學籍管理工作責任書（精選20篇）

學籍管理工作責任書 篇1

為了確保學校正常的教育教學秩序，加強校外住宿學生的安全管理，根據教委及有關部門的規定，我校結合實際制定了《校外住宿學生安全責任書》，希校外住宿學生及家長嚴格遵守學校規定。

一、管理目標

1、校外住宿學生範圍劃定：根據上級有關規定，我校對校外住宿學生作如下劃分：

(1)以江池鎮街為中心，東至豐石交界界碑，西至老年公寓，南至原絲廠，北至杜家嘴，有住房在此範圍內或父母常住此範圍內者可在校外住宿。

(2)在劃定範圍之外離家較近(路程在10分鐘內)的學生需要在家住宿的，家長及其學生必須在學校治安室簽訂協議，不得違反學校關於校外住宿生的管理規定;一旦違反，必須到校住宿且有關費用不予退補。

2、校外住宿學生必須憑出入證在規定時間內出入校門;

3、校外住宿學生出校後應立即回家，家長負責監督(個別學生若需家長接送則應按時接送)，以免出現意外;

4、校外住宿學生應注意回家路上的一切安全，有異常情況應採取相應安全應急措施;

5、家長必須保證學生按時就餐，督促學生按時到校，若出現遲到、早退、曠課，學校將按學生管理規定對學生予以處理;

6、家長應隨時關注學生在校外的表現，一旦發現有不良情況應及時和學校取得聯繫共同處理;

7、家長應隨時關注校園周邊一些社會青年和閒雜人員的動態，嚴禁學生攜帶與學習生活無關的東西進校，發現不良情況，應及時與學校取得聯繫，加強防範;

8、校外住宿生任何時候不能留宿在校住宿學生和社會青年;

9、家長應監督學生回家後不能看電視或上網，不能出現夜不歸宿或酗酒打架等現象,以免影響學生學習;

10、家長應關注學生在校外的一切活動情況，出現安全事故由肇事者和家長負責。

二、責任期限

本責任書從20xx年2月14日至20xx年7月2日期間有效，其間如有變更，將重新簽訂。

求助電話：龍河派出所值班電話：

江池鎮中學保衞科電話：

責任人：

日期：XX年XX月XX日

學籍管理工作責任書 篇2

為全面貫徹落實《衢州市人民政府辦公室關於對國資監管體制運行中若干問題的處理意見》(衢政辦發〔〕116號)精神,規範現行委託管理體制下企業國有資產監管工作,進一步明確雙方的職責,根據《企業國有資產監督管理暫行條例》(國務院令第378號)的相關規定,簽訂本責任書.

責任各方

委託方:衢州市人民政府國有資產監督管理委員會

受託方: (市本級相關國有企業主管部門)

委託管理國有資產範圍與考核期限

委託管理的國有資產總額:委託 部門(單位)管理的國有資產總額 萬元,均為經營性國有資產.所屬企業名單及國有資產分佈情況見附表.

委託期限: 年.自 年1月1日至 年12月31日止.到期後可重新簽訂國有資產委託管理責任書.

委託管理國有資產的考核指標

年末委託管理的國有資產總額 萬元,納入考核的基數為 萬元,考核指標為 萬元.指標考核工作按《企業國有資本保值增值結果確認暫行辦法》執行.

委託方和受託方職責

1,委託方職責

⑴核定委託管理範圍內國有資產的考核指標,審查考核指標完成情況,提出相關獎懲方案,並報市政府同意後組織實施.

⑵會同相關部門審核國有及國有控股企業工效掛鈎方

案;審核主管部門制定的對所屬企業業績考核辦法,會同主管部門對所屬企業進行業績考核,審批獎懲方案.

⑶審批或審核主管部門所屬企業的分立,合併,解散,

增減資本,對外投資,產權變動等事項.

⑷核定(或提出)主管部門所屬企業國有資產收益上繳比例,並會同財政部門組織國有資產收益上繳.

⑸審批(會同受託方審批)或審查主管部門提出的所屬企業人事任免方案.

⑹受理國有股權代表直接提交的或主管部門轉交的報

告事項.

⑺組織開展企業清產核資,負責審核企業制定和修訂章程,資產評估核准或備案等工作.

⑻負責國有資產流失案件的查處工作,受理國有產權界定和產權糾紛調處.

⑼其他需由委託方履行的職責.

2,受託方職責

⑴貫徹執行國家有關法律,法規,規章和政策,接受委託方的監督.

⑵制定所屬企業業績考核方案,牽頭組織對所屬企業進行業績考核,並提出獎懲意見.

⑶制定或初審所屬企業的分立,合併,解散,增減資本,對外投資,產權變動等事項方案.

⑷配合財政國資部門收繳國有資產收益.

⑸提出所屬企業人事任免方案,審批或會同委託方審批人事任免方案.

⑹受理國有股權代表提交的報告事項.

⑺組織落實企業清產核資,負責企業章程制定和修訂等工作.

⑻指導,監督企業的黨建,紀檢,宣傳教育,安全生產,計劃生育,維護企業穩定等事項.

⑼支持企業依法自主經營,不得干預企業正常的生產經營活動,不得向企業分攤應由主管部門自身承擔的工作任務和費用支出,不利用管理關係損害企業或其他投資者利益.

⑽其他需由受託方履行的職責.

責任書的變更和終止

1,本責任書中的考核指標經雙方簽字蓋章後生效,具有法律效力,任何一方不得隨意變更或解除.

2,如遇國家政策的調整或因不可抗力影響,經雙方協商,可修改和調整責任書的有關條款直至解除.

3,因產業佈局調整,資產結構優化的需要,委託方按有關程序可終止委託管理.

4,受託方不履行相關職責,或未完成考核指標的,委託方按有關程序可終止委託管理.

其他

本責任書正本一式 份,委託方,受託方各持 份,送市政府,市財政局各 份備案,副本 份,各下屬企業各持一份.

委託方(蓋章): 受託方(蓋章):

法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

簽訂日期 : 年 月 日

學籍管理工作責任書 篇3

食堂倉庫保管員是具體負責學校食堂倉庫的管理工作，做好倉庫收發、記收賬、結算工作，接受學校食品衞生安全領導小組的檢查。

一、主要責任：

1、負責學校營養改善計劃(食堂)物資的保管工作。

2、對購進的各類食品嚴格驗收質量、過秤，點數入庫，並當場由經手人簽字，如發現黴爛、變質和質次價高的物品，有權拒收。

3、保管員驗收實物數量與採購數量相符後方能填寫入庫單，並及時準確記賬。做到如有發票、入庫單，出有出庫單，帳物相符，手續完備，賬目清楚。各種單據、憑證、存根妥善保管，有關報表要及時上報。

4、加強庫房物資的保管，食堂領取的物資要認真填寫出庫單、過秤、點數，並由領料人簽字，按出庫單登記入賬。

5、庫房內要科學擺放，先入先用，防止黴爛變質、防蟲、蠅、鼠等危害，措施嚴密，杜絕浪費。

6、未經批准不得自行出售、處理及外借各類物資。教師、職工、家屬不得在倉庫及食堂購買物資。

7、月底盤存庫存物資，要製作盤存表，嚴禁弄虛作假。

8、做好安全工作，倉庫門窗關實上鎖，嚴禁無關人員出入。

9、完成學校交給的其它任務。

10、凡因工作不負責任造成失誤而造成的一切後果由保管員負全責。

本責任書一式二份，保管員和學校各執一份，自簽字之。

X年XX月XX日

學籍管理工作責任書 篇4

為進一步貫徹"____"重要思想和__屆四中全會精神，圍繞教育系統中心工作，按照"四五"普法總體規劃的要求，繼續堅持普治並舉，標本兼治的原則，注重實效，鞏固成果，進一步提高廣大師生的法律素質，提高法制化管理水平，為把我校普法依法治校工作落到實處，特制定__年度全校普法依法工作目標管理責任書。

一、目標管理責任制的主要內容

(一)、全面落實領導責任制

1、要把保護校園穩定，維護師生安全作為學校工作的重要內容來抓，黨政一把手為普法依法治校工作的第一責任人，擔任學校普法依法治校工作領導小組組長;分管領導為第二責任人，擔任普法依法治校工作領導小組成員，要配合抓，形成齊抓共管的良好局面。

2、層層落實《普法依法治校工作目標管理責任書》，使之延伸到各科室、班級、班主任、科任教師、職工、學生，同時要做到任務量化，職責明確，定期考核，獎懲兑現。

(二)、以創建法制安全文明校園為載體，強化基層基礎建設

1、要把培養社會主義事業建設者和接班人作為工作的基本任務，加強對師生員工的思想政治和法制宣傳教育，加強對學生日常行為的教育和管理，開展多種形式、生動活潑的教育活動，完善學校內部安全防範機制，加強校園內外及周邊治安秩序的專項整治，努力創建安全文明校園。

2、強化防範措施和控制能力。落實管理制度，做好超前預測和預防工作，建立校內申訴制度。重大節日、重要會議及重大活動期間，不發生任何突法治安問題，不發生羣眾性集體上訪，集體越級上訪和影響較大的鬧事事件。

3、深化法制宣傳教育。引導全體幹部、職工、學生學法、用法，依法辦事。努力完成"四五"普法任務。同時創辦系統法制教育學校，培養骨幹隊伍。

4、上好法制課，按照教學計劃、課時、教材、師資"四落實"的要求，堅持法制教育和基礎教育相結合，積極開展創建"法制校園"活動。

5、加強與當地綜治委的聯繫，積極開展校園及周邊地區治安治理工作，結合學生的年齡特點開展法制教育。深入開展告別四廳、創建四無校活動，切實保證師生有一個和諧、安全、健康的學習和生活環境。

(三)強化責任，實行目標管理

1、校長是普法依法治校工作的第一責任人，要組織做好學校的治安防範和保衞工作，實行依法治校，以德治校，為學生創造一個良好的學習環境。

2、要有計劃地對在校學生進行法制宣傳教育，堅持法制課經常上，每週不少於課時，並建立相應的工作制度，建立長期的青少年道德法制教育基地，學校聘請(或重新聘任)法制副校長，校外法制輔導員，增強其教育效果。

3、做好幫教工作，對違法犯罪的學生做到底數清，情況清，建立與政法、有關部門、社會、家庭"四位一體"的幫教體系，不得歧視和推向社會。

4、認真學習法律法規，自覺遵守教育教學法規，認真履行《中國小教師職業道德規範》，自覺維護人民教師的崇高形象。杜絕體罰和變相體罰學生的現象。

5、積極向學生宣傳法律知識，堅持教書育人。嚴格執行學校有關規定，不向學生亂收費，亂辦班，亂髮複習資料。

6、組織學生校外活動必須有詳細的活動計劃，落實安全措施，上報學校得到同意後方可進行。處理班級的偶發或突發事件應與班主任教師保持聯繫，必要時還需要及時向學校彙報。

二、簽訂、考核、評比、獎懲辦法

(一)此責任書由學校普法依法治校工作領導小組第一責任人與學校所有教職工簽訂，一式兩份，雙方各執一份。

(二)本責任書各項工作、考核堅持半年初評，年終總評的辦法。

(三)年終考核合格的進行表彰獎勵;不合格的提出警告，通報批評;情節嚴重的給予一票否決，書面向有關單位(部門)通報。

琿春市第七國小普法依法治校工作領導小組

類別：制度,措施,要求

學籍管理工作責任書 篇5

甲方： (以下簡稱甲方) 乙方： (以下簡稱乙方)

備戰_____年，公司本着責、權、利對等的原則與“經營品牌”的宗旨，將施行各部門責任制績效考核，以明確雙方的責任、權利和義務，目的在完善公司以經理負責製為主要內容的經營管理機制的基礎上，充分調動經營管理人員積極性，充分挖掘人力資源潛力;以求網絡的進一步發展和穩固，使其銷售業績大幅度提升，促進企業規模擴張，為此而制定以下授權區域經營管理責任書。

一、授權責任範圍：

1. 甲方聘任乙方為

授權範圍為： 省(市)共 個市場。

2. 本協議有效期限自年日起至 月日止。有效期結束後，甲方將結合本責任書

相關內容指標，進行綜合分析、考核，以確定是否續簽或終止。

二、銷售指標考核：

3. 乙方在責任期內完成年銷售回籠款總指標甲方將根據季度進行考核，季度銷售回籠款指標

三、績效激勵機制與約束：

為了提高工作積極性，實現企業與責任人捆綁式合作。把責任人的被動工作心態調整為主動工作心態，完全發揮責任人的工作能力;合理控制營銷經營費用，降低企業工作成本，以實現企業的穩步發展;在乙方每季度各項費用與指標的控制與完成情況合格情況下，甲方以獎金計提方式進行績效激勵，具體方式如下：

4. 績效獎金計提計算方式：

5. 績效獎金髮放方式：

(1)績效獎金於20xx年的1月20日以現金的形式發放;

(2)20xx年所發的績效獎金=20xx年實際績效獎金×70%;

(3)剩餘的20xx實際績效獎金×30%累計到次年度績效獎金之中。

6. 其它績效激勵：

(1)完成年度計劃銷售指標考核，甲方獎勵乙方所在單位轎車一輛，三年後轎車產權歸乙方責任人所有。

(2)超額完成年度計劃銷售指標考核，甲方獎勵乙方所帶團隊，區域銷售淨利潤超額部分的 30 %作為對乙方所在的團隊貢獻的獎勵，具體獎金分配方案由乙方確定報甲方審批。

注：淨利潤=銷售收入—銷售成本—管理費用—銷售費用—財務費用—公共分攤費用—税金

7. 職位保證金約束：

(1)20xx年乙方底薪為： 5000 元/月，公司將每月扣 0 元/月作為職位授權保證金，所扣職位保證金按20xx年完成銷售額回款總指標的比例實行百分比率倒扣制(細則另行規定)，於責任書有效期結束或終止後，30日內計算一併發放。

8. 銷售庫存及相關費用的控制：

(1)乙方季度銷售庫存用必須控制在6%以內即：季度銷售訂貨總額×6%—季度銷售出庫總額。

(2)乙方季度管理費用支出與銷售成本費用必須控制在銷售實際回籠金額的4%以內即：

季度實際銷售回籠金額×4%

注：管理費用與銷售成本費用指——編制部門人員直接工資、績效獎金、差旅費、通訊費、交際應酬費

四、甲方的權利與義務：

9. 甲方必須為乙方經營過程活動提供必要資金、設備、後勤等支持和保障。

10. 甲方有責任努力降低公共費用開支用負擔。

11. 甲方有權對乙方的經營管理活動過程進行檢查和監督，並提，減輕下屬公司公共分攤費出改進意見。

12. 甲方有權在乙方經營管理活動出現失控或重大失誤而乙方又無有效解決辦法時，修訂責任書有關條款或決定終止本責任書的執行。

13. 銷售庫存當季超出規定的5%，甲方有權向乙方提出警告。

14. 管理費用與銷售成本相關費用當季超出規定的10%，甲方有權向乙方提出警告。

15. 管理費用與銷售成本相關費用連續二個季度超出規定費用的20%，甲方有權終止本責任書，扣除職位保證金，考慮是否能勝任其任職職位。

16. 連續兩月未完成相關銷售指標，且低於相關銷售指標考核的70%，甲方有權向乙方提出警告。

17. 連續三月未完成相關銷售指標，且低於相關銷售指標考核的70%，甲方有權終止本責任書，扣除職位保證金，考慮是否能勝任其任職職位。

18. 甲方有權對乙方的經營業績進行定期的審計與考核。

五、乙方的權利與義務：

19. 乙方應嚴格遵守國家各項法律、法規及公司制訂的各項管理規定。

20. 乙方應在雙方簽字生效後半個月以內向甲方提供具體的可操作的、可測量的、可實現的、有時間性的目標實施詳細計劃，在獲得甲方批准後以此作為對乙方進行績效考評、監督和控制的依據。

21. 乙方必須定期或不定期地按甲方要求報送(提交)與經營活動有關的各項文件和資料，包括：

(1)年度、月度等各項工作計劃執行情況的分析報告;

(2)各種財務報表與銷售報表;

(3)銷售政策及實施情況的跟蹤報告;

(4)甲方要求提供的其它文件和資料;

(5)考核當月未完成業績指標，乙方必須向甲方總經理説明未完成成績的原因，並拿出改進措施。

22. 乙方享有授權區域經營管理人員的指揮權;

23. 乙方享有授權區域高層經營管理人員任用和辭退建議權以及中層和普通員工的任用和辭退決定權;

24. 乙方擁有中層及以下全體員工的考評指標體系設計，考評方式和分配方案決定權，但是方案必須提交甲方總經理準後方可實施;

25. 乙方在授權區域內行使甲方授權的經營管理權限，簽訂合同時應遵守公司加盟程序和加盟政策，任何人不得為任何企業、團體、個人作任何形式的經濟擔保，否則一切後果由乙方自行承擔;

26. 乙方在責任期內負有網絡拓展計劃，市場維護的責任，有渠道價格管理、店鋪管理以及加盟商提供售後服務的責任，有協助和指導區域加盟商促銷、布展、作好加盟商的管理的責任;

27. 乙方有監督和協助加盟商的廣告投放運作，嚴禁違章操做，影響公司形象，乙方根據責任區內加盟商的銷售情況的好壞，有權解除加盟商和約;乙方出差在外而引起的個人經濟糾紛與甲方無關。

28. 乙方有權根據加盟商的經營道德、店鋪位置的好壞、資金實力情況決定意向商的加盟權;

29. 乙方有權對授權經營區內加盟客户的違紀行為的輕重處予相應的處罰金，以整頓市場經營秩序;

30. 乙方在授權區域經營的過程中“分區不分家”，在不同區域有困難時其他區域應給予協助;

31. 乙方在責任期內應嚴格遵守公司財務制度，嚴禁坐支，挪用銷售款，出差在外嚴禁攜帶和收據客户貨款;

32. 乙方有權對下屬人員的工作情況進行跟蹤指導以及的違規違紀行為的獎勵與處罰;

六、其它附則：

33. 季度銷售回籠業績的計算時間從啟始月1日到第三月30(31)日止，款到甲方公司指定賬户方可有效(包括在當月匯向帳户的電匯單與匯票);

34. 乙方擅自違規透支發貨、擅自變價以及由於失職等而造成企業資金受損，甲方追究責任人的責任扣除職位保證金，

35. 20xx年1月1日—20xx年12月31日任職期間因任何原因自動離職或嚴重違反甲方公司管理規定予以辭退的，扣除職位保證金，本責任書自動失效。

36. 雙方簽字生效後半個月以內向甲方提供具體的可操作的、可測量的、可實現的、有時間性的目標實施詳細計劃(包括人員編制、績效考核、管理方案、經營計劃)，在獲得甲方審批批准後本責任書方可生效。

37. 本責任書內容屬於機密文件，嚴禁外傳，謹慎保管，塗改或影印件視為無效，乙方未經甲方書面許可，不

38. 因國家政策、自然災害等不可抗力因素外，而造成公司無法經營，本責任書失效。

39. 本責任書未盡事宜，甲、乙雙方內部協商解決，另行簽訂補充內容協議。

40. 本責任書相關內容分別由甲方總經辦、財務核算中心負責解釋、修訂。

41. 本責任書雙方簽署後即生效，並對雙方都具有約束力。

42. 本責任書一式叁份，每份共效。

夥伴們，一起來為我們的共同目標奮鬥到底!

學籍管理工作責任書 篇6

1. 部門安全責任人 Departmentsafety responsibility person

部門負責人是本管轄區域的安全責任人，負責本部門管轄範圍內的各項安全管理工作，對酒店安全責任人總經理負責。

The department safety responsibility personis in charge of managing different safety issues in the precinct and should beresponsible to general manager.

2. 酒店安全生產的特點和概念Theconcepts and features of hotel’s safety production

認真做好酒店安全生產觀念的落實，酒店安全生產具有內容的特定性和事件的連續性。酒店安全生產是指正常運營中的賓客安全、員工安全、設備設施和營業場所的安全，包括酒店的消防、治安安全等。

Implement the concept of hotel safetyproduction, based upon the specialty of safety production and continuity ofevent. Hotel safety production means the safety of guests, the safety ofassociates, the safety of equipments and property as well (including the hotelfire, security),which are under the normal operation.

賓客安全是指來店賓客人身安全和財產安全;

Guest safetymeans the personal safety and property security.

員工安全主要指員工人身安全，包括工作程序安全、廚房安全、施工安全等;

The safetyof associates means the personal safety, including the safety of work procedures,the safety of kitchen and the safety of construction.

設備設施安全是指酒店的電梯、鍋爐、強弱電、網絡等設施安全運作，包括設備的防火、防爆、防雷等。

The safetyof equipment and facilities means the safe operation of hotel’s elevator、boiler、strong& weak electricity and internet, including fireproofing, e_plosion protection,lightning protection and etc.

3. 安全生產責任內容The content of safety production responsibility

3.1 認真履行安全生產的工作職責，嚴格遵守有關安全生產的法律和規章制度，貫徹執行酒店安全生產管理制度。

Implement the duties of safety production, complythe law and regulations of safety production, and fulfill the rules of hotelsafety production management.

3.2 將安全生產工作納入重要工作日程，制定本部門安全生產檢查制度及重點部位、環節的應急措施，落實專人負責，堅持做好日常安全生產檢查。

Put the safety production issue into theimportant working schedule, set up the rules of safety production inspectionand the solutions to emergency. Arrange the employee to supervise the dailysafety production inspection.

3.3堅持做好本部門班前班後的例行檢查工作，做到人離關電源、關空調、關水、關氣、熄火。發現消防安全等隱患時，本部門應盡力及早排除，無法處理時應及時向有關部門報告，並配合做好整改工作

Insist on supervising the inspection thatafter and before work, try to turn off the power, air-condition, water, gas andfire when staff leave. If find fire problem, we should get rid of itimmediately. When the department can’t get the solutions, it should report tosuperior department in time and acquire cooperation.

3.4 嚴格遵守安全操作規程，對本部門的防火重點部位，特別是存放、使用易燃、易爆物品的場所，應採取切實有效的安全防範措施。

Implement the procedure of safety operation,focus on the key parts of fireproofing, especially the site that storedtinderbo_ and e_plosive things, the department should comply the practical andeffective safety measures.

3.5 嚴格抓好本部門員工的規範操作，加強安全操作培訓，使部門員工養成認真工作、規範操作的良好習慣，消除隱患，確保員工人身安全。

Enhance the training of safety operation, andmake the employees develop an e_cellent working habit, get rid of the hiddendangers and keep staff’s personal safety.

3.6 加強本部門使用設施設備的日常檢查和安全維護，包括24小時連續運行的電氣設備、電源插座開關、電線等，確保設施、設備運行安全。

Strengthen the daily inspection and maintenancefor equipment and facilities, including 24hours power equipment, power plug andelectric wire, which will make sure the safety operation of equipment.

學籍管理工作責任書 篇7

為全面貫徹落實中央、省、州、縣關於文化大繁榮的指導精神，豐富我鄉羣眾精神文化生活，制定如下目標責任書：

一、堅持正確的輿論導向，堅持科學發展觀指導文化站各項工作;

二、圍繞黨的中心工作，切實抓好對黨的現行方針政策的宣傳動員工作;

三、全面完成上級下達的文化事業年度目標任務;

四、積極舉辦科普知識講座、開展羣眾樂於參加的文藝體育活動，使農牧民羣眾自我娛樂、自我教育，充分體現文化站的服務功能，完成文化站評估定級工作等;

五、積極協助縣文化局完成西倉鄉的文物普查工作，蒐集整理零散文物及寺院文物資料，並及時上報有關材料;

六、積極協助縣文化局完成我鄉的非物質文化遺產普查工作，每年必須挖掘1—2項(蒐集映像資料)，並將我鄉的節慶賽事、民俗登記造冊並上報縣文化局;

七、具體指導和督促全鄉及各村的“文化信息資源共享”工作，為羣眾提供電子文獻的閲讀和查閲等服務，要做好設備的管理及維護工作;

八、認真完成“農牧民書屋”的書籍及設備整理歸檔工作，每年開展4次圖書活動月工作，並在我鄉培訓一名農牧民書屋管理員;

九、協助縣文化市場綜合執法大隊做好鄉、村文化市場管理及監督工作。發現重大問題或事故，依法採取應急措施並及時上報縣文化市場綜合執法大隊;

十、認真完成縣文化局下達的其他各項任務，積極開展自身業務活動，開展重大文化活動，並做好接待羣眾、設備調試維護、書屋登記整理、環境衞生、值班安全等日常事務;

十一、積極協助縣文化局開展“鄉村舞台”建設及相關活動;

十二、每月向縣文化局上報一期簡報(工作開展情況);

十三、嚴格遵照文化站各項規章制度。

甲方：西倉鄉人民政府

負責人：_____________

乙方：西倉鄉文化站

負責人：_____________

20xx年X月XX日

學籍管理工作責任書 篇8

為加強員工宿舍的管理，維護安全、整潔、衞生、文明的生活環境，保證宿 舍各項設施正常使用， 員工自覺遵守宿舍安全管理制度，特制訂員工宿舍安全管 理責任書如下：

一、 安全自控管理：

1.員工住宿需服從宿管員管理和監督，嚴禁私自換牀位。

2.使用電視、收音機不得妨礙他人休息;室內外不得吵架、大聲喧譁或影響 他人休息。

3.辭退人員未經批准禁止入員工宿舍;宿舍內不得留宿外來人員或擅自在宿 舍內接待異性。

4.貴重物品應自行保管，違反規定放入室內而致丟失者責任自負。

5.不得在牆壁、櫥櫃、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品。 6.廢物、垃圾等應集中傾倒在指定場所。

7.房間清潔由員工輪流無責;出入房間隨手關門，注意提防盜賊。 8.住宿人員應節約用水、用電，不許長明燈、長流水、做到人走燈滅，設施 自然損壞要及時報修。

9.不得在宿舍內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。

10.住宿人員輪流值班，負責公共地區的清潔，水、電、門窗等的安全巡視， 發現問題及時報告並立即採取措施。

11.住宿人員應按規定及時到公安户籍管理部門辦理暫住證。 12.員工宿舍合理使用及維護宿舍各項設施，不得損壞，因個人原因損失者 按原價賠償。

二、 消防安全管理：

1.住宿人員應嚴格執行“誰主管、誰負責;誰檢查、誰負責”的消防安全責 任，對人員密集場所做到整體防控;員工應自覺遵守各項消防安全制度。

2.室內禁止明火燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器。

3.宿舍內嚴禁吸煙;室內不得存放易燃易爆物品及違禁物品。

4.員工不得私自亂拉亂接電線、插座。

5.宿舍內不得使用電爐、電熱水壺及各種易燃器具、交流電器用具。

6.禁止在員工宿舍範圍內燃放煙花鞭炮。 以上為盡事宜

申請人：

日期：XX年XX月XX日

學籍管理工作責任書 篇9

區域：

為了保障本區域內消防設備的有效性，更新維護及時性，發生火災危險時能夠“拿的出、用的上、速度快”的目的，消防器材現採用“誰主管，誰負責”的方式，轄區消防器材保管責任人有義務保證消防設備的完好和有效。現特制定各部門消防器材保管責任書，並確定車間主任、食堂主任、維修間主任等為消防器材保管負責人，其責任如下：

一、熟知轄區內消防器材的具體位置、數量和使用方法及特性;

二、保障轄區內消防器材的有效性和完整性，除非緊急情況，他人一律不得使用和移動消防器材;

三、消防設施前面嚴禁堆放物品，保證消防器材能夠方便順利的使用;

四、對轄區內所配備的消防器材做到經常維護保養，保持清潔。保證每月至少一次對消防器材的檢查，並做好記錄;若出現自然損壞，及時上報部門主管，統一請購更換或維修;

五、出現轄區內所配備的消防器材丟失和損壞現象(除自然損壞外)，部門領導有權追究當事人責任，要求照價賠償，如未找到當事人，則由轄區內消防器材保管負責人承擔賠償;

為保證本責任書的有效執行,本責任書自簽字之日起生效至轄區保管負責人更換時為止,。轄區保管負責人更換另行簽訂新的消防器材保管責任書。本責任書一式貳份,負責人所在部門、行政部，各執一份。

安全員：

日期：

區域負責人：

學籍管理工作責任書 篇10

為了加強學校財產管理，提高辦學效益，增強學生愛護公物的意識，更好地為學校教育、教學服務。根據國家有關財經法規和《事業單位財務規則》的要求，簽訂本責任書。

1、組織學生認真學習落實《國小生日常行為規範》和學校有關財產管理制度，做到全方位，持久地開展財產管理工作的教育，增強全體學生自覺愛護公共財產意識。

2、開學初要對教室內的課桌椅、講台桌、黑板、門窗、玻璃、標語牌、衞生工具等進行一次清點核實。

3、各班要努力做好財產保管工作，做到學生離校時，要關燈、關窗、鎖門等基本工作。若不是人為造成財產損壞的由學校負責修理，若是本班學生在教室及學校其他活動場所進行權意破壞式損壞公物的，場內本班負責，按價賠償，情節嚴重者按校規處理。

4、學校總務處對各班財產保管工作具有檢查、監督、管理職責，各班對財產情況要及時上報學校，學校將在期中，期末時檢查驗收。

校長：

校產管理員：

班級：

負責人：

學籍管理工作責任書 篇11

考核者:___有限公司(以下簡稱考核者)

被考核者:___有限公司_分公司

(以下簡稱被考核者)

為了調動各經營公司管理者的工作積極性,考核者決定對被考核者進行績效考核管理,經充分協商,雙方自願簽訂如下績效考核責任書:

第一條考核指標

對被考核者的考核指標分為財務指標和其它指標兩部分,它們在績效獎金中的權重為財務指標占70%,其它指標占30%。

1、財務指標:總經理的財務考核指標定為公司全年實現淨利潤_萬元人民幣。

2、其它指標:員工認可度佔10%、團隊凝聚力和執行力佔10%、物品設備設施完好率佔10%。

第二條考核期限

本責任書的考核期限自( )年( )月( )日起,至( )年( )月( )日止。

第三條考核辦法

1、財務指標的計算方法

淨利潤的計算方法為:淨利潤=主營業務收入-主營業務成本-銷售費用-税金-管理費用-財務費用。

2、其它指標的考核方法

員工認可度通過員工民意測評進行考核,團隊凝聚力和執行力通

過人員流失率等指標進行考核,物品設備設施完好率通過設備完好率、經營場所衞生等指標進行考核。

第四條績效獎金的計算和發放

考核者按被考核者的考核得分多少確定發放給被考核者的績效獎金的多少,考核的具體計算和發放方式如下:

如被考核者全年出現淨虧損,則對總經理不發績效獎金且只發放基本工資的80%;如被考核者全年產生淨利潤且不超過_萬元,則發放全額基本工資,如被考核者全年實現的淨利潤超過_萬元,則除發放全額基本工資外,還對總經理髮放績效獎金,績效獎金的計算公式為:

淨利潤超過_萬元的部分×%×70%+考核其它指標所提的績效獎金

以上考核每半年進行一次,在考核後計算併發放績效獎金(半年考核時計算公式中的相應數值減半),如被考核者在半年考核中業績不佳,而完成了全年的總體利潤指標,則在該會計年度結束時,考核者將按全年業績計算被考核者的績效獎金,補齊全年度的績效獎金。

第五條被考核者應守法經營、優化管理,因其不當的經營管理行為產生的不良後果由其自行承擔,如出現重大責任事故,考核者有權視情況扣除部分或全部績效獎金或解聘被考核者的主要負責人。

第六條如在考核期限內發現被考核者有徇私舞弊、成本浪費及其它蓄意損害公司利益的行為,考核者有權終止本責任書,並追究具體人員責任。

第七條:本責任書一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

考核者(蓋章):被考核者(蓋章):

總經理(簽字):

董事長(簽字):

年月日年月日

學籍管理工作責任書 篇12

檔案管理員安全管理責任書

根據上級安全管理部門的指示精神，進一步落實校園安全管理“預防為主，教育為本”的工作原則，認真實施《深圳市學校安全管理條例》，明確學校安全管理領導責任制，確保我校教育教學秩序的穩定，特制定本崗位安全責任制如下：

一、室內嚴禁使用電爐，禁止吸煙，及時清理室內無用的易燃物品。保管好本室滅火器，學會使用為本室配備的滅火器。

二、遵守保密制度，按檔案工作要求，規範、整理、保管檔案。收發、查閲、借用檔案材料，要按檔案管理制度嚴格履行必要的審批、登記和借用手續，未經允許不得外借。

三、室內嚴禁存放現金，私人現金及貴重物品隨身攜帶，不得存放在辦公室。

四、本室計算機、空調專人負責，使用後及時斷電。

五、室內無人時必須鎖門。每日下班前要對室內進行一次安全檢查，關燈且關閉所有電源、鎖好門窗。

六、一旦發生意外事故，應積極採取措施，保護好現場並及時報告有關部門。

七、本責任書自簽定之日起生效，有效期至X年7月15日。

八、本責任書一式二份，辦公室、檔案管理員各一份。責任人由於工作變動，離任前應將領導責任移交接交人。

西鄉街道鍾屋國小(公章)辦公室主任(簽名)：

西鄉街道鍾屋國小檔案管理員(簽名)：

年 月 日

學籍管理工作責任書 篇13

為了加強學校固定資產管理，防止學校固定資產流失，維護學校固定資產的安全和完整，提高學校固定資產的使用效益，保證學校教學、科研工作的正常進行，按照國家和學校的相關規定，特制定《中心國小固定資產管理目標責任書》。

一、本責任書所指的固定資產是學校為開展教學、科研等活動配置給各部門使用的實物資產(包含各類儀器設備、傢俱、交通工具以及社會捐贈等資產)。

二、固定資產管理責任人對本部門固定資產實施實物管理，其主要職責：

1、認真貫徹執行學校固定資產管理的規章制度，嚴格執行學校固定資產管理業務流程，加強規範化和使用效益的管理。

2、各室負責人是本部門固定資產管理的責任人，對本部門的固定資產負有管理責任，按照學校固定資產管理制度的要求，管理和使用好本部門的固定資產，接受上級資產管理部門的指導和監督。

3、負責申報購置計劃，協助上級管理部門採購固定資產，負責驗收並及時辦理資產登記和報帳手續，建立使用資產的明細清單，保管、養護好固定資產，保存好固定資產的技術檔案，管理好本部門固定資產的帳、卡、物，積極配合學校資產主管部門做好統計、清查、核實、登記和管理工作。

4、固定資產管理人員對所管資產的安全和完整負有責任，定期或不定期地進行清查、核對，保證固定資產的安全和完整。

5、提出固定資產處置申請，參與固定資產的處理。

三、當固定資產發生其他變動時，包括購置、調配、捐贈、改變用途、報損和報廢等，事先向學校資產主管部門報告，得到同意後方可實施，並按資產管理要求辦理相關手續，對報損和報廢的資產由學校資產主管部門統一處置。

四、定期在部門內部進行固定資產的自查工作，及時上報資產的變動情況;配合學校定期開展的固定資產學期清查工作。

五、學校固定資產原則上只能用於本部門的教學、醫療、科研、行政辦公和社會服務活動。未經中心校審批，校內任何部門不得用固定資產開展任何形式的經營和投資活動，不得以固定資產為任何部門或個人的經濟活動提供擔保和承諾，不得將固定資產(特別是公房和教學、醫療設備)對外抵押、出借和租賃。

六、各部門應在以後的管理工作中切實履行職責。如有違反以上規定的事項和行為，應及時自查自糾，將處理結果或建議報學校有關部門;給學校造成損失的，負責人應在其負責範圍內承擔相應的責任。

學校領導簽字：

責任人簽字：

學籍管理工作責任書 篇14

__建築工程有限公司 (簡稱甲方)

__建築工程有限公司 項目部(簡稱乙方)

質量是企業的生命，也是項目的生命，項目部工程質量管理得好，既維護了企業的聲譽，也提高了項目部的聲譽，並與項目部的經濟效益緊密相連，因此，項目部應堅持“質量第一，預防為主”的方針，切實把工程質量管理工作落實到建築施工的全過程。

一、甲方質量管理工作的責任

1、督促國家有關技術規範、標準、法規在工程項目上的實施。

2、審查項目的施工組織設計

3、應使新技術、新工藝、新材料在項目施工中得到推廣與應用。

4、協調設計、監督、監理、業主與項目部的工作關係。

5、對工程項目施工進行巡查，發現問題及時處理。

6、參加項目隱蔽工程的檢查驗收工作。

7、督促項目部工程質檢資料的填寫、繪製、收集、整理、歸檔、移交工作。

8、主持工程質量事故的分析、處理工作。

二、乙方質量管理工作的責任

1、項目經理是項目質量管理工作的第一責任人，組建項目質量管理小組，負責項目的技術和質量管理工作。

2、負責編寫工程項目施工組織設計或施工方案。

3、認真執行國家的施工規範、規程、標準、法律法規和甲方的管理制度。

4、實施新技術、新工藝、新材料，在項目工程中的應用。

5、隨時跟蹤工程項目的質量狀況，發現問題及時解決。

6、負責填寫、繪製、收集、整理工程項目的質檢竣工資料，工程竣工驗收後及時歸檔移交。

7、處理好項目與設計、監督、監理、業主的工作關係，使工程施工順利進行。

8、接受公司總工、技術、質檢部門的監督檢查，對公司提出的質量處理意見，及時認真貫徹執行。

9、項目部凡發生大小質量事故，各種材料費、人工費、鑑定費及其它相關費用均由乙方自行負責。

三、獎勵與處罰

1、項目部工程項目開工前，向甲方交納工程質量保證金 元。

2、乙方發生質量事故，一切料、工費由乙方自行負責。

3、工程項目完工後未發生大小質量事故，甲方全部返還乙方所交工程質量保證金。

4、乙方發生質量事故一切費用在 元以上，甲方不返還乙方所交工程質量保證金。

5、乙方發生質量事故一切費用在 元以下，甲方返還乙方所交工程質量保證金 %。

6、甲方返還給乙方的質量保證金，項目部應對質量管理工作中有貢獻的人員實行一定的獎勵。

7、工程項目發生質量事故，項目部應追究相關人員的責任，進行經濟處罰。情節嚴重的應由司法部門查處。

四、補充條款：

五、本責任書一式四份，雙方各執二份，雙方簽字生效，工程完工，保修期滿後自然失效。

甲 方：__建築工程有限公司 負責人： 乙 方：__建築工程有限公司 項目部 負責人：

二oo 年 月 日

學籍管理工作責任書 篇15

為加強公司消防安全管理工作，預防和堵絕火災危害，確保人身、財產安全，根據《中華人民共和國消防法》和瀘州市政府有關法律、法規，貫徹“預防為主、防消結合”的方針。結合本公司實際情況，制定本責任規定，望各部門安全負責人積極支持，互相配合，共同遵守。

一、公司消防安全由人資中心行政部負責協調，各部門設立義務消防隊(員)。

二、各部門的主要負責人是各自所屬範圍的消防安全責任人，對消防安全工作負全面責任。

三、由各部門指定義務消防員，並呈報行政部備案。

四、各部門負責人應當履行下列消防安全義務：

(一)落實公司消防安全管理措施和消防安全操作規程。

(二)負責本部門消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。

(三)負責內部防火安全檢查，及時發現制止、糾正、違章行為，並消除火災隱

(四)負責維護管理，保證消防器材的正常、有效使用，不得阻塞和遮擋。

學籍管理工作責任書 篇16

為認真貫徹《中華人民共和國消防法》《全國人大常委會關於維護互聯網安全的決定》，加強消防安全管理，健全和完善消防安全管理機制，落實消防安全責任和保障措施，做到消防安全工作有計劃、有落實、有監督、有檢查。消防安全負責人應履行下列消防安全責任：

1.網吧負責人是網吧消防安全第一責任人，全面負責網吧的消防安全工作。實施消防安全的檢查、消防設備設施的維護管理、消防安全教育、訓練等工作。

2.網吧員工要經常性的防火安全檢查，對發現的火險隱患和一切違章現象消除整改和制止，對暫時難以消除的火險隱患必須採取應急措施。

3.禁止私接電源插座、亂拉臨時電線、私自拆修開關和更換燈管、燈泡、保險絲等;如有發現立刻上前阻止。

4.所有消防器材任何人不得擅自移動、損壞、挪用，並定期檢查和更換。

5.網吧區域發生火警，應立即報告消防中心，並向鎮人x政府彙報，及時控制現場，保證向外準確聯絡。若因工作責任心不強，造成火情擴大，則對此次火災負主要的責任。

6.認真貫徹執行消防法律、法規，自覺接受上級公安消防部門的監督檢查，主動彙報工作情況，積極參與有關活動。按照平戰結合管理站消防安全工作部署完成公司火災隱患整改，做到整改迅速、徹底。

7.在火災情況下，負責人立刻進行網吧人員的組織和疏散，引導人員脱離火災危險，負責組織網吧員工參與消防自救，配合消防部門維持現場秩序、進行人員和物資的搶救工作，防止有人制造混亂。

8.消防安全負責人應自覺學習和掌握消防安全知識和基本的消防滅火技能，提高防火意識，樹立安全第一的思想，把網吧的消防安全工作當作頭等大事來抓。充分做好火災隱患的檢查、整改和防範，確保網吧消防安全。

9.網吧禁止未滿18歲以下未成年人進入網吧上網聊天。對進入網吧的上網人員必須持有本人身份證或者可以證明本人身份的有效證件，否則不得接待。

10.網吧管理人員要禁止上網人在互聯網上的論壇、聊天室發佈對他人造成人身攻擊的言語、不得侮辱誹謗他人、不得侵害他人合法權利。

11.網吧管理人員要禁止上網人在網上任意散佈傳播邪教信息和發表反動言論。

12.網吧管理人員要禁止上網人在網上游覽含有色情、暴力和一切不健康網站，禁止上網人在網上上傳和下載含有色情、暴力和不健康的遊戲。

13.網吧管理人員要對上網人必須遵守國家法律法規，禁止上網人散佈謠言、擾亂社會秩序、破壞社會穩定、傳播反對國家政權、危害國家安全、泄漏國家機密的言論、不能詆譭根據領導人。

××人x政府(公章)網吧

責任人：經營人(簽名)

二0**年五月二十日

學籍管理工作責任書 篇17

為了加強我單位車輛管理，保證行車安全，降低維修費用，保證工作用車，達到增收節支的目的，更好的保證人身安全，特同車輛駕駛員簽定管理責任書。

一、 工作要求

1、努力學習政治業務知識，提高政治業務水平及服務質量。

2、遵守交通法規及職業道德，做到文明駕駛，杜絕甲方和乙方雙方責任事故。

3、精心保養車輛，保證車容整潔，車況良好，保證出車安全。

4、遵守單位各項規章制度，服從領導，努力完成工作任務。

5、節約用油，降低修理費用。

二、 管理辦法

1、所有車輛不經領導批准，不許在外過夜，如果丟失車輛除保險公司賠償以外，其餘部分全部由當事人負責賠償。

2、嚴禁酒後開車，酒後開車受到處罰或出現一切事故全部由當事駕駛員負責，並限期調離或辭退。

3、未經領導批准私自出車，一律處以罰金或辭退，出現意外事故由當事人負責全部責任。

三、駕駛員責任

1、駕駛員要嚴格遵守交通法，嚴禁酒後駕駛、闖紅燈、超速行駛等違反交通法的一切行為。

2、在限行日，限行車輛禁止駛入五環以內。所駕車輛未經允許不準交給其他人員駕駛，不準搭乘無關人員。

3、因違反交通法造成罰款全部由本人承擔。

4、駕駛員因違反交通法造成交通事故，根據責任的大小給予經濟處罰或辭退。

5、車輛出現交通事故，應第一時間通知單位領導、交通管理部門和保險公司。出現甲方或甲乙雙方責任，除保險公司賠償以外部分按雙方責任比例由當事人負責。

6、闖紅燈、超速行駛、飆車行駛的駕駛員寫書面檢查，屢教不改的正式工限期調離合同工辭退。

7、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。

單 位：________X

負責人： 駕駛員：

____年__月__日

學籍管理工作責任書 篇18

為了加強學生寢室管理，確保學生在寢室內的安全，學校特與寢室管理員簽訂安全責任書如下：

一、寢室管理員必須入住宿舍，確保學生人身及財產安全。

二、宿舍內不準私拉亂扯繩線，不準私自安裝電器等危險物品。

三、學生在宿舍內不準喝酒、吸煙，不準把刀具、火種等危險物品帶入宿舍。

四、 要管理好宿舍內各種設施。

五、 學生進入宿舍內要保持安靜，不準大聲喧譁，追逐打鬧。

六、 要保持宿舍內衞生乾淨。

七、 上課期間，無特殊情況學生不準進入宿舍，需進入的必須有班主任批准。

八、 禁止外來人員進入宿舍。

九、 及時檢查宿舍內學生人數，如有不到者或有外來人在宿舍內要及時通知班主任、值班老師，及時處理。並做好記錄。

十、 熄燈後大門隨即落鎖。

寢室管理員要採取有力措施，履行職責，實行責任追究制，杜絕安全事故發生。

申請人：

日期：XX年XX月XX日

學籍管理工作責任書 篇19

一、目的

為加強工程事業部車輛和駕駛員的安全管理，進一步規範車輛使用，避免交通事故發生，更好的為工程事業部生產經營服務，特制定本安全管理協議書：

二、協議內容

1、工程事業部車輛以“誰駕駛，誰負責”為原則，指定車輛責任人，對於該車出現的安全問題直接負責。

2、車輛駕駛人員必須認真貫徹執行工程事業部車輛管理制度，謹慎駕駛，確保行車安全。對在駕駛中因違反交通法，不按規定行駛被交通部門處罰的，由車輛駕駛者承擔罰款;造成交通事故的由車輛駕駛者承擔責任和損失，並追究單位負責人的責任。

3、車輛駕駛人員要自覺遵守交通法規，文明開車，嚴禁酒後駕駛，不開帶病車，不強行超車，不開賭氣車，並加強對所駕駛車輛的維護保養，隨時掌握車輛狀況，確保車輛安全行駛。

4、車輛駕駛人員必須按工程事業部要求停放車輛，未經許可不得將車輛在外停放過夜。對於不按規定進行停放的，無正當理由的對車輛責任人進行處罰。

5、工程事業部實行內部準駕制度，無準駕證人員不得駕駛工程事業部車輛。對未按工程事業部規定駕駛車輛的一經發現將追究責任人和單位責任人的責任，如發生交通事故由當事人承擔所有損失，並追究單位負責人的責任。

6、因管理不善而引發的車輛損壞、被盜、人身傷亡和其他事故，除按照工程事業部的車輛管理規定對車輛責任人進行處罰外，將追究該單位負責人的責任。

7、車輛發生交通事故要及時上報，對不報、瞞報、遲報的，將嚴肅追究車輛責任人和該部門負責人責任。

8、車輛駕駛人員所駕駛車輛的車牌號：

三、本協議一式兩份，單位、監督部門各執一份。

工程事業部： 車輛駕駛單位：

監督部門： 車輛駕駛人：

年 月 日 年 月 日

學籍管理工作責任書 篇20

檔案管理員崗位責任書

一、崗位責任

1、認真學習貫徹《檔案法》及黨和國家有關檔案工作方針、政策，熱愛檔案事業，恪守工作紀律和職業道德，嚴守國家機密，忠於職守、熱情服務。

2、按照規定，對應接收範圍的入室檔案要認真檢查，嚴把質量關，辦理移交手續，並及時完成排列、上架等工作。

3、不斷加強業務學習，不斷提高檔案管理水平，並對各部門的檔案管理工作給予指導。

4、對室藏檔案要按全宗進行科學管理，編制必要的檢索工具，熟悉館藏，調卷及時準確，提高工作效率。

5、堅持查閲檔案審批制度和查閲檔案的接收制度，確保檔案的安全。

6、按分工做好檔案資料的收集、整理、分類、編目、保管和提供利用工作。

7、定期檢查室藏檔案的保管情況，做好温濕度記錄與分析，發現問題及時採取有效措施，確保檔案的完整與安全。

8、認真做好室藏檔案的鑑定工作，對失去保存價值的檔案資料按規定辦理銷燬手續，並負責銷燬。

9、按照分工分類，保管和提供各類聲像檔案資料。

二、工作標準及評分標準

1、熟悉《檔案法》及黨和國家有關檔案工作方針、政策，熱愛檔案事業，恪守工作紀律和職業道德，嚴守國家機密，忠於職守、服熱情務得滿分。對檔案知識不熟悉、事業心不強、不遵守檔案工作紀律，泄漏單位機密扣5分。(15分)

2、能夠按規定要求、時限整理和接收檔案，移交手續齊全，並及時完成排列、上架等工作得滿分。不按規定整理檔案，檔案室亂堆亂放，不整齊扣5分。(15分)

3、能夠對各部門的檔案管理工作給予指導得滿分。否則根據情況扣1—3分。(10分)

4、對室藏檔案能夠按全宗進行科學管理，編制必要的檢索工具，調卷及時準確得滿分。沒有檢索工具，調卷不及時扣3分。(10分)

5、能夠堅持查閲檔案審批制度和查閲檔案的接收制度，查閲接收記錄完善得滿分。沒有查閲記錄扣2分。(10分)

6、能夠做好檔案資料的收集、整理、分類、編目、保管和提供利用工作得滿分。否則扣3分。(15分)

7、能夠定期檢查室藏檔案的保管情況，發現問題及時採取有效措施得滿分。否則扣1—3分。(15分)

8、能夠認真做好室藏檔案的鑑定工作，對失去保存價值的檔案資料按規定辦理銷燬手續，並負責銷燬得滿分。否則扣1—3分(10分)

三、評分辦法

本責任書按百分制進行考核。崗位責任考核佔70%，年度考評佔30%。

四、獎懲措施

1、考核得分在80分(含80分)以上的，兑現全額工資，享受年終一次性獎勵工資;考核得分在80分以下的，不享受年終一次性獎勵工資。

2、超額完成經濟創收任務指標的，超額部分歸己;未完成經濟創收任務指標的，欠額部分由個人自付繳納林場。

五、其他事項

本責任書一式三份，單位存檔兩份，責任人一份。有效期一年，即20xx年1月1日至20xx年12月31日。

(單位負責人簽名)

(責任人簽名)

年 月 日(蓋章)