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“三思考三查擺三提升”心得體會

“三思考三查擺三提升”心得體會

在深入開展學習實踐科學發展觀活動的基礎上,大力開展“提升能力、提升標準、提升效率”活動是黨的一項重大戰略決策。按照何莊礦黨總支的部署,黨員幹部迅速投入“三提升”活動中來,通過深入推進學習型黨組織建設,切實開展好“對標定位、創優爭先”行動,統籌推進學習實踐活動整改落實後續工作等具體措施的實施,對於鞏固學習實踐成果,創建“文明何莊”、“和諧何莊”將起到巨大的推動作用,產生深遠影響。經過學習培訓,本人頗受教育,認為又將接受了一次黨性鍛鍊和“洗禮”,使我的思想和行動更加符合科學發展觀要求,能力和水平更加適應形勢發展的要求,精神狀態更加積極向上,促進各項工作任務更好地落實。

“三思考三查擺三提升”心得體會

一、堅持用科學發展觀武裝頭腦,提升管理能力

成功管理者的能力應包括創新能力、凝聚團隊的能力和職業管理能力。黨員幹部要深入學習實踐科學發展觀,深刻領會科學發展觀的內涵,切實把握第一要義是發展、核心是以人為本、基本要求是全面協調可持續、根本方法是統籌兼顧這一基礎,以科學發展觀統領各項工作。在知識層面上拓寬視野,抓培訓提高管理能力;在實踐層面上倡導整體思考、動態思考、本質思考的思維方式,防止片面地、孤立地認識問題,帶動工作創新。同時還必須把維護好、落實好、發展好羣眾的根本利益,作為煤礦加強思想政治工作的出發點和落腳點,使思想政治工作滲透於各項工作的全過程。另外,黨員幹部還要養成勤思考的習慣,培養觀察及發現問題的能力,做到凡事以身作則,勇於承擔責任,學會與職工進行溝通,凝聚人心,使職工樂於服從安排,形成無聲的吸引力、感召力和推動力,不斷提高管理能力和管理效率。

二、認真落實何莊礦黨總支工作部署,提升工作標準

“三提升”活動要緊密圍繞醫院黨委工作部署,緊密結合部門實際,進一步端正態度、轉變觀念、立足自身,確保活動不走過場,不擺形式,尤其是部門領導幹部要在深入學習實踐科學發展觀的基礎上,認真貫徹落實各項整改措施,提升部門科學發展水平的同時,深度挖掘、深刻反思本單位還存在哪些與科學發展觀不完全適應、不完全符合的東西,充分調查研究、充分發揚民主,積極思索,羣策羣益,強化科學管理水平,強化科學發展效果。

三、深化學習,提高自己

在抓好大政方針學習的同時,加強廉潔從業學習,長鳴警鐘,加強人生觀、價值觀、利益觀、權力觀、榮辱觀等的改造,正確處理國家、企業和自身的關係。同時要主動加強專業的學習,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才幹,提高理論水平和業務能力,提高駕馭工作的能力,使自己在今後的工作中更加得心應手。

四、加強思想道德建設

一個真正的共產黨員,在個人要求方面,既要模範執行黨的現行政策,又要發揮高尚道德風格,先人後己,無私奉獻;在道德教育方面,既要講黨性,又要講良心,自尊、自愛、自重,以最純潔的良心支配自己的道德行為。

五、嚴於律己,拼搏奉獻,塑造領導幹部良好形象

作為一名黨員領導幹部,必須要保持清醒頭腦,嚴格按照領導幹部廉潔從業若干規定要求自己,自覺發揮領導幹部的模範作用,帶頭堅持理想信念,帶頭堅持黨的根本。 宗旨,帶頭遵紀守法,廉潔從業,絕不搞權錢交易,絕不利用職權為個人謀私利,絕不幹有損於國家、單位和職工羣眾的事情。

六、求同存異,搞好團結

從企業發展大局出發,把職工利益、集體利益看得高於一切,與領導班子成員團結協作,在工作中分工不分家,相互配合,相互支持,努力工作,積極主動抓好各項工作,為我廠的長遠、持續發展,作出自己應有的貢獻。

七、大膽創新,鋭意進取,樹立全心全意為職工服務的思想

竭盡所能為企業謀發展,為職工謀福利,公平、公正處事,勤勤懇懇工作。要充分發揮自己的主觀能動性和創造性,調動全體職工的聰明才智,創新發展思路,改革管理體制,切實辦好企業。

總之,作為黨的幹部,一定會帶頭廉政勤政,廉潔從業,處處發揮模範帶頭作用。我希望各級領導和廣大職工羣眾監督我的言行,時刻提醒和幫助我,使我能夠廉潔從業,更好地幹好自己的本職工作。

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