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教師個人職業生涯規劃書大綱

教師個人職業生涯規劃書大綱

提高教師職業生涯規劃能力是教師專業發展的必然要求,也是教師從經驗型教師轉變為研究型、反思型教師的必要途徑。下面是有教師職業生涯規劃,歡迎參閲。

教師個人職業生涯規劃書大綱
教師個人職業生涯規劃書範文篇1

我一直嚮往成為一名特殊教育老師,為特殊兒童提供公平的教育,讓他們獲得良好的發展。有幸被河北大學教育學專業錄取,雖然專業和特殊教育有些偏差,但畢竟也和教育有關。在專業學習中我沒有放棄對特殊教育事業的追求,同時也喜歡上了教育管理。所以我希望成為一名特殊教育者,併成為一名教育管理者。 作為一名大二的學生,我馬上就要踏如大三的門檻,也即將面臨着就業這個問題。所以我現在要進行一個小的教師職業生涯規劃,為自己以後的學習和工作制定明確的標準,一邊我可以依照此目標穩步發展。

二:個人分析與角色建議

只有對自己進行清晰地分析,有了充分的瞭解後才能知道自己是否適合從事這個行業,是否能在這個行業有很好的發展,如果性格不適合,那麼就會想圓與矩一樣格格不入。所以我通過一些職業測試對自己進行了分析。

1. 個人特質

通過卡特爾16型人格測試,我總結出自己的如下有利於從事教師行業性格特質:

① 做事嚴謹不苟且,為人做事的標準很高,喜歡從事研究性工作。我相信這是從事大部分工作都需要有的嚴謹態度,而且作為教育領域的工作人員更需要有這種嚴謹的工作態度。

② 我的性格較為温和,為人謙遜、寬容,善於站在別人的角度思考問題,容易體貼別人,所以對待特殊兒童我會很有耐心,對他們的奇怪舉止會很理解和寬容,也可一站在他們的家長的角度去思考問題。

③ 我總會給人嚴肅的感覺,做事情盡職盡責,在崗位上會是認真可靠的工作人員。

④ 凡事我都可以妥善處理,從不會魯莽行事,在緊要時刻也可以做到非常鎮靜。所以在處理教學突發事故上我可以處理的比較好。

⑤ 容易獲得別人的尊重,具有領袖才幹,所以我很有機會稱為教育管理人員。

2. 職業價值觀

通過職業能力價值觀測試,我的職業價值觀偏重於利他主義、人際關係和社會地位。

① 我認為我工作的目的是為大眾謀幸福,為社會的進步貢獻一份力量。所以我想從事特殊教育行業,幫助特殊兒童,讓他們可以獲得與正常兒童一樣的教育。

② 我比較看中我所從事的工作的社會地位,希望通過自己的工作獲得他人的尊重。教育事業是為大眾謀福利的事業,也是一個社會地位很高的職業,尤其是成為一名特殊教育老師,再成為一名教育管理人員,很容易得到大家的尊重。

③ 我喜歡在工作中擁有好的人際關係,喜歡和別人在一起自由、愉快的相處,教師這個職業能是我認識更多的人,提高我的人際關係處理能力,而且和孩子們在一起我會感到很愉快、很輕鬆。

這就是我對自己的教師職業生涯的規劃,是對自己以後教師生活規範與否的評判標準,當然要完全做到並不是一件簡單的事情,畢竟計劃總是趕不上變化。所以我要保持好清醒的頭腦,解決好歲時遇到的困難,及時調整自己的規劃。

每個人都有自己的理想,理想的實現是要我們必須做出努力的,不管理想有多美好,沒有辛勤的汗水所有的理想都是空談,都是泡影。現在我們可以做的就是儘可能的具體化我們美麗的理想,並付出我們的汗水,讓我們美麗的理想成為現實,我們必須相信,大雨過後才會有美麗的彩虹。

教師個人職業生涯規劃書範文篇2

轉眼間,我已經當了近十年的人民教師,回顧自己短暫的教書育人歷程,我慶幸着自己的選擇,同時也為自己的選擇而不斷努力着。這些年我對自己的發展還算有要求、有計劃、有原則但始終沒有做一個全面的職業生涯規劃書出來,借這次機會我要作如下具體規劃,希望在自己的職業生涯中,能夠最大限度地發揮我的潛能,有效地實現自我價值,從而保證在事業上取得更大的成就。

一、自我認識

(一)優勢

1、熱愛本職工作,對於自己所選專業和工作一直抱着樂觀積極的心態。教學積極性高,和學生的交流比較有耐心。

2、善於採集教學資源,能充分利用各方面的信息資料,豐富課堂教學,並能熟練的運用現代化的教學手段來輔助教學。

3、能獨立完成自己的本職工作,並能與有教學經驗的教師保持頻繁、有意義的支持性交流。

4、考慮問題能從多角度去思考,周到細緻且能集中注意力深入某個問題或觀點,創新意識強。

5、年輕,有朝氣和活力接受新事物迅速,並有很強的適應能力,對於貫徹素質教育、執行課改理念是非常有利的。

6、有相對豐富的常規管理工作經驗。工作來始終擔任班主任工作,且有相關班主任工作的論文發表,所帶班級無論哪個方面都基本能得到領導和同事們的肯定。

(二)劣勢

1、對教育教學工作還沒有足夠的耐心。

2、懲戒直接肇事者和批評教育學生時時太過嚴厲方法方式太單一,有時間會顯得粗暴甚至野蠻。

3、還不夠勤學,回顧這些年浪費了不少時間,好多事情因為懶惰而沒能做的更好。

4、在教學科研方面,投入的精力不夠,成果少。

二、確立目標

1、短期目標:經驗型教師

讓自己保持活力,始終充滿朝氣地站在講台上。所承擔的各項工作都能經得住領導同志們以及學生和社會的考驗,使自己不斷完善成為一名領導信任、學生崇拜、家長信賴的老師。

2、長期目標:專家型教師

三、具體實施計劃

將各類職業生涯目標階段化,始終都有個明確的小目標,讓每一天都能感覺到自己職業生涯的成長與發展。同時要給自己多定規矩,多定製度用這些東西來鞭策我不斷前行。具體措施如下:

1、加強理論學習,提高自己的理論水平和道德修養。

工作之餘,閲讀書籍、報刊,提高自己的政治理論水平和道德修養,將政治法律知識與當前的時事政治聯繫起來。真正做到與時俱進。自身的不斷“充電”,參加培訓或繼續教育學習,加強自己知識積累。教師的發展依賴於自身知識水平的不斷提高。

2、明確責任,提高認識。

教師有着無與倫比的光榮稱號,真正認識到職業的光榮性,切實為這樣一個偉大的職業去奉獻自己的生涯。教師的職業發展是促進全民族素質的不斷提高,人才的不斷髮展必須依靠教育的發展與提高,我要始終明確自身所肩負的使命,提高認識,明確責任,奮力前行,為靖邊職業教育的發展做出自己最大的貢獻。

3、 提高教育教學水平

(1)深入鑽研教材,積極參加新教材培訓 ,提高自己的知識水平和教學能力。

(2) 完善與不同學生的溝通方式,積極主動地加強對學生的瞭解。積極向老教師請教班級常規管理方法,增加在管理方面的經驗

(3)積極參加教科研活動,要向有經驗的教師虛心請教,經常聽課,參與評課,寫好教學反思多與各位老師進行交流,互相學習,互相促進。

(4)指導學生學習,提高學習能力。多與學生進行溝通與交流,根據學生不同的層次,進行分層指導,大面積提高教學質量

(5)經常制定短期計劃,以激勵自己鬥志。

4、注重教科研水平的提升

(1)始終能夠跟上時代的腳步,不斷學習、研究,每學期至少發表一篇真正處於自身的教科研論文,不做表面文章,做致用之學。

(2)積極參加省市、國家級的各類教科研活動或者比賽,在比賽中鍛鍊自己,找出差距,尋求發展。

(3)高度重視教科研在教師職業生涯中的地位和作用,他是教師成長與成熟的不竭動力。

(4)力所能及的將自己的作用都發揮出來,幫助其他教師的成長。

教師個人職業生涯規劃書範文篇3

一、何謂教師職業生涯規劃

要了解教師職業生涯規劃,我們先要明白什麼是是生涯、職業生涯、教師職業生涯。 何謂“生涯”?就是一生重要工作的綜合,是以以職業為中心,但又不僅僅限於職業層面,還包括所有人生角色,如家庭:子女、配偶、父母;學校:學習者;職業:生產者;社會:公民、消費者、休閒者、退休者。是自我認知、自我瞭解、自我肯定、自我定位、自我發展、自我實現的過程。

生涯規劃即一個人生涯過程的妥善安排。職業生涯是指一個人一生中職業經歷過程,是指一個人一生連續從事和承擔的職業、職務、職位的過程。

教師的職業生涯,是指一個人作為教師從事教師職業的整個過程。因此,教師的職業生涯規劃,是對有關教師職業發展的各個方面進行的設想和規劃,具體包括:對教師職業的選擇,對教師職業目標與預期成就的設想,對工作單位和崗位的設計,對成長階段步驟以及環境條件的考慮。

二、教師為什麼要制定職業生涯規劃

一般印象而言,教師的工作穩定,步調規律且單純,還需要有生涯規劃嗎?答案是肯定的。教師的生涯發展是為自己規劃出自己的「心靈藍圖」(MindMap),也是一種「虛擬實境」的演練。

在教師的生涯發展方面,必須作系統的思考,從整體觀照,宏觀和微觀的角度來進行生涯思考,這樣教師會自覺地、妥善地完成生涯規劃,實屬重要。

(一)終身教育的需要

20世紀70年代以後,終身教育(Lifelong education)理念日受重視,生涯發展的研究,已不只偏重個人的職業選擇方面,進而擴大到個人自我潛能的發揮。

如何使人生各階段的潛能達到最大實現的可能性,逐漸成為生涯發展研究的重要課題;換言之,不僅要使個人樂在工作;而且也要使個人能安享晚年。教育工作者受到此種理念的衝擊,逐漸感受到生涯發展和生涯規劃的重要性。

教師逐漸體會到在職進修的必要性,光憑過去所學的知識和經驗,實很難勝任目前的教學工作,必須不斷地進修,吸取各種經濟、政治、科技和教育知識,以擴大知識領域,提升專業能力。所以,教師生涯能力的規劃與發展,越來越凸顯其迫切性。

(二)教師自身發展的需要

教育質量的提升,主要繫於教師能否將教學工作當作終生的志業,或是將教學工作當做一生值得奉獻的專業。

因此,教師必須有自我發展需要。教師要具有自我發展意識

教師的自我發展意識,按照時間緯度,其內容構成至少包括三方面:

——對自己過去發展過程的意識

——對自己現在發展狀態、水平所處階段的意識

——對自己未來發展的規劃意識。

“理智地復現自己、籌劃未來的自我、控制今後的行為”,使得“已有的發展水平影響今後的發展方向和程度”,使得“未來發展目標支配今日的行為。”

教師發展應有的模式:“自我認識和自我反思——制定職業生涯規劃——理論的學習和準備——實踐和行動研究——總結提升”。

傳統的模式:學校要求——學校組織學習——教師實踐——總結。

生涯設計最終要以一定的成果形式表達出來。一般可以採用計劃式文章的形式表達,也可以採用表格或圖形(階梯式、圓圈式、模型式等)的形式。

不管採用什麼形式,其所包含的主要內容都是一樣的。

良好的教師生涯規劃,主要目的在於增進教師的持續發展和成長,終極目標在建立教育專業地位與形象。

從社會的角色期望而言,身負教育下一代的神聖使命,一位能做好生涯的教師,必能有目的、積極主動並快樂地投入教學,使學生學習具有效率。

每個教師都需進行生涯規劃。這樣才能做自己生命的主角,做自己生命的設計師、領航員,真正為學生和自己的生命負責!

教師個人職業生涯規劃書範文篇4

一、指導思想

教師發展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平的過程。新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈衝擊着現有的教師教育體系,對教育工作者提出了新的更高的要求。為切實提高教學質量,促進專業教育向更高層次發展;為了學校和教師的持續發展,實現教師職業的專業化,從我自己的實際出發特制定本人的最近兩年發展規劃。

二、 專業發展的現狀分析

優勢分析:

(一)教學方面

1、經過大學四年的學習和5年教學的實踐,不僅在理論知識方面有了很大的收穫和提高,而且理論聯繫實際的能力也增強了不少,動手能力也有很大的提高。能因材施教,以學生為主體,培養學生對體育課的興趣並積極參與。

2、積極參與各類教育教學學術活動,開闊視野。善於思考,注重反思,能在教學過程中以理論結合實踐,從而提高課堂教學效果,完善和提升自身教學能力。

3、積極提升自學能力。空閒時會閲讀學校購置和推薦的教育名著、案例和反思等等;以培養學生的創新能力為前提,能在課中嘗試運用新型教育方法和手段,豐富課堂教學形式。

(二)其他方面

1、職業心態平和,嚴於律己,善於和他人合作,能正確的處理與領導、同事和學生的關係。

2、平時能閲讀一些體育教學方面書刊雜誌和網站資料。

3、愛崗敬業,遵守中國小教師行為規範。樂於瞭解學生們的身心特點和已有的知識、經驗。

不足剖析:

1、有待提高的隨機應變能力。對國中各階段學生的身心特點了解度還不夠,如何能準確並及時處理課堂突發事件,並將事件帶來的影響降低到最小,對課堂的整體性把握有待提高。

2、個人教學風格不明顯,需培養全新的教學理念,以擁有較強的、獨立的教學能力。在繼承優良傳統的基礎下,在學科教學中還需拋棄模仿和惰性,發揚自身長處,尋找體育教學中的創新。

3、對於教科研方面缺乏探討、研究的積極性,教科研能力不是很好。專業理論知識的學習還需不斷積累,與實踐相結合的教學能力也有待加強。

三、 個人專業發展的兩年總體目標

努力使自己成為一名學習型教師

1、繼續繼承優良體育教育教學品質,衣着符合教師規範,以普通話教學,做到不遲到、不早退、不拖堂、不提前下課。並在教育實踐中不斷積累經驗,逐漸形成獨特的個人教學風格,向業務水平高的青年教師看齊。

2、繼續體育專業理論結合專業技能的學習。熟知《教育學》《學校體育學》等有關著作,更新個人專業知識、深識教材,做到因材施教;能科學合理地設計每一學期的教學目標,並與單元計劃相配套;在骨幹教師、優秀教師的展示實踐課中,開發教育資源,從而尋求自身教育教學方法、手段、教學設計上有所突破。

3、堅持每天1-2小時的閲讀,除教育教學類書籍,增加案例、課例的閲讀參考,尋求在理論研究上有建樹,不斷提高自身理論研究的能力,使自己成為一名學習型教師。

四、 個人專業發展的年度目標

1、第一年度目標

1)繼續自己的專業學習,積極提高自身的專業水平。不斷探索和實踐,努力營造適合學生學習的輕鬆、愉悦的課堂氛圍。

2)繼承優良的教育教學方法、手段,尋求自身教學特點,發揮所長,利用各種器材豐富教學內容,使課堂教學形式多樣化,逐步建立個人教學風格。

3)深識教材,因材施教。逐步提升自己的課堂掌控性,完成幾節高質量的優質課,並寫下教學感想。

4)閲讀有助於自身教學提高和教師個人素質提高方面的書籍,教學方法和理論方面等的著作,嘗試每學期能自讀2~3本;寫下教育教學感想,每個月寫下教育一篇千字教學感想,到學期末總結出一篇有質量的文章。

5)積極參與各教育教學類學術活動,做好筆記及完成其相應要求和功課。

實施的方式和途徑

1)熟悉中學體育教材,按照要求,配套單元計劃來設計教案。從學生角度來展現,學生能喜歡上體育課,願意上體育課,認為上體育課是一件開心的事。學生能與教師關係融洽。

2)積極參加各類教科研活動。參加觀課、評課活動後,注重自身實踐、反思和總結;積累經驗,拓寬自己的教學思路。

3)多問,經常請教優秀教師,學習其成熟的教學理念、對待事物的隨機應變能力和課堂掌控技術,結合自身實際,形成一個全新的、便於自己控制的教學,使課堂教學有成效。每月寫一篇能反映和提高自己的教學日誌。

2.第二年度目標

1)在體育課教學設計、語言、手段、方法等有一定的教學特色和教學經驗,初步形成自己的教學風格。

2)在教育科研方面有突破,積極參與體育教研組課題研究,進行相關資料的收集和整理。並擬定一個學術研究方向。

3)繼續專業理論的學習,探索學生體育課創新能力,總結經驗,促成更有效的課堂教學。

4)通過自學或學校培訓,拓展1-2項專業技能。

5)關注學生的自身認知,從興趣、道德、情感、價值觀等多方面瞭解各年齡段學生。不侷限於教材,不斷從新角度理解和挖掘,做好2年教育教學的反思和總結。

6)隨着教學經驗不斷積累,進一步完善自身的教學風格,有一套完整的教學經驗集。

7)進一步培養自身專業素養,以高水準的經驗型青年教師為目標。

實施的方式和途徑

1)終身學習的目標,嘗試閲讀整套新課程教學問題與解決叢書。對課堂的掌控性有質的提高,熟悉程度加深,力爭做到和諧、寬鬆、愉快的教學氛圍。

2)運用低年級教學語言,教學規範、做到語言精練,課堂教學氛圍良好,課堂紀律嚴謹,學生自信好學,身體素質不斷提高,活動能力加強。

3)堂的隨機應變能力提高,能及時有效處理好突發狀況。對於課堂上的一些隱患有及早的應對準備。

4)過各級層面的觀課、評課,彙總其創新,模擬一套中學體育教育教學方法集,為確立自身教學風格作指導,發揮優勢。

5)循課改精神,注重學生主體,以培養學生良好的學習習慣和方法,鼓勵學生創新;在教學中注意學法指導,關注學生的學習過程,培養學生終身體育的觀念。

6)提高課堂有效性,積極參與各種形式的教科研活動,學習各項教材新增重點及重點轉移等等。經常閲讀教育教學類書籍及科研著作,通過反思和總結經驗成果,加強自身教育科研能力,使制定的學術論文有其可行性。

7)更新自己的專業知識和技能,在學校的教育工作或重大活動中有所用途。

五、預期目標效果:

通過對兩年規劃的逐步實施,應達到如下預期效果:

1、學習專業化知識、提高專業化技能的自覺性有明顯提高。

2、能夠產生比較強烈的自我提高慾望。

3、為終身學習與發展,創造良好的開端。

4、成為思想素質高,改革意識強、專業結構合理、教育教學水平高的教師。

5、成為能夠適應教育改革和學校發展的學習型教師。

六、 達成目標的保障措施及自我檢測措施

1.積極、認真對待每一節體育課。互聽課、展示課上能得到同行的贊同。形成自身特有風格的體育課教學,學生反響熱烈。

2.根據個人專業發展兩年規劃的制定,進行每學年、每學期的實施內容細化,制定改進計劃和實施措施,並在實踐過程中總結和創新。

5.利用週末和節假日參與專業技能提高培訓,更新專業知識和水平。

6. 學期、學年的考核,接受校委會和同事們的監督審查,以此來督促自己。

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