生產技術部經理安全生產目標責任書

一、職責

(3)通用安全生產職責

1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關愛生命、安全發展”的安全生產方針，結合工作實際，貫穿到生產、經營、服務各項活動中;

2.完善部門規章制度，落實崗位責任制;

3.提倡員工團結合作、不斷進取，積極創新、持續改進，促進公司安全發展;

4.對本部門員工安全生產業績進行考核、評價;

5.對所管轄區域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作;

6.每月至少召開一次安全生產例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門;

7.協助安全教育培訓歸口部門，做好本部門人員的安全生產教育培訓工作;

8.協助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

9.參加安全生產委員會綜合大檢查，提出合理化建議。

(1)生產技術部經理安全生產職責

1.建立部門安全生產管理網，配備部門和班組兩級安全管理人員;

2.組織對部門員工，包括實習和代培人員部門和班組兩級安全衞生教育;組織經常性職工在崗安全教育活動;

3.發生事故，採取措施防止事故擴大，及時向上級報告，並注意保護現場和做好記錄;

4.負責試驗室、質檢過程的工作環境、設施、設備處於安全狀態;

5.負責材料堆放環境、安置條件、過程控制符合安全要求。

二、目標

生產技術部重傷事故為0;職業病0;

生產技術部輕傷和未遂事故小於等於1起;

生產技術部火災事故為0;

生產技術部無責任交通事故;

生產技術部事故隱患整改率98% ;

生產技術部安全生產培訓率100;

三、獎懲考核辦法

依據《安全生產責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對責任制落實情況和安全生產目標完成情況進行考核，考核採取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。

四、説明

分管安全負責人和生產技術部經理簽訂安全生產責任書，生產技術部經理逐條完成履職和目標，由安全生產領導小組年終進行考核。

生產技術部經理簽字：

分管安全負責人簽字：

年 月 日