迎新工作總結（通用16篇）

迎新工作總結 篇1

迎新九月，盡顯英雄本色。接下來就是xx屆新生的迎新工作。這是烏海學院團總支學生會新學期的第一件大事。院領導高度重視迎新工作，提前佈置好了團總支學生會的各項工作。我們建工系在系相關領導及老師的帶領下，在學院其他所有領導老師的關心支持下，學生會上下齊心、團結互助，使得迎新工作得以高質量的完成，得到了學院領導、老師、新生和家長的一致好評。總結回顧這次迎新工作，取得了很大的成果。

一、準備工作

1、本次迎新工作的順利開展得益於良好的前期準備工作。學生會於迎新活動正式開始前召開了迎新工作會議，在系領導的指導下，分配了各部門的迎新工作任務。

2、迎新接待場地安排和佈置方面，團總支學生會成員於迎新第一天早上提前做好了佈置，為新生和家長尋找報名點及方便快捷的完成所有報名程序提供了便利。

3、迎新人員提前準備了給新生提供了方便。

二、迎新現場

1、帶領新生辦理入學各項手續。主要包括領取報道單、呈交個人檔案、繳納學費和住宿費等、辦理飯卡、繳費領取宿舍行李、校服、辦理户口遷移、辦理新生入住手續。團總支學生會各成員在迎新點都能主動帶領新生及家長前往各程序辦理點，為不熟悉校園環境的新生及家長節約了大量的時間，這一點很是值得肯定。

2、新生報道登記和檔案錄入。主要包括:填寫新生入學登記表、收取新生檔案(學生材料、檔案、團關係)及團證、收取新生報道單。負責登記的學生幹部都能堅守自己的崗位，寸步不離，笑臉相迎每一位新生呈遞過來的檔案和其它相關材料並且謹慎、小心地將它們分類裝入檔案袋。

3、系領導老師在迎新過程中不辭辛勞多次來到迎新現場，關注迎新工作的完成情況，這是這次迎新工作順利完成的重要保障。

存在的不足之處:

大部分的幹部都是初次上手，不太熟悉其中的辦事流程，以致在辦理各項手續時，走了一些不必要的彎路，給新生及家長們帶來了一定的麻煩。

總之，這次迎新工作得以較高質量的完成，離不開所有領導老師和學生幹部的羣策羣力，不畏艱難。學院的迎新點，也成了學校中一道靚麗的風景線。

以上是對本次迎新工作的一次總結，好的工作作風我們應當堅持下去，存在的不足我們力爭在今後的工作中加以改進。

迎新工作總結 篇2

金秋九月，桂花飄香，我院開展了合併後的第一個迎新工作，迎來了一大批優秀的莘莘學子。為了給新同學留下美好的印象，使他們對大學校園充滿期待與嚮往，我院結合本院剛組建的實際情況，制定了周密的迎新工作計劃，本着“周到、熱情、準確、和諧、高效”的迎新工作理念，在院黨支部書記杜軍和分團委書記張洪東的指導下，各主管老師帶領分團委學生會主要成員以及部分學生代表，共同努力，順利完成了我院的迎新工作。

總的來説，我院本次迎新工作分為漢口火車站接待、校迎新總站接待以及管理學院總站接待三個大的方面。

為響應校團委號召，我院共選派了10名學生幹部前去漢口火車站進行迎新，選派了25名學生幹部在校迎新總站接待新生。

在管理學院迎新總站的工作中，我們將四個專業分為兩個小組同時進行，即人力資源管理——工商管理小組與旅遊管理——財務會計小組，具體有宣傳板塊、窗口板塊(填表、填表指導、房卡辦理、現場諮詢)、接待板塊(管理學院大本營接待、宿舍樓下接待)、後勤板塊、行李存放板塊、辦公室值班板塊共六大板塊10個項目的工作。這兩個小組、六大板塊環環相扣，最大程度上提高了工作效率。

在宣傳方面，我們考慮到新生人數較多，資料檔案繁雜，容易引起資料混亂等問題，宣傳部特地按照要求製作了一塊以學生編號一覽表為主要內容的宣傳展板，讓新生能快速查詢到自己的特定編號，然後報到窗口工作人員處，以便每一位新生的所有資料檔案都有一個統一的編號，這種一個編號代表一個人的方式，大大的減少了隨後的資料整理與今後的管理中可能發生的失誤，使得各項工作順利進行。

窗口工作方面中的填表處，在保證各個環節完成後都在準備好的回收資料核對表上做好記錄的前提下，工作人員要收取新生所有檔案資料，此外，還要發放學生卡片、家校聯繫卡以及温馨提示卡。其中小巧獨特的温馨提示卡色彩鮮明温暖，內容樸實貼心，其中歡迎詞代表整個管理學院表示了對各位新生及家長的熱烈歡迎，院內各領導與老師電話號碼的特別註明則拉進了新生及家長與院內各領導與老師間的距離。

窗口工作中還特別設置了一個與填表處密切呼應的填表指導處，主要對前一窗口發放的學生登記卡、家校聯繫卡以及房卡的填寫進行指導。相對前一窗口的繁瑣步驟，此窗口的工作相對輕鬆。但是由於填寫內容較多且有些複雜，工作人員必須具備耐心與較好的口頭表達能力。這個項目既為我們的周到服務又增添了精彩的一筆，也為整個流程高效率運作作出了巨大貢獻。

行李存放，是我們考慮得最多的一項。因為新生及家長的想法是不可定性的，所以我們並不能肯定是否有人願意存放行李，存放的行李會有多少，但是我們還是設置了最為適當的範圍與場地，保證有人需要就能夠提供方便。此外，我們特地在存放處安置了許多小凳子，供部分新生及家長休息，讓此處場地得以充分利用。

辦公室值班工作，主要是是為了保證各方面的聯絡通暢，資料的存取得當，書面資料的電子輸入整理迅速等。為保證後期工作的順利開展，在工作進行過程中，有專門人員負責將已收檔案送至辦公室，由辦公室值班的人員對其進行電子輸入及整理。

除去上述各項特別增設的項目或板塊外，還有沉穩友好的房卡辦理窗口、熱情到位的現場諮詢窗口、不辭辛勞的接待板塊、繁瑣細緻的後勤板塊。這些項目配合緊湊、氣氛和諧，保證了迎新工作的順利進行。

在迎新工作結束後，我們還進行了所有的後期工作。根據回收資料核對表的記錄和實物進行核對後，又做了各項統計，最終圓滿完成了10年的整個迎新工作。

“周到、熱情、準確、和諧、高效”這五個詞貫穿了我們整個迎新工作。周到即整個迎新工作做了充分的準備，整個安排是按照新生報到的具體流程來制定的，所有項目都是經過反覆討論和商定的，所有工作項目設置周到，工作人員服務周到。熱情即所有工作人員工作積極熱情，對待新生及家長友好熱情，管理學院體現給大家的整體印象便是熱情。準確即編號、標註、填表指導等各方面都時刻確保着迎新工作的數據準確無誤。和諧即所有的工作程序和諧互動，所有的工作人員和諧互助。高效即所有的迎新工作都能有條不紊的進行，效率高且質量好。

縱觀我院這次迎新工作的圓滿成功，是和黨支部書記杜軍的正確領導分不開的，是和分團委書記張洪東的主要安排分不開的，是和所有主管老師的積極配合分不開的，當然，也和所有分團委學生會的主要成員以及部分學生代表的努力協作是分不開的。我們希望在今後的工作實踐中不斷的努力與探索，揚長避短，發揮優勢，使管理學院的各項工作在穩定中創新，在創新中穩步前進，進而逐步走向完善。在院黨總支的帶領下，我們一定會積極發揚優點克服不足，時刻保持先進性，努力走在學校的前列，為管理學院添磚加瓦，讓我院有更加輝煌的明天!

迎新工作總結 篇3

我們學生會在9月六號和七號兩天裏,一共協助接待了20xx多名大一新生,圓滿地完成了學院給我們的任務。

在這巨大的工作量的過程中,我們整個團隊既閃耀着我們的光芒,又留下了我們的瑕疵。首先我們來談優點。

第一點:分工明確.在接新工作前,我們的主席團就開始討論迎新工作的準備工作,在準備大會上,主席分工明確,這次迎新活動的成功完成,分工明確在其中起了鋪墊的作用.

第二點:力爭完美。力爭完美的精神也在本次活動中發揮了淋漓盡致,如志願者在送新生區宿舍的時候,沿途介紹學院的分佈,課室在哪裏，食堂在哪裏,圖書館在哪裏,有些志願者還介紹起我們學生會，邀請他們加入。這都是不在我們的工作範圍之內，然而我們都不遺餘力地完成了這些附加服務。

第三點:無私奉獻。大家暗自思考一下:我們為什麼要去接待大一新生?我們為什麼要犧牲自己的上課時間?因為大一新生需要我們的幫助。這是一種無私奉獻的精神，這才是支持我們努力工作，拼命服務的核心力量。

第四點:吃苦耐勞。新生報到所需要的桌子凳子都是大家從倉庫提前搬來並整理乾淨的，報到結束後

在本次活動中，我們的領導者展現出來的分工明確，志願者展現出來的力爭完美，大家一起的苦中作樂，和最為核心的無私奉獻的精神，直接導致我們接新工作的直接成功，也希望學生會在未來的所有活動中，都能從我們的行為中，閃現出這些精神。

活動中，我們同時存在着不足。

第一點:少數同學不能準時到達工作地點。規定的七點半集合，還是有少數人不能到達。

第二點:少數同學工作缺少主動性，不懂得主動調劑自己的工作。有些人忙的要命，而有些人卻閒的無聊。

希望在新的學期，我們能夠更加嚴格的要求自己，把學生會的奉獻精神更好的體現出來。

迎新工作總結 篇4

今年的迎新工作結束了，雖然很辛苦，但卻很開心。即使有不足，卻也收穫很多。

想着那一刻自己將成為學姐，擁有另一個身份，心裏滾動着無比的激動。當在炎熱的帳篷下熱的站立不安時，又滋生出一種疲倦，恨不得下一秒就是迎新結束的時間。迎新工作總結。而在昨天下午真正要結束時，卻隱隱有些不捨。回想三天的生活，畫面好多好多，勝過曾經的一個星期，心中不由自主的盪漾着無限的感慨。一年前，我們也是這樣被學長學姐們這樣熱情接待的，現在可以在同樣的位置將他們的愛心傳承下來，並儘自己的所能為學弟學妹們提供幫助。

迎新工作中，我明顯感覺到我們戰友之間拉得更近了。我們互相幫忙，共同完成迎新場地的佈置，默契更高了;我們同頂着烈日，鎮守在帳篷內;我們一起匆忙的吃着工作餐;我們一起微笑着迎接新生。

記得星期六6:00——14:00我有值班，前一天晚上在等待學姐來宿舍測試電腦時偷偷睡着了，卻忘了定鬧鐘，我竟突然在夢中記起我的值班，嗖的一下我起牀摸到手機，開機看時間是4點。5點40分我下樓天還很黑，有些安靜，來到大本營看到各位戰友隨讓疲憊卻仍堅持着。迎新工作總結。這天上午我的工作是為新生解釋蓋章以及體檢的地點，每次都是稱他們在寫學號姓名時趕快抓緊時間喝一口水，然後又接着解釋。工作隨讓很累，但卻讓我感覺到一種很強烈的歸屬感，我是桂電的，我是三院的……

在整個工作中，可能最直接不足的就是贊助，有一位同學還問過我“為什莫我們院沒有準備袋子裝發給我們的資料呢，二院就有……”我想拉贊助這個問題並不是一兩天就可以解決的問題，更重要的是一些人脈，現在的生意人更傾向於熟人。在接下來的工作中，我們需要加強這一方面。在招助理的時候可以在外聯方面加強。

迎新雖然辛苦，但這種優良傳統我們需要傳承下去，在接受了別人的幫助後，一定要懂得回報，將愛心傳遞給別人也是對曾經提供幫助的人的一種回報。

迎新工作總結 篇5

每一次開始都醖釀希望，每一個金秋都收穫喜悦，在學院領導的大力支持、學生幹部的通力協作、青年志願者的全面參與下， 20__年新生報到工作圓滿結束。雖然此次迎新工作時間緊、任務重，但學院志願者們仍然堅持高標準，嚴要求，努力做到了熱情、耐心、細緻、周到、規範、有序，贏得了新生及新生家長的好評，充分展示了經管學院優質高效的管理水平和廣大師生員工良好的精神風貌。現將迎新工作總結如下：

一、精心準備、提前佈置

——為確保迎新工作的順利進行，學院黨委高度重視，認真組織，並於暑假期間多次召開迎新工作會，研究探討迎新方法，形成了一份平安、有序、高效的迎新方案，確保在新生到來的第一時間能為新生辦理入學手續、讓新生入住學生宿舍、同時合理的安頓學生家長。經管學院學生志願者犧牲假期的寶貴時間來到學校提前為迎接新生做好準備，不僅耐心細緻的為新生清掃宿舍，而且在宿舍入口處也貼上了青年志願者標示及新生安全友情提示，並根據我院場地的情況及報道註冊流程的需要，對新生接待站進行裝點，依次把新生名單、歡迎條幅、指示牌等按照原定的要求佈置到位，對整個場地進行了整理、打掃，張開雙臂迎接新同學的到來。

二、敞開懷抱，迎接新生

——8月26日至28日，經管學院迎來了20__級的莘莘學子。他們懷着一顆求學之心從五湖四海匯聚於此，開始了象牙塔之旅。由於前期準備工作充分，當天的迎新工作開展順暢，各報到點都能有條不紊地開展工作。來自團委、學生會、各輔導員單位的志願者們微笑服務，熱情周到，分別負責簽到繳費、收發資料、安排住宿、等具體工作。志願者們不顧滿頭大汗，無懼烈日驕陽，來回穿梭於校園之間，用微笑迎接每一個來報到的新生，以熱情周到的服務獲得了學生及家長的一致好評，以最美的微笑、誠摯的志願精神為迎新工作保駕護航。在學院黨委的親切關懷下，團委書記韓鵬老師親自督陣，各輔導員和所有迎新志願者們一起並肩努力，順利完成新生的報到註冊工作，圓滿完成了迎新任務。

三、以人為本，關懷服務

——在學院領導的指導下，學院團委，學生會等學生組織各司其職，既有分工又有合作，為迎新工作注入新的力量，並未為廣大新生提供入學，生活等各方面的便利。同時，考慮到異鄉學習生活的不習慣，志願者們還給新生講述了入學後各種活動的安排等信息，對新生今後的學習和工作也將起到重要的指導作用。在新生進校之初便使他們遠離離鄉的孤寂，讓他們置身於温馨和諧的氛圍中，感受到“第二故鄉”的温暖。在志願者的幫助、引導、關懷下，相信此刻重新面對即將到來的大學生活時，新同學心底一定消除了許多恐懼和不安，而充滿激情的經管學院勢必會因新同學的加入而更加活力四射，更加優秀。

——秉持“參與、奉獻、熱情”的迎新工作精神，經管學院在每一年的迎新工作中都盡職盡責，讓每一位初來鐵大的經管學子都有家一般的感受，而迎新工作者的辛苦付出,亦是今年經管學院本科生迎新工作圓滿完成的重要保證。

迎新工作總結 篇6

一、學院各級領導高度重視，

在本次迎新工作中，學院各級領導高度重視。 由於今年是珠海學院校區化後第一次以校區的身份迎接新生，我學院領導更是傾注了大量心血。早在開學第一週，學院已召開辦公會議，切實傳達了賈益民副校長關於迎新工作的指示和精神，並將迎新任務具體落實到相關的老師身上。

針對xx屆新生因缺少班主任導致的問題，學院開學前便已為09屆各班配好班主任，以儘早建立新生們的歸屬感，及時開展班級建設，為開學伊始的各項班級工作做好指導和統籌。

另外，9月13日上午的新生見面會上，包括常務副院長董天策教授、黨委書記兼副院長劉家林教授在內的學院領導幾乎全員到會，和學生工作老師、各系系主任、授課老師一起，分配到各系出席，參與見面講話，與新生進行交流，促進新生對學院的瞭解，加強學院與新生間的溝通。

二、迎新工作部署到位、準備充分。

今年的迎新工作面臨着比往年迎新更為嚴峻的考驗。一大難題是全國高校開學均面臨的甲型H1N1流感威脅。學院領導在辦公會議上傳達了學校關於防控甲型H1N1流感的文件精神。針對這個問題，迎新工作組根據學院領導的指示，出台了多套應急預案，做到有備無患。預案內列出的防控應急措施主要有

1.安排專責老師收集動態信息。學院指名一位老師統籌流感動態信息收集，對上及時瞭解國家相應規定，瞭解各高校的應對措施，吸取不足，總結經驗。並作出相應的應急措施和注意事項宣佈。

2.開展宿舍走訪，將防控教育落實到每個新生。新生入住的當天下午，各班主任和迎新工作組成員老師即時走訪了新生宿舍，檢查每間宿舍的通風和衞生狀況，提醒新生保持衣物被鋪的清潔，勤洗手、多喝水、注意休息。確保每一位新生都接收到防控知識，瞭解在珠海校區如何就醫，做到無所遺漏。

3.第一時間召開專題班級會議。在班會上，由班主任進行流感防控知識的宣講，建議學生減少外出、減少聚集。重點叮囑新生要注意個人衞生，如有不適立即就醫。並將校區醫務室、就醫手續等向新生做了詳細介紹。

4.指派班級衞生信息員。由班主任負責落實瞭解新生的身體健康狀況，在班級內指定學生為信息員，密切觀察，發現同學有流感症狀就及時上報。

5.建議學校對新生進行體温檢測。迎新工作前一晚，迎新工作組的老師們提出了在新生入學期間，由學校統一對每位新生進行紅外線體温檢測，及時掌握新生身體狀況的建議，並及時向學校作了上報。該建議恰好和學校的緊急預防措施不謀而合，迎新當天，此項措施在校本部和珠海校區實施，學院積極配合做好新生的體温檢測，有效預防了甲型流感的傳播。

除了上列甲型H1N1流感應急預案外，在召開新生見面會的佈置會議上，迎新工作組甚至拿出了4套完整方案，並進行了多次討論和修改。經過詳細考慮和周密審度後，最後確定為分系召開新生見面會，以減少新生聚集，降低流感傳播的風險。

由於部署到位、準備充分，在9月12日當天，迎新有條不紊地開展，其中遇到的不少緊急問題都能得到及時解決，沒有出現措手不及的窘況，學院迎新工作基本順利，完滿結束。

三、迎新工作組老師不辭勞苦、任勞任怨。

今年迎新時間緊、任務重、難題大、突發情況多，學院幾乎所有的行政人員和學生工作祕書都投入到迎新工作中，不辭勞苦，任勞任怨，堅持“學生第一”，體現出愛生如子的情懷。

9月11日，包括學院黨委曾利斌副書記、學工辦朱子木老師等迎新工作小組成員早早便趕到珠海，投入到迎新工作的佈置中。尤其是統籌珠海校區工作的蘇運生老師，在當晚9點半結束另一項接待工作後，顧不上休息又投入到迎新工作部署中，直忙到深夜。以至於在學生幹部彙報工作時發現其電腦中尚有100多封未讀郵件和十幾則QQ留言無暇處理。

9月12日當天，曾利斌副書記親臨現場指導，朱子木老師、蘇運生老師、鍾春燕老師全天堅守在學院接待站，進行迎新工作。20xx級新班主任葉培森老師、黃雅堃老師冒着酷暑一直堅持在迎新接待站守候，親切地接待學院新生，儘早認識和接觸自己班級的學生。

由於今年珠海校區住宿緊張，所以新生宿舍分配十分分散，261名新生入住69間宿舍，且未能按學院為單位統一分配。如何做好宿舍中已住入的外專業老生的思想工作，如何保證新生能順利入住宿舍，成為擺在迎新老師們面前的一大難題。為此，專責迎新工作的曾利斌副書記和蘇運生、朱子木、鍾春燕、黃雅堃等老師，在迎新當天，面對新生遭到老生拒絕無法進入宿舍的困境，多次親自與老生溝通，語重心長地説服有抵制情緒的老生，確保每一位新生都能順利入住。往返來回，不辭勞苦。

甚至在當天早上9點，由於珠海校區宿舍分配的錯漏，3名報到新生沒有安排到宿舍，無處落腳。學院3位從校本部赴珠海蔘與迎新工作的老師讓出了自己在招待所的房間，以至於整整一天都未能得到休息。對此，3位老師毫無怨言。

為了儘量減少新生們第一次離家求學的不適，迎新工作組的老師們在結束了白天一天的緊張和繁重的迎新接待後，來不及休息，馬上走訪新生宿舍，及時與甫入住的新生進行溝通交流，瞭解新生們的思想和意見。

在一天的勞累後，老師們平均每人走訪了6層宿舍，一間宿舍一間宿舍的進去，與新生們交談，詢問宿舍情況，耐心傾聽新生的意見，詳細記錄新生們的要求和問題。

而在走訪宿舍的過程中，老師們也欣慰地發現本屆新生普遍素質較高，自理能力強，待人熱情。少部分同學已開始計算機課程和外語課程的預習。

9月13日晚上，迎新晚會結束後，曾利斌副書記、張晉升主任、麥尚文老師、楊蓮老師等冒雨到學生宿舍看望新生，開展第二輪宿舍走訪，讓新生們切實感受到學院的關心和家的温暖，增強對學校的認同感。尤其是楊蓮老師，無暇顧及家裏發高燒的小孩，駐守在珠海校區協助做好迎新工作，14日還留在珠海為新生們講解學分制，期間只能打電話回家交待家人照顧兒子。楊蓮老師愛崗敬業的精神令參與迎新的團委、學生會學生幹部們十分感動。

四、學院團委、學生會積極配合，籌備了生動豐富的迎新系列活動。

今年是學院第一次在珠海有學生協助，組織參加迎新工作。對於學院團委、學生會負責的迎新準備任務，學院老師給予了一致好評。專責學院珠海校區學工祕的蘇運生老師表揚xx級學生幹部“在迎新工作中發揮了很大作用”。

1.拍攝形式新穎的迎新短片。團委、學生會自導自演的迎新DV，結合學院特色和專業特長，通過類似旅遊特輯的短片展示，在新生見面會上播放，向新生們展示了在珠海校區生活的全貌。

2.準備了豐富的迎新資料。團委、學生會從暑期開始着手準備生活小貼士(含衞生常識、交通出行、遊覽購物等)，常用聯繫方式表，學院團委、學生會機構簡介等資料。在新生見面會上向新生髮放，為新生們提供了最切實的幫助，受到了新生們的歡迎。新生們普遍認為“學院的安排很貼心，令人油然而生温暖的、親切的感覺”。

3.開展生動形象的班級展示。為了新生見面會，新聞、廣電、廣告班班委都提早做了充分的準備。在會上，班委們向各自專業的新生們做了班級生活、專業實踐等的精彩展示。

4.推廣學長指導制，組織新老生交流。新生見面會當天，由朱子木老師和蘇運生老師佈置，經xx級學生幹部具體組織，07級學院團委、學生會主席團成員專門赴珠海與新生見面，在分系召開的見面會上，分別對新生們做了精彩活潑的講話，與新生們分享了自己的心得體會，為新生們的大學生活提供了初步的指導。其後多次的新老生交流活動，均由學院團委、學生會的成員們具體組織開展，取得了良好收益，為新生們提供了最貼心的幫助。

迎新工作總結 篇7

我校20xx級新生的迎新工作主要集中在8月28日至29日進行，雖然迎新工作任務艱鉅，但在全校師生的共同努力下，圓滿完成了迎新的各項任務。在迎新工作中真正做到了熱情、細緻、規範、有序，贏得了新生及新生家長的好評，充分展示了金陵科技學院優質高效的管理水平。現將迎新工作簡要總結如下：

一、前期工作準備充分，迎新工作順利完成。

為切實搞好迎新工作，校團委成立迎新工作小組，就如何搞好迎新工作進行了全面的工作部署。截至8月27日，迎新工作志願者已全部分配到位。迎新當天所有程序都井井有條，志願者各司其責，配合密切，保障了迎新工作的順利完成。迎新現場管理規範，每個新生接站點都擺放了醒目的標牌，新生順利迅速地完成了報到程序。迎新場地還擺放了我校簡介和特色專業以及各式展板，加深了新生和家長對金陵科技學院的瞭解。

二、工作人員盡職盡責，迎新工作規範有序。

報到第一天全體工作人員都準時到崗位，校團委副書記周俊、陸國曉也不辭辛勞，親臨現場指導工作。在為新生集中辦理報到註冊手續期間，全體工作人員連續兩天堅守崗位，順利地完成了迎新任務。各諮詢點老師和志願者認真為新生服務，幫助新生順利完成報到註冊手續。

三、今年迎新工作的新特點。

在今年的迎新工作中，出現了與往年不同的新問題和新情況。為進一步搞好今年的迎新工作，針對新情況，我們採取了一些好的做法，主要體現在以下幾個方面：1.由於江寧地鐵線路的修建，乘坐地鐵到江寧區報到較其他報到路線更為便捷，因此此次新生增加了地鐵交院站的接站地點，並安排了校車接送新生和家長。

2.由於我校以往對提前到校新生住宿不予以統一安排住宿，新生及家長多感不便。今年則開始接待提前到校新生併為其安排住宿，讓新生和家長深切感受到金陵科技學院的温暖。

四、今年迎新工作的不足之處。

今年迎新任務隨圓滿結束，但是還有一些考慮不周之處，主要有以下幾個方面：

1.有從事商業推銷的人員混入我校接新生隊伍中，藉機推銷產品，使家長和新生誤認為是我們志願者所為，導致我校志願者形象受損。同時亂傳遞信息，使家長和新生坐錯車、走錯地方，為此次迎接新生造成一定程度的不良影響。

2.火車站、中央門、汽車東站接新生現場控制力不足，人員難以及時準確聯繫，導致新生及其家長到來不能準確的按照志願者所指和描述找到校車或者地鐵入口，延誤了新生報到，同時給乘機宣傳商品的人員以可乘之機。

3.志願者服務態度以及應急能力有待提高。志願者在面對家長無理鬧事等突發

情況時，不能保持冷靜的思維和温和的態度，不能體現我志願者全心全意為學生服務的宗旨。同時，在遇到類似突發狀況時，不能及時想出應對方法，不僅耽誤接新工作的效率，而且也在一定程度上損害了迎新工作人員集體的形象。

總之，我校今年的迎新工作儘管量較大、出現了一些新情況新問題，但在領導的統一領導和周密部署下，經過全體工作人員的共同努力，20xx年新生的迎新工作得以圓滿完成。在以後的工作中希望能善於創新，勇於開拓，更好的完成各項工作任務。

迎新工作總結 篇8

優點：1、迎新人員工作積極認真，恪盡職守。

2、學生會提前做好了迎新計劃，各部長準時到達工作崗位，相互協作完成迎新工作。

3、迎新人員不怕苦，不怕累，有積極良好的迎新心態。

缺點：1、祕書處消息下達多而凌亂易變。

2、圖書館接待處人手不夠，任務繁重，與宿舍安排人員未達成一致。3、宿舍迎新人員工作時間過長，且不合理。新生來的高峯期人手不夠，人少時人員閒置。

4、新生入住手續條準備的數量不夠，且與宿舍迎新人員沒有溝通好，延誤新生入住時間。

建議：1、祕書下達通知時提前溝通好，以一人通知為準。

2、應該根據學校校車接站時間確定新生報到高峯期安排迎新人員，避免造成部分人員閒置，部分人員不夠的現象。

3、學生會在準備迎新工作前應該提前估計好所需手續的數量，避免造成手續數量不夠，臨時打印的問題。

迎新工作總結 篇9

晚會背景目的和意義

這是一支為青春編排的舞蹈，這是一首為收穫譜寫的歡歌，這是一個展示大學生青春風采的舞台，這是一場歡迎xx屆新生的盛會!

這次迎新晚會有校學生會組織策劃，為迎接xx級新生。他們帶着青春蓬勃的朝氣和遠大的志向加入到我們學校這個團結友愛的大家庭。我們校學生會打算通過舉辦迎新文藝晚會，師生共聚一堂，歡迎他們的到來，向大一新生展現我們學校師生最熱情活潑的一面，也為他們的大學生活開啟嶄新的樂章。

晚會的形式和內容

每個系和每個班節目不限，形式不限，內容儘量貼近主題。每班的節目編排由各班文藝委員負責和組織，然後經過策劃組再進行審核，最後經過校方老師的審核之後，合格的節目方可在這台文藝晚會上表演。

【晚會時間、地點】

時間：xx年10月10日19：00—21：30

地點：電子高專學生活動中心

【晚會籌備時間安排】

前期節目：7月8日～9月1日

節目篩選：9月21日

拉 贊 助：9月3日～9月28日

主持人選拔：9月30日

第一次節目彩排：9月21日

第二次節目彩排：9月28日

第三次節目彩排：10月8日

前期宣傳：9月18日～9月28日

展板宣傳：9月28日～10月10日

道具服裝準備：9月21日～9月28日

現場音樂製作(包括開場dv)：截止9月28日

會場佈置：10月9日～10月10日

【前期具體組織安排】

一、拉贊助

負責 人：

具體任務：

1、整場晚會的贊助包括贊助服裝、道具、現金、晚會佈置(9月28日截止);

2、現場吉祥物贊助(徵求商家的意見)的場中服務及表演(9月28日截止)，按時完成，方便後期的宣傳和會場布 置工作;

二、晚會宣傳

負責 人：

具體任務：

1、橫幅、海報、噴繪、節目單、入場券的設計製作;(截止至10月3日)

2、學院網站、大學廣播站等網絡宣傳活動;(截止至10月3日)

3、聯繫協調校外媒體，積極與贊助方溝通協作，努力達成互贏互利的最終目的。

三、道具及服裝準備

負責 人：

具體任務：

1、購買或者製作各種道具(截止至9月11日);

2、配合贊助商和負責拉贊助的同學完成好吉祥物的準備

(截止至10月5日

四、邀請嘉賓

負責 人： tel:

tel:

tel:

具體任務：

1、易政羣書記負責邀請學校、學院的各位領導和老師;

2、邀請各兄弟學院的學生幹部(截止至10月9日)。

五、現場座位安排及現場節目單發放工作

負責 人： tel:

tel:

具體任務：

1、現場座位安排表;

2、入場券的發放須在10月9日19:00完成;入場券的發放須涉及各專業、年級。

六、節目準備工作

負責 人： tel:

tel:

具體任務：

1、主持人選拔與培訓;

2、所有通過篩選的節目均確定為晚會表演節目;

七、晚會禮儀

負責 人： tel:

具體任務：

1、全場負責、協調整場晚會的禮儀工作;

2、根據現在需要為現場領導和嘉賓及現在觀眾做好後勤服務工作。

迎新工作總結 篇10

晚會主題：風華十載向未來

活動目的

在研究生階段，忙碌在學習研究之餘，我們希望能創造一個機會，展示我校研究生文化風采，挖掘身邊多才多藝的研究生，為他們搭建一個展示自己才華的舞台。通過校研究生會幹部的努力，以及各學院研究生分會的共同協辦，謀劃節目，同台獻藝。表演的節目精湛，觀眾的反響熱烈，提高研究生會在學校的知名度，在研究生羣體的威信。

迎新晚會作為研究生會傳統重頭節目《廣州大學研究生文化藝術節》的重要一環，承擔着《廣州大學研究生文化藝術節》開幕式的重任，也是研究生新生進入我校後的第一項羣體性活動，研究生旨在通過一台內容精彩的晚會，調動廣大新生的積極性，投入到豐富多彩的各項活動之中。

今年是亞運年，同時也是廣州大學建校10週年的盛會，藉此，晚會的主題、表演的節目、主持用詞等環節都應該以這兩件大事為指引，在保證節目質量的前提下，有突出主題的意義。對研究生新生來説，迎新晚會的成功舉辦，無疑是增強新一屆研究生對我校的歸屬感，對亞運的支持度，有着重要意義。

研究生是個特殊的羣體，導師是培養自己的風向標，指路人，在生活學習上都給予無償的愛護。感恩之心，人皆有之。晚會除了精彩的節目表演，在互動環節還應該體現師生情深的點滴、“師生同樂”的温馨。這樣能增強我校研究生在讀期間的信心、與導師之間的互信和溝通，以及對學校的歸屬感。

時間、地點

晚會時間：初定於10月26日;

晚會地點：初定商業中心舞台。

節目形式要求

樣式不限，歌舞類節目、語言類節目、互動性節目、舞台劇、模特走秀、健美操等均可，歡迎並鼓勵新節目樣式的湧現。

節目要求內容健康向上，反映校園生活，突出師生同樂。

節目時長要求3—10分鐘之間，可有轉場時間，轉場時間不超過30秒。

晚會籌備日程安排

9.13：研究生幹部會議，宣講本次活動的初步策劃書，研究生會各部門職能達成共識，並予以配合協助。包括節目物色，介紹演出隊伍等，能儘量發掘各自的資源，支援晚會籌辦。

(1)主席團：負責統籌協調各部門工作;幫忙聯繫音樂舞蹈學院、舞蹈協會等單位組織，協商節目送選事宜。

(2)文娛部：統籌節目安排;負責晚會節目的篩選與排練。

(3)祕書部、生活部：負責聯繫排練、篩選節目場地使用，道具租借等工作。

(4)人力資源部：研會內部的人員分配和考核，幫忙挖掘研究生會內部有才藝特長的研究生，以及在舞台設計、影音編輯有學生會或社會經驗的人才。

(5)外聯部、女生部：贊助商相關事宜的協商，除常規贊助商之外，還包括舞台音響設備聯繫、服裝、髮型、化粧贊助聯繫等;校內外觀演嘉賓邀請及知名演出團隊的邀請。

(6)宣傳部、調研部：對晚會的宣傳海報、現場背景設計，以及宣傳橫幅等製作工作。

(7)體育部：發動體育學院人才，結合亞運主題，為晚會節目——特別是互動性節目的組織出謀劃策。

(8)新聞中心、學術部：負責迎新晚會的前期宣傳、中期拍攝、後期跟進等報道工作，並提供影音編輯方面的人才。

(9)聯絡組、博士部：負責與各學院分會聯繫，嘗試聯繫外國留學生，通知安排晚會籌備進度，以及晚會現場的觀眾組織。

9.15 - 9.18： 文娛部完成招新工作，挖掘新生力量。同研究生會指導老師和主席團成員確定本次晚會的主題和表現形式。

9.20： 以書面形式通知各學院分會，初步確定節目篩選時間和場地。

9.21： 主持人招募宣傳。

9.27： 第一輪節目篩選與主持人考核

10.15：確定主持人人選，第二輪節目篩選並確定分會選送的節目，確定邀請請節目名單、節目順序。

10.25：走台，按順序彩排。

10.26：下午帶粧彩排，晚上迎新晚會。

l 晚會現場需要屏幕，播放宣傳影片：廣州亞運會，廣州大學建校10週年。

l 初步節目單

歌唱：

(1) 亞運主題歌曲精選《一起來，更精彩》、《期待這一刻》

(2) 研會幹部串唱

舞蹈：

(1) 研會女生幹部集體舞《Lady gaga》熱舞

(2) 音樂舞蹈學院、舞蹈協會等單位送選節目

(3) 音樂舞蹈學院研究生獻藝舞蹈

各學院研究生分會送選節目：

遊戲互動環節

(1) 廣州大學建校歷史，亞運知識有獎問答

(2) 小型運動遊戲：投籃，射門等。

(3) 師生互動環節：舞蹈、競技。

贊助情況

(1) 經費贊助：希望能拉到運動品牌、飲料、服裝、通信運營商等，提供一定的經費支持，我們借晚會為其商品做宣傳，達到互惠。

(2) 舞台演出服裝贊助

(3) 化粧、髮型設計贊助

(4) 禮品(熒光棒，充氣棒，氣球等)

l 主持人要求

應該有主持的經驗，並要求在晚會互動環節發揮好的主持鼓動作用。

經費預算：約20xx0元

(1) 前期啟用經費(通訊費，交通費，資料打印費等)1000元;

(2) 宣傳費用(海報、橫幅、背景噴畫)3000元;

(3) 物資採購租賃(演出服裝、道具、禮品、宣傳材料，文具辦公等)4000元;

(4) 舞台燈光音響(具體租賃數目視演藝公司和演出場地來定)10000元;

(5) 晚會工作人員交通費、工作餐費20xx元。

迎新工作總結 篇11

一年一度的迎新終於要來了，作為第一次迎新，心情是相當激動的，雖然xx級新生們的也不是什麼奇怪的生物，但是我還是很期待見到他們。

9月2號一大清早校園似乎已經開始沸騰，新生除了帶來大包大包的行李外，還有他們滿滿的熱情和夢想，我想，我們的校園有了新的面孔，就有了新的活力。

我的工作是負責簽到，簡單的説就是檢查完他們的錄取通知書和身份證，讓他們簽字，把有用的資料發給他們，告訴他們接下來的行程。由於我當天所負責的工作的限制，我並不能將我的熱情發揮到極致，也不能和xx級的新生們有更多的交流，因此有點小小小小的遺憾。

這次的迎新工作給我最大的感觸不是在工作中，而是在和新生的交流中，不管是好的壞的，我都看到了很多，有要學習的，也有要警戒的。

第一個是90後現象，看到xx級新生們的種種表現，都讓我深深的反思我去年是多麼的不懂事，雖然我一直不承認我們像網上批判的90後那樣，但是我發現我們真的具備網上所批判的90後的那些缺點。去年的同一時刻，天氣同樣的悶熱，我的父母提着我所有的行李而我只是背一個輕便的包;媽媽在給我買所需的生活用品時，我只是默默地站在一邊，彷彿事不關己;甚至讓爸爸在宿舍幫我打掃衞生，爬上爬下······非常非常慚愧地説出這些，可是我現在懂了，我已經改變可是也得面對曾經的錯誤，看着今年的新生們也有像我一樣不懂事的時候，我非常非常想説説他們，想了一下，其實也沒必要説，我都能改正，我相信他們也會的，給他們一些時間。

第二個是勇氣，雖然是新生，雖然剛到一個陌生的環境，第一次見到同班同學，第一次在班會上的自我介紹時，都很少看到我們去年時候的拘謹、害羞、沉默等等現象，反而表現得相當從容，落落大方，勇於表現，讓我在佩服他們的同時暗自鄙視自己。

第三，我想起了我暑假看的于丹《論語》書中的一句話，“所有的愛都是自發向下的”。就像我們的父母對我們付出了所有，彷彿都是應該的，也不會有誰去讚揚誰，但是如果我們對父母付出了一些，眾人就會表揚誰誰誰是個孝順的好孩子。我發現這個真理在學校同樣適用，對於xx級的，我們是就像長者，為他們提供服務，就算很辛苦很熱很累，但是我看見所有的迎新工作人員都相當樂意，沒有半點怨言，只要能提供哪怕一點點的幫助都十分高興。

迎新工作算是落幕了，新的活動又將上演，希望我們在新的學期每個人都有好的表現，一起加油吧!(李亭潞)

9月2號，團委學生會等學院各大組織一起協力迎接新生的到來。這次迎新活動讓我深切的感受到身為團委委員的光榮與責任。

迎新當天，我在6點30分準時到達12棟樓下的迎新大本營。到那裏的時候,已發現有家長到了，總負責人在進行接待，因為正式接待是在7點開始的。在我簽完到後，總負責人將早到的家長交給我這個家長休息處的負責人。

我將所有的家長領到家長休息處，待他們坐在椅子上後，我和另外一位負責人一起倒水給他們喝，他們不斷地跟我們説謝謝，我們微笑着説不用。待他們安頓下來後，我與其中一位家長攀談起來，因為他們是最早來的。那位家長告訴我説，他跟他兒子在前天就已經來到學校，先拿了鑰匙，現在還沒有註冊。於是，我就幫他叫了一位同學幫忙帶他們去教四註冊以及辦理户口遷移。最讓我感慨的是，他竟然説我各方面都挺成熟的。我在想，也許我真的成熟了，但或許我只是在自己肩負着留給新生家長美好的第一印象的責任而暫時變成熟吧。不過，還是謝謝那位家長對我的肯定。

在這次工作中，我覺得只有對家長和同學進行細緻入微的關心，他們才會對我們的工作非常滿意。在家長和新生來臨的高峯期，或許你忙得不可開交，但是隻是我看見哪位家長的行李特別多時，我就會去調人來幫助他們。在這裏，我很感激幾位同學，我不知道他們的姓名，但是他們的善舉和樣貌我都記在腦海裏，他們在我找不到其他人手時好心地幫助需要幫助的家長，有的人還在1個小時內跑了好幾趟七樓。此時，我很感激他們的默默付出，而我所能報答他們的只有為他們遞上一杯水，然後對他們説辛苦了。但是，我知道他們是懂的。

這次工作體驗，讓我感受到集體的温暖，我內心自豪地説:“我生而有幸，能成為一名光榮的團幹部。”我深切感到，共青團工作就是一個實踐、鍛鍊和成長的平台，充滿責任、挑戰和機遇。雖然，共青團的崗位是無職無權，清貧如水的崗位，團的工作開展起來，也會有一些難度，有時會受制於一些客觀條件。因此，每一個團幹部都應自覺地砥礪品格，大膽進取，努力工作，服務社會，積極奉獻，勇於擔當時代賦予的重任，讓自己成為理想遠大的新一代。(劉夢丹)

這是我的第二次迎新經歷了，第一次是被迎新，這一次是迎新生了。在整個迎新活動中，我能感覺到很多人都很熱情，六個組織也很團結，分工合作地讓整個迎新完滿結束。

看着新生一個個地來到，就想起一年前的自己，又看看現在的自己，一年的時間，我有什麼變化，經歷了什麼，錯過了什麼。

這次迎新,我們團委祕書部被編入了信息組, 信息組的工作主要是整理收集信心、製作新生入校註冊流程説明表、貼門牌等等，工作比較繁雜，但是分配到個人身上的話，工作量並不多,卻要20號就回來。

這次迎新是各組織換屆後第一次合作，所以迎新也加強了組織與組織、部門與部門之間的溝通和合作，相信這是一個好的開始。在接待過程中，新生們都能感受到師兄師姐的熱情，相信這是他們的一個美好的回憶吧。迎新的人力物力都做到很足，相信負責相關工作的人也下了不少功夫的，辛苦他們了,哈哈。

當然，這次迎新也有一些不如人意的地方，第一、動員會的時候，對於流程的解説不夠詳細。解説的時候沒有站在聽眾的角度去解説，不夠詳細，這已經讓班級代表對迎新流程較模糊了，然後他們還要回去跟班裏的同學説，班裏的同學就可能會更混亂了。對於這一點，我覺得可以在開動員會之前就先弄一份詳細一點的圖文並茂的電子版流程，發到班級代表那裏，讓他們先自己閲讀，然後在動員會的時候讓他們提問，這樣也可以提高動員會的效率、明確迎新的流程。第二、許多工作的分工和值班時間不夠完善。無論是這次迎新還是以前的一些活動，上級往往都會讓幹事全員出動，但很多時候都是沒有必要的，往往讓幹事去了又沒有事情做，就留在那裏浪費時間，這一點無論是我們團委還是其他組織都有人抱怨，,雖然説要有人手處理突發情況，但我覺得不必每次都讓所有人都在同一時間去活動現場，太折騰了。

最後，還是希望團委能越來越好，更加希望資環的各大組織可以團結成一家人，更好地合作。(朱鋭培)

在此次迎新工作中，團委宣傳部歸屬宣傳組，負責人為紅會會長張焯斌。組內其他部門有紅會宣傳部、青志宣傳部、心靈驛站宣傳部以及學生會宣傳部。

宣傳組的迎新工作從20xx年8月23日晚的初次會議開始。會議上組內各部門針對各自負責的工作進行了部門間交流以及協調，並將存在的一些問題進行討論、解決。

在接下去的前期準備期間(即8月24日到新生報到前)，各部門各司其職，順利完成工作。其間，團委宣傳部主要負責的工作是宣傳物資的購買、資金預算、拱門修理以及協助其他部門完成工作。由於返校時間較早，工作時間較為富裕，所以工作最終順利地完成且效果較好。9月1日晚，宣傳組對大本營進行了佈置。佈置中，團委宣傳部協助心靈驛站及時將路標出錯的地方修正，並將路標掛好，同時聽從張焯斌指揮進行現場佈置。迎新當天團委宣傳部主要負責教四到大本營的接待工作。

在此次迎新工作中，即存在好的，也存在缺點。

優點主要有:一、六大組織第一次合作，不僅促進了組織間的交流，還加深了組織間的情誼，為以後的合作打下基礎;二、此次迎新工作現場效果尚可，能做到為新生服務，讓新生在進校的第一時間就感受到了學院給以的熱情與温暖;三、針對宣傳組的工作來講，迎新當天我們團委宣傳部隨機應變，積極地接待新生，不少成員承擔了超出自己職務範圍的工作但仍能繼續積極服務，充分地體現了團委“團結創新，服務同學”的宗旨以及團委宣傳部一貫的温馨作風……而缺點還是依舊老問題:溝通不到位。各個工作組之間缺乏到位的溝通，有些工作組內各部門也缺乏很好的溝通，有些通知、信息等也傳達不到位，這導致了迎新當天出現工作人員錯位、部分工作管理不到位的現象。

我想，溝通的問題還是需要時間磨合，畢竟六大組織是第一次合作，而且此次策劃、準備工作大多是通過網絡進行，會議開得較少，信息的傳達不到位也是不可避免的。另外，在迎新當天，出現人員不到位、人手不夠的情況，個人認為一定程度上和原先安排不當有關，這方面有待改進。

總之，這次迎新總體上還是起了效果的。希望此次迎新團委能在新生們心裏留下好的印象吧~~(吳文佳)

諮詢簽到組的工作是從8月29日正式開始的，一直到9月2 結束。

在8月28日，我們諮詢簽到組組長怡婷師姐召開第一次小組部長會議，説到明天大掃除的工作安排和近四天院樓值班。在第二天下午我就被提前安排到院樓值班。接下來就是31號召開的迎新動員大會。當天晚上各大組織和各班班長團支書參加了此次會議。過了就是1號晚上的走流程。最後，2號的正式迎新。

在此次與各大組織合作的過程中，我發現了一些優點與仍存在的不足。

那些驕傲與感動:

1、迎新大會當晚團委的成員穿了工作服，更顯組織性紀律性。

2、在2號早上我在校園卡領取處工作，一早上和大家一樣地忙，離換班時間還有一個小時的時候鋭培走過來，帶着上級領導(佳爺)對我的關心與呵護要求與我換班的時候，我的心頭湧起一股熱浪;當志鋒一次次替我幫新生跑流程，拎行李的時候，那股熱浪在翻滾，我深愛我的組織，深愛我的戰友。

3、在迎新當天大家都非常努力工作，堅守崗位，營造了温馨的資環大家庭的氛圍。

但在看到温暖的同時我也發現了以下問題:

1、8月30~9月2號小組的值班安排比較混亂，首先是開會的時候沒有講關於當天值班的一些工作，雖然最後是有發信息，但是還是比較滯後，也比較模糊2、動員大會上關於當天迎新的流程解釋得過快，過簡潔。可能是因為主講人對於當天的迎新工作比較熟悉，沒有具體考慮到聽眾的理解程度。另外就是無論什麼活動，只要涉及上傳下達就會存在問題。負責人懂了，傳到下面可能會出現多個版本，更何況負責人不懂。

3、2號當天有些委員幹事不注意自己的衣着言行。

4、2號當天的工作，首先是那些物資來的慢，比如是校園卡，在我們正式開始工作的時候才拿到校園卡，發現它的順序是凌亂的，我們就得立刻按班級號數排好，方便人流多的時候領取更快捷。另外簽到也比較凌亂，首先是工作人員的簽到，然後是值班班級的簽到，簽到的問題在當天下午尤為突出。然後是極少數的工作人員沒有切實履行自己的職責，看到需要幫助的新生及其家長，沒有在第一時間提供幫助。

5、最後就是每次總結都會提到的交流溝通問題，由於和組內人員缺少溝通，對於自己的工作內容還是比較模糊;由於和組外人員缺少溝通，在諮詢處的崗位上我沒有發揮到最大的作用。

希望我們在此次迎新之後可以再接再厲，學會總結，學會揚棄。

迎新工作總結 篇12

我們的努力成果終於在9月29日晚展現在大家面前，02級迎新晚會給大家留下了美好的印象和回憶。在總結前我先代表文藝部向參與晚會籌備工作的各位老師和同學表示最衷心的感謝!

院系的各位領導參加了這次晚會，肯定了晚會的節目質量，也指出了晚會的不足：氣氛不好。這説明我們的工作做得還不是很成功。同學們對晚會的反應比較積極，普遍給予晚會較高的評價。至此，晚會已經結束，在各個方面都有很多的東西需要總結，我們會認真對待大家的意見和建議，保留成功的經驗並吸取失敗的教訓，以便在今後的工作中做得更好。

因為是第一次嘗試和其他學院合作，也是第一次在菁菁堂舉辦大型的晚會，所以我想把整個晚會的製作過程回顧一遍，給大家一個具體的印象，也為以後的活動留作參考。

序曲：

晚會的醖釀從軍訓的時候就開始了。鑑於我們院的客觀條件，我們想單槍匹馬地做一台有影響力的晚會是不可能的，更不用想是在菁菁堂舉辦，於是我們就想到了跟其他學院合作，一來可以藉助別人的力量，二來可以給大家一個學習交流的機會。新一屆學生會成立後，迎新晚會的事情便即刻提上了日程。9月8 日我們拿出了《迎新晚會方案》。此次方案有兩點與以往有很大不同，一是跟其他學院聯辦，二是計劃在菁菁堂舉行。之後便是等待領導的審批，其間出現了一些未曾預想到的問題，耽誤了一些時間也花費了很多不必要的精力。因為是嘗試，我們不妨把這當作一種歷練。9 月16日作出了最後的決定：晚會由船院、外院、農院三個學院聯辦。這時距9月29日只有兩個星期，當時的難度可想而知。

籌備：

節目是一台晚會最重要的組成部分，我們在很早的時候就開始着手準備了。新生報到第一天，我們就到寢室去挖掘人才，鼓勵更多的新生參與晚會。這首先是考慮到他們有較高的熱情，此外也可以讓他們感受到迎新的氣氛。然而幾天之後仍舊沒人報節目上來，我們只好再次登門造訪，終於發現了他們幾個好的想法，最後在大家的合作和努力下成功地登上了舞台，如《卡門序曲》、《雙簧》等。當然也有因為種種因素被淘汰掉的節目，如原來設想的模特SHOW，這個節目當時已經找好了模特，後來因為贊助沒有到位，只能擱淺。9月19日第一次節目審查，因為當時還在準備初期，沒幾個節目是拿得出來的，這讓我們看到了問題的嚴峻性，當時我們考慮了晚會要推遲的可能性。而9月25日第二次審節目，終於給我們吃了定心丸，所有節目都已經基本成型。經過篩選，最後定下來晚會的十四個節目，其中包括兩個邀請的節目。結果不負眾望，出來的節目得到了大家認可。

舞美體現了一台晚會的主題，作為晚會的重要元素之一，做舞美也傾注了大家很多的心血。原本請來了廣告公司擔當設計，然而面對他們開出的7000元的天價，我們只能自力更生。經過努力，我們終於在最短的時間內拿出了頗具特色的舞台。特別值得一提的是，有很多的大一新生參與到了舞美的製作過程中，他們發揮了很大的作用。

宣傳是這次晚會做得比較成功的一個方面。從一開始的傳單設計我們就比較注意，工作宣傳的時候更是採取了多種形式，如貼海報、發傳單，最有創意的是我們採用了舞蹈的形式，加上宣傳的工作人員都穿了統一的服裝，宣傳收到了明顯的效果，這個從當晚的到場人數就能看出來。當然這其間也存在不足，比如沒有在校園裏掛宣傳橫幅，印的傳單數量也不夠，20xx多份一會兒就發完了，這都源於我們當時對問題考慮得不周全。

視頻的製作也是比較困難的一件工作，多虧得力友人的幫忙，還有校長以及各院領導的支持和配合。對此我們表示衷心的感謝和致意!

演出：

對於晚會當天工作人員的安排，我們也遇到了不少困難。一台高標準的晚會，工作人員的分配是特別重要的，哪一個元素出現疏忽都可能直接影響到晚會的演出質量。而且是在菁菁堂，晚會對燈光、音響等元素的要求比較高。本來的打算是以老帶新，可一直都找不到有經驗的人，這給我們提出了一大難題。還好，最後誠邀本站藝術中心的兩位友人負責追光，他們也負責過軍訓晚會的追光任務，比較有經驗。而其他崗位上我們用了一些大一新生，如音響、催場等，讓他們得以鍛鍊和學習，為以後的活動做好準備。

此外當天晚會進行中出現了一些問題。晚會沒能正式彩排，這直接導致晚會出現的銜接問題，給了我們一個深刻的教訓。這主要是受到場地的限制，我們只有不到四個小時的時間，根本沒法安排一次完整的彩排，尤其是當時音響沒有準備好，無法上節目。再後來晚會進行了一段時間之後，音響設備出了問題，使得晚會的精彩程度大打折扣，這是我們比較痛心的一個地方。歸根到底這都是因為當時沒能充分準備。

在《迎新晚會方案》中我曾特別提到了一點：資金問題，往往會直接影響到晚會的質量，因此要儘量找贊助，拉友情支持。如果允許，假如菁菁堂能給我們兩到三次正式彩排的機會，晚會一定會做得更好。

小結：

這次晚會得到了領導的高度重視，而最重要的是他們對我們的信任支持以及積極配合，給我們很大的發揮空間，使得我們可以更加主動和充滿信心地去做晚會。同時，肩負着大家的期望，也給我們很大的壓力，我們深知，晚會只許成功不能失敗。

晚會籌備過程中，三個院的工作人員合作得很協調，每個人都盡職盡責，為晚會出謀獻策，貢獻自己的力量。我們對晚會的每個細節都認真思考，反覆推敲，大家的智慧集中在一起，彌補了很多經驗上的不足。

學生會各部門的合作也是比較成功的，尤其是體育部和宣傳部，給予晚會最大的幫助。當然還有學生會的其他人員，大家團結在一起，各盡所能。一句話，這次學生會的工作是成功的。另外一個比較重要的，晚會得到了很多友人的鼎力支持，給予了力所能及的幫助。精誠的團隊精神，為晚會的成功舉行奠定了基礎。

考慮到為以後的活動鍛鍊人才以及實現真正意義上的迎新，我們邀請了很多大一新生參與到晚會的籌備工作中去。從開始的出節目到後來的晚會現場工作，他們都發揮了很大的作用，並提出了很多寶貴意見。

總的來説，這次晚會的嘗試是成功的，在沒有任何經驗的前提下，在這麼短的時間內做出這樣一台晚會真的是十分的不容易，其中花了大家許多的心血和精力。而其中的辛酸和苦辣也許只有參與到晚會製作過程中的人才能體會!

最後，我再次向參與晚會製作的老師和同學表示最衷心的感謝!

迎新工作總結 篇13

8月26號晚五點，隨着最後一名新生的報道，持續三天的迎新工作圓滿結束，期間有工作人員的盡心盡責，朋導的認真講解，領導的監察督促，還有新生志願者的無私付出才使得此次報道工作進行的有條不紊。

迎新期間，天氣欠佳，陰雨綿綿。雖然沒有了往年的風和日麗，但這如夢如幻的雨幕卻給交大披上了浪漫的外衣。就是在這樣的雨幕中，在大部分人都還在睡夢中時，一羣身着機械學院院服的身影就已經在迎新點等待着新生的到來，在大部分人都已經進入夢鄉時，這羣身影卻還在苦苦等待，唯恐露了晚到的新生。這羣人裏有同學，有朋導，還有輔導員，雖然三天時間裏遇到了很多困難，但為新生提供更好服務的思想一直被銘記在這羣人心中。

雖然陰雨綿綿的天氣給迎新工作帶來了些許困難，但在學校、學院領導的鼓勵下，工作人員的熱情絲毫沒有消減。迎新期間，校長徐飛、黨委書記王洪順、關秦川書記、李毅副書記等領導都來到迎新點查看迎新進展，並鼓勵工作人員要克服困難，努力為新生提供優質服務。領導們依次接受了機械工程學院新聞中心的採訪，採訪中領導們都對此次機械學院迎新工作表示認可，尤其是今年新推出的“明信片慢遞”活動更是受到領導好評，徐飛校長也受邀寫了一張“慢遞”明信片。

迎新工作結束了，我們也期待新生在未來的四年裏能夠如新生輔導員寄語那般：見證時光，見證成長。不忘初心，不畏將來。

迎新工作總結 篇14

迎新晚會在“相親相愛一家人”的歌聲中落下了帷幕。此次晚會受到廣大師生們的一致好評。

系的各位領導，高度重視此次晚會，出席晚會的領導有：系主任石耿立教授，黨總支書記王道迎老師，黨總支副書記申偉老師，系副主任田智祥博士，團總支書邵瑞老師，系輔導員劉曙光老師以及其他輔導員老師。迎新晚會的形式新穎，節目豐富，婀娜多姿的舞蹈展現了我們大學生的激情與活力;武術的表演深深的吸引了同學們的眼球;學長們表演更是精彩。

不過，最吸引，和最能調動同學熱情的，還是那些教官們。平時嚴厲的教官們在迎新晚會上的精彩演出，超出許多同學的意料。嚴肅，刻板的教官在此時給我們展現出本站軍人作為普通人的一面，誰説軍人和我們不同，他們只是不善表達，教官們的表演，讓我們看到作為一箇中國軍人的那種豪邁與男兒陽剛的激情與本色!尤其是晚會之中，主持人，老師，教官，同學之間的遊戲互動，老師與學生共舞，教官與同學高歌，無間的氛圍更是將本次晚會推下一個又一個的高潮。

可是，本次活動中，也有一些的不足之處。舞台燈光與音響效果的不足影響到了本次晚會的演出水平。舞台的燈光設計過於死板，音響更是因為前期準備不足，而在演出過程影響到了本來可以更出彩的歌唱節目。還有就是主持人間的串詞，過於呆板，沒能更好的帶動同學之間的情緒，使得此次晚會的一些效果沒有很好的連貫起來。

雖然，還有一些不足，但我們相信，一定可以吸收這次晚會的教訓。並秉承這次晚會良好的經驗，在下次活動中再創新的輝煌。

迎新工作總結 篇15

九月份的迎新工作已經告一段落。迎新的工作是我們藝術系學生會新學期的第一件大事。為了更好地服務大一新生，我們作好充分準備，並取得了良好的效果。迎新工作的順利開展標誌着華商學院藝術系學生會的信心和服務理念將一直保持，也為學生會新一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。

為了以後迎新工作的更好開展，現對本次迎新工作做以下總結：

一、迎新準備工作

本次迎新工作的順利開展十分得益於前期的良好準學生會迎新工作總結準備工作。我們學生會召開了迎新工作會議，主席團在老師的指導下下達了各部門迎新工作任務。

1、在迎新人員調度上，由主席團協調，各部門負責人都積極參與配合，真正再現了藝術系學生會是一個温暖團結的大家庭。

2、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點與重頭戲，主要有宣傳部負責。宣傳基本上都收到了比較好的宣傳效果，使得新生和家長對迎新工作總結系和學生會有了很好的“第一印象”。

3、迎新接待場地安排和佈置方面主要又體育部、生活部、文娛部負責。重要一點，尤其是我們學生會男的，擔起了重任，10號一大清早，就到圖書館門前搭起帳篷，並開始進行大本營的佈置。

二、正式迎新工作開展

(一)、迎新現場

9月11日清晨6點半，學生會便工作起來，大家很快便把場地佈置好了。所以就比較輕鬆!大概到了9點左右，16級的新生終於一幫一幫的朝着圖書館正面殺來了，這也意味着我們藝術系的工作也將開始了……

這一天，本來我以為按照之前的計劃去做好自己的工作就行了，但是由於各種原因的關係，害到我真的累到沒有什麼話説了!從早上到下午，簡直忙的不停。迎新生老生代表發言詞首先，我要負責幫新生們看管行李，其次還要冒着傾盤大雨，把新生的行李提到幾公里遠的新宿舍去!然後呢，讓我最深刻的還是在下午兩點多時候，而且大雨也是下得最厲害的時候。這時，我跟一位沒素質的家長在大本營裏吵起來了，原因是他怪我們學生會的人做得不好，説我們把他孩子的衣服弄濕了，説我們學生會的人都是廢物……其實，那時候我真的很想把工作證扔到地上，然後就走人的。幸好大四的一個師兄把我在這困難了拉了回來，經過他一番勸説，最終還是留了下來!!然後繼續回去做好自己的職責……

第二天，9月12日。這天和昨天相比真的是輕鬆多了，因為今天天氣好，新生報到的人數又少了，而且這天的家長和昨天的家長來對比，和諧多了。讓我們幹起活來也露出一面笑容來!!!!然後，到了下午5點鐘就收拾好了全部的迎新招待點……

總之，一句話形容這兩天：大家都累死了!!!

(二)、迎新工作的失誤要點：

1、圖書館裏面的：負責收錢的工作人員沒有安排好，應該要一做就做下去，不要中途換人接班，因為收錢是最混亂的重要過程。這樣，就不會搞到了他們被家長責罵，還不會弄哭了。

2、志願者管理不好，出現很多一去不復返的壞現象。因此，在這危急情況下沒有馬上做出適應調配，害到接待新生的人手不夠了。這裏，我覺得應該要讓志願者總負責人，馬上打電話給那些志願者回來幫忙，不來的就馬上把名字登記起來，交到上級去處理。讓他們知道來當志願者不是玩的。

以上是我對這次迎新的總結。以下是我私人的感慨：

這一次的迎新工作，問題需然有，但總體來説是較好的!因為對於我們09屆第一次迎接新生，出現的問題不多，並且一早就知道會發生的。只不過是不知道錯誤的直接原因!現在錯誤出來了，是一件好事，因為可以給我們一個教訓!只要我們勇於去面對和改善就行了。也可以讓我們利用這個教訓去迎接以後的大型活動。這兩天雖然做得比較辛苦，但是，我覺得還挺有意思：因為在這樣的情況下，我並沒有像一些人那樣，遇到小小挫折就一去不回頭，向困難低頭。而我還是鼓起勇氣繼續幹下去。因為我覺得這樣幹下去，作為一個體育部部長的話，對以後那些新生進學生會有個好的榜樣!

迎新工作總結 篇16

20xx年9月3號到4號，**大學迎來了一批新的大一新生，宛如為我們學校注入了新鮮的血液，使我們更加的充滿了年輕蓬勃，精神煥發的朝氣!每年的這個時候，都是各個系的學生會展現自己最亮麗最美好難忘的時刻，今年我們的藝術系也不列外，通過各部門的互相配合和時間地點人物的安排，充分協調並帶動各位幹事和部長，通過他們自身的辛苦與汗水帶給了每一位到來的新生了不一樣的大學第一天，讓他們不再因為剛剛踏進大學校園而一無所知，用每位幹事辛勞的講解，灑滿汗水的幫忙帶行李，驅散了很多新生到來的陌生，一方面不僅給每位新生留下了美好的印象，另一方面更是為我們展示學生會風采面貌，樹立優良的形象打下了一定基礎。在為期兩天的迎新活動中，我們藝術系的各種籌備工作和迎新過程中既有好的方面，也有不足。在此，總結一下此次迎新工作的有點和缺點，並以此為鑑，為下一次的迎新工作做好準備。

(一)優點：此次各部門的協調性和積極性高，各位幹事拼勁十足，每一位幹事都表現的很有活力，各部門自己分內的事做的到位。在迎新工作開始前的各項籌備工作都已有條不絮的展開，比如説帳篷的搭建，飲水機的調用，桌子椅子的搬動，宣傳海報的製作和藝術系大本營的整體佈局，這些都做的很到位。人員流動性很強，幹事們之間的協調配合也是確保這次迎新生工作能夠順利張開，對每一新生從一踏進校門到完整一個流程下來後安全到達宿舍都是一個保證。

(二)缺點：1、此次迎新過程中有一個比較嚴重的失誤就是宿舍要是分配問題。有些新生拿到鑰匙卻沒分配到牀位，有些有牀位卻沒分配到鑰匙，以及一些牀位分配重複填寫的問題，這些都導致了某些新生不能因旅途勞累卻不能幾時搬進宿舍而發生點矛盾，其結果也導致拖累了學生會其他幹事的做事進度，延誤了迎新生的進度。

2、因為天氣問題，當天下了很大的雨卻沒有多準備一些傘，讓很多幹事和新生家長都難免淋濕。

3、很多幹事對有些不常去的地方的路和宿舍樓棟數不清楚，也導致了一些家長抱怨無故兜圈子，既影響了他們的心情，也延誤了迎新工作中人員的安排。

4、人手略有不足。一個流程下來可能要一小時左右，期間一些家長抱怨忍受不夠沒有接待他們。

(三)建議與總結：此次的迎新工作到最後還是順利完成，但其中夾雜着些不愉快的現象。總體來説還是不錯的，特別是全體幹事和部長都能夠全身心投入工作，廢寢忘食的精神值得表揚。希望下次迎新時望做好一下幾點在這建議，下一次迎新工作時：

1、務必應對天氣變化原因，準備高温或者大雨來臨時必要的措施。

2、對於宿舍分配問題必須在工作開始前全部準備好，不得有誤，一面造成不必要的麻煩。

3、對於流程的清楚認識必須落實到各位幹事身上，最好是按實際流程演練一遍，以免發生同樣的情況。