競聘副科長演講稿（精選8篇）

競聘副科長演講稿 篇1

尊敬的各位領導以及在座的各位同事:

大家下午好!隨着新年鐘聲的敲響，x年已經悄然到來。首先，我要在這辭舊迎新的喜慶日子裏，祝願在坐的各位領導以及在做的每一位同事在新的一年裏能夠：工作順利、身體健康、萬事如意。今天，我很榮幸能夠參加此次的競聘演講，與在座的各位共同交流我的工作經歷，表達我的競職意向。我能夠站在這裏參加此次的競聘演講，離不開各位領導的信任和各位同事的幫助與支持，對此我表示深深的謝意!並在此，我要感謝石油企業為我們搭建的這個公平競爭、展示自我的平台!

我叫，出生於年月，於1995年7月畢業於石油學校石油地質專業。現是一名中共黨員。我於十九年前走進油田企業，先後在鑽井處鑽井隊、公司第綜合錄井隊、公司資料室、新技術研究中心資料室、資料信息中心資料室、資料室工作過，現主要從事於分公司工程監督處測井監督科的測井監督工作。在工作期間，我充分利用業務時間參加了全國高等自學考試，考取了石油大學人力資源管理專業本科學歷。我從一名的地質技術員逐漸茁壯成長為一名工程師，並榮幸的成為一名中國共產黨員。回顧這段寶貴的人生經歷，我學會了組織與協調，學會了關愛與支持，學會了傾心盡力與盡職盡責。通過我的不懈努力與奮鬥，我充分後的了領導的信任與同事們的認可，先後被評為處級先進個人4次，處級先進科技工作者一次，處級科技進步一等獎、二等獎各一次。

在監督科工作的三年來，我深深地感受到我石油企業監督科的領導和同志們勇於創新、認真負責、克服困難的工作作風，在“團結、奮進、開拓、創新”的工作氛圍中受益匪淺，使我更加熱愛石油監督工作這一職業，樹立了為石油監督事業奉獻終身力量的奮鬥目標。因此，我參加了此次的競聘演講，我競爭的崗位是油田企業監督科副科長級職務。

競聘這一職位，我認為我具有以下四個方面的優勢：

一、學習虛心向上、工作拼搏進取

自參加工作以來，無論我身處於何種崗位之上，我始終不忘讀書，堅持鑽研，思考。利用各方面的專業知識不斷地豐富、充實自己。本着“幹一行、愛一行、精一行、鑽一行”的工作理念，憑着愛學習、善鑽研的良好習慣，經過不懈努力，做到在各個崗位之上，都能夠在較短的時間內，較為系統的熟悉和掌握相關的崗位知識，很快成為崗位的業務骨幹。

二、工作經驗豐富、業務績效精幹

我從事各項石油工作已有將近十幾年的時間，可謂是工作經驗相當豐富。不僅如此，在監督科工作三年來，我通過認真負責，努力鑽研，為我石油企業的監督工作做出了突出的貢獻，取得了優異的成績。在從事地質現場錄井工作的幾年裏，我先後參加了f油田、hc油田的勘探開發會戰。多從事邊緣油氣探井、新區塊探井的現場錄井及資料編寫、審核工作。努力熟悉工作區塊地質情況，瞭解區域地質地層特徵、構造情況及地質發展史，掌握油層巖性、電性及物性特徵，以滿足現場工作需要。向有關專家請教、探討，大膽運用掌握的理論知識，準確分析地層、構造及油層資料，悉心收集各類現場資料，完成了《ml油田y井區油藏隨鑽分析及遠景狀況評估》論文編寫，其中《ml油田y井區油藏隨鑽分析及遠景狀況評估》獲得處科技進步二等獎。在負責資料室的時間裏，努力學習各種錄井新技術，負責完成了快速色譜、地化、輕烴錄井資料整理規範的制定，期間參與完成了《錄井資料快速綜合解釋方法研究》、《核磁共振錄井基本解釋方法研究》、《錄井信息服務系統的推廣應用》等科研項目，其中《錄井信息服務系統的推廣應用》被評為處級科技進步一等獎。20xxniandao監督處測井科任測井監督後，工作重點由原來的只注重關心測井成果轉變為關注整個測井施工過程，為了能夠很快適應新的工作崗位，努力自學各種測井儀器原理;積極向身邊同事學習現場監督制度及相關知識;向施工隊專業技術人員學習測井現場儀器的調試及操作，在較短的時間內，全面而系統的掌握了作為一名測井監督所應具備的基本知識。三年來，所帶領的測井監督組未發生一起工程質量事故，無一例投訴事件發生。在工作中充分發揮自己熟悉錄井業務的特點，給所帶測井監督進行錄井基本知識培訓，讓監督用錄井資料與測井曲線互相應證，在檢查測井曲線時做到知其然更知其所以然，20xx年與測錄井總監配合，將測錄井監督共同管理，一起培訓，交叉上崗，使測錄井監督對相關專業知識有了極大提高，對現場監督工作取得了一定效果。獲“處先進生產者”及“處優秀共產黨員”稱號。

三、具備管理能力、塑造管理力度

我認為我具有較強的管理能力，能夠做好此職位工作中將會展開的各項組織活動，並且在面對突發，應急狀況時，我有自信能夠冷靜面對，及時有效的進行處理。通過多年的工作經驗。我相信，我能夠在此職位工作中，充分認識團隊建設，做好身先士卒，調動好團隊力量，充分發揮出團隊優勢，使得我監督科能夠構建成為一個和諧上進的優秀團體。

四、政治素養較強、工作品質良好

此次我競聘的職位，不僅僅要求具有較為豐富的工作經驗和管理能力，還要求競聘人員具有良好的政治基礎與品質作風。而我正好符合這一點。我是一名中共黨員，我具有良好的個人黨性建設，並且我還充分利用業餘時間進行黨正學習，積極參加各項學習活動，以增強自身的黨性素養。此外，我還具有良好的工作作風。我堅持在工作中認真負責，愛崗敬業，堅定客服工作之中所遇到的各種困難，解決工作難題，經受工作考驗，並練就了我吃苦耐勞，勇於奉獻的優良品質。

假如我有幸競聘成功，我將從以下幾個方面開展加強監督科的工作：

一是擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重科長的核心地位，維護科長的威信，多請示彙報，團結協作，做到：主動不越位，服從不偏位，服務不欠位，補台不拆台。

二是加強學習，提高素質。一方面我將不斷加強自身政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面我將積極組織我科室各人員進行各項業務知識和高科技知識的學習與培訓，加強我科室人員的各項業務技術能力，做好我石油企業的各項監督工作，為我石油企業的打造出一支具有強硬技術的團隊。

三是紮實工作，鋭意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又注重在工作實踐中摸索新經驗、探索新路子，始終保持積極向上的工作姿態，身先士卒，率先垂範發揮骨幹作用，盡心盡力將全科的整體工作推向新台階。

四是加強建設，凸顯力量。我將認真履行一名副科長的職責，按照我企業的規章制度要求，從主抓思想，明確職責，加強制度等方面強化隊伍管理，力爭打造一直綜合素質過硬的優秀隊伍。

我深知監督科所承擔的職能是石油企業的監督管理工作，此項工作涉及點多、面廣、線長又是石油企業的一個重要工作環節，更更是承擔着我部門的重大工作責任，確保我石油企業的井下工作安全與技術開展，是一種歷史責任、更是一項艱鉅任務。我將與全科同志並肩作戰，堅定我公司的工作目標，力爭求真務實，開拓創新，勇於進取，全力推動我科室建設又好又快地發展，努力為我石油企業的事業發展貢獻力量。

不管此次競爭的結果如何，我都將努力工作，虛心向周圍的同志學習，在工作實踐中進一步磨鍊，從而使自己政治上更加成熟，理想信念更加堅定。請領導與同事信任我的各項能力和可塑性，不管做什麼，我都將竭盡全力。

競聘副科長演講稿 篇2

尊敬的戴常委、各位領導、各位同事：

大家好!

今天我站在這裏，參加副科長競爭上崗，這是兩辦給我的機會，一次檢驗、學習、提高的機會。

首先，借這個機會，簡單介紹一下本人。我是湖南衡陽人，1998年考入中國政法大學，就讀行政治安科副科長競聘演講管理專業，20xx年畢業後來到深圳，在深圳市沙尾實業股份公司先後從事行政、人事管理工作;20xx年考入西鄉街道城管辦，主要從事綜合執法工作;隨後又調入街道紀工委從事案件查處工作;20xx年5月被調來兩辦從事信訪接待工作至今，在信訪局這幾年，共接待來訪羣眾近萬人，無論是在日常的正常接訪中，還是面對鳴冤叫屈的受害者、無理取鬧的纏訪鬧訪者、甚至數百人的羣體上訪，我都能坦誠以待，始終做到接待熱情、依法辦事、處理及時。我經手的信訪件無一差錯。

二、參加這次競爭上崗，我認為我有以下幾個優勢

1、七年多的工作，五個不同的工作環境和工作崗位，讓我積累了豐富的人生閲歷，也促使我養成了樂於學習、適應性強、善於接受新生事物的好習慣。

2、具有良好的溝通能力和敏捷的反應能力。從事信訪工作三年來，每天接待來訪羣眾，與羣眾溝通、交流、爭論，為羣眾尋求解決問題的最好辦法和路子，針對不同的上訪羣眾，能及時靈活的採取不同的接待方式處理，達到良好的接訪效果。

3、具有很強的團隊協作意識和協作能力。在信訪局工作的這幾年，除日常接待羣眾來訪外、經常協助領導處理非後勤保障科科長崗位競聘稿正常訪和大規模的集體訪，經常參與文字綜合、領導接訪、辦信、接電話等，信訪局的每一項工作我都參與和從事過，我樂於從事不同的工作。

4、具備良好的心態、遇事冷靜。這些年來，不管在街道綜合執法隊面對查違中的暴力抗法，面對小攤小販的游擊戰，還是在區信訪局面對無理取鬧的刁難者、情緒激動的受害者，我都能保持良好的心態，冷靜的頭腦，不畏懼、不退縮，以理服人，以情動人，耐心細緻的做工作。

三、通過這次競爭上崗，讓我認識到自身的不足。如理論水平有待提高，語言表達的嚴謹性不夠副科級幹部競聘上崗演講稿，口語化太強，等等，我將在以後的工作中不斷改進。

四、如果各位領導和同事能給我這個機會，讓我擔任副科長，我將在以後的工作中做好以下四點：

1、當好科長的參謀助手。我會尊重科長的領導，不越權、不越位;積極思考，建言獻策，為科室的工作竭盡全力。

2、爭做科室的業務能手。作為科室的副科長，一定要成為科室的業務骨幹，在具體工作中替科長分擔、為科長把關。

3、協助科長帶好隊伍。團結帶領科室的所有同志，服從科長領導，聽從科長指揮，共同做好工商局副科級幹部競爭上崗演講稿科室的工作。

4、不斷創新工作思路。創新是工作前進的不竭動力，我會善於發現新情況，推出新舉措，培植新亮點，為科室、為科長爭榮譽。

五、不管這次競爭上崗是否成功，我都會在以下三個方面更加努力。

1、堅持學習不放鬆。不斷學習新知識，把握新理論，增添新本領，進一步提高自己的理論水平和工作能力。

2、優質服務不懈怠。兩辦的主要工作就是服務，服務領導、服務基層、服務羣眾;我將不斷提高自身服務水平和服務能力。

3、嚴於律己不動搖。堅持講政治、講正氣、講原則，講紀律，時時以共產黨員標準嚴格要求人事科副科長競聘演講稿自己，處處以兩辦工作規則規範自己，樹立良好的形象。

我知道，人生旅程並非一片坦途，不管這次競爭上崗成功與否，我都會以這次的競爭為契機，更加努力地工作，更加努力的學習，不斷提高、完善自己，為集體、為組織多做貢獻。

競聘副科長演講稿 篇3

尊敬的各位領導、同事們:大家好!

首先非常感謝街黨工委、辦事處對我們幹部成長的關心，為我們搭起了競爭的“平台”，給予了我這次展示自我、參與競爭的機會。

我競爭的崗位是副科長。在這裏我懷着激動而緊張的心情，向各位領導和同事們彙報本人的基本情況、競爭優勢以及工作設想。

(首先，我簡要介紹一下本人基本情況。)

我叫，今年34歲，中共黨員，本科文化，現任計生辦副主任科員。

1994至x4年在部隊工作。

x4年轉業到地方至今先後在登峯街的城管中隊、黨政辦、計生辦工作。

到地方工作後，我能迅速轉變觀念，轉換角色，融入新的環境，虛心學習，熟悉業務，嚴謹做事，適應各個工作崗位。五年來，在街領導和同事們的關心、幫助和支持下，我認真履行各項工作職責，對自己負責的業務工作，做到熟知善用，同時工作中能謙虛謹慎、團結同事，不斷進取，較好的完成各項工作。五年來年終考核均被評為稱職。

二、(我為什麼要參加這次競爭上崗?)下面我談談自己的競爭優勢：

1、競爭上崗，對我們每個幹部來説既是一次嚴峻的考驗和挑戰，也是一次難得的機遇。現在組織和工作上有需要，我的條件也符合而我作為一個進步青年，理應積極報名參與，以實際行動支持街黨工委的決定。

回顧自己十多年的工作經歷，在各個不同的工作崗位的磨礪和鍛鍊，使我逐漸變得成熟，無論在政治思想上，知識水平上，工作能力上都有了很大的提高。我個人認為自己有以下特點和優勢：

一、 立場堅定，頭腦清醒，具備了較強的政治素質。 多年部隊鍛鍊，培養了我工作中必備的良好的政治意識、大局意識、紀律意識，轉業到地方後，我更加註重政治理論的學習和思想意識的改造，思想上逐步走上成熟，在大是大非面前立場堅定，頭腦清醒，正確執行黨的路線、方針政策的能力也不斷提高。

敬業愛崗，勤奮學習，具備了較強的工作能力。

參加工作以來，不論在哪個工作崗位，都能本着“幹一行、愛一行、專一行”的理念，在工作上始終保持強烈的事業心和進取精神，對工作認真負責，勤勤懇懇、兢兢業業，憑着自己平時注重學習，善於鑽研的良好習慣，以及不怕苦不怕累的工作熱情，經過多年的實踐鍛鍊，我的業務水平、工作能力和綜合素質有了很大提高，能高標準完成各項工作任務。

二、 為人正派，作風嚴謹，具有做好良好的工作作風。 在工作和生活中，始終堅持正派為人，踏實做事、埋頭苦幹，不事張揚，無論在哪個地方，哪個工作崗位上，都有良好的人際關係，踏實肯幹的工作態度，求真務實的工作作風。

(四、年富力強，吃苦耐勞，具有較強的接受新事物、適應新工作的能力。)

當然我也還有缺點和不足，但我相信，在領導和同事們的幫助下，我會努力克服和改正。

如果領導和同事們信任我，讓我在副科長這個崗位上經受新的鍛鍊和考驗，我將做到以下幾個方面(我想談幾點設想)

一、加強學習，提高自身素質，儘快實現角色轉變。一方面是加強政治理論知識的學習，提高自己的理論水平，另一方面是加強業務知識學習，不斷給自己充電，儘快完成角色轉換，勝任本職工作。

二、 擺正位置，當好參謀和助手。副科長的職責是協助 科長工作，因此在工作中我會尊重科長的領導，積極思考，建言獻策，做好科長的參謀和助手，積極主動搞好配合，營造團結向上的工作氛圍。

三、紮實工作，開創工作新局面。副科長是科室的業務骨幹，因此在工作中以身作則，紮實工作，鋭意進取，全力發揮骨幹作用，高標準完成各項工作任務，開創工作的新局面。

四、團結協作，樹立良好科室形象。在工作和生活中，堅持嚴以律己，謙虛待人，加強同事間團結，提高科室的凝聚力，樹立良好的科室形象。

尊敬的各位領導和同事們，我參加這次競爭上崗，不僅僅是為了競爭上某個崗位，更重要的是通過參與競爭，接受考驗，從而鞭策自己更加努力，不斷進步。

這次競爭無論結果如何，我都會正確對待，接受組織的考驗，勝不驕，敗不餒，我將一如既往地踏實努力工作。 謝謝大家!

如果組織沒有錄用你，你是怎麼看?

如果沒能競爭上崗，説明自己還有差距，在以後學習工作中就應該更加努力和勤奮。同時，自己也能調整好心態，正確看待自己，也正確看待他人，繼續一如繼往搞好工作。

尤其是在黨政辦工作的兩年期間，辦公室這個特殊的工作環境，為我認真學習政治理論和各種知識提供了機會和便利，長期薰陶,使我的政治理論和文化知識不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強，初步具備了一些必要的理論基礎和實踐能力。)

如果你黨政辦副主任，你將如何開展工作?

首先談談自己對黨政辦的認識。

黨政辦是街道黨工委、辦事處的參謀部門，是辦事處機關的綜合部門，其任務是在街道黨工委、辦事處的直接領導

下，參與政務，管理事務。

x年至x年在黨政辦工作的兩年期間，辦公室這個特殊的工作環境，雖然工作千條萬緒，繁雜瑣碎，但使我開闊了視野，增加了閲歷,使我的政治理論和文化知識水平不斷提高,認識問題、分析問題、處理問題的能力不斷增強，初步具備了一些必要的理論基礎和實踐能力。

如果我是黨政辦副主任，我將從以下幾個方面開展工作：實現兩個轉變，做好四項工作。

1、實現兩個轉變：一是實現角色的轉變。副主任在科室裏處在一個承上啟下，協調左右的位置，既當組織員又當戰鬥員，配合主任帶領導科室全體同事，思想上同心，目標上同局，行動上同步，工作上同幹，發揮整體優勢，創造團結向上的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從原來的領導交辦，辦就辦好的思維方式向怎樣辦，怎樣辦好的方式轉變，緊緊圍繞街的總體部署認真開展工作。

2、做好四項工作：

一是加強學習，強化自身素質。

二是擺正位置，當好參謀和助手。

三是增強服務意識。辦公室的工作是面對領導、面對基層、面對羣眾的，因此要高標準嚴格要求自己，把各項工作做好，儘量做到讓領導滿意，基層滿意，羣眾滿意。

四、加強事務服務工作。進一步提高服務領導、服務基層、服務羣眾的能力，充分發揮後勤保障作用。

加強學習，熟悉情況，儘快實現角色轉變。

嚴格管理，營造團結向上的工作氛圍。

紮實工作，鋭意進取，開創工作新局面。

嚴以律己，謙虛待人，樹立良好科室形象。

競聘副科長演講稿 篇4

各位領導，各位評委：

大家好!

很高興能站在這個講台向各位領導彙報我的工作，論述我的觀點。有一句格言這樣説：人生舞台的大幕隨時都可能拉開,關鍵是你願意表演,還是選擇躲避。憑着這句話，也憑着多年的工作經驗，我站在了這個演講台上。今天，我要競聘的職位是保化科科長。

下面我做一下自我介紹，我今年37歲，中共黨員，20xx年3月任保化科副科長至今。因為榮譽屬於大家，成績屬於過去，所以，我只想説，多年的工作和進取，我開闊了眼界，提高了工作能力，積累了豐富的經驗，而這些都有利於我更加勝任這份工作。

保化科科長是保化科的領頭人，要負責轄區保健食品、化粧品生產流通領域法律、法規的貫徹實施;要負責轄區保健食品、化粧品產品質量監督抽驗工作;要負責轄區保健食品、化粧品生產、經營企業的日常監督工作;要負責轄區保健食品經營衞生許可證核發、換證及項目的變更等工作;要配合市藥品監督局完成對轄區保健食品、化粧品生產企業許可證核發、項目變更現場驗收和日常監督工作。

因而，要當一名合格的保化科科長不容易。可是，實踐出真知，當副科長兩年多的日子裏，雖不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘的喜悦，讓我明白了什麼是目標，什麼是責任，什麼是拼搏，什麼是奉獻!對於保化科的工作，我有自信，有責任心，有積極的態度，我希望有更廣闊的舞台發揮和磨練自己。

我具有較好的個人修養，清正廉潔、無私奉獻，工作態度端正，勤奮、踏實，具有開拓創新的精神，工作之餘，我不斷提高自己的理論水平和知識體系。我積極向上，鋭意進取，年輕的我有着滿腔的熱情追求優秀，追求卓越。

我具有豐富的工作經驗。市政府接待辦公室接待科科長崗位競聘稿，兩年多來，我一直把當保化科副科長這個過程當作是學習和積累的過程，收穫了豐富的工作經驗。

我極具親和力，有較強的團隊精神。服從領導、團結同志，善於溝通協調，關心體貼部屬。與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。我還信奉“三個臭皮匠，賽過諸葛亮”工作中遇到難以解決的問題，懂得及時徵求他人意見，相信集體的力量。

我有熱愛保化科的心。一直熱誠幫助企業、服務企業，為企業辦實事。我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我非常珍惜現在的工作，在工作中，我踏踏實實，兢兢業業，一絲不苟，努力做到最好。

馬，只有跑過千里，才能知其是否為良駒;人，只有通過競爭，才能知其是否為棟樑。如果我是保化科科長，我將全力以赴使轄區的保健食品化粧品生產經營企業欣欣欣向榮、蒸蒸日上，無假貨，守法生產、守法經營。我的工作設想是：

一、注重理論學習，創新監管理念。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，認真貫徹黨的xx大和xx屆四和五中中全會精神，開展爭先創優活動，以“加強制度教育，構築拒腐防線”為主題，以學習貫徹《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干標準》為載體，緊緊圍繞科室重點工作，加強對黨員幹部的黨性黨風教育特別是制度教育，並有針對性的抓好本局幹部職工的崗位廉潔教育。力爭讓科執法人員提高公僕意識、服務意識和廉潔從政意識，堅決做到嚴守紀律、依法辦事、恪盡職責，並將持之以恆地落實到執政為民的思想和食品藥品監管行動中去。

二、積極開展市場調研工作。近年來，化粧品在藥店銷售發展很快，中小型藥店化粧品大多有*—*個品種銷售，而大型連鎖藥店有多個品種，我區有醫療保險的藥店都有*種以上的化粧品在銷售，由於藥店有經營藥品的基礎，對於化粧品的管理也相對規範，索證和備案比較成型。在我區大型商場，專櫃化粧品有多個品種，均為知名品牌，進口化粧品較多，都能將資質、檢驗報告等留存，但存在更新不及時的問題。針對這一系列問題，我將帶領隊伍，繼續與衞生行政部門接觸，進一步瞭解市場情況，學習先進經驗，創新監管思路，研究我區保健食品、化粧品市場監管對策。與工商行政部門溝通協調，掌握全市企業數據庫中保健食品、化粧品相關企業情況。根據其數量、規模、分佈情況，研究確定與區縣的事權劃分標準，從而明確權責，卓有成效地開展監管執法工作。

三、推出新的服務措施——建立專門為企業、羣眾提供服務的網絡QQ諮詢服務平台。利用現代信息化服務快捷、方便的特點，打造保化監管的網絡“服務平台”、“互動平台”和“宣傳平台”，方便羣眾、企業進行業務諮詢和資料報送，由科室安排專人在線，提供實時服務。這一平台的開通可利用QQ的文件傳輸功能和視頻功能，遠程為企業擬申報的資料提供參考意見，避免企業因往返報送資料帶來的不便。同時，利用QQ互動交流功能，對羣眾的建議、疑問、訴求以及舉報等，能及時作出迴應，而且利用QQ信息發佈功能，在“QQ空間”上及時發佈各種最新信息和各類法律法規，進一步拓寬宣傳渠道，為羣眾瞭解保化監管工作開闢新的窗口。此外，還將開設“保健食品企業討論羣”和“化粧品企業討論羣”，搭建政府與企業之間的交流平台，聆聽企業的意見和訴求，使監管部門和企業之間減少誤解，增進了解。

四、按照新的驗收標準從源頭上嚴把保健食品經營企業市場準入關。按照新的驗收標準，受理申請時細緻審查申請材料，要求經營企業對採購、貯藏、運輸和銷售過程中污染風險制訂有效控制措施，保證產品在流通過程中質量不發生變化;建立健全並認真執行進貨檢查驗收等質量管理制度制度，審驗供貨商的經營資質，並建立詳實的進貨台帳，以確保人民羣眾吃上放心、安全的保健食品。

五、繼續抓好網格化巡查，確保監管工作不留死角。結合《廣州20xx亞運城市行動黃埔區保健食品化粧品安全保障工作方案》，因地制宜深入推進網格化監管工作。一是堅持“條塊結合”的原則，充分發揮以科室為主體的職能業務網格、以網格小組為主體的區域網格這“雙重網格”的互補優勢，確保監管工作不留空白、不留死角;二是充分發揮網格責任區協管員、信息員對責任區的整體情況、監管重點接觸多、瞭解深的有利條件，保持與協管員、信息員的積極溝通，發揮好協管員、信息員知情報情、宣傳引導的作用，真正使網格化監管的觸角深入每一角落;三是加強與轄區政府相關職能部門的溝通協作，以轄區政府建立的網格化監管平台為依託，積極開展與相關職能部門的橫向配合，實現監管資源與信息的共享，形成轄區內監管的“複合網格”。

各位領導，各位評委，流星的光輝來自天體的摩擦，珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚，而一個優秀的團隊來自帶頭人的領導和全體幹部的共同努力。保化科的工作是艱鉅的，而與各位同仁去努力實現保化科工作的跨越式發展是我們共同的目標。我相信“征服最高的那座山峯，羣山便是最好的獎賞。”讓我與你們同路，我將微笑着與你們風雨兼程!

我的演講完畢。謝謝大家!

競聘副科長演講稿 篇5

尊敬的各位領導：

上午好!

我競聘的崗位是人事科副科長，自參加工作以來，我一直從事人事管理工作，現已土建科科長崗位競聘稿7個年頭了，今年兩區合併後擔任人事科副科長。多年來的工作經歷讓我深深地體會到了人事管理工作的重要，我熱愛人事管理工作。下面就談談我對人事管理工作的認識。人事管理的實踐同人類社會的歷史一樣悠久。原始社會的部落管理，奴隸社會的軍事組織和生產組織等，從某種意義上説，都屬於人事管理。在中國，凡是關係到工作人員本人、工作人員相互之間、工作人員與組織之間的事務，都是人事管理監察科科長競聘演講稿的內容。具體包括工作人員的吸收錄用、招聘、調配、使用、培訓、交流、崗位責任制(職位分類)、考核、獎懲、任免、升降、工資、福利、統計、辭退、退職、退休、撫卹和人事研究等一系列管理工作。

下步工作打算，一是充分發揮組織人事部門所特有的組織優勢、職能優勢和資源優勢，進一步解放思想，大膽探索，及時發現新情況、總結新經驗，破解新難題，形成符合XX區位特點、與醫療急救工作相適應的組織人事工作模式，努力打造新的特色品牌;二是凝聚力量，力求在內部管理層次上有新突破。針對原、醫療急救隊伍全面整合、工作崗位合理調整等特點，要深入開展調研，及時瞭解掌握職工隊伍的思想脈搏、工作需求，積極開展思想政治工作，積極協助領導切實解決職工的實際困難;善於發揮科室人員的保化科科長競聘演講稿個人特長，最大限度地調動每個職工的工作積極性，做到思想同心、目標同向、工作同步，努力形成團結協作、共謀發展的良好氛圍，為全面完成各項工作目標任務提供有力的思想和組織保障。

我之所以要競聘人事科副科長職務主要是基於以下幾點考慮：一是熱愛人事管理工作。堅持愛崗敬業講奉獻。我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關係，堅持甘於奉獻、誠實敬業。近年來，為保證按時保質完成工作任務，經常加班加點，堅持做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。二是注意學習充實自己。我始終把講學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。學習實踐科學發展觀以及黨的重要思想和會議市政府接待辦公室接待科科長崗位競聘稿精神，並把它做為思想的綱領，;認真學習相關業務知識，不斷用科學的理論武裝自己，參加工作以來，我始終堅持學習工作化、工作學習化。三是積累大量工作經驗。多年的人事人事主管等多種崗位的工作歷練，使我不僅瞭解掌握了辦文、辦會、辦事的工作流程，而且掌握了人事工作的基本方法和工作技巧，特別是通過一年來的人事科副科長工作熟悉掌握組織人事、地區按幹管理等工作職能和有關步驟，為我很快適應工作崗位創造了有利條件。還協助科長，多次組織落實或協調處理人事重要工作事項，當好科長助手的作用。

總之，在今後的工作中一定要揚長避短，力爭取得更好成績。

競聘副科長演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委、同事們：

大家好!

“日新月異雄雞去;國泰民安玉犬來”。藉此機會，我衷心祝願大家在新的一年裏，工作順利、身體健康、萬事如意!

此次參加競聘，經過綜合權衡，我覺得我具有以下工商局副科級幹部競爭上崗演講稿優勢：

第一，我具有豐富的業務經驗和較強的組織管理能力。屈指算來，參加工作已經是8年的時間。多年的施工現場施工及負責，不僅使我對工程現場管理有豐富的實踐經驗，同時也造就了我較強的業務能力。我參與過公司馬惠寧線98年水毀工程水工保護設計、防腐大修等工作。該工程獲局級優質工程。每一項工程的完成，都必須有一個強有力的領導，來組織、統一、協調，這無形中造就了我一定領導能力和組織協調能力。

第二，我年輕好學，具有紮實的理論知識。我畢業於長沙工業高等專科學校土木工程專業。工作以來，我堅持理論聯繫實際，不僅繼續學習鞏固本專業知識，還廣泛涉獵管理學等其他學科，同時還積極將所學應用到實際的工作中。20xx年1月我參加了西氣東輸運營人員人事科副科長競聘演講稿綜合培訓。經過不斷的學習，我具有了擔任本職務的理論知識。

第三，我具有嚴謹細緻、紮實高效的工作作風。我個人的性格特點是做事追求完美，無論什麼工作，不幹則已，要幹就要追求卓越，力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最好。我富有強烈的事業心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不苟，高效快捷，講求效率。所有這些都為我以後遊刃有餘的開展工作，奠定了基礎。

各位領導，各位評委，參加這次競聘，我願在求真務實中認識自己，在競爭中完善自己。在這短短的時間內，我實在無法向各位領導具體彙報競聘後的工作思路，我想如果競聘成功，我將努力做到以下幾點：

第一，處理好三個關係。一是處理好與領導的關係。擺正自己的位置，土建科科長崗位競聘稿做好配角，對領導交辦的工作，主動、及時地完成，經常向領導彙報，積極主動提一些工作上的建議。二是處理好與同事的關係。首先自己在各方面以身作則，做好模範帶頭作用，在同事面前，凡事多交流，增進友誼，搞好團結，只有先搞好團隊，才能做好工作。三是處理好與其他部門的關係，團結他們一道為公司服務。只有處理好這三種關係，才能有效地開展各項工作。

第二，認真務實、加強管理，使公司的工作再上新台階。為此，我將堅持以人為本，精細化管理的原則，一要編制好切實可行的成本費用計劃，提出降低成本和控制費用的措施，根據成本費用計劃、逐級、逐項分解為可操作、可控制的指標，落實到相關責任人，並對施工過程中發生的各種成本消耗和費用開支實行全面控制和監督，提高公司的經濟效益。二要建立切實可行的激勵機制，提高員工工作的積極性增強團隊凝聚力。

第三，加強學習，增強自身的綜合素質。當今時代，單一的人才已不適應監察科科長競聘演講稿社會的發展需求。能在社會的大舞台中脱穎而出的，是那些複合型人才。因此，我將繼續加強學習，不僅學習新的業務知識，還要學習與工作有關的其他學科的知識，爭取使自己成為新形勢下多元化的複合型人才，以適應我公司不斷改革發展的需要。

各位領導、各位評委，蘇聯作家高爾基説過：“人創造事業，並以事業而光榮。”我常以這句話鞭策自己，今天我參加競聘，就是想為公司多做些貢獻，以綿薄之力來回報領導和同事們對我的信任與支持。如果競聘成功，我將“不負重託，不辱使命”，會以百倍的信心和百倍的努力，為**公司的迅猛發展貢獻自己的力量。

我的保化科科長競聘演講稿完畢，謝謝大家!

競聘副科長演講稿 篇7

尊敬的各位領導、親愛的同事們

大家好。

今天我演講的題目是 奮鬥的人生，無怨無悔。

我叫曹x，於20xx年入公司，現任二期焦爐班長，5年的焦化生產操作及管理積累了我更多的信心與力量，抓機遇才會有發展，有責任才會有作為，此次競聘，我充滿信心。

今天我能夠站在竟聘金能生技部副科長的舞台上我感到無比榮幸與激動，在此我要感謝公司秦總及各位領導給我打造一個這樣公平競爭、挑戰自我的舞台，感謝在坐的各位領導及朋友們多年來對我工作的幫助與支持，是大家的關心與幫助讓我戰勝了諸多困難，變得更加自信與成熟。下面我將進行兩方面的闡述，首先是精品此崗位的優勢，其次是我有幸競聘上崗後的工作展望

我競聘的幾點優勢;

2.1 感恩與責任

回顧五年來的工作歷程，成功的鮮花為我綻放，也為公司領導的培養與幫助而盛開，是金能這片沃土培養了我，有一個懵懂的小夥子走到今天成熟穩健的我，是金能造就了我，是金能給了我這筆財富，回顧五年來的工作，雖沒有轟轟烈烈的成績，但我發自內心的講;投身金能，奮鬥不息，無怨無悔。感恩的心和強烈的責任感一次次告訴我：是公司讓我擁有了本領，擁有了價值，身為金能公司的人，就該為金能公司的發展騰飛作貢獻。我擁有強烈的責任心，在懷着感恩與責任的心

海里讓我更加提升了自己的管理及協調能力，感恩與責任我時刻不能忘記

2 協調及 技術管理能力

2.2 生技部是負責生產區各車間正常有序的生產、維護正常生產的技術職能部門，以技術管理為主，就金能生產區來講，技術型部門主要包括工藝、質檢、機修、電氣、儀表等五大類，在參與焦爐生產的五年裏，真正鍛鍊了自己的協調管理能力，煤焦的團隊管理及臨時代理主任的歷程讓我有了自己所獨特的掌握全局的思維能力，作為煤焦的一員，我更加明白工藝控制的重要性，焦爐、化產等等我都曾瞭解，精細化工在我細心的不斷學習和積累下也能夠慢慢地掌握。包括一些考核的落實監督、員工技能提升比武、培訓等等，我想我會根據領導安排，高標準去完成。

2 .3、具備一定的執行能力。“迅速反應、馬上行動、落實到位”就是沒有任何藉口，用堅定不移的信念和意志去高標準的完成每一項任務，這也是我們所有人應該有的工作標準。在煤焦團隊的工作中真正勵煉了自己的執行力，團結協作，第一時間內去完成領導交辦的任務。

4 、具有良好的溝通和協調能力。生技部科長，不僅僅是協助領導完成好生產任務，還要協助領導做好與公司各部門的聯繫，保證溝通到位，流程暢通，並及時起到上通下達的作用，解決好問題中的矛盾。在煤焦工作的五年時間裏，調度管理及班組崗位工作，真正鍛鍊了自己對於各種情況的處理及協調能力，做好了生產協調處理工作，同時也為此次競聘做下紮實基礎。。

自知產生自信，自信鑄就成功，我相信，我的勝出將會對金能的 發展 起到積極的推動作用， 如果有幸得到各位領導和朋友的支持，我將迅速找準自己的位置，儘快進入角色，認真履行職責，我將從以下幾方面做起

1 全力做好領導助手、確保完成公司下半年各項任務指標，根據已經制定的全年生產計劃目標分解，切實做好跟蹤考核工作，確保全年生產計劃的完成。協助領導作好各車間生產平衡工作，確保產品質量最優、成本最低，有效的控制各車間生產成本降低，制定嚴格詳細的指標控制範圍，使各種指標控制在範圍之內達到產品的質量穩中求進。合理控制能源材料消耗，利用各種技改創新技術降低產品消耗的成本，是產品更具有市場竟爭力，為公司創造豐厚的效益收益。

2 協助領導作好人員管理工作。做好技術人員有效的整合，讓他們在各自的崗位上發揮出最佳作用，煤焦的管理模式雖然不算是最成功的模式，但是煤焦人完全經得住考驗，能夠獨擋一面，生技部有這麼一批高素質的人才，我煤焦團隊的的管理模式運用也會適合。另外輔助制定合理的績效考核制度，激勵工藝員發現問題，解決問題，真正為車間生產指導起到作用。對各車間出現的不正常現象，及時組織相關人員成立攻關技術小組，在第一時間內排除車間不正常現象，並對出現的問題加以分析、論證，並拿出相應的預防措施，杜決類似事件的再次發生。最後就是力爭做到每個員工都能關心生產，關心成本，提高質量意識。

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事、前路漫漫，與我相伴而行的必然有坎坷，但你們的信任與幫助必然在我心中永恆，成為我戰勝困難、超越自我的力量源泉。

相信你們的睿至於公平那個會為我插上騰飛的翅膀 ，我絕 不辜負公司領導和大家對我的期望，戒驕戒躁、努力工作，努力積累工作經驗，彌補自已的差距與不足， 在今後工作中努力奮鬥，繼續提升自己的能力，針對自身的不足加以改進，在公司領導的帶領下取得更出色的成績。 為金能公司的發展努力奮鬥。

謝謝大家

競聘副科長演講稿 篇8

尊敬的各位領導、同志們：

感謝大家給予我這樣一個展示自我、鍛鍊提高的競聘機會。

本人現年x歲，x學歷，中共黨員。x年參加工作，於x年x月x調進。對照這次公佈的崗位競聘條件，今天我參加競聘的是x科副科長。

我主要具體負責x等工作。在x科工作近三年來，本人在局領導的關心培養下，在同志們的幫助支持下，取得了一定的成績，得到了很多收穫。

一、政治思想覺悟不斷提高。經過組織多年的培養和自己的不懈努力，我在思想上、政治上不斷成熟。能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，始終與黨中央保持高度一致，對黨忠誠，有較強的事業心和責任感，勤勉盡職，品行端正。能夠樹立正確的人生信念和理想，比較準確地判斷好與壞、對與錯，特別是在大是大非面前，能夠頭腦清楚，立場堅定，正確把握自己。在現實生活和工作中，為人正直、誠實友善，能夠堅持實事求是，講原則、講團結、守紀律;能夠做到熱愛工作，勇於吃苦，無私奉獻，能正確處理得與失、公與私的關係。

二、個人綜合素質明顯增強。參加工作以來，我曾在多個崗位做過多項工作，有些崗位雖然時間不長，但無論從事什麼工作，輪換什麼崗位，我都能夠努力把自己融入其中，儘快適應新的環境、新的工作，做到幹一行，愛一行，並儘可能做好這一行。在幾年的工作中，始終能夠保持穩定的心態和良好的工作狀態，不斷學習，不斷進取，不斷積累。x工作讓我懂得了不少法律知識，提高了依法行政水平，磨礪了意志;辦公室工作讓我有了一定的文字寫作基礎;在x科工作我學會了如何與別人溝通，如何做好工作協調;而x科讓我的綜合能力和水平得到了充分發揮，讓我知道了“立黨為公、執政為民”、“心為民所繫、權為民所用、利為民所謀”的真正涵義。

三、各項工作成績喜人。一是x工作不斷加強。起草並健全了各項管理制度，完善了x檔案。二是x工作連創佳績。我局已連續兩年被市局評為x先進單位，今年在大家的共同努力下，x穩居全市第一。三是x管理進一步規範。開展了對x情況的監督檢查。

近年來，在各級領導的關心下，本人也得到了一些榮譽。被評為x年度優秀黨員，受到了機關黨工委的表彰;被x評為“優秀通訊員”。

當然，我也清醒地認識到自身還存在一些不足。比如，學習還不夠鑽，不夠刻苦;辦事不夠潑辣;管理經驗和水平還有待進一步提高。不過，我有信心在以後的工作實踐中不斷克服這些缺點與不足。

俗話説，“凡事預則立，不預則廢”。如果我有幸能競聘成功，我將有以下四點打算：

1、抓好學習。認真學習黨的路線、方針、政策，深刻理解其精髓，進一步提高政治敏鋭性和鑑別力，認清“三個代表”重要思想所揭示的新時期黨員先進性的內涵，時刻牢記黨的宗旨，把人民的需要和人民的利益放在第一位，以人民滿意作為各項工作的出發點和落腳點，身體力行“三個代表”。努力學習和掌握髮展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基礎知識和現代科技知識，不斷提高自身綜合素質。同時，要學會善於用理論指導實踐，做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一。

2、做好工作。副科長不僅是一個職務，更體現了一種責任。作為副科長，一定要有強烈的事業心和高度的責任感，敢於負責，善於負責。要以身作則，甘於奉獻，不僅要想得比別人多，而且要幹得比別人多。工作中我會不遺餘力發揮自己的潛能和專長，從大處着眼、小處着手，高標準完成各項工作任務。注重在工作實踐中摸索經驗，創新思路，加強調查研究，增強工作的針對性和合理性，創造性地開展工作。堅持以誠待人，以信處事，做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，以自己的言行創造和諧的人際環境。

3、當好配角。找準座標，擺正位置，分清職責，掌握分寸，做到工作到位而不越位，求實而不死板，竭力當好科長的參謀和助手，積極向科長提建議，主動搞好配合，增強整體合力。同時也決不置身事外，附庸風雅，遇有棘手的問題，不上推下卸，勇於承擔責任，解決矛盾和問題。

4、管好自己。正確對待權力、金錢、名利，在工作中謹言慎行，勤政廉政，不沽名釣譽，不以權謀私;在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。堅持把個人追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業高於一切;堅持個人利益無條件服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業奉獻畢生精力,永遠保持思想的純潔性和黨員先進性。

最後，我再表個態，不管今天競聘的結果如何，我不會以一時之得意而自誇其能，也不會以一時之失意而自墜其志，我會服從安排，一如既往，以踏實的工作作風，進取的工作精神，盡心盡職做好各項工作，請領導和同志們放心。發言如有不當之處，敬請批評指正。

謝謝!