年度總結髮言稿十篇

年度總結髮言稿 篇1

尊敬的各位領導、職工代表：

大家好！感謝領導們的關心和信任，讓我代表綜掘二隊表態發言。回顧過去的一年，我隊在公司黨政班子的正確領導下，在各職能部門的大力支持下，圓滿完成了公司交給的各項生產任務。在此，我代表綜掘二隊全體幹部職工，向給予我們關心、支持和幫助的各位領導、同志們表示衷心地感謝!

建隊以來，我們始終堅持“以人為本，安全為天”的安全生產理念；不斷強化現場過程控制，嚴格落實安全技術措施，狠抓隱患排查治理，及時消除了各類隱患，杜絕了輕傷以上人身事故和一至三級非人身事故，實現了安全生產。同時，面對20__年的市場“嚴冬”，我們全隊幹部職工及時轉變觀念，牢固樹立投入精當、控制精細的成本理念，結合實際開展了“雙對標、雙提升”和降本增效等活動，牢固樹立了節約意識和效益意識，規範材料管理，抓住關鍵要素，降低成本，提高效益。

從去年9月份至今，我們在公司各級領導的正確帶領下，想方設法，迎難而上，克服了3307工作面因種種現場地質條件帶來的重重困難。我們深知，儘快使3307掘進工作面具備安裝條件，對於緩解全礦生產接續壓力具有重要意義。為此，我隊圍繞公司下達的月度安全生產目標，多方面採取措施，全力抓好3307快速掘進工作。一是實行綜掘機包機管理，專人維護，量化考核。同時抓好司機對綜掘機的正確操作，防止因操作不當帶來設備的損壞或故障，確保綜掘機工作時時處於完好狀態，為實現快速掘進提供保障。二是注重施工質量，實施“一次到位”的掘進施工方式，確保不“留尾巴”工程，杜絕因工程質量不合格導致的返工現象，減少後尾工程施工時間。三是採用科學合理的施工辦法制定施工循環，多工序平行交叉作業，縮短每個循環的作業時間，增加循環次數，實現取物料、工具環節的“零延遲”，各工序之間的“無縫隙”對接，保質保量地完成工作任務。通過以上措施的採取，元月初到現在，我隊取得了平均日進尺24米的成績。

在新的一年裏，我們將繼續認真學習貫徹各級領導的講話精神，明確新目標、提升新境界、再創新佳績，推動整體工作再上新台階。為此，我們決心做到以下幾點：

一、繼續把安全放在“高於一切、重於一切、先於一切”的位置，始終如一的推行強有力的安全教育，認真落實好安全管理制度，把安全壓力傳遞到每名職工，讓職工牢固樹立安全意識，嚴格按照措施施工。

二、緊緊把握“創新年”的工作主題，把着力點放在技術創新上，科學安排、合理穿插、努力提高工作效率。通過各種激勵措施，充分調動班組及職工的創新積極性，持續為區隊發展注入新活力。

三、進一步壓縮生產成本，以節本降耗為目標，不斷完善管理制度，細化措施，從點滴入手，精打細算。嚴格實行全面預算管理，積極推行公司的內部市場化運作辦法，為配合公司抵禦煤炭市場“寒流”竭盡全力。

四、繼續深化公司開展的員工幫助計劃工作，通過深入摸底調查，掌握職工思想動態，熱心幫助職工解決工作和生活上的難題，倡樹陽光心態，增強職工活力，打造和諧區隊。

各位領導，各位職工代表，新的一年裏，我們全隊將為完成新的目標任務而做出新貢獻。

謝謝大家！

年度總結髮言稿 篇2

縣十四屆二次，是在全面完成奮鬥目標，認真謀劃“十二五”發展藍圖的關鍵時刻召開的一次十分重要的會議。會上，縣委王書記作了題為《集中突破、加快發展、推進跨越，為全面建設富裕文明和諧秀美而努力奮鬥》的報告，對以來全縣經濟社會發展成果進行了客觀的回顧和總結，對“十二五”時

期全縣經濟社會跨越式發展進行了科學謀劃。尤其是立足對全縣經濟社會發展形勢的分析把握，着眼長遠發展的要求，作出了經濟社會發展處在關鍵期、攻堅期、提升期和轉型期的科學判斷，確定了“三二一六”發展戰略。自己就如何立足實際，提高認識，服務於“三二一六”發展戰略的實施，談以下三點認識：

一、領會精神，解讀內涵，在思想上服務“三二一六”發展戰略。

“三二一六”發展戰略的產生，不是憑空而生，不是無源之水，而是源於全國發展的大環境，源於全省“十二五”規劃創造的良好機遇，源於近幾年發展的實際情況，源於縣委、縣政府的廣泛調研和充分論證，是在總結多年來發展的成績和經驗，全面貫徹中央、省市工作部署，繼承以前成功發展思路的基礎上，進一步完善後形成的。為此，領會其精神實質，掌握其豐富內涵，從思想上真正理解和認同這一發展思路，是服務於“三二一六”發展戰略的前提和基礎。一是“三大基地”明確了產業發展的方向。“三二一六”發展戰略對我縣肉牛、蘋果、鍼灸三大特色產業方向進行了科學定位，發展內涵豐富深化，對每個產業的發展重點和目標都作了具體要求：在養牛上，突出以肉牛繁育為方向，重點是要扶持分户繁育，發展標準化育肥，形成基地優勢，核心是建設全省農區優質肉牛繁育基地，養殖高品質肉牛，樹建“平涼紅牛”品牌；在蘋果產業上，突出有機蘋果生產方向，重點是要高目標定位，高起點謀劃，高標準建設，大力度推進，建成全省有機蘋果生產基地，達到適宜區域全覆蓋，核心是要打出蘋果品牌；在皇甫謐文化資源開發上，突出以鍼灸醫學為方向，重點是通過開展鍼灸醫學研究、鍼灸技能培訓、鍼灸器械研發、鍼灸休閒養生開發，帶動文化旅遊產業發展，核心是把皇甫謐文化轉化成產業鏈條，形成經濟優勢，打響“世界歷史文化名人”皇甫謐和“世界非物質文化遺產”鍼灸術兩張名片。

二是“兩個示範區”定位了示範引領的產業特色和競爭優勢。打造能源化工示範區，其競爭優勢主要是我縣擁有豐富的煤炭資源，可實行煤電捆綁開發，熱電聯產，加快煤電化運一體化綜合開發步伐，逐步形成推動跨越式發展的`強力支撐；實現提高資源開發利用效益、節能降耗，推廣利用新技術，加大傳統產業升級，加強環境保護，推進可持續發展及創新開發模式等方面的示範引領作用；打造文化旅遊示範區，其競爭優勢是深度挖掘整合皇甫謐文化資源和全省歷史文化名城的資源底藴，形成集特色文化、中醫鍼灸、休閒養生、學術交流等為一體的文化旅遊產業，打造旅遊產業的核心競爭力，發揮文化旅遊的示範引領作用。

三是“六大工程”全面解決了今後全縣經濟發展六個主要方面的問題。發展牛果富民，其以富民為落腳點，解決了如何促進農民增收的關鍵問題；壯大工業強縣，其強調了工業的主導地位，解決了靠什麼強縣這一主要問題；夯實基礎攻堅，其找準了制約全縣經濟社會發展的瓶頸，解決了我縣經濟社會發展緩慢的突出問題；改善民生固本，其切中了當前乃至今後一個時期發展的要害，解決了經濟社會發展不平衡和影響社會和諧發展的根本問題；改革開放推動，其着眼於躋身全省縣域經濟強縣之列，解決了跨越式發展的根本是什麼這個核心問題；加強黨建保證，解決了全力服務於集中突破，加快轉型，推進跨越就是要不斷加強黨的先進性建設和執政能力建設，為實現經濟社會跨越式發展提供堅強的組織保證。

二、因勢利導，準確定位，在工作上服務“三二一六”發展戰略。

任何工作的謀劃，方向的確定，都要掌握形勢、準確分析，

方可明確思路，制定計劃。縣上確定的“三二一六”發展戰略，就是在全面分析了全縣發展的總體形勢後，提出的符合縣情實際的科學發展思路。同樣，如何把這一發展戰略貫徹於本職，滲透到鄉鎮，是我們在工作上服務於“三二一六”發展戰略的關鍵。結合我鄉實際，圍繞發展戰略，在實際工作中應沿着以下六條路子促進鄉域經濟全面發展：一是走牛果產業支撐發展的路子。切實落實果樹幼園管理的各項措施，加大資金投入，管好現有的幼齡果園，促其果樹早日掛果，羣眾早見效益；按照整村覆蓋，先易後難，逐步推進的思路，擴大果園規模，力爭三年內實現塬面面積全覆蓋；鼓勵扶植有積極性的農户發展養牛業和其他養殖業，扶持興辦養殖場和養殖小區，以帶動養殖業的發展，積極推行“種、養、加”、“畜、沼、果”循環經濟發展模式，拓寬產業發展鏈條。

二是走煤炭開發引領發展的路子。按照建設資源節約型、環境友好型社會的要求，重點抓好煤炭資源開發，配合搞好前期勘探精測工作，培育引領經濟快速發展新的增長點。

三是走夯實基礎促進發展的路子。以道路建設為重點，搶抓國家投資機遇，力爭使全鄉所有通村道路和50%以上的村社主幹道路實現鋪油或硬化，全面建成貫通內外、暢通快捷的交通網絡；加快農村電網改造、飲水安全、户用沼氣和生態環境建設，不斷改善農村基礎條件。

四是走改善民生推動發展的路子。堅持把優先發展教育事業作為最熱的民心，加強師資隊伍建設；把提高人民健康水平作為最實的民利，大力發展醫療衞生事業；把增加收入作為最好的民意，嚴格落實各項強農惠農政策，努力增加農民收入；把解決困難住房問題作為最濃的民情，實施“告別窯洞、告別危房”工程。五是走改革開放帶動發展的路子。加快轉變政府職能，提高服務質量和辦事效率，增強政府公共服務保障能力。不斷創優招商引資環境，大力引進各類資金、技術、人才，切實增強發展的內動力。六是走加強黨建保障發展的路子。以黨的先進性建設和執政能力建設為主線，切實加強黨的思想、組織、作風、制度建設和反腐倡廉建設，把各級領導班子建設好，把黨員隊伍建設好，不斷提高全鄉黨建工作科學化水平。

三、提升素質，狠抓落實，在行動上服務“三二一六”發展戰略。

發展有了方向，工作有了思路，全力攻堅，創新發展，狠抓落實，在行動上真正服務於“三二一六”發展戰略，才是我們廣大幹部羣眾特別是組工幹部肩負的光榮歷史使命。一是加強思想政治建設，以堅強的政治素養服務於“三二一六”發展戰略。紮實推進學習型黨組織建設，堅持用黨的理論創新成果武裝廣大黨員和幹部羣眾的頭腦，不斷提高科學理論指導實踐的能力，駕馭全局的能力，處理複雜問題的能力。二是加強領導班子建設，以強有力的領導集體服務於“三二一六”發展戰略。按照“學理論、強素質、求實效、促發展”的思路，健全完善領導班子思想政治建設的長效機制，採取多種形式，對領導幹部進行強化培訓，不斷完善領導班子運行機制，倡導領導幹部帶頭講黨性、重品行、作表率，帶頭開展批評與自我批評，加強思想交流，增進班子團結。三是加強工作作風建設，以務實的工作態度服務於“三二一六”發展戰略。

要大力弘揚實事求是、調查研究的優良作風，全面推行“一線工作法”和工作問責制，特別是組工幹部，要深入一線，要到基層羣眾中去，開展蹲點調研，這是觸動羣眾脈搏，密切黨羣幹羣關係的務實之舉，是主動問政於民、問需於民、問計於民的有效載體，也是改進提高組織工作的必然要求。四是加強體制機制建設，以完善的工作機制服務於“三二一六”發展戰略。要把抓工作的方法多不多，抓落實的力度大不大，完成工作的實效好不好，作為衡量幹部能力的標準之一，嚴格責任追究、考核獎罰等工作制度，進一步創新完善領導體制和工作機制，充分調動一切積極因素，形成集中突破，加快轉型，推進跨越的強大合力。五是圍繞“兩個”會議，以高起點的謀劃服務於“三二一六”發展戰略。認真貫徹落實縣十四屆二次精神和縣委常委（擴大）會提出的工作要求，謀劃好今年的各項重點工作，即：大力發展牛果產業；依託項目資金，實施水電路學校及新農村建設項目，有效改善羣眾的生產生活條件；不折不扣地落實黨的各項惠民政策，確保社會和諧穩定。

年度總結髮言稿 篇3

大家晚上好。

首先，要祝賀我們系即將當上師兄師姐的全體同學們渡過了一年美好的大一生活。

同學們，在這一年裏，我相信你們一定擁有很多美好的時光。作為物流系的輔導員，你們也給了我很多美好的回憶。回想一年前，剛帶上你們，我倍感壓力，除了**屆物流系的優秀，還有就是100多個平頭男生實在是難以記住你們的名字。

當你們踏上軍訓旅途又因為甲流而提早回來，你們那種狂喜的樣子倒是讓我放心，同學們身體的健康是我最大的責任。

當我想起運動會時，你們捷報頻傳，運動場上到處都能找到你們活躍的身影，我被你們洋溢的青春氣息所感染。

當我想起有男生提意見的時候説喜歡某個女生，讓我幫幫他，我實在替那男生着急，同時，你們能把我當成平等的朋友讓我很舒心。

當我想起一些老師對我們物流系的三自管理十分看好，我也極力督促各個班的學風建設問題，希望同學們還能繼續努力。

當我想起你們為了歌舞青春，連早讀時間都用來練歌，我實在有點生氣，想阻止你們，卻又不願按捺住你們的熱情，我只能默默為你們鼓勁；

當我想起我們的專業杯，雖然成績不太盡如人意，但是我看到了你們的團結、熱情，我為你們不輕言放棄的堅毅深深感動；

當我想起旺棠的斷網事件，我想到的第一件事就是你們的人身安全，其次才是其他。

當我想起你們的超級班級秀，每個班都那麼出類拔萃，我發現我們的物流系真的是人才濟濟。

當我想起經管杯技能大賽，你們積極參與、一展身手，讓我看到了你們一年來的學習成果，收穫甚豐。

當我想起班級總結大會上系的優異成績，我為你們的辛勤付出感到無比欣慰！同學們，我們物流系是一個積極進取，團結向上的系，在我心中，我們物流系無與倫比！

親愛的同學們，你們即將迎來新的大二生活，角色的轉換可能會讓你們感覺到有些措手不及，同學們可能會迷茫，可能會頹廢，也可能會找到目標，可能會找到自己的對象。不管怎麼樣，前面的路必定充滿磨難和艱辛，但是沒有關係，只有經過泥濘的道路才會留下腳印。

同學們，不要輕易放棄，只有堅持不懈才能實現你們的理想；不要多生抱怨，只有持之以恆才能擁抱你們的成功；也不要失去信心，光明的未來只屬於自信的人。

親愛的同學們，我相信在大二的'學習生活中，你們必定會更加優秀，成為“不怕困難，勇於競爭”的強者，繼續發揚物流系的精神！

年度總結髮言稿 篇4

各位領導、各位來賓、同志們：

大家晚上好！

今天，我們在這裏隆重召開年度總結表彰聯歡晚會，首先，我代表廠、廠黨委向參加大會的領導、田機關處室和兄弟單位的領導，表示熱烈的歡迎！向廠先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！

今年以來，我們認真貫徹落實油田工作和思想政治工作會議精神，堅持兩個文明一齊抓，緊緊圍繞廠“高舉天然氣大發展的旗幟，建造技術創新的平台，構築隊伍素質提高的體系，全力實現‘四升兩確保’”的工作思路，充分發揮黨員、團員和廣大職工的生產工作積極性，迎難而上，大打上產進攻仗，取得了兩個文明建設的雙豐收，截止目前，已提前完成了全年6.51億方的氣層氣生產任務，預計全年氣層氣產量將達到7.1億方，外銷氣將達到10億方，銷售收入將達8億元以上。今年，我廠繼續保持了河南省“省級衞生先進單位”榮譽稱號，被油田推薦濮陽市“文明單位”。我廠及各系統獲“油田第六屆工人技術比賽優勝單位”、“技術監督先進單位”、“生產經營管理先進單位”、“五四紅旗團委標兵”等多種榮譽稱號，我廠天然氣大流量站通過中國國家實驗室認可，成為石化集團首家通過認可的單位。

以上成績，是油田正確領導的結果，是各級地方政府、油田機關處室和兄弟單位大力支持的結果，也是全廠幹部職工拼搏奮鬥的結果，在此，我謹代表廠、廠黨委向一貫關心、支持天然氣事業發展的油地領導和朋友們表示衷心的感謝！向為天然氣發展做出巨大貢獻的全廠幹部職工緻以崇高的敬意！

我們將在油田的正確領導下，全面加強管理，突出科技創新，聚精會神產供銷，一心一意謀發展，為油田天然氣事業的大發展做出新的更大貢獻。

我們希望各位領導和朋友們能一如既往地支持我們。祝各位領導、各位朋友身體健康，閤家歡樂，事業有成。

最後，預祝晚會圓滿成功！

謝謝大家。

年度總結髮言稿 篇5

各為同仁，尊敬的客户：

下午好！

首先感謝支持我惠通發展的客户們給予我廠的信任與支持！特別感謝能夠堅持奮鬥到今天的辛勤勞作的惠通員工們！在此我僅代表厂部向辛勤工作在各崗位的.全體員工緻以衷心的感謝及新春的祝賀！在此大地回春，新春到來之際，也是對我們上一年工作做出總結的時候了！

在匆匆而過的20xx年裏，在全體員工的共同努力下，工廠在各方面都取得了顯著成績，年產量突破20000台比去年同期上漲近一倍。在ISO9001和質量管理體系引導下爭取明年將產量再翻一番，勇創歷史新台階。今年我們又向蕭山區政府提交了“管理創新”項目申請和專利認證項目60多個，已經獲得批准的專利項目40多個。在現場管理一塊，我們又重新聘請深圳來的諮詢公司葛老師和楊老師為我們做現場指導，並對我們的績效工資考核做出進一步完善，讓大家有多大能力賺多少錢，你們的工資自己定！親愛的員工們！我們的企業就好比一列行駛中的火車，我只是火車頭，把把方向而已，究竟我們跑不跑的快，要靠大家的齊心努力，為什麼動車跑的快？因為動車上每一節車廂都裝有發動機，每一節都是動力，只要大家在各自的崗位上都是可保持着和我同一個方向，我們就一定會向前進中的動車一樣疾馳！

你們在工作崗位上的努力我看得見，比如潘春波同志在生產任務非常緊的情況下，和工人一起加班，工人幹到幾點他就跟到幾點，不叫苦不叫累，這是一種什麼樣的精神？這是一種忘我的團隊精神，我們就需要這樣踏實肯幹的員工，身先士卒的領導。當有些人抱怨工作煩，不願承擔責任的時候，他還有一句話是這樣説的“工廠裏的每一件事都和我們有關，大到基礎建設，小到一顆螺絲，只要是惠通的，就跟我有關！”多麼典型的主人翁精神，員工們，惠通是大家的惠通，工廠是大家的工廠，我相信在我們大家的共同努力下，不久的將來我們就有上市的可能，到時候我願與大家一起分享成果，你們都是惠通的股東！

我們工廠裏優秀敬業的員工有很多，優秀事蹟比比皆是，在這裏就不一一列比了。再説我們的工藝改進方面的成績，西門子廠家6-7十萬的設備才可以做出來的大堂機櫃，在我們優化部的潘志橋的苦心研究下只用幾個模具的改造就輕而易舉的勝利投產了，馬智民設備組的工藝也為產能再創新高打下堅實的基礎。在過去的20xx年裏，我們為了保證客户的滿意度確保設計出的產品順利投產在機櫃的試裝程序上又作了進一步改進，質量過程控制也上了一個新台階，儘管還有些質量反饋問題出現，但比起往年還是有所進步。此外在質量控制上我還是堅持：過程控制、積極補救、查明原因、承擔責任的十六字方針。以客户滿意為核心，本着環環控制，精益求精，積極進取並持續改進，確保產品質量和流程控制的準確、準時、省時的前提下，快速反應市場變動，滿足並超越客户要求，使我們在市場競爭中立於不敗之地。

我們在不斷摸索着前行的過程中，本着追求完美，創造精品的理念不斷地推出現產品，紅酒機要求高，難度大，可是我們還是一批又一批的做下去了，這説明什麼，説明客户對我們是認可的，説明我們有能力做好，月牙彎的產出又是我廠的一大優勢展現。在同行訂單不足的情況下，我們的訂單卻供不應求，現在我可以明確的告訴各位我們的銷售訂單可以排到5月份了。銷售量節節升高，產品的不斷更新，新設備激光切割機的引進大大提高了生產效率，為來年的產值翻番目標都打下了堅實的基礎。各部門嚴格管理盡心盡力使我們廠展現出團結一心，積極向上高效務實的良好工作氛圍，在我們惠通金屬箱櫃廠的發展史上寫下濃重的一筆。

新的一年裏，我們將面對新的困難與風險，當然也是挑戰與機遇，我們將繼續盡一切努力抓住機遇，開拓創新。充分利用現有設備及技術革新，為生產力提高打下堅實的基礎。此外，我們也將在機櫃外形改造，內部構造，整機生產方面做出努力，爭取將產值翻一番！

在客觀總結經驗與成績的同時，我們也清楚的意識到企業在發展的過程中仍有需要進一步整改和完善的地方，我們的制度建設還不夠完善，職工素養還需要提高，機構設置還不夠科學，行政部門還不夠完善，員工業務技能參差不齊，團隊整體意識不夠突出。因此，我們還需要進一步改革和完善企業的管理體制和生產模式，合理調整企業現行機構設置和人員力量的配置，進一步加強企業內部管理，加大各項規章制度的執行力度和檢查力度，嚴把質量關，使企業日常生產更加合理有序，員工生活更加充實富裕，同時也要加強對全體員工的思想教育和技能培訓，特別是安全生產意識一定要提高，提升企業的整體戰鬥力，實現20xx年質的飛躍！

總之，20xx已成過去，20xx接踵而來，我相信，不，是堅信，只要我們全體員工能夠統一思想，齊心協力，勇於承擔，紮實工作，與時俱進就一定能夠圓滿完成我們20xx年產值翻一番的目標！

年度總結髮言稿 篇6

尊敬的各位、老師：

同學們！

大家下午好！很榮幸地我有這個機會站在這裏代表我們全體的實習老師發言。在這裏，我首先要代表我們03物理班全體同學向電子科學系各位致以衷心的感謝。尤其是庹靜老師、葉凡老師和馮碩老師，為了我們能夠順利完成實習任務，他們做了大量的準備工作，聯繫實習學校、為我們安排實習班級等。而馮碩老師更是每天跟着我們、指導我們、幫助我們。在這裏，請容許我再一次向老師們致以最衷心的感謝！

時間總是短暫的，我們為期6個星期的實習眨眼間就已經結束。在這六個星期裏，我們學到了很多書本上學不到的知識。每一個人也都有了自己的收穫，收穫了心中的那份經歷、那份感受、那份回憶！

而我在這次實習中，收穫最大的是，明白了作為一名人民教師的最真實的感受。這段日子裏，我經歷過了了實習的酸甜苦辣，經歷了很多第一次：第一次真正站在講台上、第一次面對學生説了很多話、第一次有人甜甜的叫我老師。這些第一次將是我人生中的一次偉大的經歷。將是我今後走上工作崗位後的一筆財富。

對我來説，實習中最大的困難就是如何去上好一節課了！雖然在正式上課之前，我已經在學校裏試講過很多次，但面對即將到來的真正的課堂，我還是免不了出現緊張。在前兩位實習老師出現課時掌握不夠好時，我就更加緊張了，於是在我講課的前一天晚上，我獨自一個人在樓頂上試講了兩遍。總算是把課時掌握好了，而且到了課堂教學時，發現原來不熟悉的，已經記在腦海裏了，我有了更多的時間和空間來與學生交流。我可以更加投入到課堂教學中去了！這也算是一點點經驗吧，熟能生巧嘛！

由於我並不是第一個講課，為了吸收經驗，以取百家之長，我先去聽了兩節其他實習老師的課，我努力想要從他們的教學中學習優秀之處，應用到我即將到來的教學中去。兩節課下來，我發現，我原來備好的課全被他們打亂了，原因是我準備的還不夠充分，我想學習的東西太多了。但越是想學，就越是混亂！為了不影響到我已備好的課，最後我沒有再去聽更多實習老師的課，而是專心備好自己的課。結果，在我的課上，有一部分內容講得不好，講得不精！原因就是我沒有去聽更多其他實習老師的課，沒有從中學習。在這點上，我在以後走上工作崗位上要認真吸取教訓了！

實習中，我得到了來自老師、同學們的很大幫助。備課的時候，我們幾個講相同課程的同學一齊備課，大家説己的想法，吸收好的，拋棄壞的。這樣使得我們的備課更另充分、更加精煉。而馮老師總是在聽完我們的課後，第一時間給我們提出改進意見，並且肯定了我們做得好的地方，給予我們最大的信心。我覺得這一點很重要，我們走到講台上，顯得緊張的原因之一就是因為信心不足。馮老師對我們的肯定、給予我們的鼓勵，使我們每一節課都可以擁有十足的信心走上講台，開始我們的授課。

在實習中，我始終認為在課堂上的老師應該投以他最大的熱情，以最好的面貌面對學生。用老師的熱情營造出生動的課堂，令學生全身心地投入到課堂中來，參與老師的教學。我們面對着學生，是給他們授課，而不是與他們聊天，我們應該更多地用我們的語調、用我們的肢體語言來調動學生。而這就要求我們老師在課堂上要能放得開，在這一點上，我覺得我們還有部分的實習老師是做得不夠的。

實習已經結束，新的學習已經到來，而真正的工作在不久的將來就會出現在我們的生活中。我們現在要做的是，經驗、吸取教訓、學好知識迎接新的一天、新的挑戰！我的到此結束。謝謝大家！

年度總結髮言稿 篇7

各位各位同仁：

大家好！這天是x年年度工作表彰動員大會，在此，我代表XX車間全體員工作一個表態發言。我發言的題目是：《經驗找差距，腳踏實地幹兔年》

一、車間概況。

XX車間現有4個工段，12個班組，68位員工，其中正副主任3人。

二、生產任務。

年我們圍繞車間的五大工作為中心，（即生產任務、產品質量、安全生產、禮貌生產、節能降耗）我們始終堅持以生產任務為中心的原則，組織科學調度，想千方百計完成各項任務，全年共完成生產鋁鈦硼1122.95噸、較去年增長8.6%。鋁鍶1563.9噸、較去年增長90.8%，較去年增長180。7%。實現了生產產量超歷史，設備產能超歷史。

三、產品質量

我們始終堅持質量是企業之本的原則，嚴把生產工藝關，為了抓好產品質量，我們在每個班組，設立一個質量檢測員，並建立產品裝箱打包入庫記錄。堅持誰出錯誰負責的原則，因此產品未出現大的質量事故。

四、安全生產

我們始終堅持“安全生產大於天、安全第一、預防為主，安全才能生產、生產務必安全，的原則，嚴把安全生產關，為了防止和杜絕安全事故。我們專門制訂了崗位安全生產規定手冊，並做到人手一冊。讓每位員工明白哪些事是該做的哪些事是不該做的、。同時建立了安全生產小組和安全隱患排查制度，定期對各工段各設備，進行安全隱患排查，使安全隱患得到及時有效的整改排除，從而使安全生產得以順利進行，全年未出現大的惡性安全事故。

五、禮貌生產

禮貌生產是企業的形象象徵，就像人的一張臉。君山區的明星企業——x公司，更需要一張明星的臉，所以我們把禮貌生產同樣作為一件大事來抓。現場管理環境衞生。要求各工段班組始終持續整齊整潔、設備、產品、原料。始終堅持定置管理。車間內外做到井然有序、清潔衞生、勞動紀律方面要求全員禮貌上崗，嚴格遵守車間各項紀律和規章制度，因此全年未出現一例打架鬥毆，違法亂紀和上訪事件。

六、節能降耗

這項工作在我們車間顯得尤為重要。電、煤、油三項能耗較去年有所下降，但不明顯。

七、年度我們車間能取得這樣的成績，關鍵是車間全體員工的共同努力。

同時與公司的正確及各部門的大力支持配合是分不開的。因此在那裏我要藉此機會、首先向車間的全體員工説聲你們辛苦了，感謝你們的共同努力。第二要感謝公司及各部門和全體員工。感謝你們對我們XX車間工作的支持與配合。沒有你們的支持就沒有XX車間的成功。

年的工作能取得這樣的成績還有一點那就是我們有一個團結的堅強有力的班子。團結就是力量。這個力量就轉化成戰鬥力、影響力、號召力、凝聚力、公信力。我們深知要搞好一個車間先要管好一班人，要管好別人先要管好自己。要求員工做到的，自己要先做好，所以我要求班子成員做到工作勤政務實。對待員工要誠心、處理問題要細心、調節矛盾要耐心、做到以務實的影響人，以嚴謹的制度管理人、以真誠的言行感悟人、以耐心的方式教育人，由於這樣我們車間上下得以政令暢通，政令通則人心旺，因此大大激發了全體員工的工作熱情。從而矛盾變少了，工作熱情提高了，車間各項工作得以順利開展。

回顧年我們雖然已經取得了必須的成績，但也存在着不少問題和缺點，安全生產，產品質量，節能降耗等方面還有待改善，與其他車間還有必須的差距。在新的一年裏我們決心抓住重點突破難點，爭取把各項工作再上一個新台階，為事業，為x公司早日上市做出更大的貢獻！

各位各位同仁，兔年將去，兔年伊始，在辭舊迎新之際，我代表XX車間全體員工衷心地祝願大家：新年快樂、身體健康、萬事如意！謝謝大家！

年度總結髮言稿 篇8

尊敬的各位、親愛的老師們：

大家好！

今天坐在這裏面，説實話我是惶恐又惶恐、躊躇又躊躇，原因之一，雖然面對學生們講課已不是第一次，但這次面對的是和同事，我這人大家也都知道，嘴笨眼拙，人多更不會説話；原因之二，這次給我的題目並不是自己所擅長的學科教育教學的題目，而是要談自己的成長經歷，準確地反思自我，這對我而言確是一個太難的題目。但既然讓談，我就隨便説兩句。

年華似水，歲月飛逝，回首相視，竟已在教育這個行業裏耕耘了xx個年頭。在每一個與孩子為伍的日子裏，我都感受着喜悦的幸福，臉上總是有着美美的笑容，心中總是裝着滿滿的快樂，我把自己的那一份愉悦，那一顆愛心，那一種執着都無私地奉獻給孩子們。所以，我有着如同孩子般透明的心靈，簡單的快樂和豁達的心境，用我的真心、真情從事着陽光下最為純潔、燦爛的事業。

喜愛，讓我走上了教師之路。我是一名國小教師，因為喜歡孩子，所以選擇了這個職業。在實施新課改的期間，我學習了許多新課改的知識，也觀看了不少名教師的成功之課，在不斷充實自己的同時，我感覺各自的課堂教學都有了很大的變化，新課改的成功之處讓我在課堂教學中有了更大的發展。在平時的教育教學中，每當我看到稚氣可愛的孩子們快樂地學習着，我就非常高興。帶着這種喜好和對孩子們的愛，讓我走上了教師之路。愛，是我投身於教育事業的原動力。

支持，讓我擁有了堅強的後盾。我在教師這個崗位上一干就是xx年，回顧這xx年來的教學之路，我深深地感受到個人成長離不開自信、鑽研、毅力，更離不開學校環境和教師羣體所形成的強大的後盾。首先我得到了的支持，再加上同事的幫助，給自己的教學奠定了很好的基礎。每當我遇到教學上的難題時，都會鼓勵我，同事都會幫助我等等。有了的支持，學校就是我成長的搖籃！

學習，讓我得到了不斷的超越。我積極參加各種學習，通過不斷的充實自我，使我的教學能力不斷提高，同時在教學上虛心求教，有疑必問，虛心請教其他老師，在各個單元的教學上都積極徵求其他老師的意見，學習他們的方法，探討教學、體會與收穫；同時，多聽其他老師的課，做到邊聽邊記，學習別人的優點，克服自己的不足，並常常邀請其他老師來聽課，徵求他們的意見，改進工作，博採眾長，提高教學水平。

實踐，讓理論不斷得到驗證和完善。經過多年的探索和學習，自己不斷地在實踐中修正和，在平時工作中多一份投入，多一種學習，多一些反思，多一點執着的愛。在平時的教育教學中，我通過解決教學中遇到的困惑問題，關注自己的實踐，不斷反思自己的經驗，並在和、同事相互探討中不斷提高自己的業務水平。

反思，讓我體驗到了成功的快樂。通過多年來的實踐，我認為要做好一名教師就必須做到三點：

一是有一定的專業知識。

二是有一定組織教學的能力。

三是對新課改教學的領悟要比一般教師發展得快。

那麼如何來做呢？一方面教師的專業知識只有在具體的教學情境中才能被激活；另一方面教師的專業知識要在不斷地對教學現場的知覺、體驗和領悟中，才能夠重構和提升。只有在教學活動的真實情境中，教師才能夠審視問題。所以在平時，我們要做好案例的積累工作，逐步悟出其中的道理，逐步懂得如何教好的策略。積極投身研究，時時進取。

“起始於辛勞，收結於平淡”是對我們教育工作者人生現實的寫照。史煙飄過，回看今天，我無怨無悔。xx年的教學生涯，走上三尺講台，教書育人；走下三尺講台，為人師表。雖感忙碌、雖感辛勞，但每天沐浴着太陽的光芒，呼吸着雨露的清香，在那些活力四射的孩子身上感受生命的神聖美麗，或許我幹不出驚天動地的偉業，但追求着本身就是美麗的。只要我們心中依然裝着美，追求着美，我們就是美麗的。

年度總結髮言稿 篇9

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

光陰如梭，半年的工作轉瞬又將成為歷史，今天站在這個發言席上，我多想驕傲自豪地説一聲：“一份耕壇一份收穫，我沒有辜負領導的期望”。然而，近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果，讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓落實”，對照公司的精益管理高標準嚴要求，唯有先調整自己的理念，徹底轉變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找問題如下：

其一、年初至今，財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理；

其二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態，惡性循環，導致工作思路不清晰，忽略了管理員的業務培訓。

其三、主觀上思想有過動搖，未給自己加壓，沒有真正進入角色；

其四、忽略了團隊管理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通；

其五、工作思路上沒有創新意識，比如目標管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠，出現問題後處理力度不夠；

以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源，財務部門作為公司的一個主要職能監督部門，“當好家、理好財，更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結，管理工作才能得到提高！。

“查找不足趕先進，立足根本爭先進”，時值潤髮集團提出“樹標兵、學先進、促發展、爭效益”活動、潤髮機械又一度成為整個集團的標兵企業，“鑫宏企業與本公司進行對口紅旗競賽”的今天，作為個人我們要實現體現自已的人身價值，企業的興衰直接關係到個人的榮辱，作為財務管理部門，為公司實現共同的目標我們要添磚加瓦，學習潤機的六種精神：艱苦創業精神、改革創新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿於具體的工作中中去，下半年工作作為財務部的主要責任領導，對於“如何提高自我，服務於企業”這門必修課，我將不斷地加強學習，完善自我，把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去，重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊，下面就工作計劃與思路向大會作一彙報：

一、完善公司內部管理制度；部門責任領導明確分工的職責，加強責任考核；

內部管理制度通過將近一年多來的實施，仍然有許多不合理的地方，為使企業的管理制度更趨於完善，財務部將結合集團管理的要求，與有關部門進行修正。

部門責任領導之間明確分工職責，按照年初簽定的責任合同，組織落實強化到位，領導之間相互信任，遇事不推諉， 搞好通力協助，對分管內容加強責任考核力度，做到獎罰分明；

二、針對此次突擊檢查與倉庫管理員的業務理論考試，合理調整組合人力資源，繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度；

今年以來，人事方面至今一直未得到穩定，財務部門的力量相對比較薄弱，通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試，我們將根據庫房各位管理人員的特點，一方面將對人員重新組合搭配， 進行高效有序的組織，另一方面繼續加強培訓，讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業務熟悉，真正做到駕熟就輕， 文化素質與業務管理水平都要有質的提高，今年3月電腦真正聯網，管理員的電腦操作水平還有待於進一步提高，我們將在這方面加強培訓，使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作，紮紮實實提高每個管理員的業務管理水平，會議之後我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理，確定目標，達成目標，加強考核監督力度，與工資掛勾，真正做到獎罰分明。

四、加強團隊建設，充分發揮財務職能部門的作用：

作為財務部的責任領導，既是一名財務工作人員，也是財務管理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細緻的工作態度，對條線人員要積極引導，做到上行下效，幫助條線人員解決問題，充分發揮團隊的合作精神，學先進、趕先進、超先進，在條線中展開競賽活動，發揮團隊的力量，擰成一股繩，勁往一處使；在堅持原則的同時，我們堅持“三個滿意二個放心”，三個滿意是“讓客户滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”，二個放心是“讓集團公司領導放心，讓公司的老總與各級領導放心”；

五、加大各項費用控制力度，充分發揮財務的核算與監督職能；

今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年，我們將繼續加強各項費用的控制，行使財務監督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業務；

六、搞好財務分析，為領導提供有效的參考依據；

我知道合理高效的財務分析思路與方法，是企業管理和決策水平提高的重要途徑，並將使我們的工作事半功倍，在企業成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習、向書本學習，為企業的生產經營銷售，做好保本點與規模效益、銷售定價分析等等，量化分析具體的財務數據，並結合企業總體戰略，為企業決策和管理提供有力的財務信息支持；

七、加強應收款催收管理力度，控制好庫存材料與產品，提高資金的運行質量，合理控制資金的使用：

公司發展至今，生產資金的籌集，一直是個頭痛的問題，大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要，我們公司的主要特點是物資採購量大、生產批量大、銷售批量大，籌集資金是財務的一個主要職能，良好的銀企關係，是企業融資的一根紐帶，目前我們只能在應收款管理與庫存管理上進行控制，壓縮庫存，合理生產，控制資金的流向，使庫存原輔材料在保證生產的同時控制到最底線，在資金尤為緊張的情況下，財務部將從採購材料與產成品這一塊有效地跟蹤好資金的運作；

八、繼續做好各部門工資獎金的核算工作：

今年公司對各部門都簽訂了責任合同，我財務部將繼續嚴謹細緻而認真地按照責任合同嚴格審核結算工資，並組織資金確保工資的發放；

以上工作是我財務部下半年的主要工作，還有與集團搞好過渡銜接、廢品的管理、規範財務核算程序等一系列工作都是我財務的一些本職工作，“查找不足趕先進，立

足根本爭先進”，這不是句空話，號角之聲響起我們就要付諸與行動，利用團隊精神集思廣益，財務條線所有人員重點思考如何在管理上創新，如何在實施成本控制上做文章！總之，今後的工作中，還是年初責任領導會議上的那句話：我將不斷地總結與反省，不斷地鞭策自己並充實能量，提高自身素質與業務水平，以適應時代和企業的發展，與各位共同進步，與公司共同成長。

最後祝公司興旺發達，蒸蒸日上！

以上發言，如有不當，請在座的各位領導批評指正！

謝謝大家！

年度總結髮言稿 篇10

各位領導、各位同事：

大家好！

轉眼間，20xx年又過去了，這一年，是公司在各方面不斷完善、穩步發展的一年。在這一年裏，我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討，愉快地開展了一項又一項的工作。

我們曾為了完成共同的目標，而一起努力過，就像展銷會期間，為了能讓公司取得更優越的成績，為了提高公司的對外形象，我們曾一起加班，財務部加班結數，辦公室加班籤合同，而銷售部則加班為客户辦理定購手續。與此同時，各位經理也陪伴着我們，同大家一起加班，一起吃飯，直到我們完成工作為止。那一刻是多麼的温磬。

當我們在工作上遇到困難時，總會團結一致，羣策羣力，解決難題。而遇到急於處理的問題時，其他同事都是不分彼此，主動地幫助做一些複印、打印、抄寫或裝釘等力所能及的工作。在我們的辦事員出去辦事時，其他同事會幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個團結一致、互相幫助的氛圍下完成了一項又一項的工作。

在這一年裏，公司組織過燒烤、户外生存挑戰野炊、男、女藍球聯誼賽等文娛活動，公司還舉辦了英語培訓班，激發了各位員工學習外語的興趣，為各位員提高自身素質創造了機會。通過這些活動的開展，使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩，同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關心着我們的生活，關心我們的健康，為我們安排了體檢，為我們統一購買預防感

冒的藥物，還安排食堂為我們煲涼茶等等，使大家覺得公司就象一個温暖的大家庭。

一切的一切，都是與公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作分不開的，在此，謹代表全體員工感謝總經理彭武及各位經理，感謝公司。

最後祝各位同事新年快樂，身體健康！

謝謝大家！