公司內部員工表彰通告（通用5篇）

公司內部員工表彰通告 篇1

各部門：

201X年度全體員工在戴斌文董事長的正確領導下，充分發揮主觀能動性，拼搏進取，勤奮工作，促進了穩定快速發展。在此過程中，湧現出了一批為企業發展不辭辛苦、無私奉獻的優秀員工。

根據201X年年度員工考核結果，各部門負責人向公司推薦21位優秀員工候選人：姜峯、許兆亮、張振華、候永民、李峯、喬保紅、李東、劉傑、樑振智、明彥芳、高宏偉、王龍凱、李曉萌、賈成亮、李爽、李徵、閆東宏、田苗苗、郭紅妹、徐軍、史貴龍。

為了總結成績，激勵先進，弘揚典型，進一步激發廣大員工的積極性和創造性。經總經理辦公會評議，授予以下人員為“201X年度優秀員工”的光榮稱號：

東北事業部：姜峯

西北事業部：張振華

山東事業部：李峯

研發中心：李東

生產部：樑振智

計量調試部：高宏偉

節能工程公司：李曉萌、李爽、李徵

職能部門：徐軍

望以上受表彰的員工能在今後的工作中再接再厲，取得更好的成績。同時希望其他員工向他們學習，在工作中積極進取，不斷創新，為公司的更好發展貢獻自己的力量。

北京**科技股份有限公司

二〇一X年五月五日

公司內部員工表彰通告 篇2

物業公司各部門、屬下各客户服務中心：

為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心環境衞生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華•硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山客服中心環境衞生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山環境衞生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山客服中心環境衞生部為榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，為公司奉獻自己的力量。

此通告

年月日

公司內部員工表彰通告 篇3

各位員工：

本年度在各位員工的共同努力下，研發工作有了很大的突破。為了再創佳績，經公司研究，決定對本次研發新產品表現突出的優秀員工予以通報獎勵，表彰他們發揚主人翁的精神，以企業發展為前提，以提高經濟效益為目標，在各自的崗位上勤奮工作、積極進取的精神。希望收到表彰的員工在今後的工作中再接再厲，取得更好的成績。

年月日

公司內部員工表彰通告 篇4

集團下屬各單位：

週末即將來臨，根據氣象台預報，今年9號強颱風“燦鴻”最大可能將於7月10日晚-11日中午到達，颱風“燦鴻”在瑞安到象山一帶沿海登陸，省氣象服務中心稱，它可能是近50年來同期登陸浙江省的最強颱風。

為規避颱風帶來的損失，請預先準備並注意以下事項：

一、7月10日下班走之前請各部門員工切斷電腦及其它用電設備的電源，關好門窗。

二、室外花木均應移至室內，以免砸落傷人。

三、非必要時不要外出，家中較為安全。

最後，預祝大家週末愉快!

公司內部員工表彰通告 篇5

各科室、各班級：

為創建和諧、文明、安全的學校，美化環境，培養學生良好的衞生習慣，學校就專項整治衞生死角，預防白色污染，禁止亂丟亂扔垃圾活動有關事項通知如下：

1、下月學校定為“衞生行為習慣規範月”，各班要組織相關的主題班會，進行學生大討論，剖析每位同學自身存在的不良衞生習慣，寫出自我反思。

2、各班主任要親找，加強督察落實，堅持每天檢查本班衞生打掃情況。

3、各班要加大宣傳教育力度，禁止亂倒髒水、亂丟亂扔。嚴禁將垃圾通過窗户扔到樓外，培養每一名學生養成不亂扔垃圾，發現垃圾隨手撿起的良好衞生習慣。

4、學生會不定時進行全面督察，特別在健身器材所在水泥區域、教學樓後花園、辦公樓前花壇及水泥路面、學校主幹道等區域內，發現有亂扔亂丟垃圾的同學將全校通報，班級、寢室、清潔區衞生評比將直接給以衞生扣分，並將檢查結果納入班級量化考核。

各科室、各班級要高度重視，積極響應，做好學生的思想工作，保證活動的長效性。望全校師生團結協作，共同淨化美化校園，創建綠色校園，平安校園,和諧校園，從現在做起，從自己做起。

學生會衞生部宣

年9月10日