注塑廠員工守則

你去過注塑廠嗎?下面是本站小編為你整理的注塑廠員工守則，希望對你有用!

注塑廠員工守則

一、 員工禮儀制度

1、宗旨

你的言行代表着大禹節水公司。客户認識公司是從認識你開始的。

2、禮儀標準

2.1車間內應有的禮儀

2.1.1 員工必須儀表端莊、整潔。具體要求是：⑴頭髮：員工頭髮要經常清洗，保持清潔，男性員工頭髮不宜太長, 頭髮長不覆額、側不掩耳、後不觸領。女性員工上班期間應將頭髮盤起。員工染髮顏色不宜過分豔麗。⑵指甲：指甲不能太長，應經常注意修剪。女性員工塗指甲油要儘量用淡色。⑶鬍子：鬍子不能太長，應經常修剪。⑷口腔：保持清潔，上班前不能喝酒或吃有異味食品。⑸女性員工化粧應給人清潔健康的印象，不能濃粧豔抹，不宜用香味濃烈的香水。

2.1.2工作場所的服裝應統一、清潔、方便，不追求修飾。具體要求是：⑴夏天：員工上班期間必須穿着公司統一的藍色襯衫，藍色褲子，冬天為藍色外套工作服。(2)工作服要經常清洗，保持整潔，出現掛爛、破損時應及時更換工作服。(3)員工上班時不允許穿高跟鞋、漏腳趾的涼鞋、拖鞋。

2.2接待參觀禮儀：車間是公司對外宣傳的窗口，來人蔘觀時員工應做到以下幾點：(1)遇到客人詢問時，員工應表現大方熱情，不允許躲避，應起立後使用普通話回答。(2)如遇客人諮詢問題無法回答時，應婉言謝絕，如：對不起，您可以諮詢„„(如車間主任)等。(3)如遇客人在車間拍照、射相時，員工應及時提醒客户。

二、 員工行為守則

公司持續健康的經營發展，取決於每一位員工的綜合素質、工作態度、行為符合公司的期望。全體員工都應身體力行公司

1.基本守則

1.1奉行“用大禹治水精神，做大禹節水事業”的企業精神。

1.2認真遵守公司各項規章制度，恪盡職守、勤奮工作、高質量地完成工作任務。

1.3服從上級指揮，同事之間以誠相待，彼此尊重。

1.4奉行“安全第一”的生產原則，及時發現和整改工作中的隱患，確保人身、設備安全。

1.5建立互信互助的團隊合作關係，遇到問題不推卸責任。

1.6積極鑽研業務知識，積極參加公司組織的各類培訓，努力開發自身潛力。

1.7愛惜、節約公司使用的一切物品。

1.8保護自身和同事的安全與健康，維護良好的作業、辦公環境。

1.9掌握規範正確的職業禮儀，體現文明禮貌的形象舉止。

1.10在員工聘任期間，不兼任本公司以外的職務和工作。

1.11牢記個人代表公司形象，在任何時間、地點，都應注意維護公司的形象、聲譽。

三、 車間勞動紀律

1.在生產連續期間車間員工實行三班制，分為早班、中班、夜班。每班工作時間為8小時。

2.在生產不連續期間，由車間領導安排可以實行輪休制。停產期間由分公司安排生產一線員工學習或休息。

3.員工上班期間應遵守規定的禮儀、着裝。

4.員工必須在上班前15分鐘到崗，並參加班前會。

5.上班期間不允許吃零食、聚眾聊天、長時間接聽電話、在車間內追逐、打架、長時間脱崗、睡覺。

6.員工必須積極參加公司組織的義務勞動。

7.不允許員工酒後上班或上班期間喝酒。

8.公司嚴禁煙火，不允許在車間、廠區內吸煙，違者處以200元/次的罰款。

9.員工無辜曠工一天，扣除當月實際日工資三倍的工資額，連續礦工超過一週，解除勞動關係。

10. 員工請假應填寫公司規定請假單，註明請假假期、時間、事由、交接事項，經各級領導審批，並報生產部備案。公司規定各級領導要嚴格執行事假審批權限，杜絕越級越權請假。班組長請假權限為1天，車間主任請假權限為3天，3天以上者須經生產副總審批。

四 、員工宿舍管理規定

員工宿舍是公司提供給員工作為休息的場所。為確保大家能在整潔、舒適、安全的環境中，得到充分的休息，以飽滿的精神投入工作，物制定以下管理規定：

1.自覺養成良好的社會公德和衞生習慣，保持宿舍的良秩序及衞生環境。

2.注意個人衞生，髒衣、髒物或有異味的衣物必須及時清洗或清理。

3.保持宿舍整潔，牀鋪必須保持清潔、整齊;衣物、行李、日用品或雜物必須按指定位置存放整齊，不得隨意亂放或亂掛。

4.嚴禁隨地吐痰、大、小便，亂扔煙頭、紙屑、果皮、雜物等。

5.嚴禁在宿舍範圍內追逐、打鬧或進行各類娛樂活動。

6.保持宿舍安靜，嚴禁在宿舍範圍內高聲喧譁、閒談、説笑、哼小調、大音量播放音樂或發生其他不必要的噪音。

7.嚴禁以任何藉口在宿舍內爭吵、打架、酗酒、謾罵、侮辱或中傷他人，嚴禁散播謠言、煽動鬧晤或進行賭博、吸毒、嫖娼等違法活動。

8.嚴禁在宿舍範圍內進行封建迷信活動，或傳閲、傳播淫穢刊物等宣傳品。

9.嚴禁將易燃、易爆、有毒及放射性物品帶進宿舍範圍內。

10.嚴禁將自行車、摩托車存放在宿舍範圍內。

11.嚴禁在宿舍範圍內飼養任何動物。

12.嚴禁將宿舍牆壁上亂塗亂畫、懸掛不雅圖畫、掛曆或擅自塗改公司張貼的有關管理規定及排更表等。

13.未經批准，非本公司員工不得在宿舍範圍內逗留或留宿。

14.未經批准，不得擅自搬進、搬離宿舍;私自調換牀位或搬挪牀鋪位置。

15.自覺愛護宿舍公共設施，設備，嚴禁擅自更改或挪用原配套的設施、設備。

16.注意節約用水、用電，做到隨手關燈等。

17.注意用電安全，嚴禁擅自拆除、更改供電線路、亂拉亂接電源線、或在牀鋪內加裝照明及電源插座(包括：電源拖板插座等);宿舍範圍內嚴禁使用電爐、電熱器等大功率電器設備。

18.未經同意，不得擅自坐、躺他人牀鋪;不得翻閲、擺弄、使用他人物品或侵佔他人財物。

19.除必要的日常用品外，其餘行李必須統一在行李房內存放，不得隨意亂放。

20.做好防盜工作，進出宿舍隨手關門。個人貴重物品必須自行妥善保管。否則，後果自負。

21.不得在牀位範圍私自存放拾獲的客人遺留物品，拾獲物品必須如數上交上級領導。

22.公司規定每週五為安全衞生檢查日，住宿員工應按時參加宿舍大掃除活動，不得無故缺席。

23.離職人員必須在辦理離職手續時，一併退還訂位並立即搬離宿舍，不得無故拖延。離職後，不得返回宿舍範圍。

24.宿舍管理人人有責，任何人均有有權制止或糾正違章、違紀行為，違章者必須自覺接受批評及糾正，不得以任何藉口拒絕或對抗管理。

25.發現安全隱患，及時向行政部報告。

注塑車間管理的概述是什麼

注塑加工是24小時連續性運作，涉及到塑膠原料、注塑模具、注塑機、周邊設備、工裝夾具、噴劑、色粉、包裝材料及輔助物料等，且崗位多、人員分工複雜，怎樣讓注塑車間的生產運作順暢，實現“優質、高效、低耗”，是每位注塑管理者所期望達到的目標，注塑車間管理得好壞，直接影響到注塑生產效率、不良率、料耗、機位人手、交期及生產成本的高低。

注塑生產主要在於控制和管理，不同的注塑管理者，其思想觀念、管理作風和工作方法不同，給企業帶來的效益也截然不一樣，甚至相差甚…

注塑部是每個企業的“龍頭”部門，如果注塑部的管理工作做不好，就會影響到企業各個部門的運作，造成品質/交期達不到客户的要求及企業的競爭力下降。

注塑車間的管理主要包括：原料/色粉/水口料的管理、碎料房的管理、配料房的管理、注塑機的使用與管理、注塑模具的使用與管理、工裝夾具的使用與管理、員工培訓與管理、安全生產的管理、膠件質量的管理、輔助物料的管理、運作流程的建立、規章制度/崗位職責的制定、樣板/文件資料的管理等。

注塑車間降温方案説明

第一;注塑車間注塑機器較多，整體發熱量較大，使車間內的温度迅速上升，室內的空氣不流通，注塑車間最高温度可達到42度左右，老闆如果不採用各種降温設備降温，員工基本上沒辦法工作。

第二：注塑車間降温上方大都有安裝天車(用來吊裝模具的)，使車間降温設備的安裝，增加了不少的難度。

第三：注塑我們都知道，是使塑料成型，在成型的過程中，會產品很大的刺鼻的氣體，味道非常難聞。