科副科長的競聘演講稿（精選12篇）

科副科長的競聘演講稿 篇1

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事：

大家下午好！

首先，真誠的感謝領導給予我展示、檢驗自已的機會。能站在這個競聘的平台上，我的心情非常激動，因為這是對我x年來工作態度與工作成績的充分肯定，我感到十分欣慰！今天，我本着參與、鍛鍊、提高進而推動事業發展的目的，我要競聘的職位是行副科長。下面，我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹。

我叫，今年xx歲，共產黨員。xx年進入人行文安縣支行工作，xx年到中支會計科工作，20xx年到清算中心工作，20xx年到調統科工作，20xx年在中央電大本科畢業，獲管理學學士學位，連續多年被評為優秀行員，20xx—20xx年度被評為河北省人行系統先進會計工作者，20xx年被評為河北省大額支付系統建設先進工作者和賬户管理系統建設先進組織者。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。隨着多年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日見豐富，理論知識日益紮實，人也越來越成熟，已具備較高的業務素質和一定的管理經驗，工作也取得了一定的成績！昨天的工作和成績已成為過去，開創未來，將是我永久的追求。記得有位哲人曾經説過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”我覺得自己有信心也有能力擔任副科長一職，做好應履行職責。

今天我參加副科長競選，我想自身具有以下特點和優勢：

一、具有較強的協調組織能力

在會計科主管支付結算期間，先後組織了多套系統的上線、推廣，涉及的內部部門多、金融機構機構多、時間緊任務重，需要協調行內多個部門、組織數百家金融機構，特別是20xx年，三個月的時間先後參與組織了大額支付系統、銀行結算賬户管理系統、廊坊市同城實時清算系統升級改造、京津廊票據自動據清分系統四套系統相繼上線運行，不僅從總體上進行組織協調、研究制定上線工作實施方案，還與營業室、清算中心、科技科的同事們一起加班加點，在第一線實地測試系統運行，共同研究解決問題方法，切實保證了各系統的順利成功上線。20xx年廊坊（京津冀區域）票據自動清分系統正式運行儀式在廊坊舉行，總行蘇寧副行長到會講話並給予了充分肯定。

二、具有善分析搞創新的能力

幾年來，雖然工作崗位變化，但在工作中創新動力卻沒有停止：在普通的工作中充分發揮創新思維，敢想敢做，多項改革創新，取得了顯著的社會效果。xx年完成了小額貸款公司業務手冊，制定了包括合同、憑證等27種憑證賬表在內的“五統一”業務規範，“五統一”規範在全國屬於首創，受到小額貸公司的廣泛歡迎。

三、具有爭優創先的工作精神

在工作中，始終堅持不管是哪項工作，幹就要幹好，要有事事創優爭先的工作精神，要有勇於爭第一的勇氣。

xx年具體負責組織開發農户信用評價系統，經過努力，當年在廊坊市農村信用社系統試點運行，得到了總行徵信局領導的肯定，系統運行的成功經驗，20xx年被總行徵信局選入《關於20xx年農村信用體系建設工作進展情況的報告》上報總行領導，9月又被選入總行農村金融改革成就宣傳案例，20xx年在河北省中小企業信用體系建設現場會上做了現場經驗介紹。

針對20xx年河北省青年論壇暨調研課題大賽，認真撰寫調研文章，在PPT課件製作上更是精益求精，經過精心準備，獲得全省第二名。

四、具有勤於調研分析的工作態度

工作中始終注意分析問題，研究問題，調研分析水平在實際工作中得到鍛鍊和提高。幾年來，撰寫了多篇調研信息被總行、天津分行、省行、市政府採用，如《對廊坊市房地產貸款風險狀況的調查》在總行《金融研究報告》刊登，《希望的田野》在《金融時報》發表。

五、具有高效率的工作作風

各項工作任務，不管是大事還是小事都認真去辦，加班加點也決不能耽誤工作。不但要幹好，還要快，堅持高效率的工作作風。每年負責的調研課題，都是打攻堅戰，在第一時間內完成任務，提前完成了《廊坊市社會招投標領域應用企業信用報告管理辦法》、《創建學習型科室管理辦法》等多項重點工作。根據萬行長的親自指示，兩天起草完成了《關於推進廊坊市中小企業信用體系建設的實施意見》。

成績屬於過去，激情成就未來。回首過去，我所走過的每一步，都滲透着組織的培養，都凝聚着領導的關心，更有各位同仁的默默奉獻。我想，副科長不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。

如果領導和同志們信任我，我將從以下幾個方面努力工作，為我們銀行的發展做出更大貢獻。

（一）找準定位，做科長副手。我想做為一名副職關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。要善於和敢於承擔責任，推動工作。與下級發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程序，提升研究室層次，真正讓領導放心、上下級稱心、全體同事順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現，來贏得領導與同志們的信任、來提本行的地位。

（二）立足本職，做合規員工。在經濟市場有序的發展過程中，只有我們嚴格地遵照執行合規管理細則要求，才能真正地體現在我們行業的發展上。合規是我們銀行人的生命線，是促進本行員工隊伍健康發展的機制保障，合規操作是崗位工作的第一要義。不僅要加強與外界的交往聯絡，還得具備一定的外交溝通能力。作為副科長，要勇於解放思想，破除陳舊傳統觀念的束縛，加強鍛鍊，敢於突破，及早成為思維敏捷、作風穩健、適應崗位要求的新型複合型人才；其次，要掌握一定的外向工作方式。只有做到人人主動合規，事事處處合規，才能將各種隱患永永遠遠地消滅在萌芽狀態，鑄就企業成功的基石。只有把握好合規這根主線，才能在平凡的崗位上創造出不平凡的業績。

成功是得到所愛的，幸福是愛所得到的！各位領導，各位評委，各位同事，面對着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在副科長的崗位上做出更大的成績。

古人云：不可以一時之得意而自誇其能；亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何，我將繼續勤奮學習、勇於實踐，不斷提高科學判斷形勢、應對複雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業心、責任感和使命感，盡心盡責做好各項工作，為我行事業發展添磚加瓦！

謝謝大家！

科副科長的競聘演講稿 篇2

尊敬的各位評委、各位領導、同志們：

大家上午好！

首先感謝領導給我提供了這次競爭上崗展示自我才華的舞台。

我叫，今年xx歲，先後曾在xx鎮政府、市委統戰部從事辦公室、組織幹事、團委書記等工作，現在市委組織部組織科負責文字綜合。一直以來，由於有領導和同志們的關心幫助，有自己的不懈努力，取得過一些成績，體會過成功與成長背後的辛酸，也享受過其中的樂趣。

從見到競聘方案那刻起，我就在深思：自己究竟適合哪個職位，今後能不能夠勝任？想到自己進組織部半年多來主要在組織科工作，業務較為熟悉，我選擇了競爭組織科副科長這個職位。之所以競選這個職位，我想除了自身具備組工幹部必需的基本素質外，還具有以下自信：

一是具有較強的適應能力。

從基層到機關，從與黨外人士打交道到與黨的建設親密接觸，雖然工作崗位、工作性質有過變化，但我都能憑藉自身努力，迎難而上，較快地適應新的崗位、新的環境。在市委組織部組織科，我堅持不會就學，不懂就問，向領導學，向同事學，向實踐學，向書本學，以認真負責的工作態度、務實進取的工作作風，較為出色地完成了領導所分配的各項任務。經過在不同工作崗位上的學習和鍛鍊，我感到自身的業務能力、組織協調能力、分析和解決實際問題的能力都有了較大的提高。

二是有強烈的責任心和敬業精神。

我做事，最大特點是勤奮負責，不管是什麼事要做就一定要做得更好，爭取精益求精。參加工作後，我大部分的時間是搞文字工作。雖然有人説文字工作就是“務虛”，但我並不這樣認為，因為文字工作也是對個人能力和水平的一種考驗，所以我堅持慎重對待每一項任務，有時為了調查瞭解真實情況，我情願到基層、到部門多跑幾個圈，多找幾個人，多問幾個為什麼。我堅信，只要有務實的敬業精神和任勞任怨的工作作風，就一定能把工作做得更完美、更出色。

三是有良好的人品和德性。

一直以來，我都非常注重加強個人品德修養，堅持嚴於律己，寬以待人。無論是在工作上，還是生活上，我都會設身處地地為別人着想，做到以誠待人，以情感人，以理服人。工作中能夠尊重領導，團結同事，顧全大局，既堅持原則而又不失靈活，妥善處理領導交辦的事務和基層反映的一些問題。工作多年來，我在個人問題上從未向組織提出過任何要求。誠實、老實、踏實，可以説是我人性中的最大優點。

回顧過去，雖然工作上沒有取得多少顯著的成績，但我一直盡心盡力、盡職盡責，感到問心無愧，無怨無悔！今天，我坦然地站在這裏向大家介紹我自己，誠懇地接受大家對我的批評。不管競選的結果如何，我都會一如繼往地認真做好本職工作，不辜負各位領導和同志們的期望。

今天的承諾即是明天的行動。在今後的學習、工作、生活中，我將努力做到“四個堅持”，即：堅持虛心向領導及身邊的同志學習、請教，不斷提高分析問題、解決問題的能力；堅持搞好團結合作共事，在思想上、工作中找準位置，認真當好領導的參謀和助手；堅持創造性地開展工作，在熟悉業務的基礎上不斷推陳出新；堅持公道正派，爭當一名新時期優秀的組工幹部。

古人説：“不可以一時之得意，而自誇其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。”競爭上崗，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習、努力工作。“以為爭位，以位促為”是我的努力方向。我堅信：有志者，事竟成！我會把我的愛熱心、耐心、細心和責任心投入到我所鍾愛的事業當中去。

我的演講完畢，謝謝大家！

科副科長的競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委：

大家好！感謝公司領導為我們搭建了這個公平競爭、展示自我的平台。此時此刻，我要感謝我所在的團隊——財務科。因為我知道，“一朵鮮花打扮不出美麗的春天”。我還要感謝我們的x科長，我一畢業就在她的指導下工作，她就像母親一樣對我關懷備至。這些年，與其説是我把一腔熱血義無反顧地獻給xx公司，還不如説是xx公司這片沃土培養和鍛鍊了我。

這次我選擇競聘財務科副科長。在參加競聘之前，我曾經問了自己三個問題：

1、我為什麼要參加此次競聘報告？

2、我憑什麼參加此次競聘，我的競爭優勢在哪裏？

3、如果競聘成功，我能為財務科做些什麼？

我想只要解決了這三個問題，我就可以勝任這個崗位，就能在這個崗位上為我財務科做出更大的貢獻。下面，我向各位彙報一下我是如何看待這三個問題的。

一、我為什麼要參加此次競聘？

今天之所以參加這次競聘主要源於我熱愛這份工作，並且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學家愛因斯坦曾經説過：“興趣是最好的老師，信心是成功的源泉”。我想，要想做好任何事情，興趣和信心都是不可或缺的。

二、我憑什麼參加此次競聘，我的優勢在哪裏？

眾所周知，既然是競聘必然會“有上有下”，而只有對我財務科的發展作用最大的競聘者才應該最終留下來。那麼，我的優勢在哪裏呢？“事實勝於雄辯”，我將結合自己的工作經歷，從以下三個方面進行彙報：

一是有紮實的理論基礎。XX年7月，我畢業於東北大學工商管理學院會計專業。畢業後進入縣級煙草公司財務科，先後擔任過出納、會計、主辦會計；XX年10月，擔任財務科科長助理。曾多次評為先進工作者、XX年5月份通過全國考試取得中級會計師職稱、XX年參加了全國第x屆會計知識競賽，取得了縣分賽區的個人第二、團體第三的好成績，XX年參加浙江省首批税務會計師資格認證培訓，並在6月份取得了資格證書。

二是有過硬的實戰經驗。我的財務工作經驗豐富，具有很強的應對及處理各種問題的能力。我對財務工作已經是非常熟悉，很多複雜的工作，我都能夠做到得心應手，碰到比較難處理的問題我也都能夠憑藉自己紮實的專業知識使問題得到有效解決。

三是年輕有激情，敢於創新。我今年31歲，精力充沛、思想進步，思維活躍，學習、適應能力強，善於接受新事物，有敢作敢為的性格。正因為我有激情，讓我有精力努力工作；正因為我有激情，讓我更容易接受新生事物，在工作中另闢蹊徑；正因為我有激情，也讓我具有了更多的時間，更多的精力，去鑽研和探索。

四是具有親和力。我對領導尊重，對同事友愛、互助，和睦相處，內部關係處理妥當，對其他部門能夠積極溝通協調幫助，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

三、如果競聘成功，我能為財務科做什麼？

雖然我認為自己具備一定的優勢，但我深知，不管幹什麼工作，最重要的是要善於團結大家，發揚團隊協作精神，發揮羣體的智慧和力量。因此，如果我這次能夠得到大家的支持，光榮當選，我將做到以下幾點：

一是不斷提高財會人員的業務水平。我將根據實際工作的要求，制定會計人員培訓計劃，有步驟有目的的進行培訓，組織員工學習《會計法》、《煙草公司財務管理核算辦法》、《工作質量與方針目標考核辦法》。

同時，我還將加強財務科全體人員的業務培訓，財務科全體成員積極參加各種形式的學習，努力提高業務水平。

科副科長的競聘演講稿 篇4

各位領導、同志們：

我叫，現任職務。今天，我站在這莊嚴的講台上，參加財務科科長職務的競聘。首先感謝大家對我過去工作的'幫助和支持，謝謝大家！

成功學大師卡耐基説過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”我相信，憑藉多年的工作經驗，也憑藉大家的支持，我會把財務科長職務作好！

下面，我介紹一下自己的工作情況。

我36歲。在考高級會計師和註冊會計師，20xx年廣州市財政學院畢業，20xx年暨南大學會計系自考大專畢業。20xx年進入單位，先後從事過出納、統計、審計、應收、應付會計、藥品會計、主管會計、電算化會計及部門負責人、財務經理、財務總監等職務。十幾年來，我兢兢業業、任勞任怨，在不同崗位上均取得了一定的成績，受到領導和同事們的好評。

在很多人的眼裏，財務科長是“錢”的象徵，“現金”的代表。但是，對財務科長自身而言，這一職位意味着什麼呢財務科長應如何給自己準確定位呢我個人認為：財務科長的銜頭給人帶來的不僅是份美差，更多的則是挑戰和重於泰山的責任。迎接挑戰和勇於承擔責任，我從思想上、業務精通上、管理能力上都具有相當的優勢。

下面我各各位彙報一下我的競聘優勢：

第一、思想素質。

我具有良好的工作作風，不論做人還是做事都實事求是，光明正大，在財務工作中遵紀守法，廉潔奉公。我熱愛本職工作，把工作視為一種需要和自我價值的實現。對單位忠誠，視單位利益高於自身利益，自覺維護羣眾的利益，為單位的發展積極出謀劃策。例如：20xx年初，國家實行民政事業單位創收部分也須繳納企業所得税的新政策，考慮到我醫院暫無能力承擔這項税費，我在領導的支持下，通過活運税務政策、結合本單位實際與税務部門溝通，終於使我醫院獲得了免徵企業所得税的資格，不僅減輕了我院的税費負擔，也減輕了財務工作量，併為我院今後免徵企業所得税奠定了基矗。

第二、業務技能。

作為財務部門的負責人，財務科長必須掌握較強的專業知識、理財能力，才能做好單位的財務工作。

1、我精通會計知識，具備較高的財務管理理論水平，嫻熟的處理財務事務的基本功，還有豐富的理財實踐經驗和理財技巧。

2、掌握國家有關財務會計工作的政策法規。

3、我熟悉業務。

進入我單位後，我用一年時間，就熟悉了整套業務流程，對整個醫院財税等各個環節都能熟練操作、有全盤認知，並能根據每一工作環節的特點，編制統一規格，輔導有關操作人員如何使用表格，審核人員如何核對數據，財務部門如何利用這些數據等等，這樣，可避免了重複勞動，提高工作效率，也降低了出錯的機率，例如：職工廚房、物質倉庫、藥庫、獎金、補貼發放、個税計算等等就是很好的事例；只有對每個環節的管理都很熟悉，才能協助下屬達到他們的目標，才能指導各有關部門如何配合財務管理。

第三、管理能力。

我具備較強的組織能力、溝通協調能力、分析判斷能力和用人能力。我是20xx年年底來以人才招聘的形勢來到我們單位的，來單位之前，我已從事多年的財務總監工作。在策劃指揮、安排調度、團隊建設、財務管理、財務信息的收集與處理、報表的編制以及獎金的分配等等各方面都能夠精心組織、周密安排，因而積累了豐富的工作經驗，具有較高的工作能力。

第四溝通協調能力。

首先，與人相處，我會用心去體會不同人的內心需求是什麼，主動協助他，幫助他，誠信待人，具有很強的親和力，和我深入接觸過的人都願意和我溝通交流。

再有，我能容忍下屬的錯誤，但我會告訴他，錯在何處！協助他改進。寬容，對任何人不存要求，不抱希望，讓人感覺與我相處有輕鬆感。同時我還有較強的分析判斷能力，能從各種相關信息中分析出自己單位所面臨的問題及相應解決方案的能力。另外，我還知人善任，具有較強的用人能力，能有效地培養和使用骨幹，藉助於骨幹的力量，使一人的智慧和才能變成眾人的智慧和才能。

謝謝大家！

科副科長的競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導以及在座的各位同事：

大家下午好！隨着新年鐘聲的敲響，20xx年已經悄然到來。首先，我要在這辭舊迎新的喜慶日子裏，祝願在坐的各位領導以及在做的每一位同事在新的一年裏能夠：工作順利、身體健康、萬事如意。今天，我很榮幸能夠參加此次的競聘演講，與在座的各位共同交流我的工作經歷，表達我的競職意向。我能夠站在這裏參加此次的競聘演講，離不開各位領導的信任和各位同事的幫助與支持，對此我表示深深的謝意！並在此，我要感謝石油企業為我們搭建的這個公平競爭、展示自我的平台！

我叫，出生於xx年x月，於xx年7月畢業於石油學校石油地質專業。現是一名中共黨員。我於xx年前走進油田企業，先後在鑽井處鑽井隊、公司第綜合錄井隊、公司資料室、新技術研究中心資料室、資料信息中心資料室、資料室工作過，現主要從事於分公司工程監督處測井監督科的測井監督工作。在工作期間，我充分利用業務時間參加了全國高等自學考試，考取了石油大學人力資源管理專業本科學歷。回顧這段寶貴的人生經歷，我學會了組織與協調，學會了關愛與支持，學會了傾心盡力與盡職盡責。通過我的不懈努力與奮鬥，我充分後的了領導的信任與同事們的認可，先後被評為處級先進個人4次，處級先進科技工作者一次，處級科技進步一等獎、二等獎各一次。

在監督科工作的三年來，我深深地感受到我石油企業監督科的領導和同志們勇於創新、認真負責、克服困難的工作作風，在“團結、奮進、開拓、創新”的工作氛圍中受益匪淺，使我更加熱愛石油監督工作這一職業，樹立了為石油監督事業奉獻終身力量的奮鬥目標。因此，我參加了此次的競聘演講，我競爭的崗位是油田企業監督科副科長級職務。

競聘這一職位，我認為我具有以下四個方面的優勢：

一、學習虛心向上、工作拼搏進取

自參加工作以來，無論我身處於何種崗位之上，我始終不忘讀書，堅持鑽研，思考。利用各方面的專業知識不斷地豐富、充實自己。本着“幹一行、愛一行、精一行、鑽一行”的工作理念，憑着愛學習、善鑽研的良好習慣，經過不懈努力，做到在各個崗位之上，都能夠在較短的時間內，較為系統的熟悉和掌握相關的崗位知識，很快成為崗位的業務骨幹。

二、工作經驗豐富、業務績效精幹

我從事各項石油工作已有將近十幾年的時間，可謂是工作經驗相當豐富。不僅如此，在監督科工作三年來，我通過認真負責，努力鑽研，為我石油企業的監督工作做出了突出的貢獻，取得了優異的成績。在從事地質現場錄井工作的幾年裏，我先後參加了f油田、hc油田的勘探開發會戰。多從事邊緣油氣探井、新區塊探井的現場錄井及資料編寫、審核工作。努力熟悉工作區塊地質情況，瞭解區域地質地層特徵、構造情況及地質發展史，掌握油層巖性、電性及物性特徵，以滿足現場工作需要。向有關專家請教、探討，大膽運用掌握的理論知識，準確分析地層、構造及油層資料，悉心收集各類現場資料。在負責資料室的時間裏，努力學習各種錄井新技術，負責完成了快速色譜、地化、輕烴錄井資料整理規範的制定，期間參與完成了《錄井資料快速綜合解釋方法研究》、《核磁共振錄井基本解釋方法研究》、《錄井信息服務系統的推廣應用》等科研項目，其中《錄井信息服務系統的推廣應用》被評為處級科技進步一等獎。為了能夠很快適應新的工作崗位，努力自學各種測井儀器原理；積極向身邊同事學習現場監督制度及相關知識；向施工隊專業技術人員學習測井現場儀器的調試及操作，在較短的時間內，全面而系統的掌握了作為一名測井監督所應具備的基本知識。

三年來，所帶領的測井監督組未發生一起工程質量事故，無一例投訴事件發生。在工作中充分發揮自己熟悉錄井業務的特點，給所帶測井監督進行錄井基本知識培訓，讓監督用錄井資料與測井曲線互相應證，在檢查測井曲線時做到知其然更知其所以然，20xx年與測錄井總監配合，將測錄井監督共同管理，一起培訓，交叉上崗，使測錄井監督對相關專業知識有了極大提高，對現場監督工作取得了一定效果。獲“處先進生產者”及“處優秀共產黨員”稱號。

三、具備管理能力、塑造管理力度

我認為我具有較強的管理能力，能夠做好此職位工作中將會展開的各項組織活動，並且在面對突發，應急狀況時，我有自信能夠冷靜面對，及時有效的進行處理。通過多年的工作經驗。我相信，我能夠在此職位工作中，充分認識團隊建設，做好身先士卒，調動好團隊力量，充分發揮出團隊優勢，使得我監督科能夠構建成為一個和諧上進的優秀團體。

四、政治素養較強、工作品質良好

此次我競聘的職位，不僅僅要求具有較為豐富的工作經驗和管理能力，還要求競聘人員具有良好的政治基礎與品質作風。而我正好符合這一點。我是一名中共黨員，我充分利用業餘時間進行黨正學習，積極參加各項學習活動，以增強自身的黨性素養。此外，我還具有良好的工作作風。我堅持在工作中認真負責，愛崗敬業，堅定客服工作之中所遇到的各種困難，解決工作難題，經受工作考驗，並練就了我吃苦耐勞，勇於奉獻的優良品質。

假如我有幸競聘成功，我將從以下幾個方面開展加強監督科的工作：

一是擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重科長的核心地位，維護科長的威信，多請示彙報，團結協作，做到：主動不越位，服從不偏位，服務不欠位，補台不拆台。

二是加強學習，提高素質。一方面我將不斷加強自身政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面我將積極組織我科室各人員進行各項業務知識和高科技知識的學習與培訓，加強我科室人員的各項業務技術能力，做好我石油企業的各項監督工作，為我石油企業的打造出一支具有強硬技術的團隊。

三是紮實工作，鋭意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦幹，紮實工作，又注重在工作實踐中摸索新經驗、探索新路子，始終保持積極向上的工作姿態，身先士卒，率先垂範發揮骨幹作用，盡心盡力將全科的整體工作推向新台階。

四是加強建設，凸顯力量。我將認真履行一名副科長的職責，按照我企業的規章制度要求，從主抓思想，明確職責，加強制度等方面強化隊伍管理，力爭打造一直綜合素質過硬的優秀隊伍。

我深知監督科所承擔的職能是石油企業的監督管理工作，此項工作涉及點多、面廣、線長又是石油企業的一個重要工作環節，更更是承擔着我部門的重大工作責任，確保我石油企業的井下工作安全與技術開展，是一種歷史責任、更是一項艱鉅任務。我將與全科同志並肩作戰，堅定我公司的工作目標，力爭求真務實，開拓創新，勇於進取，全力推動我科室建設又好又快地發展，努力為我石油企業的事業發展貢獻力量。

不管此次競爭的結果如何，我都將努力工作，虛心向周圍的同志學習，在工作實踐中進一步磨鍊，從而使自己政治上更加成熟，理想信念更加堅定。請領導與同事信任我的各項能力和可塑性，不管做什麼，我都將竭盡全力。

科副科長的競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委、同志們：

你們好！

非常高興能再次參加這次競爭上崗。首先，要衷心感謝公司領導給了我們一個自由發揮、自我實現的平台!對於我來説，這不僅是一次展示自我、實現自己的機遇，更是一次相互交流、學習提高的機會。

我現年xx歲，x年畢業於專業，現任。對於這次競選，我認為自身基本具備了相應的資格和條件：

一是長期的實踐鍛鍊，讓我自信能挑得起重擔。我在公司工作的xx年間，我從基層營業員做起，先後在營業員、外文組、信息科和業務科工作。二十多年的不斷學習進步和實踐鍛鍊，使我積累了豐富的管理經驗和業務素質，也培養了我較強的組織能力、判斷能力以及協調各種社會關係的能力。二是務實的工作作風，讓我自信能履行好職責。參加工作以來，無論在哪一個部門、哪一個工作崗位，我都能把事業作為第一追求，把責任作為第一選擇,在自己的崗位上敢於作為，有所作為。工作中不計較個人得失，任勞任怨，敢爭一流。

競爭x科長這個職務，對我來説，有輕車熟路的能力優勢,也有孜孜不倦的工作熱情。如果有幸得到各位領導和同志們的信任，我一定能正確處理好工作關係，迅速進入角色，找準目標定位，立足自身本職，不斷創新工作思路和工作方法，以一流工作業績回報組織和領導的厚愛。

一、精於學習，做本職工作的行家裏手。

不斷學習新鮮事物，深入分析書店營銷形勢和政策環境，深入領會和全面貫徹經理室關於加強書店改革發展調結構的要求，不斷把握工作規律，增強工作主動性和科學性，不斷提高自身業務能力和綜合素質。同時，注重向周圍的領導和同事們學習，力求在業務理論上推陳出新，在專業技能上精益求精，不斷提高自身工作駕馭力。

二、忠於職守，做領導同事的參謀助手。在服務中實施管理，在管理中實現服務

在工作思路上要與上級領導搞好“對接”，做到工作上主動而不盲動，當助手而不甩手，融合而不迎合;在具體工作上要與同事們搞好“銜接”，樹立全局“一盤棋”觀念，做到職責上“分”，思想上“合”;工作上“分”，目標“合”，做到互相替補，平等相處，和諧共事，共謀發展。

三是勇於創新，成為愛崗敬業的執行高手。我認為，作為一名業務信息科長，總的要求是要做到7個方面：

1.科學統籌全店的一般圖書和教材教輔的供應;

2.配合教材科長完成全年任務;

3.必須控制庫存，中心門市庫存控制在400萬左右;

4.必須合理管好進貨、退貨，使庫存合理化;

5.加強網絡建設，促進信息流順暢和網絡通暢，合理促進淘寶網和微信平台的建設;

6.合理提供和安排“校園人文行”活動;必須加強和出版社和供應商的聯繫，做到能進貨、進好貨，快進貨;

7.做好相關後勤保障和安全保衞工作。

我一定始終緊扣公司業務發展目標，突出做到“五抓”，即：抓責任分解，確保團隊協作、構建合力;抓科學調度，確保科學庫存、合理有序;抓業務營銷，確保銷量增長、指標提升;抓關係協調，確保上下溝通、環境優化。

最後，衷心希望各位領導和同志們對我一如既往地關心和幫助。我將不負重託，不辱使命，謝謝大家!

科副科長的競聘演講稿 篇7

今天，我站在這裏，面對朝夕相對的領導和同事，心情非常激動。我本着進一步鍛鍊自己，為多做貢獻的宗旨，參加管理科副科長競聘。首先非常感謝各位領導給我這次競聘、展示自我的機會，為我們提供了一個這麼好的競爭平台，讓我們可以在這裏展現風采。

男，33歲，黨員，本科學歷。20xx年退伍進入園林局保衞處工作，XX年4月到網師園管理處辦公室工作。回首過去的10年，在上級領導和同仁們的支持和幫助下，我在工作中一直兢兢業業，任勞任怨，從一個業務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人，並多次受到表彰。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。隨着多年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日見豐富，理論知識日益紮實，人也越來越成熟，已具備較高的業務素質和一定的管理經驗，工作也取得了一定的成績！昨天的工作和成績已成為過去，開創未來，將是我永久的追求。記得有位哲人曾經説過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”我覺得自己有信心也有能力擔任管理科副科長一職，做好應履行職責。

今天我參加管理科副科長競選，我想自身具有以下特點和優勢：

一是具有勇挑重擔的信心。要幹好一項工作，首先必須熱愛這項工作。今天，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事，也不是心存僥倖，而是自己熱愛這項工作，珍惜這次機會，渴望成功、追求進步的真實體現。隨着這些年的工作歷練，我的工作經驗日見豐富，理論知識日益紮實，人也越來越成熟，已具備較高的業務素質和一定的管理經驗，我有信心也有能力擔任管理科副科長，並能做好應該履行的職責。

二是具有豐富的工作經驗。我具備系統的知識、嫻熟的業務技能。知識方面，這些年我始終不忘充實自己，堅持幹中學、學中幹，完善自我，提高自我，無論哪個崗位的工作都是憑着紮實的知識做好，圓滿的完成上級領導下達的任務。業務技能方面，10年以來的崗位磨練，練就了我嫻熟的業務能力。這些，都有利於今後工作的開展。

三是具備嚴謹的工作作風，認真的工作態度。工作關係到的是人民的安全，是一項要求非常嚴格的工作。來不得半點馬虎，嚴謹的工作作風，認真細緻的工作態度是對一個從事工作人員的最基本的要求。我始終堅定不移地認為，嚴謹的工作作風和認真的工作態度同等重要，尤其對於我們行業，更是如此。

要想管理科副科長工作開展的有聲有色，僅有優勢還不行，還要有自己的工作思路和設想。我深知作為管理科副科長，肩負着全園的安全工作和園管工作還有協調各方面的事宜，因此，我將找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。要善於和敢於承擔責任，推動工作。與下級發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程序，真正讓領導放心、上下級稱心、全體同事順心。用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現，來贏得領導與同志們的信任、來提本單位的地位。

(一)確保穩定。以高度的政治敏鋭性、責任心做好單位穩定工作，加強情報信息的收集、報送、反饋，全面瞭解、掌握動態情況，確保政治穩定。

(二)加強管理。以積極的工作態度，滿腔熱情的服務精神，抓好治安管理工作，嚴格各項規章制度，把好門，管好人，加強對門衞、消防、計算機網絡等各項管理工作。

(三)深入落實。深入開展社會治安綜合治理工作，做好宣傳發動，配合嚴打、整治及周邊環境，創建文明，使全體員工、家屬、自覺增強綜治意識，落實綜治各項措施。

(四)做好宣傳。做好安全生產宣傳教育，加強消防工作，杜絕火災等治安災害事故發生。

(五)加強建設。加強保衞隊伍建設，提高全科同志政治、業務素質、管理能力和水平，研究探討新時期保衞工作，不斷改革、創新為的發展目標保駕護航。

是我成長的地方，這片沃土培育了我養育了我，我感謝這裏給予我的一切。無論我能否通過管理科副科長一職，我將一如既往，一步一個腳印向前邁進，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作。力爭在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮鬥中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己。為事業的發展做出自己新的貢獻。

科副科長的競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導：

今天帶着理想、充滿希冀、滿懷信心再一次登上這莊嚴的競爭台,接受各位領導和同志們的挑選。如果説上次參加科級職務的競爭,是展示自我,迎接挑戰的話,那麼,今天我是有志競爭,有心一搏了。有志者事竟成,百萬雄師可吞吳,有心人天不負,三千越終屬楚的歷史典故能在我身上重現。在這裏,我首先向多年來關心、支持我的各位領導、同志們表示衷心感謝!下面,我誠懇地再一次向各位彙報我的思想和工作。

我,今年42歲,中共黨員,政工師,法律大專文化。1981年參加工作;1988年至1990年,畢業於湖南省人民警察學校,公安專業;1996年至19xx年,畢業於湖南省政法管理幹部學院,法律專業。1986年到20xx年,在公路派出所、路政大隊工作,曾任路政大隊長。20xx年3月通過竟爭上崗,成功競聘為副局長,在藍山縣公路局工作,20xx年11月從藍山調回零陵區公路局工作至今。

我覺得每一次學習和每一次工作的變化,對我人生閲歷的增長和能力的培養都是一次難得的機遇。

今天,我競爭的職位是市局路政科副科長。實不相瞞,我的路政服裝還整齊地存放在衣櫃裏,隨時準備為路政而戰!這次我競爭的理由是四個字:一心一意。一心,因為我熱愛這份工作,且專業、敬業,因而,具有擔當這一職務的信心;一意,如果我能競爭成功,所做的工作一定會讓領導和同志們都滿意。

我知道,當好路政科副科長,要有豐富的工作經驗,專業的法律知識,吃苦耐勞的敬業精神,勇於承擔責任的工作作風和團結協調的工作能力。競爭這個職位我有以下四個優勢:

第一個優勢是:政治素質高,個人素養好。

參加工作以來,我的大部分經歷和成長都是在路政管理崗位上,政治立場堅定,有滿腔的工作熱情,有回報公路的願望,有較好的寫作能力,會電腦打字編輯,懂照相攝影宣傳。我為人厚道老實,做事不論事,幫人不整人,不爭權不諉過。擔任基層領導後,一直分管路政和收費工作,做羣眾性工作經驗豐富,有解決和處理複雜工作局面的能力。

第二個優勢是:工作要求高,團結協作好。

工作上堅持原則,敢於碰硬。在日常的路政許可、治理超限車輛,查處路政案件上,我始終嚴格依法辦事。能正確處理好關係,加強團結協作,發揮路政特有的對外協調能力,充分利用與國土部門的關係,為本單位房地產全部辦理了土地使用證;加強與電力、自來水等部門的協調,為本單位用電全部改造到户,從而維護了本單位利益。

第三個優勢是:集體榮譽高,爭先意識強。

路政工作職責是“管理”,宗旨是“服務”,目的是構建“和諧公路”。

科副科長的競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導，各位評委：

大家好！

一位哲學家曾説過，“倘若船帆遇不到風，充其量只是一塊普通的帆布。”正是我院人事制度改革的春風，使我有機會站在演講台上，接受組織的挑選。對此，我堅決擁護並積極參與，同時我衷心感謝在座的各位領導和同志們，感謝你們為我提供了這次難得的競聘機會，我要競聘的職位是政工科副科長。

為了便於大家對我有一個全面的瞭解，我先簡單介紹一下自己的基本情況；我叫，今年xx歲，中共黨員，大專學歷，現在從事工作。我19xx年xx學校畢業，xx年至20xx年11月，我在、xx部門工作，先後做過和，在政工部門從事過、工作，期間曾多次獲得先進工作者、優秀黨員榮譽和嘉獎。20xx年12月底，我被調到我院，先在工作，經管過、安排；後來，從事工作。在每一個崗位上，我都兢兢業業，取得了一定的成績，受到領導和同事的普遍好評。

今天，我之所以滿懷信心地來參加這次競聘，是因為我具有以下優勢：

首先，我具有較好的政治素質。

我大學期間，就加入了中國共產黨，參加工作後，通過學習，政治敏感性不斷提高，確立了“立黨為公”的理想信念和全心全意為人民服務的思想。

其次，我具有豐富的工作經驗和人生閲歷。

我參加工作已經有xx個年頭了。不同的工作崗位和不同的職業，大大豐富了我的工作經歷，養成了工作細心謹慎的優良作風，積累了豐富的工作經驗和方法，我想豐富的工作經驗和人生閲歷是做好工作不可或缺的。

第三，我具有較強的工作能力。

不同工作崗位的錘鍊，使我具備了較強的管理能力、組織協調能力、把握大局能力，我先後多次在年度考核中被評為優秀，並且受到有關的嘉獎。

第四，我正逢能吃苦，幹事業的年齡。

我思想活躍，精力旺盛，有一個健康的體魄和和睦的家庭，這使我可以把大部分的精力放在工作上。多年來，長期的工作經歷培養了我吃苦耐勞的性格。這對於做好政工科的工作是非常重要的。

同時，我還具有真誠、隨和、寬容、積極、樂觀的態度，具有較強的溝通、組織與協調能力，這是做好工作不可或缺的。

尊敬的各位領導，各位評委，政工科副科長不僅僅是一個非常具有吸引力的工作崗位，更是一份沉甸甸的重擔。如果承蒙各位領導和同志們的信任，讓我走上政工科副科長的工作崗位，我將不辱使命，勤奮工作，開拓創新，與時俱進，用自己的行動來回報各位領導和同志們的厚望。具體來講我將做到：

第一，明晰責任，擺正位置，發揮承上啟下的樞紐作用。

對上，我要努力做好科長的參謀助手，嚴格要求自己，和班子其他成員搞好團結，積極執行院黨委的各項決定，做到盡職但不越權，確保工作中不出現缺位，錯位，越位的現象；對下，我要以人為本，強化科學管理，以管理促發展，提高隊伍的凝聚力和戰鬥力。

第二，做好服務，為員工排憂解難。

政工科是一個為員工服務的部門，人事工作政策性強。瞭解下情，方便員工，盡力為員工排憂解難將是我工作的目標。在處理與職工的切身利益上，比如職稱晉升、工資晉級等，我將堅持原則，秉公辦事，使每一位符合條件的職工能按時晉升晉級，切實保護廣大員工的`切身利益。

第三，務實創新，做好醫院的宣傳工作。

創名院、建名科、樹名醫，不只有行動就行，還需要讓羣眾知曉。為此，我將本着求真務實的原則，做好醫院的內外部宣傳工作。對內，我將在醫院內製作了各種醒目的指示標牌，新穎的宣傳櫥窗、燈箱；製作各科室專科名片，專科特色介紹展版；對外，做好社會宣傳工作。為此，我將通過向廣播、報紙、電視等新聞媒體不斷投稿、舉辦專題講座、策劃製作廣告，進一步提高我院在百姓中的知名度、信任度。

第四，加強學習，進一步提高自身素質

政工科是醫院的一個職能部門。顧全大局，團結同志，不斷提高政治涵養、文化素質，事事處處作羣眾的表率將是我工作的準則。同時，21世紀是知識經濟時代。為此，我將加強學習，多向我院的前輩、同事們學習，向書本學習，多學習一些人事政策、管理知識，等等，不斷提高自己的管理水平和服務水平，努力為我院的發展貢獻自己的力量。

同志們，面對浩瀚的藍天，雄鷹選擇了奮飛；面對洶湧的巨浪，水手選擇了搏擊；而今天，面對至愛的事業，我選擇了拼搏和創新！

由衷地希望，我，能夠成為大家的選擇！

我的演講完畢，謝謝大家！

科副科長的競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

今天很榮幸我能站在這個講台上，參加此次中心副科長崗位的競選。首先我感謝組織這次競選活動，給予了我這個挑戰自我、展示自我的機會和平台；其次，我感謝各位領導的鼓勵和支持，可以讓我在以往的工作崗位上得到更好地鍛鍊和學習；最後，我感謝各位同事對我的理解與幫助，可以讓我在工作中不斷成長與茁壯，今天我才會有信心站在個講台上。

首先，我介紹一下我個人的基本情況：

我今年31歲，大學本科學歷，大學機械電子專業。畢業後先後在國內多家企業從事過技術管理工作，積累了豐富的業務知識和管理經驗，現任崗位為質量監督技術員。

今天，我參與競聘的崗位是副科長崗位，下面，我先把自己對這個崗位的認識彙報給大家。

作為一名中心副科長，不僅要配合中心科長根據上級的安排和部署開展全面工作，充分發揮中心領導組織、協調和服務的職能，還要在立足本職崗位的基礎上，結合（你們單位負責的區域）（市、省）的實際情況，統籌安排，以切實保證防雷設施項目建設工作的正常開展，促進（市、省）綜合工作的全面推進。

為了完成這些工作任務，中心副科長必須保持清醒的頭腦，冷靜分析、果斷處理，既有具備優異的執行能力，又要有良好的協調組織能力，在工作中周密考量各項工作的細節與發展趨勢，用細緻嚴謹的工作態度和能力助力中心各項工作的建設。

鑑於以上崗位認識，結合我個人的工作經歷，接下來，我把自己的競聘優勢向大家逐一彙報。

第一，我熱愛本職工作，始終在不懈要求自己，立足本職，爭創一流。

第二，我工作勤謹務實、嚴謹細緻，業務技能紮實，管理能力成熟，並且在工作中堅持勤奮學習，不斷進取。

第三，我始終堅持公平、公正的團隊管理精神，善於與同事打成一片，具有良好的組織和協調能力。

如果此次競聘成功，我向大家彙報一下我的下一步工作規劃：

第一，立足崗位，積極服從安排。

第二，細化步驟，制度建設過硬。

第三，團隊分管，責任落實到人。

各位領導，各位評委，短短數分鐘時間，很難完全表達我對新崗位工作的設想與規劃，但是卻可以讓大家瞭解我始終如一的工作思路，無論競聘成功與否，在以後的工作中，我都會依然保持兢兢業業精神，保持不懈進取的毅力，為防雷中心的成長與發展貢獻我全部的力量。

謝謝大家！

科副科長的競聘演講稿 篇11

尊敬的各位領導、同志們：

首先，我要感謝礦黨委、嶺北礦為我們創造這次機會，感謝在座的各位領導和同志們。我叫，今年44歲，中共黨員，現任安檢科工程師。我是80年到本礦工作的，85年到局工學院學習深造，畢業後一直在礦安檢科工作，至今已有17個年頭。

今天，我站在演講台上，面對這麼多

的領導和同志們，心情非常激動。回想近二十年的安全管理工作，給我感觸最深的就是“責任重大”，安全責任重於泰山。前些年礦上發生事故，職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面，我至今歷歷在目，給企業造成了重大經濟損失令人心痛。血的教訓發人深省。作為一名安檢人員，在近二十年的工作實踐中，我時刻感到肩負的責任重大，不敢有絲毫的懈怠。安檢科的一位老領導曾説過這樣一句話，他説“安檢工作是保護人生命的工作，是光榮而責任重大的工作”，這句話給我以深刻的感觸，也一直激勵着我。我想，如果我能夠在這次競聘中勝出，那我首先就要把“責任重大”銘刻在我的思想上、行動中，以保護職工生命的高度責任心和維護企業利益的莊嚴使命感，時時刻刻以事故教訓警示自己，以保安全、促發展的責任鞭策自己，堅持深入井下、深入現場、深入礦工之中，把安全管理工作抓細做實，腳踏實地的為我礦的安全生產盡一份心、盡一份力，紮紮實實的把安全工作做好，為全礦幹部職工共享平安、共建和諧，盡到一名安檢人員應盡的責任。

責任重大，但履行責任不僅僅靠一片赤誠，更需要知識、技術和業務能力。如果我競聘成功，我將在系統領導和科長的帶領下，與全科同志一起，繼承和發揚我礦安檢工作的優良傳統，把自己多年的實踐經驗與先進的管理方法結合起來，共同做好安全質量工作，營造安全綠洲、創建平安鶴礦。就如何做好安檢科工作，談一點自己的想法：一是，在加強自身建設的同時協助科長帶好隊伍。堅持以身作則，加強業務學習，提高工作能力，打造一支責任心強、業務嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍，為安全生產把好關，讓各級領導和職工羣眾放心滿意。二是，要堅持以人為本的思想，抓好職工安全思想教育和安全技術培訓工作，特別是要加強四級培訓和五級培訓工作，增強培訓的針對性和可操作性，培訓一人合格一人。對待“三違”人員，不能以罰代教、以罰代幫，要從職工的切身利益出發，要在思想上使職工認識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家裏和職工心中，讓職工從生命價值、人生意義的高度認識安全的重要性和“三違”的危害性，增強思想教育的情感化和説服力。三是，要加大安全監查力度。發揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統、好作風，及時發現三違，制止三違，要用過去點線流程的好方法，查出安全隱患，消滅死角死麪。四是，進一步落實安檢人員的崗位責任制，研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法，從而構築安全生產的可靠防線，保證全礦安全生產的大好形勢。

在礦黨委下發的競聘通知中，要求競聘者談一下自己的優勢和劣勢，我先説一下自己的劣勢和不足。按照優秀安檢人員的標準，我在學習、工作上還有一定的差距，有時對自己要求不夠嚴格，工作上存在急躁情緒，工作的方式方法上還需進一步改進和加強，還需要在學習和實踐中不斷提高。説到優勢，我覺得實在沒有什麼太多可説的，只是積累了一些經驗，盡了應盡的責任，做了自己該乾的工作。在近二十幾年的工作中，我掌握了一定的安全管理工作規律和較為可行的工作方法，在工作中能夠求實務實，認真負責，有高度的責任心和事業心，有愛崗敬業的精神；對“三違”敢抓敢管，不怕得罪人；對隱患，一抓到底，決不放鬆；對事故，實事求是，認真追查。領導安排的工作能夠獨立完成。我曾在*年被授予安全標兵稱號，被授予安全檢查技術能手稱號，並多次得到礦領導和系統領導的好評，也得到了基層領導和工人師傅的稱讚。

我熱愛礦山，因為是這片土地養育了我、培養了我。我能為礦的發展和職工的平安貢獻自己的光和熱，是我的自豪和不懈的追求。我願意用踏踏實實的老黃牛精神，為礦安全週期的無限延長，盡職盡責。通過我們全礦上下的共同努力，使我們每個職工及家屬都認識到在嶺北礦工作是非常安全的，也是非常幸福的。請各位領導給我這個機會，讓我用自己的實力來證明自己，為*煤礦的安全生產工作盡一奮自己的力量。

謝謝大家！

科副科長的競聘演講稿 篇12

大家好！

今天，我懷着一種不平靜的心情，登上這個特殊的舞台。衷心的感謝組織上給我這次難得的參與競爭和接受挑戰的機會，虛心學習，經受磨練，增長見識，是我參加這次競爭的出發點。同時我也相信，再微弱的燈火只要置於高處也能最大限度的照亮遠方！

我叫，xx年x月出生，中共預備黨員，xx年7月畢業於鄭州糧食學院，學士學位，同年經全市統一招考考入，xx年調入市中心至今，現在統計信息科工作。工作的九年間，自己先後被評為省職業培訓先進個人，兩次被市局記三等功，一次受就業辦嘉獎。

這次參加副科級職務的競爭，我認為有以下四個方面的優勢：

一是具備虛心好學、拼搏進取的精神風貌。

自參加工作以來，始終不忘讀書，鑽研，思考，不斷地豐富、充實自己。自己原並不是計算機專業，本着“幹一行、愛一行、精一行”的理念，憑着愛學習、善鑽研的良好習慣，經過不懈努力，在較短的時間裏，比較系統而全面的掌握了計算機和網絡相關知識，很快成為信息工作中的業務骨幹。參與編寫了省、市金保工程的可行性研究報告，發揮所學，為建設我市勞動力和社會保險兩大子系統及網絡業務平台做出了自己的貢獻。自己在20__年被市總工會等八個部門評為學習型先進個人。

二是具有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。

現在從事的信息服務工作，大多是後台操作，且操作時間基本在下班後和節假日，由於不能影響到業務前台白天的正常工作，加班加點是家常便飯。但自己毫無怨言，六年如一日，踏踏實實、兢兢業業，認認真真地準備計劃、處理任務，為勞動力市場信息系統和業務網絡的運轉通暢和安全，做出了自己最大的努力。

三是具有以人為本、求真務實的工作作風。

對工作有強烈的事業心和高度的責任感，尊重領導，注意與其他同事的相互配合，取長補短，能換位思考。同時還不斷地加強自身黨性鍛鍊、個人修養和業務修養，政治思想覺悟、理論水平有了很大的提高，在組織和同事們的培養、幫助下，去年光榮地加入了中國共產黨。

四是具有嚴於律己、誠實守信的道德品質。

始終以"認認真真履行職責，紮紮實實搞好工作"為信條。在中心負責微機培訓時，財務獨立核算，曾有一段時間非常困難，但寧願自己的工資受影響也按合同發放臨時工的工資，服從大局為領導分憂解難。既當教員、又當管理員、還得跑外聯繫生源，在領導和同事們的幫助支持下最終挺過了難關。經過多年學習與鍛鍊，自己的管理能力、組織協調能力、判斷分析能力都得到了很大提高。

如果在這次競聘中，能夠得到領導的認可和同事們的信任，我將在各級領導的指導下，認真履行職責，把勞動就業服務事業當作實現自我人生價值的目標，將個人追求與單位利益一致起來，繼續加強自身學習，使自己向複合型幹部發展，以科學的管理、優質的服務，努力完成領導交辦的各項工作任務。

一是儘快完成“兩個轉變”，進入工作角色。

完成由獨立工作向組織協調的轉變，由“領導交辦、辦就辦好”向“怎麼去辦，怎麼辦好”的轉變。繼續用“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻”的標準嚴格要求自己。甘當配角，當好參謀，積極為領導獻計獻策，做到“到位而不越位，補台而不拆台”。

二是不斷強化政治理論和業務知識的學習。

緊跟時代步伐，不斷提高理論素養和明辨是非的能力，加強勞動業務知識的學習，增強駕馭工作的本領。同時將年輕幹部的“活與新”的特點貫穿到工作的高標準嚴要求中，做到“多理解尊重、少埋怨是非，多責己喻人、少橫眉冷對，多將心比心、少冷漠無情”。

三是在實踐中不斷創新管理和工作理念。

根據當前發展的實際情況，深入調查研究，刻苦鑽研勞動就業政策法規，協助科長搞好制度創新，講求管理科學化，提高工作效率。做到以人為本，尊重其他同志的個性特徵，激發他們的積極性和創造性，同大家一起在比學趕幫中全面發展。努力改變那些觀念滯後、渠道單一的方式、做法，加強溝通，協助領導營造互相關心、和諧共事的工作氛圍。

多年來，無論在工作上還是生活上，領導和同志們給予了我很大的關心與幫助，在此我表示忠心的感謝！梁啟超説：“男兒志兮天下事，但有進兮不有止！”如能再次承蒙領導和同事們的信任，讓自己走上責任更大的工作崗位，我將努力用一顆年輕火熱的心，勤學、苦幹、自律、創新，為我市勞動就業服務事業的發展做出自己最大的貢獻！

謝謝大家！