀委“七條禁令”，透過紮實開展正風肅紀活動、黨員幹部廉政建設承諾，檔案的廉政建設和作風紀律工作明顯得到改善。一是抓好單位作風建設，改善工作作風。紮實開展正風肅紀整治工作作風活動，整治上班遲到、早退、脱崗，串崗、聊天等行為，狠剎不良風氣，堅決制止“公車私用”和“吃拿卡要”等不正之風，取得了明顯成效。二是抓好反腐倡廉工作。按照《關於實行黨風廉政建設職責制的規定》要求，與黨員幹部簽訂黨風廉政建設職責書、承諾書，要求黨員幹部帶頭執行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律、生活紀律及單位的各項制度，以身作則，團結幹事，共謀發展，全力搞好各項工作，上半年，檔案無行政複議案件，無被羣眾投訴事件，無重大違法違紀事件，樹立了良好的行業形象。

5、重點抓好“兩學一做”學習教育活動。制定了《關於在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育方案》。5月9日，嚴格按照縣直機關工委和縣政府黨總支的要求，全面啟動“兩學一做”學習教育活動。6月22日，在局會議室召開“兩學一做”學習教育推進會。6月30日，圍繞“五個能否”開展了第一次專題學習研討會。

6、抓好精神禮貌建設，職工的向心力和凝聚力進一步增強。一是組織檔案局全體職工認真開展了“五一”登山活動，全員參與率到達了100%。二是用心做好讀書學習活動。三是用心建立縣級“禮貌單位”。

7、抓好安全生產，安全生產工作潛力進一步提升。按照一崗雙責，黨政同責的要求，支委全面加強單位及轄區的安全生產管理工作。一是搞好客運站場管理工作。二是全面排查整改安全隱患。

二、存在問題

半年來，支委黨建工作取得了必須成效，為完成檔案各項工作發揮了戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。但也還存在很多不足：

一是黨務工作開展的力度還不夠，缺乏活力;

二是黨建活動開展得不夠豐富多采，形式單一;

三是學習還不夠深入，缺乏系統;

四是部分幹部職工對“兩學一做”學習教育活動思想認識還比較差模糊，存在懈怠、自滿自足現象，對黨的羣眾路線教育活動的長期性認識不足。

三、下半年工作計劃

一是結合工作實際，做好“七一”黨建宣傳月活動。一是用心參與縣直機關工委“七一”表彰大會，及時貫徹大會精神，並向縣直機關工委上報會議狀況。二是深入幫扶村開展黨建宣傳和慰問活動。三是精心策劃和開好本支委“七一”座談會。

二是深入紮實的開展好黨的羣眾路線教育實踐活動。在搞好規定性動作的同時，搞好自選項動作，認真整改四風問題，解決羣眾訴求及實際問題，推動中心各項工作全面開展，真正做到兩不誤，兩促進，兩發展。

三是繼續強化領導班子建設、黨風廉政建設、幹部隊伍建設，齊心協力、團結進取、埋頭苦幹，共同搞好單位的管理及其他各項工作，為區域經濟社會發展帶給良好的交通運輸發展環境。

四是按照工作提示，深入開展“兩學一做”學習教育活動，確保活動見實效。

五是做好黨費收繳和明年的黨報黨刊徵訂工作。

六是加強支委建設，實行規範管理，多與職工溝通交流，做好政治思想工作，增強職工的凝聚力和向心力，調動各方面的工作用心性。

2022黨支部半年工作總結 篇4

20xx年上半年，我村委會在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，認真務實地開展黨建工作。在黨建工作中，以黨的xx大精神為指導，全面落實科學發展觀，以黨的羣眾路線教育實踐活動總攬全局，協調各方，牢牢把握髮展第一要務，強化農業規模經營，抓住機遇，加快發展，全面加強基層組織建設，以加強黨的建設作保障，促進經濟社會協調發展，努力構建和諧福關，取得了較為顯著的成效。現將一年來的黨建工作總結如下：

一、黨組織基本情況

福關村委會下設黨支部1個，共有黨員50名，預備黨員1人，考察培養對象3人，入黨積極分子4名。全村黨員幹部在環村道路建設、興建水利、民房改造、民政救濟等各項工作中起了帶頭作用，各項工作都出色的完成。

二、工作開展情況

(一)加強黨的基層組織建設，夯實黨的執政基礎

黨的領導是建設社會主義各項事業的根本保證，黨的基層組織是黨聯繫羣眾、執行政策的橋樑和紐帶，各級黨組織凝聚力、戰鬥力的強弱，是各項事業能否取得成功的關鍵。兩年以來，我村始終把提高黨的執政能力貫穿黨建工作始終，以保持共產黨員先進性教育活動為契機，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。

1、加強理論學習，提高履職能力和水平。村黨支部堅持把理論學習作為加強思想政治建設的突破口，充分利用了黨建工作、求是等書刊，堅持用科學的理論武裝黨員幹部頭腦，加強對黨員幹部的培訓以及理論學習，有效的解決了領導班子個人思想觀念、作風建設、改革發展、服務羣眾等方面存在的問題，提高了黨員幹部的執政能力和水平。

2、健全管理機制，提高黨員隊伍整體素質的高低是黨的事業能否取得成功的根基。在發展黨員過程中嚴把入口關，同時疏通出口，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。實行發展黨員公示制、票決制。對在職黨員和流動黨員實行分類管理，外出黨員要向組織彙報工作，切實改變了黨員找不到黨組織，黨組織找不到黨員的現象。

3、抓好保持共產黨員先進性教育活動，推進社會主義新農村建設村委會的黨建工作與遠程教育工作等相結合，重點解決農民羣眾增收致富。通過抓好思想發動，搞好宣傳動員，抓好學習培訓等開展。找準自身存在的問題，對問題進行了認真的研究分析，制定了切實可行的整改方案，有了明確的目標及解決問題的方法，對一時不能解決的問題，做好規劃，逐步爭取條件解決。

(二)抓班子、帶隊伍，提高執政水平。建設堅強的領導班子和高素質的幹部隊伍，是提高執政水平的重要保證

1、抓班子建設，提高戰鬥力。一是根據個人的工作能力和專業特長，進行合理分工。既充分發揮了班子成員的聰明才智，又使幹部在各項工作領域得到全方位鍛鍊，促進幹部的成長、成熟。二是為充分發揮黨總支的戰鬥堡壘作用，加強村委會的領導班子建設。三是認真落實村兩委成員知識化、年輕化制度。發展黨員情況，預備黨員按期轉正2名，預備期3名，培養入黨積極分子4名。

2、抓隊伍建設，提升黨員幹部隊伍素質。一是堅持正確的用人導向，努力營造公開、公平、競爭、擇優的用人環境，健全了幹部能上能下機制，使優秀的黨員幹部脱穎而出。二是通過組織推薦、羣眾舉薦、個人自薦的方式建立了一支擁護黨的路線方針政策。

3、抓制度建設，以制度管事管人，對各村實行目標考核，落實目標任務，平時加強督促，年終嚴格檢查，獎懲兑現。

(三)狠抓黨風廉政建設。始終堅持標本兼治，治標先治本的原則

1、我村委會積極組織廣大黨員幹部認真學習貫徹黨的各項方針政策，以及省、市、縣有關會議、文件精神。同時，充分利用遠程教育黨風廉政建設電教片，用典型案例對黨員幹部進行廉政教育。舉辦各類黨員幹部培訓班至少5期，培訓黨員幹部累計達100多人次，通過多形式宣傳、教育，增強了我村黨員幹部遵紀守法的自覺性。

2、從領導班子民主生活會入手，嚴格按照中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則對照檢查，切實提高民主生活會質量。

3、進一步建立健全了黨風廉政建設制度和工作制度，進一步規範和完善了《村務公開制度》、《政務公開制度》、《財務審批制度》、《工作紀律制度》等，通過各項制度的建立和完善，從源頭上遏制了違法違紀案件的發生。

三、存在困難和問題：全村黨建工作雖然得了一定成績但也存在不少問題：

1、對新理論和政策學習不夠;

2、各種制度有待進一步完善;

3、完善黨建工作方面的不足;

4、增強黨建工作的創新方法。

總之，一年來，村黨支部通過發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用，支持村委會加快了發展村內經濟、提高羣眾素質、推進各方面事業的前進步伐。展望明年的工作，我們將繼續抓好黨員隊伍的教育管理，始終堅持黨要管黨和從嚴治黨方針，努力打造政治堅定、作風過硬、業務精湛、團結和諧、人民滿意的黨員隊伍，要繼續堅持抓好長效機制建設、有效地保證廣大黨員長期受教育、永遠葆先進，使黨員始終充滿活力，充分發揮基層組織核心和戰鬥堡壘作用，為促進我村新農村建設而繼續努力奮鬥。

2022黨支部半年工作總結 篇5

20xx年上半年，在分行黨委的正確領導下，在地方黨委政府的大力支持下，我中心支行按照總分行工作會議部署和要求，圍繞自身年初提出的工作思路和“着力五大提升”具體目標以及“6543”主要任務，積極探索重創新，主動作為抓落實，認真履行基層人民銀行職責，各項工作都取得了新的進展和明顯成效。現將上半年主要工作情況報告如下：

一、着力加強內控建設，持續夯實安全管理基礎

進一步強化內部管理，不斷提高各項制度的執行力度，健全完善相關制度和辦法，進一步加強內控機制建設。

(一)狠抓工作謀劃推動。及時研究制定行黨委重點推進的“6543”工程，確定60項重點工作、5個重大活動、40項調研課題、30項創新項目，並將任務、時間、責任明確到崗、到人。組織召開20xx年中心支行工作會議暨三屆五次職代會，對20xx年主要工作進行部署和安排。積極配合南京分行做好協同辦公系統開發及試點運行工作，緊密推進督查督辦提醒系統開發工作，通過過堂會辦、月度檢查、季度點評等形式，督促和指導部門按序時進度完成工作任務。

(二)狠抓內部審計監督。加強內部風險監測分析，組織“崗位風險排查月”活動，開展地市級中心支行崗位風險防範指南修訂工作，紮實推進崗位風險監督信息系統的應用培訓、系統初始化和信息錄入工作。出台中心支行領導幹部內部審計約見談話實施辦法，制定飛行檢查年度實施方案，設計建立審計溝通磋商登記簿，積極貫徹落實南京分行內審“五項制度”。起草完成《內審諮詢服務暫行辦法》，進一步增強內審服務功能。構建外匯管理專項審計風險評估模型和業績指標評價體系，提升內審專業化水平。紮實組織開展XX縣支行基本建設管理專項審計、XX縣支行基本建設管理專項審計和領導幹部履職審計以及中心支行費用支出管理專項審計，加大審計力度和頻度。加強現場監督和考核管理，不斷提高會計核算事後監督質量，着力防範資金風險。

(三)狠抓基礎規範管理。繼續推進會計基礎工作規範化建設，南京分行會計規範化驗收小組對中心支行首次申報創建會計基礎工作二級單位進行了檢查驗收。研究制定中心支行財務公開制度，細化財務公開目錄，規範財務公開形式和程序。成立預算管理領導小組，制定出台中心支行採購操作規程和財務管理辦法補充規定，認真做好中心支行集中採購項目計劃編制工作，加強大宗物品集中採購、固定資產管理，組織開展縣(區)支行財務管理工作專項檢查，審慎做好到期會計檔案銷燬清理、審查和報批工作。制定營業大廳窗口人員考核管理辦法，延長窗口服務工作時間。做好重要信息系統信息安全等級保護測評和定級工作，定期開展計算機安全檢查，切實做好科技安全和保障工作。制定中心支行會議制度，嚴格會議和會風管理。強化應急管理工作，健全和完善應急預案體系，開展預案簡本制訂、流程圖製作，組織“應急管理宣傳週”活動。深入推進政務公開和依法行政工作，認真做好矛盾糾紛調處和化解工作，進一步落實保密領導責任制，加強保密管理和檢查，堅決杜絕重大安全事故。組織開展“節能宣傳週”活動，實施節能技改項目，紮實推進節能減排工作。

二、着力抓好隊伍建設，努力增強履行職責能力

以領導班子建設為重點，加強黨的建設和隊伍建設，全面提高履行基層人民銀行各項職責的能力。

(一)加強領導班子建設。認真落實民主生活會制度，嚴格執行集體領導和個人分工負責相結合制度，不斷增強黨委班子的凝聚力和戰鬥力。堅持和完善黨委(黨組)中心組理論學習制度，開展與商業銀行黨委中心組聯合學習活動，積極推進學習型黨組織建設和學習型班子建設。注重發揚理論聯繫實際學風，班子成員開展以“進農村，幫排憂解難;進企業，幫優化環境;進社區，幫改善民生”為主要內容的“三進三幫”活動，通過走訪調研、駐點訪談、政策宣講、走訪慰問等形式，密切與羣眾的聯繫，認真撰寫調查報告，幫助基層解決實際問題。上半年，我中心支行班子成員調研報告被南京分行內聯網站“中支調研”專欄採用3篇，其中關於商業銀行代理髮行庫的調研報告被南京分行行領導批示，並上報總行。

(二)加強黨風廉政建設。制定印發黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表、反腐倡廉教育工作要點，做好責任分解和量化考評工作，進一步落實黨風廉政建設責任制。制定廉政風險防控機制建設工作實施方案，分層組織簽訂黨風廉政建設責任書、案件防範責任書和個人行為承諾書，加強部門黨風廉政建設工作台賬建設，進一步推進黨風廉政建設。我中心支行廉政風險防控機制建設工作實施方案以及簽訂案件防範責任書和個人行為承諾書的做法均被南京分行採用，並在南京分行轄區進行推廣。認真抓好南京分行巡視反饋意見整改工作，加強對領導幹部特別是主要領導幹部的監督和管理，強化對“權、錢、人”等重要環節的監督，定期公開單位公務接待、公務用車等情況，進一步規範領導幹部廉潔自律行為。積極開展“三談兩述”活動，將領導班子成員廉政情況在中心支行內聯網上進行公示，接受黨組織和羣眾監督。組織黨員觀看廉政教育影片，推進實施“陽光紀檢”，開展廉政文化建設示範單位創建活動，進一步推進廉政文化建設。

(三)加強基層黨的建設。繼續紮實推進創先爭優活動，開展創先爭優羣眾評議工作，全轄14個黨支部共306名黨員接受了羣眾的評議，羣眾參評率和黨組織、黨員受評率均達100%。全面部署開展“基層組織建設年”活動，組織完成全轄14個黨支部分類定級工作。組織全轄黨員收看全國優秀共產黨員電視系列片《人民的好兒女》，並廣泛開展學習交流活動，增強黨員黨性鍛鍊。舉辦基層黨組書記加強社會管理培訓班，着力提升基層黨組書記社會管理能力。嚴格按照程序做好黨的xx大代表推薦提名工作，充分利用會議、簡報和專欄等多種載體及時公開黨務信息，組織實施黨內事務聽證制度，深入推進黨務公開。我中心支行黨務公開工作做法在總行黨務公開調研座談會上作了專題交流彙報。

(四)加強幹部隊伍建設。制定20xx-20xx年度文明單位創建規劃，舉辦文明單位創建啟動儀式。組織開展“機關作風建設月”活動，探索建立機關幹部工作日誌制度，制定完善幹部管理辦法、業績考核辦法、專業技術管理辦法、職工考勤辦法、合同制用工考核管理辦法等，建立健全機關作風建設長效機制。制定年度員工培訓計劃和實施方案，組織幹部職工參加第二階段遠程培訓課程學習。完成晉升專業技術職務崗位工資等級、調整基礎績效工資等級及檔次、薪級工資晉檔等工作，配合南京分行編制養老保險統籌業務標準化工作手冊，開展離退休幹部、困難黨員、遺屬等春節慰問活動，定期召開離退休幹部季度通報會。完成行史教育室改造工程，編制中心支行榮譽冊，開展“我們的節日”主題活動、分層談心活動、“創新20xx金點子徵集暢談”活動，組織清明時節憶忠魂主題紀念活動、“三八”節女職工看華西建設成就活動、“用信仰點亮生命”優秀作品賞析活動、“重温經典著作堅定理想信念”主題讀書學習活動、 “我的青春箴言”徵集活動、“粽香詞韻”端午經典詩詞賞析活動、“學雷鋒”主題實踐活動等，引導廣大幹部職工凝心聚力、高效履職。

2022黨支部半年工作總結 篇6

黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和影響力，努力營造風清氣正公路發展環境，認真開展黨風廉政建設，現將第一季度黨建工作總結如下：

一、認真抓好學習、宣傳工作，堅決執行黨的路線方針政策。一是認真組織職工學習、宣傳、執行黨中央和分局黨委的各項決議，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，統一黨員幹部職工的思想。二是強化政治理論學習，年初制定了我站年度學習計劃及安排，並落實到各負責人，定時檢查監督，做到學習有記錄、有討論、有心得，將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的xx大精神、xx屆三中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要文件作為重點學習內容，組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理髮展環境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等文件精神，並撰寫學習心得。

二、加大黨建工作力度，深化黨建規範化管理。一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規範。二是創新工作方法，理清工作思路，夯實黨建工作基礎，積極開展了“創先爭優”活動，開展了黨員創先爭優民主評議會議，會上黨員認真總結了自己在20xx年“創先爭優”活動中的不足，明確了20xx年“創先爭優”活動中的努力方向，並接受了廣大職工的評議。三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理髮展環境”活動，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛徵求意見、建議，並認真整理彙總，將徵求到的寶貴意見作為整改重點;第二階段，組織幹部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創新載體，通過開展“創先爭優”活動、“迎新春職工聯誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環境衞生日”將活動開展常期堅持。四是加大“五好黨支部”的創建力度，通過簽訂黨員承諾書等方式，組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”，開展黨員崗位評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養和考察，建立了入黨積極份子檔案，嚴格落實發展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。

三、加強對黨員的教育管理。一是嚴格執行“三會一課”制度，以學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、xx大精神、《黨章》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一隻高素質的黨員隊伍，提供思想保證。二是年初開展了民主評議黨員活動，黨員通過民主評議總結經驗尋找不足，接受檢閲，認真批評與自我批評，一季度黨員講黨課，以黨課競賽的方式，兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容，與全站黨員進行了講解、交流，增強了黨員的先進性

。四、加強黨風廉政建設及黨風黨紀教育。一是年初與局簽訂了《黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設的責任落實到每一位黨員。二是建立監督機制，設立了舉報箱、公佈了舉報電話。三是加強黨員和幹部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體,狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區，真真發揮黨員的先鋒模範作用。對黨員進行註冊登記，按照新的黨費收繳標準，及時收繳黨費，做到黨費繳納及時，賬目清楚。

五、抓好精神文明創建。根據局黨委部署，我站狠抓精神文明建設，主要是開展“學樹創”、“文明樹品牌、服務樹形象”等活動。在深入開展各項活動中，我站積極紮實的開展了各項活動，即有實施方案和計劃，有學習安排和總結，第一季度幹部、職工按照學習安排完成學習筆記，板黑辦報4期，橫幅四條，每人撰寫心得5篇。宣傳展板16塊，加強團支部和工會工作，利用收費員輪休時間及各節假日，以黨支部為主，開展各種文化活動，使職工在輕鬆的活動中，自我放鬆調節，以減緩繁忙工作帶來的壓力。

總之，收費站黨建工作取得初步成效，各項工作逐步規範，但存在問題也很多，需要積極改進。我們會找出差距，近一步樹立目標和信心。今後我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實幹，推進支部建設和各項工作再上新台階。第二季度我站黨支部着重抓好以下幾項工作：

一、加強隊伍建設，狠抓思想教育工作，促進我站各項工作再上新台階。堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的xx大精神為主，結合公民道德規範、黨章，組織職工加強學習，促進職工思想穩定。牢固樹立科學發展觀的重要思想在各項工作中的指導地位。切實從學習內容和學習方法上下功夫，進一步豐富學習內容，努力提高學習成效。

二、以支部建設為重點，提高黨建工作。必須抓緊黨組織建設，努力提高黨建工作的整體水平。一是根據黨員的基本情況，調整組織的設置。二是黨支部書記切實重視加強支部建設。注重提高黨建工作水平，以健全制度、規範程序、完善載體、發揮作用為重點，使支部真正成為組織羣眾、教育羣眾、發動羣眾、關心羣眾的政治核心和戰鬥堡壘;三是完善“三會一課”制度，組織生活制度，不斷創新活動形式和內容;四是做好組織發展工作，不斷壯大黨員隊伍，切實做好經常的發展黨員工作，使發展工作制度化、經常化;嚴格黨員標準和發展程序，嚴格履行入黨審批手續，保證黨員質量，不斷壯大黨員隊伍;五是不斷完善黨建工作的各項制度和工作規範，努力提高黨建工作。

三、加大反腐倡廉工作力度，抓好黨風廉政建設。重點抓好三項工作，一是抓好領導幹部廉潔自律，抓好案件查處，抓好糾紛工作;二是健全和落實各項制度;三是切實抓好黨風廉政責任制的落實，進一步加強監督檢查。

2022黨支部半年工作總結 篇7

20xx年上半年已經過去，半年來，我村在上級政府的關心和支持下，在鎮黨委、政府的正確領導下，在村“兩委”班子及全村廣大幹部羣眾的共同努力下，以創新思路抓改革，一心一意謀發展，全面貫徹黨的“十九大”精神，認真學習領會習總書記系列重要講話精神。

結合本村實際情況，努力做好本職工作，在做好全村日常工作的同時，以社會穩定為前提，發展經濟為目標，切實抓好各項重點工作，取得了一定的成績。下面，將20xx年上半年的工作情況及20xx年下半年的工作計劃向黨委、政府作彙報。

一、主抓我村經濟發展，壯大村級集體經濟，為各項事業發展奠定堅實基礎。

民以食為天，一年之計在於春，做好春耕生產工作是村委會工作的重中之重。

一是要求農户穩定糧食播種面積；二是要求農户保護基本農田，加大以中低產田改造為主要內容的農田基礎設施的建設力度，不斷改善農業生產基本條件，着力提高土地的利用率和產出率；三是要求農户擴大優良品種種植面積，坡地保水、保肥田地一律要求精耕細作。

根據我村實際，因地制宜，大力調整優化農業產業結構，通過引導農民轉變耕種觀念，有效地調整了我村農業產業結構，提高了農民的收入。結合本村實際，充分利用本村資源，優化資源，整合資源，推動全村經濟發展。在工作中多做多想，團結協作，積極爭取和用好政策資源及社會人脈資源。凝聚各方面的力量，上下互動，形成合力，敢於擔責，大膽闖，大膽試，大膽實踐，研究新情況，解決新問題，創造新經驗，確保壯大村集體經濟目標任務的可持續發展，真正實現富民強村的小康示範村。

二、強化落實，從緊從嚴抓好計劃生育工作

計劃生育是一項政策性強、業務性強的工作，容不得絲毫的湊合和虛假。我村對前期工作進行了反思和總結，充分吸取經驗教訓，對計劃生育工作提出更高要求，對上級下達的任務，都認真完成。這半年來，我村依照政策把放環、結紮工作全部落實到位。

在平時工作中，強調不虛報一例出生。在流動人口方面，我們嚴格學習流動人口有關管理制度，協助上級計生辦進行流動人口協查，摸清了流動人口底數。

另外，我村還通過開設固定宣傳欄、製作永久性標語、為育齡羣眾解答計劃生育法律、法規常識，進一步使廣大育齡羣眾對計劃生育政策、法規及生殖健康等知識的知曉率普及達到90%以上，從而提高了她們計劃生育的自覺性。

三、化解不穩定因素，維護社會大局穩定

我村堅持以年初下達的綜合治理（信訪）工作目標為標準，嚴格按照社會網格化管理要求，將我村分為三個網格片區，在網格化管理工作中做到定人定位定責。

目前我村沒有發生一起越級上訪和違規違法上訪的實例。在村級維穩防控工作中，我村村幹部定期深入村組、農户，及時排查和化解了村民的各種社會矛盾，促進了我村的和諧穩定。

四、強化措施，加速推進新農村建設

在鎮黨委、政府的正確領導下，我村積極採取措施，多措並舉，積極開展羣眾工作，多方爭取資金，全面推動新農村建設。

目前，我村上半年已完成了，水庫整治工程，草塘整治工程，排洪渠修建工程，廣場改造工程，下排污渠維修工程，一千畝森林撫育工程，新農村建設已完成90%，組新農村建設已完成60%，壩塘整治工程已完成90%，水泵房擴建工程已完成70%。正在建設的民生工程項目進度均達50%以上；改建主體已完成，其餘計劃工程正在籌備之中。

通過上半年的工作，我們深感工作中還有很多不盡人意的地方，離上級要求和羣眾的期盼還有一定的差距，村“兩委”的工作力度有待進一步加強。

我們要總結經驗，查找差距、務實創新、紮實工作，要繼續按照“生產發展、生活富裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村建設總體要求，全面完成鎮黨委、政府年初交給我們的各項工作任務。

2022黨支部半年工作總結 篇8

黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支持下，認真貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神，全面推進我站黨組織建設，進一步提高黨建工作水平，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和影響力，努力營造風清氣正公路發展環境，認真開展黨風廉政建設，現將第一季度黨建工作總結如下：

一、認真抓好學習、宣傳工作，堅決執行黨的路線方針政策。一是認真組織職工學習、宣傳、執行黨中央和分局黨委的各項決議，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，統一黨員幹部職工的思想。二是強化政治理論學習，年初制定了我站年度學習計劃及安排，並落實到各負責人，定時檢查監督，做到學習有記錄、有討論、有心得，將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的精神、xx屆三中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要文件作為重點學習內容，組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理髮展環境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等文件精神，並撰寫學習心得。

二、加大黨建工作力度，深化黨建規範化管理。一是年初制定了黨支部工作安排，認真按照支部及工作安排進行落實，明確領導班子成員責任分工，堅持做到活動有記錄，內容豐富，及時收集黨建工作資料，做到資料齊全、整理規範。二是創新工作方法，理清工作思路，夯實黨建工作基礎，積極開展了“創先爭優”活動，開展了黨員創先爭優民主評議會議，會上黨員認真總結了自己在20xx年“創先爭優”活動中的不足，明確了20xx年“創先爭優”活動中的努力方向，並接受了廣大職工的評議。三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理髮展環境”活動，制定了活動安排，細化了活動內容，活動第一階段廣泛徵求意見、建議，並認真整理彙總，將徵求到的寶貴意見作為整改重點;第二階段，組織幹部職工依據個人工作職責深刻自查自糾，撰寫個人工作分析報告，查找不足，尋找整改方向。努力創新載體，通過開展“創先爭優”活動、“迎新春職工聯誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環境”“六比六看演講比賽”等活動，落實風清氣正活動精神，確立了“學習日”、“環境衞生日”將活動開展常期堅持。四是加大“五好黨支部”的創建力度，通過簽訂黨員承諾書等方式，組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”，開展黨員崗位“星級”評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養和考察，建立了入黨積極份子檔案，嚴格落實發展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。

三、加強對黨員的教育管理。一是嚴格執行“三會一課”制度，以學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、精神、《黨章》等政治理論知識為重點，共同把我站黨支站工作切實開展好，通過“三會一課”制度，即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習，充實黨員的思想陣地，為建設一隻高素質的黨員隊伍，提供思想保證。二是年初開展了民主評議黨員活動，黨員通過民主評議總結經驗尋找不足，接受檢閲，認真批評與自我批評，一季度黨員講黨課，以黨課競賽的方式，兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容，與全站黨員進行了講解、交流，增強了黨員的先進性

。四、加強黨風廉政建設及黨風黨紀教育。一是年初與局簽訂了《黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設的責任落實到每一位黨員。二是建立監督機制，設立了舉報箱、公佈了舉報電話。三是加強黨員和幹部的作風建設，自覺做到八個堅持、八個反對，以行風評議為載體,狠抓行風建設，樹立窗口形象。四是劃分了黨員責任區，真真發揮黨員的先鋒模範作用。對黨員進行註冊登記，按照新的黨費收繳標準，及時收繳黨費，做到黨費繳納及時，賬目清楚。

五、抓好精神文明創建。根據局黨委部署，我站狠抓精神文明建設，主要是開展“學樹創”、“文明樹品牌、服務樹形象”等活動。在深入開展各項活動中，我站積極紮實的開展了各項活動，即有實施方案和計劃，有學習安排和總結，第一季度幹部、職工按照學習安排完成學習筆記，板黑辦報4期，橫幅四條，每人撰寫心得5篇。宣傳展板16塊，加強團支部和工會工作，利用收費員輪休時間及各節假日，以黨支部為主，開展各種文化活動，使職工在輕鬆的活動中，自我放鬆調節，以減緩繁忙工作帶來的壓力。

總之，收費站黨建工作取得初步成效，各項工作逐步規範，但存在問題也很多，需要積極改進。我們會找出差距，近一步樹立目標和信心。今後我們要在局黨委的領導下，圍繞中心工作，加強黨建和精神文明建設，抓好思想政治工作和黨風廉政建設，提高認識、解放思想、求真務實、真抓實幹，推進支部建設和各項工作再上新台階。第二季度我站黨支部着重抓好以下幾項工作：

一、加強隊伍建設，狠抓思想教育工作，促進我站各項工作再上新台階。堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的精神為主，結合公民道德規範、黨章，組織職工加強學習，促進職工思想穩定。牢固樹立科學發展觀的重要思想在各項工作中的指導地位。切實從學習內容和學習方法上下功夫，進一步豐富學習內容，努力提高學習成效。

二、以支部建設為重點，提高黨建工作。必須抓緊黨組織建設，努力提高黨建工作的整體水平。一是根據黨員的基本情況，調整組織的設置。二是黨支部書記切實重視加強支部建設。注重提高黨建工作水平，以健全制度、規範程序、完善載體、發揮作用為重點，使支部真正成為組織羣眾、教育羣眾、發動羣眾、關心羣眾的政治核心和戰鬥堡壘;三是完善“三會一課”制度，組織生活制度，不斷創新活動形式和內容;四是做好組織發展工作，不斷壯大黨員隊伍，切實做好經常的發展黨員工作，使發展工作制度化、經常化;嚴格黨員標準和發展程序，嚴格履行入黨審批手續，保證黨員質量，不斷壯大黨員隊伍;五是不斷完善黨建工作的各項制度和工作規範，努力提高黨建工作。

三、加大反腐倡廉工作力度，抓好黨風廉政建設。重點抓好三項工作，一是抓好領導幹部廉潔自律，抓好案件查處，抓好糾紛工作;二是健全和落實各項制度;三是切實抓好黨風廉政責任制的落實，進一步加強監督檢查。

2022黨支部半年工作總結 篇9

新年伊始，工廠進行了新一輪的機構改革，“新起點、新希望”，半年來，車間在廠領導班子、廠黨委的正確領導下，緊緊圍繞生產為中心，克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素，不斷強化車間基礎管理工作，狠抓落實，經過全體職工的共同努力，車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在工廠和上級職能部門的正確領導下，在車間廣大幹部職工的共同努力下，圓滿完成了上班年的生產任務，現將半年來的工作總結如下：

上半年的工作

一、完善制度建設，夯實基礎管理

車間剛剛組建就及時組織人員制定了車間的各項管理制度，以“三標一體”標準體系的建立工作為契機，依照廠級文件的規定和要求，對車間制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善，制定了個車間管理制度。並在此基礎上協助人事勞資科完成了車間的定員、定崗工作，編制了各崗位《工作標準》，明確了各崗位的要求、職責，健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。通過健全科學全面規範的管理制度，使車間的各項工作步入正軌，車間的綜合管理水平明顯提高。

二、加強教育培訓，提高職工綜合素質

上半年，車間在全新的組織架構下開展工作，對車間的安全教育、業務培訓工作提出了更高要求。車間按照要求，制訂了車間的年度培訓計劃，涵蓋了車間質量管理、安全生產、設備保養、消防知識、體系管理等方方面面的內容。並結合車間實際，按照車間計劃，有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。

1、消防知識、安全生產培訓

月份，車間組織全體職工在進行了安全知識培訓，整個培訓過程輕鬆有序，培訓內容通俗易懂。通過此次培訓活動的開展，進一步增強了機組人員的安全生產意識和安全消防知識。消防宣傳掛圖的張貼懸掛工作是提高職工消防安全意識的重要手段，車間將《中華人民共和國消防法》宣傳掛圖貼在了車間一進門最為醒目的地方。通過組織培訓和掛圖宣傳的形式，使車間全體職工牢固樹立了“安全第一”的意識，為今後車間的安全管理工作打下了堅實的基礎。

2、加強內退返崗職工的培訓

今年有新員工職工分配至車間工作，車間領導高度重視，採取了由班組長牽頭，機長具體負責的方式，對新員工的工作業務技能、安全生產知識等進行實際崗位操作培訓。在20xx年月日起至月日期間的試用期內，新員工對待工作積極負責，認真向學習上崗操作技能，通過兩個月的崗位實際操作，已經能勝任車間安排的崗位工作，得到了同事和上級領導的一致肯定和好評。

3、設備保養知識培訓

為了保證生產的順利進行，使生產的產品質量得到有效保障，讓車間機台人員更好地瞭解改造後的設備，對生產設備進行切實有效的維護保養，在生產任務較為繁重的情況下，車間依然組織專人編寫了相關培訓材料，分班組、分時段由各班組長帶領本班人員進行培訓，為車間按計劃順利完成各品牌的生產任務打下了堅實的基礎。

4、質量知識培訓

質量是企業的生命，車間自成立之日起便將產品質量作為車間最為重要的管理工作來抓。為了使機組人員的質量意識得到進一步提高，有效保證車間產品質量，車間組織生產管理員、修理工和電工等在開展了“質量體系”文件培訓。通過車間的幾次質量事故，結合體系文件的要求，向參會人員闡明瞭體系文件培訓的必要性和重要性，要求車間全體員工，特別是機台人員要嚴格按照車間制定的質量方面的文件要求和質控方法對產品質量進行嚴格控制，使車間的質量管理水平再上一個台階。

5、標準化知識培訓

為了跟上工廠“三標一體”標準化體系管理工作的進度，在車間領導的高度重視下，組織人員完成了車間“質量/環境/職業健康安全”標準體系文件的建立工作。因此，車間各班組根據本班上班時間，組織本班員工在活動分別對質量/環境/職業健康安全管理體系文件進行了深入學習，就有關三標一體理論知識及相關體系文件要求等，向參會人員做了深刻詳細的講解，並針對在線產品的質量控制、安全和設備保養三方面圍繞車間實際，對與車間生產息息相關的重要體系文件進行了認真的學習。

三、加強車間產品質量管理工作，確保品牌生產質量

為確保工廠改革順利進行、車間正常運行，確保保質保量地完成生產計劃，車間確定了一切工作圍繞“提質、降耗、增效”的工作方針，質量管理工作主要做了：

1、車間制定了質量管理和質控方法方面的規定和制度，並對品牌質量標準做了宣貫。

2、產品質量只有依靠全員質量管理才能得到有效保證，車間通過強制管理制度和組織學習加強全員在線產品質量控制，促進“人人都是質檢員”得以逐步落實。

3、本着“設備是基礎”的原則，加強設備維護保養，確保在用設備完好，以高效的設備保障在線產品質量。

4、實行質量缺陷分析整改制度和限期整改制度，通過對質量缺陷的分析不斷查找生產過程中質量控制存在的不足，提出整改措施，有效促進了全員質量管理。

5、開展“月縱向機組評比”、季度“學習型班組評比”等活動，促進質量管理工作穩定提高。

通過以上方面的工作，車間順利完成了生產任務，質量指標達到考核要求。

四、加強車間安全管理工作，強化職工安全意識，

根據“安全第一、預防為主”的安全方針，車間在搞好職工安全培訓的基礎上，組織修訂完善了各項安全規章管理制度，並制訂了車間的《環境/職業健康安全目標(指標)分解表》，將工廠下達給車間的環境/職業健康安全目標(指標)層層分解到各崗位，簽訂了《環境/職業健康安全承諾書》。

半年以來，車間始終把安全生產工作作為重點工作。車間確定了專職的人員對車間的安全工作進行管理，並完成了車間環境因素、危險源的識別工作;組織人員定期對車間安全消防設施進行檢查，發現問題及時整改。同時，車間不斷加強對設備安全操作的監督檢查工作。

通過以上工作的開展，職工的安全意識、操作技能、自我防護意識和能力普遍提高和增強，20xx年上半年實現了火災事故為零，無重大安全生產責任事故，無重大工傷設備事故，輕傷、重傷事故率為0、

五、加強車間設備管理工作，確保圓滿完成生產任務，產品質量得到穩步提升

(一)進一步加強設備基礎管理，為設備管理提供科學有效的信息。

加強基礎管理，努力用足用好設備基礎資料、數據，為設備管理工作的計劃制定提供科學依據，更好地指導做好設備維修、維護保養工作。為此，車間對設備基礎資料管理進行了全面的梳理和完善。一是設備現場方面，組織修理工全員參與，梳理設備跑冒滴漏、異物襯墊、缺釘少帽等問題並加以認真解決;二是做好設備有效作業率的提升，組織人員對設備進行了較全面的調研，對影響設備精度的零部件進行了維修，車間的設備管理各項工作都取得了較大進步。

(二)努力提升技術裝備素質，確保設備保值、增值。

設備管理的任務是通過多設備進行綜合管理，保持設備完好，不斷改善和提高企業技術裝備素質，充分發揮設備效能，取得良好的投資效益。車間根據企業的總體部署，結合車間實際，同時協調、配合設備技術科、技術改造辦公室，在提升技術裝備素質方面，做了以下幾方面的工作：

1、進一步加強設備的維修、保養工作：根據生產安排，收集設備運行過程中掌握的設備狀態，合理制定設備每月輪保計劃，在保證輪保時間的前提下，加強對設備輪保工作效果檢查、落實，確保輪保對設備穩定運行、設備完好的應有作用，強化對設備輪保記錄及效果跟蹤、考核。使輪保工作有計劃、有實施、有資料記錄、有檢查落實。

2、利用設備停台、停產認真做好設備檢修工作，提升了設備精度，確保設備保持在良好的運行狀態。

3、根據設備狀況，按照企業計劃和安排，完成設備大修後的調試、測試工作，做好設備技改工作。

六、加強車間現場管理工作，使職工有一個身心愉悦的工作環境

現場作業作為車間生產的後勤保障部門，班組人員本着一切服務於生產的宗旨，認真地做好每項工作。一是車間結合現場人員的文化程度、工作能力等作出相應的分工。並結合實際工作，充分調動每個人的主觀能動性，激發每個人的工作積極性，以利於在人手不夠等情況下也能很好地展開工作。二是現場組人員按照工作標準要求認真開展工作：隨時巡查車間地面，清潔打掃機台周邊環境，不漏過旮旯死角，確保地面乾淨整潔;每天定時擦拭車間現場窗玻璃及檢查保養車間消防器材;及時清潔衞生，保證了機台現場環境井然有序。經過現場組人員的共同努力，車間現場整潔乾淨，窗明几淨，為車間創造出良好的工作環境。

2022黨支部半年工作總結 篇10

20xx年來，我村黨委以黨的xx大和xx屆四、五中全會精神為指導，在鎮黨委的正確領導下，切實加強黨建工作，展開基層黨員幹部“四風”問題檢查整改，落實農村黨員三務積分分類管理，認真開展“兩學一做”學習教育，持續黨員幹部隊伍的廉潔性，現就20xx年上半年黨建工作的開展狀況作如下彙報：

一、基本狀況

肖排村共有黨員141名，納新對象2名，轉正1名，入黨用心分子2名。

二、工作開展

(一)加強班子建設，發揮黨委的領導核心作用、抓好學習，抓好黨員幹部作風建設。對支村兩委黨員的崗位、職責進行了公示，自覺理解監督。進一步完善支村兩委議事規則，堅持民主集中制，促進領導班子的團結協作。上半年共召開村委會議6次，對影響全村的重大問題、工程招標、合同承包等事項進行了討論研究。

(二)強化職責落實，加強黨建制度建設、強化黨建工作的領導。落實黨建工作目標職責，明確了工作目標，加強制度建設。在深入調研的基礎上，對不適宜宜的制度進行了修改，全部做到制度上牆。抓黨建工作信息上報。認真推行黨務公開。今年我村黨務公開以村黨委黨務公開為主，完善了黨務公開制度。

(三)加強組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用。

1.以提高黨員幹部隊伍素質為着眼點，抓好黨員教育管理和發展工作、用心開展黨員遠程教，透過遠程教育活動的開展，黨員幹部鼓足了發展信心，增強發展動力。

2.開展了基層組織調查走訪活動，走訪了700多人，提出了許多寶貴的意見。

3.對全村的141名黨員進行了三務分類積分管理，按時對20xx年第一二季度、20xx年三季度至20xx年二季度分數進行統計並上牆公示，提醒黨員有哪些未做到位的地方，樹立黨員模範帶頭作用的思想，組織黨員進行環境衞生大檢查活動。

4.五是加強學習，認真開展“兩學一做”學習教育，給每個黨員發放黨章、黨規口袋書、習總書記系列重要講話讀本及筆記本，定期召開組織生活會，講黨課，讓黨員對照黨章、黨規列出個人問題清單，每個人做發言，提出整改措施。

5.六是認真做好黨員發展工作。在黨員發展上，嚴格按照“堅持標準，保質保量”的原則。切實加強對流動黨員管理。對全村外出黨員半年以上進行了調查摸底，建立了名冊，流動黨員得到有效管理。加強黨費收繳和使用管理。完成了黨員黨組織信息庫建設，共錄入141名黨員基本信息，黨員信息管理工作得到進一步規範。要求每名黨員幹部都要以“一面旗，一團火，一盤棋”為標準，進一步轉變了黨員領導幹部的作風。繼續抓好無職務黨員設崗定責工作。

三、存在的困難和問題

上半年黨建工作雖然取得了必須的成績，但也存在不少問題：一是對新的理論和政策的學習不夠;二是各種制度有待進一步完善;三是黨員幹部工作潛力和自身素質還有待增強;四是由於受經濟條件的制約，黨員中的致富帶頭人所佔比例不多。

在下半年的工作中，我們將認真尋找差距和不足，抓好黨建各項工作任務。一是找準差距，強化職責，精心謀劃抓落實;二是加大黨員的學習教育;三是抓好黨建示範點建設;四是用心探索，大膽實踐，立足創新抓特色。

2022黨支部半年工作總結 篇11

環能學院本科生第一黨支部黨支部在校黨委和學院黨總支的領導和指導下，堅持全面貫徹黨的xx大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，充分發揮學生黨組織的戰鬥堡壘作用，高舉鄧小平理論偉大旗幟，深入學習貫徹“三個代表”的重要思想，並按“三個代表”的要求，聯繫實際，切實加強支部建設。一年來，在提高黨員整體素質、增強凝聚力、充分發揮支部的戰鬥堡壘作用等各個方面均取得了較大的成績。現在向校黨委彙報一下我們一年來的主要工作和成績。

一、思想建設

1、理論學習

我支部按照校黨委的有關理論學習部署，認真組織黨員開展黨的理論學習，並堅持每2周組織全體黨員參加支部大會，組織宣傳和貫徹黨的路線、方針和政策，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，用科學知識武裝頭腦，反對封建迷信、邪教，努力提高思想素質和理論水平，堅定政治立場和共產主義信念，按時開展批評與自我批評民主生活會。

我支部組織學習黨的方針政策和文件主要有：1、以xx大報告原文和《xx大報告學習輔導百問》為基本學習材料，通過研讀相關資料、聆聽專家講座、觀看輔導錄像、組織專題討論等方式，全面學習、深刻領會xx大精神，把思想認識高度統一到xx大精神上來，把xx大精神切實貫徹到本職工作中去。結合我們支部的工作和學習任務，在院黨總支副書記何曉東進行的《解放思想大討論》講座後，學生黨員都進行了集體討論，並且每人都發言，寫了學習心得體會。

開展課堂文明、考場文明、宿舍文明、網絡文明、舉止文明的五項文明的專項學習活動，積極發揮學生黨員的先鋒模範帶頭作用。

2、學生黨員的教育管理工作

學生黨員是學校開展思想政治工作的骨幹力量，是聯繫廣大學生的橋樑。學生黨員隊伍建設的狀況直接影響學校的德智教育和黨建工作的效果。在近一年的時間裏，有多名學生黨員被學校評為優秀學生幹部等。

支部分別安排他們做好入黨積極分子的聯繫人工作。學生黨員主動承擔了入黨積極分子的培養工作，對黨課學習小組進行指導，負責組織黨課學習小組開展學習、討論、社會實踐及公益勞動等活動，及時整理入黨積極分子的材料。

3、開展支部活動和黨內外的評議工作

民主生活會是黨內生活的一種積極形式，是開展批評與自我批評的有效方法。通過生活會達到交流工作，溝通情況，找出不足，提高黨性，形成對問題的同一認識。學生黨支部結合學院的工作情況，在每個學期末，召開黨內民主生活會，每名黨員進行自我總結，同學之間相互評定，指出不足，提出改正方案。通過這樣的民主評議活動，既增進了同學們的相互瞭解和信任，也讓每名黨員瞭解到自己的優缺點，從而更有利於今後揚長避短，共同進步。通過在學生羣眾當中開展“批評與自我批評”的評優活動，使學生黨支部瞭解到了學生羣眾的意見和呼聲，為每學期的工作開展打下了良好的基礎。

二、組織建設

1、抓黨建，促團建

支部不僅明確了支委的職責，而且還對學生黨員進行了分工，現在每個支委要聯繫一定數量的學生黨員，而每個學生黨員則要聯繫二個團支部，形成了“支委→學生黨員→團支部入黨積極分子”的鏈式組織管理體系。平時，支部注重加強黨風廉政建設，自覺堅持民主集中制的組織原則，定期召開民主生活會，實事求是開展批評與自我批評。通過加強黨支部的組織建設，有效地帶動了院團總支、學生會各項工作的順利開展。過去一年，支部按照要求，進行了民主評議工作，同時，我們按照支部的評議方式，在團總支、學生會全體成員中也開展了批評與自我批評的活動。通過這些活動，民主作風得到了進一步深入人心，學生黨員、學生幹部的工作效率得到了進一步的提高。

2、積極穩妥做好發展黨員的工作。

一個學生能否成為黨員，關鍵是要看他在思想、學習、工作及羣眾關係四個方面是否具有先進性和示範性。支部本着成熟一個，發展一個，寧缺勿濫的原則穩妥地做好發展工作。在發展的過程中，我們要求全面考察，不偏廢任何一方。一年以來，支部所發展的學生黨員在思想上都是積極要求進步的，他們大多數是學習的強者，工作的能手(一般都擔任過學生幹部)，而且羣眾關係也不錯。

三、作風建設

支部貫徹落實《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》，做到“八個堅持，八個反對”，密切聯繫羣眾，關心羣眾，服務羣眾，紮實工作，在各項工作中努力發揮黨員的先鋒模範作用。

支部堅持對黨員進行黨章、黨的性質、黨的宗旨教育，教育黨員用“三個代表”思想來指導自己思想和行動，發揮黨員的先鋒模範作用，要求黨員同學時刻牢記“一個黨員就是一面旗幟”，在各方面樹立黨員新形象。

一年以來，我院學生黨員及廣大入黨積極分子充分發揮先鋒模範作用，積極響應院裏號召，以領頭羊的身份，勇挑重擔，認真而富有成效地開展了諸如新生入學教育、大學生文明素質教育、畢業生文明離校等常規工作。值得一提的是，學生黨員及廣大入黨積極分子在開展學風建設及維護校園安全方面同樣顯出了較強的示範性作用，他們嚴格要求自己，帶頭遵守學校各項規章制度。

四、展望未來

當然，我們的工作中還存在很多的不足和缺點，需要領導、老師的多多指正和同學們的監督：

1、理論學習力度不夠，黨性修養有待於進一步加強;2、黨支部建設需繼續努力。3、學生黨員工作創新性有待加強。

雖然黨員都有各自的學習特點、範圍、要求，大家學習都很忙，但是支部定期組織支部生活和黨內民主評議會，這些都收到了良好的效果。在今後的工作中我們要總結前期工作的經驗，在現有的基礎上繼續開展保持黨員先進性教育活動，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，努力把我院學生黨支部發展成我校優秀黨支部!

2022黨支部半年工作總結 篇12

20_年來，我村在鎮黨委的正確領導下，切實加強黨建工作，展開基層黨員幹部“四風”問題檢查整改，落實農村黨員三務積分分類管理，認真開展“兩學一做”學習教育，持續黨員幹部隊伍的廉潔性，現就20_年上半年黨建工作的開展狀況作如下彙報：

一、基本狀況

肖排村共有黨員141名，納新對象2名，轉正1名，入黨積極分子2名。

二、工作開展

(一)加強班子建設，發揮黨委的領導核心作用、抓好學習，抓好黨員幹部作風建設。對支村兩委黨員的崗位、職責進行了公示，自覺理解監督。進一步完善支村兩委議事規則，堅持民主集中制，促進領導班子的團結協作。上半年共召開村委會議6次，對影響全村的重大問題、工程招標、合同承包等事項進行了討論研究。

(二)強化職責落實，加強黨建制度建設、強化黨建工作的領導。落實黨建工作目標職責，明確了工作目標，加強制度建設。在深入調研的基礎上，對不適宜宜的制度進行了修改，全部做到制度上牆。抓黨建工作信息上報。認真推行黨務公開。今年我村黨務公開以村黨委黨務公開為主，完善了黨務公開制度。

(三)加強組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用。

1.以提高黨員幹部隊伍素質為着眼點，抓好黨員教育管理和發展工作、用心開展黨員遠程教，透過遠程教育活動的開展，黨員幹部鼓足了發展信心，增強發展動力。

2.開展了基層組織調查走訪活動，走訪了700多人，提出了許多寶貴的意見。

3.對全村的141名黨員進行了三務分類積分管理，按時對20_年第一二季度、20_年三季度至20_年二季度分數進行統計並上牆公示，提醒黨員有哪些未做到位的地方，樹立黨員模範帶頭作用的思想，組織黨員進行環境衞生大檢查活動。

4.五是加強學習，認真開展“兩學一做”學習教育，給每個黨員發放黨章、黨規口袋書，定期召開組織生活會，講黨課，讓黨員對照黨章、黨規列出個人問題清單，每個人做發言，提出整改措施。

5.六是認真做好黨員發展工作。在黨員發展上，嚴格按照“堅持標準，保質保量”的原則。切實加強對流動黨員管理。對全村外出黨員半年以上進行了調查摸底，建立了名冊，流動黨員得到有效管理。加強黨費收繳和使用管理。完成了黨員黨組織信息庫建設，共錄入141名黨員基本信息，黨員信息管理工作得到進一步規範。要求每名黨員幹部都要以“一面旗，一團火，一盤棋”為標準，進一步轉變了黨員領導幹部的作風。繼續抓好無職務黨員設崗定責工作。

三、存在的困難和問題

上半年黨建工作雖然取得了必須的成績，但也存在不少問題：一是對新的理論和政策的學習不夠;二是各種制度有待進一步完善;三是黨員幹部工作潛力和自身素質還有待增強;四是由於受經濟條件的制約，黨員中的致富帶頭人所佔比例不多。

在下半年的工作中，我們將認真尋找差距和不足，抓好黨建各項工作任務。一是找準差距，強化職責，精心謀劃抓落實;二是加大黨員的學習教育;三是抓好黨建示範點建設;四是用心探索，大膽實踐，立足創新抓特色。

2022黨支部半年工作總結 篇13

20xx年上半年，在分行黨委的正確領導下，在地方黨委政府的大力支持下，我中心支行按照總分行工作會議部署和要求，圍繞自身年初提出的工作思路和“着力五大提升”具體目標以及“6543”主要任務，積極探索重創新，主動作為抓落實，認真履行基層人民銀行職責，各項工作都取得了新的進展和明顯成效。現將上半年主要工作情況報告如下：

一、着力加強內控建設，持續夯實安全管理基礎

進一步強化內部管理，不斷提高各項制度的執行力度，健全完善相關制度和辦法，進一步加強內控機制建設。

(一)狠抓工作謀劃推動。及時研究制定行黨委重點推進的“6543”工程，確定60項重點工作、5個重大活動、40項調研課題、30項創新項目，並將任務、時間、責任明確到崗、到人。組織召開20xx年中心支行工作會議暨三屆五次職代會，對20xx年主要工作進行部署和安排。積極配合南京分行做好協同辦公系統開發及試點運行工作，緊密推進督查督辦提醒系統開發工作，通過過堂會辦、月度檢查、季度點評等形式，督促和指導部門按序時進度完成工作任務。

(二)狠抓內部審計監督。加強內部風險監測分析，組織“崗位風險排查月”活動，開展地市級中心支行崗位風險防範指南修訂工作，紮實推進崗位風險監督信息系統的應用培訓、系統初始化和信息錄入工作。出台中心支行領導幹部內部審計約見談話實施辦法，制定飛行檢查年度實施方案，設計建立審計溝通磋商登記簿，積極貫徹落實南京分行內審“五項制度”。起草完成《內審諮詢服務暫行辦法》，進一步增強內審服務功能。構建外匯管理專項審計風險評估模型和業績指標評價體系，提升內審專業化水平。紮實組織開展XX縣支行基本建設管理專項審計、XX縣支行基本建設管理專項審計和領導幹部履職審計以及中心支行費用支出管理專項審計，加大審計力度和頻度。加強現場監督和考核管理，不斷提高會計核算事後監督質量，着力防範資金風險。

(三)狠抓基礎規範管理。繼續推進會計基礎工作規範化建設，南京分行會計規範化驗收小組對中心支行首次申報創建會計基礎工作二級單位進行了檢查驗收。研究制定中心支行財務公開制度，細化財務公開目錄，規範財務公開形式和程序。成立預算管理領導小組，制定出台中心支行採購操作規程和財務管理辦法補充規定，認真做好中心支行集中採購項目計劃編制工作，加強大宗物品集中採購、固定資產管理，組織開展縣(區)支行財務管理工作專項檢查，審慎做好到期會計檔案銷燬清理、審查和報批工作。制定營業大廳窗口人員考核管理辦法，延長窗口服務工作時間。做好重要信息系統信息安全等級保護測評和定級工作，定期開展計算機安全檢查，切實做好科技安全和保障工作。制定中心支行會議制度，嚴格會議和會風管理。強化應急管理工作，健全和完善應急預案體系，開展預案簡本制訂、流程圖製作，組織“應急管理宣傳週”活動。深入推進政務公開和依法行政工作，認真做好矛盾糾紛調處和化解工作，進一步落實保密領導責任制，加強保密管理和檢查，堅決杜絕重大安全事故。組織開展“節能宣傳週”活動，實施節能技改項目，紮實推進節能減排工作。

二、着力抓好隊伍建設，努力增強履行職責能力

以領導班子建設為重點，加強黨的建設和隊伍建設，全面提高履行基層人民銀行各項職責的能力。

(一)加強領導班子建設。認真落實民主生活會制度，嚴格執行集體領導和個人分工負責相結合制度，不斷增強黨委班子的凝聚力和戰鬥力。堅持和完善黨委(黨組)中心組理論學習制度，開展與商業銀行黨委中心組聯合學習活動，積極推進學習型黨組織建設和學習型班子建設。注重發揚理論聯繫實際學風，班子成員開展以“進農村，幫排憂解難;進企業，幫優化環境;進社區，幫改善民生”為主要內容的“三進三幫”活動，通過走訪調研、駐點訪談、政策宣講、走訪慰問等形式，密切與羣眾的聯繫，認真撰寫調查報告，幫助基層解決實際問題。上半年，我中心支行班子成員調研報告被南京分行內聯網站“中支調研”專欄採用3篇，其中關於商業銀行代理髮行庫的調研報告被南京分行行領導批示，並上報總行。

(二)加強黨風廉政建設。制定印發黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表、反腐倡廉教育工作要點，做好責任分解和量化考評工作，進一步落實黨風廉政建設責任制。制定廉政風險防控機制建設工作實施方案，分層組織簽訂黨風廉政建設責任書、案件防範責任書和個人行為承諾書，加強部門黨風廉政建設工作台賬建設，進一步推進黨風廉政建設。我中心支行廉政風險防控機制建設工作實施方案以及簽訂案件防範責任書和個人行為承諾書的做法均被南京分行採用，並在南京分行轄區進行推廣。認真抓好南京分行巡視反饋意見整改工作，加強對領導幹部特別是主要領導幹部的監督和管理，強化對“權、錢、人”等重要環節的監督，定期公開單位公務接待、公務用車等情況，進一步規範領導幹部廉潔自律行為。積極開展“三談兩述”活動，將領導班子成員廉政情況在中心支行內聯網上進行公示，接受黨組織和羣眾監督。組織黨員觀看廉政教育影片，推進實施“陽光紀檢”，開展廉政文化建設示範單位創建活動，進一步推進廉政文化建設。

(三)加強基層黨的建設。繼續紮實推進創先爭優活動，開展創先爭優羣眾評議工作，全轄14個黨支部共306名黨員接受了羣眾的評議，羣眾參評率和黨組織、黨員受評率均達100%。全面部署開展“基層組織建設年”活動，組織完成全轄14個黨支部分類定級工作。組織全轄黨員收看全國優秀共產黨員電視系列片《人民的好兒女》，並廣泛開展學習交流活動，增強黨員黨性鍛鍊。舉辦基層黨組書記加強社會管理培訓班，着力提升基層黨組書記社會管理能力。嚴格按照程序做好黨的xx大代表推薦提名工作，充分利用會議、簡報和專欄等多種載體及時公開黨務信息，組織實施黨內事務聽證制度，深入推進黨務公開。我中心支行黨務公開工作做法在總行黨務公開調研座談會上作了專題交流彙報。

(四)加強幹部隊伍建設。制定20xx-20xx年度文明單位創建規劃，舉辦文明單位創建啟動儀式。組織開展“機關作風建設月”活動，探索建立機關幹部工作日誌制度，制定完善幹部管理辦法、業績考核辦法、專業技術管理辦法、職工考勤辦法、合同制用工考核管理辦法等，建立健全機關作風建設長效機制。制定年度員工培訓計劃和實施方案，組織幹部職工參加第二階段遠程培訓課程學習。完成晉升專業技術職務崗位工資等級、調整基礎績效工資等級及檔次、薪級工資晉檔等工作，配合南京分行編制養老保險統籌業務標準化工作手冊，開展離退休幹部、困難黨員、遺屬等春節慰問活動，定期召開離退休幹部季度通報會。完成行史教育室改造工程，編制中心支行榮譽冊，開展“我們的節日”主題活動、分層談心活動、“創新20xx金點子徵集暢談”活動，組織清明時節憶忠魂主題紀念活動、“三八”節女職工看華西建設成就活動、“用信仰點亮生命”優秀作品賞析活動、“重温經典著作堅定理想信念”主題讀書學習活動、 “我的青春箴言”徵集活動、“粽香詞韻”端午經典詩詞賞析活動、“學雷鋒”主題實踐活動等，引導廣大幹部職工凝心聚力、高效履職。