組織成立分公司批覆（精選17篇）

組織成立分公司批覆 篇1

證券有限責任公司：

你公司報送的《關於上海證券有限責任公司設立温州分公司的申請》(滬證券[20xx]97號)及相關文件收悉。根據《證券法》、《證券公司監督管理條例》、《證券公司分公司監管規定(試行)》(證監會公告[20xx]20號)等有關規定，經審核，現批覆如下：

一、核准你公司在温州設立上海證券有限責任公司温州分公司，管理公司温州、台州、福州的證券營業部。

二、你公司應當按照《公司法》、《證券法》、《證券公司監督管理條例》、《證券公司分公司監管規定(試行)》等有關規定，自批覆之日起30日內向工商行政管理機關申請設立登記，領取營業執照;並自批覆之日起6個月內完成分公司的籌建工作，依法配備人員，健全完善業務制度和設施，並向分公司所在地證監局申請驗收。逾期未申請驗收或驗收未通過的，本批覆文件自動失效。

三、你公司應當自通過驗收之日起15個工作日內，持分公司營業執照複印件、分公司負責人的證券公司分支機構負責人任職資格批覆複印件到中國證監會申領《證券經營機構營業許可證》，並自領取《證券經營機構營業許可證》之日起10個工作日內，將《證券經營機構營業許可證》和營業執照複印件報我局和分公司所在地證監局備案，並按有關規定做好信息公示工作。

四、分公司取得《證券經營機構營業許可證》後，應當依法在我局核准的業務範圍內開展業務，不得超越核准範圍經營。

五、分公司設立過程中如遇重大問題，須及時報告中國證監會、我局及分公司所在地證監局。

組織成立分公司批覆 篇2

特殊鋼集團有限責任公司：

你司報來《關於投資成立全資子公司的請示》(西鋼集團政字〔x5〕46號)收悉。經研究，現批覆如下：

一、原則同意你司出資伍仟萬元人民幣投資成立全資子公司——青海卡約初禾生物科技有限公司，佔新註冊公司100%的股份。

二、接此批覆後，請你司按國家有關法律、法規及國資監管的規定，做好新成立公司的相關工作，防範風險，確保國有資產保值增值。

組織成立分公司批覆 篇3

證券股份有限公司：

你公司報送的《興業證券股份有限公司關於設立16家分公司的請示》(興證人力〔20xx〕47號)及相關文件收悉。根據《證券法》、《證券公司監督管理條例》、《證券公司分支機構監管規定》(證監會公告〔20xx〕17號)等有關規定，經審核，現批覆如下：

一、核准你公司在福建省福州市、河北省石家莊市、黑龍江省哈爾濱市、安徽省合肥市、江西省南昌市、山東省青島市、河南省鄭州市、湖南省長沙市、廣東省廣州市、雲南省昆明市、山西省太原市、陝西省西安市、內蒙古自治區呼和浩特市、廣西壯族自治區南寧市、天津市、重慶市各設立1家分公司。具體情況如附表所示。

二、你公司應當依法依規為新設分公司配備人員，健全完善制度、業務設施和信息系統。

三、你公司應當自批覆下發之日起6個月內完成分公司設立及工商登記事宜，並持上述工作完成情況的説明、分公司營業執照複印件及分公司負責人任職資格批覆複印件到我局申領《證券經營機構營業許可證》。逾期未完成的，本批覆自動失效。

四、分公司設立過程中如遇重大問題，須及時報告我局及分公司所在地證監局。

組織成立分公司批覆 篇4

市教育局批覆同意撤銷慈溪市巷城國中

近日，市教育局對周巷鎮《關於要求撤銷慈溪市巷城初級中學的函》進行了批覆。批覆同意撤銷慈溪市巷城初級中學，併入慈溪市耕民初級中學。合併後的慈溪市耕民初級中學，辦學規模為36班。

至此，全市共有初級中學36所，教育集約化程度進一步提高。

組織成立分公司批覆 篇5

：

你單位報來的《關於申請成立工會組織的報告》已收悉。經×××(鎮、街道、辦事處、系統)工會工作委員會研究決定，同意成立×××××工會委員會。同意：

×××同志為工會主席，

×××同志為工會副主席，

×××同志為經審委員，

×××同志為女工委員，

×××同志為組織委員，

×××同志為勞動保護委員，

×××同志為宣傳、法律委員。

此復

×××(鎮、街道、辦事處、系統)工會工作委員會

年 月 日

組織成立分公司批覆 篇6

資產管理有限公司：

你公司《關於龐任職資格核准的請示》(資產〔〕67號)收悉。經審核，龐符合《保險公司董事、監事和高級管理人員任職資格管理規定》和《保險資金運用管理暫行辦法》的有關要求，核准其擔任你公司總經理助理的任職資格。

此復

中國保監會

x年6月4日

組織成立分公司批覆 篇7

X縣水利局：

根據福建省人民政府防汛抗旱指揮部《關於做好水庫汛期防洪調度運用計劃和防洪搶險應急預案審查審批工作的通知》(閩防〔20xx〕4號)，結合全市水電站歷年運行狀況，3月16日對黃塘甲等四座水電工程20xx年度汛方案進行審查。經審查，基本同意編制單位的方案，現對各項目的度汛方案具體批覆如下：

一、建陽區黃塘甲水電站工程

1、黃塘甲水電站工程主體已全面完成，該電站工程在未完成下閘蓄水驗收時應將10孔閘門提至134.9米高程以上。

2、加強與水文、氣象、防汛部門的聯繫，值班人員密切關注各種水位情況，確保信息及時暢通，確保工程安全度汛。

二、 邵武市金溏水電站工程

1、基本同意建設單位編制的工程度汛方案。

2、補充意見

(1)電站工程主體已全面完成，在未完成下閘蓄水驗收時，應將10孔閘門提至181.7米高程以上。

(2)電站上游流域面積大，汛期對鐵路可能造成影響，應高度重視，嚴格按照標準制訂完善的度汛方案。

(3)加強與水文、氣象、防汛部門的聯繫，確保信息及時暢通，確保工程安全度汛。

三、邵武市金衞水電站工程

1、基本同意建設單位編制的工程度汛方案。

2、補充意見

(1)電站工程防汛重點為左岸鐵路連接段的安全，應備足防汛物資和組織應急隊伍，確保鐵路安全。

(2)應抓緊辦理庫區徵地移民拆遷等手續，確保庫區安全

(3)電站工程主體已全面完成，在未完成下閘蓄水驗收時，應將10孔閘門提至149.65米高程以上。

(4)加強與水文、氣象、防汛部門的聯繫，確保信息及時暢通，確保電站工程安全度汛。

四、浦城縣太平橋水電站工程

1、太平橋水電站橡膠壩必須處於放空狀態。

2、 加強與水文、氣象、防汛部門的聯繫，值班人員密切關注各種水位情況，確保信息及時暢通，確保工程安全度汛。

五、舊館水閘

1、基本同意建設單位編制的工程度汛方案。

2、本水閘除險加固工程未經主管部門組織蓄水驗收，因此閘門應全部最大開啟，汛前施工圍堰必須全部拆除

以上各電站工程應積極做好防大汛、抗大災的思想準備，加強防洪預案和度汛方案演練,加強重點部位和關鍵設備的檢查，切實落實防汛責任制，確保工程安全度汛。

X市水利局

20xx年3月21日

組織成立分公司批覆 篇8

xx省煙草專賣局：

《xx省煙草專賣局關於對捲煙零售業務轉承經營能否作無證經營認定的請示》收悉。現批覆如下：

經營主體是煙草專賣零售許可證的主要許可內容之一。經營主體一旦依法確認，未經發證機關審查批准，任何機關、單位或個人無權予以變更。《煙草專賣許可證管理辦法》第二十九條規定："涉及煙草專賣許可證登記內容變更需要辦理變更手續的，以及因破產、解散等事由需要辦理註銷手續的，應當在依法獲得煙草專賣行政主管部門批准之日起30日內到發證機關辦理變更、註銷手續"。第三十七條規定："使用過期、失效許可證或轉讓許可證的，由煙草專賣行政主管部門處以1000元以下的罰款"。私自轉讓許可證的行為違反了上述規定，應按第三十七條的規定處罰;私自承轉許可證並從事捲煙經營活動不受法律保護，應按無煙草專賣零售許可證經營煙草製品零售業務予以處罰。

x年五月十九日

組織成立分公司批覆 篇9

縣工信委：

報來《關於對縣建築安裝工程隊實施企業改制的請示》悉。經研究，同意縣建築安裝工程隊實施企業改制。現將有關事項批覆如下：

一、縣建築安裝工程隊企業改制標準參照原經委、二輕、商業系統同類大集體企業改制安置辦法。

二、縣建築安裝工程隊現有土地房屋資產由你委牽頭，縣國土資源局、縣國資辦等部門共同參與，通過縣公共資源交易中心進行公開出讓。資產出讓有關税費予以先徵後全部返還，出讓收入全部用於縣建築安裝工程隊職工安置，同時解除縣建築安裝工程隊與職工的勞動關係。

三、為順利推進縣建築安裝工程隊改制，妥善安置職工，若改制經費(不含社保費)不足，從你委企業改制經費結餘中予以調劑解決。

四、對縣建築安裝工程隊未延續繳交社會養老保險或無資金補繳、不願繳交社保費的職工，在其到達退休年齡時，按照省勞動和社會保障廳、省財政廳《關於對未參保城鎮大集體企業退休人員實行養老生活補助的通知》(贛勞社養[20xx]11號)精神，到縣人力資源和社會保障局辦理養老生活補助申請，享受相應的養老生活補助待遇。

五、在改制過程中，應切實做好政策解釋和教育工作，確保穩定。

此復

xx縣人民政府

x年12月10日

組織成立分公司批覆 篇10

各有關黨支部：

經縣直機關黨工委20xx年第五次會議討論研究，同意以下黨支部書記和委員補選結果的請示，現予以批覆：

任縣政協辦黨支部副書記兼組織委員;

任縣政協辦黨支部紀檢委員;

任縣政協辦黨支部文體委員

任團縣委黨支部書記;

任團縣委黨支部副書記。

任縣環保局黨支部書記。

任縣質量技術監督局黨支部宣傳委員。

同時，免去上述前任黨支部書記及委員的職務。

中共嫩江縣直屬機關工作委員會

20xx年七月五日

組織成立分公司批覆 篇11

公司收到河北省國資委的批覆，同意公司向北京航天產業投資基金(有限合夥)、北京泰宇德鴻投資中心(有限合夥)、匯添富-衡水老白乾酒員工持股資產管理計劃、匯添富-定增盛世添富牛37號資產管理計劃、鵬華基金增發精選1號資產管理計劃非公開發行股票，發行價格不低於公司董事會關於本次非公開發行股票決議公告日前20個交易日股票交易均價的90%，發行數量不超過3500萬股。

12日公告稱，公司收到河北省國資委的批覆，同意公司向北京航天產業投資基金(有限合夥)、北京泰宇德鴻投資中心(有限合夥)、匯添富-衡水老白乾酒員工持股資產管理計劃、匯添富-定增盛世添富牛37號資產管理計劃、鵬華基金增發精選1號資產管理計劃非公開發行股票，發行價格不低於公司董事會關於本次非公開發行股票決議公告日前20個交易日股票交易均價的90%，發行數量不超過3500萬股。

據瞭解，老白乾酒去年12月2日宣佈混改方案塵埃落定，並公告定增募資超8億元。

老白乾酒在此前的公告中曾表示，此次引入投資者及優秀經銷商，旨在藉助與優秀經銷商的合作強化品牌運作，鞏固在北方市場的影響力;而員工持股有利於完善利益共享機制，改善公司治理水平。

對上述定增及混改方案，業內多數聲音表示看好。有專家稱，“體制機制問題一直是困擾老白乾的一大瓶頸，若能借此理順體制，可挖掘更大潛力。”

此外，不少機構認為，老白乾酒已確立業績上升趨勢，隨着老白乾酒改制順利完成，特別是其定增方案將統一老白乾酒管理層、員工、經銷商及股東利益，未來將釋放高增長的業績空間。

老白乾酒年報顯示，20xx年公司實現營業收入21.09億元，同比增長17%，實現歸屬上市公司的淨利潤為5913.76萬元，同比下降9.80%，基本每股收益為0.42元，收入增速超過市場預期，擬每10股派現1.5元。

組織成立分公司批覆 篇12

機關三工會：

你工會《關於增補工會委員的報告》已收悉。經校工會委員會審議，同意你部門工會增補為工會委員。

不再擔任部門工會委員。

特此批覆!

中國教育工會上海建橋學院委員會

二○XX年十一月十八日

組織成立分公司批覆 篇13

福建農林大學：

你校《關於組建南方水土保持研究院的請示》(閩農林大科字[20xx]8號)收悉。經研究，同意你校成立 “南方水土保持研究院”，該機構不定行政級別。你校要以此為契機,圍繞解決我省乃至南方水土保持的技術難題，協同創新，開展聯合攻關、技術推廣服務，為我省水土保持工作、生態省建設做出應有的貢獻。

福建省教育廳

二○一二年二月十六日

組織成立分公司批覆 篇14

妙安陵園：

你單位《關於要求公開招標採購墓料的請示》已收悉，經研究，同意你單位進行公開招標採購墓料，具體招標採購墓料品種、數量及最高標價如下表：(略)

望你單位嚴格按照招標程序實行公開招標，真正做到公開、公平、公正、合法、透明。

武民政局

組織成立分公司批覆 篇15

證券有限責任公司：

你公司報送的《關於上海證券有限責任公司設立温州分公司的申請》(滬證券[20xx]97號)及相關文件收悉。根據《證券法》、《證券公司監督管理條例》、《證券公司分公司監管規定(試行)》(證監會公告[20xx]20號)等有關規定，經審核，現批覆如下：

一、核准你公司在温州設立上海證券有限責任公司温州分公司，管理公司温州、台州、福州的證券營業部。

二、你公司應當按照《公司法》、《證券法》、《證券公司監督管理條例》、《證券公司分公司監管規定(試行)》等有關規定，自批覆之日起30日內向工商行政管理機關申請設立登記，領取營業執照;並自批覆之日起6個月內完成分公司的籌建工作，依法配備人員，健全完善業務制度和設施，並向分公司所在地證監局申請驗收。逾期未申請驗收或驗收未通過的，本批覆文件自動失效。

三、你公司應當自通過驗收之日起15個工作日內，持分公司營業執照複印件、分公司負責人的證券公司分支機構負責人任職資格批覆複印件到中國證監會申領《證券經營機構營業許可證》，並自領取《證券經營機構營業許可證》之日起10個工作日內，將《證券經營機構營業許可證》和營業執照複印件報我局和分公司所在地證監局備案，並按有關規定做好信息公示工作。

四、分公司取得《證券經營機構營業許可證》後，應當依法在我局核准的業務範圍內開展業務，不得超越核准範圍經營。

五、分公司設立過程中如遇重大問題，須及時報告中國證監會、我局及分公司所在地證監局。

二〇一二年五月十四日

組織成立分公司批覆 篇16

×××黨支部：

你支部××××年×月×日《關於勸×××同志退黨的處理決定》收悉。經調查，×××同志理想信念淡薄，革命意志衰退，不能積極為黨工作，不能認真履行黨員義務，利己主義思想膨脹，已不具備黨員條件，經黨委討論，同意你支部黨員大會的決議，對×××同志按勸退處理。

請審批。

中共×××委員會(章)

××××年×月×日

組織成立分公司批覆 篇17

為加強協調勞動關係，切實維護教職工合法權益，推動構建和諧校園，校黨委認真研究了新形勢下建立工會維護教職工合法權益機制的若干問題，作出如下決定。

一、充分認識新形勢下維護教職工合法權益的重要性和緊迫性

維護教職工合法權益是實踐“三個代表”重要思想、落實科學發展觀的內在要求，是協調勞動關係、推動構建社會主義和諧校園的必然途徑，也是堅持走中國特色社會主義工會發展道路的現實需要。當前，我國改革發展進入關鍵時期，工會工作面臨更加開放的經濟社會環境, 維護教職工合法權益的問題顯得尤為重要。貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發展觀，要求工會把竭誠為教職工羣眾服務作為一切工作的出發點和落腳點，構建和諧校園，要求工會把維護教職工合法權益放在更加突出的位置。

二、認真把握維護教職工合法權益工作的指導思想、主要原則和基本任務

把握維護教職工合法權益工作的指導思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，按照堅持走中國特色社會主義工會發展道路的要求，深入貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針，加強協調勞動關係，完善維權機制，不斷擴大工會工作覆蓋面、增強工會組織凝聚力，團結動員廣大教職工，為學校的改革發展和構建和諧校園貢獻力量。

堅持維護教職工合法權益工作的主要原則：一是堅持自覺接受黨的領導。認真貫徹執行黨的路線方針政策，確保工會維權工作的正確方向。二是堅持圍繞中心服務大局。把維權工作放到學校大局中去把握和部署，貫穿於推動改革、促進發展的全過程。三是堅持兩個維護相統一。全面履行工會各項職能，突出履行維護職能，在維護學校總體利益的同時，更好地表達和維護教職工羣眾的具體利益。四是堅持依法維權。把維權工作納入規範、制度和法制的軌道，圍繞勞動關係的建立、運行、監督和調處等環節，強化維權機制建設，做到主動維權、依法維權、科學維權。五是堅持維護與教育相結合。在維護教職工合法權益的同時，加強對教職工的思想道德和民主法制教育，引導教職工通過理性合法的方式表達利益訴求、承擔應盡義務。

明確維護教職工合法權益工作的基本任務: 一是維護教職工的經濟權益，主要是維護教職工勞動就業權利、獲得勞動報酬的權利，社會保障權利、勞動安全衞生權利。二是維護教職工的政治權益，主要是維護教職工民主權利。貫徹黨的全心全意依靠教職工辦學的方針，積極引導廣大教職工參與民主管理和民主監督，保障職工民主管理、民主決策、民主監督權利的落實。三是維護教職工的精神文化權益，主要是保障教職工的學習權、發展權。對教職工進行思想教育和開展科學、文化、技術學習競賽活動，開展豐富多彩的文化體育活動，提高教職工的思想道德和科學、文化、技術、業務素質。四是維護教職工的社會權益，主要是組織和代表教職工參與社會事務的管理和社會利益關係的協調，保障教職工在社會生活領域擁有的各項權益，享受社會公共事業服務與保障，享受社會進步的成果。

三、進一步完善維護教職工權益的制度與機制

建立健全工會宏觀參與機制。依法建立和完善工會宏觀參與機制，強化源頭維權力度。在學校研究發展規劃、重大改革方案特別是涉及教職工切身利益的重大問題時，都要有工會負責人蔘加，充分聽取工會的意見，真正落實教職工的參與權、知情權、監督權。建立健全工會向黨委彙報及與校行政聯席會議的制度，暢通職工利益訴求渠道，使校行政及有關部門更加真實、全面、客觀地瞭解教職工的心態和意見，及時解決涉及教職工和工會工作的重大問題。

建立健全職工民主管理機制。進一步完善以教代會為基本形式的職工民主管理制度和機制，適應社會主義市場經濟發展的新要求，充實和完善教代會職權，保障職工民主管理、民主監督、民主決策、民主選舉等各項民主政治權利的落實。深入推行校務公開，把學校改革、發展、教學管理、領導幹部廉潔自律、教職工切身利益等重大問題，依法適時向教職工公開。建立健全校務公開領導機制、運行機制，使校務公開逐步實現規範化和制度化。

建立健全勞動關係協調機制。工會應積極參與勞動關係的調整工作，督促規範用工行為,維護教職工合理獲得工資、獎金、生活福利等方面的權益，督促按照國家有關規定按時足額繳納教職工的各項保險基金，積極開展互助互濟活動，幫助特困職工解決生活困難問題，督促落實勞動安全衞生法律法規，改善勞動安全衞生狀況，保障教職工身體健康、生命安全和女教職工特殊權益。

建立健全依法維權的機制。要把維權工作納入規範、制度和法制的軌道，圍繞勞動關係的建立、運行、監督和調處等環節，強化維權機制建設，做到主動維權、依法維權、科學維權。建立法律援助機制，在工會設置法律諮詢小組，或者在工會內部配備兼職法律顧問，為工會和教職工提供法律諮詢和幫助。

四、積極推動維護教職工合法權益工作的落實

突出維權工作重點。從實際出發，把黨政重視、教職工關注的熱點難點問題，作為工會維權工作的重點，努力解決教職工最關心、最直接、最現實的問題。

完善維權工作格局。把職工權益的實現和保障問題，維護教職工隊伍穩定問題，納入黨政的重要議事日程。從協調各方利益、實現校園和諧的高度，推動形成黨委領導、行政重視、各方支持、工會運作、職工參與的維權格局。

提高維權工作實效。適時調整維權工作的目標、內容、重點和手段;加強調查研究，深入基層和職工羣眾，及時掌握勞動關係動態，把握職工思想脈搏，制定工作目標，採取有力措施，有重點地解決存在的突出問題;一手抓維權機制建設，一手抓為職工羣眾辦實事，取得讓教職工羣眾看得見、摸得着的實際效果。

五、努力提高工會維護教職工合法權益的能力和水平

加強對工會維權工作理論的學習和研究。認真學習領會黨中央及全國總工會關於工人階級和工會工作的一系列重要指示精神，貫徹落實到工會維權工作中去;根據新形勢下工會維權工作面臨的新情況新問題，加強對對社會主義新型勞動關係問題的研究，進一步探索和把握社會主義市場經濟條件下工會工作的特點與規律，增強工會維權工作的預見性、主動性，指導和推動維權實踐。

推進工會幹部維權能力建設。配強配好工會領導班子特別是主要負責人;加大對工會專兼職幹部教育培訓的力度，建設一支政治立場堅定、羣眾觀念牢固、業務能力過硬、工作作風嚴謹、精神狀態振奮的工會專兼職幹部隊伍。

建立工會履行維權職責的激勵與約束機制。加強維權工作激勵與約束機制的建設，對在維權中做出成績的給予表彰和獎勵，對因履行職責而遭受不公正待遇的給予保護和幫助，對工作失誤或不作為的提出批評直至追究責任。建立健全保護工會幹部合法權益的機制，實行上級工會保護下級工會幹部責任制，為工會幹部依法維權提供法律政策和經濟保障。建立職工評議基層工會、基層工會評議工會領導機關、工會領導機關檢查所屬工會的制度，加強工會內部監督制約。

增強工會維權工作的物質基礎。按照《工會法》要求，足額撥給工會經費，必要時由校行政另外給予資助。健全工會經費審計制度，確保工會經費合理使用。

年十月十八日