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培優補差工作計劃最新(精選23篇)

培優補差工作計劃最新(精選23篇)

培優補差工作計劃最新 篇1

我們不能選擇適合教育的學生,只能選擇適合學生的教育,因此,要提高學生的綜合素質,做好轉化後進生的工作顯得十分迫切而又重要。

培優補差工作計劃最新(精選23篇)

一、確定後進生名單,尋求致後原因,是做好後進生轉化工作的前提條件。

早在20xx多年以前,大教育家孔子就説過對學生要:"視其所以,觀其所由,察其所安。"蘇霍姆林斯基説過:"沒有對學生的瞭解,就沒有學校,就沒有教育,就沒有真正的教師。"這都説明了教師對學生了解的重要性,因此要真正地做好後進生的轉化工作,就必須首先要了解學生的情況,分析致後的原因,做到胸中有數,對症下藥。

如何瞭解後進生致後的原因呢?我們認為主要是從這幾方面入手:一是從班主任那兒查閲每位學生的檔案,全面瞭解學生的德智體,家庭情況和特長,從中瞭解情況;二是要做細心人、做有心人,對學生要聽其言、觀其行、察其人,要進行一番深入細緻地觀察摸底;經過一段時間的觀察和了解,基本上把後進生的致後原因掌握了。通過分析歸納我們認為後進生可以分為三個類別,一是成績差,二是行為差,三是紀律差。而導致"三差"的主要原因有四個方面,一是受教學因素的影響,二是受環境因素的影響,三是受家庭因素的影響,四是受個人心理因素的影響。對這"三差"、"四因因素",後進生們有的必具其一,有的二者兼有。

情況摸清了,原因找到了,再經過一番深思熟慮,結合實際情況,就可以制訂出切實可行,行之有效的後進生轉化計劃。"轉差"計劃包括三部分內容,一是後進生名單,二是基本情況和致後原因分析,三是轉化措施和目標。根據各班瞭解的情況這61人中有30人是成績差、紀律差、行為規範差,還有11人屬成績差,8人行為習慣差,10人紀律差。這61名後進生中其中有20人屬環境因素的影響,20人是家庭因素的影響,有11人屬教學因素影響,有10人屬個人心理因素的影響。針對這一批後進生,年段和各班級都制定了轉化計劃、目標、措施。經一年的誘導轉化,到了二年級,前不久我們進行了跟蹤調查,結果表明都達到或基本達到了目標。後進生名單確定了,致後原因找準了,轉差計劃制訂了,方案措施落實了,那麼我們做起手進生轉化工作來就會有的放矢、得心應手,就會收到事半功倍、水到渠成的效果。

二、堅持"三心兩信",做到理解尊重,是轉化後進生工作的關鍵所在。

所謂"三心"就是愛心、信心、耐心;所謂"兩信"就是信任、信用。這是教師開展後進生轉化工作的總體要求。"冰凍三尺,非一日之寒",轉化後進生是一項艱苦而細緻的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所謂"江山易改,本性

難移"講的就是這個道理。欲速則不達。這是事物發展變化的規律和法則,任何操之過急,速戰速勝的想法和行為都會造成揠苗助長,適得其反的後果,後進生轉化工作也不例外。

教育是充滿感情的事業,可以説沒有愛,就沒有教育。教育要以寬廣博大的胸懷面對後進生,要給他們以真誠、純潔、無私的愛,要給他們更多的關心、幫助和鼓勵。在轉化後進生過程中,我們不僅要摸清後進生的致差原因,而且要知道後進生們並非什麼都差,在他們身上肯定有很多優點;我們不僅要與後進生建立一種和睦可親的關係,使後進生消除生疏感、懼怕感,感到教師可親可敬,而且還要善於捕捉他們身上的閃光點,對他們的長處給予肯定、給予讚揚,並給予他們以充分的信任,以保持和挖掘他們強大的內驅力。我校98級企業管理班的學生陳,在國中不做課堂筆記,不做作業,不上早晚自修,不打掃衞生,是一個名副其實的"三差生",儘管如此,在他身上還有優點,那就是愛好體育。在我校去年舉行的二__屆校運會上,他連奪了高中男子1500米、3000米長跑二項冠軍,為班級爭得了重大的榮譽。班主任賈庚海,抓住這個有利時機,給予了物質上和精神上的鼓勵,把他評為班級的"體育明星",充分地給他以信任,讓他作了班上的體育委員,然後抓住了這個契機,趁熱打鐵,因勢利導,對他在學習上、紀律上、行為規範上提出了明確具體的要求並及時加以引導。現在這位學生轉化極快,與以前相比簡直是判若兩人。一年過去了,今年的校第二__屆校運會上,這位學生是再創佳績,現在看來,一個學習專心、遵守紀律、積極向上的"新他"出現在團體中班級裏,看到孩子變化這麼大,家長感激不已。

轉化後進生是一項長期的工作,它不同於種植業,也不同於工廠生產產品,不能一蹴即就,企求短期見效。開展這項工作,首先需要教師有忍心耐心,要打持久戰,千萬不可急躁粗暴。在轉化後進生過程中,常常會出現這種情況,我們對後進生做了許多工作,花了許多時間和精力,但轉變卻很慢,收效甚微。這時如果缺乏耐心,就會心煩意亂、焦慮不安、容易泄氣。每當遇到這種情況,作為教師必須要先穩住自己的情緒,要明確:事物都是由量變到質變的,量變是漫長的、曲折的,量變到了一定的程度才能引起質的飛躍。後進生的基礎差、起步小、與優生的差距大,哪怕是點滴的成績和進步都是來之不易的,我們都要及時加以肯定。事物都是一分為二的,尺有所短、寸有所長,每當學生有所好轉,哪怕是微不足道的,我們都要善於捕捉、善於發現,讓差生在"黑暗中看到光明"。事物都是不斷髮展變化的,後進生都是可以轉化的,只要功夫深,鐵捧磨成針,精誠所至,金石為開。如果我們能夠做到這樣的話,那麼即使是一座冰山,也能融化,何況是學生。所以我們説只有不會教的教師,沒有教不好的學生。

為山九仞,功虧一簣。做後進生的轉化工作,最容易出現的問題是半途而廢,淺嘗輒止,讓後進生繼續老牛拉破車,仍舊破罐子破摔。我們對後進生的轉化首先要具有十足的信心。信心是戰勝困難,取得成功的前提和保證,無論是對自己還是對學生都要充滿信心,都要滿腔熱忱。要發揚"明知山有虎,偏向虎山行"的精神,不達目的,決不罷休。後進生的轉化和進步是沒有一帆風順、事事如意的,總是一波三折、螺旋上升的。所以在轉化過程中,出現反覆是正常現象的,教師大可不必為此拍案而起,怒髮衝冠,大可不必心灰意冷,悲觀失望,而應該冷靜對待、正確引導。要保持一種常態心理,與學生溝通,並建立友誼,用教師那博大的胸懷和高尚的師德給後進生以寬容和諒角。蘇霍姆林斯基説得好:"要知道孩子是不會故意做壞事的,如果教育者硬認為孩子有這種意圖,是蓄意幹不良行為的,這就是教育上的無知。這樣在教師竭力’砍掉劣根’的同時,把所有的根子都砍掉了。結果使他們生機勃勃的幼芽枯萎了,因此學生在犯了錯誤之後,在對他們進行教育的前提下,還應當給他們’鬆綁’,給他們一個悔改的機會,使他們逐漸進步。

三、家庭、學校、社會三位一體,政教處、保衞處、年段室齊抓共管,班主任老師、科任老師、生管老師通力合作,是轉化後進生的三大法寶。

導致後進生的原因雖然是多種多樣,但主要還是來自家庭因素、社會因素、學校因素的影響。"解鈴還須繫鈴人"。要想做好後進生的轉化工作,學校、家庭、社會不僅要各負其責,而且還要形成合力,共同完成。

四、端正辦學方向,改革教學方法,實行人類推進,因材施教,是轉化後進生工作的樞紐核心。

我們學校在推進轉化後進生工作中也推出了一個"春筍計劃",我們的口號是"人無全才,人人有才,揚長避短,個個成才。"為了實現這一目標,我校在教育教學方法上進行了大膽的嘗試和改革,具體做法是:首先,學校明確提出,教學的各個環節必須優先考慮後進生,實行分類推進,因材施教。具體操作如下:

①教師備課要想到後進生,要備後進生的轉化情況,要明確後進生理解教材的難點是什麼,後進生容易出現的錯誤是什麼?教師備課、上課實行老、中、青教師"結對子、傳幫帶"制度,以保證教學質量和轉化後進生同時並進。教師的教案要定期檢查,其中"後進生轉化"是檢查的主要內容和項目。

②教師上課要想到後進生,一是課堂提問教師要把較難較大較深的問題分解成較小較易較淺的問題,讓後進生也有回答的機會,而不是將他們放在被"遺忘的角落"裏無人問津。二是操作時要想到後進生,要把比較簡單直接的實驗讓後進生來完成,要鼓勵後進生積極參與,貴在參與,不準再將他們擱置起來,置之不理。

三是各科任教師對後進生實行課堂筆記檢查批入的制度,指導和督促後進生們認真做好課堂筆記,運用這種方法可以解決三個問題,一是提高聽説讀寫能力的問題,二是控制後進生課堂違紀的問題,

三是可以解決"入門"和"興趣"問題。

③佈置作業時,要想到後進生,要讓後進生"吃小灶",

一是從數量上照顧,只求準確度,不求數量多,他們的作業可減半,對特別後進生甚至可以用課堂筆記來替代作業的辦法;

二是從難易程度上來照顧,後進生只需作基礎題,對難度大的題目可以不做。

④教師輔導要把後進生放在"優先發展的地位",學校強調教師要充分利用早晚自修時間,對後進生進行耐心輔導。

⑤批改作業時,要想到後進生,後進生的作業要優先批改,要當面批改,要精批細改,不能簡單地打"√"或"×"了事,不但要在錯誤處打上記號,還要幫助後進生找出原因,加以改正。上評講課時,要想到後進生,對於後進生哪怕是隻有點滴進步,也要給予充分的肯定。在些基礎上,我們還充分發揮了羣體效應的力量,開展"一幫一、一對紅"的活動,幫助後進生儘快"脱貧致富"。

三是學校經常開展形式活潑、豐富多彩的活動競賽,如校運會、文化藝術節、小製作、小發明、書法競賽、歌詠賽等,為學生搭建一個脱穎而出、嶄露頭角的舞台空間,使學生能夠從多方面體驗出成功的喜悦和自身的價值。

五、堅持動情、明理、導行,禁止體罰和變相體罰,是後進生轉化工作應遵循的基本準則。

體罰和變相體罰學生被有些人視為轉化後進生的法寶和利器,而我們卻認為是轉化後進生工作之大敵、大忌,是不能允許的,必須加以制止和杜絕。在轉化後進生工作中,我們應做到兩點:一是不對學生的身體施加體罰,不允許對後進生罰站、罰跪、罰餓、罰做、罰款,禁止扯頭髮、揪耳朵、煽耳光、打飛拳、踢飛腳;二是不對學生精神上施加不公對待,不允許對學生諷刺挖苦、謾罵威脅。要尊重後進生的人格尊嚴,不能把後進生置於"物"的地位,把學生當作奴隸,如果這樣就會給後進生的身心造成巨大的傷害,這種行為是摧殘學生身心健康的無形殺手。這種對學生進行體罰和變相體罰的做法,不但不能使後進生回心轉意,而且還會導致後進生產生敵對情緒,變本加厲。教書育人德為先,體罰學生師缺德,對於這樣的教師在我們學校不僅會受到嚴厲的批評,而且還會給予嚴重的處罰。

轉化後進生是學校教育的一項重要工作,其根本目的是引起學生的思想轉變,使後進生真正提高認識,提高覺悟,提高思想素質,變得有道德、有教養、有紀律,從而少犯錯誤。所以我們必須注意運用科學的批評教育的藝術和方法。

在轉化後進生過程中,我們推崇的藝術和方法可以概括為"明理、動情、導行"這六個字。明理就是曉之以理。在轉化後進生時,我們一定要採取擺事實、講道理,以理服人的態度,決不能以勢壓人。批評教育不僅要合道理,而且也要合情理。只有這樣,學生才能真正"明其理"而"改其行"。在轉化後進生過程中,我們發現許多後進生是由於不明事理而違紀犯規的,不知者何以為怪呢?鑑於這種情況,我們一是把《中學生日常行為規範》、《中學生守則》、學校"十六無"、年段的管理制度以及學校、年段和班級的量化評比細則打印出來,讓學生認真閲讀。二是從報刊雜誌上摘抄一些針對性強的文章,作為學習資料。

要"曉之以理",還要"動之以情"。做後進生的轉化工作,應始終遵循"愛"的原則,要愛生如子,要引導學生平心靜氣地認識自已言行的錯誤,讓學生鼓起勇氣改正,抬起頭來作人。做後進生的轉化工作,既要以理服人,又要以情感人、寓理於情、念情論理、情理交融,只有這樣,學生才能"親其師、信其道、改其行"。在此基礎上,教師還要以身作則,用自己的嘉言懿行來影響學生、教育學生。孔子説:"已所不欲,勿施於人","其身正,不令而行,其身不正,雖令不行。"如果教師自身態度暴躁,對學生亂打棍子,亂扣帽子,亂定結論,勢必會造成學生的逆反心理,這樣也就無法達到轉化後進生的目的了。

六、把握好後進生容易反覆的幾種情況,未雨綢繆,防微杜漸,是鞏固後進生轉化成果的可靠保證。

後進生的轉化工作一般包括五個環節:醒悟、改悔、反覆、穩定、發展。這五個環節是互相聯繫,互相影響的,因此,加強每一個環節中的工作,是後進生轉化工作順利進展的可靠保證。

一般説來,下面六種情況,在後進生轉化過程中如果不注意防範就會容易出現反覆:一是班級集體鬆懈時;二是科任老師不配合時;三是節假日和雙休日時;四是受到誤會冤枉時;五是父母出現矛盾或離異時;六是舊時肝膽朋友影響時。

後進生轉化需要有一個良好的環境,如果班級紀律較差、班風不好,轉化中的後進生很可能不能自已而引起反覆,所以我們應該全力創造一個良好的班集體,為後進生的轉化提供優化的環境,發揮班集體的向心力和同化力;在後進生轉化中,班主任做了大量的工作,但很可能因為科任老師一句話或一個單位的處理就會引起後進生反覆,所以在後進生轉化過程中要努力爭取科任老師的配合;後進生轉化開始是不自覺的,如果不加以督促,如果碰上節假日、運動會、雙休日,就可能形成空檔,造成後進生的反覆,所以我們要做到假前提出要求,假中搞好聯繫和走訪,加強空檔管理防止反覆;後進生由於平時給人的印象差,再加上老師和同學們又常常用習慣的心理定勢來看待他們,這樣就難免使後進生有時會受到冤枉誤會,這時也可能會造成反覆,所以我們要努力做到公正、平等,不偏袒好學生;後進生的轉化工作需要家庭的密切配合,當他們的父母發生矛盾或離異時,在這個節骨眼上很可能會造成反覆,所以我們要抓住這一空白,進行家訪談話,避免可能的事情發生;當轉化中的後進生受到舊時肝膽朋友影響時,後進生往往會發生反覆,所以我們要及時隔斷他們與舊時肝膽朋友的關係,與家長一起共同配合,聯手防範。

教育好一個後進生是一個教師的最大德行,是教師工作最高水平的體現,與培養一個優秀生一樣,同樣重要,同樣光榮。如果我們做好了這項工作,那將是功德無量啊!沒有攻不破的堡壘,沒有教不好的學生。滴水能穿石,繩鋸能斷木。只要我們持之以恆,堅持不懈地辛勤勞動,循循善誘,就一定能夠做好後進生轉化工作,後進生們也一定能夠轉化得更快更好。

主要措施:

1、培優重在拔尖,輔差重在提高

2、課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

3、課外輔導,利用晚修,文體課的時間,組織學生加以輔導訓練。

4、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

5、對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的語文能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

6、優生要鼓勵他們多做創新的事情,在閲讀和寫作方面多下功夫。

培優補差工作計劃最新 篇2

1。做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2。定期與學生家長、班主任聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

(二)有效培優補差措施。

利用課餘時間和第八節課,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1、課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”——基礎題,第二層:“選做題”——中等題,第三層“思考題”——拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

4、培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後培優。培優補差儘可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。要精編習題、習題教學要有四度。習題設計(或選編習題)要有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固“雙基”,有利於啟發學生思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利於學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

5、每週進行一次測試—“週考”,每月進行一次“月考”,建立學生學習檔案。

(三)在培優補差中注意幾點:

一、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

二、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

三、經常與家長聯繫,相互瞭解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

四、對於優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

五、對於學生的作業完成情況要及時地檢查,並做出評價。差生經常會出現作業沒做好的情況,教師應該分清楚是什麼原因,大多數是懶惰造成的,有的是其他原因。

比如①學生自己不會做;

②不敢向同學或老師請教;

③不認真,馬虎等等。教師一定要找到學生不做作業的真正原因,才能“對症下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關愛,才會努力去學習。

六、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測,及時反饋矯正,耐心輔導。

在教學中,本人努力把這項工作制定的措施落到實處,抓好落實,充分發揮各種積極因素,一定要把此項工作做好,爭取做出好的成績。

培優補差工作計劃最新 篇3

一、指導計劃

提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成數學基本能力。

二、制定目標:

在下半個學期的培優補差活動中,培優對象能按照計劃提高嚴謹性、廣泛的應用性等數學能力,成績穩定在95分左右,並協助老師實施輔差工作, 幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是在計算和基本的考試能力方面。

三、定內容:

培優主要是繼續提高學生的數學的嚴謹性。做題必須做到:一、看清題目。二、瞭解解題方法。三、明白解題思路。輔差的內容是教會學生敢於做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,例如:小數乘法和小數除法,定義和定理,運算定律等。

四、主要措施:

l、課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題;

課外輔導,利用課餘時間,例如:午飯後到午覺前這段時間。

2、採用一優生帶一差生的一幫一行動。

3、請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

4、課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

5、對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度。

6、對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

7、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

8、重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

9、必要時與家長聯繫,協助解決差生的學習問題。

以上是在學習上的培優補差,對於思想上的培優補差,務必做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

總之,無論是優等生還是差等生,我都儘可能的關注他們每一個人,設法提高他們對數學的興趣,在課堂上力爭以各種形式的教學方法去激發他們的興趣,吸引他們的注意力,在課堂之外,則儘自己的可能讓他們保持着這種興趣,努力使每個學生都能在我的教育下,每天都有收穫,每天都在進步。

培優補差工作計劃最新 篇4

一、指導計劃

提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成英語基本能力。培優計劃要落到實處,發掘並培養一批英語尖子,挖掘他們的潛能,從培養英語能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實的基礎和閲讀能力,並能協助老師進行補差活動,提高整個年級的英語素養和英語成績。

二、目標

在這個學期的培優補差活動中,培優對象能按照計劃提高讀、説、聽的綜合英語能力,成績穩定在90分左右,並協助老師實施補差工作,幫助差生取得進步。補差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。

培優主要是繼續提高學生的聽説能力和閲讀能力。對於優良學生在時間上把好關,課堂內他們能吃飽,但不會吃好,課外精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,介紹或推薦學生適量課外閲讀,讓優生擴大閲讀面,攝取更多課外知識,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高英語能力。通過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優良學生的學習成績。

輔差的內容是教會學生敢於做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,可先佈置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓差生嘗試説、敢於説、進而爭取善於説。

1、幫助他們樹立自信心。

2、教會他們正確的學習方法,使學習變被動為主動。

3、減少作業量,認真查漏,專項訓練。

4、堅持不懈地關愛後進生。

(1)多鼓勵少批評。只要發現他們有進步,哪怕是很小的進步,也要及時表揚他們,鼓勵他們再接再厲。只有主觀積極性調動起來了,才能更好地發揮他們自己的潛能,使他們很快地步入中等生甚至是優等生的行列。

(2)組織互助小組進行幫助。本學期繼續以班級為單位,組織互助小組,舉行一幫一活動,對生活和學習上有困難的學生給予幫助。(3)加強與家長的溝通聯繫,爭取家長的配合。

三、具體措施

1、課外輔導,利用課餘時間。

2、採用一優生帶一差生的一幫一行動。

3、請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

4、課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

5、對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,並安排課外作品閲讀,不斷提高做題和寫作能力。

6、採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

7、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

8、重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

9、必要時與家長聯繫,協助解決差生的學習問題。國小英語培優補差總結

這個學期我在對學生進行培優補差方面付出了很多努力,也有很大收穫。總結起來大致有以下幾點:

一、思想方面的培優補差。

1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2、定期與學生家長、科任老師聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

二、精心設計教案,創設輕鬆愉快的學習環境

後進生由於基礎差,很多時候都聽不懂,對英語學習會產生懼怕牴觸的心理。如果這時我們還用一些枯燥乏味、陳舊的方式教學,只會使這羣孩子更加厭學,甚至會擴大“後進生”的隊伍。因此,在平時的教學中,我總是精心設計每節課,利用多種教學手段,如卡片、頭飾、圖片、模型、多媒體課件等把教學內容安排在學生所熟悉的情景中,並根據需要給教學內容配上音樂、動作,還可以自己編歌謠、歌曲,利用形式多樣的遊戲進行操練鞏固。讓所有的學生在教中樂,樂中學,學中玩。在無形之中掌握當天的內容。

三、狠抓細節,“強迫”後進生養成良好的學習習慣

許多學生成為“後進生”不是智力不夠而是學習習慣不好。大多數優等生都有很好的學習習慣。所以平時我非常注重“後進生”學習習慣的養成。比如有的學生上課不認真聽講,總喜歡做小動作。我就悄悄跟他達成協議,如果他表現好我就會獎勵他小紅花,表示對他的讚賞,如果他表現不好我就會看看他然後很大聲的講課以示提醒。還比如有的“後進生”總不按時完成作業,我就讓他和周圍的同學進行比賽,誰最先認真完成作業誰就可以在評定表上加紅花。一學期下來有20朵的我將有獎品,作為鼓勵。還有的“後進生”不喜歡背單詞和讀書,我就“強迫”他們背和讀。現在的孩子都很有思想,一般都比較愛面子的。為了不讓自己丟面子有時會“無奈”地去做一些事情。利用這點,我就把一些“後進生”分成幾組,每天一上課就輪流到黑板上帶讀單詞,那些孩子為了自己的“面子”在課後總是積極的讀單詞和背單詞,生怕出錯,一時不敢放鬆。通過等等這些做法逐漸“強迫”他們養成良好的學習習慣。着力提高四十分鐘的教學質量。在備好學生、備好教材、備好練習,上好課的基礎上,精編習題。習題設計(或選編習題)緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固“雙基”,有利於啟發學生思維;習題講評註意增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利於學生學會解答;解答習題注意多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練注意“精”,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練多樣化。因此各種不同程度的學生都能獲得不同的發展。

四、給後進生“加餐”,豐富的營養使他們不斷成長

所謂的“加餐”就是在課後給學生進行額外的輔導。要輔導首先要明確對象,明確告訴他們輔導中要完成的任務,明確他們的學習責任,對他們全面關心,全程關注。其次輔導要有明確的方法。很多學生之所以成為“後進生”很大程度上是思想不夠重視。所以教師要堅持思想上引導,情感上護導,心理上疏導,知識上輔導,方法上指導等方法有機結合,漸漸改善他們的學習態度,培養他們的學習興趣,減輕他們的學習壓力。

五、關注優等生,成為班上領軍。

優等生是班上中差生學習的表率,前進動力和目標。這些優等生有時也會自滿,因為課堂上講授的知識他們一般都是很輕鬆、容易就吸收掌握了。對這些學生“吃不飽”的現象,也不能輕視,否則會使他們盲目自大,進而喪失積極的思維和強烈的求知慾望。我就在上課的時候,適當增加一些有難度的內容。對待這部分智力因素突出的學生還讓他們做些閲讀性強,推理性強的練習,在練習或檢測中增加信息量。同時開展內容廣泛、形式多樣的英語課外活動。課後輔導他們參加學校及校外組織的各項英語比賽活動。他們也取得了較好成績,進一步增加了他們的興趣。蘇霍姆林斯基説過:“興趣的源泉在於運用。”通過這些活動可以讓學生把所學知識運用於實際,使學生認識了自我,取得了不同程度的成就感,更增添了學習英語的興趣和樂趣,變“要我學”為“我要學”,進而長久保持其對英語學習的興趣。在一學期的時間裏,雖然我們取得了一定的成績,但我們也還存在着一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。在教學中我努力把培優輔差工作落實到教學的每一個環節,充分發揮各種積極因素,我們相信只要學校的支持、老師的配合,我們“培優轉差”工作一定能越做越好的

培優補差工作計劃最新 篇5

本學期擔任七年級四個班的地理課,為了更好地做好七年級地理教學工作,全面提高教學質量,做好培優補差工作很重要。結合所任班級的具體情況,制定好本學期工作計劃。

針對培優,地理教學中要培養出優等生,要注意平時課堂上對學生學習方法的指導,更要注重課下發展他們的讀圖、分析能力,而且要求學生學好地理中對地理現象和規律之間聯繫把握。對於這部分學生,在學好課堂知識的前提下,積極鼓勵學生可以讀一些對自己有幫助的書籍或收看有關自然地理知識的電視欄目,如中央電視台的《新聞聯播》、《天氣預報》、《地球故事》等,激發學生學習地理的興趣,要經常與學生討論交流,並鼓勵他們隨時記下自己的讀書筆記,或是對學習地理體會。既擴大了學習地理知識面,又提高了他們的學習地理能力和水平。

對於後進生的輔導是地理教學中的重要組成部分。後進生之所以“落後”,相當一部分原因是對學習沒有興趣,而造成對學習沒有興趣的原因一部分又來自於任課老師。建立起融洽的師生感情。首先要讓學生先敢於親近自己,平時多花一點時間瞭解後進生,理解並尊重愛護他們,和他們多接觸,並和他們多談心,多溝通,及時瞭解他們的想法,有進步時,及時表揚,使後進生充分發揮自己的才能,充分展示自己的強項並及時在班裏進行表揚鼓勵犯錯誤時,及時疏導。對他們定時跟蹤調查,進行信息反饋,檢查複習的效果,平時,我經常反思自己教育教學:在課堂教學還有哪些地方需要改進和提高,學生的進步或退步與教師的教學管理有着直接關係。因為有了師生之間的良好溝通,所以後進生現在對於地理課都表現出了極大的興趣,儘管有學生學習進步不大,但他們始終都在努力着。在每一次考試後,及時查找學生學習上進步的原因和退步的地方。充分發揮家長與學校的管理作用,與家長多聯繫,齊抓共管、促使學生進步。另外,還要給予他們特別幫助,例如選擇一個尖子生和他們結對,進行一對一的幫助,做到在課後對他們進行輔導。及時與學生談心,幫助他們樹立學習的自信心和戰勝困難的勇氣,並加強課內外輔導。

一、不拋棄、不放棄,端正思想,轉變觀念提高地理學習意識。

七年級大部分學生對於地理還存在濃厚的學習興趣,部分學生對於新事物的接受程度有限,針對部分快要掉隊的學生,需要儘快轉變學生思想觀念,端正學習態度。其根本的措施就是讓學生從本質上認識到學“學習任何時候開始都不晚,重點是立即行動”,認識到我們現在所學的地理是對我們終身發展有用的。那麼如何才能將這一觀念在通過教學滲透給學生呢?這就成教學中的關鍵了問題。我準備將本學期的教學重點放在學習興趣的激發和地理學習與學生終身發展的關係上,強調地理學習與學生終身發展有密切關係,任何時候開始學習都不晚。主要拆、抓以下幾個方面:

1。緊抓基礎,適當鼓勵,提高學生學習興趣。

2。將所學地理同學生的生活密切結合,使學生認識到所學地理知識對生活有用也必然對終身發展有用。本書着重學習四大地理區域,各個區域各具特色,在學習的過程中要注意啟發學生對於祖國大好河山的嚮往之情,將所學的地理同其它學科相聯繫,使學生感到學好地理知識有助於其它學科的學習。

3。將中學地理同高中地理相結合,使學生明確中學地理的基礎作用,學好中學地理,對進一步學習和終身學習非常的關鍵。鼓勵學生多與高中生交流,從高中生的反饋中,認識學好國中地理的重要性。

二、繼續深化“目標教學模式”,發揮小組合作學習的作用。

從目前來看“目標教學模式”比較適合地理學科的學習,有利於培養學生自主探究能力的培養和讀圖能力,突出了教學中的學法指導,推動了學生由“學會”向“會學”的轉變。為了進一步深化“目標教學模式”,在下學期主要相抓兩個方面的問題,一是合理的安排學生的課前預習;二是開展小組合作學習,以優帶差。

三、激發學生的地理學興趣,讓學生進一步感受學習生活中有用的地理。

學習興趣是學生學習自覺性和積極性的核心因素,是學習的強化劑。明朝的教育家王陽明曾強調過學習興趣的重要性,激發學習興趣是提高學習成績的前提。激發學生的學習興趣是教學中的一個難點問題,具體做法是在教學中將地理知識融入學生生活,增強學生對地理學科有用性的認識。化難為易,增強教學的生動性。開展活動,增強教學的趣味性。創新教法,增強教學的啟發性。下學期學習的是中國的區域地理,抓住區域地理的特點,使學生在學習的過程中能夠評價生活環境質量,根據自己的需要以及個性與愛好選擇居住地的區位,並能對環境採取積極態度與保護行動。知道地方特徵與就業機會的聯繫,以調整自己的努力方向,在求職中更有競爭力。以及哪才是中國將來最具有競爭實力的地方,哪才是最有發展前途的地方等等。切實感覺學習生活中有用的地理。

四、建立學習結果與學習過程並重的評價機制。

地理課程標準指出:“地理學習的評價既要關注學習結果,也要關注學習過程,以及情感、態度、行為的變化。實現評價目標多元化、評價手段多樣化、形成性價和終結性評價並舉、定性評價和定量評價相結,創設一種‘發現閃光點’‘鼓勵自信心’的激勵性評價機制。”具體的做法是,在作業的佈置上不侷限與填充圖冊和練習冊,適時的佈置一些類似於人們在日常生活中遇到的那類重要地理問題的作業,如根據氣候圖判別家鄉的氣候類型。春耕時節快到了,你根據所學的地理知識,如何指導父母選種等等。佈置的作業不侷限於單獨完成,倡導小組合作的形式共同完成。評定學生的作業時不能只是針對他們得出的結論,而要揭示學生是如何解決問題的。多使用鼓勵性的評語。

除此之外,在教學中還要多與學生交流,常與學生溝通。掌握學生的思想動態,及時消除學生的不良心理狀態。多給學生一些鼓勵、一些表揚、一些自信,讓學生擁有烈的進取心和求知慾。

培優補差工作計劃最新 篇6

一、本班情況分析

六年級二班共有學生40人,其中男生18人,女生22人。結合上學期年級期末成績,大部分學生能獨立的學習,認真地完成作業,還有少數學生學習積極性不高,不能按時完成作業。在平時的課堂教學中,讓優秀生帶動中等生,另外,教師要對待優生加強輔導,使中等生轉化為優秀生,提高學生的及格率和優秀率。

二、存在問題分析

差生在學習上總的特點是智力一般,學習依賴思想嚴重,沒有獨立思考勇於創新的意識,遇到較難的題便等老師的答案等。具體表現如下:

1、 上課精神不集中。

2、 練習、作業書寫不規範,連簡單的符號和數字也寫不好。

3、 平時不認真審題,讀不懂題目的要求。

4、 繳交作業不按時或作業沒完成。

5、基礎知識不紮實。

6、答題速度緩慢。

三、思想方面的培優補差。

1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2、定期與學生家長、班主任聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

四、培優補差措施。

利用課餘時間,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1、課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題” --拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

4、培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後培優補差。

5、每週進行簡單測評,瞭解學生情況,建立學生學習檔案。

五、在培優補差中注意幾點:

1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

2、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

3、對於學生的作業完成情況要及時地檢查,並做出評價。

4、要講究教法。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。提高優生率。

總之,我不但要在學習上關心後進生,還要在生活上關心每一個後進生的成長,使每個後進生真正感到班集體的温暖,激發他們的求知慾,使每位同學在德、智、體、美等方面均能得到全面發展。

培優補差工作計劃最新 篇7

作為九年級的數學教師,我一直在尋找合適的方法,對優等生和差生的方法。培優重在拔尖,輔差重在提高,在課堂上有意識給學生製造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

課外輔導,利用晚修,文體課的時間,組織學生加以輔導訓練。發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。 對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。 優生要鼓勵他們多做創新的事情不管是優等生或是學困生,現已能明確自己的學習目的,不時為別人,而是為自己;老師幫助學生獲取一個個小成功,提高學生的自信心、意志力,看待別人,提高他們的自尊心。為此,本學期我將從以下幾個方面入手:

1、轉化觀念 各科任的熱心配合。在工作過程中, 觀念能積極轉化, 注重優生的輔導,對差學困生有歧視的心理,“恨鐵不成鋼”,急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生,把每一個學生當成一個人來看待,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析、羣體分析,確立發展目標和措施,找出 學生的優點、缺點、潛在的優點、缺點,新的生長點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,使各科任老師能熱心配合,使得每一位學生能安心於課堂的學習,把學困生的厭學,逃學情緒抑制在一個最低點上。

2、在班級裏能建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標,在班級裏努力營造一個良好的學習氛圍,改變以前老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用;其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

3、在加強班級集體建設的過程中,不斷創造有利於學生自我教育能力形成的環境。努力把班級集體建設的過程轉化為學生自我教育能力形成的過程。如試行“今曰我當家”幹部輪流制度,讓每一個學生中的一些問題放給學生討論,充分發揮學生相互教育,自我教育的作用。

4、實行“低、小、多、快”的教法改革

摸清學生相關準備知識,基礎,能力和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上,使新舊知識產生聯結,形成網絡。根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。在實際教學中,學生活動時間在三分之一至二分之一,教師一次持續性講課控制在10分鐘以內。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益,避免課後大面積補課。

培優補差工作計劃最新 篇8

為順利完成本學期的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據五年級學生的實際情況,圍繞教學目標,除了認真備課、上課、批改作業、定期評定學生成績、優質完成每一節課的教學外,應採取課內外培優補差措施,制定培優補差計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優補差工作中,力爭取得好成績。

一.思想方面的培優補差。

1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2.定期與學生家長、班主任聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

二.有效培優補差措施。

利用課餘時間,對不同情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。

培優方面:對那些學習習慣較好,能認真聽講、思維活躍、勤學好問,善於發現解決問題的關鍵,對知識的應用能力較強;課堂積極發言,課後及時複習;基本上掌握了初步的英語學習的學習方法和學習技巧的學習優秀的學生採取以下方法:

1.加強基礎知識與交際運用能力的訓練;

2.對個別突出的學生進行單獨輔導;

3.在每一次的檢測練習中,注重對優生情況的檢查,及時發現問題,及時解決問題。

4.多溝通、多鼓勵。

通過培優工作,爭取使這部分學生的知識面更拓展,學習興趣及語言運用的綜合能力全面提高。

補差方面:對少數缺乏學習興趣和積極性,學習習慣差,上課不認真聽講,經常開小差,對基礎知識沒有基本的瞭解和掌握;學習態度不端正,學習態度消極,無所謂的態度很突出;沒有基本學習方法;不能完成老師佈置的要求任務; 對不懂的知識點也常常不理睬,對知識的應用較差的學生採取以下措施:

1、對書本基礎知識點進行過關;

2、上課多提問,抓住差生的注意力,注意培養他們的英語學習興趣;

3.要求他們課後及時輔導,並進行檢查;

4.抓反覆,反覆抓,注意差生情況更糟的出現;

5.努力培養他們的英語學習方法;

6.多溝通、多鼓勵、多關心、

總的來説,要讓讓學生端正學習態度,提高英語的學習興趣,讓他們努力多學點知識,爭取在現有基礎上有不同程度的提高。

培優補差工作計劃最新 篇9

作為一名教師,一個讚許的眼神,一句由衷的讚語,都是如同一場及時的甘露,為受折而焦渴的小苗點燃希望之火,但是這種滋潤的甘露是否灑得均勻呢?這就要求我們做好培優輔差工作。教師培優的主要時間應在課堂上,因為培優對象的物理基本功都較好,思考、反應能力也都不錯,在上課時,只需稍加點撥,就能看到他們的明顯進步,這就對教師提出了要求,針對培優生在課堂上的表現,在課前必須做好各項準備,如,怎樣激勵學生動腦,學生可能會提出什麼樣的問題等。教師做到心中有數,才能更好的駕馭一堂課,提高課堂效率。俗話説:“心急吃不了熱豆腐”,要想培優取得成效,需要教師長期堅持做好輔導工作,在遇到困難時一定不能半途放棄,細心觀察學生的表現,及時調整對學生的培優方案,久而久之,自然會有所收穫。在平時教學中我從以下幾個方面對優秀生進行培養。

一、量身定製分目標,循序漸進完成總目標。

根據平時教學中的觀察,我選了這麼一批學生作為我的培優對象:能較好地完成老師佈置的各項任務,愛學習肯學習,有想學好物理的想法,但是還不太掌握學好物理的方法。我對這麼一批學生樹立了一個總目標,那就是成為班上其他學生學習的榜樣;然後又根據個性差異、能力高低各自樹立了分目標,有針對性的進行輔導,一項一項進行拔尖。例5月的培優分目標如下:培優對象 孫悦 郭洪然 郭旭 崔建森 張駿 胡鵬森這樣的分目標學生比較容易達到,每隔一段時間,根據每個學生完成目標的情況都有個學習的側重點,長期堅持,最終提高學生的各項能力。

二、實行“比、趕、超”,加速學生進步。

通過上一學期的系統學習,這批學生已經養成了良好的學習習慣,老師佈置的各項任務無需督促都能做到,但完成質量一般,怎樣最大程度的挖掘他們身上的潛力,做到精益求精,就需要教師動動腦筋了。我把這批學生每六人分成一組,每月制定相同的分目標,並要求他們比一比,在一個月之內,看誰完成的好,最令老師滿意。小孩子的爭強好勝心都是很強的,他們有了競爭對手後,就可以看到,他們課上在比,課下也在比。同時我每天堅持對他們的學習情況進行小結,誰今天做的比較好,誰明天還要繼續努力,同

計劃完成目標 課上認真聽講,可課下作業按時完成,每天堅持 每天做兩道拔高題,並在課上能輔導組內其他成員課上認真聽講,可課下作業按時完成,堅持整理筆記和典型習題時進步最大的學生,我在班上大力表揚,孩子們學習的勁頭就更足了,那麼完成我所佈置的分目標,也就顯得容易了。如,一組中的競爭對手,我要求他們倆在平時學習中你追我趕,相互競爭,讓他們在這種氣氛中加倍努力學習,讓他們各方面的能力都能得到鍛鍊。

三、及時進行經驗總結,互相學習共同努力。

每隔一段時間,當學生達到了我所定的分目標,我就將他們集中起來,分別談談自己最近一段時間是怎麼搞好物理學習的,並展示自己的學習成果,要求他們認真聽取別人的學習方法,在制定下一階段要達到的分目標時,鼓勵他們學習其他同學的好辦法,並學着做小老師,把自己的方法教給別的同學,從而讓他們有學習的成就感。

培優工作不是一天就能見效的,需要教師長期有耐心的堅持下去。課餘時間也不能放鬆對培優生的督促。孩子們都是留守兒童,在校住讀,學習幾乎靠老師全管,那麼每天的課餘時間,也應由老師合理安排,做到張弛有度,在保證孩子的玩耍時間的同時,也要監督他們複習當天所學內容,做到時時管,事事管,才是對課堂學習的延續。四、記錄培優生輔導過程,不斷完善培優方法。

在制定了培優輔導計劃後,我堅持每天記載輔導培優生的過程,然後進行反思、總結,這些方法中那些比較有效,還需改進的地方有哪些,等等,然後及時做出調整,以對下一階段的工作指明方向。

有“優等生”就免不了有“差等生”.眾所周知,差生分三種,一種是學習成績差的,此類差生大多是學習上有障礙,諸如基礎差,學習觀念淡薄.學習態度不端正,缺乏上進心,學習方法欠缺,一種是紀律差,成績時好時壞的。有點小聰明的調皮學生,另一種是成績差,紀律也差的雙差生.無論是哪種差生,他們的校園生活都是暗淡的,生活在老師的冷眼.家長的呵斥,同學的戲謔,集體的排斥之中,缺乏應有的關愛.尊重和信任,最終是破罐子破摔,繼續差下去,一步步走向錯誤的人生,浪費了大好的學習時光,老師可惜.家長痛惜。為此,作為一名教師,我們必須想方設法去讓他們感受關心和温暖,讓他們就會產生一種積極向上的動力.樂於接受教育,使他們由“我是差生”的心理轉變到“我並不差”。“我也有好多被老師、同學發現的優點”,從而對自己有信心。

計劃完成目標 課上認真聽講,每天堅持整理老師指導的學法和知識點 改掉自己懶散的習慣,課上精力集中。課下按時完成作業課上認真聽講,每天堅持鞏固基礎知識,整理筆記和典型習題

一、樹立自信,激發學習興趣

首先,幫差生找到自信,善於發現他們身上的閃光點,充分尊重其愛好,因勢利導,讓差生體驗成功。差生雖然毛病較多,但他們身上不是沒有優點和長處,只要細心觀察也不難發現他們的閃光點。差生在學習上有一定的難度,但他們有他們自己的愛好、特長。作為老師不能只光看學習這一方面,要多發現他們突出的方面,譬如有些成績差的學生在音樂.體育上卻很有天賦。我們要抓住他們的優勢進行培養,從而消除他們在學習上的自卑心理,要讓他們覺得自己也很棒,引導他們往這些方面發展,但也需要文化知識充實,鼓勵他們在發展自己特長的同時也多學點知識,這樣學生有了信心,有了興趣定會有所進步。

二、利用學習合作小組進行以“優”帶“差”

根據學習成績,結合學生性格,盡最大可能進行合理搭配,組成最優化的,實力相當的學習合作小組。這樣既可以用羣體智慧解決問題,又可以讓每一位“差生”都有自己的榜樣,有意無意地仿效榜樣,達到以優帶差的目的。教師要經常有意識地佈置一些需要集體合作才能完成的任務,通過研究性學習或質疑探討等形式,讓他們相互啟發,進行智慧的碰撞,最終達到提高自己的目的。既可以讓“優秀生”主動幫助“差生”,又能讓“差生”主動求助於“優秀生”,促使整體水平的提高。

培優補差工作計劃最新 篇10

這個學期我在對學生進行培優補差方面付出了很多努力,也有很大收穫。總結起來大致有以下幾點:

一、思想方面的培優補差。

1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2、定期與學生家長、科任老師聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

二、精心設計教案,創設輕鬆愉快的學習環境

後進生由於基礎差,很多時候都聽不懂,對英語學習會產生懼怕牴觸的心理。如果這時我們還用一些枯燥乏味、陳舊的方式教學,只會使這羣孩子更加厭學,甚至會擴大“後進生”的隊伍。因此,在平時的教學中,我總是精心設計每節課,利用多種教學手段,如卡片、頭飾、圖片、模型、多媒體課件等把教學內容安排在學生所熟悉的情景中,並根據需要給教學內容配上音樂、動作,還可以自己編歌謠、歌曲,利用形式多樣的遊戲進行操練鞏固。讓所有的學生在教中樂,樂中學,學中玩。在無形之中掌握當天的`內容。

三、狠抓細節,“強迫”後進生養成良好的學習習慣

許多學生成為“後進生”不是智力不夠而是學習習慣不好。大多數優等生都有很好的學習習慣。所以平時我非常注重“後進生”學習習慣的養成。比如有的學生上課不認真聽講,總喜歡做小動作。我就悄悄跟他達成協議,如果他表現好我就會獎勵他小紅花,表示對他的讚賞,如果他表現不好我就會看看他然後很大聲的講課以示提醒。還比如有的“後進生”總不按時完成作業,我就讓他和周圍的同學進行比賽,誰最先認真完成作業誰就可以在評定表上加紅花。一學期下來有20朵的我將有獎品,作為鼓勵。還有的“後進生”不喜歡背單詞和讀書,我就“強迫”他們背和讀。現在的孩子都很有思想,一般都比較愛面子的。為了不讓自己丟面子有時會“無奈”地去做一些事情。利用這點,我就把一些“後進生”分成幾組,每天一上課就輪流到黑板上帶讀單詞,那些孩子為了自己的“面子”在課後總是積極的讀單詞和背單詞,生怕出錯,一時不敢放鬆。通過等等這些做法逐漸“強迫”他們養成良好的學習習慣。着力提高四十分鐘的教學質量。在備好學生、備好教材、備好練習,上好課的基礎上,精編習題。習題設計(或選編習題)緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固“雙基”,有利於啟發學生思維;習題講評註意增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利於學生學會解答;解答習題注意多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練注意“精”,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練多樣化。因此各種不同程度的學生都能獲得不同的發展。

四、給後進生“加餐”,豐富的營養使他們不斷成長

所謂的“加餐”就是在課後給學生進行額外的輔導。要輔導首先要明確對象,明確告訴他們輔導中要完成的任務,明確他們的學習責任,對他們全面關心,全程關注。其次輔導要有明確的方法。很多學生之所以成為“後進生”很大程度上是思想不夠重視。所以教師要堅持思想上引導,情感上護導,心理上疏導,知識上輔導,方法上指導等方法有機結合,漸漸改善他們的學習態度,培養他們的學習興趣,減輕他們的學習壓力。

五、關注優等生,成為班上領軍。

優等生是班上中差生學習的表率,前進動力和目標。這些優等生有時也會自滿,因為課堂上講授的知識他們一般都是很輕鬆、容易就吸收掌握了。對這些學生“吃不飽”的現象,也不能輕視,否則會使他們盲目自大,進而喪失積極的思維和強烈的求知慾望。我就在上課的時候,適當增加一些有難度的內容。對待這部分智力因素突出的學生還讓他們做些閲讀性強,推理性強的練習,在練習或檢測中增加信息量。同時開展內容廣泛、形式多樣的英語課外活動。課後輔導他們參加學校及校外組織的各項英語比賽活動。他們也取得了較好成績,進一步增加了他們的興趣。蘇霍姆林斯基説過:“興趣的源泉在於運用。”通過這些活動可以讓學生把所學知識運用於實際,使學生認識了自我,取得了不同程度的成就感,更增添了學習英語的興趣和樂趣,變“要我學”為“我要學”,進而長久保持其對英語學習的興趣。在一學期的時間裏,雖然我們取得了一定的成績,但我們也還存在着一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。在教學中我努力把培優輔差工作落實到教學的每一個環節,充分發揮各種積極因素,我們相信只要學校的支持、老師的配合,我們“培優轉差”工作一定能越做越好的

培優補差工作計劃最新 篇11

為順利完成本學年的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據我班學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真備課、上課、批改作業、定期評定學生成績、優質完成每一節課的教學外,應採取課內外培優措施,制定培優計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優補差工作中,培優補差工作有着十分重要的必要性。

(一)思想方面的培優補差。

1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2.定期與學生家長、班主任聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

(二)有效培優補差措施。

利用早上、中午和課外活動時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1.課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2.安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3.課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,

第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”--拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

4.培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後培優。培優補差儘可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。要精編習題、習題教學要有四度。習題設計(或選編習題)要有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固“雙基”,有利於啟發學生思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利於學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

(三)在培優補差中注意幾點:

1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

2、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

3、經常與家長聯繫,相互瞭解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

4、對於優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的

能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

5、對於學生的作業完成情況要及時地檢查,並做出評價。差生經常會出現作業沒做好的情況,教師應該分清楚是什麼原因,大多數是懶惰造成的,有的是其他原因。比如:①學生自己不會做.②不敢向同學或老師請教.③不認真,馬虎等等。教師一定要找到學生不做作業的真正原因,才能“對症下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關愛,才會努力去學習.

6、不定期地對所學知識進行抽測,及時反饋矯正,耐心輔導。安國軍 二〇一四年八月二十七日

培優補差工作計劃最新 篇12

一、學生情景:

經過活動,大多數學生都有必須的活動本事,能按活動要求去做,遵守活動規則,在活動中培養學生的合作意識、競爭本事等。使跑、跳、扔的本事在活動中得到增強。但仍有部分學生身體不好,不積極參加鍛鍊。針對這一情景,如何增強學生的身體素質,有一個健康的體魄,是學好各項工作的保證。怎樣做一個貼合時代特點的身心健康成長的好學生,特做計劃如下:

二、教學目標:

1、配合體育課中學到的基本技能技巧,並進一步熟練掌握。

2、經過一些有意義的遊戲,展開體育活動。

3、經過本學期的課外活動,使學生學會隊形、接力跑、立定跳遠、跳繩、踢毽子等多方面的知識,到達鍛鍊身體的目的。

4、活動鍛鍊學生的吃苦精神和堅強的毅力,培養學生的團體主義觀念、合作本事以及競爭意識。

三、具體措施

1、激發體育興趣。興趣是最好的教師,學生的學習興趣直接影響着學生的學習行為和效果;學生能否經過體育活動促進身心健康,關鍵在興趣。

2、保證活動時間,在每週二、四、五組織二十分鐘的活動,讓學生有充分的時間進行體育活動,切實到達活動的`目的。

3、抓好個別輔導,讓個別身體素質差的學生掌握各項活動的基本要領,並使之在原先的基礎上進一步得到提高和鍛鍊。

4、發揚團結精神,使每一個學生的潛能得到最大限度的發揮

5、經常和班主任研究有關早操和課間操的問題

6、抓好常規工作。一是上好兩課,做好兩操;二是堅持開展評比活動。

7、每一天課間操讓學生在教師的指導下,讓學生自由參加體育小組活動,讓每一個孩子都能體驗體育鍛煉和成功的歡樂。

8、學生訓練課的資料、形式、節奏等安排,要求形式多樣,各種練習手段儘量與遊戲活動相結合,以激發學生對田徑運動的愛好與興趣。

9、訓練必須以身體系統訓練為主。

10、要把訓練和思想教育結合起來,有意識地在教學訓練過程中,培養學生“愛祖國、愛學校、懂禮貌、講禮貌、肯吃苦”的品質,加強跟班主任、家長、校領導的聯繫,使學生能安心訓練,無“後顧之憂”。經過師生的共同努力、從難、從嚴、從實戰出發,大運動量地進行嚴格訓練,加強意志品質培養,為會考打基礎。

四、輔導資料及時間

1、培優

1)資料:籃球田徑

2)時間:每週一、三大課間

2、輔差

1)資料:身體素質鍛鍊,主要以踢毽子、仰卧起坐、扳手腕、跳繩、跳高、跳遠、賽跑等為主。

2)時間:每週二、四、五大課間

培優補差工作計劃最新 篇13

一、指導思想

教育應“以人為本”,教育的目的和功用首先在於塑造健康向上的人格和性格,其次在於發展智力、智能,培養人才。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,根據教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯教育家巴班斯基“班內分組理論”,採用“感化──轉化──優化”是培優補差工作中強有力的教育手段。實施分層教學,在班級中挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的學習氛圍,使每個學生都學有所長,學有所用。從而讓優生更優,差生不差,共享成功。

二、總體工作目標

為提高我校生物教育教學工作,全面提高各年級學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高,通過培優補差使學生轉變觀念,認真學習,發展智力,陶冶品德,真正使教師動起來,使學生活起來。

三、具體工作目標

加強對培優補差的常規管理.

2、認真組織相關的學生參與活動中去,使50%的學生參與到培優補差活動中去。

3、通過培優補差,使90%的學生能認識到學習的重要性。

4、認真做好參加學生的輔導工作和思想教育工作,培優和補差工作每週不少於三次。

四、基本實施措施 首先制定教師培優補差責任目標,讓輔導教師通過培優補差明確目標。

2、輔導教師認真制訂各科培優補差工作計劃。定培訓人、培訓內容,培訓時間。

3、重點做大學聯考、會考、統一考試等備考的培優補差工作。

4.定期舉行成績提高快的學生學習交流會,交流學習經驗和心得,共同提高。

4、定期對培訓的學生進行考試和檢測,及時瞭解培訓情況。

5、科組長定期對輔導情況實施督查。

五、考評辦法 對此項活動實行,在學期末,結合期末考試,對培訓教師進行量化考評,對完成任務表現特別突出的,給予公開表揚。

2、對於在此項活動中敷衍了事,不認真的教師,在學校會議中給予公開批評,並限期進行改正。

我科要長期堅持下去培優補差的工作,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長,學有所用,不能不學,量性而學這一目標。

培優補差工作計劃最新 篇14

新學期又來臨了,為了在體育教學中充分提高每個孩子的體育素質,讓教師教的簡便,學生學的愉快,現制定本學期的培優補差工作計劃。

一、多接觸學生,瞭解學生,挖掘學生潛能,發現學生閃光點。

説實在話,沒有一個教師不喜歡優秀的學生,可是在實際教學中,我們要面向的是全體學生,並且,恰恰是後進生,則更需要教師的關愛和關注。所以,在工作中,要利用課餘時間,多接近他們,多與他們談心,在簡便的氛圍中,他們會毫無顧忌的打開心扉,講述自我的觀點和看法。我們在取得了學生信任的同時,許多問題迎刃而解。穩能取勝,急則出亂子。所以,遇到問題,做到平靜思考,進取地尋求最佳解決辦法。對於體育方面有特長的學生,成立體育興趣小組,充分發揮他們的特長,並讓他們起到模範帶頭作用。對於後進生,我會力求放平心態,平等對待,在教學的點點滴滴中發掘他們的閃光點,並及時地予以表揚和鼓勵,培養他們的自信心,肯定他們的價值。另外,我會鼓勵後進生多參與團體活動,經過體育鍛煉實踐,增強學生體育表現的自信心,培養全體學生的合作意識和團隊精神。

二、營造和諧融洽的學習氣氛。

在學校的大範圍方面,我會極力營造良好的體育學習氛圍,創設和諧融洽的學習環境。本學期計劃開展多項學校體育文化活動,經過這些活動的開展,活躍學校文化,激發全體學生的參與意識和學習興趣,讓其在各項活動的組織和進行中感受體育的美和體育帶來的無限樂趣。在本學期,我會把培優補差作為備課的必要環節,把全體學生的普遍參與與發展學生不一樣個性有機的結合起來,創設生動活潑、靈活多樣的教學形式,為學生供給自主學習和發展個性的空間,讓每一個學生都能以自我獨特的方式參加體育練習,享受體育學習帶來的歡樂。比如,我計劃在課堂教學中設計不一樣難度的技能,讓不一樣層次的學生都能從練習的過程中得到提升,感受成功的樂趣。另外,我還計劃在課堂上為學生開闢表現自我本事與特長的平台,鼓勵學生大膽參與,並及時予以表揚和肯定,激發學生的表演慾望和參與意識。

三、耐心做好思想工作,充分理解和尊重學生。

學生有思想、有感情,對於出現的問題,我們要耐心做好思想工作。我們要信任他們,尊重他們,不能諷刺、挖苦、體罰他們,對他們要平等相待。異常是對待學困生,我更要尊重他們的人格、自尊心、興趣,更多的肯定他們,給予他們鼓勵。多讓他們參與團體活動,給他們施展才華的機會,讓他們充分體會到自我的價值,以及在班級中的地位。讓他們認識到,天生我材必有用,從而樹立自信心。我相信,只要我們付出努力,付出真誠,後進生的轉化工作就必須會順利進行,並取得收穫。

培優補差工作計劃最新 篇15

轉眼間,本學期就要結束了。是該靜下心來好好回顧一下本期的培優補差工作狀況了。

本學期,我依然擔任八年級1—6班的生物教學工作。應對繁重的工作任務,我沒有退縮,而是勇敢的理解了下來。領導既然如此信任的將六個班級的教學任務交給了我,那麼,我就決不能辜負領導的一片期望,我必須要把這幾個班級的教學成績提上去。

當然,想讓這幾個班級的學習狀況齊頭並進的發展,是不太現實的。一方面,涉及的班級較多,另一方面,涉及的學生也較多。每個班級的學生的學習狀況都很不均衡,想讓所有的學生都同時進步,確實有必須的困難。在每個班級中,都有部分優等生在課堂上表現的“吃不飽”,而還有超多的後進生“吃不着”。因此,應對如此不均衡的學生,採取統一的教學模式授課,顯得有些蒼白無力。

因此,在本學期的一開始,我就估計到了這個問題。在課堂上或課下,我個性關注學生的一舉一動。沒用多長時間,我就基本上摸清了每個的學生的學習程度和學習狀況,這些為我在課堂上採取靈活多變的教法帶給了有利的依據。

應對那些優等生,我經常鼓勵他們不要安於現狀,不要只在自己班級中比較,要走出去和其他班級比較,和其他學校比較。在課堂上,我給他們提出了更高的要求,一些較深的問題,由這些學生來回答,而最基礎的問題則留給那些後進生來回答。這也就解決了優等生“吃不飽”後進生“吃不着”的問題。

其實,後進生的問題最突出和明顯,其心理工作也最難做。從一開始,我就做好了“打持久戰”的準備。透過一次又一次的同這些後進生進行心靈上的溝通,我發現,這些後進生並不笨,比我們想象的聰明多了,只是有些同學的思想有些偏激,經常把自己同老師放在對立面上,對老師的授課持敵意態度,經常帶着情緒或煩惱上課。試想一下,帶着必須的心理壓力去上課,聽講的效率會提高嗎?

後進生擁有這樣的心理原因是多方面的。可能説家庭的因素,也可能是學校的因素。作為任課老師,我經常為此類事件同任課老師或其家長進行交流,期望找到突破口,把學生重新拉回學習的主陣地上來。

應對某些後進生,我一次又一次的批評教育和心理輔導,但是他們卻無動於衷,我真的很想放下,可又一想,如此放下,豈不太不負職責了,必須要堅持下來。當我看到在自己的鼓勵下,一些後進生有了明顯的改變之後,我的心理上有了一種成就感,有了一絲安慰,總算自己的辛勤付出沒有白費。

後進生的轉化工作是長期而又漫長的過程。我會在自己平凡的工作崗位上繼續着這些平凡的工作,我要讓後進生的轉化工作在教育中閃光。

培優補差工作計劃最新 篇16

一、優等生情景分析

學習習慣較好,能認真聽講、思維活躍、勤學好問,善於發現解決問題的關鍵,對知識的應用本事較強;課堂進取發言,課後及時複習;基本上掌握了初步的英語學習的'學習方法和學習技巧。

二、培優措施

1、課堂上拓展學生知識面,擴大閲讀量。

2、加強基礎知識與交際運用本事的訓練。

3、對個別突出的學生進行單獨輔導。

三、學困生情景分析

缺乏學習興趣和進取性,學習習慣差,上課不認真聽講,經常開小差,對基礎知識沒有基本的瞭解和掌握;學習態度不端正,學習態度消極,無所謂的態度很突出;沒有基本學習方法;不能完成教師佈置的要求任務;對不懂的知識點也常常不理睬,對知識的應用較差。

四、輔差措施

1、對書本基礎知識點進行過關。

2、上課多提問,抓住差生的注意力,注意培養他們的英語學習興趣。

2、要求他們課後及時輔導,並進行檢查。

3、抓反覆,反覆抓,注意差生情景更糟的出現。

4、努力培養他們的英語學習方法和英語學習習慣。

5、多溝通、多鼓勵、多關心、多輔導。

培優補差工作計劃最新 篇17

光陰似箭,日月如梭,新的學期又要開始了。為了順利完成本學年的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據我班學生的實際情況,圍繞教學目標,除了認真備課、上課、批改作業、定期評定學生成績、優質完成每一節課的教學外,應採取課內外培優措施,制定培優計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優補差工作中,力爭取得好成績。

一、思想方面的培優補差

1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2.定期與學生家長、班主任聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

二、有效培優補差措施

利用課餘時間對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1.課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2.安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3.課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題” --拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

4.培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後培優。培優補差儘可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。要精編習題、習題教學要有四度。習題設計(或選編習題)要有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固“雙基”,有利於啟發學生思維。

習題講評要增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利於學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

5.每週進行一次測試—“週考”,每月進行一次“月考”,建立學生學習檔案。

三、在培優補差中注意幾點

1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

2、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

3、經常與家長聯繫,相互瞭解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

4、對於學生的作業完成情況要及時地檢查,並做出評價。

5、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。

6、要講究教法。要認真上好每一節課,研究不同課型的教法。如上覆習課時,要把知識進行網絡,把知識進行列表比較,把知識系統,便於學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性,提高優生率。

教育好一個學困生是一個教師的最大德行,是教師工作最高水平的體現,與培養一個優秀生一樣,同樣重要,同樣光榮。如果我們做好了這項工作,那將是功德無量啊!沒有攻不破的堡壘,沒有教不好的學生。滴水能穿石,繩鋸能斷木。只要我們持之以恆,堅持不懈地辛勤勞動,循循善誘,就一定能夠做好學困生轉化工作,學困生們也一定能夠轉化得更快更好。

培優補差工作計劃最新 篇18

一、本班情況分析

五年級一班共有學生xx人,其中男生xx人,女生xx人。結合上學期年級期末成績,部分學生能獨立的學習,認真地完成作業,還有部分學生學習積極性不高,不能按時完成作業。在平時的課堂教學中,讓優秀生帶動中等生,另外,教師要對待優生加強輔導,使中等生轉化為優秀生,提高學生的及格率和優秀率。

二、存在問題分析

差生在學習上總的特點是智力一般,學習依賴思想嚴重,沒有獨立思考勇於創新的意識,遇到較難的題便等老師的答案等。具體表現如下:

1、上課精神不集中。

2、練習、作業書寫不規範,連簡單的符號和數字也寫不好。

3、平時不認真審題,讀不懂題目的要求。

4、繳交作業不按時或作業沒完成。

5、基礎知識不紮實。

6、答題速度緩慢。

三、思想方面的培優補差。

1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

2、定期與學生家長、班主任聯繫,進一步瞭解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

四、培優補差措施。

利用課餘時間,“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1、課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”--拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

4、培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後培優補差。

5、每週進行簡單測評,瞭解學生情況,建立學生學習檔案。

五、在培優補差中注意幾點:

1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

2、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

3、對於學生的作業完成情況要及時地檢查,並做出評價。

4、要講究教法。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。提高優生率。

總之,我不但要在學習上關心後進生,還要在生活上關心每一個後進生的成長,使每個後進生真正感到班集體的温暖,激發他們的求知慾,使每位同學在德、智、體、美等方面均能得到全面發展。

培優補差工作計劃最新 篇19

首先,多接觸同學,瞭解同學,挖掘同學潛能,發現同學閃光點。

説實在話,沒有一個老師不喜歡優秀的同學,但是在實際教學中,我們要面向的是全體同學,而且,恰恰是後進生,則更需要老師的關愛和關注。所以,在工作中,要利用課餘時間,多接近他們,多與他們談心,在輕鬆的氛圍中,他們會毫無顧忌的打開心扉,講述自己的觀點和看法。我們在取得了同學信任的同時,許多問題迎刃而解。穩能取勝,急則出亂子。因此,遇到問題,做到平靜思考,積極地尋求解決辦法。對於音樂方面有特長的同學,成立音樂興趣小組,充分發揮他們的特長,並讓他們起到模範帶頭作用。對於後進生,我會力求放平心態,平等對待,在教學的點點滴滴中發掘他們的閃光點,並及時地予以表揚和鼓勵,培養他們的自信心,肯定他們的價值。另外,我會鼓勵後進生多參與集體活動,通過音樂藝術實踐,增強同學音樂表現的自信心,培養全體同學的合作意識和團隊精神。

其次,營造和諧融洽的學習氣氛。

在學校的大範圍方面,我會極力營造良好的音樂學習氛圍,創設和諧融洽的學習環境。本學期計劃開展多項校園音樂文化活動,通過這些活動的開展,活躍校園文化,激發全體同學的參與意識和學習興趣,讓其在各項活動的組織和進行中感受音樂的美和音樂帶來的無限樂趣。在本學期,我會把培優補差作為備課的必要環節,把全體同學的普遍參與與發展同學不同個性有機的結合起來,創設生動活潑、靈活多樣的教學形式,為同學提供自主學習和發展個性的空間,讓每一個同學都能以自己獨特的方式學習音樂,享受音樂學習帶來的快樂。比如,我計劃在課堂教學中設計不同難度的問題,讓不同層次的同學都能從回答問題的過程中得到提升,感受成功的樂趣。另外,我還計劃在課堂上為同學開闢表現自己能力與特長的平台,鼓勵同學大膽參與,並及時予以表揚和肯定,激發同學的表演慾 望和參與意識。

再次,耐心做好思想工作,充分理解和尊重同學。

1、課堂上有針對性的指導。對優等生,多提問一些有針對性、啟發性的問題;對後進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。課堂上多提問他們,幫助他們彌補知識上的缺陷,發展他們的智力,增強他們的自信心,發現他們的優點和成績就及時表揚,使他們知道自己是一個有價值的人。

2、對於學習能力相對困難的同學,不鄙視、不歧視。在心理上幫助他們樹立自信心。對於學習能力較強的同學,引導他們養成求知、求學的虛心的學習態度。

3、每週至少利用一個課時的時間對學習能力困難的同學進行基礎知識的輔導;同時每週也至少利用一個課時的時間對學習能力較強的同學給予他們一定難度的知識後者探究的方面,激發和保持他們的學習積極性。

4、對輔導的同學每兩個星期進行一次測評,以此反饋得到同學在這段時期的輔導效果,併為下次輔導找出輔導方面和依據。

5、家長和老師相互配合。再佈置家庭作業時,讓家長在家裏對後進生進行協助輔導,並督促他們按時,認真地完成作業。使其不斷的養成良好的學習習慣。老師定期進行家訪,掌握他們在家的學習情況和作業情況。使他們時刻提高警惕,端正學習態度。

同學有思想、有感情,對於出現的問題,我們要耐心做好思想工作。我們要信任他們,尊重他們,不能諷刺、挖苦、體罰他們,對他們要平等相待。特別是對待學困生,我更要尊重他們的人格、自尊心、興趣,更多的肯定他們,給予他們鼓勵。多讓他們參與集體活動,給他們施展才華的機會,讓他們充分體會到自己的價值,以及在班級中的地位。讓他們認識到,天生我才必有用,從而樹立自信心。

培優補差工作計劃最新 篇20

一、指導思想

提高優生的自主和自覺學習能力, 進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助學困生取得適當進步,讓學困生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成語文基本 能力。培優計劃要落到實處,發掘並培養一批語文尖子,挖掘他們的 潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實基 礎和較強閲讀、寫作能力,並能協助老師進行輔差活動,提高整個班 級的語文素養和語文成績。

二、學生情況分析

從這幾個星期學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業能按時按量完成,且質量較好,如陳燕楠、陳若彬、柳婉婷、馬夢琴、周函等,且擔任班幹部能起到較好的模範帶頭作用,但也有少部分學生如方焱貴、段博、熊鵬、劉洋、李贇等,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優輔潛的方式使優秀學生得到更好的發展,潛能生得到較大進步。

三、培優輔差目標

培優主要是繼續提高學生的閲讀能力和寫作能力。介紹或推薦適量課外閲讀,讓優生擴大閲讀面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,幫助其在寫作中能靈活運用,提高寫作層次,同時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

輔差的內容是教會學生敢於做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,作文至少能寫得出。逐步提高後進生的寫作水平,可先佈置他們摘抄、仿寫後獨立完成,保證每個後進有話可説,有文可寫。訓練學困生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓學困生嘗試説、敢於説、進而爭取善於説。

四、培優補差對象:

根據學習進程和學生情況定人。

五、主要措施

l.課外輔導,利用課餘時間,組織學生加以輔導訓練。

2.採用一優生帶一學困生的一幫一行動。請優生介紹學習經驗,學困生加以學習。

3.充分了解學困生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證學困生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響學困生。

5.對學困生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,並安排課外作品閲讀,不斷提高做題和寫作能力。

6.採用激勵機制,對學困生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的`學習積極性和成功感。

7.充分了解學困生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證學困生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

培優補差工作計劃最新 篇21

一、基本情況分析:

本學期擔任七年級一班數學教學工作,有學生xx人。通過通過談話瞭解學生數學成績很不平衡,高分低分落差很大,優生吃不飽,差生吃不了的現象較嚴重,因此只有對優生和差生進行分層教學,才能避免成績參差不齊,僅靠課堂教學是不夠的,必須進行培優補差工作。

二、指導思想:

提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,提高數學計算能力。培優計劃要落到實處,發掘並培養一批數學尖子,挖掘他們的潛能,從培養解題能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實的基礎和計算能力,並能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的數學素養和數學成績。

三、指導目標:

在這個學期的培優輔差活動中,培優對象能按照計劃提高數學計算和知識的運用能力,成績穩定在100分以上,並協助老師實施輔差工作,幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是計算這一基本的能力。

四、指導內容:

培優主要是繼續提高學生的解題能力和知識靈活運用能力。介紹或推薦適量課外習題,讓優生擴大知識面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高數學能力。輔差的內容是教會學生敢於做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,簡單計算至少能做正確,可先佈置他們每天適量練習。獨立完成,保證每個差生有題可做。訓練差生的計算能力,堂上創造情境,讓差生嘗試説、敢於寫、進而爭取善於做題。

培優補差工作計劃最新 篇22

作為一名物理老師,應該“勇於克服困難,勤於無私奉獻”本着“讓每個學生都進步,讓每位家長都滿意,讓社會各界都認可”、“沒有差生,只有差異”的原則,從後進生抓起,課內探究與課外輔導相結合,讓學生克服自卑的心理,樹立起學習的信心和勇氣。在學生中形成“趕、幫、超”的氛圍,使每個學生學有所長,學有所用,全面提高教學質量。特制定以下“培優轉差”工作計劃:

1、認真落實“培優轉差”工作計劃,做好參加對象的輔導工作和思想教育工作,培優和轉差同步進行。

2、積極組織相關學生參與活動,力爭家長的大力配合。

3、根據本校學生特點和基礎,通過“培優轉差”活動,力爭使高一所有的學生都能認識到學習物理的重要性,激發學習物理的興趣。

4、通過“培優轉差”活動,使對物理有興趣的學生,物理成績有進一步的提高。二、“培優補差”工作措施

1、教師瞭解和正確對待學生中客觀存在的個別差異,其實並不是以消滅差異為目的,而是推動有差異的發展。在“吃透兩頭”的基礎上,通過分層教學目標的設計和實施,使優生“吃得飽”,後進生“吃得了”,快者快學,慢者慢學,先慢後快,全面提升。

2、教師堅持做到每節課“層級化”訓練分明,練習由淺入深,體現層次性,既有“雙基”知識,也有拓展訓練,保證後進生學有所獲,優等生能進一步提高自己的思維水平。

3、平時對學習有困難的學生努力做到不歧視,多鼓勵;不粗暴,多寬容。耐心細緻地幫助,上課時多留意,多體貼,下課督促他們及時完成相關作業。必要時適當地降低作業要求。

4、加強對家庭教育的指導,引導家長遵循教育規律和學生身心發展規律、科學育人;引導學生正確對待成功與失敗,勇敢戰勝學習和生活中的困難,做學習和生活的強者;鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下,另行自我發展,找到自己的長處。

5、在日常工作中,教師要對後進生的學習態度、學習方法、學習紀律等方面提出科學而嚴格的要求。

6、轉變教學方法,在教學中,將“重視結果”的教學儘量轉變為“重視過程”的教學,注重再現知識產生、形成的過程,引導學生去探究、去發現。

7、在課堂上開展小組合作學習,讓學生在一起動動手、動動腦、動動嘴,讓學生暢所欲言,互相交流,減少學生的心理壓力,充分發揮學生的主體性,培養學生的創新意識和實踐能力。

8、課堂活動中,儘量採用開放式教學,培養學生根據具體情境,選擇恰當方法,解決實際問題的意識。譬如通過一題多解、一題多變、一題多問、一題多編等途徑,拓寬學生的知識面,溝通知識之間的內在聯繫,培養學生的應變能力。9、加強物理實踐活動,讓學生感受物理知識與實際生活的關係,讓學生感受到生活中處處有物理,用物理的實際意義來誘發學生熱愛物理的情感。

10、必要時組織優秀學生利用節假日開展專題輔導,並採取學生不固定制度,根據每單元質量檢測情況,對學生進行調整,形成良好的競爭氛圍。

培優補差工作計劃最新 篇23

新世紀呼喚新課改,當前,國小數學教學正處在一個大的變革之中,作為教師,我們要努力探討如何在數學教學中進行素質教育和培養同學的創新精神,如何為同學的終身發展打好基礎。同學的智力發展水平不一,要想大面積提高教學質量,全面創新數學課堂,就要切實抓好班級的培養補潛工作。

一.思想方面的培優補差。

1.做好同學的思想工作,經常和同學談心,關心他們,關愛他們,讓同學覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。瞭解同學們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據同學的思想心態進行相應的輔導。

2.定期與同學家長、班主任聯繫,進一步瞭解同學的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

二.有效培優補潛措施。

利用課餘時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對症下藥”,根據同學的素質採取相應的方法輔導。具體方法如下:

1.課上潛能生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

2.安排座位時堅持“好潛同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

3.課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”——基礎題,第二層:“選做題”——中等題,第三層“思考題”-——拓廣題。滿足不同層次同學的需要。

4.優化備課,向課堂40分鐘要質量,儘可能“耗費最少的必要時間和必要精力”做好培優補潛工作。備好同學、備好教材、備好練習,保證培優補差的效果。精編習題,習題設計注意:有梯度,緊扣重點、難點、疑點,面向大多數同學,符合同學的認知規律,有利於鞏固“雙基”,有利於啟發同學思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,引導同學高度注意,有利於同學學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養同學思維的靈活性,培養同學思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

三.在培優補差中注意幾點:

1、不歧視學習有困難的同學,不縱容優秀的同學,一視同仁。

3、專研教材、講究教法,認真上好每一節課,上覆習課時,把知識進行比較,把知識系統,便於同學掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的同學答題情況,講知識的重點、難點。做到師生互動,生生互動,極大的調動同學學習積極性。

4、對於同學的作業完成情況及時地檢查,並做出評價。不定期地進行所學知識的小檢測,對同學知識的掌握情況進行及時的反饋,隨時調整教學方案。

四.重點對象及其特徵

許多優生成績發揮不穩定,時好時壞,關鍵還是基礎知識掌握不牢固。

根據上述情況,本學期計劃做好以下工作:

1、在上學期的基礎上繼續堅持進行每週一次的“思維訓練”,讓學有餘力的同學提高自己的思維水平。

2、課堂教學中,鼓勵優等同學自主探索、自我嘗試,使他們的創造思維能力得到不斷增強。

3、作業練習既要面向全體同學的,又要兼顧提優補差。對於書本、隨堂練習、一課一練等作業,可分層要求。如*號題,有些同學要做,有些同學不要做。有些要求用一種方法就夠了,有些同學要求用多種方法解答。

4、鼓勵同學在爸爸媽媽的支持下,另行自我發展。

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