5分鐘發言稿（精選20篇）

5分鐘發言稿 篇1

晚上好!歡迎大家出席我們的中秋聯歡晚會:在華人的傳統節日中，中秋節是歡慶豐收的節日，也是閤家團聚、把酒邀月的喜慶之時，更有“嫦娥奔月”的美麗傳説，將中秋月夜點綴得浪漫迷人。每年此時，總商會都會舉辦五彩繽紛的活動，歡度中秋佳節，不僅是加強會員和朋友們之間家庭的融合及生意的交流，我們也承此機會，讓大家加深對悠久的中華文化的瞭解，並使不同種族、語言和宗教的同胞相互交流，增進認識，進一步加強種族河(FUCK)蟹與社會凝聚力。

慶祝象中秋這樣的華人傳統節日已成為我們的常年活動，當然這只是總商會為保存和發揚中華文化所開展的許許多多活動之一。隨着中國經濟的迅速增長，總商會將負起更重大的使命，更加註重自身新的定位，並實現新的發展，以幫助新加坡人、特別是年輕一代更好地瞭解中國的文化、歷史和當前的發展狀況，在同中國的經貿往來及開發中國市場方面增加競爭優勢。

多年來，我們一直積極支持“講華語運動”，並一如既往地組織或贊助與中華文化及華語有關的各項活動。我們將繼續開展這些活動，同時也開發一些創新的、具有實用價值的文化活動，比如主辦一系列“中國古典名著給現代企業管理的啟示”方面的講座，將中華文化知識與經商緊密結合起來。

此外，我們的附屬機構-新加坡中華總商會企業管理學院開辦商業華語課程已有多年。這些課程廣受歡迎，現在，一些放眼中國市場的本地非華族專業人士也開始青睞商業華語課程了。我們將進一步增加與辦好這些課程，以滿足快速增長的需求。

總商會也曾投入大量的經費和精力，幫助新加坡人瞭解中國的歷史及其對東南亞的影響。本會充分認識到晚晴園所藴含的深厚歷史意義，對其進行了修復和擴建，重新命名為“晚晴園-孫中山南洋紀念館”，並於去年底重新向公眾開放。這座見證了孫中山南洋革命活動足跡的建築，現在已成為一座普及國民教育的紀念館，使到訪者對中國的歷史及近代發展有基本的瞭解。

今晚，非常榮幸地邀請到林雙吉政務部長參加我們的中秋聯歡晚會。我謹代表新加坡中華總商會，向您及您的家人致以真誠的祝福，並祝各位嘉賓中秋愉快，身體健康，家庭美滿，閤家幸福。

謝謝!

5分鐘發言稿 篇2

尊敬的各位領導，同志們、朋友們：

大家上午好!由武勝縣政協詩書畫院舉辦的“紀念~~定名100週年詩詞大賽”圓滿落下帷幕。值此，我代表~~縣文聯向大賽的`成功舉辦和獲獎詩人表示熱烈的祝賀。同時，也感謝縣政協搭建這個平台，舉辦這次詩歌盛會，讓我們的詩詞愛好者在這裏有了交流詩歌創作的機會。

優秀的文藝作品是對人類美好理想的抒發、對人們道德情操的陶冶，在豐富人民羣眾的精神文化生活、推動社會發展進步中具有十分重要的作用。詩歌作為浩瀚文藝中一朵豔麗的奇葩，既是民族文化的精粹，時代精神的火炬;又是人類智慧的結晶，撫慰心靈的甘泉。他説：“學史可以看成敗、鑑得失、知興替;學詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀;學倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非。”這一重要講話精神，對於當今弘揚中華傳統文化，發展詩詞事業，是重要的行動指南。加強學詩力度，這既是文化傳承創新的需要，也是以詩育人的需要，對於加強思想道德建設有着不可替代的重要意義和作用。因此，我們必須結合~~詩詞界的實際，認真貫徹落實。下面，我講三點建議。

一、樹立新思想，把握新方法

眾所周知，中國是詩的國度，詩歌繁花似錦，詩人燦若星辰。從第一部詩歌總集《詩經》到唐詩、宋詞、元曲，再到今天的現代詩，不僅門派眾多、風格迥異，而且那些膾炙人口的名篇佳句，穿越時空，時刻滋潤着人們的心靈。

但是，隨着時代的前進，中華詩詞這種傳統的藝術形式，也有不適應新形勢發展的地方，學習創作的人越來越少，讀者越來越少。為了改變這一現狀，我們的詩詞作者一定要樹立“傳承本來，借鑑外來，開創未來”的新思想，放開古韻格律隨心所欲去寫，講究詩境、詞義的內涵，注重氣韻、格調的營造，形式大體整齊，也許會更受廣大羣眾歡迎。總之，中華詩詞只有堅持與時俱進，跟上時代前進步伐，不斷吸收新時期鮮活的生活元素，才有可能發出具有時代精神的大美之音。

二、適應新常態，明確新方向

各種過去的慣例屢屢被打破，改革的浪潮，一次又一次地刷新着我們對於這個時代的固有認知。當“新常態”一詞橫空出世的時候，那些看似散亂的不尋常的“點”已愈發清晰的連接在一起，勾畫出一個嶄新時代的輪廓。在這個新時代裏，我們迎來的不僅僅是經濟的“新常態”，更是政治的“新常態”。作為文藝工作者，我們要不斷適應新常態，要大力弘揚無私奉獻精神，弘揚家國情懷，闡釋中華文化和民族復興的深刻內涵。熱愛祖國，關注民生，抒發理想抱負，描繪綿繡山川，吟唱建設成就，頌揚億萬中華兒女為民族偉大復興的“中國夢”而求索，而奮鬥，這就是我們的寫作方向。

三、感受新時代，創造新業績

近年來，~~新農村建設沐浴着和煦的春風，到處激盪着發展的熱浪：公路兩旁一條條新鋪的水泥路，彎彎曲曲通向農家小院;綠樹翠竹掩映下的一處處農房不時露出雕樑粉黛的一角;户户農家院壩乾淨整潔，個個山樑、塊塊田間經果林綠滿大地，武勝這塊古老的紅土地上，社會主義新農村建設的美麗畫卷惹人眼球。~~縣城按照山水園林生態型城市的架構，近年來取得了長足發展。寬闊的街道、林立的高樓、葱蘢的綠化、整齊的路燈、琳琅的商品、旺盛的人氣以及絢麗的夜景、完善的公共設施、豐富多采的羣眾文化體育活動，無不顯示出這座新興城市的獨特魄力和蓬勃朝氣。因此，我們文藝工作者，要深入生活，充分感受新~~，以昂揚的精神狀態和文藝人獨具的靈感，創作一批展示全縣各族人民在書寫“中國夢~~篇章”中煥發出的時代風采和取得的巨大成就，歌頌~~兒女海納百川的雄心與魄力，奔競不息的氣概和精神的思想性、藝術性俱佳的具有時空穿透力的翹楚之作。

政協詩書畫院舉辦的詩詞大賽，在全縣影響很大，是一個具有歷史意義的創舉。它定會催生一批批胸懷夢想和富有激情的文藝愛好者，促使~~的文化藝術呈現出百花齊放、百家爭鳴、百舸爭流、蓬勃發展的良好態勢。相信詩書畫院，在縣政協的正確領導下，通過廣大詩人的共同努力，今後的賽事會越辦越好，為促進~~文化大發展大繁榮、建設~~文化強縣作出新的更大貢獻。

謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇3

尊敬的各位領導、老師、家長朋友，親愛的小朋友們：

大家上午好!

今天，我很榮幸地站在這裏作為家長代表發言。首先，請允許我代表全體家長向所有的教職員工説一聲：“謝謝!”,感謝你們為我們的寶寶健康成長所付出的點點滴滴。是你們用智慧裝點着孩子們多姿的世界，用愛心打扮着他們幼小的童年.

現在家庭大都只有一兩個孩子，孩子是家裏的太陽，父母的寶貝，人們常説不能讓孩子輸在起跑線上，相信很多家長和我一樣，在孩子到哪個幼兒園上學的問題上是經過慎重考慮的，最終，我們都選擇了陽光幼兒園。把小孩交給各位老師，我們放心，為什麼呢?我認為有以下幾點：

第一、陽光幼兒園的軟硬件設施一流。嶄新高檔的大樓，寬敞明亮的教室，標準的活動場地，完善的配套設備讓我們喜笑顏開;不斷完善的管理制度，整齊的人員配備，讓我們放心。

第二、管理者和教師教育理念先進，教學方式靈活多樣。我們發現我們的孩子經過一段時間的學習後，習慣變得越來越好，學會了和其他的小朋友相處，也學會了分享，也越來越講衞生了。學習方面，孩子學習的熱情很高，現在，高興了還在家裏教我們呢

第三、小孩學習生活習慣養成效果好,學得快樂。我認為，孩子在幼兒園，最重要的是養成一個良好的學習習慣和生活習慣。平日裏，老師們經常把孩子們的繪畫、手工等作品展示在教室和教室外的牆面上，因此許多小朋友喜歡上了繪畫、手工，就常在家裏畫畫;學校開設了全面的課程，重視養成教育，促使孩子們學會了自己的事情自己做，喜人的進步還有很多，孩子們學會的本領也很多，這讓我們驚歎。孩子喜歡幼兒園，喜歡幼兒園裏的老師，喜歡幼兒園裏朝夕相伴的小朋友，這樣的孩子註定會有一個快樂的童年。真是“温馨的家園，成長的樂園”。

第四、活動豐富多彩，意義深遠。像這樣的親子活動，上次的親子故事會，既拉近了老師與家長的距離，又調動了孩子的熱情，也讓家長走進孩子的學校生活，這對孩子和家長都有着無比重要的意義，作為家長，我們很希望瞭解孩子在幼兒園生活中點點滴滴,今天幼兒園又給孩子提供了一個平台,我們的孩子在運動中獲得健康,在競爭中學會合作,在遊戲中會找到快樂,同時也因我們家長的參與,會讓孩子在關愛中體驗親情。也是我們欣賞這個幼兒園的一個重要原因。

昨天，我們滿懷希望，把孩子送進陽光幼兒園，種下了醜小鴨化為白天鵝的期望;今天，我們欣喜於孩子的成長，他們一天比一天懂事，就像棵棵小樹苗正茁壯成長;明天，我們相信，孩子們一定能乘風破浪，揚帆遠航!

最後，我祝願我們這次親子活動取得圓滿成功!祝老師們身體健康，祝家長朋友們心想事成，祝我們陽光幼兒園越來越旺。謝謝!

劉若英:後來

後來,

我總算學會了如何去愛。可惜你早已遠去,消失在人海。後來,終於在眼淚中明白,有些人一旦錯過就不再。

槴子花,白花瓣,落在我藍色百褶裙上。愛你!”你輕聲説。我低下頭聞見一陣芬芳。那個永恆的夜晚,十七歲仲夏,你吻我的那個夜晚,讓我往後的時光,每當有感歎,總想起當天的星光。那時候的愛情,為什麼就能那樣簡單。而又是為什麼人年少時,一定要讓深愛的人受傷。在這相似的深夜裏,你是否一樣,

也在靜靜追悔感傷。如果當時我們能不那麼倔強,現在也不那麼遺憾。你都如何回憶我,

帶著笑或是很沉默。這些年來有沒有人能讓你不寂寞。

後來,我總算學會了如何去愛。可惜你早已遠去,

消失在人海。後來,終於在眼淚中明白,有些人一旦錯過就不再。你都如何回憶我,帶著笑或是很沉默。這些年來有沒有人能讓你不寂寞。 後來,我總算學會了如何去愛。可惜你早已遠去,消失在人海。

後來,終於在眼淚中明白,有些人一旦錯過就不再。

後來,我總算學會了如何去愛。可惜你早已遠去,消失在人海。

後來,

終於在眼淚中明白,有些人一旦錯過就不再。永遠不會再重來,

有一個男孩愛著那個女孩。

5分鐘發言稿 篇4

尊敬的袁會長：

各位領導、各位嘉賓、詩友同學們：

大家好!

~~市詩詞協會和~~實驗中學聯合舉辦~~市“~~杯”大、中學生詩詞大賽，弘揚中華傳統文化，培育時代詩壇新人。毋庸置疑，這是一件功德無量的利好大事，意義深刻，影響深遠。在難忘的甲午歲尾，詩詞大賽勝利落下帷幕。作為碧山吟社的一個文學愛好者，我應邀參加這次頒獎大會，感到十分榮幸。

首先，我代表~~市教育科學研究院和~~市吳文化教育·學術委員會，對大賽的圓滿成功表示熱烈的祝賀!運河實驗中學承辦“運河杯”詩詞大賽，具有別樣的風味，很有紀念意義。在當前市場化的浪潮中，“詩意地棲居”似乎成為一種美好的願景。在“淺閲讀”大行其道的當下，詩歌的生存空間被不斷擠壓。特此，我對這次詩賽的組織者、創作參賽的大、中學生和評委們表示由衷的敬意!

詩詞歌賦是中華民族文化庫中的瑰寶和國粹，源遠流長，內涵豐富，滋養着一代又一代華夏兒女。今年9月9日，~~同志參觀北京師範大學，明確表態：“很不贊成”把古代經典詩詞和散文從課本中去掉，“去中國化”是很悲哀的。他很有感觸地説：“古詩文經典已融入中華民族的血脈，成了我們的基因。”“語文課應該學古詩文經典，把中華民族優秀傳統文化不斷傳承下去。”“很不贊成”，説的`是對把古代經典詩詞和散文從課本中拿掉的態度;“很悲哀”，評價“去中國化”。寥寥七字，猶如巨石入湖，激起的是漣漪與波浪，讓中國人多了一絲反思的味道。

如何對待傳統，就是如何對待明天。英國學者特理·伊格爾頓(terryeagleton)有言道：“今天有種有趣現象：連一行馬克思著作都沒讀過的人都敢嘲笑馬克思。”對待傳統文化，今天也有相似的現象。對“去中國化”的批判，事實上是對“全盤西化”的批判，是對“中國”的自覺與自信，也是對西方中心論的話語體系的掙脱與重建。一個民族的覺醒，首先是文化上的覺醒。可以説，古典詩詞代表着“中國化”的優秀傳統文化，是一種至關重要的戰略資源。對於中華古詩詞經典，我們應該以文化自覺的責任心，培植文化自信的民族感，從而實現文化自強的中國夢。

~~同志在中央黨校的一次講話中強調説：“學詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀。”這一重要講話精神，對於當今開展古典詩詞教育，弘揚中華傳統文化，是重要的行動指南。這既是文化傳承創新的需要，也是以詩育人的需要。我們必須結合中國教育界和詩詞界的實際上，認真貫徹落實。

十年樹木，百年樹人，教育總是千秋大計。中國是詩的故鄉。在~~的土地上，誕生過李紳、尤袤、蔣捷、倪瓚、陳維崧等一大批偉大的詩人。無錫市的詩歌教育應該進一步發展，進一步優化和深化。中國小語文教科書中的詩詞篇章和《課程標準》附錄的詩歌篇目是十分有限的，建議學校積極開發吳文化內核的詩詞校本課程。無錫市陽山中學是江蘇省先進的詩歌教育基地，運河實驗中學也是詩歌教育的先行者之一，他們的成果和經驗非常寶貴，要認真總結，積極推廣，讓更多的學生真正領略中華傳世文學的美妙境界，這是我們的神聖使命。

古人云：上善若水。無錫詩詞協會、碧山吟社和~~市運河實驗中學在新的歷史時期，組織“運河杯”古詩詞大賽，以宣傳~~古運河、推進無錫優質特色詩歌教育等為題材，更顯示出新的時代風采。這次詩歌大賽，讓我倍感親切，因為我出生在運河畔，從小就是喝着運河水長大的。今年6月15日，中國大運河項目成功入選世界文化遺產名錄，讓我更是倍增自豪。

弘揚主旋律，傳播正能量。這次“~~杯”大、中學生詩賽活動，是一個具有歷史意義的創舉，很值得充分肯定和讚揚。熱愛家鄉，熱愛祖國，熱愛詩詞，抒發理想抱負和家國情懷，描繪吳風楚韻的綿繡山川，歌頌魅力無錫的建設成就，為中華民族偉大復興的“中國夢”而求索，而奮鬥，這是大多數詩詞作品所反映的深刻主題。

這次詩賽還有兩個方面特別值得點贊。一方面，中華詩詞這種傳統的藝術形式，只要堅持與時俱進，不斷吸收新時期鮮活的生活元素，就會發出具有時代精神的大美之音。另一方面，這次詩賽，組委會、評委會，堅持公平、公正原則，求真尚美，堪稱典範。

詩是青春的風信，生命之樹常青。100多年前，英國著名浪漫主義詩人珀西·比希·雪萊(percy byssheshelley，1792-1822年)曾吟誦：“冬天到了，春天還會遠嗎?”沐浴着冬日那融融暖陽，我彷彿已經聞到了春天的味道，聽到了春天的腳步。

新年的鐘聲即將響起來了。

我深信：古典詩詞一定會在中華民族的偉大復興中更生，並煥然出新;中國小詩歌教育的明媚春天，一定會來臨;青少年愛詩讀詩吟詩學詩作詩，必將成為一種潮的風尚。

我祝願：~~的詩詞創作和詩歌教育在市詩詞協會和碧山吟社的正確引領下，通過廣大教師、詩人及愛好者的共同努力，創作越來越繁榮，詩賽越辦越興旺。

心有多高，詩歌的翅膀就能飛多高;路有多遠，詩歌的翅膀就能飛多遠。讓我們在江南詩意的天空，實現最高最美最燦爛的飛翔。

祝福大家身體健康，新年快樂，萬事順意，詩情蓬勃!

謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇5

尊敬的各位領導、各位老師：

大家下午好!今天我們懷着激動與喜悦之情迎來了第33個教師節。市委章部長和各級領導百忙之中來與我們共度節日，讓我們倍感温暖，歡欣鼓舞。請允許我代表全體教師，向一直關心、支持我校事業發展的各位領導表示衷心的感謝!向所有同仁説一聲：節日快樂!

近年來，我校領導搶抓改革發展的大好機遇，學校面貌發生了翻天覆地的變化。一支結構優良、實力雄厚的教師隊伍正逐年壯大。這當中不僅有教授、名師，有聯院學科帶頭人、德育標兵，更有近百名碩士以上學位或副教授以上職稱的教師。剛才聆聽校黨委王書記的講話，沐浴着改革的春風、追趕着前進的浪潮，身為南通衞生高職校的每一位教職員工無不感到自豪與榮耀!

2019年前，懷着對教師職業的無限憧憬，25歲的我走上了三尺講台。12 年來，在各級領導、前輩的關心培養下，從一名年輕教師成長為教務處長、南通市英語教科研中心組副組長、江蘇省“教學新秀”、江蘇省“兩課”評比示範課第一名，併入選江蘇省職教名師庫，我真真切切感受着學校鉅變帶來的自豪與喜悦。我想，成長在這個“求先、求新、求實”大家庭中的所有成員，一定都和我一樣感同身受。

雄鷹用翱翔回報藍天，駿馬用馳騁回報草原。在教書育人這方沃土，我們唯有懷抱感恩之心，盡情揮灑自己的青春與智慧，把熱情與夢想，創新與開拓全部奉獻給衞生教育事業，才能無愧於人民教師這個光榮而神聖的稱號。

在今天這個特殊的、讓大家引以為榮的日子裏，我們倍感黨和政府的温暖，深受各級領導的關心，我代表全體教師鄭重承諾：

我們一定會愛崗敬業，奮發進取，淡泊名利，志存高遠。做到“在崗、在行、在狀態”。

我們一定會關愛學生，立德樹人，誨人不倦，因材施教。以自己的人格魅力和淵博學識教育感染每一位學生。

我們一定會終身學習，嚴謹治學，拓寬視野，刻苦鑽研。積極投身教育教學改革，提升內涵，打造品牌，弘揚衞校人的拼搏精神!彰顯衞校人的時代風采!

我們一定會自尊自律，廉潔從教，德能兼修，恪盡職守。自覺抵制不正之風，塑造人民教師的崇高形象。

親愛的老師們，師德是從教之基，師能是立教之本，師藝是強教之魂。讓我們攜起手來，忠誠黨的教育事業，爭當教書育人模範，揚師德、強師能、鑄師魂，做人民滿意的教師。在各自的崗位上，齊心協力，奮發進取，為學校美好的明天譜寫更加絢麗的篇章!

最後，祝福所有的領導、來賓：工作順利，萬事如意!祝福所有的老師：節日快樂!家庭幸福!謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇6

尊敬的學校領導、老師，辛勤的各位叔叔、阿姨：

大家下午好!

今天是個特殊的日子，我站在這個台上，代表五(3)班的全體同學發言，並不是因為我有好的學習經驗，而是想借此機會給叔叔、阿姨、爸爸、媽媽説句心裏話。

各位叔叔、阿姨，您一定對自己的孩子寄託着很大的希望吧!老師也同您們一樣，希望學生有出息。我們的成長離不開老師的辛勤培育，更離不開您們的精心愛護和配合，如果一旦失去了這些，我們的健康成長就會受到阻礙，我們就會走很多的彎路。為此，我真心希望您們能夠大力配合學校，讓我們得到真正的、有效的教育。請讓我在此向各位家長説件事：由於我的學習習慣差，自控力不強，期會考試前爸爸媽媽工作忙，也沒顧上管我的學習，我可就自由了，放學後不復習功課，而在玩電腦，結果數學考試只落得了個87分，我好後悔呀!所以我在此代表全班的學生向爸爸媽媽們提幾點建議：

1、經常過問我們在校的學習情況。

2、教育我們要有端正的學習態度。

3、根據我們的學習情況，提醒我們上課認真聽講。

4、抽出晚上看電視、打牌的時間，耐心地輔導和幫助我們完成好家庭作業。

5、支持我們的課外閲讀需求，並建議我們購買好書，讀好書，使我們養成愛讀書的好習慣。

6、經常和我們交流，談心，掌握我們的心理狀況。

這學期，我們5年級重新進行了分班。讓我們感到幸運的是：我們5(3)班得到了兩位非常負責任的老師。不過，要想讓我們養成好的學習習慣，光*老師還不行，我們還需要爸爸媽媽們的督促和鼓勵，因為我們還小，免不了會貪玩、偷懶。

我們有許多的缺點，但我們也有很多的優點：聰明、善良、活潑、有個性，人才不乏。我們有負責的老師，有爸爸他*的配合，有關心我們的學校。因此，我們也會有好的成績。如今，在兩位老師的帶領下，我們的學習有了很大的進步，但是，這還遠遠不夠，我們還應該“百尺竿頭，更進一步”。我相信，在學校領導的關懷下，老師的辛勤培育下，爸爸他*的配合下，我們一定會成為優秀的人才!

我很感激學校的領導和我的班主任陳老師，我更感激我的爸爸媽媽，感謝他們對我無時無刻的關愛，在此，讓我代表我班全體同學對在座的爸爸媽媽們説一聲：您們辛苦了!!!(敬禮)

爸爸媽媽們請您放心，我們一定會以優異的成績來回報學校、老師、以及您們對我們的期望，一定會為最後兩年的國小生活畫上圓滿的句號!(鞠躬)

謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇7

總經理、全體管理、員工：

大家好!

這天是公曆3月31日，農曆二月二十六日，農曆新年已經過去46天了。在那裏，我向大家拜一個晚年，祝大家在新的一年裏工作順利，身體健康，閤家幸福，萬事如意!

剛才各位部門經理對新一年的工作作了詳細安排，對今後的工作作了表態發言。厲總經理對過去一年的工作和取得的成績作了全面回顧，並對今年的完美前景作了展望，對當前的工作提出了明確指示。

厲總的講話，高屋建翎，為我們指明瞭前進的方向。各位經理的講話具體實在。這天的會議，開得很成功，這天的會議，是一個集力量、鼓幹勁的的動員會，期望大家牢記厲總和各位經理的講話，在那裏，我還要強調三點：

第一點、牢記歷史，不辱使命

厲總的講話，發人深醒，為我們指明瞭目標。我們開天公司成立於1997年10月，經歷了國內行業的激烈競爭，經受了全球金融風暴的衝擊，走過了13年的風雨歷程。我們從最初的1台壓機家庭作坊式的生產發展到的現代化自動線生產，從當初的來料加工到集研發、壓鑄、電鍍、衝壓、裝配、銷售於一體，從單一的匙扣生產到各類匙扣、包扣、登山扣、帶扣、寵物扣、五金配件等六大種類上百個品種的生產，從當初的滿足周邊市場需求到產品跨出國門參與國際競爭，開天公司走過了一條不同尋常的跨越之路。公司的成長，離不開厲總的英明領導，更離不開全體員工十多年來辛勤揮灑的汗水。在那裏，我鄭重地向你們道一聲：員工們，你們辛苦了!我代表開天衷心地感謝你們!沒有你們，就沒有我們的這天!沒有你們，就沒有此刻的開天!雖然我們取得了必須的成績，但是我們要走的路還很長。我們的使命是：以儘可能低的成本，為客户帶給更優質的產品，為企業創造更大的利潤。這是一條永無止境的發展創新之路。

第二點、齊心協力、精誠團結

截止這天，我們公司現有管理、職工近200人，我們的員工來自浙江、河南、江西、安徽、貴州、湖南、湖北、廣西等十幾個省，來自漢、壯、侗、回、苗、水、布依、土家等八個民族。我們為一個共同的目標，為了開天的成長和我們自已的進步而凝聚在一齊。我代表公司向你們宣佈：開天就是你們的家，我們必須要儘可能地創造條件，讓你們吃得更好，住得更舒適，工作得更安心，只是目前公司新的項目在上馬，條件有限，還望大家多體諒。我們的全體管理、員工也要象兄弟姐妹一樣緊密團結在一齊，工作、生活有什麼困難，向上級反映，發生什麼矛盾、彆扭，也要心胸開闊，忍一時風平浪靜，退一步海闊天空。團結就是力量，只有團結，才能保證各項生產工作順利進行。拉幫結派、明爭暗鬥、陽奉陰違這種醜惡現象絕不允許在我們內部存在。

第三點，忠於職守，盡職盡責

我們的整個公司就像一部大機器，每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨幹，都是我們的核心力量。管理人員的作用體此刻哪裏?在發生緊急狀況時，要看到你們的身影，在困難面前，要看到你們的身影，在危險時刻，要看到你們的身影，在重大任務前，更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發揚主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點，你們要幹一行，愛一行，鑽一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼裏，記在心裏的。公司的成長離不開大家，公司發展了，你們也會跟着進步。我們的經理、主管，也都是從普通員工的崗位上一步步提拔上來的。你們必須要嚴格遵守廠規廠紀，嚴格遵守操作規程，注意安全，服從領導，鑽研業務。

全體員工們，20--年已經過去，20--年又翻開新的一頁，讓我們在厲總的正確領導下，在各級管理人員的帶領下，在全體員工的共同努力下，我們團結一致、頑強拚搏、開拓進取，為全面完成20__年各項目標任務，為開天公司創造新的歷史、新的輝煌而努力奮鬥!

5分鐘發言稿 篇8

各位家長：

上午好!

感謝家長對我們工作的大力支持與配合!

對此表示忠心的感謝。

一、班級情況介紹

我們二(5)班共有學生44名，男生23名，女生21名。學生個個天真活潑、聰明可愛。由於留守學生給我們的管理帶來了難度。但是經過我們不懈的努力，班級各主面情況還是不錯的。

我們這個班級通過近半年的來與學生朝夕相處，可以説我們對每個孩子的情況已經很瞭解。從整體看來，孩子們進步都很大，由剛開學時的不適應，注意力不集中，不知道上下課，紀律散漫，到現在能跟上老師的思路或者説能在課堂上積極動腦，能在上課時，積極舉手發言。變化可謂是很大的。為了能更好的調動學生的積極性，我們在學生的作業本上獎勵個小紅花。我感覺學生對自己是不是得到小紅花、小紅旗很在意，所以我們就充分利用這一點，充分調動了學生的積極性，效果非常好。

本學期在班級管理方面嘗試班幹部管理促進養成教育。培養了一批協助老師管理的小班幹部。學生的養成教育已基本形成。什麼時候該幹什麼都很明確，如預備鈴後的歌聲、大課間中眼保健操、作業的收發等學生們都能自己完成，老師只起一個監督指導的作用。

二、做得好的方面：

(1)集體觀念強了。同學之間能做到團結互助，已有了為集體着想的意識。

(2)在作業方面，大部分學生能按時完成，並且在書寫、速度方面也進步了。

(3)聽課習慣和課堂紀律明顯有了改觀。

(4)學生在文明禮貌方面也進步了。

(5)衞生觀念強了。動手勞動的能力也增強了。

三、存在的幾點問題：

1)上課時部分學生不夠專心，經常分神、開小差、講話、搞小動作也有部分學生不愛動腦筋。

(2)有部分同學對待學習不當回事，馬馬虎虎，對知識的掌握不夠紮實、牢固。

(3)部分學生作業書寫馬虎，作業上的錯題不改正，以及個別學生作業書寫太亂。

(4)有些同學認為書面作業更重要，口頭作業可以不做，這種想法是錯誤的。

(5)有個別同學學習踏實，但是上課不發言，表現不積極。

四、下面我主要談談孩子的學習習慣。

1、寫的習慣。儘量避免孩子一邊寫作業，一邊吃東西或玩耍，久而久之養成孩子思想不能集中的習慣，一定要注意孩子寫字姿勢、距離等。

2、作業當考試，每次作業都要非常認真仔細，要求孩子要認真仔細。讓孩子自己發現錯誤，自己改正錯誤。家長一旦發現孩子作業有問題，不要直接給孩子指出錯誤，更不要給孩子正確答案;要讓孩子自己把錯誤檢查出來，自己去糾正。孩子對自己發現而改正的錯誤，留下的記憶會更深刻，要想發現錯誤，必須要認真細緻地檢查，因此，同樣也培養了孩子認真的作風。

我希望家長明白，如果家長在孩子剛入學就不在意家庭作業的檢查和輔導，放任孩子，會導致幾種情況出現：

一、不完成作業，因為家長不過問，而使孩子養成為了玩或看電視，欺騙、隱瞞作業。

二、字跡潦草，為了玩而應付作業。會使孩子形成不僅對家庭作業，進而提升至對考試，對學習都不負責的態度。有些學生交上來的作業，上面很明顯的錯誤，我翻開本子就一眼看到，而上面還顯然簽着家長的姓名。我不知道家長對於要求家長在學生作業上簽名是怎麼看待的?老師只是單純的為了看到你的名字麼?當孩子把作業拿到您的面前讓您簽字時，您是不是一手拿着電視機的遙控器，一手接過本子，草書您的名字?孩子的心裏會怎麼想?還有的家長忙着掙錢，連作業都懶得看一下，更別説簽字了。俗話説得好：錢，你今天少賺了，明天可以賺回來。但孩子的教育你一旦錯失了，就再也補不回來了。説了這麼多，還有一句最重要的，就是希望家長能把孩子的培養放在第一位。

五、安全教育：

1、校園裏的傷害事故是家長和老師都不願意看到的。這也是我最擔心的也是最操心的，安全問題時時講，當發現一些不安全的事件我絕對是放在首位。安全問題家長怎麼做呢?一是家長要對孩子進行正面宣傳。首先不要傷害別人，其次不要被別人傷害。要囑咐孩子時時要繃緊安全這根弦。

大多數父母首先想到的問題是孩子的學習跟不上怎麼辦，對習慣不夠重視，其實培養孩子良好的習慣，是適應國小學習生活的"第一步，至關重要"、，好習慣決定成績，好習慣決定命運，好習慣是一個人成才和成人的關鍵，習慣比知識重要，好的習慣對於一個人的一生都是十分重要的。是培養學習習慣，知識並不複雜。分數只能作為評介孩子的一個參照，90分與100分的孩子的能力究竟相差多少，不是僅分數就能説明的，我們得具體分析才是。孩子有失誤，是純粹的粗心，還是思考問題的方式有問題。應教育孩子從失敗中汲取教訓學會“吃一塹，長一智”。“小樹易直也易彎”。培養孩子，應從小開始，從培養孩子良好的習慣開始。

2，關於和老師的溝通方面的問題，其實剛才前面都説到了既然家長把孩子交給了我就説明家長對我的信任，所以不論孩子在學校發生了什麼事情，您最先找到的人應該是我，我會盡我所能幫助您解決問題，如果我真的解決不了了我們再逐級向上反映。我想只有這樣問題才能更快更好的解決。

我們在工作中，難免也會出現疏忽或不足之處，希望大家及時、當面向我指出，我們肯定會"有則改之，無則加勉"。在班級教育過程中，我們會盡全部的力量，盡心盡責。

再次感謝各位家長對我們工作的支持，希望我們班在新學期創造佳績!

5分鐘發言稿 篇9

基地的領導、教官們、老師們、同學們：

你們辛苦了！

基地上空的營旗和我們學校的校旗就要落下，她告示我們：為期五天的軍訓生活就要結束。在這此時此刻，我謹代表___實驗學校、七年級領導小組向為我們這次軍訓精心組織、熱心服務的基地領導及工作人員表示衷心的感謝！向祖國最親愛的人、為我們這次軍訓付出辛勤勞動和汗水的教官們表示衷心地感謝！向參加本次軍訓的所有七年級老師、同學們問好！

我們這次軍訓的目的，就是要認真學習紅軍、八路軍老一輩革命軍人的風貌在新一代革命軍人身上的具體體現，就是學習人民解放軍的優良傳統和堅強的革命意志，就是要錘鍊我們的思想、作風和堅強的毅力，就是要把軍訓所學到的好思想、好作風帶回校園、帶進課堂，代為我們的自覺行動，成為我們的學習動力！

看見同學們精神飽滿，一身絨裝，我看見了實驗學校的希望！看見同學們在教官的悉心指導下，認真操練、不畏艱難，我看見了龍崗的未來！

雖然軍訓時間很短，但她應該給我們帶來永久的回憶：正如同學們所説的“終身難忘”。

這次軍訓，我們學到了什麼？學到了人民解放軍的好思想、好的品質。這次軍訓，我們看見了什麼？看到了人民解放軍優良的作風、高度的政治覺悟。這次軍訓，我們收穫了什麼？我們收穫了一次生動地愛國主義和革命傳統教育。這次軍訓，我們懂得了什麼？初步懂得了什麼是理想、什麼是人生、什麼是組織性、什麼是紀律性。這次軍訓，我們鍛鍊了什麼？我們鍛鍊了意志、鍛鍊了勇氣、鍛鍊了身體。

中國人民解放軍是黨領導下的新型人民軍隊，歷來是新思想、新風尚的積極實踐者和傳播者，始終保持了人民軍隊的政治本色和良好形象，繼續發揚人民軍隊的優良傳統又具有時代特徵。我們的軍隊始終把祖國利益、人民利益作為自己的最高利益，無論是保衞祖國、建設祖國，還是抗洪搶險、抵禦自然災害，人民子弟兵總是衝在鬥爭的最前線，有這樣一支戰無不勝的人民軍隊，祖國放心，人民放心。把為人民服務作為我們軍隊的宗旨，這就是人民軍隊戰勝一切敵人的力量源泉。人民軍隊就是祖國的中流砥柱，就是現代化建設的基石，就是人民信賴的鋼鐵長城！

通過五天有軍訓，同學們和教官建立了深厚的感情，有的戀戀不捨，有的互通通訊地址，這些都表現了崇高的軍民魚水之情。

通過軍訓，我發現同學們長大了：從開始怕吃苦到能吃苦，從開始紀律散漫到初步具備高度的組織性紀律性，從開始有不團結現象到同學間互相幫助，這些都無不傾注着教官們的心血，也傾注着同學們自身努力和奮發向上的汗水。

學習解放軍，不能只作為一句空喊的口號，關鍵是要把口號變成自覺的行動。我希望我們七年級的同學們，學習解放軍，要做到在思想上有高度的政治覺悟，有遠大的理想，有正確的人生觀；在生活上有艱苦奮鬥、勤儉節約的精神；在學習上有勤學、勤問、勤思、勤練的良好習慣，力爭掌握更多的為社會主義現代化建設服務的知識和本領。在意志上要有自信，俗語説，“只要功夫深，鐵杵也能磨成針”。學習也是這樣，有了自信，即使失利幾次，也不會放棄努力；沒有自信，哪怕失利一次，也會自暴自棄。今後的學習，我覺得有幾句話向同學們建議：第一，要相信自己，永不氣餒；第二，要虛心求教，善於借鑑；第三，要善於總結，發現不足及時改正。

我希望，同學們要把這次軍訓生活作為自己人生的旅途上的一個新起點，要永遠牢記這個起點，牢記教官們的教誨，把自己培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的祖國建設者和接班人。 最後，再次感謝基地的領導和教官們。

5分鐘發言稿 篇10

敬愛的老師，親愛的同學：

大家好! 我很榮幸站在領獎台上代表同學演講運動會獲獎感言。

在 運動會上我取得了跳高第一位的好成績，三四年級的時候，我每次都得第二名，超不過四班的朱慈盈，可是，今年我終究超過了她，超出了自己，超過同學們的想象，我感到萬分的欣喜，特別自豪，特別的興奮!

固然我得跳高第一位是離不開老師對我的信任，同學對我的鼓勵和支持。第一，我要感謝我的小助手，‘’周旋，陸妍希‘’，在我跑累的時候，是她們及時遞上紙巾和水;我跑不動時，是她們陪着我一起跑，在一旁加油助威，所以，我特別要謝謝她們。第二，我要感 謝趙老師，我正在跳高比賽的時候，您一直在旁邊説:” 史豫家，加油!第一位沒有題目!加油呀!”這句話我一直牢記在心中，暗暗的為自己加油努力着，終究，我成功啦!第一位，第一位!

運動會暫告一段段落了，最後我要送給大家一句話，”天天鍛鍊一小時，健康生活一生。“實在運動會，不只是僅僅讓班級取得榮譽，而更重要的是重在參與，鍛鍊自己的身體素質，所以，讓我們一起好好鍛鍊身體，為了更好的未來，好好鍛鍊身體，好好學習，成為祖國的棟樑!

謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇11

尊敬的老師們：

大家下午好!金桂飄香，秋風送爽，值此全國各地熱烈慶祝第三十三個教師節之際，我謹代表鎮黨委、政府及韓場鎮全體人民羣眾向辛勤工作在教育戰線的廣大教師和教育工作者致以崇高的敬意和節日的祝賀!向關心支持韓場鎮教育改革與發展的退休教師表示崇高的敬意和衷心的感謝!向今天獲得表彰的優秀教師表示熱烈的祝賀!

在新中國成立的60週年特別是改革開放的30年來，我鎮的經濟水平、文化生活都發生了翻天覆地的變化，尤其我鎮的廣大教師和教育工作者在認真落實教育教學方針政策，在各級黨委、政府的領導下，忠於職守，默默耕耘，無私奉獻，鋭意進取，不斷創新，為我鎮經濟的發展、文化水平提高、教育事業發展作出了不可替代的重要貢獻。在此，我代表黨委、政府再一次向老師們表示誠摯的謝意!

去年我們經歷了“5.12”大地震的考驗，今天我們更應以頑強的拼博精神履行自己的責任和使命。希望各位教師愛崗敬業，忠誠於黨和國家的教育事業，忠誠於光榮的教師職責，滿懷愛心，弘揚“敬業、愛生、奉獻”精神，愛校愛生、誨人不倦，盡職盡責地做好教育工作，加強學習，德藝雙修，拓寬視野，不斷改革創新教育教學藝術和方法，切實承擔起教育者的社會責任，在孩子們的心中播下善良、誠實、勇敢、美麗、勤勞、智慧的種子，做無愧於黨和人民的人類靈魂工程師。

老師們，新世紀教育的藍圖正在規劃與展現，希望老師們充分施展抱負和才華，傾盡智慧與力量，去譜寫新世紀教育改革發展的新篇章，努力為我鎮的經濟和社會發展作出更大的貢獻!我相信只要大家齊心協力，開拓進取，紮實工作，我們韓場鎮學校的明開一定會更美好!我們韓場鎮的教育事業一定會更輝煌!

最後，再次祝各位教師節日快樂，身體健康，工作順利，生活幸福!

謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇12

尊敬的各位領導，各位老師，親愛的同學們：

大家下午好!我是八年級(1)班班主任兼八年級(1)(2)班語文老師，很榮幸能參加這次會議並做發言。期會考試已經過去兩週多了，但我還是要祝賀同學們在這次考試中取得了優異的成績。古語有云：“書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟”，同學們通過自己的努力取得了優異的成績，但知識的海洋又哪裏有盡頭呢?同學們都是各班的佼佼者，但在學習上，各自又必然存在着各種各樣的問題：有的在學習態度上並不是特別認真，有的在學習方法上並不科學，也有的學習的效率比較低，甚至還有的同學學習的目的並不明確。針對同學們中間存在的這些問題，我對同學們提出以下建議，希望同學們有則改之，無則加勉!

一，要端正態度。俗話説“態度決定一切”，作為一名中學生，首先應該端正自己的態度。那麼，態度該如何端正呢?首先，明白自己為什麼而學習，為誰而學習。明白了這一點我們就有了學習的動力和目標。其次，要對自己有信心，時刻保持樂觀的心情，告訴自己：我能行!千萬不可以妄自菲薄，隨意自我否定。

二，要有夢想。端正態度首先告訴我們的就是要為夢想而學習，對我們而言，夢想是什麼?夢想是我們努力學習的方向和動力，是我們指路的明燈，是我們生命的航標。以前，我曾問過很多學生：“你的夢想是什麼?你將來打算幹什麼?”得到的大部分回答是“不知道，沒想過!”現在，我要告訴同學們：從今天起，你必須樹立起遠大的理想，它是我們之所以能夠堅持不懈的恆久動力，也是我們起早貪黑，頑強拼搏的根本目標。有的同學會説，要那麼遠的夢想有什麼用，不如過好每一天就算了。我想告訴同學們，沒有夢想的人生是盲目的，你經常會失去方向感，浮躁和百無聊賴等等情緒不斷纏身。用現在時髦的一句話説“一定要有夢想，萬一實現了呢”

剛才我對同學們説要有遠大的理想，現在我還想告訴同學們：除了遠大的夢想還要有短期的理想和目標。記得我們在七年級第一學期學了一片課文叫《走一步，再走一步》。小主人公被困在懸崖上進退兩難，而他的父親並沒有直接上去抱他下來，而是指導他自己一步一步的走下了懸崖。這個故事告訴我們，困難再大，只要我們把它分解開來，一步一步的去克服，終究會戰勝困難。同樣，遠大的理想不可能一蹴而就，我們也可以把它分解開來，分成一個個的小目標，然後逐一實現，最終我們就會實現原本觸不可及的夢想。

三，要能堅持。有了夢想，我們自然會朝着夢想努力，但有的同學總是三分鐘熱度，不能夠堅持到底。我想此時的你應該在內心深處給自己一個警告，鄙視自己這種出爾反爾，隨意放棄的行為，甚至可以抽自己兩巴掌讓自己清醒一下。李連杰説過：“男人要對最自己狠一點”，我現在想説，但凡想要成功的人都應該對自己狠一點。

四，要有方法和效率。學習的方法有千萬種，同學們非常優秀，在學習中肯定有自己的方法，但是自己的.方法是不是適合自己呢?這一點你説了不算，我説了也不算，那誰説了算呢?是學習的效率。如果你用一種方法，學習的效率很高，那這種方法就是對的，就適合你。相反，如果效率低下，那這種方法就不適合你。比如背誦，有的同學需要大聲背誦，而有的同學卻喜歡默讀記憶。所以，同學們要注重學習策略和方法的調整和轉變，提高學習效率，爭分奪秒，把握好每一天，重視每一堂課，在老師的具體指導下，有計劃、有安排的進行學習。

五，要戒驕戒躁。作為每班前十名，同學們在各自的班裏都是優秀的，所以請同學們務必繼續保持謙虛勤奮、戒驕戒躁的學習態度，時刻謹記“謙虛使人進步，驕傲使人落後”。不管取得多大的進步，都應該知道書山雖有路，但我們並沒有登上頂峯，而學海無涯，我們更應時刻苦作舟。總之，希望同學們做一個安安靜靜，踏踏實實，勤勤奮奮學習的人，而不是晃晃蕩蕩的半瓶水。

六，要互幫互助。我所説的互幫互助除了指在座的各班同學們之間應該互幫互助外，各位同學回到自己的班級，也應該對我們班上學習進步較小，成績一直不理想的同學給與幫助。“送人玫瑰，手有餘香”你們幫助了其他同學，快樂了自己。給其他同學講一道題的同時，也加深了自己對這個問題的理解，間接的提高了自己，何樂而不為呢?正所謂大家好才是真的好，班級就像一個家庭，在座的各位同學有責任也有能力對自己的家庭成員給與幫助，讓整個集體更加團結奮進。

以上六點內容是我對學習的一些心得和體會，在此分享給同學們，希望能夠幫助到同學們，同時也祝願同學們“百尺竿頭，更進一步”在期末考試中取得更大的進步和更優異的成績!

謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇13

首先，我代表酒店總經理室向酒店全體員工緻意親切的慰問，你們辛苦了!下面，我就酒店創建三旅遊飯店發表幾點意見：

一、存在的主要問題：

1、管理人員的綜合素質不高，突出表現：一是事業心、敬業心和責任感差，工作標準低，只求過得去，不求過的硬，大事做不來，小事天天頌;工作隨便，能推則推，能拖則拖，極個別管理人員對上級安排的工作三催不辦，實在不行就應付了事。二是工作不深入、不紮實，願意做表面文章，以身作責差，工作靠不上去，遇到問題繞道走，所轄部門、班組工作效率低，存在問題多，只練唱功，不練做功。三是自由主義嚴重，會上不説，會後亂説，不負責任地議論領導、議論同事，陽奉陰違、耍兩面派，只研究人不研究事。四是紀律觀念淡薄，遲到早退，外出不請假、不報告，自由散漫。五是學習鬆懈，對行業知識不研究、不學習，工作經驗、專業知識缺乏，對所分管的工作一問三不知，自以為事，處理問題缺乏政策依據。六是羣眾基礎差，不關心、不依靠員工，為人處事不公正，愛擺架子，正如員工所説的“官不大、僚不斜。

2、服務意識差。上至管理人員，下至員工，標準不一、思想不一，沒有真正形成一個以服務為核心，用心做了的服務運作機制，甚至有些人員的本位主義嚴重，大大阻礙了服務水平的提高。一是不能夠做到對賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前台員工對待賓客視而不見，無問候語或微笑，對客服務效率較低，服務意識淡薄，語言生硬，表情呆板，態度一般，在服務過程中不能做到表情自然、親切，熱情適度;二是言行舉止不雅，缺乏職業素質。酒店多數員工站、坐、行姿不符合崗位規範與要求，缺少職業風範，伏桌椅、倚牆壁、扎堆聊天，穿行於賓客之間，甚至擋道的現象較普遍。

3、團隊協作精神趨於表面化，一線與二線缺乏溝通。一是缺乏主動性，養成依賴別人、怕承擔責任的習慣;二是推諉，不願多做一點點;三是個人主義冒頭，不願為別人當綠葉、不願配合別人。

4、缺乏主人翁意識。對酒店缺乏責任感、缺乏愛心，沒有“店興我榮，店衰我恥”的思想，見壞人壞事不制止，不舉報。

5、全員節約意識仍太弱。員工未養成節水、節電、節氣良好習慣，管理上有很多漏洞，使酒店財物流失和浪費，向節約要效益的意識不強。

6、安全意識薄弱。處理緊急事情應變能力差，個別部門屢出問題，從根本上講還是人的問題，還是管理問題。

7、業務技能不熟，專業培訓不夠

客房服務員在開啟客房門時，不先叩門或提示，直接用門卡開啟，客房輔設效果一般，物品不定位。客房服務員將撤下的換洗物品直接放置在布草車一次性用品上，污染了車上一次性用品。餐廳服務員上菜不報菜名，不能及時撤換骨碟，添加茶水、餐巾紙等。

8、中層力量薄弱，管理力度不夠

酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識，缺乏應有的管理水平和能力，對旅遊飯店的認識不夠，自身行為已經被員工的不良行為同化，與員工一起扎堆聊天，不僅沒有盡到管理者的責任，而且損壞了酒店的形象。

9、制度落實不夠，人員擅離崗位

酒店大堂副理虛設，脱崗現象嚴重。酒店迎賓及行李員設置不清。多數時間均未見到大堂副理、行李員上崗。

10、設施設備維護保養極差

酒店客房、餐廳、娛樂三大核心部位，設施設備維護保養意識不到位，與相應的標準有一定的距離，需制定設施設備維護計劃，確保各項設施設備維護到位。

以上問題，都需要我們在以後的工作中高度重視、認真研究、徹底解決。

(更多精彩文章來自“祕書不求人”)新的《旅遊飯店劃分與評定》即將出台實施，新標準對軟件服務提出了更高、更細、更嚴的要求，各部門應引起高度重視，認真查找自身不足，制定整改措施，提高管理和服務水平，創建酒店特色，提升酒店形象。為此，就酒店創建三旅遊飯店做出以下規劃：

1、加強中層管理人員的培養，提高管理人員的綜合素質。

中層管理人員是飯店的重要骨幹，涉及到酒店的各個部門，中層管理人員的綜合素質，直接關係到酒店的管理水平和服務質量，管理人員要做到知識化、專業化。因此，飯店一方面要加強對在職中層管理人員的培訓和管理，採勸走出去，請進來”的辦法，開拓視野，與時俱進，接受新的管理思維和方式，摒棄舊的、疆化的、落後的管理思想和方式。另一方面要加強對後備骨幹力量和人才的培養，保證酒店新鮮血液的循環;再一方面要引進競爭機制，實行競爭上崗，能者上、庸者下，打破傳統的管理模式和用人機制。

2、酒店在實際工作中，把“創星”工作和日常工作放在同等重要的位置上，使之形成互補，互相促進，也提高了服務質量，為東方羅馬創建三旅遊飯店起到了促進的作用。20__年4月至6月，酒店為實現創建三旅遊飯店這一目標，將開展樹立酒店形象“東方羅馬是?家”優質服務活動，規範服務用語，做到統一着裝持證上崗。

3、突出重點、狠抓落實

酒店在創建三旅遊飯店過程中，要始終堅持物質文明、精神文明建設，爭取取得良好的經濟效益和社會效益，同安排、同佈置、同檢查、同落實，“堅持兩手都要抓，兩手都要硬”的方針，加大精神文明建設的投入酒店將建立黨支部、團支部、工會席。酒店圍繞“創星”目標，我們在硬件設施上將進一步完善，對酒店各部門不規範的地方進行督導整改，同時圍繞“創星”目標，認真開展軟件服務工程的建設工作：

(1)、按照國家標準《旅遊飯店劃分評定》的規定，加強學習，不斷提高，組織各級人員進行自查、整改，符合國家三標準。對全體員工進行《服務標準》、服務意識、禮節禮貌強化培訓，組織全體員工開展業務技能大賽。另外，還組織員工加強學習規章制度、法紀法規、企業規定、發展規劃等，從而進一步規範服務行為，提高服務水平，實行每月考核一次，評選出業務技能優秀的人員進行表彰和獎勵，並針對《服務標準》存在的問題及時進行整改，同時對考核不合格的進行強化培訓。

(2)、酒店確定每週星期六為星評質檢日，對所查出的問題進行通報，並嚴格要求各部門對照整改。

(3)、健全酒店各項管理制度，嚴格按照規定上框上牆。

(4)、在創建三旅遊飯店期間，將邀請市、縣旅遊局對我店進行檢查，並對市、縣旅遊局提出整改的問題及時進行整改。

對創建三旅遊飯店工作的認識今年，我店把創建工作納入單位的議事日程，緊緊圍繞“規範管理、塑造品牌、強力營銷、爭創效益”的工作指導方針，以市場需求為中心，樹立“三種意識”(即全員銷售意識、全方位成本意識、全過程質量意識)，運行實行“三化”(即程序化、規範化、表格化)管理。把創建工作當成對酒店員工的一次全面培訓、當成對設施設備的一次全面維護保養、當成對酒店產品的一次營銷，努力把酒店建成客人温暖的家。

4、健全組織機構，實行分工負責，確保創建各項工作得以順利開展。酒店成立創建領導小組，酒店常務副總經理吳金源任組長、各部門經理為組員，並將現有的中層幹部分為幾個小組，分別負責學習教育、綜合協調、服務質量、清潔衞生、維護保養等工作。對創建的各項工作公開進程，創辦黑板報、和專刊，定期公佈通報創建情況。建立獎懲制度。時間實行倒計時，使創建工作有計劃、有步驟、有目標的進行。

5分鐘發言稿 篇14

尊敬的老師，各位家長，同學們：

大家下午好！

我是王林晴子的家長，首先感謝學校老師給予我這次這麼好的機會，能讓我在這裏和大家共同探討孩子們的成長教育，我感到十分榮幸。今天在這裏也藉此機會，讓我代表在場的各位家長們對各位老師的辛勞和對孩子們的無私教育表示衷心的感謝！

接下來，我想提個問題在坐的各位家長們，你們認為學生的任務是什麼呢？

在思考問題的同時，大家看到了這個很重很重的書包裏裝的都是有關孩子們的學習課本材料相關輔導書練習冊之類，還有看不見的一些，比如家長們的叮嚀，父母的愛，爺爺奶奶的關心同學的看法，可見同學們背的不僅僅是一個書包，他們背得其實就是他們的生活。

那麼，回到前面的問題，學生的任務是什麼呢？很多家長心裏的答案肯定都是一樣的，那就是學習，這就是家長錯誤的思想和理念。我認為學生的根本任務就是學會生活。學校就是一個小小的社會，他們現在就是青春少年還沒有成熟到可以到現實社會中去生活去實現自己的夢想，去管理自己的人生，那麼，學校就是這樣一個幫助他們管理自己，實現夢想的一個場所。是一個會鍛鍊自己能力，發現自己潛能和學習各方面知識的象牙塔。我們的孩子，六年後考入大學和走進社會，他們都得離開我們身邊，他們今天學到的知識，以至於他們今天考試的成績，對今後他們的生活會影響多少呢？不用我説，每個家長都是過來人，誰還會記得你七年級那次考試的成績和排名，相反他們在中學階段學到的世界觀，人生觀學到的為人處世的道理和隨機應變的能力學到的，學校開放自主、個性的理念，才是伴隨他們成功的利劍。

我清楚的記得孩子們第一天上課時冷老師説的一些話：成績好的同學我不會優待，成績差的同學我也不會看不起我，我看中的是你是否在進步。每個孩子都是天使，都有其自身的優點，學習成績好壞的差別，也許是學習習慣的差別和學習方法不同的問題。學習成績差的同學呢？也許是內心沒有真正意識到知識的重要性。剛才跟大家説了，我的教育理念，接下來談談大家再教育中應注意的環節。

首先，習慣養成和學習興趣的培養。

放手讓孩子獨立學習，獨立生活，自主消費，這些看似簡單的問題，其實做起來也挺難的。所以培養孩子們的有計劃性、獨立生活能力，讓他們學會分配自己的時間適應學校的節奏，這很重要。

今天是我們國中階段的第一個家長會。很多孩子們的家長可能會想，冷老師今天肯定會説，期會考哪位同學有沒有考好啦，老師會怎麼説啦？老師説的會不會讓我們沒面子啦。

其實孩子們現在的成績好不好，不是大問題，但是一個孩子要是失去了學習興趣和信心，那問題就大了，其實我們有很多家長都會拿自己孩子的成績跟那些成績好孩子做對比，包括我自己也是這樣的，時間長了，這樣子拿別人的長處和自己的短處，比來比去，很快的就會把孩子的學習興趣和自信心比沒了。只有從內心裏意識到學習，有興趣學習，用知識武裝頭腦，一個人的貧富並不是看你家庭條件，而是腦袋裏的知識，我們的孩子想要過富有的生活，首先要富有的寫想腦袋富有了，口袋才會富有。

其次呢，是重視孩子的健康，這裏的健康，不僅僅指的是身體健康，更重要的是孩子的心理健康。要培養從自己的行為習慣做起，克服煩躁心理和耐苦畏難心裏，糾正粗心大意的習慣生活中按時休息，自己的事自己做，不挑食，不亂花錢，不以自我為中心要經得起批評與挫折。使孩子們思想品德、科學文化素質和健康素質不斷的提高。

第三把孩子當做一個朋友，多理解，多表揚，多鼓勵，少批評，不指責。給孩子創造一個良好的家庭學習環境孩子做作業時我們家長儘量不要看電視，玩電腦，玩手機，給孩子一個安靜舒適的學習環境。

第四，積極配合學校老師的工作，“師者父母心”，老師是孩子的知識傳授者，道路指引人，做家長的一定要積極配合老師，老師也不是聖人，和我們家長一樣無法做到完美無缺，而且老師都希望每個孩子都能成功，試想在家裏只有一個孩子，我們經常都感到很累人，很難教育，一個班有40個孩子，其難度之大，大家應該是想象得到。我們做家長只的只有與學校配合，才能與學校形成幫助孩子成長合力。才能讓孩子得到力度的發展。

各位家長做人是孩子的殞身之本，能使孩子成才。先教孩子做人這是家長的重要任務。

以此作為今天的總結以上所説的，僅是個人粗淺的看法，歡迎大家批評指正。

我再次代表家長向各位老師道一聲你們辛苦了！祝所有的同學學習進步，天天開心！所有的家長，心想事成，萬事如意！

5分鐘發言稿 篇15

尊敬的各位領導、各位同事、各位朋友：大家好!

光陰似箭，日月如梭，自去年11月25日，鄭州綜合交通樞紐公路客運站主體站房工程開工動員會以來，北京建工集團以大局為重，克服了施工技術難度大、交叉作業面突出等等各種困難，去年12月份相繼完成了基坑開挖、邊坡支護、外圍棄土、墊層砼澆砼及防水等大面積施工節點目標，今年三月份又順利的完成了地下室筏板基礎施工節點目標，受到了建設單位、監理單位的多次獎勵，目前地下一層封頂也大有期望，地上一層正在全面展開。

成績和榮譽得之不易，也值得珍惜，但是，我們也就應清醒的看到，我們組織管理還有待加強，某些作業面進度還存在滯後現象，任重而道遠，轉眼間，距離本工程距離20__年7月31日主體結構封頂的完工節點目標，還有屈指可數的85天。在這稍縱即逝的短短不到三個月時刻內，我們要完成地上五個樓層(局部六層)，總面積達43215㎡的主體結構封頂的施工任務。

時刻之緊迫、任務之繁重、困難之巨大，是我們所有的同志們可想而知的。但是，我們北京建工集團歷來有着“克服困難的勇氣、團結奮戰的士氣、敢打必勝的志氣”。為全面確保本項目的工程工期目標任務的順利完成，這天北京建工集團有限公司河南分公司在此舉行“大幹85天勞動競賽活動”動員大會，這是一次統一思想、鼓舞士氣、昂揚向上的動員大會，也是一次凝聚向心力的大會、更是我們再接再厲，開展勞動競賽活動，掀起施工新-、走向施工新勝利的動員大會。做為施工單位，我們深感任務光榮，職責重大!在此，我代表本項目的全體將士們對業主單位(建設單位)、監理單位做出如下鄭重承諾：

一、全面履行合同承諾，進一步加大人力、機械設備等資源投入，做到“搶幹晴天、善幹陰天、巧幹雨天”，羣策羣力，集思廣益，為北京建工集團公司“大幹85天”勞動競賽活動各項節點目標的順利完成而全力以赴、竭盡全力。

二、樹立“產品即為人品”的工程質量管理理念和“標準化施工現場、規範化施工作業”的現場管理理念，讓標準化施工成為我們工作習慣和常態，為鄭州綜合交通樞紐公路客運站主體站房工程質量的百年大計，盡職盡責，恪盡職守，力爭將鄭州綜合交通樞紐公路客運站主體站房工程建成“國優工程”、“魯班獎工程”。

三、進一步強化安全生產預防為主，加強監管、落實職責的安全管理體系。強化安全職責意識和三級安全教育，縱向到底、橫向到邊，使全體參戰將士將安全職責時刻銘記在心，堅決杜絕違章作業及違章指揮，全力打造平安工地、平安工程。

四、加大對農民工工資的支付力度及監管體系，確保農民工工資按時足額發放到人頭，保障農民工合法權益得到保護。

五、落實環保職責，打造綠色工程。以最小程度的破壞和最大程度的恢復，保護沿線生態環境，力爭做到“施工不流士、完工不露土”，來時青山綠水，走時綠水青山，實現人與自然的和諧發展。

六、加強與相關各參建各方以及當地政府的有效溝通與協調，實現“與業主和諧共贏”，“與監理和諧共榮”，“與地方和諧共處”，“與員工和諧共存”，營造一個和諧健康的施工環境。

尊敬的各位領導，各位同事、各位朋友、各位參建的將士們，戰鼓已經擂動，號角已經吹響，鄭州綜合交通樞紐公路客運站主體站房工程的施工即將掀起一個新的-，我們將遵守北京建工集團“令行禁止、紀律嚴明”的施工紀律，強化北京建工集團“反應迅速、行動神速”的施工作風，建設北京建工集團“裝備精良、訓練有素的施工隊伍，樹立北京建工集團”協同作戰、敢打必勝“的企業信念，發揚北京建工集團”不畏艱難、連續作戰“的企業精神。我們堅信：以本次大會為契機，深挖內部潛力，科學管理周密安排，堅持以”質量保安全，以安全促進度，禮貌施工樹形象“的工程管理理念，為實現北京建工集團”大幹85天“勞動競賽各項節點目標而發奮奮鬥吧，雄偉壯觀的主體站房不久將矗立在我們面前，勝利屬於我們!

謝謝各位領導!謝謝大家!

5分鐘發言稿 篇16

班主任工作是一個複雜、瑣碎，卻又充滿樂趣的工作，在班主任的這個工作崗位上有苦、樂、酸、甜。在此我簡單的談談我做班主任的一些感受吧。

一、關愛學生，讓學生感受到班集體的温暖。

你愛孩子，孩子就會愛你，只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子，體貼和關心學生，和他們進行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎。本學期，我經常利用課餘時間和學生進行交流。我既不問他們作業、不説他們成績;也不查他們在家的學習情況。我只是跟他們拉拉家常，“你爸爸媽媽是做什麼工作的?”“你週末都去哪兒玩呀?”“你這件衣服真漂亮，是你媽媽買給你的吧，你媽媽對你可真好!”讓學生覺得跟我説話沒壓力，敢跟我説話，慢慢地喜歡跟我説話，到最後主動找我説話。這樣我可以從談話中瞭解到很多事情，及時發現學生的情緒變化對其加以引導。我認為班級管理重要的一點是得讓學生喜歡老師。但如果想讓學生喜歡你，就得讓學生感受到你是喜歡他的。通過我跟學生的交流，學生喜歡上了我，他們相信我、聽我的話;不願讓我生氣;樂意為我排憂解難。

二、正人先正己，讓學生養成良好的習慣。

老師的一言一行，一舉一動，對學生有潛移默化的影響。班主任言行舉止特別重要，要求學生不遲到，不曠課，班主任首先要做到，要求學生講文明，講衞生，班主任事先要做到，平時注意嚴於律已，以身作則，時時提醒自己為人師表。尤其是學生上課的學習習慣，因為是一年級的小朋友，所以我要求他們上課有正確的坐姿，手腳放平，眼睛看老師，不與旁邊的小朋友説話，做練習時能安靜地完成，有問題時懂得舉手示意，讓他們從小養成良好的學習行為習慣。生活上也同樣給予學生一定的要求，比如，怎樣整理自己的書包，怎樣清理自己的課桌，而且老師都先做示範，讓孩子們能更好地養成習慣。

三、建立班級制度，培養老師的得力小助手，建設良好的班集體。

中年級的孩子小，不管從行為習慣的培養還是思想教育上都必須做到細處，要求和説教也需要反覆地進行。所以，作為班主任，需要處理的事情真的是非常的瑣碎。要是什麼事情都靠班主任老師來管理是不夠的，所以在開學初我就着手培養一些班級小幹部來協助班主任工作。孩子雖然很小，但是我發現他們的模仿能力還是很強的，漸漸地，小幹部們從原來的不知所措，變得會管理了，變得更主動了。(班主任)在學生的.學習方面，一開始什麼都是我自己去做，要求學生做的、寫的，我都親自檢查。現在我也開始試着放權給學生，既解放自己，也鍛鍊了孩子。當然，孩子畢竟還小，班主任始終還是要全程監督的，以便及時地指導。

四、瞭解每個孩子，因材施教。

每個孩子都是一個鮮活的個體，每個小朋友都有不同的性格特點，作為班主任應該充分理解每個孩子的個性特點，在學習上、生活上給予不同的指導。我經常通過平時的課堂、隊列、活動等各種形式去認真觀察這些孩子們，我通過觀察發現了小朋友一些區別於課堂上所表現出的特點，因此，我才能在孩子們需要幫助的時候對他們進行因材施教，也使孩子能更好地發展。即解決了問題，有從心靈深處真正地幫助了他們。這也是愛孩子的一種體現，也能讓孩子更愛你。

以上是我做班主任的一點點看法和做法，如有不足之處敬請各位同仁批評指正。總之，班主任工作可以説是千頭萬緒，要想帶好一個班級確實值得我們去研究，去多想想方法，我深感班主任工作責任重大，尚需不斷地磨練提高。我希望能學習到更多的班主任工作經驗，把班主任工作做得更好。

5分鐘發言稿 篇17

親愛的家長朋友們：

你們好!

因為孩子，我們相識，走進了同一間教室。還記得剛接班時一張張活潑可愛的臉龐，也還記得，第一次見面時，各位家長信任的眼光。時光荏苒，三年的時間，我們從陌生到熟悉，一起經歷風風雨雨，一起陪伴着孩子們成長。我深知肩上責任的重大，小小一間幾十平米的教室，承載着六十個家庭的希望——於是，我不斷告誡自己，努力!努力!再努力!要關注孩子們的心靈成長，要給孩子一個快樂而多彩的童年，決不放棄任何一個孩子!

一直都認為，孩子們可以在三小上學是一件值得慶幸的事情，我們學校的開展的新教育實驗，書香校園的建設，真的是在為孩子們的成長、未來的可持續發展，為有不同特長的孩子們創設了一個又一個的展示的機會與舞台。每年的讀書節系列活動，六一慶祝活動，校園體育節，成長儲蓄幣兑換節，還有讓人激情湧動的集體生日會，無一不為孩子的心靈成長提供動力，無一不為孩子們的快樂童年增添色彩。

但僅有快樂是不夠的，孩子們總歸要走出童年，未來要迎接屬於他的責任，成為社會上一個有擔當的人!但，這份責任和擔當，要有足夠的實力才能得以支撐。

孩子入學五年的時間了，雖然坐在同一間教室裏，同樣的老師，同樣的課程，但孩子們的差距卻越來越大。雖然我從來不把成績當作衡量孩子們的唯一尺度，只把某些差距，看作一種差異，看作孩子們所顯現出的不同的特點，但我不得不關注到造成孩子們差異的一些因素。隨着孩子們年級的升高，有些孩子逆反表現比較突出，出現心理上或行為上的一些偏差——過分自我、不守規則，學習做事懶散、不能持之以恆，個別的孩子沉迷網絡，受暴力色情等方面的不良影響，極個別孩子出現撒謊，欺騙老師和家長等不良現象。

從教育的角度來説，正在成長中的孩子出現這樣那樣的問題極其正常。作為家長和老師，我們既不要把孩子的一些行為偏差當作洪水猛獸，但又要謹慎對待。其實，也是在教育孩子的過程中和他們一同學習，一同成長的，他們在學習知識，學習做人，我們在學習如何做一名合格的家長。“活到老，學到老。”學習如何做家長是我們一生的任務，孩子們的成長不僅僅是穿衣吃飯那麼簡單，僅僅關注孩子的身體成長，而忽視了孩子的心靈成長是個極大的失誤。不少家庭不重視家庭教育，待孩子長大後出了問題——頂撞長輩、離家出走、自殘自殺、危害他人和社會，造成家無寧日，甚至家破人亡——但那時，豈不悔之晚矣?

自己也作為一名家長，深知每位家長的愛子之心。愛——是一種責任，更一種藝術!愛孩子，就要為孩子的未來着想，我們不能陪他們一生一世，他們都有自己的路要自己走，誰也不能代替。我們的責任就是為孩子們引路，從小就教會他們一生有用的東西：學會做人，學會做事，要有樂觀的生活態度、強烈的責任感、勇於進取的精神、悲天憫人的情懷、對書籍的熱愛、對美好事物的嚮往……雖然，人無完人，但我們可以努力引領我們的孩子踏上通向完美的道路!

給家長朋友們的幾點建議：

1、監管好家裏的網絡，電子產品，別讓它們奪走孩子的時間，傷害孩子的身體，摧毀孩子的意志!引導孩子合理使用，讓電子產品成為學習工具而非玩具，甚至危險品!

2、關注孩子的學習態度和習慣，引導和鼓勵孩子提高學習效率。否則，以後將沒有能力迎接國中、高中的繁重學習。

3、支持孩子堅持每天閲讀，一定要關注孩子閲讀書籍是否合適。堅決禁止孩子網上閲讀，以免孩子被網絡毒蟲誘惑或毒害。要讀經典，是經過了幾十年、幾百年，甚至上千年沉澱篩選出來了，必有其獨到之處。

4、定期帶孩子外出行走，開闊視野。但要把旅行當作一門課程來做。

5、關注孩子交友，因為朋友影響力不低於老師和家長。孟母三遷的故事就是一個好例子。近朱者赤，近墨者黑。禁止孩子和有不端行為的孩子交往。

6、家長有兩件事情不能做：第一，“你要好好唸書，長大了就能賺大錢。”讓孩子覺得讀書是為了賺錢。當他知道賺大錢的人沒讀過書的時候，你的話還不如不講。第二，把孩子帶到建築工地上，“你看看，要是你不好好唸書，以後就只能來搬磚頭。”其實搬磚頭是靠勞動吃飯，沒啥丟人的。

7、告訴孩子，你違反了規則，不是你一個人的事情。你會給別人造成麻煩甚至傷害。也許會把別人的努力化為烏有。

8、成功的教育不是投入金錢，不同的年齡就應該過不同的生活，不要讓孩子做超過其年齡的事。

9、苦難是財富，孩子的要求不能全部滿足。即使家庭條件好，也要堅決否定掉孩子的一些要求。

10、多給給孩子鍛鍊的機會，別怕他們失敗。

11、支持和鼓勵孩子參與班級學校的各項活動。

12、吃零食、喝飲料對健康不利，要提醒和控制孩子。

13、告訴孩子：天外有天，人外有人。要自信，但不能自傲。鼓勵他們建立夢想，併為之而努力。

5分鐘發言稿 篇18

大家好!

現在我們開會。今天的會議既是中層幹部的會議，也是承前啟後的工作部署會，會議的主要任務是：動員公司廣大黨員幹部認清形勢，統一認識，攻堅克難，為全面完成年度目標任務，實現公司又好又快發展奠定堅實思想基礎。

總結工作，認清形勢，堅定做好全年工作的信心和決心20--年以來，公司按照“務實、創新、發展”的要求，以深入開展“規範化管理年”活動為總抓手，全面實施集約化管理，加快了和諧企業建設步伐，各項工作取得了較好成績，企業發展保持良好態勢。

“規範化管理年”成效顯著。通過“規範化管理年活動”的開展，大力推進集約化管理，分別在生產管理、流程控制、財務管理和營銷管理初步實現了規範化、集約化的要求。公司管理水平明顯提升，先後被--授予---榮譽稱號，經濟效益大幅提升，20--年公司實現銷售收入--萬元，實現利税--萬元。

生產態勢發展良好。先後與--公司、--集團等國內外知名企業建立了長期、穩定的合作關係，提升了產品質量和檔次，增強了市場競爭力。率先開展了向集團總公司申報了設備總裝許可工作，並獲得確認。

精神文明建設成果顯著。深入開展“弘揚人本文化，創建和諧企業”活動，通過“四項和諧”的建設，實現企業內部幹羣關係的和諧、員工家庭的和諧和企業外部環境的和諧。深入調研瞭解職工關心的熱點難點問題並逐步加以解決，推動了和諧企業建設的深入開展。

以上成績的取得，是全體幹部職工共同努力的結果，特別是各級幹部認真負責、紮實工作的結果。多年來的工作證明，沒有過硬的幹部隊伍，就沒有晨工的今天，公司事業就不會取得健康發展;公司的幹部隊伍是一支過硬的、能打硬仗的隊伍，是優秀的、高素質的隊伍，在職工隊伍中切實起到了模範帶頭作用。

雖然我們取得了較好的成績，但是並不説明我們在工作生產中不存在問題，根據一年多的工作觀察，我發現部分幹部職工的責任意識、憂患意識、大局意識不強，效益觀念、創新觀念有待提高。具體表現在：

責任意識不強，安全生產面臨巨大壓力。特別是有關機械故障排除工作，就能很明顯的看出，有的車間基本沒有出現過問題，有的車間多次在抽檢中發現不合格，雖然不排除有一些客觀原因，但是我認為這是一個責任心的問題。責任心強的總是能嚴把質量關，能夠對設備進行認真透徹的運行分析，但是有的車間不僅總出問題，而且故障分析不透徹，從很大程度上説明了我們某些同志就沒有幹好工作的責任心。

執行意識不強，造成很多工作被動應付。去年以來，公司對規章制度進行了重新修訂，但在制度的執行上，個別部門存在被動應付、節奏慢，執行意識不強，再有一點就是公司安排的工作，有些部門只是想着把事情怎麼解釋過去，這樣是不行的，每一項工作都要有書面反饋材料，要求什麼時間完成，必須按期完成。

大局意識不強，影響了很多工作順利開展。雖然説公司的整體工作取得了不錯的成績，但是仍然存在個別部門一碰到問題，首先打自己的小算盤，僅僅考慮自身利益，對公司整體工作的開展造成了很大阻力。在這裏再強調一次，對於公司安排的工作，各單位如果有困難可以找分管經理協調，堅決不允許出現推諉扯皮、被動應付的現象發生，要積極參與，維護公司的整體形象。

創新觀念不強，導致部分工作固步自封。隨着企業實力的不斷壯大，個別同志不能很好地轉變觀念，導致工作中很多措施跟不上發展趨勢，在一些細節上沒有真正體現我們的真實水平。在技術研發過程中，如何進行過程控制、管理服務，不僅僅是我們自己面臨的一個課題，我們也做了很多工作，但是如何把這些工作做好，卻沒有深入下去，這裏面有責任心的問題，主要的還是一個觀念，怎樣去轉變，怎樣去創新，是一個需要我們大家共同解決的問題。

在新的形勢任務面前，要抓住機遇，發揮優勢，迎接挑戰，要確保完成全年目標任務，我提幾點希望和要求，也是與在座的同志們共勉。

一要講團結、講大局，維護企業和職工的整體利益。

團結就是力量，團結是做好各項工作的基礎和保證。團結出凝聚力、出戰鬥力，團結出人才、出幹部。一個單位班子成員整天打打鬧鬧，憋着一肚子氣，你看不起我，我看不起你，就像拉車一樣，各人使各人的勁，是不會走正路的。鬧不團結，只講個人得失，不顧大局和整體，其後果必然是影響工作，對自己無利，對他人無益。一個集體只有把團結搞好了，相互幫扶，相互支持，幹工作才會得到大家的支持，才會把你推上去。講團結，很重要的一點就是顧大局、講協作。這包括內部的協作配合，也包括部門之間的協作與支持。我們公司就像一部機器，每個零部件都要協作配合，才能正常運轉，才能發揮應有的效率。因此，作為一個集體來講，不管是大到公司，還是各個單位，都要保養好這台機器，要經常地維護、修理，就象搞產品維護一樣。

作為中層幹部，只有處處把企業利益和職工利益放在第一位，作為一切事情的出發點和落腳點，才能夠順利開展工作，才不會遇到障礙。講團結，要真心講，特別是遇到問題和困難時，要相互支持，相互幫助，時刻牢記原則下的統一。不能兩個人都合不來，各想各的，相互瞅腳後跟。如果一個單位的負責人私心太重，處處只考慮自己、只考慮小團體的利益，就會受人鄙視，讓職工瞧不起，更談不上幹好工作。

二要強化高效執行的責任意識，用心用力做好工作。

目前，我們正處在一個加快發展關鍵時期，既面臨着挑戰，也有很好的機遇。能不能把事業幹上去，創造好的業績，是對各級幹部的一次考驗。這次會議明確了下半年的目標和任務，下一步的關鍵是用心去做、用力去做、認真去做，紮紮實實抓落實。

執行是責任，也是使命，高效執行是確保公司各項決策部署得到有效貫徹的根本所在。進一步強化高效執行的責任意識，既是確保完成公司全年目標任務的當務之急，也是實現企業長遠發展的重要保證。目前時間已經過半，要確保各項措施要求的有效落實，確保年度目標的全面完成，公司上下必須進一步強化責任意識，以事業發展為己任，堅持思想同心、行動同步，盡心盡力、盡職盡責，自覺為公司的改革、發展、穩定出謀劃策;必須進一步強化高效執行，工作中要勇於負責，敢挑重擔，凡事強調落實，工作講求實效，切實做到令必行、行必果，切實保證公司各項決策部署落實到位。

三要保持奮發有為的精神狀態，全面推進各項工作。

幹事創業必須具備奮發有為的良好精神狀態。良好的精神狀態，反映了一個企業、一個團隊、一個人自強不息、開拓進取的優秀品質，是我們戰勝困難、加快發展的強大動力和有力支撐。當前，公司發展面臨着日趨複雜的外部形勢，國際金融危機、國家戰略決策調整、地方經濟發展，都對我們的工作提出了新的課題和挑戰;同時，公司在技術研發、生產管理、市場營銷等方面也面臨諸多壓力和困難。要迎接挑戰，戰勝困難，公司上下就必須進一步保持奮發有為的良好精神狀態，就必須始終保持一股拼勁、衝勁、韌勁，在順境中不鬆勁，在困境中不氣餒，在挑戰前不畏懼;就必須知難而進、奮力拼搏、勇於探索，敢於用改革的精神發展中的難題;就要始終保持蓬勃向上的朝氣、拼搏進取的鋭氣、敢為人先的志氣，唯優必創、唯旗必奪，勇爭一流。演講稿

四要樹立真抓實幹的工作作風，確保各項工作取得實效。真抓實幹，是促進工作有效落實、推動公司各項事業不斷前進的重要保證。進一步樹立真抓實幹的工作作風，是企業改革發展的新形勢、新任務、新挑戰對我們提出的必然要求。我們必須把真抓實幹作為公司上下長期堅持和不斷實踐的工作理念，倡導求真務實，杜絕浮躁、浮誇，真正把力量凝聚到工作上，把目標鎖定在發展上，把心思花費在事業上，不斷研究新情況、拿出新辦法、解決新問題、創造新業績。

總之我們領導幹部要從自我做起。堅持在政治上做明白人，在工作上做帶頭人，在業務上做內行人，在作風上做廉潔人。我們要帶頭樹立大局意識、責任意識，效率意識，帶頭當好學習上的表率、工作上的表率、廉潔上的表率、團結上的表率和人格上的表率。只有這樣，我們才能言行一致帶隊伍，説到做到幹實事，才能在工作中，發令有力度，指揮有效力，工作有合力，前進有動力;只有這樣，我們才能在其位、謀其職、司其責，才能不辜負組織的重託。

我相信，同志們一定能嚴格要求自己，求真務實，紮實工作，以實際行動來證明自身價值，為企業的發展做出應有的貢獻。

5分鐘發言稿 篇19

在這裏放飛夢想：因為你們的付處，慈湖中學才能不斷書寫一篇又一篇的精彩華章!

三年光陰，寒窗苦讀，猶如白駒過隙。然而這三年對同學們來説卻是至關重要，你們從一個不懂事的孩子，開始走進朝氣蓬勃、奮發有為、風華正茂的青年行列，懂得了學習、生活，懂得了面對社會，有了自己的思想、自己的朋友、自己的天地;你們從簡單的基礎知識出發，開始向博大精深的科學高峯攀登，學會了思維，掌握了方法，開闊了視野，積累了知識。在你們成長的過程中，我們也學會了許多新的東西，為人生增添了更深刻的體驗。

雛鷹終有遠飛的時刻，今天，你們就要告別中學時代，去追尋自己的夢想，跨入大學，走向社會，你們將獨守面對比中學時代更多的磨難和坎坷。不經歷風雨，怎麼見彩虹?作為家長，我想增強同學們的責任意識，尤其是在今天，在你們的畢業典禮上。梁啟超先生説得好：“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強，少年獨立則國獨立。”祖國的未來、國家的興盛，都要靠你們年輕一代來創造。請你們挺起胸膛，勇敢擔負起社會的責任。學無止境，成功不在一時。

只要你們始終把拼搏當成一種習慣，終有一天，你們將會飽嘗收穫的喜悦。期待你們保持優勢，戰勝不足，勇敢面對挫折，總結成功經驗，體現自我價值，再創新的輝煌，為你們的人生添彩，為你們的母校爭榮，為我們的祖國爭光。

我的發言完了。謝謝老師，謝謝各位家長!

5分鐘發言稿 篇20

各位老師、同學們：

天高雲淡，丹桂飄香。奧運會餘音未了，運會剛剛結束，秉承奧運精神，滿懷激情我們即將迎來我校一年一度的田徑運動會。我們將再一次去感受脈搏與心跳的激烈。在那裏，你可以觸摸到跳躍的青春音符，感受到燃燒的激情，體會到拼搏的四射光芒。

我們經歷了北京奧運會那激動人心的場面，那51枚沉甸甸的金牌，是我們每一箇中國人的驕傲。而今我們將迎來同學們自己的運動會。這次運動會是我們弘揚奧運精神的一次生動實踐。召開運動會是為了更好地全面貫徹黨的教育方針，更好地推進素質教育，更好地落實新課程理念，讓同學們進一步地全面發展。因此，這次運動會不僅是對我校體育工作的檢閲，而且是對師生行為規範、師德規範和精神風貌的一次檢閲。也是對同學們身體素質、競技才能、心理承受能力等綜合素質的考驗，更是對我校師生羣體意識、競爭意識、團隊精神、頑強拼搏精神的綜合體現。這次運動會是各個班級，每一位同學和教職員工展示風采的一個舞台。我們不在乎名次的前後，成績的如何，我們在乎的是過程的體驗。希望同學們以奧運精神為動力;以文明參與，團結拼搏為內涵;成績與風格精神同在，友誼與自信歡樂並存。

藉此機會請允許我代表大會組委會向全體師生提幾點出要求和希望：

1.要做好充分的準備。首先思想上要足夠的重視;其次，要充分了解競賽項目的規則、要求，瞭解各項目的功能和目的;再次，儲備好自己的體能，積極地參加訓練和鍛鍊;最後，準備好自己的運動裝備，比賽當天，要穿適合運動的運動服和運動鞋。

2.遵守大會的各項紀律，競賽過程中，安全有序。要聽從老師或工作人員的指揮;本次運動會時間緊任務重，晚上也安排了競賽項目，請全體幹部、年級組長、班主任、學生幹部兩天的運動會要堅守工作崗位，維護好觀眾紀律、賽場秩序，確保運動會的順利進行。

3.做文明觀眾，做文明運動員。競賽的整個過程中，同學們要互相鼓勵，互相幫助，團結友愛;避免因對判罰有異議，與裁判員或工作人員發生衝突。若有異議，以書面的形式向運動會組委會提出申訴，組委會會根據調查情況給予説明、處理。

4.比賽運動員應準時到場檢錄;全體裁判員要及時到位，客觀、公正地履行裁判職責，為每一個運動員的付出，進行正確的評價和裁決。

5. 不要擅自出入比賽場地，以免被器材傷到或妨礙比賽;

6.希望各班班主任老師，做好學生的組織工作，對學生進行集體主義教育、行為規範教育、安全教育、衞生教育，保持場地整潔，賽程結束後應組織學生及時打掃場地;

7. 希望場外的同學能發揚奉獻精神，確立服務意識，為本班運動員做好後勤工作。組成拉拉隊為競賽文明助威。

8.遇到突發情況及時報告老師。

9.培養終身鍛鍊的習慣。隨着“健康第一”思想的深入，全國上下都積極開展全民健身活動，我們也應該積極響應。一個人，在一生中應該有一項或者兩項，甚至更多的自己非常喜愛的運動項目，並能積極主動，持之以恆地參加這些活動和鍛鍊，讓這些鍛鍊和活動成為學習、生活的一部分，成為一種良好的習慣。另外，無論喜愛什麼項目，基本的身體素質(比如耐力、速度、力量、柔韌性、協調性、靈敏性等)的練習要配合一起進行，均衡發展。

同學們，運動會就要來了，請大家行動起來吧!讓我們共同積極地參與、共同出色地完成比賽。另外，更希望同學們以此次運動會為契機，在今後的人生道路上，有運動相伴，有精彩相伴，有健康相伴!

最後，祝願我們的運動會圓滿成功!

謝謝大家!