4月198黨建工作計劃範文

篇一

20xx年12月15日下午，省委書記孫春蘭同志赴八一村調研，對八一村牢記XX年xx到村裏視察的重要指示精神，努力發揮村黨組織領導核心等“八個方面作用”，積極推進組織“分工負責、分層落實、目標管理”和黨員“設崗定責”等做法，帶領全村掀起了建設新農村的高潮的做法給予充分肯定，要求認真總結和宣傳八一村的經驗做法，在新農村建設中發揮示範作用。12月18日，省委組織部下發的《關於學習永安市八一村的經驗做法加強和改進村級組織建設的通知》。為貫徹落實省委書記孫春蘭同志重要講話和省委、縣委組織部《通知》精神，進一步推廣八一村“168”黨建工作模式，結合我鄉實際，特制定工作計劃：

一、總體要求

按照各級組織創新農村工作機制、建設海西新農村的要求，認真學習、深入貫徹省委書記孫春蘭同志在三明調研時的重要講話和省委、縣委組織部《通知》精神，緊密結合深入學習實踐科學發展觀活動，全面推廣八一村“168”黨建工作模式(建立一套村黨支部領導下的組織“目標管理”、個人“設崗定責”機制，實行徵求意見、議事決策、任務分解、公開承諾、組織實施、考評獎懲的“六步工作法”，發揮村級各類組織各支隊伍 “八個方面作用”)的經驗做法，強化支部領導核心和黨員主體作用，不斷提高村級組織建設科學化水平，切實夯實黨在農村的執政基礎，着力改善民生，促進社會和諧，為全面建設小康社會、加快推進農村經濟發展、農民增收、農村穩定提供堅強的組織保證。

二、工作目標

打造一個精品村(鄧屋村)、建設二個示範村(治平村、湖背角村)，提升三個推進村(彭坊、坪埔、下坪村)，建立一條示範帶(鄧屋、彭坊、治平、湖背角、坪埔、下坪村)。

三、計劃安排

1、宣傳發動(1月25日前)。製作黨委固定宣傳標語，完成鄧屋、治平村宣傳橫幅，各村張貼標語、刊出宣傳專欄、召開會議營造濃厚氛圍;落實拓展相關領域工作模式並制定工作措施;制定鄉深化“168”黨建工作模式工作計劃。

2、示範帶動(1月30日)。帶領村支部書記到周邊先進村參觀學習，完成鄧屋精品村、治平、湖背角村示範村的建設，適時召開現場會以點促面。

3、組織實施(2月28日前)。組織開展20xx年度村主幹績效考評、實施“六步工作法”各類組織隊伍、上崗履職黨員考評;組織對鄉各單位確定深化“168”黨建工作模式工作項目進行審核;組織各村對20xx年新農村建設工作項目徵求意見和議事決策。

4、檢查督促(全年)。組織對各黨支部深化“168”黨建模式工作進行督查，抓好分類指導，組織實施。

5、整體推進。(6月底前)。組織第一季度工作檢查，召開現場觀摩會，整體推進，確保年度工作取得實效。

四、工作措施

1、深刻領會精神，提高思想認識

精心組織各村黨支部開展“全省學八一，我們怎麼做”的主題大討論活動，提出貫徹落實的具體意見和辦法，並以書面形式上報黨政辦。以支部為單位，安排鄉領導班子、包村幹部進村組織村兩委成員、黨員、村民代表等認認真真、原原本本地學習，迅速把省委孫書記重要講話、省委組織部《通知》及市委推進“168”黨建工作模式座談會精神傳達到全體黨員幹部和廣大人民羣眾。切實形成學習貫徹省委書記孫春蘭同志重要講話精神、把廣大黨員、幹部、羣眾積極性引導到科學發展的實踐中，加快推進畲鄉建設的濃厚氛圍。

2、深化學習活動，加大實踐力度。

在抓好村黨支部深化“168”黨建工作模式的同時一是實行橫向推進：在民族中學、衞生院等教育衞生服務行業廣大黨員幹部中，開展“設崗定責、承諾上崗”活動，把黨員幹部開展“承諾上崗”的工作績效與評先評優、工資掛鈎，量化考核。積極開展爭創“黨員先鋒崗”，建立“一崗雙責、互促互動”機制，充分發揮好鄉各單位黨支部、黨員的作用。二是實行縱向對結：鼓勵各黨支部走出去與掛鈎幫扶地區黨支部進行黨建工作結對子，實施黨建幫扶，尋找黨建幫扶對結項目，爭取每一個村做深做強一個黨建項目，帶動黨建工作上水平。

3、完善機制創新，提高工作效率。一是建立村幹部日工作日記台帳，台帳詳細記錄每個村幹部每天工作情況，由鄉黨委每季度對個人工作實績進行考評，實行村幹部隊伍按工作實績滾動管理優勝劣汰。二是建立各村村情民情台帳。把羣眾的意見建議動態掌握，察民需、幫民困、解民急。三是建立異村任職支部書記人才台帳。繼續探索完善村黨支部書記異村任職，並把在實施“168”黨建工作模式中表現出色的黨員幹部列入台帳，同時把得到好評的異村任職支部書記好的做法記錄在案，建立村優秀黨員幹部人才庫。

五、保障措施

1、完善領導機構。鄉黨委成立深化“168”黨建工作模式領導小組，黨委書記任組長，黨委副書記任副組長，各有關部門負責人為成員。實行鄉黨員領導幹部掛包制度，每個班子領導掛一個村、鄉黨政主要領導、黨委委員分別掛包精品村、示範村和推進村。各支部書記為深化“168“黨建工作模式第一責任人，並建立支部書記履行黨建工作責任述職制度，年度考評不合格者，視情節輕重給予一定的組織處理。開展爭創深化“168”黨建工作模式先進黨支部評比活動，制定百分制量化考核標準。

2、實行項目管理。鄉黨委年初對各單位黨支部開展“168”黨建工作模式進行審核，實行項目化管理。確定項目負責人，實行每個班子成員抓好一個村、抓好一個點;每個駐村幹部抓好一個項目，解決一個實際問題;每一個支部書記負責抓好一件實事，帶好一批隊伍;每一支部委員負責管好一件實事實施，帶好一支隊伍。實行幹部層層負責管理，層層一抓到底，並建立“168”黨建工作模式項目管理考評機制。

3、強化投入保障。各村在保證正常運轉的同時，要保證有足夠的經費用於黨建工作，精品村、示範村參照新農村建設經費保障措施，平原村每年按上年度烤煙返利的20%作為深化“168”黨建工作模式工作經費。各村支部書記每年績效考評資金與支部書記落實“168”黨建工作模式掛鈎。鄉直各支部要保證XX元以上資金投入。