項目主管的崗位職責（通用8篇）

項目主管的崗位職責 篇1

職責：

1、配合項目經理擬定項目計劃和項目預算;

2、按項目計劃監督項目中各個環節工作的落實情況;

3、協調各關聯項目單位，推進項目進度，保證各項工作按計劃完成;

4、收集並採集項目信息，撰寫階段性項目報告和項目總結;

5、項目投標、發標、合同的簽訂、報備文件的傳送及後期項目竣工驗收及資料存檔;

6、協助項目經理負責項目合同的評審、對合同中各項商務數據負責;

7、負責意向及合同簽署場地的現場勘察、測繪並進行換電站佈局初步設計;

8、電力公司申請報裝、確定施工方案等流程相關事宜。

任職資格：

1、大專以上學歷，建築工程、電氣工程、機電自動化等相關專業，年齡35歲以下;

2、五年以上工作經驗，其中土建及電力施工經歷不少於三年;

3、具備項目管理知識，熟練使用辦公軟件、CAD項目軟件及工具;

4、具有良好的組織協調、溝通及管理能力，較強的團隊精神;;

5、熟悉項目現場施工管理，具有豐富的施工經驗，能對工程進度、質量、安全管理進行有效控制;

6、有駕照，能獨立駕駛。

項目主管的崗位職責 篇2

1、負責物業園區的全面管理;

2、根據物業服務協議及物業相關法律法規，組織員工對園區公共區域提供秩序、保潔、綠化養護、房屋及設備維護工作;

3、擬定相關工作計劃，執行公司各項制度，控制成本，對園區的運營情況全面負責;

4、負責制定健全項目上各部門的各項規章制度和防範措施，指導部門處理各種公眾突發事件的應急演練;

5、對發生的各類安全事故及防患做到認真核實;

6、指導檢查清潔衞生和環境綠化，簡歷和完善行之有效的清潔、綠化量化管理流程;

7、負責與當地政府部門、社區委員會、業主委員會保持良好溝通;

8、需獨立完成部門的組建工作;

9、完成領導交辦的其它工作任務;

項目主管的崗位職責 篇3

1、在物業經理領導下，全面負責區域內運營工作，在客户評價和成本控制方面達成公司目標。

2、主要負責各個駐點營養員、保育員，保潔人員的監督、制度執行，行為規範工作。

3、解決和處理區域範圍內駐點人員的編制、補充和入離職工作。

4、解決和處理駐點管轄範圍內突發事件(如客户投訴、人員變動等)。

5、與甲方保持良好溝通，針對甲方的意見提出整改意見並監督落實，使運營工作平穩有序。

6、有一定的社會閲歷，較強的溝通能力，能適應較強的工作壓力及強度。

項目主管的崗位職責 篇4

職責：

1.向總經理、區域負責，協助服務中心經理工作，檢查、督促各部門各項制度的執行情況;

2.協調崗位分工，關心員工生活，貫徹執行管理體系;

3.負責實施本部門工作計劃，傳達經理批示，指導、督促部門員工，依照規定辦事;

4.帶領服務處員工實現公司確定的各項任務和目標。

任職要求：

1.大專及以上學歷;

2.具有2年以上中、高檔物業項目管理工作經驗，

3.熟悉、掌握國家有關物業管理方面的法律、法規及地方政策。

4.為人誠實，能承受一定的工作壓力，有較強的執行力;

項目主管的崗位職責 篇5

1、在領導的領導下工作，帶領所屬員工貫徹執行公司的相關規章制度，嚴格執行本項目的各項操作程序，確保各崗位的工作標準達到要求。

2、制訂培訓計劃，並組織實施培訓，督導部屬將培訓的內容，落實到各工作崗位，並隨時檢查培訓效果，確保員工瞭解業主單位約定的工作要求

3、帶頭隨手撿起地上垃圾並將此做為檢驗各級清潔人員是否符合標準的基本要求。

4、認真考察所管項目的工作區域、工作難度、工作時段，根據實際情況提出合理的定崗定員建議，經公司批准後並嚴格執行。

5、根據該項目的實際情況因地制宜，制定本項目的各項管理制度，經批准後組織所屬員工學習並執行。

6、設置應急事件科目，並擬訂應急事件的處理程序方案，經批准後遵照執行。

7、制定每月、每週、每日工作計劃並確保工作計劃的完成，檢討計劃未完成的原因並找出解決辦法，撰寫各類文件報告及工作總結。

8、在職權範圍內審核批覆所屬員工的各類假期，檢查員工的每日出勤情況，審核所管項目員工的月考勤。

9、對錶現優秀的員工和違紀員工在職權範圍內實施獎罰或建議獎罰，對領班及以上員工每月做績效考核。

項目主管的崗位職責 篇6

職責：

1.按照部門發展目標和要求，執行年度、月度工作計劃，督促項目計劃落實完成;

2.熟悉國家及部門有關合同的相關制度和規定，能夠快熟集團合同流程，協助部門推進工程項目合同管理工作;

3.參與各類工程合同的起草、參與各類合同的評審、簽訂、變更、終止等工作，並負責已簽訂合同文件的分發、保管和歸檔工作;

4.協助加盟分店及其他相關部門的業務工作及需求的聯絡和進度跟進工作，對工作執行情況進行跟蹤;

5.跟蹤好上級回饋的項目信息，並及時做好記錄與跟進;

6.及時跟進分店項目材料採購情況並及時回饋上級;

7.不定時更新部門材料信息庫;

8.跟進工程現場的進度、工程質量的監督等;

崗位要求：

1.學歷：大專以上學歷，熟悉施工管理相關知識，工程工作經驗優先考慮;

2.原則性強、思路清晰、條理性強、良好的組織協調與計劃執行能力，有良好的表達溝通能力，富有責任感;

3.能夠接受公司安排的全國範圍內短期出差;

4.有大型連鎖酒店行業同崗位經驗者優先;

項目主管的崗位職責 篇7

職責：

1、協助信息經理對各信息系統項目的立項、開發、實施、運維、升級等管理工作;

2、負責按照用户要求進行監督指導工作;

3、對其他部門個性化信息系統的開發要求進行設計和維護;

4、參與網站項目需求分析，根據項目需求設計和優化技術方案。

任職資格:

1、中專及以上學歷，29週歲以下;

2、具有很強的責任心和事業心;

3、理工科專業優先，不限經驗，初期有工程師指導;

4、能在行業長期穩定發展;

5、可接收應屆畢業生、實習生。

項目主管的崗位職責 篇8

職責：

1、參與制定項目年度經營目標，分解到部門;統籌及組織項目各部門實施經營計劃。

2、主導項目日常品質管理，制定項目品質管理計劃、進行品質培訓、檢查、整改及考核。

3、根據公司客户滿意度、神祕顧客滿意度目標制定項目達成滿意度的行動計劃，並組織實施;

4、主導項目合同續約工作，確保合同順利續簽。

5、對本項目經營管理過程進行全面系統及時的掌握，發現問題及時處理並整改，必要時向區域總監進行彙報;

6、對項目的整體經營運作、財務收支狀況進行監控、並採取改善措施確保項目財務目標;

7、對屬於本職權限範圍內的工作進行決策，在權責範圍內審核各類商業合同、人力行政、採購、財務收支事項;

8、主導所管項目的團隊建設，確保良好的團隊士氣與氛圍。

9、與本項目所在政府相關機構建立良好的溝通渠道，保持良好關係。

任職要求：

1、大學本科及以上，物業管理或酒店管理專業優先。

2、6年以上相關工作經驗，至少3年以上團隊管理及物業管理經驗。

3、良好的溝通協調能力;良好的辦公軟件，良好的衝突化解能力;良好的問題解決能;主動學習能力;服務意識。