服裝設計師的職責描述（精選16篇）

服裝設計師的職責描述 篇1

職責：

1、對面、輔料有較深的瞭解，並熟悉針織面料性能,能夠做到面料和款式的優質結合;

2、通曉服裝設計開發流程及生產工藝、製作要求，精通服裝的結構設計、版型、面料知識、色彩搭配等專業知識;

3、熟練使用Photoshop/CorelDRAW/AI等軟件，並有良好的手繪功底;

4、具備服裝設計專業知識及工作經驗，能獨立完成全品類服飾的設計開發;

5、具備較好的溝通表達能力和學習創新能力，較強的團隊協作精神與親和力;

6、熱愛服裝行業並熟悉國際品牌風格，瞭解市場及最新時尚潮流，對服裝市場有敏鋭的洞察力;

7、具有極強的敬業精神和責任心，優秀的職業素質。

崗位要求：

1、 3年以上服裝設計師工作經驗，有運動，舞蹈，內衣，針織類產品開發能力者優先考慮;

2、 服裝設計專業、本科及以上學歷;

3、 具有紮實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富;

4、 積極肯幹，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;

5、 責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力。

6、 富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

服裝設計師的職責描述 篇2

職責：

1、服裝設計相關專業畢業

2、有二次元興趣愛好優先，特別是熟悉lolita、JK制服等服裝

3、負責按照圖紙要求獨立完成每件款式的樣板製作

4、負責指導樣衣工製作樣衣，解決版型與工藝質量問題

5、精通服裝紙樣製作，工藝處理，熟悉面輔料的性質

6、能獨立根據設計圖片製版，推板

任職要求：

1. 具有服裝工藝知識、版型知識、服裝物料知識，2年製版工作經驗，;

2. 熟悉電腦ET打版應用及手工打版，對設計圖紙有較強的認識及領悟能力，具備完善的技術能力;

3. 熟悉服裝生產工藝流程，掌握不同的產品、面料對版型的要求，掌握排料與推檔特性;

4. 有較強的溝通能力、創新能力、成本意識、善於解決問題，注重團隊協作;

服裝設計師的職責描述 篇3

職責：

1.根據市場和客户需求信息，完成服裝的設計方案;

2.及時掌握市場流行趨勢和色彩、新面料的狀況，應用於產品設計中;

3.完成所負責系列產品的創意、設計(包括自己所負責的產品設計)設計創作、設計圖、工藝單製作、面輔料選用等，並完成與相關技術材料的交接工作;

4.思維活躍，對時尚具有敏鋭的洞察力，具有創新意識，能很好的把握服飾的色彩、面料等流行趨勢，具備服裝品牌設計師的色彩組合、設計組合、等一系列設計專業知識。

任職資格：

1.服裝設計相關專業專科及以上學歷，具有三年以上服裝設計經驗;

2.具備優秀的繪畫基礎，熟悉服裝工藝流程，精通面輔料的運用及工藝掌握，對品牌即客户需求的理解力;

3.具備良好的溝通表達能力，誠實守信、工作認真細緻、積極主動、能夠承擔工作壓力，按時按質完成工作任務。

服裝設計師的職責描述 篇4

職責：

1、瞭解公司品牌風格，把握品牌方向，協助控制設計進度，定期討論開發方向及進度;

2、根據產品結構要求，結合流行趨勢，確認具體產品設計過程及效果;

3、根據品牌調性，分析客户需求，明確設計思路，繪製服裝款式圖並確定面輔料，製作完整的款式設計資料;

4、與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;

5、協調控制樣衣的工藝方法和質量;

6、定期完成市場調查，競品調查分析;

7、公司安排的其它工作。

崗位要求：

1、服裝設計相關專業本科以上學歷， 1年以上中高端女裝設計經驗;

2、熟悉服裝開發流程、成本及面輔料特性，能夠獨立配面輔料;

3、時尚觸覺敏鋭，能夠準確把握市場流行信息和趨勢，具備較強的數據分析能力及溝通能力，做事主動積極;

4、熟練使用各設計軟件;

5、思維開放，能夠保持品牌調性的同時，融入個人設計風格和理念，富有創意，頭腦靈活;

6、願意加入創業公司，具備品牌意識、用户思維以及主人翁意識，與公司共同成長。

服裝設計師的職責描述 篇5

職責：

1、負責對熱賣款式進行分析和開發新款，熟悉新款開發策略;

2、關注市場動態，分析賣點趨勢，開發具有潛力的優質新款;

3、做好服裝的前期調查，瞭解面料特性，提取款式賣點，推進款式的開發進度，獨立完成開發任務

4、不定期到市場瞭解當下流行並承擔買手的責任。

5、與各相關部門進行需求溝通，服從公司以及上級領導的安排

6、其餘公司或者領導的臨時安排工作

任職要求：

1、有2年以上服裝設計經驗;

2、對面輔料以及面輔料熟悉，瞭解服裝的工藝要求和版型結構，

3、具有紮實的美術基礎、豐富的想像力、精通色彩及服裝搭配，

4、工作積極主動，吃苦耐勞，踏實，有責任心和耐心，善於發現問題並解決問題，能承受一定的工作壓力

服裝設計師的職責描述 篇6

1、根據項目要求,負責項目有關服裝方面的設計與製作;

2、負責優秀案例、技術及資源的整理;

3、配合項目經理制定工作進度。

服裝設計師的職責描述 篇7

1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節產品開發;

2、準確把握市場流行信息和國際女裝潮流，產品定位風格、年度開發方向、產品組合的把控，確定年度開發計劃和週期;

3、結合品牌定位人羣特性提出產品創意，制定產品年、季策劃方案，並提出相關市場傳播建議;

4、熟悉新產品開發，能根據市場走向和客户需求、產品結構、用料、工藝等流程等提出設計策劃案，並能夠根據設計方案和設計構想，完成產品創意、設計及產品出貨;

5、完成上級領導安排的其他工作事項。

服裝設計師的職責描述 篇8

1、按照公司整體風格及規劃，進行產品的開發設計，並在規定時間內保質保量的完成設計任務;

2、跟蹤新品打樣，在規定時間內完成樣衣的大樣及確認工作;

3、負責Amazon平台熱賣款式進行分析和開發，通過線上線下開發新款，以精品開發為主，瞭解分析工具的使用，熟悉新款開發策略;

4、組織歐美市場調研，分析服裝設計潮流和流行趨勢，把流行趨勢轉化為設計方案;

5、與銷售運營部門進行需求溝通，準確掌握市場需求;

服裝設計師的職責描述 篇9

1、根據國外市場信息的反饋和流行趨勢，尋找爆款及有潛力的產品進行改款、抄款或原創;

2、對開發的產品進行維護優化，提升業績;

3、尋找配合度高、價格有優勢的供應商進行合作;

4、協助採購部與供應商溝通單價、交貨期及採購數量等。

服裝設計師的職責描述 篇10

1、配合主設計師進行產品研發的跟進，協助設計師進行時間規劃。

2、配合主設計師進行效果圖的繪製工作，並參與制單，對款式對應的色彩，面料，輔料，工藝負責。

3、協助主設計師完成修版記錄，並跟進修改效果的準確性及時性。

4、熟悉並瞭解面輔料市場，定期對同類型服裝風格市場進行考察，並對優秀服裝品牌持續關注，對流行趨勢有一定見解。

5、上級交辦的其他相關事務。

服裝設計師的職責描述 篇11

1、收集國內外運動服飾的流行趨勢，包括色彩、花型、圖案等訊息

2、瞭解服裝面料的性能、風格、特色及價格，注重面料的體驗效果，創造出符合市場的款式

3、參與設計團隊共同研究制定下一季系列主題風格，獨立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的設計工作

4、負責跟進產品的成品製作過程，給出修改意見，確保不同產品類型中的同主題花型風格一致

5、負責跟進產品的準備和拍攝工作;

6、負責配合跟單部門的相關工作;

7、認同公司的企業文化，並能把企業文化融入到店鋪和產品的宣傳推廣當中;

8、完成上級臨時分配的工作任務。

服裝設計師的職責描述 篇12

職責:

1、瞭解服裝流行趨勢、流行色彩，以及調查研究競爭品牌的產品特點，為設計開發本品牌當季產品，做好充足的準備;

2、 通過前期的調研分析等準備活動，結合自我品牌特點，設計開發當季產品，滿足代理商和終端顧客對貨品的需求，提高適銷的服裝產品;

3、 根據上級領導的指導及公司整體進度安排，跟蹤樣品製作，並對樣品進行確認;

4、 根據公司要求的訂貨會要求，記錄代理商意見、要求，使貨品達到更令各方滿意的效果;

5、 根據訂貨會選出的生產大貨款式，確定最終版型以及大貨面輔料，確保大貨符合公司產品質量標準，在規定交期內提交公司;

任職資格:

1、專科及以上學歷， 服裝設計專業;

2、三年以上中、高端女時裝設計工作經驗;

3、梭織開發能力較強，經驗豐富;

4、優秀的色彩搭配能力及協調能力;

5、可適應高強度工作。

服裝設計師的職責描述 篇13

職責：

1.根據電商貨品需求，制定季度電商產品企劃，選擇合適的面料打版，確保貨品符合品牌風格

2.參與收集核心顧客羣的潛在需求，瞭解顧客的潛在需求;

3.設計當季所需款式，確保完成設計計劃;

4.參與貨品款式評定，確保款式滿足市場需求;

5.確保設計圖稿的準確完成,使樣衣達到預期效果。

任職要求:

1.本科及以上學歷，服裝設計相關專業;

2.3-5年以上國內高端品牌設計工作經驗，有2年以上電商設計相關經驗;

3.具備服裝系列設計、整合能力，主題創新能力強;

4.瞭解面輔料行情及發展趨勢;

5.對國際國內女裝市場、各品牌風格定位非常瞭解;

6.責任心強，團隊意識強，溝通表達及組織協調能力較強。

服裝設計師的職責描述 篇14

1、根據店鋪風格，收集新的面輔料和款式的流行資訊。

2、設計出圖，畫稿及版單的跟進。

3、設計進行樣衣的試穿及修正，並記錄確認修正意見。

4、出版時將面輔料配齊，並跟進面輔料開發。

5、部門內雜項事宜及上級領導安排的其他事宜。

6、有淘寶店鋪工作經驗

服裝設計師的職責描述 篇15

職責：

1、根據公司的面料特點以及市場的流行動態及流行預測，能夠制定初步服裝開發方案;

2、能夠獨立完成系列產品的款式設計圖，並根據服裝要求配備原料輔料;

3、跟進製版以及製作樣衣的;

4、進行成衣陳列工作;

5、優秀員工可參加國內外行業展會。

6、工作時間：上午9:30-12:30，下午2:00-6:30;單休或大小周

【任職要求】

1、具備良好的服裝基礎素描能力，能準確繪畫出設計創作理念;

2、能根據設計樣紙理解服裝結構設計，進而進行面料建材和縫製;

3、熟練掌握相關專業設計軟件，如PS、AI、Painter、CAD的應用能力;

4、收集整理相關服裝信息，學習提高能力;

5、具有時尚潮流意識。

服裝設計師的職責描述 篇16

職責：

1、根據公司男裝品牌定位，結合市場分析，能完成每季服裝的開發和設計;

2、熟悉掌握第一季面輔料流行趨勢及供應商資訊，熟悉工藝製作情況;

3、及時瞭解國際時尚流行資訊，掌握第一季市場銷售情況，以開發更具市場競爭力的產品;

4、負責出款式圖，面輔料的尋找並打樣跟進，根據部門整體規劃，完成系列工作;

崗位要求：

1、服裝設計專業大專及以上畢業，2年以上品牌男裝(潮牌)設計工作經驗

2、較強的手繪功底和繪圖技能;

3、熟練掌握photoshop、coredraw、illustrator等繪圖軟件;

4、熟悉國內外服裝流行趨勢和麪、輔料結構、服裝設計工作流程、服裝工藝流程;

5、較強的抗壓能力和團隊合作能力;