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勞務合同到期通知書(精選3篇)

勞務合同到期通知書(精選3篇)

勞務合同到期通知書 篇1

____________:

勞務合同到期通知書(精選3篇)

我們雙方於________年_____月_____日簽訂的勞動合同將於________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現),單位(本人)決定不再續訂勞動合同,現根據《勞動法》第_____條的規定,決定與你(單位)終止勞動合同,請你(單位)於________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續。

通知方(簽名或蓋章)

年 月 日

勞務合同到期通知書 篇2

尊敬的 先生/女士:

您的勞動合同期限為 年 月 日至 年 月 日,該

勞動合同即將到期,為保證勞資關係的穩定,請您於收到本通知後30日內填寫本通知的回覆函後交回公司人力資源部,明確表明您是否願意與公司續簽勞動合同。請您慎重考慮,公司將根據您的回覆採取如下不同措施進行處理:

1、若您同意與公司續簽《勞動合同》,則公司將會於收到您的回

覆函後30日內與您協商《勞動合同》的具體條款;與您之間的《勞動合同》將會順延簽訂時間。

2、若您選擇不再與公司續簽《勞動合同》,則公司將啟動員工離

工作程序。

祝您工作順利!

員工簽字: 韶關市益家家糧油食品有限公司

(公 章)

20 年 月 日 20 年 月 日

勞務合同到期通知書 篇3

尊敬的 先生/女士:

您的勞動合同將於 年 月 日到期,為了保證勞資關係的穩定,請您於收到本通知後30日內填寫本通知的回覆函後交回公司辦公室,明確表明您是否願意與公司續簽勞動合同。公司將根據您的回覆採取如下不同措施進行處理:

1、若您同意與公司續簽《勞動合同》,則公司將會於收到您的回覆函後30日內與您協商《勞動合同》的具體條款;因公司本年度將實行績效考核管理,故若公司未能在前述期限內公佈績效考核管理規定時,與您之間的《勞動合同》將會順延簽訂時間。

2、若您選擇不再與公司續簽《勞動合同》,則公司將會依法終止與您之間的勞動關係,請您在公司通知的期限內辦理離職交接手續。

祝您工作順利!

員工簽字: X公司

行政部

年 月 日

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