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有關解除合同失業金的精選範本

解除合同失業金(精選3篇)
  • 解除合同失業金(精選3篇)

  • 解除合同失業金篇1申請人:_______________被申請人:_________________________廠。住所地:_______________。法定代表人:___________________,該廠負責人。電話:______________________仲裁請求:1、裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關係,並由被申請人自用工之日起,至實際解除勞...
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解除勞動合同經濟補償金
  • 解除勞動合同經濟補償金

  • 解除勞動合同的經濟補償金應該怎麼算呢,下面小編為大家精心蒐集了一篇解除勞動合同經濟補償金,歡迎大家參考借鑑,希望可以幫助到大家!一、用人單位需向勞動者支付經濟補償金的24種情形依據《勞動合同法》的規定,在22種情形下,用人單位需向勞動者支付經濟補償金:(一)勞動者解除...
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過失性解除勞動合同(通用20篇)
  • 過失性解除勞動合同(通用20篇)

  • 過失性解除勞動合同篇1甲方:(用人單位)法定代表人:乙方:(勞動者)身份證號:甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現甲方單方解除與乙方勞動者簽訂的勞動合同。依據《_____》的相關規定製定本合同:一、甲方因乙方________的原因,提前解除與乙方的勞動...
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解除勞動合同的代通知金
  • 解除勞動合同的代通知金

  • 代通知金是指用人單位在提出解除勞動合同或終止勞動合同時應該提前一個月通知的情況下,如果用人單位沒有依法提前一個月通知的,以給付一個月工資作為代替。根據《勞動合同法》的規定,有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工...
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合同解除
  • 合同解除

  • 出租人(以下簡稱甲方):承租人(以下簡稱乙方):甲、乙雙方原於年月日簽訂的合同,經雙方友好協商一致,同意該合同於年月日予以解除。並就解除商鋪租賃合同,雙方達成如下協議:一、雙方簽字生效後乙方在天內將鋪位退回甲方。如乙方不按時退租,每逾一天...
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解除合同請示
  • 解除合同請示

  • 合同解除是否溯及既往,首先並非法律上的價值判斷,而是對合同解除這一事實本身的認識。下文是解除合同請示,歡迎閲讀!解除合同請示一集團公司人力資源部:我公司員工XX/長期無故曠工。根據《集團員工獎懲暫行規定》第五章第十七條第二款員工連續曠工十天(含十天)以上的,予以辭退...
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職工過失解除勞動合同書(通用3篇)
  • 職工過失解除勞動合同書(通用3篇)

  • 職工過失解除勞動合同書篇1甲方:乙方:依據《勞動合同法》相關規定,公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同(合同期限:________年____月____日至________年____月____日)。解除您的理由是:1.過失性解除○在試用期間被證明不符合錄用條件的;○嚴重違反公司的規章制度的;○嚴重...
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解除聘用合同
  • 解除聘用合同

  • 解除聘用合同申請人簽名(簽章):______________________年_____月_____日勞動合同(勞務協議)終止協議根據雙方簽定的勞動合同(勞務協議),用人單位(甲方)按以下條款之一原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動合同(勞務協議)。1、試用期內發現不符合錄用條件或不勝任工作。2、合...
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解除合同賠償金協議(通用4篇)
  • 解除合同賠償金協議(通用4篇)

  • 解除合同賠償金協議篇1平等、自願的立場上,雙方協商一致,達成協議如下:一、甲方同意支付乙方經濟補償金,同時自本協議生效之日起,甲方應於20__年月日前,支付乙方因甲、乙雙方協商一致,解除勞動、保險關係的經濟補償金。二、甲、乙雙方同意,由甲方一次性支付乙方經濟補償金待遇;乙...
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領取失業金的解除勞動合同(精選30篇)
  • 領取失業金的解除勞動合同(精選30篇)

  • 領取失業金的解除勞動合同篇1茲有本單位職工________________,性別___________,年齡___________,住址___________________。勞動合同期限為_________________年___________月___________日至_________________年___________月___________日(或無固定期限、以完成一定的工作...
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解除合同通告
  • 解除合同通告

  • 合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關係的協議。下面本站小編給大家帶來解除合同通告,供大家參考!解除合同通告範文一楊德成先生:你方(乙方)與我方(甲方)於20xx年7月19日簽訂了房屋租賃合同,合同約定:自20xx年7月1日開始計算房屋租金,租金每6個月支付一次,若乙方...
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解除合同(4篇)
  • 解除合同(4篇)

  • 本文目錄2019解除合同解除不定期租賃合同的權利解除租房合同的條件和情形房屋租賃合同的解除方法根據中國現狀,許多購房人先交了30%的首付,剩下的貸款,但收到房屋確需要更多時間,如果期間房屋價格下降30%,那麼你購房的首付款就會損失完畢,還在承擔銀行貸款利息,對某此人來説,意味...
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解除合同申請
  • 解除合同申請

  • 尊敬的xxx管理有限公司領導:經過近4年的慎重考慮,本人在此正式向公司提出解除合同申請.解除合同,和改嫁一樣,不是一個能夠輕率做出的決定,尤其對於已經步入不惑之年這個‘穩定壓倒一切’年齡的本人更需要勇氣和信心!應該説,此前本人經歷了非常艱難的選擇——和所有離開的同事一...
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解除合同4篇
  • 解除合同4篇

  • 本文目錄解除合同瘦身美容合同解除(終止)合同書最新解除勞動合同範本合同解除和終止時的經濟補償金問題甲方:乙方:甲方____與乙方____原於___年___月___日簽訂的合第____號________合同,現因___________________________________________________使____方無法繼續履行合同,經雙...
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工程解除合同
  • 工程解除合同

  • 近年來,隨着我國房地產行業迅猛發展,建築業日益繁榮,因建設工程合同解除而引發的糾紛呈迅速上升態勢,那麼工程解除合同是怎樣的呢?以下是在本站小編為大家整理的工程解除合同範文,感謝您的欣賞。工程解除合同範文一甲方:乙方:由於甲方對其發包的鑫瑞〃學府花園工程項目資金投...
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個人解除勞動合同補償金
  • 個人解除勞動合同補償金

  • 勞動合同法第四十七條規定:經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公佈的本地區上年度...
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職工過失解除勞動合同書(精選3篇)
  • 職工過失解除勞動合同書(精選3篇)

  • 職工過失解除勞動合同書篇1甲方:乙方:依據《勞動合同法》相關規定,公司依法解除此前您與公司訂立的勞動合同(合同期限:________年____月____日至________年____月____日)。解除您的理由是:1.過失性解除○在試用期間被證明不符合錄用條件的;○嚴重違反公司的規章制度的;○嚴重...
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關於解除勞動合同經濟補償金
  • 關於解除勞動合同經濟補償金

  • 一、用人單位需向勞動者支付經濟補償金的24種情形依據《勞動合同法》的規定,在22種情形下,用人單位需向勞動者支付經濟補償金:(一)勞動者解除勞動合同,用人單位應當支付經濟補償金的有10種情形:1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件,勞動者解除勞動合同的;(...
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解除顧問合同
  • 解除顧問合同

  • 甲方:_________________某某乙方:_________________某某誠信合作是一切事業發展的基礎,外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議,甲方願意聘請乙方為特邀管理顧問,乙方願按本協議內容與甲方合作。一、合作方式特邀管理顧問採取兼職、不坐班的工作方式,公司建...
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解除勞動合同補償金(精選18篇)
  • 解除勞動合同補償金(精選18篇)

  • 解除勞動合同補償金篇1甲方:乙方:,身份證號碼:甲乙雙方於年月日簽訂了合同期限從年月日至年月日的勞動合同,雙方同意協商解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:1.自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續...
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解除勞動合同經濟補償金大綱
  • 解除勞動合同經濟補償金大綱

  • 1、《勞動合同法》規定,除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情況外,固定期限勞動合同期滿終止的,用人單位需要向勞動者支付經濟補償金。(1)是否換言之,勞動合同到期後,用人單位不續簽勞動合同或者提出的續簽條件低於原勞動合同約定的條件導...
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過失性解除勞動合同大綱
  • 過失性解除勞動合同大綱

  • 關於過失性解除勞動合同的規定過失性解除勞動合同,是指用人單位在勞動者存在一定過失的情況下,無須事先通知即可以單方解除勞動合同的行為。由於過失性解除不用事先預告,且用人單位不支付勞動者經濟補償金,對勞動者的影響極大,因此,法律對過失性解除的規定也十分嚴格。《勞動法...
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過失性解除勞動合同
  • 過失性解除勞動合同

  • 關於過失性解除勞動合同的規定過失性解除勞動合同,是指用人單位在勞動者存在一定過失的情況下,無須事先通知即可以單方解除勞動合同的行為。由於過失性解除不用事先預告,且用人單位不支付勞動者經濟補償金,對勞動者的影響極大,因此,法律對過失性解除的規定也十分嚴格。《勞動法...
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企業解除勞動合同範本
  • 企業解除勞動合同範本

  • 勞動合同,是指勞動者與用人單位之間確立勞動關係,明確雙方權利和義務的協議。如果我們要解除勞動合同,應該怎麼書寫相關協議呢?以下是小編精心準備的企業解除勞動合同範本,大家可以參考以下內容哦!試用期解除勞動合同範本【1】法定代表人(主要負責人)或者委託代理人_____________...
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解除合同失業金(通用3篇)
  • 解除合同失業金(通用3篇)

  • 解除合同失業金篇1申請人:_______________被申請人:_________________________廠。住所地:_______________。法定代表人:___________________,該廠負責人。電話:______________________仲裁請求:1、裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關係,並由被申請人自用工之日起,至實際解除勞...
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