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用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會

用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會

“對黨忠誠最終要體現到擔當上。”對各級黨組織和黨員領導幹部而言,這個擔當,首先就是把管黨治黨的政治責任落實到位。下面小編整理的用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會,歡迎借鑑。

用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會
用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會

黨的以來,在不同場合多次強調,各級領導幹部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實。我的理解,“三嚴三實”包含了三個核心素養,即忠誠、乾淨、擔當。這三種素養並不是對共產黨員特別是黨員領導幹部的高標準、嚴要求,而是每名共產黨人應具備的最基本的政治品格和做人準則。只有做到了對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當,才可以稱其為一名合格的共產黨人,才可以説做到了“三嚴三實”。我的體會,忠誠、乾淨、擔當,不僅僅是共產黨人的基本品格和準則,它也是任何一個“社會人”的基本品格和準則;不僅僅對中國共產黨這個組織適用,它對任何一個社會組織也同樣適用。每一個“社會人”要在社會中有所作為,都要具備忠誠、乾淨、擔當的基本素養,否則將無法立足。

什麼是忠誠?我的理解,忠誠就是要明白為誰而乾的問題。對於我們共產黨人來説,忠誠就是心中有黨、心中有國、心中有人民;就是要對黨忠誠、對國家忠誠、對人民忠誠。保持了忠誠,關鍵時刻才能靠得住,黨和人民才能賦予我們重擔。黨章明確規定,對黨忠誠老實是黨員必須履行的義務。我們在入黨時,都莊嚴宣誓對黨忠誠、永不叛黨。如果背離了入黨時立下的誓言,黨員就不成其為黨員,黨的幹部就不成其為幹部。實際上,哪怕有一天你脱離了黨組織,離開了這個體制,去了私企、外企,甚至去了國外,加入了某個宗教,同樣也要做到忠誠,因為任何一個組織都不會容忍一個“身在曹營心在漢”的人留在其中。所以我曾經説過,無論你從哪裏來,你都要愛這裏,因為這裏屬於你;無論你到哪裏去,請記住這裏,因為你曾經屬於這裏,講的就是這個道理。怎麼樣才能做到忠誠,對我們共產黨人來説,就是要按照“三嚴三實”的要求,嚴以修身,加強黨性修養,忠誠於馬克思主義的信仰,忠誠於社會主義和共產主義的信念,堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信;嚴以用權,忠誠於黨和人民賦予的權力,按規則、按制度行使權力;嚴以律己,忠誠黨紀國法,珍惜自己的聲譽,慎獨慎微、勤於自省,守住做人底線。對黨忠誠不是抽象的而是具體的,最直接的體現就是對黨的所有的紀律、規矩都要不折不扣、老老實實地執行,做到光明磊落、行為有矩、誠實做人。這次赴美參加中美戰略經濟對話我深有感觸,國資委負責的兩條關於國有企業的議題,在與美方談判過程中,我們堅持自己的核心利益,堅決守住底線不放,與美方一直談到成果公佈的前一天深夜,結果迫使美方最終放棄了這兩條對我們的要價,應該説取得了重大勝利,這也是忠誠的具體體現。我想説的是,忠誠不是放在口頭上的,而是體現在我們做人做事的每一天。

什麼是乾淨?我的理解,乾淨就是不做不該做的事。對於我們共產黨人來説,乾淨就是清清白白做人、乾乾淨淨幹事、坦坦蕩蕩為官。我們要明白一個道理,慾望的背後是陷阱,貪婪的盡頭是毀滅,一定要算明白廉政這本帳,一旦背上了違法違紀的負債,辛辛苦苦賺來的工作業績這個資產一夜之間就將歸零。個人不出事是幹事創業的前提。不僅是行政機關、國有企業要求個人乾淨,任何一個組織也都不會容忍自己組織內的成員拿了不該拿的錢,吃了不該吃的飯,做了不該做的事。怎麼樣才能做到乾淨?同樣要按照“三嚴三實”的要求,嚴以修身,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣;嚴以用權,堅持為民用權、秉公用權、依法用權、廉潔用權,不能用手中權力給自己謀私利;嚴以律己,心存敬畏、手握戒尺,遵守黨紀國法,做到為政清廉。我這裏想強調的是,乾淨不僅僅是要保持清正廉潔。張毅主任明確指出,有的工作人員違背工作紀律、宣傳紀律和保密紀律,發表有關國企國資改革的不當言論,造成嚴重後果;有的心中無黨紀、眼裏無國法,甚至出現賭博、吸毒、偽造公文等嚴重問題,給國資委的整體形象帶來了惡劣影響。這些都屬於個人乾不乾淨的問題,都是做了不該做的事,我們一定要引以為戒。一個人能否做到乾淨,最大的誘惑是自己,最難戰勝的敵人也是自己,一定要常思律己之益、常思放縱之害,管住自己,戰勝自己。

什麼是擔當?我的理解,擔當就是要做好自己該做的事。我們每一名機關幹部都有自己的職責,有職就有責,有責就要擔當。敢於擔當,就是要守土有責、守土盡責。只有每一個人都多一份責任、多一份辛勞、多一份擔當,我們的工作一定會發光出彩。如果只想當官不想幹事,只想攬權不想擔責,只想出彩不想出力,結果只能是無官、無權、無彩。不僅是我們的黨組織有這樣的要求,任何一個組織也都不會讓一個只想清閒不願幹事、沒有擔當精神的人在組織內存在。敢於擔當,就要強化問題意識、勇於直面矛盾。敢於擔當不僅體現在平時工作中,更體現在關鍵時刻。監事會局(中心)與監事會是密不可分的,監事會現在面臨這麼多挑戰和壓力,監事會所承擔的國有資產監督任務能不能很好地完成,和在座的每一個人都直接相關。監事會的風險和壓力,同時也是監事會局(中心)的風險和壓力。監事會局(中心)每一名同志都要勇於擔當、攻堅克難,羣策羣力,凝聚集體智慧,着力尋求破解之道。怎麼樣才能做到擔當?還是要按照“三嚴三實”的要求,謀事要實,從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、 不好高騖遠,不脱離實際;創業要實,腳踏實地、真抓實幹, 敢於擔當責任,勇於直面矛盾,善於解決問題;做人要實,做老實人、説老實話、幹老實事,襟懷坦白,公道正派。

“三嚴三實”專題教育是針對問題來展開的。深入開展“三嚴三實”專題教育,目的就是為了解決工作中存在的突出問題。6月26日,中央政治局審議通過《關於推進領導幹部能上能下的若干規定(試行)》,重點就是要解決為官不正、為官不為、為官亂為的問題。我理解,為官不正,就是沒有做到忠誠;為官不為,就是沒有做到擔當;為官亂為,就是沒有做到乾淨。出現這些問題就是沒有踐行“三嚴三實”要求。對照“三嚴三實”要求檢視自己,對照先進典型反思自己,我們在修身、用權、律己、謀事、創業、做人方面是不是也存在“不嚴不實”的問題:

在修身方面。認為理想信念是簡單空洞的説教,既看不見,也摸不着,虛無縹緲,沒有築牢對馬克思主義的堅定信仰,對搞好國有企業的信心不夠堅定;缺乏責任感和擔當意識,在工作上比別人多做一點、待遇上比別人稍差一點就覺得心理不平衡;對工作標準不高、要求不嚴,有時相互補台還不夠。

在用權方面。認為監事會局(中心)不是權力部門,不審批、不備案,只是服務,談不上用權不嚴的問題,在思想上存在麻痺心理;有的存在本位主義的傾向,考慮自己的“一畝三分地”比較多,如果是能給自己帶來好處的事就爭着幹,沒有好處的就往外推;對上級佈置的任務打折扣、搞變通,好辦的就立即執行,有難度的就慢半拍。

在律己方面。個別同志組織紀律觀念不強,工作中該請示的不請示,該彙報的不彙報;對組織的決策部署執行力度不夠,工作紀律執行不嚴格,遲到早退、晚來早走的現象沒有完全杜絕;對自己要求標準低,工作應付了事,得過且過。

在謀事方面。個別同志思想解放不夠,工作缺乏開拓性,按部就班,創新不足;工作熱情不足,缺乏進取精神;學習緊迫感不強,仍習慣於“吃老本”,不善於學習和研究新事物;工作中就事論事多,超前謀劃少,考慮工作不夠全面系統,經常侷限於眼前事務性工作。

在創業方面。個別同志習慣於自己和自己比,取得一點兒成績就沾沾自喜;工作缺乏競爭意識,上進心不足,只求過得去,拿不出實招硬招;不敢擔當,遇事“難”字當頭,遇難“退”字當先,不能沉下心來做艱苦細緻的工作;對工作任務不是馬上辦,而是推一推動一動,工作效率有待提高。

在做人方面。個別同志胸襟不夠寬廣,總認為自己處室的工作重要,以本處室利益為中心,大局意識有待加強,影響團隊整體和諧;有的不夠虛心,不善於聽取各方意見,改進工作效果不明顯。

在這次“三嚴三實”專題教育中,我們要把問題意識、問題導向貫穿全過程,把發現問題、解決問題作為出發點和落腳點,以專題教育的成果推動監事會局(中心)的能力水平再上新台階。

堅持把深入學習放在首位。開展“三嚴三實”專題教育,首要的是抓好學習教育、打牢思想根基。一是要突出學習重點。要把深入學習系列重要講話精神,作為學習教育的重中之重。“三嚴三實”的時代價值、標準遵循、實踐要求,都可以在講話中找到答案。要認真研讀《談治國理政》、《關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》等重點書目,增強學習的全面性、系統性。要認真學習黨章和黨內紀律規定,不斷強化黨的意識、黨員意識、紀律意識和規矩意識。二是要在學深悟透上下功夫。要讀原著、學原文、悟原理,堅持逐篇學、深入學、系統學、貫通學,學深悟透,領會核心要義,掌握精神實質,把握貫穿其中的立場、觀點、方法。要堅持學而信、學而用、學而行,推動認識深化、行動自覺,把牢思想和行動的“總開關”,自覺做政治上的“明白人”,樹立忠誠乾淨擔當的新形象。三是要在聯繫實際上下功夫。要緊密聯繫個人的思想實際和監事會局(中心)的工作實際,切實在解決問題上下功夫。面對監事會工作存在的風險和壓力,要主動把自己擺進去,帶頭查找和分析思想上、工作上存在的差距與不足,從履行職責、勇於擔當、攻堅克難上找差距、看不足。要圍繞“三嚴三實”的要求,進一步解決思想問題,強化使命意識、責任意識,用敢闖敢試、敢擔風險的精神,推動具體工作落實,改進和加強監事會工作。

切實落實好“四個關鍵動作”。要確保專題黨課有深度、專題研討有收穫、專題民主生活會有質量、整改落實有成效。一是講好專題黨課。從5月19日張毅同志講專題黨課開始,到今天,大家已經聽了三次黨課。我想,通過這幾次專題黨課,大家對於“三嚴三實”的重大意義和豐富內涵,“不嚴不實”的具體表現和嚴重危害,以及落實“三嚴三實”的實踐要求已經很清楚了。下一步,還要深入學習和思考,吃透中央精神,剖析存在問題根源,分清哪些問題出在理想信念上,哪些問題出在宗旨意識上,哪些問題出在道德品質上,哪些問題出在遵守法紀上,為深入開展專題教育打牢思想基礎。二是組織好專題學習研討。為進一步深化學習效果,這次開展專題教育,要求在個人自學的基礎上,重點分3個專題開展研討,現在是6月份,這兩個月重點研討第一個專題,即嚴以修身,加強黨性修養,堅定理想信念,把牢思想和行動的“總開關”,後面還有系列專題學習研討。專題學習研討要着重把握好緊扣問題、交流互動和用好正反兩面鏡子三個方面。學習研討要在深化認識上下功夫,防止淺嘗輒止、散光走偏,一定要有深度,見人見事、觸及問題,追本溯源、深化認識,增強自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高能力。三是召開專題民主生活會和組織生活會。年底時,委黨委委員和監事會主席分別要參加專題民主生活會,其他處級以上領導幹部還要召開專題組織生活會。我本人既要參加委黨委的民主生活會,同時也要參加所在支部,也就是監事會局(中心)黨支部的民主生活會。開好這兩個會的前提是把專題學習和專題研討搞好,把問題查擺清楚,把原因分析透徹,切切實實制定出有力有效的整改措施。四是整改落實和立規執紀。查找問題並不難,明白道理也不難,難的是付諸行動、真改實改。要把各辦事處和中央企業反映比較大的問題作為整改的重點,加大力度,搞好專項整改。要建立整改跟蹤督查機制,對整改不力的約談提醒,對態度消極、虛以應付的嚴肅批評。要在制定完善制度上下功夫,努力建立落實“三嚴三實”的長效機制。

堅持以上率下,發揮領導幹部的示範帶動作用。監事會局(中心)黨支部的每位黨員領導幹部都要以身作則、行之以躬,改進作風。在此次專題教育中,局處級領導要自覺樹立標杆,按照“三嚴三實”的要求,把自己以一個普通黨員身份擺進去,在每個環節、每個方面都示範到位,促動整個黨員幹部隊伍同頻共振、上下一心。中央八項規定之所以能夠取得成效,就是因為中央領導同志和各級領導身先士卒、率先垂範,要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己先要禁絕。領導幹部只要變“給我上”為“跟我上”,就能積聚改進作風的強大正能量。

加強統籌協調,切實做到兩手抓兩促進。監事會局(中心)黨支部專題教育要緊密結合國資國企改革中心任務和監事會監督工作的實際來展開,使活動的每個關鍵動作、每項具體措施都服務於改革發展大局和監事會中心工作。要把開展專題教育與推進監事會工作結合起來,統籌兼顧,使專題教育和重點工作兩不誤兩促進。監事會局(中心)的工作與各辦事處密切相關,要堅持開門搞專題教育,自覺主動接受辦事處監督,傾聽辦事處聲音,解決辦事處實際問題,推動整個監事會工作持續健康發展。

加強溝通宣傳,營造專題教育的良好氛圍。要進一步加強與直屬機關黨委的溝通,確保監事會局(中心)黨支部專題教育與全委步調一致。要高度重視宣傳工作,監事會的專題教育活動不僅僅是一個局的,還包括監事會各辦事處,一支300多人的龐大隊伍,要及時報送好的做法和經驗,為搞好專題教育創造良好氛圍。

“三嚴三實”言簡意賅、內容豐富、內涵深刻,指明瞭共產黨人的價值追求、政治品格、做人準則,指明瞭共產黨人的修身之本、為政之道、成事之要。我們要以嚴的標準、實的態度,認真搞好這次專題教育,踐行“三嚴三實”,真正做到對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當,為監事會事業的可持續發展作出新的更大貢獻!

用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會

為進一步解決黨員隊伍在思想上、組織上、作風上、紀律等方面存在的問題,保證黨的先進性、純潔性,20xx年黨中央提出了在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育。

我是一名即將加入中國共產黨的預備黨員,曾經在寫入黨申請書的時候,我就暗自下決心一定要在工作上努力,在學習上追求進步,在生活上積極向上,努力向黨組織的要求靠攏。因為我明白,中國共產黨是中華民族和中國人民的先鋒隊,她的成立歷經了多少的磨難,她是一個先進的組織,是新中國的開拓者。

記得在小時候,第一次帶上紅領巾,媽媽曾告訴我紅領巾是紅旗的一角,那時我撫摸着紅領巾感到無比的光榮。今天,我作為一名預備黨員除了感到自豪的同時也感到了肩負的責任與使命。從“三個代表”到“三嚴三實”無不體現了國家對在職黨員的要求,其中的“忠誠、乾淨、擔當”也是作為一名合格黨員的標準。

忠誠,是一名黨員最基本的要求,也是一個人道德的基本準則。古人云“人無忠言,不可立於世”、“不信不立,不誠不行”。也就是説擁有忠誠的人,不論在何時何地,都會受到人們的讚美;擁有忠誠的人,他的人格會得到昇華。如果丟了它,那就可能一文不值。所以要想做一名合格的黨員,忠誠必須是擺在第一位的。

乾淨,則要求黨員要清清白白做人。黨的十八來以來,中央紀委下大力度抓出了許多黨員中的大老虎,他們曾經都是各個戰線上的中堅力量,是骨幹、是模範、是代表。就是因為私慾的不斷膨脹,使自己葬送了大好的前途而淪為的階下囚。所以黨員幹部一定要清醒認識到“乾淨”的重要性。從思想上、行為上嚴格要求自己,謹言慎行,杜絕一切糖衣炮彈的誘惑,清白做人,乾淨做事。

擔當,就是要在實際工作中踏實、努力、負責。即空談誤國、實幹興邦。在接受俄羅斯媒體採訪的時候指出“我的執政理念是:為人民服務,擔起應該擔當的責任”。這句話也給了我一個啟示,我也在問自己我的擔當是什麼,我應該擔負起什麼責任?毫無疑問,作為一名紀檢戰線上的新人,我的任務就是努力的學習業務知識,進一步激發自己的工作激情與幹勁。

在今後,我會時刻牢記自己的使命,時刻記住自己是一名共產黨員,不忘初心。在工作上嚴格要求自己,以一名黨員的身份做出表率,努力做一名“忠誠、乾淨、擔當”的合格黨員。

用擔當詮釋對黨的忠誠的體會心得體會

今年7月1日,是中國共產黨成立95週年,她從小到大,從弱到強,一路走來,歷經滄桑,披荊斬棘,帶領全國各族人民,建立新中國,人民當家作主,過上了幸福的生活。在95週年生日之際,用“擔當意識”詮釋對黨的忠誠,是一份厚厚的重禮,是全面從嚴治黨的重要保證,

有的黨員幹部認為,只要不違反黨紀黨規,不腐敗,就是守住了底線。其實,有的黨員幹部卻忘記了另一條底線,那就是有擔當,有作為。遵章守紀,盡職盡責,堅持黨性原則,最終目的就是要落實在有擔當,有作為上。作為一名黨員幹部,沒有擔當意識,跟温水煮青蛙沒有什麼兩樣。

前不久,據相關媒體報道了一些為官不為的例子。從中解讀可以看出,一些黨員幹部雖然守住了黨紀黨規的底線,卻安於現狀,當“太平官”,當 “老好人”,遇事相互推諉,踢皮球,不幹事也不惹事,有職務沒有體現對等的擔當,抱着“多一事不如少一事”的心態的黨員幹部不在少數,只要不出事就萬事大吉。然而,他們卻遺忘了,不守黨紀國法是觸碰底線,不敢擔當,不作為也是逾越底線。

守黨紀和勇擔當是黨員幹部不可分割的整體。遵守黨紀,就是尊崇黨章,敬畏黨章,在黨章的約束下才更有作為;勇擔當就是為了更好地踐行黨的最高宗旨。當然對於違反黨紀黨規,不作為,不擔當的黨員幹部應當給予警示教育,加大問責力度,切實轉變作風問題,責令限期整改。

目前“兩學一做”學習教育如火如荼,基礎在學,關鍵在做,重點在改,黨員幹部可以通過擔當來體現對黨的忠誠度,敢於擔當,勇於擔責,才稱得上合格黨員。如果沒有擔當,沒有作為,顯然是不符合黨員的基本要求,小事都做不好,踐行黨的宗旨,對黨忠誠,為民造福從何説起?因此,黨員幹部須對照合格標準,認真查擺,重塑黨員幹部形象,不斷增強“擔當意識”才是根本。

所以説,廣大黨員幹部須努力把自己打造成“鐵一般信仰,鐵一般信念,鐵一般紀律,鐵一般擔當”的幹部,立足崗位,各盡所能,多作貢獻。在黨的生日來臨之際,把“擔當意識”作為禮物,獻給偉大的黨。站在新的歷史起點上,敢於衝鋒陷陣,敢於當排頭兵,敢於向困難挑戰,對不擔當,不作為永遠説不,進一步深化擔當意識,把現代化事業不斷推向新高潮。

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