合作協議書2022（精選19篇）

合作協議書2022 篇1

甲方:____身份證號:______________

乙方:____身份證號:______________

丙方:____身份證號:______________

甲、乙、丙三方本着互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營____________________________事宜達成如下合夥協議:

第一條合夥宗旨

利用合夥人自身積累的經營管理經驗和人脈關係，共同經營，使合夥人透過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益

第二條合夥組織名稱、合夥經營項目

合夥組織名稱為:_______________

合夥經營項目為:_______________

第三條合夥期限

自__________________________

__止。

第四條合夥組織財產份額分配

各合夥人佔有合夥組織財產份額為:________________________________________________________。

第五條工資、盈餘分配與債務承擔

1、獎金分配:合夥組織經營期間，各合夥人工資為____________________________。隨着合夥經營的深入，利潤可觀後，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合夥人會議決定。

2、盈餘分配:除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的税費等的收入為淨利潤，即合夥創收盈餘，此為合夥分配的重點，將以各合夥人佔有的合夥組織財產份額為依據，按比例分配。

3、債務承擔:如在合夥經營過程中有債務產生，合夥債務先由合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以各合夥人佔有的合夥組織財產份額為依據，按比例承擔。

第六條除名退夥、出資的轉讓

(一)除名退夥。合夥人有下列情形之一的，經其他合夥人一致同意，能夠決議將其除名:

(1)個人喪失償債潛力;

(2)未履行出資義務;

(3)因故意或重大過失給合夥組織造成經濟損失;

(4)執行合夥組織事務時有不正當行為;

(5)合夥人有違反本協議第九條之規定的行為。

對合夥人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退夥。合夥人退夥後，即視為放棄其在該合夥組織中佔有的財產份額，並不再參與本年度合夥組織利潤盈餘分配，其他合夥人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合夥人造成的損失。

(二)合夥組織財產份額的轉讓

合夥期間，未經全體合夥人書面同意，合夥人不得隨意轉讓其在合夥組織中的全部或部分財產份額。如經其他合夥人書面同意該合夥人向合夥人以外的第三人轉讓，第三人應按新入夥對待。合夥人以外的第三人受讓合夥組織財產份額的，經修改合夥協議即成為合夥組織的合夥人。

第七條合夥人會議、合夥負責人及合夥事務執行

(一)合夥人會議制度

1、召集:合夥人會議由合夥事務執行人____召集和主持，合夥負責人可根據狀況需要決定召開合夥人會議;

2、時間:一般狀況下每月一次，具體召開時間由合夥負責人根據狀況決定;

3、表決權:每個合夥人在合夥人會議中均享有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由佔合夥組織財產份額比例三分之二以上的合夥人同意方可透過，一般事項決定由佔合夥組織財產份額比例二分之一以上的合夥人同意即可;

4、重大事項:須經合夥人會議中佔合夥組織財產份額比例三分之二以上的合夥人同意方可透過的重大事項是指:

(1)推舉合夥事務執行人;

(2)增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務;

(3)對各合夥人佔有合夥組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整;

(4)決定合夥組織的內部機構設置和財務收支計劃

(5)決定合夥組織的經營價格和工資、獎金、福利制度

(6)其它

5、其它工作會議:

(1)合夥事務執行人每月主持召開一次有各合夥人及合夥組織主管職員參加的工作會議;

(2)合夥事務執行人每月主持召開一次有各合夥人及合夥組織全體職員參加的工作會議;

(3)業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。

(二)經全體合夥人決定，委託_____為合夥事務執行人，其權限為:

1、召集主持合夥人會議，對合夥組織的重大事項(如擴展業務、調整、轉換經營項目等)享有最後的決定權

2、對外開展業務，訂立合同;

3、對其他合夥人執行合夥事務的狀況進行檢查監督，根據合夥人會議決定任免和調整其職務和負責事項;

4、根據合夥事務執行人的提名任免合夥組織的業務經理，並決定其所應享有的報酬;

5、根據合夥組織的盈利狀況和合夥事務執行人的個人表現，有權對合夥事務執行人佔有的合夥組織財產份額和利潤分配做出適當調整。

(三)經全體合夥人決定，委託______擔任合夥內部行政事務的負責人，負責合夥組織的內部經營和管理。其權限為:

1、組織實施合夥人會議;

2、對合夥組織經營進行全面日常管理;

3、制定合夥組織的內部管理制度;

4、擬定合夥組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度;

5、提請聘任或者解聘合夥組織的業務經理;

6、審核現金收付憑證和及日常財務開支狀況;

7、合夥人會議授予的其他職權。

(四)經全體合夥人決定，委託______擔任合夥組織的財務、後勤負責人，並協助其他合夥人參與合夥組織的日常經營和管理。

1、對合夥事務執行人負責，主持合夥組織的日常財務、後勤等工作;

2、制定合夥組織的財務制度，編制合夥組織的財務收支計劃，檢查監督財務制度的執行，並及時向其他合夥人通報財務計劃執行狀況;

3、督促合夥組織相關部門降低消耗、節約費用，合理使用資金，對合夥組織的年度經營成本和利潤進行預測，並構成預測報告，供合夥人會議決策參考;

4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的的崗位職責;

5、負責人事檔案管理。對相關資料(如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表)進行整理、收集和立卷歸檔，並按規定手續報請銷燬或存檔;

6、擬訂合夥組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業發票;

合作協議書2022 篇2

三方合作經營協議書範本

項目合作經營協議由：項目出資人(以下簡稱甲方、乙方和丙方)

甲：_______，身份證號：

乙：_______，身份證號：

丙：_______，身份證號：

甲乙丙三方本着公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：

為了規範合夥項目的行為，保護合夥項目及其合夥的合法利益，根據有關法律、法規規定，甲、乙、丙各方本着自願、平等、公平、誠實信用的原則，簽訂本協議。

第一條合夥宗旨

甲、乙、丙三方本着互利互惠、共同勞動、共同經營、共同發展的原則，共同經營商超巴瑤香豬項目。

第二條合夥期限

合夥期限為__年，自____年__月__日起，至____年__月__日止。

第三條出資方式

1、甲方：出資額為24萬元，以技術股方式出資10萬元，佔註冊資本的40%;

2、乙方：出資額為18萬元，以人民幣方式出資，佔註冊資本的30%;

3、丙方：出資額為18萬元，以人民幣方式出資，佔註冊資本的30%。

本合夥出資共計人民幣60萬元。合夥期間各合夥人的出資仍為共有財產，不得隨意請求分割。合夥終止後，各合夥人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

合夥項目存續期間，合夥人的出資和所有以合夥項目名義取得的收益均為合夥項目的財產，其合法權益受法律保護。

第四條出資期限

各合夥人的出資，於____年__月__日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息並賠償由此造成的損失。

第五條三潤公司及巴瑤香豬項目組達成以下一致

1、公司出資巴瑤香豬品牌，為商超巴瑤香豬項目組帶給優質服務，公司費用包括辦公費用、人員工資、及辦公室費用開銷，從商超巴瑤香豬項目實報實銷。

2、商超巴瑤香豬項目組品牌使用費用為3500元/月，當商超巴瑤香豬項目年營業額到達3600萬時，公司在年底一次性反還項目組品牌使用費用。

3、項目組有獨立運營巴瑤香豬品牌權，公司在合同期內不能給第三方運營。

第六條盈餘分配

1、合夥各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。

2、剩餘利潤(虧損)按合夥人出資比例分配(分擔)。

3、合夥項目的利益分配、虧損，如另有變動的，其具體方案由全體合夥人協商決定。

第七條債務承擔

1、合夥項目債務由合夥財產償還。

2、合夥項目財產不夠償還時，由合夥人按各自出資的比例承擔債務。

3、合夥項目的債務承擔，如另有變動的，其具體方案由全體合夥人協商決定。

4、由一名或者數名合夥人執行合夥項目事務的，應當依照約定向其他不參加執行事務的合夥人報告事務執行狀況以及合夥項目的經營狀況和財務狀況，其執行合夥項目事務所產生的收益歸全體合夥人，所產生的虧損或者民事職責，由全體合夥人承擔。

第八條執行人的職責

項目事務的執行人對全體合夥人負責，並行使下列職責：

1、對外開展業務，訂立合同;

2、主持合夥項目的日常生產經營、管理工作;

3、擬定合夥項目利潤分配或者虧損分擔的具體方案;

4、制定合夥項目內部管理機構的設置方案;

5、制定合夥項目具體管理制度或者規章制度;

6、提出聘任合夥項目的經營管理人員;

7、制定增加合夥項目出資的方案;

8、每月向其他合夥人報告合夥項目事務執行狀況以及經營狀況、財務狀況;

9、對合夥項目有關事項作出決議時，須經三分之二以上的合夥人表決透過，表決實行一人一票的表決方法，但在爭議雙方票數相等時，執行事務的合夥人有裁決權。

第九條其他合夥人的權利：

1、有權監督執行事務的合夥人、檢查其執行合夥項目事務的狀況;

2、為了解合夥項目的經營狀況和財務狀況，有權查閲賬簿;

3、被委託執行合夥事務的合夥人不按照本協議或者全體合夥人的決定執行事務的，有權決定撤消該委託;

4、合夥人分別執行合夥項目事務時，其他合夥人有權對合夥人執行的事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執行。

第十條項目事務的決定

項目下列事務務必經全體合夥人同意：

1、處分合夥項目不動產;

2、聘任合夥人以外的人擔任合夥項目的經營管理人員;

3、新合夥人入夥及合夥人的退夥;

4、合夥人與本合夥項目進行交易;

5、合夥人增加對合夥項目的出資，用於擴大經營規模或彌補虧損;

6、依照合夥協議約定的有關事項。

第十一條禁止行為

合夥人在合夥期間有下列情形之一時，務必禁止：

1、禁止合夥人自營或者同他人合作經營與本合夥項目相競爭的業務;

2、未經全體合夥人同意，禁止任何合夥人私自以合夥項目名義進行業務活動;

3、除全體合夥人同意外，禁止合夥人與本合夥項目進行交易;

4、禁止合夥人從事損害本合夥項目利益的活動。

如合夥人違反上述各條，其業務獲得的利益歸本合夥項目，造成損失按實際損失賠償。勸阻不聽者，可由其他合夥人決定除名。

第十二條入夥

新合夥人入夥時按下列順序進行：

1、需經全體合夥人同意;

2、原合夥人向新合夥人告知原項目的經營狀況和財務狀況;

3、依法訂立入夥協議;

4、入夥的新合夥人對入夥前項目的債務承擔連帶職責。

第十三條能夠退夥的情形

(一)合夥協議約定合夥項目的經營期限的，有下列情形之一時，合夥人能夠退夥：

1、合夥協議約定的退夥事由出現;

2、經全體合夥人同意退夥;

3、發生合夥人難於繼續參加合夥項目的事由;

4、其他合夥人嚴重違反合夥協議約定的義務。

(二)合夥協議未約定合夥項目的經營期限的，合夥人在不給合夥項目事務執行造成不利影響的狀況下，能夠退夥，但應當提前60日通知其他合夥人。

第十四條當然退夥的情形

合夥人有下列情形之一的，當然退夥：

1、死亡或者被依法宣告死亡;

2、被依法宣告為無民事行為潛力人;

3、個人喪失償債潛力;

4、被人民強制執行在合夥項目中的全部財產份額。

第十五條除名退夥的情形

合夥人有下列情形之一的，經其他合夥人一致同意，能夠決議將其除名：

1、未履行出資義務;

2、因故意或者重大過失給合夥項目造成損失;

3、執行合夥項目事務時有不正當行為;

4、合夥協議約定的其他事由。

第十六條退夥程序

合夥人退夥時按下列順序進行：

1、退夥需提前60日通知其他合夥人，經全體人合夥人同意退夥，並簽訂書面協議;

2、合夥人退夥，其它合夥人應當與該退夥人按照退夥時的合夥項目財產狀況進行結算，退還退夥人的財產份額;退夥人對其退夥前已發生的合夥項目虧損或債務按出資比例承擔職責;

3、退夥人有未了結的合夥項目事務的，待了結後進行結算;

4、退夥人不論何種方式出資，均按企業的實際狀況，由全體合夥人決定，退還貨幣或實物;

5、退夥人對其退夥前已發生的合夥項目債務，與其他合夥人承擔連帶職責。

第十七條出資的轉讓

合夥人出資轉讓的務必貼合以下條件：

1、合夥人轉讓出資需經全體合夥人同意;

2、合夥人依法轉讓出資時，在同等條件下，其他合夥人有優先受讓的權利;

3、轉讓本項目合夥人以外的第三人，按入夥對待;

4、合夥人依法轉讓出資的，受讓人經修改合夥協議即成為項目的合夥人，依照修改後的合夥協議享有權利、承擔職責;

第十八條違約職責

1、合夥人未經其他合夥人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合夥人不願接納受讓人為新的合夥人，可按退夥處理，轉讓人應賠償其他合夥人因此而造成的損失。

2、合夥人私自以其在合夥項目中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退夥處理;由此給其他合夥人造成損失的，承擔賠償職責。

3、合夥人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反而導致合夥項目解散的，應當對其他合夥人承擔賠償職責。

4、合夥人違反本合同關於禁止行為規定的，應按合夥實際損失賠償，勸阻不聽者可由全體合夥人決定除名。

第十九條補充與附件

本合同未盡事宜，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，甲乙丙各方能夠達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第二十條合同的效力

1、本合同自各方代表人簽字之日起生效。

2、本協議一式份，甲方、乙方、丙方各份，均具有同等法律效力。

3、本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方：(簽章)地址：

乙方：(簽章)地址：

丙方：(簽章)地址：

合同簽訂地點：___________

合同簽訂時間：____年__月__日

合作協議書2022 篇3

合夥人：

身份證號：

地址：

合夥人：

身份證號：

地址：

合夥人：

身份證號：

地址：

風險提示：合夥人資格

審查合夥人的資格，是簽訂合夥協議最重要的方面。因合夥企業具有較強的人合性，所以合夥人一般都是彼此之間比較熟悉、信任的人。但理智的選擇合夥人不單純是熟悉、信任，還要看其有無一定的物質實力或軟實力。普通合夥企業的合夥人承擔的是無限連帶責任，一旦企業債務不能償還時，有實力償還的合夥人就有被強制償還企業全部債務的風險，如果其他合夥人沒有實力，不應由其承擔部分則很難追償。

第一條 合夥宗旨

_______________________。

第二條 合夥經營項目和範圍

_______________________。

第三條 合夥期限

合夥期限為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

第四條 出資額、方式、期限

風險提示：合夥人出資

一定要理清楚合夥人的出資。每種不相同的種類都必須折價為相應的股份，在合夥協議中明確。這樣才能在今後的盈餘分配及債務承擔中，明確各個合夥人的權利和義務，不會因為比例不明確鬧糾紛。

另外，對於合夥人出資的財產需要辦理登記的，在合夥協議中應當明確約定辦理登記手續的義務承擔者，辦理時間以及辦理費用的承擔等等。對這些事項約定的缺失或不足，都將增加企業法律風險。

1、合夥人_________(姓名)以_________方式出資，計人民幣_________元。

2、合夥人_________(姓名)以_________方式出資，計人民幣_________元。

3、各合夥人的出資，於_________年_________月_________日以前交齊。逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付銀行利息並賠償由此造成的損失。

4、本合夥出資共計人民幣_________元。合夥期間各合夥人的出資仍為共有財產，不得隨意請求分割。合夥終止後，各合夥人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

第五條 盈餘分配與債務承擔

風險提示：利益分配和債務承擔

合夥人之間的權益的分配、責任劃分要明確。雖合夥企業對外承擔無限連帶責任，但內部合夥人之間還是要按份額分紅、承擔債務的。有些合夥企業對此沒有約定，從而導致在分紅或承擔債務時合夥人之間產生糾紛，給企業造成不必要的損害。

1、盈餘分配：以_________為依據，按比例分配。

2、債務承擔：合夥債務先由合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以各合夥人的_________為據，按比例承擔。

第六條 入夥、退夥，出資的轉讓

1、入夥：

(1)需承認本合同;

(2)需經全體合夥人同意;

(3)執行合同規定的權利義務。

2、退夥：

風險提示：退出機制

合作要想好不合作，當一方退出，什麼時候退出，退出時的投入比與退出比的比例，以及怎樣補償，是誰承擔?這些要提前書面明晰，簽到合同裏，項目的後期合作雙方都能順利的結束不必要的瓜葛，不要義氣用事，以為大家是朋友不必計較的心態，合理的退出機制是合作的很重要的組成部分。

(1)需有正當理由方可退夥;

(2)不得在合夥不利時退夥;

(3)退夥需提前_________個月告知其它合夥人並經全體合夥人同意;

(4)退夥後以退夥時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;

(5)未經合夥人同意而自行退夥給合夥造成損失的，應進行賠償。

3、出資的轉讓：允許合夥人轉讓自己的出資。轉讓時合夥人有優先受讓權，如轉讓給合夥人以外的第三人，對第三人應按入夥對待，否則以退夥對待轉讓人。

第七條 合夥負責人及其它合夥人的權利

風險提示：合作伙伴的職責

在合作初期，創業合作者要明確合作伙伴的各自職責，不能模糊，要能拿出書面的職責分析，因為是長期的合作，明晰責任最重要，這樣可以在後期的經營中不至於互相扯皮，反目成仇，好多的創業合作中會有問題，就是因為責任明細不夠。

1、_________為合夥負責人。其權限是：

(1)對外開展業務，訂立合同;

(2)對合夥事業進行日常管理;

(3)出售合夥的產品(貨物)、購進常用貨物;

(4)支付合夥債務。

2、其它合夥人的權利：

(1)參予合夥事業的管理;

(2)聽取合夥負責人開展業務情況的報告;

(3)檢查合夥帳冊及經營情況;

(4)共同決定合夥重大事項。

第八條 禁止行為

1、未經全體合夥人同意，禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥，造成損失按實際損失賠償。

2、禁止合夥人經營與合夥競爭的業務。

3、禁止合夥人再加入其它合夥。

4、禁止合夥人與本合夥簽訂合同。

第九條 合夥營業的繼續

1、在退夥的情況下，其餘合夥人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務，也可以選擇、吸收新的合夥人入夥經營。

2、在合夥人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合夥人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營;也可依照合夥協議的約定或者經全體合夥人同意，接納繼承人為新的合夥人繼續經營。

第十條 合夥的終止和清算。

1、合夥因下列情形解散：

(1)合夥期限屆滿;

(2)全體合夥人同意終止合夥關係;

(3)已不具備法定合夥人數;

(4)合夥事務完成或不能完成;

(5)被依法撤銷;

(6)出現法律、行政法規規定的合夥企業解散的其他原因。

2、合夥的清算：

(1)合夥解散後應當進行清算，並通知債權人。

(2)清算人由全體合夥人擔任或經全體合夥人過半數同意，自合夥企業解散後15日內指定_________合夥人或委託第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合夥人或者其他利害關係人可以申請人民指定清算人。

(3)合夥財產在支付清算費用後，按下列順序清償：合夥所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合夥所欠税款;合夥的債務;返還合夥人的出資。

(4)清償後如有剩餘，則按本協議第五條第一款的辦法進行分配。

(5)清算時合夥有虧損，合夥財產不足清償的部分，依本協議第五條第二款的辦法辦理。各合夥人應承擔無限連帶清償責任，合夥人由於承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合夥人追償。

第十一條 違約責任

風險提示：違約責任

因為合夥企業的人合性質，決定有關合夥企業的法律不可能對合夥人的違約責任規定的十分具體，所以建議各合夥人在協商合夥協議時，對合夥人的違約責任作出明確規定，以便一旦發生違約行為，可以比較方便地執行，要求違約者依協議承擔責任。

1、合夥人未經其他合夥人一致同意而轉讓其財產份額的，如果他合夥人不願接納受讓人為新的合夥人，可按退夥處理，轉讓人應賠償其他合夥人因此而造成的損失。

2、合夥人私自以其在合夥企業中的財產份額出質的，其行為無效，或者作為退夥處理;由此給其他合夥人造成損失的，承擔賠償責任。

3、合夥人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合夥企業法》而導致合夥企業解散的，應當對其他合夥人承擔賠償責任。

4、合夥人違反第八條規定，應按合夥實際損失賠償，勸阻不聽者可由全體合夥人決定除名。

第十二條 爭議解決方式

凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合夥人之間應共同協商，如協商不成，提交_________仲裁委員會仲裁，或依法向人民起訴。

第十三條 其他

1、經協商一致，合夥人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改後的內容為準。

2、入夥合同是本協議的組成部分。

3、本合同一式_________份，合夥人各執一份，送登記機關存檔一份。

4、本合同經全體合夥人簽名、蓋章後生效。

合夥人(簽章)：

_________年____月____日

簽訂地點：

合夥人(簽章)：

_________年____月____日

簽訂地點：

合作協議書2022 篇4

美容院合作經營協議範本

甲方：身份證號：

乙方：身份證號：

雙方經反覆協商一致，為了“和氣生財，互惠互利，雙方共贏”的原則，就下列事宜達成協議：

一、甲乙雙方自願簽訂本協議(合同)書，雙方同意在花都豪利花園白雲閣1號租賃店鋪作為開設美容院場地。

二、雙方協商確定，甲乙雙方自願合夥經營“半身緣美容店”，總投資實際資金為萬元，甲出資萬元，乙出資萬元。年終分紅甲按照投資總額的/，即%，乙分紅按照/，即%。總之，年終甲按照分之分紅，乙按照分之分紅。

三、本合夥美容店經營期限為年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月雙方自願辦理有關手續。本合夥依法組成合夥店鋪(企業)，由甲負責辦理工商等相關手續登記。

四、雙方協商確定的職責：

甲方作為投資主體出現，負責管理和外圍事務，包括辦證與外商、半生緣總部洽談業務，與聯繫，都要主動出現，行使老闆的權利和義務;平時一般不住在店鋪裏，上班是坐在前台處理接待任務，安排美容師為客人服務，或跟那些等待的客人聊聊天宣傳美容知識;也要打電話聯繫客户，還有處理相關財務，收錢，過賬、繳款等日常事務;負責招聘美容技師的把關等事務等。

乙方負責會計記賬事務，充當本店的店長，負責安排外派或者是聘請來的技師參與美容，負責帶領新手學藝，清理採購產品清單，看護本美容院;晚上一般都住在店鋪裏，防止產品被盜，一般不宜透露自己已經入股，對美容技師要嚴格管理，強調技師整齊劃一，手法到位;提醒其他美容師認真做好本職工作，注重平時的技師培訓等工作;有空閒也要打電話聯繫客户，主動與客户交流等;每天上午在別人上班時間，要帶領美容師穿好整齊劃一的衣服在外面做早操，或者主動與客人打招呼等;在平時沒有事情做的時候，負責帶領團隊去各地花園或者商場裏發放傳單等。

五、雙方協商確定：

1、義務，雙方任何一方有空就去菜場購食品菜餚，回來如果有時間要及時做飯，不存在推諉;當然做飯也可以輪流做飯或購菜等;有客人過來諮詢美容要熱情接待，遇到特殊事情都有義務先處理好事情再跟對方報告。平時雙休日是客人來體驗最多的時間，任何人不得遲到，乙方住在店鋪裏，晚上十一點關門，有客人做美容必須推遲關門，臨睡覺前要打掃好店內衞生，第二天不得遲於九點半開門;甲方上午不得遲於十一點到崗，下午下班可以在學生放學之前離開，如果生意好，客源多，平時雙休日或者學生放假儘量住在店鋪裏。

本店本着合夥雙方共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧的原則處理日常事務等。

2、利益，雙方暫時不領取工資，等到賺到更多的錢，也就是賬上有儲備的萬元，

(1)

能基本交齊一年租金之後，雙方就可以領取基本工資。甲方每月領取元，乙方每月領取

元。到了年底根據所賺錢的總數，甲乙雙方按照比例領取分紅。分紅的前提是賬上必須有萬元的鋪底資金。

3、權利，甲、乙方如果能做美容，洗臉、按摩、吹頭髮、減肥等工作都有提成;如果甲方不是以技師出現，基礎工資可以提高。

雙方有責勸告或者提醒對方出現的錯誤，有事情一定要好好商量，不得把話濫在肚子裏。美容店就是自己的家。本着把美容店做大做強的原則，一定要和氣生財。將來的理想是雙方合夥再開幾家美容加盟店。目前是創業階段，只能本着節約開支，事事處處要以節約為本。

六、甲乙雙方經營的美容店是共同承租的，其費用納入成本積累，如果資金短缺，也是共同承擔出資再增加成本，不得依靠任何一方。

七、支付方式：辦理銀行開卡機，必須有公用的賬號，如果不申請公用賬號，必須有記賬本隨時查閲，賬務必須在雙方合夥面前做到日清月結，大家心裏有底

八、違約責任：雙方

好説好算，如果有一方在合約期間，提出辭職或者另謀高就，自動放棄者，在合約期內不準收回任何成本。如果本店有相應的債務，則按照分紅比例負擔。如果有外債償還，必須還清債務之後方可離開，如果離開時沒有適當的資金還清，應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的比例債務部分。

九、合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決;也可以由中介人來解決，也可由當地工商行政管理部門進行調解;協商或調解不成的，可提交當地仲裁委員會仲裁。也可以依法向人民法院起訴。

十一、甲乙某一方如果轉讓，只能按實際注入資金轉讓;即使增值，也只能按照投入的實際資金漲或者跌而轉讓。

十二、他人可以入夥，但須經甲乙雙方同意，按照當時店鋪增值或者是減值的價格，預估成本後，再接納第三者入股。並辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

十四、雙方商定的其他事宜：

十五、以上事實清楚，甲乙雙方無異議，可以在下面簽字有效。本協議一式三份可受法律保護。

甲方：(簽章或者按手印) 乙方：(簽章或者按手印)

中介人：(簽章或者按手印)

協議合同簽訂地點：_____。協議合同簽訂時間：____年__月__日

合作協議書2022 篇5

甲方：_______

乙方：_______

為更好的開展深入學習實踐活動，突出實踐特色，促進雙方經濟社會的和諧發展，利用乙方的資源優勢，為甲方社區居民開展優質服務。本着“優勢互補，資源共享、實現功能”的原則，特簽訂如下共建協議：

一、堅持“條塊結合，同創共建”的原則，雙方成立共建工作領導小組，建立例會制度，負責規劃共建工作。筆架山街道負責宣傳教育活動的組織發動和後勤保障工作，合肥市婦幼保健院負責提供專業人員、專業技術和專業資料等。

二、乙方以服務筆架山街道轄區單位、居民為宗旨，立足本單位的職責、職能，定期到社區舉辦健康知識講座、健康諮詢、大型義診和專家進社區服務等活動，形成共同關心和參與社區建設的良好氛圍，努力提高社區家庭健康文明的生活質量。

三、甲、乙雙方做好各類宣傳引導工作，積極主動的發揮各自的職能優勢，搞好三個文明建設。

四、雙方不定期召開專題會議，不斷探索共建工作，使共建活動既有特色，又富有創新，努力提高“結隊共建”工作水平。

五、雙方要注重“軟件”共建，在服務形式和服務內容等方面做文章，努力提高共建工作的內涵。

六、本協議書一式兩份，共建雙方各持一份，未盡事宜，在共建過程中雙方將繼續友好協商，共同完善。

合作協議書2022 篇6

甲方：

住址：

身份證號碼：

乙方： 廣州X有限公司

甲乙雙方在平等自願,互惠互利，協商一致的基礎上，就甲方以技術智力出資的形式入股廣州X有限公司(下稱博斯特公司或公司) 研發中心中心一事達成本協議，以資遵照履行：

第一條：甲方以其所合法持有的 生產技術、產品技術，以及其自身所掌握的工程技術等智力成果、技術方案作為無形資產入股公司研發中心(該中心財務獨立核算)。為保持公司快速發展，設立事業部進行產品開發及引資工作，完善後可申請註冊有限公司，負責整體品牌運作和市場營銷。

第二條：乙方公司現有的資產及設備有：

1、乙方公司於20xx年10月成立，註冊資金100萬元，現有經營場地300平方米，各職能部門管理團隊的織建和運作已趨完善，固定資產100萬元。

第三條：經甲乙雙方以協商作價的方式確定甲方的管理、技術、流程設計的總價值人民幣為 萬元，甲方技術入股後擁有公司研發中心百分之 的股份，餘下 %的股份由乙方佔有。

第四條：甲方應及時辦理權利轉移手續，提供有關的技術資料，進行技術指導﹑傳授技術訣竅，使該技術順利轉移給公司並被公司消化掌握。

第五條：技術成果入股後，甲方取得期股股東地位(期股股權為五年，五年後甲方享有8折優惠，換購新股權)其技術由公司享有所有權。

第六條：本協議簽訂後，甲乙雙方一致同意不需要到工商部門辦理股權變更登記手續，所擁有的股份跟工商部門登記備案的股權有同等的法律效力。

第七條：本協議的期限以及甲乙雙方關於公司股權質押、轉讓、贈與的限制通過《公司章程》另行約定。

第八條：甲、乙雙方均承諾遵守公司制度，在各自崗位權限範圍內發揮特長、履行職責和行使職權。

第九條：甲方承諾在本協議簽訂之時，已清楚瞭解公司的債權債務狀況，並認可前述債權債務均計入公司今後的盈虧財務報表進行財務會計核算。

第十條：甲方權利和義務

1、甲方按照出資比例享有股權 %所擁有的法定權力，並享有月薪元人民幣及公司規定的其他一切福利待遇。(薪水標準按照市場標準發放，應發款 元/月，待發款元/月，待發款進入公司“員工基金”。)

2、甲方擔任公司的技術總監一職，負責公司產品包括但不限於研發、生產和技術指導工作。

3、甲方保證其對入股的技術持有合法所有權，並保證在這些技術投入乙方後不會產生侵權糾紛，否則由甲方承擔全責。甲方同時保證其入股技術及技術背景在同行業中的先進性和可行性。

4、甲方(包括甲方的直系親屬，下同)在公司期間和離開公司後 5 年內，未經乙方同意，不得以任何名義在他處從事或者以他人名義從事與公司經營類似或有競爭業務的工作，也不得以任何名義設立與公司經營類似或有競爭業務的企業。

5、甲方不得將公司的技術成果(包括甲方入股的技術)、商業祕密或其他知識產權有償或無償地泄漏、披露、讓他人使用，或自用於無益於公司的用途。在遵守保密制度的前提下，甲方為公司利益在公司內部的使用和披露行為不受此限。

6、甲方作為股東享有法律規定的的股東應有的權利，包括隨時要求查看財務賬目，並按規定的股份，按股分紅。

7、為保持公司穩定性，本協議簽訂期限為五年，三年後退股退還折算本金，五年後退股公司三倍贖回。甲方確因個人需要將其股權質押、轉讓或贈與第三方時，乙方在同等條件下有優先認購權。

6、甲方有權引進投資方，投資人的股份由甲乙雙方按股份比例轉讓給投資方，所得資金作為本項目的後續發展資金。

第十一條：乙方權利與義務

1、乙方(陳黃祥 )擔任公司總經理一職，負責整個公司的運營和資本運作。

2、乙方每年定期向甲方公佈一次財務賬目，並應甲方要求，可隨時提供財務賬目查看。乙方遵照法律規定的股份，按股分紅(中心利潤的60%做為分紅)，其支付形式以每年的1月1日前現金支付。

第十二條：公司按照公司章程，經股東會表決需要追加投資或者因經營發生虧損需要彌補

虧損的，由乙方按照股份比例承擔出資。乙方有權引進投資方，投資人的股份由甲乙雙方按股份比例轉讓給投資方，所得資金作為本項目的後續發展資金。

追加投資和引進外界資金後，按照公司法，股份相應調整。

第十三條：違約責任

1、甲方負責產品研發與乙方提供所有運作資金支持及負責公司的整體運作，是雙方合作的基礎。以下行為構成根本違約：

①乙方或甲方違反競業禁止規定，或將公司的技術成果(包括甲方入股的技術)、商業祕密或其他知識產權泄漏、披露或讓他人使用，或者擅自使用無益於公司的用途，造成公司損失的;

③在未經公司同意狀況下，甲方拒絕提供技術指導或者停止技術研發的 ;

2、違約處理:

①任何一方違反競業禁止規定，或將公司的技術成果、商業祕密或其他知識產權泄漏、披露或讓他人使用，或者擅自使用無益於公司的用途，造成公司損失而難以計算數額的，應向另一方支付違約金人民幣 20 萬元，另一方可同時解除合同。構成對公司侵權的，公司另有權按照侵權產品銷售額的30%追究責任。

第十四條：知識產權

甲方在合作期間以及退出合作後 5 年內，與合作經營期間公司相關產品的發明、實用新型、外觀設計、開發產品以及相關的知識產權等等均屬於公司職務成果或商業祕密，其知識產權均屬於公司。違反競業禁止進行研發的，新成果的知識產權屬於公司。

第十五條：其他

1、未盡事宜雙方可通過簽訂補充協議另行約定，本協議與補充協議條款內容相沖突的，以補充協議為準;

2、在履行本協議過程中產生的爭議，雙方應當通過協商解決，不能達成一致的，任何一方均可以向乙方所在地人民提起訴訟。

3、本協議一式三份，甲乙雙方各持一份，公證處留一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：(簽字)

日期：

乙方： 廣州X有限公司(公章)

日期：

合作協議書2022 篇7

甲方：——(以下簡稱甲方)

乙方：山西林業職業技術學院(以下簡稱乙方)

為貫徹教育部《關於全面提高高等職業教育教學質量的若干意見》(教高〔20——〕16號)的文件精神，積極探索“產學結合、頂崗實習”的教學模式，為社會主義現代化建設培養高素質技能型專門人才，甲乙雙方經友好協商，就學生頂崗實習達成以下協議：

1、實習人數為——人，其中男生——人，女生——人。

2、實習期限為————年——月——日至————年——月——日止。

一、甲方職責、義務

1、促成乙方與學生達成實習協議及相關約定。

2、為實習學生提供崗前培訓和實習管理，接受實習學生的各項諮詢。

3、協助乙方處理在實習期間發生的各種糾紛、突發事件及其它安全事故。

4、學生實習期間，應自覺遵守甲方的各項規章制度。對違規學生，甲方有權按公司規章制度進行處理，處理結果應及時通知乙方。

5、學生在乙方學習期間，甲方負責參與教學及人才培養計劃的制定、協助專業課教學、對學生進行考核錄用等。

6、頂崗實習結束後，由實習單位現場指導人員填寫《畢業生頂崗實習考核登記表》，客觀評價學生在頂崗實習中的工作態度、任務完成情況，以及對其能力水平、頂崗實習成果給出評價意見，簽字蓋章後由畢業生本人或學院指導教師帶回。

7、如乙方學生在實習期滿取得畢業證的，在實習期間表現優異的，甲方因生產需要又有人員需求的情況下，可優先安置在甲方就業。

二、乙方職責、義務

1、負責按甲方要求和條件，選拔合格實習學生，並保證實習時間。

2、負責向甲方提供實習學生的詳細資料名冊，其格式包括：姓名/性別/出生年月/專業/身份證號碼/家庭住址/聯繫電話。

3、嚴格對實習學生做好崗前培訓工作，與實習學生簽定實習協議，確保在實習期間凡因自身原因引起的勞資、安全、自離等事故而造成的責任和經濟損失由實習學生自已承擔。

4、選派責任心強的老師駐實習單位進行實習管理，原則上是50名學生選派一名實習指導老師，其工資由乙方負責發放。

5、有權要求甲方按照甲方相關規定按月支付實習生的實習報酬。

6、維護甲方的品牌信譽和經濟利益，保守甲方的商業祕密。建議給學生買一份人身意外保險。

三、約定事項

1、甲方保證乙方學生在實習期間按《勞動法》執行。

2、以上各條款，甲乙雙方需共同信守。本協議未盡事宜，由甲乙雙方共同協商解決，若有補充協議，補充協議與本協議具有同等約束力。本協議壹式兩份，雙方各執壹份，從學生到達甲方之日起生效。

甲方(蓋章)：——

代表(簽字)：——

————年——月——日

乙方(蓋章)：——

代表(簽字)：——

————年——月——日

合作協議書2022 篇8

第一條合夥宗旨：_______________________

第二條合夥名稱、主要經營地：_________________

第三條合夥經營項目和範圍：__________________

第四條合夥期限，自__年__月__日起，至__年__月__日止，共__年。

第五條出資金額、方式、期限。

(一)合夥人___(姓名)以___方式出資，計人民幣_____元。(其他合夥人同上順序列出)

(二)各合夥人的出資，於___年__月__日以前交齊。

(三)本合夥出資共計人民幣___元。合夥期間各合夥人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合夥終止後，各合夥人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

第六條盈餘分配與債務承擔。合夥各方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。

(一)盈餘分配：以______________為依據，按比例分配。

(二)債務承擔：合夥債務先以合夥財產償還，合夥財產不足清償時，以_____________為依據，按比例承擔。

(特別提示：盈餘分配與債務承擔可以約定按各合夥人各自投資或者平均分配。未約定分擔比例的，由各合夥人按投資分擔。任何一方對外償還後，另一方應當按比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。)

第七條入夥、退夥、出資的轉讓。

(一)入夥。

1.新合夥人入夥，必須經全體合夥人同意;

2.承認並簽署本合夥協議;

3.除入夥協議另有約定外，入夥的新合夥人與原合夥人享有同等權利，承擔同等責任。入夥的新合夥人對入夥前合夥企業的債務承擔連帶責任。

(二)退夥。

1.自願退夥。合夥的經營期限內，有下列情形之一時，合夥人可以退夥：

①合夥協議約定的退夥事由出現;

②經全體合夥人同意退夥;

③發生合夥人難以繼續參加合夥企業的事由。

合夥協議未約定合夥企業的經營期限的，合夥人在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下，可以退夥，但應當提前30日通知其他合夥人。合夥人擅自退夥給合夥造成損失的，應當賠償損失。

2.當然退夥。合夥人有下列情形之一的，當然退夥：

①死亡或者被依法宣告死亡;

②被依法宣告為無民事行為能力人;

③個人喪失償債能力;

④被人民強執行在合夥企業中的全部財產份額。以上情形的退夥以實際發生之日為退夥生效日。

3.除名退夥。合夥人有下列情形之一的，經其他合夥人一致同意，可以決議將其除名：

①未履行出資義務;

②因故意或重大過失給合夥企業造成損失;

③執行合夥企業事務時有不正當行為;

④合夥協議約定的其他事由。

對合夥人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退夥。除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內，向人民起訴。

合夥人退夥後，其他合夥人與該退夥人按退夥時的合夥企業的財產狀況進行結算。

(三)出資的轉讓。允許合夥人轉讓其在合夥中的全部或部分財產份額。在同等條件下，合夥人有優先受讓權。如向合夥人以外的第三人轉讓，第三人應按入夥對待，否則以退夥對待轉讓人。合夥人以外的第三人受讓合夥企業財產份額的，經修改合夥協議即成為合夥企業的合夥人。

第八條合夥負責人及合夥事務執行。

(一)全體合夥人共同執行合夥企業事務。(適用於規模小的合夥企業。)

(二)合夥協議約定或全體合夥人決定，委託_______為合夥負責人，其權限為：

1.對外開展業務，訂立合同;

2.對合夥事業進行日常管理;

3.出售合夥的產品(貨物)、購進常用貨物;

4.支付合夥債務;

5._____________________。

第九條合夥人的權利和義務。

(一)合夥人的權利：

1.合夥事務的經營權、決定權和監督權，合夥的經營活動由合夥人共同決定，無論出資多少，每個人都有表決權;

2.合夥人享有合夥利益的分配權;

3.合夥人分配合夥利益應以出資額比例或者按合同的約定進行，合夥經營積累的財產歸合夥人共有;

4.合夥人有退夥的權利。

(二)合夥人的義務：

1.按照合夥協議的約定維護合夥財產的統一;

2.分擔合夥的經營損失的債務;

3.為合夥債務承擔連帶責任。

第十條禁止行為。

(一)未經全體合夥人同意，禁止任何合夥人私自以合夥名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合夥，造成的損失按實際損失進行賠償。

(二)禁止合夥人參與經營與本合夥競爭的業務;

(三)除合夥協議另有約定或者經全體合夥人同意外，合夥人不得同本合夥進行交易。

(四)合夥人不得從事損害本合夥企業利益的活動。

第十一條合夥營業的繼續。

(一)在退夥的情況下，其餘合夥人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務，也可以選擇、吸收新的合夥人入夥經營。

(二)在合夥人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合夥人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營;也可依照合夥協議的約定或者經全體合夥人同意，接納繼承人為新的合夥人繼續經營。

第十二條合夥的終止和清算。

(一)合夥因下列情形解散：

1.合夥期限屆滿;

2.全體合夥人同意終止合夥關係;

3.已不具備法定合夥人數;

4.合夥事務完成或不能完成;

5.被依法撤銷;

6.出現法律、行政法規規定的合夥企業解散的其他原因。

(二)合夥的清算：

1.合夥解散後應當進行清算，並通知債權人。

2.清算人由全體合夥人擔任或經全體合夥人過半數同意，自合夥企業解散後15日內指定______合夥人或委託第三人，擔任清算人。15日內未確定清算人的，合夥人或者其他利害關係人可以申請人民指定清算人。

合作協議書2022 篇9

個人工程合作協議範本

甲方:______，身份證號碼：______

乙方:______，身份證號碼：______

按照平等互利、團結協作、共同發展的精神，經甲乙雙方友好協商，就雙方共同參與的工程項目達成如下協議條款：

第一條：總則

1.1本協議為雙方長期聯合協議。協議的各項條款僅對共同參與的項目實施具有約束力。

1.2各項條款均應遵守國家頒佈的各項法律、法規。

1.3合作雙方是獨立的平等夥伴，按照雙方的職責分工進行合作範圍內的經濟及生產活動。

第二條：工程項目的安排及費用

2.1雙方共同承擔的工程項目全部由甲方組織施工，並承擔該項工程施工所發生的勞務費用、材料費用、機械費用、試驗費用、缺陷修補費用、保險費用、税金以及甲方與業主簽訂的工程施工合同及往來文件中明示或暗示的所有風險和法律義務。

2.2甲乙雙方共同管理工程項目，協調與業主及相關部門的關係。

2.3甲乙雙方合作項目的施工管理費用及人員工資、現場費用、差旅、通訊等費用計入成本由雙方共同承擔。

2.4甲乙雙方合作項目共同對其進行成本合算及利潤分配，自負盈虧。分配原則為淨利潤的50%

第三條：甲方職責

3.1項目實施由甲方負責，工程施工進度、質量、安全及其他管理正常工作。

3.2負責項目的前期，中期，後期等相關工作。

3.3負責所實施的項目保質保量，到達與業主方所簽訂合同的相關實施標準。

第四條：乙方職責

4.1負責帶給合作項目的信息並協助甲方簽定合作項目的相關合同、協議等。

4.2責協調所參與項目的資金款項的收取和安全。

第五條：其他

5.1本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。

5.2本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，簽字蓋章後生效。

甲方：____乙方：____

__年__月__日__年__月__日

合作協議書2022 篇10

甲方：_____________

乙方：_____________

甲、乙雙方本着自願、平等、公平、誠實、信用的原則，經友好協商，根據中華人民共和國有關法律、法規的規定簽定本協議，由雙方共同遵守。

第一條協議範圍內，雙方的關係確定為合作關係。為拓展市場更好地、更規範地服務消費者，根據公司的規劃，甲方根據乙方的申請和對乙方的經營能力的審核，同 意乙方加入___________公司的銷售網絡。同意乙方在_______省(市、自治區)_________市(地區)_______縣 (區)_______地點(商場建築物)(代理、經銷、專賣、批發、零售)專屬性經營(_______)品牌________系列產品。

第二條訂立本協議的目的在於確保甲、乙雙方忠實地履行本協議規定的雙方的職責和權利。乙方作為單獨的企業法人或經營者進行經濟活動。因此，他必須遵守對所 有企業法人或經營者共同的法律要求，特別是有關資格的規則以及社會的、財務的商業要求。作為一個企業法人或經營者，乙方應就其活動自負一切風險和從合法經 營中獲利。乙方不是甲方的代理人，也不是甲方的僱員和合夥人。乙方不是作為甲方委託代表，乙方無權以甲方的名義簽定協議，使甲方在任何方面對第三人承擔責 任，或由甲方負擔費用，承擔任何義務。訂立本協議並未授予乙方任何約束甲方或甲方有關企業之權利，甲方對本協議任何條款有最終的解釋權。

第三條有效期從_______年_____月_____日至_______年_____月_____日，由簽約日計。除非本協議提前終止，乙方可在協議有 效期滿前三個月向甲方提出延長協議合作的書面請求，經甲方同意，可以續簽《__________合作協議書》。

第四條甲方為使乙方所轄區域更好運營，開發和提供適銷產品，保證產品質量符合標準，合理定價，最大限度保證乙方的供應。在本協議期間，甲方承諾，積極協助 承擔市場物流、組織功能乙方按甲方規劃進行市場設計和拓展市場網絡。甲方承諾在乙方要求下，可為乙方代辦貨物託運及相應事項，用乙方要求的方式運輸到乙方 所指定的地點，其運輸、保險等費用均由受益人乙方支付。甲方為乙方提供適當的培訓和輔導。作為市場開發和業務拓展必備條件，以保證整個系統持續統一。甲方 負責組織品牌宣傳，並協同承擔市場物流、組織功能的乙方開展區域性的促銷活動，最大限度地支持乙方的經營。甲方在作出的廣告及推廣活動之前，須先將有關活 動資料通知乙方，以使乙方能於活動前作出適當準備及加以響應。甲方的品牌和產品及相關的燈箱廣告、POP廣告、店鋪內外之裝潢設計及陳設，由甲方定出 VIS形象設計，併為乙方提供相應輔導。

第五條乙方保護甲方的商標等知識產權，規範地使用甲方商標標識。乙方有義務協助甲方打假、市場監管。舉報、舉證假冒偽劣產品、竄貨以及其它不正當競爭行 為。協同甲方與當地相關的執法部門進行協調、溝通。乙方只能在甲方授權的區域內開展業務，不得在其它區域銷售商品，如未有其它分銷商經營的區域，乙方如願 發展業務，必須向甲方申請。

乙方只能在甲方所指定的進貨渠道進貨，不得到其它地方進貨。通過市場的細分、有序的管理、合 理地分配，有效支持網點商品供應，不得經營其它品牌產品和銷售假冒產品。協議有效期內，乙方所屬區域內網點的零售價格，在甲方建議價格範圍內保持統一，不 得隨意大幅度調價。乙方有義務為甲方收集所需要的市場信息，或根據甲方的要求進行市場調查，並在規定期限內彙總上報甲方。妥善保存乙方的經營業務記錄，以 備甲方的核查。

第六條乙方有使用甲方授權範圍內的商標、商標標識、VIS形象設計及甲方提供的適當範圍的經營技術和商業祕密的權利。乙方具有從甲方指定進貨渠道 進貨並在協議規定的範圍內進行銷售的權利。具有因甲方提供的產品本身質量問題可無條件退換的權利，但屬乙方經營問題則由乙方自理。獲得甲方所提供的培訓和 指導的權利。獨立處理協議約定以外事項的權利。在協議約定的範圍內行使甲方所賦予的權利。承擔市場物流、組織功能的乙方有權推薦、考核所轄範圍內分銷商或 零售商。但推薦的分銷商、零售商必須向甲方申請，簽定協議、由甲方頒發證書後方可運營。

第七條在乙方違背本協議即違法經營、製假、售假、惡意竄貨、侵犯甲方知識產權等嚴重侵害甲方合法權益等行為時，本協議視作立即終止。甲方有權採取對乙方的 下列措施：

1.責令乙方自行承擔費用拆除所有的燈箱及一切有關的裝飾用具、店面裝修、宣傳品等。乙方自行承擔軟件和硬件設備投資的一切損失2.向有關執法機關提出執法請求，封存乙方所有的帶有甲方商標標識的商品。

3.依法提請司法和執法機關追索乙方的賠償責任和法律責任。與此同時乙方必須

(1)結清與甲方(甲方指定的供貨商)的財務往來關係。

(2)不得再進行銷售甲方的商品。

(3)必須承擔客户後續服務成本，包括退貨、維修、索賠等。

第八條甲方的商標，屬甲方所有的知識產權，受國家法律保護。所有相關產品的標識，均屬甲方所有。未經甲方事先書面專項授權，乙方不得使用甲方的名稱、商 標、公司司標等涉及公司知識產權內容、標識進行工商註冊、招 商、廣告等;不得使用甲方提供的標識用於本協議以外的任何交易。乙方承諾不得擅自印刷有關商標、標識及促銷廣告發布;不得超越本協議所規定的權利 範圍，擅自制作總經銷、總代理、代表處的證書、文件、名片、擱牌、銅牌等進行營業和運作;不得擅自改變統一的形象進行招牌、燈箱和有關標識物的製作和裝 潢。若乙方違反規定，甲方有權單方面終止協議，乙方除應按規定承擔違約責任外，還應賠償甲方遭受的一切損失。

第九條如雙方因不可抗力，或非雙方所能控制或所能預見事件的發生，包括自然災害、戰爭、政府行為、社會騷亂等情況而不能履行其業務，本協議的履行可以終 止。如果發生不可抗力事件，援引不可抗力的當事人必須在15天內或通訊障礙消除之日起_______天內以書面的方式，必要時以傳真或電傳的方式，立即通 知另一方當事人該事件的發生。如果他在上述期限內未能這樣做，他將不能繼續從本條協議中獲益。

協議人：

日期：XX年XX月XX日

合作協議書2022 篇11

甲方：

乙方：

甲乙雙方本着平等互利、優勢互補的原則，就結成長期共同發展，併為以後在其他項目上的合作建立一個堅實的基礎，經友好協商達成以下共識：

(一)權利與義務

1.甲乙雙方皆承認對方為自己的戰略合作伙伴，並在按照本協議第(二)部分中的詳細規定互相宣傳，實現互利共贏的目的。

2.甲乙雙方在其各自互聯網站上轉載對方網站上的相關信息，該信息須由雙方協商同意後方可引用(具體合作項目另籤協議)。

3.甲乙雙方在彼此互聯網站中轉載引用合作方的信息時，須註明：“該信息由××

單位提供”字樣，並建立鏈接。

4.甲乙雙方必須尊重合作方網站信息的版權及所有權，未經合作方同意，另一方不得采編其站點上的任何信息，且不得在其網站以外媒體發佈來自合作對方站點的信息，否則構成侵權。被侵害方有權單方面終止合作並視情節選擇要求對方承擔損害賠償的方式。

(二)具體合作內容

1.乙方須主動提醒顧客，掃描中順君微信二維碼，添加關注並轉發指定文章，可以得到優惠。指定文章的內容包括乙方的企業簡介、形象展示、微信號等資料，由乙方提供。

2.甲方須在中順君微信服務號“合作商家”菜單中添加乙方信息，幫助乙方宣傳。

3.甲方須按照約定支付乙方提成(具體數額以實際協商為準);

4.甲乙雙方須誠信合作，互相幫助、共同宣傳，共同推進雙方的品牌。如有任何誤會須第一時間溝通解決，嚴禁以任何形式破壞對方形象。

5.雙方還可就其它深度合作方式進行進一步探討。

(三)其他

1.甲乙雙方的合作方式沒有排他性，雙方在合作的同時，都可以和其他相應的合作伙伴進行合作。

2.本協議有效期為年，自年月 日起到年月日為本協議商定合作方案的執行期限。

3.甲乙任何一方如提前終止協議，需提前一個月通知另一方;如一方擅自終止協議，另一方將保留對違約方追究違約責任的權利。

4.本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

5.本協議期滿時，雙方應優先考慮與對方續約合作。

甲方：乙方：

代表簽字：代表簽字：

日期：年月日日期：年月日

蓋章：蓋章：

合作協議書2022 篇12

實習生勤工儉學合作協議書甲方：東莞市仁聯勞務派遣有限公司 乙方：

因甲方推薦企業 生產發展需要，乙方因勤工儉學的需要， 經甲方、甲方推薦企業、乙方三方友好協商，就乙方負責為甲方推薦企業 輸送實習學生至甲方推薦企業實習事宜，三方本着互惠、互利、平等、自 願、誠信的合作原則，達成以下協議：

第一條 乙方為甲方推薦企業派遣實習生 健康。

第二條 實習期限：

20xx 年 月 日至 20xx 年 月 日。

第三條 上班要求：安排工作崗位是坐着上班，長白班或日夜班。

第四條 保險事宜：甲方推薦企業負責為乙方實習生辦理工作意外保險，實 習生因工負傷或患病，甲方、甲方推薦企業、乙方三方均有負責及 時救冶的義務，(如上班時間內及上下班途中因工傷、意外病由甲 方推薦企業負責，甲、乙雙方協助處理。非上班時間發生的安全事 故由責任方負責，甲、乙雙方協助處理。) 第五條 勞動時間：服從甲方推薦企業生產需要，員工考勤按實際出勤計算 工時，如甲方推薦企業任務不足，合同期內甲方推薦企業平均每月 按 小時保底(當月如果有請假、曠工記錄則不予保底，不足一 個月根據月平均天數保底) ，乙方員工必須服從甲方推薦企業的生 產需要安排上下班，如在上班時間內遲到、早退、曠工及違反廠規 廠紀者，一律按甲方推薦企業管理規章制度處理。

第六條 勞動報酬：乙方實習生工資按時薪結算，從早到晚不分時段(包括 休息日、節假日加班)每小時以 時須在次月 日前核對完成。

名駐廠管-理-員(老師) ，每 學生配 1 元，免費提供食宿。駐廠管-理-員必須 第七條 駐廠教師：此批學生共配 個駐廠老師。每人每月工資 刷卡考勤、按時上、下班。

第八條 付款方式1名,以實際到達推薦企業人數為準。年齡在 16 週歲以上，需提供身份證或户口本複印件，身體元/小時計算。實習生當月工 第一款 實習生及駐廠教師當月工資必須在次月 第二款 甲方給予乙方實習生及駐廠教師工作滿 並匯入乙方賬户。日前匯到乙方對公賬 天往返車費補貼户，由乙方發放實習生工資，乙方承擔工資責任。

元/人，乙方需提供車票。車補在結算第一個月工時工資時一 第三款 實習結束後如餘下工時工資無法完全核算，甲方要在實習結束一週 內把實習生工資匯入乙方賬户。

第九條 乙方實習生從進入工廠之日起至協議期滿止，所有實習生由甲方推 薦企業免費提供住宿(包括休息日，放假日和所有不上班日期) ， 就餐包括早餐，午餐和晚餐，甲方推薦企業不得以任何理由扣除乙 方實習生的押金、水電費、勞保用品等一切費用。

第十條 甲方推薦企業提供工衣、廠牌給乙方實習生免費使用，實習期滿按 規定辦理相關離廠手續，需如數退回，如工衣有遺失將安成本價， 在乙方實習生的實習津貼中扣除作為賠償。

第十一條 工作管理 第一款 甲方推薦企業提供符合國家規定的安全生產工作環境，保障乙方實 習生在廠內的人身、財產安全，保證不安排到國家規定的有毒、有 害工作崗位。甲方推薦企業可按照依法制定的規章制度管理乙方實 習生人員。

第二款 乙方負責實習生入職、請假、以致早退、離職等事務工作的管理， 以及人身財產安全、品行、住宿衞生、思想穩定、外出安全管理， 及配合甲方推薦企業做好勞務人員崗位生產管理。

第十二條 處罰 第一款 乙方實習生若有違反廠規廠紀者，按甲方推薦企業依法制定並經公 示的廠規廠紀規定予以處分及處罰。

第二款 乙方實習生若有違法者，可移交當地治安部門處理。

第十三條 離職 第一款 實習生人員如自身原因在甲方推薦企業工作未滿 3 天而離職，甲方 推薦企業可不支付任何費用，如因個人原因未能履行合同者(除有 特殊原因或重大疾病且在甲方推薦企業允許離職的情況下) ，影響 甲方推薦企業生產正常運行，甲方推薦企業將扣除乙方離職人員十2 天的工資作為違約金。

第二款 若未經批准而自動離職， 或曠工三天的做自離處理， 不予結算工資。

第十四條 甲方、甲方推薦企業、乙方的權利和義務 第一款 乙方安排管理人員到甲方推薦企業管理，主要配合甲方推薦企業負責 日常協調及引導工作，確保乙方的出勤管理，紀律管理和安全管理。

第二款 乙方應定期瞭解其人員意見，工作表現及在生活，工作中遇到的困難， 並將意見及時回饋給甲方及甲方推薦企業。

第三款 乙方所輸送人員發生下列情形的，將被退回乙方，由乙方負責接回， 自退回之日起甲方及甲方推薦企業不再承擔任何責任。

1、嚴重違反勞動紀律或者規章制度者; 2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方推薦企業利益造成重大損失者; 3、發生重大違法行為，依法被追究刑事責任或治安處罰者; 4、有病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史，患有傳染病(如白血病、 羊癲瘋等) 。

5、患病或非因工負傷，在規定醫療期滿後經鑑定不能從事原工作，也 不能從事甲方另行安排的工作的; 6、有打架鬥毆，罷工及消極怠工等不良行為者; 7、其他甲方推薦企業認為已不適合繼續工作之情形。

第十五條 重要約定 第一款 本協議一式三份，甲方、甲方推薦企業、乙方三方各執一份，自甲、 乙方簽字蓋章之日期生效。

第二款 在協議執行過程中，如果有任何一方需要變更條款，必須與另一方協 商一致後方可變更，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。

第三款 爭議的解決：因違反或終止本協議而引起對另一方造成的損失和損害 的賠償，雙方應當協商解決;未能達成一致的，可向甲方所在地法院 提出訴訟。

甲方：東莞市仁聯勞務派遣有限公司 代表：

日期：

年 月 日3乙方：

代表：

日期：

年 月 日

合作協議書2022 篇13

在投資人平等、自願、誠實、信任的基礎上，經投資人協商一致，現達成以下投資合作協議：

一、 訂立協議各方當事人：

姓名 ，男，身份證號碼：

姓名 ，男，身份證號碼：

姓名 ，男，身份證號碼：

二、 聯營組織

三、投資

1、 投資總額人民幣 萬元(大寫: )

2、 投資情況：

(1) 持有公司 %股份

(2) 持有公司 %股份

(3) 持有公司 %股份

四、 採用執行的經營形式

執行由協議約定者決定，為公司總負責人，其餘股東與法人代表共同負責公司的一切經營事物，並享用充分的知情權、監督權和檢查權。所有公司的一切支出由協議約定者共同簽字方能做帳，基本做到每月結帳，三月一次小清帳，一年一個大清帳。公司的盈虧共同按照比例分擔責任。真正做到相互監督，相互檢查，相互信任，透明辦事，共同把公司經營好，把公司業務做大、做強。

視經營情況，未盡事宜經所有股東協商可做更改。

五、 股東的權利與義務

(一) 權利

1、股東會出席權。股東會原則上是 、 、 三人共同參加，如果其本人實在不能到會可以書面委託他人蔘加，但會議決議必須經全體股東一致通過方可執行。

2、表決權。股東有權參與公司的重大決策，並選擇自己滿意的管理者。

3、被選舉權。股東依法有被選舉為董事和監理的權利。

4、股東會議的.召集和主持權。出資最多的股東有權負責召集和主持股東的決議會。

5、知情權。公司應當定期或不定期地向全體股東成員如實報告公司事務執行情況以及經營情況和財務狀況，股東有權在審議報告的基礎上提出質詢或建議。一旦有股東對公司某項經營內容執行情況提出異議，公司就應該暫停該項事務的執行，交股東會討論決定。

6、查閲權。為確保公司的健康發展，實現共同的經營目標，股東為了解公司的經營狀況和財務狀況，在不影響公司正常活動的情況下有權查閲股東會議記錄和公司財務帳簿。

7、紅利發取權。股東有權按出資比例分取經營所產生的紅利。

8、優先認繳出資權。公司新增資本或投資新項目，股東為了解公司的經營狀況和財務狀況，在不影響公司正常活動的情況下有權查閲股東會議記錄和公司財務帳簿。

9、股東有臨時會議的提議召開權。代表1/2以上表決權的股東如有要求，可以提議召開臨時會議。

10、出資轉讓權。股東之間可以相互轉讓其全部出資或部分出資;但股東要向股東以外的人轉讓其出資時，必須經得全體股東過半數的同意，不同意其轉讓的股東應當購買該期轉讓的出資額，如果不購買該轉讓的出資則視為同意其轉讓。

11、出資的優先購買權。經股東同意轉讓的出資，在同等條件下，其他股東對該轉讓的出資享有優先購買權。

12、剩餘財產的分配請求權。公司清算完結後，公司財產在按照法定清償後，如有剩餘財產，股東有權按照其出資比例請求分配剩餘財產。

13、其他權利。如公司章程賦予的權利，公司法或其他的法律、法規賦予股東的權利規定。

(二)義務

1、足額繳納出資的義務。成立後，發現作為出資實物，其它產權功使用權的實際價額顯著低於所定價額的，應由該出資的股東交補其差額。

2、一年內不得抽回出資的義務。股東在公司登記後，不得立即抽回出資，這是由經營部人兩合的性質和公司資本的法定原則所決定的。如公司成立後屬發起人的股東出資後要退股的，必須要等到以積金累積一定程度，且得到其他股東同意，或有願意接受其轉讓方可轉股;新投資人入股，經全體合夥人通過方可加入持股成為股東。在入股的第一年內不得退股(可以轉讓);但可以向其他股東轉讓其全部出資或部分出資，但股東要向股東以外的人轉讓其出資時，必須經得全體股東過半數的同意，不同意其轉讓的股東應當購買該期轉讓的出資額，如果不購買該轉讓的出資則視為同意其轉讓。如轉讓或退股其他股東在同等條件下有優先受讓權。

合作協議書2022 篇14

合夥人：甲：(姓名)，身份證號：_____籍貫：_____

合夥人：乙：(姓名)，身份證號：_____籍貫：_____

甲乙雙方本着公平、平等、互利的原則訂立合夥協議如下：

第一條 甲乙雙方自願合夥經營(項目名稱)，總投資為×萬元，甲出資×萬元，乙出資×萬元及技術和客源支持，各佔投資總額的×%、×%。

第二條 本合夥依法組成合夥企業，由甲負責辦理工商登記。在合作期間合作人出資的為共有財產，不得隨意分割。合作終止後，各合作人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

第三條 本合夥企業經營期限為三年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續。

第四條 合夥雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。

第五條 企業盈餘按照各自的投資比例分配。

第六條 企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務後，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

第七條 他人可以入夥，但須經甲乙雙方同意，並辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

第八條 每年項目產品總銷售利潤的本分之十進行固定投入。銷售利潤分紅，一年一次。

第九條 本協議一式貳份，合夥人各一份。本協議自合夥人簽字(或蓋章)之日起生效。

第十條 自協議簽訂之日起，乙方需要負責技術和市場開發及售後跟進，甲方負責管理和日常事務。

第十一條 本協議有效期暫定三年，自雙方簽字之日起計算，即從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第十二條 爭議處理

1、 對於執行本合同發生的 與本合同有關的爭議應本着友好協商的原則解決。

2、 如果雙方通過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民起訴。

第十三條 本協議到期後，雙方未提出終止協議要求的，視為同意繼續合作，本協議繼續有效，如果不再繼續合作的，退出方應提前三個月向另一方提交退出的書面文本，並將乙方的有關本合同項目的資料及客户資源都應交給另一方。

第十四條 違約處理

如果一方違反本合同的任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，並依法要求違約方賠償損害。

第十五條 出現下列事項，合夥終止：

(一)一方合夥人有違反本協議的，另一方有權解除合作協議;

(二)合夥期滿;

(三)合夥雙方協商同意;

(四)其他法律規定的情況

第十六條 本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第十七條 本協議一式貳份，雙方各執一份，具有相同的法律效力。

甲方：×××(簽字) 乙方：×××(簽字)

地址： 地址：

合同簽訂地點：_____ 合同簽訂地點：_____

合同簽訂時間：____年____月____日 合同簽訂時間：____年____月____日

甲方身份證複印證粘貼處

甲方身份證複印證粘貼處

合作協議書2022 篇15

合夥人：甲方：

合夥人：乙方：

合夥人雙方本着公平、平等、互利的原則就共同經營位於村的洗沙場訂立合夥協議如下：

第一條：甲乙雙方自願合作，甲乙雙方出資形式為：甲方負責投入沙場的先期經營費用，(先期經營費用包括添置設備費用和給茶舊溝村村委會的承包費和在開始賣沙之前所產生的僱傭挖掘機等費用)，乙方負責投入機器，乙方必須保證機器在剛開始乾的時候可以正常運轉。

第二條：合夥雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。洗沙場的盈餘按照甲方80%乙方20%的比例分配。如若洗沙場經營部善，產生的債務按照各自分紅比例負擔。

第三條：洗沙場的正常經營以後，產生盈餘後要先付給甲方投入的先期經營費用。甲乙雙方什麼時候分紅由雙方商量決定。除此之外甲乙雙方不得從洗沙場的收入裏為個人私事支取錢物。

第四條：本着財務透明的原則，由甲方擔任洗沙場的財務出納，由乙方擔任洗沙場的財務會計，雙方對賬日期由雙

方商議決定。

第五條：雙方合作期限三年，在合作期間，如果乙方不讓使用機器，必須賠償甲方投資的全部損失，如果甲方不給乙方合作，必須賠償乙方的經濟損失。

第六條：關於沙場經營(如用人、賣沙等事項)由甲方主導。

第七條：本協議未盡事宜雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第八條：本協議一式兩份，合夥人甲乙雙方各一份。本協議自合夥人甲乙雙方簽字按手印之日起生效。

合夥人：甲方：

合夥人：乙方：

年月日

合作協議書2022 篇16

一、_________(以下簡稱甲方)與_________(以下簡稱乙方)鑑於現代醫學研究之進步迅速，範圍包羅萬象，雙方同意在建教合作之外，再加強長期合作研究，特訂定本協議書。

二、合作研究之宗旨在推行暨整合臨牀、基礎及其它有關醫學之研究。

三、雙方應加強雙方人才交流，包括共同指導研究論文，發表研究成果，舉辦學術演講和提供技術諮詢，以及支持教學與共同使用研究設備。

四、研究計劃須由雙方研究人員共同提出，計劃主持人限編制內助理教授、主治醫師(含)以上或相當人員，每人以主持或共同主持一項為原則。

五、計劃主持人(共同主持人)於計劃執行年度內不得出國連續超過三個月以上，已有長期出國計劃者不可出任研究計劃主持人(共同主持人)。

六、各研究計劃主持人及共同主持人皆不支領津貼。

七、合作研究之內容暨執行雙方研究人員應有約50%的貢獻度及參與情形。

八、研究成果應向各專業或學會期刊投稿發表，發表研究成果時，應註明該研究案之核準編號。

九、合作研究之成果在研究論文方面，由雙方研究人員平圴共同享有。

十、合作研究之成果如具有形或無形之價值時，其權益由雙方平圴共同享有，並由雙方成立項目小組辦理之。

十一、每一計劃預算以不超過_________元為原則。

十二、為便利研究計劃之進行及會計作業，各研究計劃經費可分列甲乙雙方。

十三、研究計劃執行期限以一年為原則。

十四、計劃主持人(共同主持人)應詳細填寫研究計劃申請書及個人資料表一式三份(如附件一)以利審核作業，採隨送隨審方式由工作小組委託有關專家審查。

十五、計劃執行每半年交書面進度報告一式二份。計劃結束後，應於六個月內提交成果報告一式二份送工作小組核備、未按時繳交者公佈名單並凍結未來之經費且不受理次年計劃之申請。

十六、本注意事項由合作研究雙方院長核可後實施，必要時得修正之。

甲方(蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(蓋章)：_________

法定代表人(籤)：_________　　　　　法定代表人(籤)：_________

_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日

簽訂地點：_________　　　　　　　　　　簽訂地點：_________

附件

附件一　_________(甲方)與_________(乙方)合作研究工作小組設置要點

一、宗旨：本工作小組旨在推行暨整合甲乙雙方在基礎、臨牀及其它有關之醫學研究。

二、任務及職掌：本工作小組之任務及職掌為：

1.負責雙方合作研究之推動。

2.推薦甲乙雙方各一人及院外一人審查計劃。

3.審查研究計劃及經費。

三、組織：本工作小組由甲乙雙方各推派召集人一人及委員二人，共六人組成。委員無法出席得推派代理委員。工作小組下另設祕書一人(由甲方提供)處理綜合業務。

四、任期：工作小組委員任期貳年，並得連任之。

五、會期：工作小組每年至少召開二次會報，並得由召集人視情況需要另擇期召開之。

六、經費來源及運用：經費由_________提供，原則上以個別研究計劃為撥款單位，依各機構會計屬性管理其收支會計事項。

七、本會召開會議時、視情況得邀請有關人員出(列)席會議，以博採眾議，並收集思廣益之效。

八、本要點如有未盡事宜，經工作小組委員會討論通過後，得以附加條文方式列入本要點，以利進行。

附件二　_________與_________合作研究實施要點

一、_________與成功大學醫學院有鑑於現代醫學研究之進步與迅速，雙方同意加強長期建教合作及研究，特訂定本合作實施要點。

二、合作研究之宗旨在推行暨整合臨牀、基礎及其它有關醫學之研究。

三、雙方定期交換相關設備和人才專長數據。

四、雙方應加強人才交流，包括共同指導研究生論文，發表研究成果，舉辦學術演講和提供技術諮詢，以及支持教學與共同使用核心研究設施。

五、經費由_________提撥，以支持各項研究專題。計劃之執行，須符合雙方之行政規定。

六、由雙方推派代表成立工作小組，負責推動合作業務(工作小組設置辦法另訂)。

七、本要點如有未盡事宜，得由雙方協商修訂之。

合作協議書2022 篇17

甲方(學校)：

乙方(公司)：x集團有限公司

為全面實施XX市政府關於教育強市的精神，促進職業教育改革，培養符合社會需求的中、高級職業技術人才。根據國家有關職業教育的政策規定，本着共同發展的原則，經校企雙方協商，就建立“訂單式教育”校企合作模式達成合作協議如下：

(一)甲方的權利義務

1、甲方堅持以就業為導向，將教育教學與社會實際需求緊密接軌。根據乙方要求，甲方開辦個人左右的“威勝班”，學制3年(2+1模式)，電子相關專業，實施訂單式教育，根據乙方崗位技能要求，針對性安排教育教學內容，以提高學生的崗位適應能力。培養愛崗敬業、操作規範的技能型大中專院校畢業生。

2、甲方負責“威勝班”招生工作，完成正常的教育教學工作，保證“威勝班”生源質量，但不能以乙方名義對外招生，甲方對外招收“威勝班”的正式宣傳資料必須經過乙方同意。

3、甲方所招“威勝班”學員的實習安排必須經乙方同意，須優先滿足乙方對實習生的需求。甲方“威勝班”學員經考核合格畢業後應首先安排乙方依法進行優先錄用。

4、“威勝班”必須保證每屆80人以上人員至威勝公司實習就業，實習期由甲方協助管理，每缺少一人向乙方支付違約金200元整。

(二)乙方的權利義務

1、乙方積極為甲方傳遞行業信息，蒐集教學素材，並參與乙方“威勝班”專業教材的編寫，提供辦學便利，積極參與甲方的教育教學改革提高教學質量。

2、乙方定期指派專業技術人員到甲方擔任專業兼職教師，甲方可派專業教師到乙方公司掛職學習，提高專業教師的實踐能力。學生教育教學考核由甲乙雙方共同實施，實習考核由乙方實施。

3、乙方為“威勝班”學生實習提供必要的實習條件，配備優秀指導師傅負責實習學生的管理教育，在實踐中提高學生的動手能力和綜合素質。不得安排學生從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規定的第四級體力勞動強度以及其他具有安全隱患的實習勞動。

4、為冠名班學生，甲乙雙方共同在甲方建立生產性實訓基地。

5、乙方在甲方設立“威勝獎、助學金”，以鼓勵學生更好的學好專業技能，幫助貧困學生完成學業，並資助學校“威勝班”每班每年1萬元辦班經費。

三、本協議書自雙方簽訂之日起生效：

本合作協議一式三份，甲乙雙方各執一份，XX市教育局備案一份，其他未盡事宜由甲乙雙方協商解決。附件具有同等效力，爭議由乙方所在地管轄。

甲方：授權代表人：

年月日

乙方：x集團有限公司授權代表人：

年月日

合作協議書2022 篇18

合夥人:甲(姓名)________，男(女)，__年__月__日出生，現住址:__市(縣)__街道(鄉、村)__號

合夥人:乙(姓名)________，資料同上(列出合夥人的基本狀況)

合夥人本着公平、平等、互利的原則訂立合夥協議如下:

第一條甲乙雙方自願合夥經營______(項目名稱)，總投資為__元，甲出資__元，乙出資__元，各佔投資總額的__%、__%。

第二條本合夥依法組成合夥企業，由甲負責辦理工商登記。

第三條本合夥企業經營期限為20xx年。如果需要延長期限的，在期滿前6個月辦理有關手續。

第四條合夥雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。

企業盈餘按照各自的投資比例分配。

企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務後，另一方應當按比例在10日內向對方清償自己負擔的部分。

第五條他人能夠入夥，但須經甲乙雙方同意，並辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

第六條出現下列事項，合夥終止:

(一)合夥期滿;

(二)合夥雙方協商同意;

(三)合夥經營的事業已經完成或者無法完成;

(四)其他法律規定的狀況。

第七條本協議未盡事宜，雙方能夠補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第八條本協議一式__份，合夥人各一份。本協議自合夥人簽字(或蓋章)之日起生效。

合夥人:______(簽字或蓋章)

合夥人:______(簽字或蓋章)

__年__月__日

合作協議書2022 篇19

經過以下投資入股人友好協商，在公平、誠實、信任、平等合作、互利互惠、風險共擔的原則基礎上，本着弘揚普洱茶文化，發展普洱茶產業，共同致富和為社會、國家多做貢獻的原則，投資入股創辦“普洱同昌順茶業(廠)”。現根據《中華人民共和國合同法》等法規簽定以下協議:

一、投資人個人信息和投資金額

1、姓名:________身份證號:________

住址:________郵編:________

電話:________賬號:________

電子郵件:________

入股金額:________￥(大寫):________

2、姓名:________身份證號:________

住址:________郵編:________

電話:________賬號:________

電子郵件:________

入股金額:________￥(大寫):________

3、姓名:________身份證號:________

住址:________郵編:________

電話:________賬號:________

電子郵件:________

入股金額:________￥(大寫):________

4、姓名:________身份證號:________

住址:________郵編:________

電話:________賬號:________

電子郵件:________

入股金額:________￥(大寫):________

5、姓名:________身份證號:________

住址:________郵編:________

電話:________賬號:________

電子郵件:________

入股金額:________￥(大寫):________

二、普洱同昌順茶業(廠)企業宗旨和質量方針

1、企業宗旨為:一切為了顧客，一切為了市場。

2、企業質量方針:永久做更好。

3、企業質量目標:顧客和市場的要求就是我們的質量目標。

三、合同期限

自年月日至年月日。如各方對合作滿意，可於本合同到期前三個月，協商繼續合作事宜。否則，按退股條款處理。經協商，各方同意繼續合作時，務必另行簽定合作協議，另行簽定協議時本協議自動失效。

四、合作方式和資料

1、股份為10000元(人民幣)/股;股比為:________姓名________，股數股________，股比________%;姓名________，股數股________，股比________%;姓名________，股比________%;姓名________，股比________%;姓名________，股數股________，股比________%。

2、各股東入股資金共計________￥元(大寫):________，於________年________月________日之前由銀行驗資後統一存入企業帳户;開户銀行為________，賬號為________。股東入股的股份在本協議書有效期限內不得以任何理由退股。有效期滿後如果企業繼續存在，出現退股的，務必經過召開董事會並有三分之二以上的股東表決透過。本企業的股份轉讓務必依法進行並由董事會透過三分之二以上股東表決透過。本協議書所稱的董事即為股東，以下同。企業發展過程中如果向社會和本企業普通職員中小企業融資招股，董事會董事成員和監事會成員按相關法規確定。

3、企業經營的資料為各種普洱茶的收購、加工、銷售、服務和普洱茶文化信息的收集、整理、傳播。企業以茶葉初制所為起步階段，力爭在一年之內向有限公司過度，真正實現現代企業制度的管理模式。

4、本企業的股東即為董事會成員，企業由各股東共同組成董事會，由股份比例較大並綜合思考管理潛力強的股東擔任董事長;董事長為企業負責人(法人)，負責組織企業經營戰略的制定，領導董事會做出正確的經營決策。由董事長召開第一次董事會，在股東中推選一名作風正、人品好、有經驗，管理潛力強的董事任總經理，負責執行董事會的決策和進行企業日常經營管理。有必要時總經理能夠透過董事會進行外聘，必要時董事會聘任若干名副總經理協助總經理工作。董事會有權透過三分之二以上的董事同意罷免企業任何不稱職的企業管理人員和一般職員。

5、第一次董事會的任務是制定企業章程，並根據章程制定企業管理和生產操作規程，各項規章制度和年度計劃，經過股東協商透過。董事會委託的企業經營者嚴格按規章制度進行企業管理。

6、總經理生產經營中超過________￥元(人民幣)的重大決策務必由各股東協商確定，總經理不能擅自做主，否則發生的損失由總經理承擔。

7、企業原則上每年召開一次董事會，時間定於每年十二月的下旬，具體時間協商確定。除負責人外的股東不在企業上班時如果有重大決策，可透過電話協商，電話協商不了的，臨時召集各股東進行協商。

8、企業的決策層為董事會，決策原則為:周密思考，集思廣益，平等協商，達成共識，維護企業和股東利益。決策要構成書面文件，企業總經理要嚴格執行已經構成書面文件的決策。

9、本企業從成立開始就務必參照現代企業制度，以質量管理八項原則(以顧客為關注焦點;領導作用;全員參與;過程方法;管理的系統方法;持續改善;基於事實的決策方法;與供方互利的關係)為原則，完善各項管理制度。

10、企業股東要及時進行市場預測和評估，作出正確的決策，抵禦市場風險。

11、企業股東在企業正式成立後討論決定企業的崗位制度作為工資分配的依據。

五、企業人事和分配辦法

1、本企業要嚴防家族化，招聘員工和選取供貨商、經銷商等務必以潛力和實力為準。

2、企業招聘員工由總經理管轄下的人事部門按照崗位需要，透過考核、評估選取，報企業董事會討論透過。

3、總經理工資為________元/月，董事為________元/月，由總經理每月定期打入各董事賬號;一般員工的工資由總經理按崗位初定，經董事會討論決定;工資由總經理指定財務人員每月定時發放或打入員工工資卡。企業淨利潤在年終結算完成後扣除%的企業發展基金後由股東按股份進行分紅。

4、企業對有貢獻的員工和供貨商實行獎勵，具體獎勵辦法由企業根據實際制定。

六、股東的權利和義務

1、股東透過董事會有決策權和分配權、資金使用權。

2、股東詩司發展的主體，因此，收集與企業發展相關的信息，搞好與地方和政府主管部門之間的關係，主動和銷售商和供貨商溝通，高瞻遠矚，進行市場推廣，發展超多的客户和弘揚普洱茶文化是每個股東義不容辭的職責和義務。企業將根據發展的實際和為企業所帶來的經濟效益對有貢獻者根據定單金額進行獎勵，獎勵金額為合同定單金額的________%。

七、保密條款

1、本協議書除各股東外，對任何個人都實行保密，請各股東妥善保存。

2、各股東要對企業的知識商業機密進行嚴格保密，並制定具體的保密措施和制度。

八、違約處理

股東如果違反本合同的任何條款，其他股東在此後任何時間能夠向違約者提出書面通知，違約者應在15日內給予書面答覆並採取補救措施，如果該通知發出15日內違約方不予答覆或沒有補救措施，非違約方能夠終止本合同的執行，並依法要求損害賠償。

九、爭議處理

1、對於執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本着友好協商的原則解決;

2、如果雙方透過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁;

3、在爭議處理過程中，除正在協商或仲裁的部分外，協議的其他部分應繼續執行。

十、條款的完整性

各股東均承認，已閲讀過本合同，並同意:本合同為各方關於投資合作事宜的所有合同和約定的全部記載，並已代替以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與推薦。未經全體股東書面修訂，不得對本合同加以變更。

合同附件是合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等效力。

十一、協議(合同)的修改

合同在履行過程中。如果有股東認為需要修改，需向另外的股東提出書面的修改推薦和理由，所有股東協商同意後才能修改，並構成本合同的附件;協商修訂的協議條款與本協議具有同等法律效力。如果雙方未達成新的修改意見，則原有合同繼續有效。

十二、不可抗力

1、在合同的執行過程中如果出現了戰爭、水災、火災、地震等等不可抗力事故，將影響合同的正常履行時，受不可抗力影響的股東應儘快將不可抗力事故的狀況通知另外的股東。並儘快將有關當局出具的證明文件提交其他股東進行確認。

2、雙方儘快根據此項不可抗力事故的影響協商本合同的進一步執行問題。

3、因不可抗力造成的對履行合同的延誤或無法正常履行時，受不可抗力影響的股東不負法律職責。

十三、企業發展條款

1、企業董事會和各個股東務必下定決心為企業的發展做出最大的努力，注意借鑑中外企業發展的先進經驗，不斷學習，更新觀念，持續改善管理中的不足和問題，使企業蒸蒸日上，做成普洱茶生產和銷售、茶文化傳播的“百年老店”。

2、若遇到不可抗力導致企業破產，董事會和各股東要竭盡全力，團結協作，儘量挽回損失，維護股東的利益。

3、我們各股東共同宣誓:為了同昌順茶業的明天，我們將緊密團結，竭盡全力;我們已經看到，不遠的將來，在雲南茶葉市場、中國茶葉市場，乃至世界茶葉市場上，同昌順的品牌必須有一席之地。

十四、標題

本合同各條標題僅具有提示和注意的作用，不作擴大的解釋。對於合同資料的一切解釋均以標題下的正文為依據。

十五、生效

本合同自各股東簽字蓋章之日起生效。

本合同1式份，股東各執1份，具有相同的法律效力。

股東簽字和手印:________、________、________。

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