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保安班長競聘演講稿(通用6篇)

保安班長競聘演講稿(通用6篇)

保安班長競聘演講稿(通用6篇)

保安班長競聘演講稿 篇1

同學們:

你們好!

今天,我走上演講台的惟一目的就是競尋班級元首”--班長。我堅信,憑着我新鋭不俗的“官念”,憑着我新鋭不俗的“官念”,憑着我的勇氣和才幹,憑着我與大家同舟共濟的深厚友情,這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演説。

我從沒有擔任過班幹部,缺少經驗。這是劣勢,但正因為從未在“官潮混過,一身乾淨,沒有“官相官態”,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢作敢為的闖勁。正因為我一向生活在最底層,從未有過“高高在上”的體驗,對擺“官架子”看不慣,弄不來,就特別具有民-主作風。因此,我的口號是“做一個徹底的平民班長”。班長應該是架在老師與同學之間的一座橋樑,能向老師提出同學們的合理建議,向同學們傳達老師的苦衷。我保證做到在任何時候,任何情況下,都首先是“想同學們之所想,急同學們之所急”。當師生之間發生矛盾時,我一定明辨是非,敢於堅持原則。特別是當教師的説法或做法不盡正確時,我將敢於積極為同學們謀求正當的權益。

班長作為一個班組的核心人物,應該具有統御全局的大德大能,我相信自己是夠條件的。首先,我有能力處理好班級的各種事務。因為本人具有較高的組織能力和協調能力,憑藉這一優勢,我保證做到將班委一班人的積極性都調動起來,使每個班委成員揚長避短,互促互補,形成拳頭優勢。其次,我還具有較強的應變能力,所謂“處變不驚,臨亂不慌”,能夠處理好各種偶發事件,將損失減少到最低限度。再次,我相信自己能夠為班級的總體利益犧牲一己之私,必要時,我還能“忍辱負重”。最後,因為本人平時與大家相處融洽,人際關係較好,這樣在客觀上就減少了工作的阻力。

我的治班總綱領是:在以情聯誼的同時以“法”治班,最廣泛地徵求全體同學的意見,在此此基礎上制訂出班委工作的整體規劃;然後嚴格按計劃行事,推選代表對每個實施過程進行全程監督,責任到人,獎罰分明。我準備在任期內與全體班委一道為大家辦十件好事:

1,聯繫有關商家定期送純淨水,徹底解決飲水難的問題;

2,藉助科學的編排方法,減輕個人勞動衞生值日的總長度和強度,提高效率;

3,組織雙休日裏鄉同學的“互訪”,溝通情感,加深相互瞭解;

4,建立班組互助圖書室,並強化管理,提高其利用率,初步解決讀書難問題;

5,利用勤工儉學的收入買三台處理電腦,建立電腦舉小組;

6,在得到學校和班主任同意的前提下,組織旨在瞭解社會,體會周邊人們生存狀況的參觀訪問活動;

7,建立班級“代理小組”,做好力所能及的代理工作,為有困難的同學代購物件,代寄郵件,代傳訊息等等;

8,在班組報廊中開闢“新視野”欄目,及時追蹤國內改革動態和通勤生結成互幫互促的對子;

9,設一個班長意見箱,定時開箱,加速信息反饋,有問必答。

我會是一個最民-主的班長,常規性工作要由班委會集體討論決定,而不是由我一個人説了算。重大決策必須經過“全民”表決。如果同學們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,對我進行彈-劾。你們放心,彈-劾我不會像彈-劾克林頓那樣麻煩,我更不會死賴不走。我決不信奉“無過就是功”的信條,恰恰相反,我認為一個班長“無功就是過”。假如有誰指出我不好不壞,那就説明我已經夠“壞”的了,我會立即引咎辭職。

同學們,請信任我,投我一票,給我一次鍛鍊的機會吧!我會經得住考驗的,相信在我們的共同努力下,充分發揮每個人的聰明才智,我們的班務工作一定能搞得十分出色,我們的班級一定能躋身全市先進班級的先列,步入新的輝煌!

保安班長競聘演講稿 篇2

尊重的公司領導:

你們好!

我競聘的崗亭是保安中隊長。非常感謝校黨委給予我參與競爭、展現自我的機會。作為我校的綜合管理部門,保衞處承擔着維護校園平安、預防違法犯罪的職能,它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口,責任重大。特別是隨着學校規模的擴大,兩地三校辦學格局的建立,學生、教師思想的日益活躍,我校保衞形勢將日趨複雜化,保衞處更是重任在肩。學校之所以增設保衞處副處長崗位,也正是加強保衞工作需要的產物。

我於20xx年4月25日參加維港灣物業管理有限公司,10月份當選下班長,這一年多公司讓我學到了不少的常識,起首應感謝公司帶領為咱們締造了此次公允合作的機遇!這次競聘,自己並不是只是為了當官,更多的是為了在有大概的環境下完成本身的人生代價。

保安的形象,在某種意義上代表着公司全部員工的精神面貌。

保安中隊長作為毗連公司與客户之間的紐帶,其腳色和感化是極為緊張的。他是保安各項規章軌制和事情使命的詳細落實和實行者。嚴酷的講,保安給客户供給的辦事品質的凹凸和滿意度,很大水平上取決於保安中隊長的辦理程度和業務本領。是以,保安中隊長的本身本質和舉動,直接關係到保安步隊的團體形象和戰役力,但保安中隊長除言傳身教,嚴酷請求本身外,還要帶出一支召之即來、來之能戰、戰之能勝的保安步隊。

對競爭崗位的認識:

作為我校的綜合管理部門,保衞處承擔着維護校園平安、預防違法犯罪的職能,它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口,責任重大。特別是隨着學校規模的擴大,兩地三校辦學格局的建立,學生、教師思想的日益活躍,我校保衞形勢將日趨複雜化,保衞處更是重任在肩。學校之所以增設保衞處副處長崗位,也正是加強保衞工作需要的產物。

保衞處副處長的職責就除具備一般中層幹部所應具備的素質外,尤其需要有高度的責任心和踏實的工作作風,尤其需要具備較強的開拓創新與應變能力'方案範文.庫.整理~。

自身素質及條件:

我是學校培養出來的,1997年畢業留校,20xx年取得本科學歷,獲學士學位,20xx年考取華中師範大學教育碩士。已公開發表論文7篇,獲校先進工作者、校優秀共產黨員和市直機關優秀共產黨員等榮譽。在領導和同事的幫助下,通過自身努力,自認為已初步具備了做一名副處長的能力'方案範文.庫.整理~和水平,具體有以下幾點:

1、行政祕書崗位還是人事管理崗位,都能較快地適應工作,崗位意識較強。

2、我具有高度的責任心和踏實的工作作風。對自己所從事的每項工作,都以高度負責的精神認真對待。如在職稱評審過程中,專門為本校教師和附屬醫院醫生開設講座,進行培訓與輔導,深受大家的歡迎。

3、我牢記服務育人的使命,以誠待人,具備了良好的人際溝通組織協調和應變能力,在教師中具有較好口碑。

4、我具有一定的開拓創新能力。根據多年從事職稱評審工作的實踐,在省內高校中率先研究開發了“高校教師職稱評審管理系統”,受到學校評審專家的好評,同時也得到了省內兄弟院校和教育廳主管部門的認同。另外,還正在積極參與“人事公文查詢管理系統”課題研究工作。

5、我的身體素質較好,能勝利保衞工作。

當然,畢竟我還年輕,閲歷較淺,存在着一些缺陷與不足。平時工作中由於心直口快,可能講了一些不該講的話,造成了一些不必要的誤會。但我相信,只要我努力,在領導和同事的幫助下缺陷會得以彌補的。

以下是我的工作思路:

1、君子先正己,到處起榜樣帶頭感化。

有句古話説得好,“其身正.不令而行;其身不正,雖令不從”。

什麼樣的保安中隊長就會帶出什麼樣的隊員。贏人先正己,品德是做人的底子,端正是關頭;保安中隊長應言傳身教,身教言傳,到處起好的動員感化,建立好的楷模。

2、進步事情本領、以績服人。

保安中隊長身在下層執法局大隊長,不單要有靈敏的政治腦子,並且要有實幹的立異精神,能夠率領大夥幹出像樣的成就來,以績服人。顛末進修和實際,長於瞭解和闡發新問題,締造性展開事情,長於用立異的事情法子處置撲朔迷離的問題,長於用新法子處置新問題,高興使得事情上範例化、專制化、軌制化。

3、變化風格、以情服人。

一是要密切聯繫大眾,不要離開大眾,目空一切。自發融入到保安員餬口傍邊,經由過程談心、開漫談會、問卷等多種法子溝通,真正領會隊員所思、所想、所盼,然後做出符合民心,辦理民憂的決議;二是要對峙量力而行。中隊長是隊員的主心骨,是隊員事情的後援和楷模,不搞誇張,不搞假、大、空,量力而行,一是一,二是二,隊員就會信賴你,支撐你。。

我曉得,將來的路不大概風平浪靜,但我更曉得,咱們有剛強的意志、聰慧的腦子、連合的團體、精確的帶領,所以,即便門路荊棘,但樂成終屬於咱們!

但願帶領、能給我一個展現的機遇,感謝!

各位領導:大家好!非常感謝校黨委給予我參與競爭、展現自我的機會。作為我校的綜合管理部門,保衞處承擔着維護校園平安、預防違法犯罪的職能,它是建設和諧校園的主陣地和突破口,責任重大。概括起來一句話:緊緊圍繞一個構建“和諧校園”為中心,集處理好關係

保安班長競聘演講稿 篇3

尊敬的領導:

您好!

我叫×××,現年歲,學歷,年在我局參加工作,長期從事司機工作,今天我競聘的崗位是司機班長。回顧我工作十年來走過的歷程,雖然沒有輝煌的成績,沒有耀眼的光環,然而通過這十多年來的工作和學習,在領導的言傳身教,同事們的悉心幫助,和自己的努力工作下,使我對司機有了一個更清晰、更嶄新的認識,使我更清醒地認識到司機崗位的重要,深感責任的重大,但我渴望迎接人生歷程中的任何挑戰,所以我今天競聘司機班長崗位。我若有幸繼續這個崗位上工作,我將一如既往在主管領導的帶領下,認真履行崗位職責,以更加積極主動的態度對待工作、開展工作,對工作負責,讓領導放心,讓同志們滿意,並重點做好以下幾方面工作:

第一、努力抓好班組安全管理工作。

為防止交通事故的發生,力求抓好班組安全管理的每一個細節工作,把事故隱患消滅在萌芽之中。首先,我將做到有針對性地組織開展每週安全日活動,做好記錄,與大家一起分析和探討,增強班組成員間的經驗交流,提高自我保護意識,變“要我安全”為“我要安全”,這樣不僅有利於問題的解決更重要的是在探討中學習了知識,提高了自己,並根據工作實際,及時向所領導並提出合理化建議;其次是多總結班組多年的經驗,制定適合本班組的各種制度,並在實際使用過程中,根據遇到的新問題及時修改和完善;還要有針對性地開展每日事故預想活動;第二、努力創建一個團結向上的先進班組。

班長的首要任務就是要努力創建一個團結向上的先進班組。我在今後工作中,一是重視班組成員思想教育,培養團結協作精神組織班組成員深入學習電業職工職業道德規範及有關法規,樹立為電力事業服務的責任感。通過挖掘本班組的先進典型,利用身邊出現的先進個人與事蹟,營造班組團結向上的氛圍和班組成員全新的精神面貌。二是明確分工、責任到人為充分發揮班組成員的智慧和能力,將班組的目標和任務分配到個人,責任落實到人,併力求創造寬鬆和-諧的工作環境,激勵個人的工作熱情和創新精神。三是大力抓好培訓工作,提高業務水平。尊敬的各位領導、各位同事,最後我只想説一句話,那就是:“您給我一次機會,我還您一個滿意!”

謝謝大家!

保安班長競聘演講稿 篇4

尊敬的公司領導:

您們好!

首先,感謝公司領導給了我們保安員參加保安班長崗位競聘的一次機會!對於我來講,這不僅僅是一次班長崗位的競聘,還是一次對自己工作能力的檢驗。在此,我向公司領導表示深深的感謝!

我是本公司物業保安劉__,中共黨員,山東__人,33歲,已婚,高中學歷。我於20__年從二炮部隊退伍,20__年12月參加工作,在__資產公司保安部擔任保安員。20__年3月分流至北京__物業山東分公司安全管理部任保安員至今。

我是個退伍軍人,熱愛保安工作。在工作中我積極發揚部隊的優良作風,充分發揮黨員的模範帶頭作用,在公司領導和同事們的關心幫助下,我認真學習,不斷豐富自己的保安知識,進一步提升自身素質,增強工作經驗,盡心盡力履行保安職責

兢兢業業服務物業客户,贏得了大家的廣泛認可。參加保安工作6年來,我5次被物業公司評選為“優秀員工”。為更好地發揚自身優勢,履行安保職責,服務公司發展,我決心競聘公司保安班長的崗位。

我認為,保安班長是公司與保安員之間的一座橋樑。保安班長的崗位非常重要,必須認真地履行好班長的崗位職責。

一是,作為一名保安班長,要正確理解領導下達的每一項指令,服從領導,聽從指揮,及時把安保任務傳達到隊員,同時把隊員合理化建議,及時彙報給領導,積極做好工作之間的溝通。

二是,作為一名保安班長,要嚴以律己,事事帶頭,要求隊員做到的,自己先要做到;要求隊員遵守的,自己先要帶頭遵守;在日常工作中身先士卒,努力完成領導安排的各項工作。

三是,作為一名保安班長,要堅持學習遵守公司的各項規章制度和保安行為準則,讓業主滿意,讓公司領導滿意。

尊敬的公司領導,我決心競聘保安班長的崗位,特此提交競聘報告。敬請公司領導審閲!

如果我能競聘上崗,我會更加發揮優勢,揚長避短,盡職盡責地幹好保安班長的工作;如果不能競聘上這一崗位,我也決不灰心,我會在今後的工作和學習中加倍努力,進一步提高自身的素質的和保安能力,力爭下次競聘成功!

再一次感謝公司領導!

保安班長競聘演講稿 篇5

尊敬的__:

你們好!我是保安班長候選人之一,首先感謝領導給我的這次機會,讓我站在這裏展現自己有機會更好的為公司服務。

我叫___,來自__。現於市局一樓大堂上班。於__年參加工作,__年8月轉至本公司至今。拿破崙有句名言:不想當將軍的士兵不是好士兵,所以我就參加了這次競聘演講。希望各位領導給以支持!

如果説從剛進入公司時對公司的瞭解僅是皮毛的話,那麼隨着時間的推移,我對公司有了更加深刻的瞭解。公司寬裕融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,都能讓人很快的進入到工作中去。

我認為,保安班長不只是一個稱呼,它應該有更實質的內容。它是公司的得力助手,更是公司於保安隊員之間的一座橋樑。作為一名保安班長,要正確理解領導下達的每一項指令,服從領導,聽從指揮,及時把相關的內容傳達到隊員,同時把隊員的想法和建議傳達至領導。這樣不但能讓隊員有參與感,同時還能加強上下級之間的溝通。

要做好一名保安班長,就要比做隊員更加嚴格的要求自己。不僅要有過硬的業務技能,更要有出色的領導能力。作為班長首先要做到正人先正己,要求隊員做到的,自己先要做到;要求隊員遵守的,自己先要帶頭遵守,不搞特殊化;在日常的工作中凡事都能身先士卒,親力親為。在隊伍中起到良好的帶頭作用,這樣才會使讓隊員們人人努力,個個爭優。

班集體是最基層的組織,直接與客户打交道。所以班級的建設管理的好壞直接關係到整個隊伍乃至公司的榮譽和形象。因此,作為班長要從嚴從難管理,要堅持學習各項規章制度,並嚴格監督落實,讓隊員們清楚自己的行為準則,安保服務工作能不能讓業主滿意,關鍵就在於隊員的積極性和熱情周到的服務意識。“禮多人不怪”,這句話更加適合我們的隊伍。所以班長要時刻提醒隊員在工作中的一言一行。工作中,班長必須保持高度的警惕性。一旦發生突發情況,必須在第一時間到達事發地點,合理的進行處理,避免事態的進一步惡化,讓事件解決與萌芽狀態。這就要求我們要有優秀的綜合素質,豐富的工作經驗和嚴謹的工作作風。

作為一個集體,我們必須要做到團結,只有團結才能是我們的工作更好地開展下去。因此作為班長要做好思想工作,要做到一視同仁,不分親疏。要關心愛護班內的每一位隊員,主動對有困難的隊員給予足夠的`幫助和支持,調解好隊員之間的矛盾。在班內創造一種和諧團結的工作氛圍,這樣會使工作變得更加輕鬆,也增加了隊員們對集體的認同感和凝聚力。

當然不斷學習是我們作為保安員必不可少的。在以後的工作中,我會不斷地給自己充電,掌握更全面,更嫻熟的業務能力。以自己的行動來影響所有隊員,是自己被接受被認可。

我的演講完畢,希望領導給我一個展現自己的機會。我會用行動來證明你們的選擇是對的!謝謝!

保安班長競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!我是保安班長候選人之一。拿破崙有句名言:“不想當將軍的士兵不是好士兵”。我認為,保安班長不只是個稱號,不只是個光環,它背後有實質性的內容,與保安隊員們息息相關。所以,假若我競選上崗,我不會讓這個“長”成為一個虛名。

保安班長應該是架在保安公司與保安隊員之間的一座橋樑,是保安公司得力助手。不過,我得先從自我做起,嚴格要求自己,起表率作用;其次,我會在任何時候、任何情況下,都能想保安隊員們之所想,急保安隊員們之所急,敢於堅持原則,敢於積極為保安公司謀求正當的權益。保安班長作為一個班集體的帶頭人物,我有能力處理物業保安的各種事務。

人人都有志向,人人都積極主動為他人服務。我們只有不斷實踐,才能形成良好的風貌,才能使我們保安這個集體不斷前進,不斷地取得勝利,從勝利一步步走向輝煌。

我會經住考驗的,相信在大家的共同努力下,我們的保安班級一定能搞得十分出色,成為全公司先進保安班級。

如果我競聘演講成功,我的工作方法和工作思路是:

一、正人先正己,處處起模範帶頭作用。

有句古話説得好,“其身正。不令而行;其身不正,雖令不從”。什麼樣的保安隊長就會帶出什麼樣的隊員。贏人先正己,人品是做人的基礎,正直是關鍵;保安隊長應以身作則,身教言傳,處處起好的帶動作用,樹立好的榜樣,要敢於提出“我就是排頭兵,向我看齊”的口號,讓隊員找到標杆,找到旗幟。

二、提高工作能力、以績服人。

保安隊長身在基層,不但要有敏鋭的政治頭腦,而且要有實幹的創新精神,能夠帶領大夥幹出像樣的成績來,以績服人。經過學習和實踐,善於認識和分析新問題,創造性開展工作,善於用創新的工作方法處理錯綜複雜的問題,善於用新方法處理新問題,努力使得工作上規範化、民—主化、制度化。

我的競爭上崗演講結束了,謝謝大家!

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