學院新媒體考核細則
- 規章制度
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第一章 總則
第一條:堅持和擁護黨的基本路線,引導廣大同學以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實黨的基本教育方針。促進共青團工作網絡化轉型。各學院要起到引領帶頭的作用,跟隨時代發展的腳步,堅定探索的勇氣,把握新媒體的發展規律,做成屬於自己的特色工作,滿足當代青年需求。
第二章 目的
第二條:實現“技術革新、形式革新、理念革新”,以“時尚追逐、按需探索、工作生活方式網絡化”為方針,關心和維護廣大同學利益,全心全意為同學服務。
第三條:保證共青團工作網絡化轉型地順利開展,滿足隨時隨地地互動性表達,使工作的目的性、選擇性更強,讓新媒體的實用更具有個性化。
第四條:加強各學院的組織紀律性,便於各學院及個人的評優,使團委能及時高效的完成各項工作。
第三章 考核説明
第五條:考核主要針對各學院新媒體建設的程度進行考核。
第六條:測評採用累計加分制,考評結果公開,並接受羣眾監督,如有疑問新媒體中心隨時解答。
第四章 考核細則
考核制度分為三部分
第一部分、 平台運營測評【60%】
第二部分、各學院團支部新媒體建設程度考核【20%】
第三部分、大屏幕的使用與所推送內容的上報【20%】
第七條:平台運營測評細則【60%】
一、(60%)微博公眾平台測評內容
1、(20%)微博關注度分數=(微博關注人數/學院總人數)*100
2、(50%)每週考核一次微博平台的運營情況,對熱度前三的微博轉發量、點贊數進行統計計算
①、轉發量測評得分=(轉發量總和/全院人數)*100
②、點贊數測評得分=(點贊數總和/全院人數)*100
每週總分=轉發量測評得分*60%+點贊數測評得分*40%
每月總分=第一週*25%+第二週*25%+第三週*25%+第四周*25%
3、(30%)新媒體工作中心在各院的微博公眾平台上挑選精品推送內容在xx師範大學公眾平台上進行推送。
①(40%)分數1=(所挑選該學院推送內容數量/所有挑選數量)*100
②(60%)分數2= 轉發量測評得分*60%+點贊數測評得分*40%
a.轉發量測評得分=(轉發量總和/全校人數)*100
b.點贊數測評得分=(點贊數總和/全校人數)*100
二、(40%)微信公眾平台測評內容
(各學院建立微信的班級數量/各學院班級總數)*100
總分=(分數1*20%+分數2*50%+分數3*30%)*60%+分數二*40
第八條:各學院團支部新媒體建設程度評測細則【20%】
1、(70%)(各學院建立微博的班級數量/各學院班級總數)*100
2、(30%)(各學院團支書建立微博總數/各學院團支書總數)*100
3、總分=分數1*70%+分數2*30%
第九條:大屏幕的使用與所推送內容的上報(零基礎加分制)【20%】
1.各學院需提前5天將其其所辦活動策劃上報到新媒體工作中心,每上報一條加10分。
2.各學院辦活動若申請大屏幕,需提前5天,每用一次大屏幕加10分。
第十條:總分
總分=平台運營測評得分*60%+各學院團支部新媒體建設程度考核得分*20%+大屏幕的使用與所推送內容的上報*20%
第五章 測評方法
1.學院之間相互監督,每月進行信息收集彙總,計算。並於每月5號將上月所監督學院的績效成績上交到新媒體工作中心器材室(七號樓一層西側樓梯口)。
2.各學院的負責學院為:文院政法歷史外國語教師教育傳媒經管美術音樂數計物信化材生命地理食科戲研所文理體院文院(第一個學院監督並考察第二個學院,第二個學院監督並考察第三個學院,依此類推)(注:學院順序隨機分配)。
第十一條:考核結果及懲獎細則
1.考核分為月度考核和學期末考核。
2.每月、每學期末排名在微博、微信進行公示。
3.月度考核成績排名前三的學院,其學院內新媒體優秀幹事根據其成績可獲得榮譽獎狀等相關獎勵。
4.學期末考核成績直接影響“院團委年終考核”、“五四評優紅旗”、“先進團支部”、“優秀共青團員”等榮譽的評選,新媒體工作中心有一票否決權。
5.月度考核成績排名在最後一名的學院,警告批評,作為年底各項評優考核重要參考依據,並在新媒體工作中心辦公室備案。
第六章 注意事項
1.各學院所發活動內容必須@xx師範大學團委和@xx師範大學新媒體中心。
2.各學院所發的活動內容必須具體(需標明時間、地點及主題),最好用文字和圖片闡明。
3.各學院上報的活動圖片內容必須真實,不得挪用、抄襲,否則此次活動視為無效。
4.要求各學院所辦活動內容積極,能夠充分調動同學們的參與熱情,達到舉辦活動的目的。
第七章 附則
第十三條:本制度由校團委新媒體工作中心負責解釋,並根據實際情況予以調整和修改。
第十四條:本制度由公佈之日起實施。
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