村黨支部發展黨員年度工作計劃（通用15篇）

村黨支部發展黨員年度工作計劃（通用15篇）

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇1

深入貫徹落實黨的會議精神，改進發展黨員工作，進一步提高發展黨員質量、優化黨員隊伍結構、增強黨員隊伍的生機和活力，結合我鄉實際，制定本計劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統攬，深入貫徹落實黨的會議精神，突出提高黨員發展質量、優化黨員隊伍結構這一重點，加強思想教育，加大宣傳力度，改進工作方法，紮實做好入黨積極分子推優工作，及以“一村一名入黨積極分子”為重點的在冊入黨積極分子的培養和鍛鍊工作，深入推進20xx年度發展黨員工作，為黨的肌體不斷輸送新鮮血液。

二、工作目標及工作重點

20xx年發展黨員工作目標是：我鄉發展黨員20名以上，其中年齡在35歲以下的17名以上，高中以上文化程度的18名以上，農村女性5名以上，機關事業單位1名以上，在進城務工人員發展黨員9名以上。同時，建立一支數量充足、素質優良、結構合理、充滿活力的入黨積極分子隊伍，全鄉20xx年入黨積極分子總數達71名以上，各黨支部入黨積極分子數與新發展黨員數之比保持在3：1以上。(各黨支部20xx年發展黨員指導計劃數附後)

工作重點是：以工人、農民、高知識人羣、“兩新”組織、中國小為重點領域，以35歲以下、高中以上學歷、女性和農村致富能人、進城務工人員中的先進分子為重點對象，以保數量、提質量為主攻方向，着力改善“兩新”組織黨員人數過少、農村黨員隊伍結構不合理的現象。

三、主要措施

1、開展“公推選優”入黨人選活動，着力破解發展黨員“源頭萎縮”的問題。要改變過去“等人上門”入黨的習慣做法，年初組織開展1次公推入黨人選活動，通過黨員推薦、羣眾推薦、羣團組織推薦等方式，把各個領域的黨外先進分子納入組織視野，擇優確定入黨對象，並有針對性地加強宣傳教育，引導他們向黨組織靠擾，豐富發展黨員工作的源頭。各黨支部要建立入黨對象名冊和建立入黨對象台帳。

2、加大入黨積極分子的跟蹤培養力度，着力破解入黨積極分子素質不高的問題。各村黨支部要以“一村一名入黨積極分子”重點培養機制為抓手，重點抓好20xx-20xx年度“一村一名入黨積極分子”的跟蹤、培養、使用工作，抓好20xx年度“一村一名入黨積極分子”的培養工作，分別建立跟蹤台帳，加強對他們的培養、鍛鍊，培養考察期滿又符合條件的，要及時發展為黨員。鄉黨委將通過黨員活動室、黨員幹部遠程教育網絡等陣地抓好集中培訓，藉助“三送”工作、發展產業、公益事業、計劃生育、招商引資等急難險重工作載體抓好實踐鍛鍊，促進入黨積極分子儘快成熟。

3、要加強對黨務工作者的業務培訓，着力破解發展黨員工作程序不到位、材料不齊全的問題。鄉黨委將於上半年組織黨支部書記、組織委員和相關黨務工作者進行發展黨員業務知識的專題培訓，重點學習《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》和中央、省、市、縣關於黨員隊伍建設的文件精神，以及發展黨員工作表格及材料的填寫要求等，進一步提高廣大黨務工作者的業務素質和能力，堅持做到按程序發展黨員，按規範要求填寫發展黨員材料。凡程序不到位、材料不齊全的，鄉黨委不審批為預備黨員和正式黨員。

四、組織領導

1、落實工作責任。各黨支部要把發展黨員工作作為新時期加強黨員隊伍先進性建設的一項重要任務來抓，黨支部書記是第一責任人，要切實履行職責，直接抓好本黨支部的發展黨員工作的具體事宜。

2、制定工作計劃，各黨支部要對本單位黨外先進分子、申請入黨人、入黨積極分子、發展對象情況進行專項調查，並對黨員隊伍的數量、結構、分佈、素質等情況進行分析研究，制定出符合本地本單位實際的工作計劃，並採取有效措施，精心組織實施。各黨支部制定的發展黨員工作計劃要於7月1日前報鄉黨委。

3、建立工作台賬，各黨支部要建立入黨申請人台賬，入黨積極分子台賬，新發展黨員花名冊，農村黨支部建立農村致富能人台賬，“一村一名入黨積極分子”跟蹤培養台賬。同時要堅持台賬、名冊季報制度，分別於9月25日、12月25日前上報鄉黨委。

4、加強檢查督促。鄉黨委建立發展黨員工作例會制度，定期研究解決發展黨員工作中出現的新情況新問題。在農村要繼續實行發展黨員“三定一包”責任制、評先進黨支部發展黨員工作“一票否決”制和年內未發展黨員的村支部重點管理制度，確保年度計劃順利實現。鄉黨委將定期組織人員對各黨支部開展發展黨員工作進行督查，並在年底進行專項考評。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇2

為深入貫徹落實科學發展觀，進一步做好新形勢下的發展黨員工作，不斷改善和優化黨員隊伍結構，切實增強黨員隊伍的生機和活力，努力提高黨員隊伍的整體素質，特制定本年度發展黨員工作規劃。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞現代化建設這個中心，以不斷增強黨的階級基礎和擴大黨的羣眾基礎，努力提高黨的社會影響力為目的，全面堅持和正確把握新時期黨員標準，把一切自覺為實現黨的路線和綱領而奮鬥，符合黨員條件的各類先進分子吸收到黨內來，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分發揮廣大黨員在兩個文明建設中的先鋒模範作用。

二、目標任務

本年全村發展黨員工作的目標是：發展新黨員1名左右，轉正2名黨員。

三、主要措施

為實現以上目標，主要採取以下五個方面的措施：

(一)充分認識新的歷史條件下做好發展黨員工作的重要性

發展黨員工作是黨的建設的一項經常性、基礎性的工作，也是幹部隊伍建設工作的基礎和源頭。一個組織發展工作不正常的基層黨組織，不可能是一個有創造力、凝聚力和戰鬥力的堅強堡壘;一個黨員隊伍年齡老化的單位，也很難實現幹部隊伍的年輕化、知識化。新的歷史條件下，黨擔負着領導全國人民全面建設小康社會，實現中華民族偉大復興的歷史使命，能否培養造就一支優秀的、年輕的、富有朝氣的黨員隊伍，直接關係到黨的事業是否後繼有人，黨的基本路線能否保持一百年不動搖。黨組織從培養新世紀接班人和全面推進新時期黨的建設偉大工程的高度來充分認識做好發展黨員工作特別是發展優秀青年入黨工作的重要性和緊迫性，將其作為百年大計，擺上重要議事日程，認真規劃，強化措施，狠抓落實，真正使發展黨員工作成為各級黨組織的自覺行動。

(二)切實加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作的基礎。

一是不斷拓寬積極分子來源渠道。通過積極引導和啟發教育，努力提高黨外羣眾對黨的認識，多視角、多層次，不拘一格“選苗子”，廣開發展黨員工作的源頭活水。黨組織要廣泛開展公開推薦建黨對象活動，把農村村組幹部、致富能手、科技示範大户、退伍軍人、納入視野，發現苗子及時培養。對個體户、外來打工人員、外出務工經商人員，也要積極開展工作。

二是實施系統教育培養。採取集中輪訓與分散培訓、理論教育與黨日活動、思想教育與實踐鍛鍊相結合等多種形式，組織入黨積極分子認真學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論，並對他們進行各類文化知識、專業技術知識的培訓，努力提高他們參與社會主義現代化建設的能力。黨組織要根據入黨積極分子成熟程度和不同特點，實行分類施教和管理。對提出書面申請但尚未列為積極分子的，黨組織要指派一名黨員負責培養教育，吸收他們聽黨課，參加組織活動，使他們在活動中受到薰陶，進一步激勵上進心;對列為入黨積極分子的，黨組織要指派兩名黨員對其進行專門培養，吸收他們參加黨組織活動，使他們瞭解黨內生活，端正入黨動機，用黨員的標準要求自己;對列為重點發展對象的，通過給他們交任務、壓擔子等形式，讓他們在重要工作、關鍵崗位和艱苦環境中經受鍛鍊，促使他們儘快成熟。同時，採取脱產培訓的方法，對他們進行短期集中培訓，並做到培訓課時、考試試題、考試時間“三統一”，嚴格發放培訓合格證書;對錶現欠佳或犯錯誤的同志及時調整出隊伍，努力提高入黨積極分子隊伍的整體素質，為發展新黨員打下堅實的基礎。

(三)突出工作重點，狠抓薄弱環節，不斷改善和優化黨員隊伍結構

一是黨組織要在嚴格標準、保證質量的前提下，始終突出社會主義現代化建設各個村組上的35歲以下青年和婦女這兩個重點，着力在改善黨員的年齡、性別和分佈結構上下功夫。

二是進一步做好生產一線發展黨員工作。農村黨組織要重點解決一些村支部黨員年齡老化、先鋒模範作用發揮不明顯和多年不發展黨員等問題。要把發展黨員與鄉、村後備幹部的培養結合起來，注意發展文化程度較高、帶頭致富並能夠帶領羣眾共同致富，在深化農村改革和產業結構調整中做出貢獻的優秀青年和婦女入黨。

(四)堅持標準，嚴格程序，進一步提高新發展黨員的質量。

黨組織一定要以“三個代表”重要思想和“科學發展觀”為指導，正確處理好政治素質與業務能力的關係，嚴格按黨章規定的黨員條件發展黨員，堅決防止和克服用“能人”、“好人”標準代替黨員標準的錯誤做法。

(五)加強領導和指導，確保發展黨員工作穩步進行

黨組織要充分認識做好新形勢下發展黨員工作的極端重要性，切實加強對發展黨員工作的領導。要建立和完善發展黨員工作機制，把發展黨員工作納入黨建目標管理，形成層層抓落實的良好氛圍，不斷增強基層黨組織做好發展黨員工作的主動性和責任感，保證發展黨員工作的各項要求落到實處。保持發展黨員工作的有序性、均衡性和黨員隊伍的適度規模，防止和避免突擊發展、長期不發展、發展數量大起大落等不正常現象。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇3

根據上級黨委、組織部門發展黨員有關文件精神，結合我村發展黨員工作實際情況，制訂本計劃。

一、指導思想

20xx年發展黨員工作，要深入貫徹落實黨的精神，着眼於保持黨的先進性，嚴格按照《黨章》和《發展黨員工作細則(試行)》的要求發展黨員，遵循“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構，提高發展黨員工作水平，為實現工貿經濟又好又快發展提供強有力的組織保證。

二、工作目標

堅持“黨員標準，成熟一個，發展一個”的要求，重視發展黨員工作。要通過黨員的先鋒模範作用，吸引、帶動和培養更多的入黨積極分子，吸引更多的優秀青年不斷創造條件，力爭加入黨組織。20xx年度擬集中培訓入黨積極分分子3名，重點培訓對象3名，培養髮展對象1名，培訓村級後備幹部2名。及時把那些積極向黨組織靠攏、迫切要求入黨、思想覺悟高、動機良好、文化程度高的年輕人引導加入黨員隊伍中，建立一支文化素質高、思想作風過硬、結構合理的農村黨員隊伍。

三、主要措施

1、加強組織領導，增強責任意識。要進一步組織學習黨的XX大會議精神，從保持黨的先進性、加強黨的執政能力建設的高度，充分認識做好發展黨員工作的極端重要性和緊迫性，將其作為新時期黨的建設的重要任務擺上議事日程，切實加強對發展黨員工作的領導。要根據發畏黨員工作的指導思想和目標要求。結合各自實際，認真總結分析當前發展黨員工作中存在的一些突出性、常見性的問題’按照“自下而上、自上而下、上下結合”的原則，制定切實可行的發展黨員工作五年規劃和年度計劃，工作規劃和年度計劃不但要有數量和質量的要求，還要有工作上的具體措施，增強工作的針對性、主動性和預見性。要始終把保證質量放在發展黨員工作的首位，堅持黨員標準，規範工作程序，採取有力措施，確保發展黨員工作各項制的落實。要進一步明確黨支部書記是發展黨員工作的“第一責任人”，組織委員為“具體責任人”，把發展黨員工作作為年度黨建工作考評的重要內容，形成一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局：要嚴格按照省委組織部《發展黨員工作責任追究制試行辦法》的有關規定，嚴肅追究在發展黨員工作中違紀違規的黨組織負責人和相關責任人的責任。

2、突出工作重點,加強分類指導。20xx年度發展黨員工作要着眼於提高黨員質量,努力在改善黨員隊伍結構上下功夫。我支部要對照目標要求,突出重點,加強工作的分類指導。一要重點從高知識羣體和生產一線中培養髮展黨員,注重在先進工作者、致富帶頭人、拔尖人才和企業經營管理人才隊伍中發現、培養和發展黨員，整體提高新黨員的綜合素質。二是積極慎重地做好非公有制經濟組織發展黨員工作。每半年要召開一次入黨培養對象的推薦活動，並指定專人對推薦對象進行培養。

3、夯實工作基礎，完善工作制度。一是要進一步抓好黨務幹部業務培訓。要健全教育培訓機制，進一步加大對黨務工作者的培訓力度，強化發展黨員工作業務知識培訓，不斷提高黨務工作者的業務水平。二是要進一步規範發展黨員工作的程序，正確把握髮展黨員工作遵循的基本原則.規範發展黨員工作程序，嚴格發展黨員審查、審批辦法，堅決防止和克服發展黨員工作過程中降低標準，變通程序，簡化手續等現象，努力使發展黨員工作步入程序化、規範化和制度化的軌道。 要認真按照省委組織部《發展黨員工作公示制試行辦法》的要求，全面推行入黨積極分子確定為發展對象前，由黨支部按規定進行公示的做法，廣泛接受羣眾的監督，嚴格規範《入黨志願書》、《入黨積極分子考察表》等入黨材料填寫和支委會、支部會記錄，要求入黨材料內容真實、表述準確、書寫清楚，材料齊全，歸檔及時。

4、壯大隊伍建設，加強培養教育。要緊緊圍繞黨的中心任務，重視把發展黨員工作的教育關口前移，做到早選苗、早培養、早教育。一要突出抓好入黨積極分子隊伍建設。要採取有效措施，在特色、引導和培養入黨積極分子上下功夫，積極主動引導各行各業的先進分子向黨組織靠攏，通過支部培養、聯繫人幫教、黨校培訓、實踐鍛鍊等方式，加強對入黨申請人的教育培養和對入黨積極分子的培養考察，及時掌握入黨積極分子思想動態，要通過各方面的努力，建設一支數量充足、素質較高的入黨積極分子隊伍。原則上，必須按1：3的比例建立一支常數在5～6名左右的入黨積極分子隊伍。二要拓寬渠道。要針對存在的重業務、輕政治，入不入黨無所謂的狀況，積極營造良好的氛圍，採取有力措施，激發年青幹部的入黨熱情;要針對入黨積極分子後繼乏人的狀況，不斷改進工作方式和方法，把優秀分子吸引到黨的周圍，三要加強教育管理。要對入黨積極分子實行動態管理，保證入黨積極分子質量，對入黨申請人、入黨積極分子、發展對象進行跟蹤考察，分別審議，實行優勝劣汰，滾動管理，做到人員有進有出，保證入黨積極分子隊伍健康成長。同時，要進一步完善對入黨積極分子的管理制度，對每個入黨積極分子都要指定2名正式黨員作為培養考察人，對他們進行教育培養和跟蹤考察，考察情況按期填入考察登記表，不斷規範入黨積極分子考察檔案。四要落實羣團推優制度。要強強對羣團組織“推優”工作的領導，並要求原則上28週歲以下的青年，必須由所在單位的羣團組織推薦入黨。

5、加強督促檢查，狠抓工作落實。發展黨員工作要在強化督促檢查上下功夫，繼續實行“一季一通報，半年一小結，全年有分析”的工作機制，落實發展黨員工作目標，推動全系統發展黨員工作上新的台階。“一季一通報”是指黨委於每季度末的20天前，按照要求，填寫好發展黨員進度表，上報鄉黨委組織部;“半年一小結’’就是根據省、市、縣、鄉黨委組織部的要求，每半年要對本村發展黨員工作進行工作小結，並報送鄉黨委;“全年有分析”就是每年要對全發展黨員工作的基本情況、主要做法和取得成效進行認真總結，對工作中存在的問題進行認真分析，並提出改進的意見和建議，在此基礎上形成下一年度發展黨員工作的目標要求和保證措施。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇4

為適應新形勢的要求，進一步加強我公司發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計劃地進行，確保新發展黨員的質量，按照將軍路街工委的部署，制定本計劃：

一、指導思想

嚴格按照黨章和細則的要求，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，堅持“自上而下、自下而上、上下結合”的程序，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，堅持成熟一個，發展一個，把質量第一放在發展的首位，決不把那些不具備黨員條件的人吸收到黨內來。堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。

二、嚴格組織程序，確定發展對象

*年計劃發展黨員*名，對*年入黨積極分子培養教育，考察情況以及程度進行全面分析，廣泛聽取黨內外羣眾意見，按結構比例要求發展黨員，新黨員中要求必須是一線骨幹、年齡在35歲以下、高中以上文化程度，使年青黨員在黨員隊伍中的比例逐年穩中有升，黨員隊伍結構逐年改善，黨員隊伍的整體素質逐年提高。結合*公司實際，重點培養一些專業帶頭人，把專業帶頭人逐步吸收到黨員隊伍中來，併發揮他們的輻射作用。

三、明確措施，不斷壯大申請入黨積極分子隊伍

黨支部要把發展黨員工作列入工作目標，至少培養1-2名做出突出成績的各類優秀人才，向組織提出入黨申請。建立並不斷壯大入黨積極分子隊伍，也是發展黨員工作的一項重要基礎工作：一是黨支部要抓好學習，加強對黨外同志的教育，激發他們的入黨熱情，通過有計劃地組織積極分子學習黨史、黨章，黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，加深他們對黨的瞭解，要做好深入細緻的思想政治工作，宣傳優秀共產黨員的模範事蹟，提高他們的政治覺悟，利用黨員與入黨積極分子結對子的幫教方法，定期談話，端正入黨動機，促使他們積極向黨組織靠攏。二是堅持對發展對象進行短期集中培訓制度和公示制度、全程聯名推薦制度。通過培訓使他們懂得黨的知識，明確黨員應具備的條件，增強黨性觀念。三是沒有經過培訓和公示的不能發展入黨。四是黨支部嚴格組織考察、定期分析研究，針對存在的問題，提出進一步培養教育的意見並認真負責地填寫培養考察表。五是入黨積極分子要定期向黨組織遞交思想彙報，向組織彙報自己的學習工作情況。六是入黨積極分子必須由團內進行推優，切實把好發展黨員每個環節的質量關。

四、幾點要求

1、黨支部要確定重點培養對象和發展對象，發展黨員工作列入支部年終目標考核的重點之一。

2、黨支部要抓好入黨積極分子的培訓。通過上黨課、集中培訓和黨員與入黨積極分子結對子的方法，加強對入黨積極分子的培養教育。

3、要嚴格遵守發展黨員的程序、有關紀律和發展黨員全程聯名推薦制度、公示制度，廣泛徵求黨內外羣眾的意見。

4、為使發展黨員計劃得到落實，全體黨員要積極做好宣傳教育工作。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇5

為加強機關黨支部的組織建設，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構，按照《中國共產黨發展黨員工作細則》，結合支部實際情況，特制定20xx年機關支部發展黨員工作計劃。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和xx大精神為指導，按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》要求，在“堅持標準、保證質量，改善結構，慎重發展”方針的指導下不斷增強黨的新鮮血液，要把黨員的發展工作放在首位，創新工作方法和工作機制，進一步做好發展黨員工作，建設一支高素質的黨員隊伍，保持機關支部的生機與活力，為恩施水文的科學發展提供堅強的組織保證。

二、具體目標

本着“成熟一個，發展一個”的原則，根據申請入黨人員的培養、教育、考察、成熟情況，計劃20xx年在培養、培訓合格的入黨積極分子裏面發展2名預備黨員;加強與非黨員同志的聯繫和溝通，爭取更多的非黨員同志向黨組織靠攏，並在遞交申請書的同志裏面培養1至2名入黨積極分子。

三、主要措施

1、高度重視，加強指導

支部要高度重視黨員發展工作，充分認識黨員發展工作的重要意義;要指派專人抓黨員培養工作，採取切實措施做好申請入黨人員、入黨積極分子培養和發展培養考察工作，對入黨積極份子、發展對象重點幫助;支部要加強檢查和指導力度，切實抓好培養考察工作。

2、擴大積極分子隊伍

(1)對青年團員抓早、抓好，對他們進行黨的知識教育，使其從思想上真正入黨。

(2)積極發揮共青團組織“推優入黨”作用。充分發揮團支部培養團員青年、選拔優秀團員向黨組織輸送的作用，為他們提供展示才華的機會，為他們積極創造條件，使他們積極向黨組織靠攏。

(3)擴大入黨積極分子隊伍。支部要高度重視在幹部職工中發展黨員的工作，加大發展黨員工作的力度;支部要多分析本單位幹部職工的思想狀況，摸清底細、確定重點、責任到人，及時發現和糾正培養工作中存在的問題，及時發現工作中的薄弱環節，改進工作作風。

3、強化教育，發揮黨員先鋒模範帶頭作用

思想成熟有一個過程，要真正做到思想上入黨，就要加強黨性、黨風、黨紀教育。即使在組織上已經入黨，也要經常不斷地學習，支部要嚴格黨內組織生活，積極探索在新形勢下黨員教育的有效性與靈活性，通過加強教育，充分發揮黨員先鋒模範帶頭作用，始終保持黨員的先進性。

4、健全制度，不斷改進組織發展工作

要嚴格按照黨章和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的要求，認真履行發展黨員工作的程序和手續，堅持聯繫人制度，上級組織談話制度，團組織推優制度，黨員和羣眾推薦制度、發展黨員公示制度等。

四、工作要求

1、統一思想、高度重視

要按照鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發展觀的要求，從有利於加強和改善黨的領導的高度出發，重視黨員發展工作。要解決認識到位的問題，要統一思想，統一認識，充分認識黨員發展工作的重大意義。

2、明確任務，狠抓落實

突出重點，密切聯繫羣眾。支部要將素質好、年紀輕、業務精的職工加強教育培養，條件成熟的要及時吸收入黨;支部要充分發揮機關支部人員、人才集中的優勢，把發展年輕人和工作中的骨幹人員切實抓緊抓好，緊密聯繫羣眾，多聽取羣眾意見和建議。

3、堅持標準，嚴格程序

嚴格按照黨章規定的黨員標準，全面衡量，做到成熟一個，發展一個。要保證發展黨員的質量，對發展對象，一定要進行全面綜合考察，要注意考察發展對象的入黨動機、思想政治素質和一貫表現，特別是在關鍵時期的表現。要正確處理好政治素質與業務能力的關係，嚴把”入口關”，不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準，確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。嚴格黨員發展程序，認真執行發展黨員工作的各項制度。

4、凡列入近期發展的發展對象，都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示，接受黨員、羣眾的監督，公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇6

做好黨員發展工作是學校黨建工作的重要任務。白城一中黨委根據教育局黨委黨建工作要求，20xx年黨員發展工作繼續堅持“狠抓質量、有序發展、保持連貫”的原則，成熟一個發展一個，使我校黨建工作上一個台階。現結合我校自身實際，擬訂20xx年度黨員發展工作計劃：

一、指導思想

堅持以、xx屆三中四中全會精神為指導，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，積極做好黨員發展工作，努力建設一支素質優良、結構合理、作用突出的黨員隊伍，為我校教育事業發展提供堅強有力的組織保證。突出重點，抓住薄弱環節，加強對新黨員的教育管理，發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

二、目標規劃

1、黨課培訓。

白城一中黨委舉辦過多期積極分子培訓，通過黨課學習，廣大入黨積極分子對黨的知識有了進一步的瞭解與掌握。本年度，我支部將準備於20xx年4月份和20xx年7月份舉辦兩次黨校培訓班，對我校教職工要求入黨的積極分子進行系統的黨的路線方針政策和黨的基礎知識教育，認真學習、xx屆三中四中全會精神，兩期共計劃培訓入黨積極分子15人左右。選派入黨積極分子參與上級黨校培訓的全過程，使入黨積極分子對黨的理論知識有更深刻的瞭解，使黨員的政治覺悟,思想修養,文化科學知識等各方面都得到提高。

2、繼續開展、xx屆三中四中全會精神。

3、根據我校的實際情況，在教工中發展黨員是今年的工作重點：

(1)加強教育。

(2)重點培養。

(3)重視發展後教育。

4、發展計劃本年度計劃發展8名黨員，其中計劃發展2名青年女教師為中共預備黨員，6名學生黨員。

以上是我校20xx年度發展黨員工作計劃，在具體的實施過程中，根據實際情況會做適當調整，黨辦及時與市教育局黨委和組織部聯繫，向組織部彙報。同時會努力規範發展的各個環節，做到“嚴把關、提質量、上層次、高素質。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇7

發展黨員工作是黨的建設中的一項基礎性工作，也是保持黨的活力和朝氣、提高黨的戰鬥力的重要途徑。為進一步做好發展黨員工作，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構，根據《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》，結合我公司今年的黨建工作實際，制定本計劃。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，全面堅持和正確把握新時期黨員標準，着眼於保持共產黨員先進性，堅持不懈地做好發展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨組織的吸引力和凝聚力，提高發展黨員工作水平，為實現公司又好又快發展提供強有力的組織保證。

二、目標要求

根據公司的實際情況，201x年擬培養1—2名入黨積極分子。

三、工作措施

1、注重引導，不斷擴大入黨積極分子隊伍

緊緊圍繞黨的中心任務，重視把發展黨員工作的教育關口前移，做到早選苗、早培養、早教育。不斷改進工作方式和方法，把優秀分子吸引到黨的周圍。注重在先進工作者企業經營管理人才隊伍中發現、培養和發展黨員，整體提高新黨員的綜合素質。加強對入黨申請人的教育培養和對入黨積極分子的培養考察，及時掌握入黨積極分子

思想動態，建設一支數量充足、素質較高的入黨積極分子隊伍，為黨員發展工作奠定堅實的基礎。

2、規範程序，嚴格保證發展黨員質量

黨員的質量是黨的生命。要堅持黨員標準，嚴把“入口”關，認真按照發展黨員程序做好發展黨員工作。堅持做到：沒有經過黨的基本知識學習培訓的不發展，沒有經過一年以上培養考察的不發展，沒有經過政審或政審不合格的不發展，手續不完備的不發展，羣眾反映的問題沒有查清或黨內外意見不一致有爭議的不發展。同時，要嚴格遵守黨章規定的黨員標準，嚴格履行黨員發展工作程序。確定為發展對象的入黨積極分子，必須經過一年以上的培養、教育和考察,不能隨意降低或另立標準。

3、加強培訓，提高入黨積極分子的綜合素質

堅持分類指導、因情制宜，增強教育培訓的針對性和有效性。認真選送積極分子參加上級黨委舉辦的培訓班，切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。支部指定2名正式黨員為培訓聯繫人指導實施教育培訓計劃，切實加大教育、培養、考察入黨積極分子的力度，並通過上黨課、談心等形式，引導入黨積極分子樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，端正入黨動機，樹立共產主義理想信念，促使他們不僅在組織上要求入黨，而且真正在思想上向黨組織靠攏。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇8

為深入貫徹落實科學發展觀，進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，切實做好新形勢下的發展黨員工作，根據中央和省、市委和縣委有關文件精神，結合我支部今年的工作實際，特制定本計劃。制定20xx年發展黨員工作計劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的精神，全面落實科學發展觀，把發展黨員計劃工作作為一項重要的任務來抓;要遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，着眼於始終保持黨的先進性要求，做好發展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的羣眾基礎，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執政基礎，提高黨的執政能力，實現黨的歷史任務提供組織保證。

二、具體目標

加強黨的組織建設和制度建設，嚴格依照《中國共產黨章程》辦事，嚴格堅持黨的民主集中制的基本原則，黨員發展工作要認真做到成熟一個、發展一個。今年擬培養1名入黨積極分子或1名重點發展對象。

三、主要措施

(一)堅持制度創新，夯實發展黨員工作基礎

黨支部要切實加強對入黨申請人、入黨積極分子隊伍建設的宏觀把握，建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。建立定期分析制度，對入黨積極分子定期談話，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

(二)注重培養教育，不斷加強入黨積極分子隊伍建設

採取針對性的措施，注重在教學業務骨幹、先進教育工作者、學科帶頭人、教壇新秀、青年教師中發展黨員工作：通過關心他們的工作、學習和生活，幫助解決實際困難，激發他們向黨組織靠攏的政治熱情。對於高學歷、高職稱、實績突出的教師，支部要積極主動引導，進行重點培養。重視發展女黨員，全面改善黨員隊伍的構成和分佈。要對教師隊伍中的黨外人土進行耐心細緻的教育和引導，把發展黨員工作與學校師德師風建設工作相結合，與加強教師隊伍建設工作相結合，與促進教育教學改革工作相結合，與構建和諧校園工作相結合，與創建文明學校工作相結合，努力把教育戰線上的先進分子吸引到黨組織周圍。

(三)嚴格標準和程序，切實提高發展黨員工作質量

一要堅持標準，嚴保質量。支部要正確理解和全面堅持新時期黨員標準，不能隨意降低標準，特別要防止和克服用“能人”、“好人”標準代替黨員標準。要注意處理好數量和質量的關係，堅持慎重發展，均衡發展，數量服從質量。二要嚴格程序和措施。嚴格按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》要求發展黨員，防止和克服發展黨員工作過程變通程序、簡化手續等現象發生。要圍繞入黨積極分子的培養教育、發展對象的審查把關、預備黨員的跟蹤教育考察和轉正這三個重要環節，進一步規範程序，嚴格手續，完善制度。在工作環節上，要嚴格按照黨章和黨內規定，在培養、教育、考察、政審、公示、審批等每一個環節上嚴格要求;在工作方法上，要根據不同對象採取不同的培養教育方法，創新工作形式，因人而異，因材施教;在工作步驟上，既要積極，又要慎重，要堅持個別吸收的原則，成熟一個，發展一個，杜絕和防止出現大起大落、突擊發展和長期不發展的現象。三要廣泛聽取羣眾意見。在發展黨員中要拓寬羣眾參與渠道，完善羣眾參與制度，充分調動廣大羣眾參與的政治熱情。無論是考察入黨申請人的政治動機、思想品質、入黨動機，還是瞭解他們的現實和歷史表現，都要相信羣眾、依靠羣眾，真正做到羣眾參與、羣眾監督、羣眾公認。支部在確定入黨積極分子、發展對象時都要進行公示，接受廣大黨員羣眾的監督，以提高入黨積極分子在黨員羣眾中的公認度，確保入黨積極分子的質量。公示期間黨內外羣眾有反映，且查有實據的堅決不予發展或取消入黨積極分子資格。四要規範材料。要進一步規範《入黨積極分子考察表》、《入黨志願書》的填寫和支委會、支部大會記錄，力求使發展黨員相關材料內容真實，表述準確、書寫規範。

(四)抓好教育管理，努力提高新黨員隊伍整體素質

要適應形勢任務發展需要，把加強入黨積極分子、重點發展對象和預備黨員的教育、培養和考察，作為發展黨員工作的關鍵環節，確實抓緊抓好。要從不同學科、不同年齡、不同羣體的特點出發，結合貫徹落實科學發展觀、全面實施“1263”黨建工作機制和深入開展“創先爭優”活動，認真制定教育培訓計劃，設置各具特色的培訓內容，採取相應的培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性。要組織他們認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習黨的、xx屆六中全會及習近平總書記系列講話精神、科學發展觀和新《黨章》，增強黨性觀念，牢記黨的宗旨，發揮黨員的先鋒模範作用，真正做到不僅在組織上入黨，而且在思想上行動上入黨。要加強對預備黨員的跟蹤管理，採取壓擔子、交任務等辦法，讓他們在實踐鍛鍊中不斷增長才幹，加強黨性修養。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇9

做好黨員發展工作是學校黨建工作的重要任務。天南中學黨支部根據鎮黨委和教育局黨委黨建工作要求，201x年黨員發展工作繼續堅持“狠抓質量、有序發展、保持連貫”的原則，成熟一個發展一個，使我校黨建工作上一個台階。現結合我校自身實際，擬訂201x年度黨員發展工作計劃：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、xx大精神和科學發展觀理論為指導，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，積極做好黨員發展工作，努力建設一支素質優良、結構合理、作用突出的黨員隊伍，為我鎮教育事業發展提供堅強有力的組織保證。突出重點，抓住薄弱環節，加強對新黨員的教育管理，發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

二、黨組織現狀

我校現有在職教工138人，現有正式黨員43人(其中預備黨員2人)，女黨員11人，重點發展對象2人;黨員中多中老年，黨員結構分佈還不合理，斷層較嚴重，因此，我校今年在保證發展黨員的質量的同時，大力在青年教師中發展黨員。堅決貫徹固本強基的精神，努力做到保質保量。

三、目標規劃

1、黨課培訓。

鎮黨校和各支部舉辦過多期積極分子培訓，通過黨課學習，廣大入黨積極分子對黨的知識有了進一步的瞭解與掌握。本年度，我支部將準備於201x年4月份和201x年7月份舉辦兩次黨校培訓班，對我校教職工要求入黨的積極分子進行系統的黨的路線方針政策和黨的基礎知識教育，認真學習鄧小平理論、xx大精神和科學發展觀理論，兩期共計劃培訓入黨積極分子5人左右。選派入黨積極分子參與鎮黨校培訓的全過程，使入黨積極分子對黨的理論知識有更深刻的瞭解，使黨員的政治覺悟,思想修養,文化科學知識等各方面都得到提高。

2、繼續開展科學發展觀教育。組織全系黨員積極參加活動，使科學發展意識融入到我們生活的點滴。

3、根據我校的實際情況，在教工中發展黨員是今年的工作重點：

(1)加強教育。(2)重點培養。(3)重視發展後教育。

4、發展計劃本年度黨總支計劃發展2名黨員，其中計劃發展1名青年女教師為中共預備黨員，

以上是我校201x年度發展黨員工作計劃，在具體的實施過程中，根據實際情況會做適當調整，黨總支及時與組織部聯繫，向組織部彙報。同時會努力規範發展的各個環節，做到“嚴把關、提質量、上層次、高素質”。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇10

為加強學校黨的組織建設，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構，根據《地區教育系統20xx年度發展黨員工作計劃》(哈地教黨字)文件精神，結合學校工作實際，現就20xx年發展黨員工作提出如下計劃：

一、具體指標

二、工作措施

1、按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展黨員工作十六字方針，以壯大入黨申請人隊伍和入黨積極分子隊伍為基礎，嚴格堅持黨的民主集中制原則，認真做到成熟一個、發展一個。

2、加強對青年教職工的培養。一是政治上引導，黨支部要引導青年教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，積極向黨組織靠擾；二是思想上幫助教育，當青年教職工提出入黨申請後要及時確定聯繫人，採取定期談話方式，幫助思想上進步；三是創造條件鼓勵青年教職工在教學科研和業務上發展；四是生活上關心，使其感受黨組織的温暖和關心。對於條件成熟的教職工及時列為入黨積極分子，並做好培養工作.。

3、對學生入黨積極分子的培養，做到普遍教育、重點選拔、專人培養。第五黨支部要定期組織向學生講授黨的基本知識，啟發政治覺悟，鼓勵他們靠近黨組織，對其中有入黨意願、基本素質好、二年級以上的學生進行重點啟發和引導，鼓勵其遞交入黨申請書。對申請入黨的優秀學生，經黨支部考察後，及時列為入黨積極分子，確定專人進行培養。

4、突出實踐培養和實踐鍛鍊。各支部要通過工作實踐考察入黨動機和思想表現，要吸收入黨積極分子參加黨內活動，有意識分配任務，特別是對學生入黨積極分子要提出更加明確的要求，為他們提供接受組織考察的機會。

5、嚴格執行制度、遵守程序。各支部要按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》和《中國共產黨發展黨員工作基本程序圖》的要求，堅持黨員標準，嚴格把握培養、教育、考察、審批等環節，切實做到工作不走樣、程序不變通，要求不降低，不斷提高發展黨員工作的規範化水平。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇11

為加強基層組織建設，進一步壯大黨員隊伍，優化黨員結構，充分發揮黨員在構建社會主義和諧社會和新農村建設中的先鋒模範作用，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力，制定本計劃。

一、指導思想

堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，科學發展觀為指導，嚴格遵守發展黨員的程序，遵循發展黨員“十六字”方針和“四化”標準，嚴把黨員發展“入口”關，切實抓好黨員發展工作，確保黨的事業後繼有人。

二、發展目標

年是我村建設社會主義新農村、建設生態文明村的關鍵時期，實現“三個文明”建設跨越式發展，需要廣大幹部、羣眾的共同努力，更需要廣大共產黨員發揮先鋒模範作用。推進我村的經濟社會的發展，真正發揮黨員的表率作用，在黨員發展上，要做到“廣”、“高”。

“廣”，即發展黨員的面廣，要廣泛培養、發展黨員，不斷鞏固黨的執政基礎，擴大黨的羣眾基礎;“高”，即發展黨員要做到高標準、嚴要求，把文化水平高、思想覺悟高、懂科技、善管理的人才吸納到黨的隊伍中來，優化黨員結構。年計劃發展黨員2名，入黨積極分子保持5-7名，在入黨積極分子隊伍建設上，嚴格按照“三個50%”的要求，建立入黨積極分子隊伍。

三、主要任務

1、把黨員發展工作納入黨支部議事日程，定期召開支委會議，研究此項工作，把《中國共產黨發展黨員工作細則》貫穿於整個發展黨員工作過程中，紮實做好黨員發展工作。

2、高度重視發展新黨員，尤其是要在農村生產第一線發展文化高的青年、婦女入黨，充分發揮村級業餘黨校的陣地作用，定期開展性教育培訓，着重解決黨的力量較薄弱的村民組發展新黨員和建立黨小組的問題，通過召開會議、舉辦培訓班等形式，加大黨員的培養、教育、管理力度。

3、加強支部建設。黨支部在經濟發展和社會建設等各項工作中的戰鬥堡壘作用將越來越重要。因此，要建強支部，加大黨員的發展力度。

4、加大對黨員、入黨積極分子的培訓力度，加強黨性教育、宗旨意識教育，繼續深入、廣泛地開展“三個代表”重要思想的學習、宣傳、培訓、教育力度，不斷鞏固保持共產黨員先進性教育活動取得的成果，全面提高綜合素質。

5、加強對要求入黨先進人員的思想政治教育，組織他們參加支部或黨小組召開的會議，不斷增強他們對黨的認識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。

6、對入黨積極分子實行定向幫助和培養，嚴格考察，成熟一個，發展一個。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇12

一、指導思想

深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，堅持新黨章規定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養教育工作，嚴格發展黨員工作程序，着力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。

二、目標要求

20__年我支部發展黨員工作的目標是：發展黨員5名，培養入黨積極分子8名，按期轉正1名

三、發展重點

重點要做好在青年教師骨幹教師中發展黨員，壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨幹力量。重視在教學工作第一線和高知識羣體、青年、婦女中發展黨員。

四、基本措施

做好發展黨員工作必須以保持黨先進性為着眼點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。

1、抓領導指導。要建立健全層層抓發展黨員工作責任制。要加強督查指導，及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性傾向性問題。

2、抓組織建設，夯實基礎。要高度重視入黨積極分子建設，結合“三向培養”，努力把先進分子吸引到黨組織周圍。建立每年8名入黨積極分子隊伍，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定基礎。要建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

3、抓規範操作。規範發展程序，確保黨員質量，是做好發展黨員工作的重點。黨支部要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，全面執行發展黨員民主測評制、預審制、公示制、一票決制和責任追究制，在發展黨員的每一個環節嚴格程序、嚴格把關，堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象，確保工作不走樣、要求不降低，堅決杜絕違反程序或簡化程序發展黨員的現象。

4、抓教育管理。加強對預備黨員的教育管理，是提高新黨員隊伍整體素質的重要環節和必然要求。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計劃。要堅持分類指導、因情制宜，根據不同職稱、崗位、地域、年齡、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇13

發展黨員工作是黨的建設中的一項基礎性工作，也是保持黨的活力和朝氣、提高黨的戰鬥力的重要途徑。近幾年來，我局先後招錄了180名公務員充實到執法隊伍中，有一大批積極分子要求加入黨的組織，為我們做好發展黨員工作提供了良好的條件。現按照市委組織部、市直機關工委發展黨員工作的有關精神，根據《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》，結合我局基層黨組織和黨員隊伍建設的實際，制定20xx-20xx年度發展黨員工作計劃如下。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，全面堅持和正確把握新時期黨員標準，着眼於保持共產黨員先進性，堅持不懈地做好發展黨員工作，努力提高發展黨員質量，着力改善黨員隊伍結構，全面提高黨員隊伍的整體素質，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨組織的吸引力和凝聚力，為開創三亞城市管理綜合行政執法工作新局面提供堅強的組織保證。

二、發展數量及構成

20xx-20xx年度全局計劃發展黨員31名，培養入黨積極分子22名。發展黨員工作指導性比例：大專以上的不少於80%，35歲以下的黨員不少於80%，婦女黨員保持25%左右，工作一線黨員保持在80%以上。

三、措施和要求

1、高度重視，做好發展黨員的前期工作。

各黨支部要把發展黨員工作作為加強黨的基層組織建設和永葆黨的先進性的一項基礎性工作來抓，納入支部重要議事日程，堅持“成熟一個、發展一個”的原則，對本單位入黨積極分子進行摸底，避免突擊發展。要嚴格按照年度計劃要求，結合各支部的工作實際，進一步明確發展黨員的各項規章制度、工作程序、結構要求和工作重點，確保發展黨員工作制度化、程序化、規範化。原則上要借鑑“羣眾推薦、黨委考察、支部票決、全程公示”的經驗做法，切實把政治上堅定、思想上先進、工作上積極，表現突出的優秀青年吸收到黨內來，不斷為黨的組織提供新鮮血液。

2、強化培養，做好入黨前的培訓教育工作。

堅決克服“輕培養、重發展”的現象，認真選送積極分子參加市直機關工委舉辦的培訓班，切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。同時，各支部要充分利用黨課學習的機會加強對入黨積極分子的教育，使其端正入黨動機，提高黨性修養。繼續壯大入黨積極分子隊伍。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員最為基礎性的工作，直接關係到發展黨員的質量。各基層黨組織要高度重視入黨積極分子隊伍建設，對入黨申請人、入黨積極分子要認真逐一建檔，實行動態管理；要認真調查研究，拓寬選人視野，發現和培養入黨申請人、入黨積極分子上下功夫，進一步完善和落實羣團組織“推優”制度，多渠道地發現和培養入黨積極分子，努力把先進分子吸引到黨組織周圍；要建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力，通過支部教育、聯繫人幫教、壓擔培養、實踐鍛鍊等多層次、多渠道的培養鍛鍊，切實加大教育、培養、考察入黨積極分子的力度，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。

3、嚴格把關，確保新發展黨員質量。

要堅持黨員標準，嚴把“入口”關，認真按照發展黨員程序做好發展黨員工作。

一是嚴格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規定的黨員條件，嚴格審查發展對象的政治表現和培養情況，堅持“六不發展”，即沒有經過政審或政審不合格的不發展；沒有經過入黨前短期培訓或培訓不合格的不發展；沒有經過黨組織一年以上培養教育的不發展；沒有經過黨支部集體討論或討論未通過的不發展；違反國家計劃生育政策的不發展；沒有經過機關黨委預審或預審不合格的不發展。

二是嚴格入黨程序。嚴格按照發展黨的規定，堅持“預審”制，把好公示、培訓關，嚴格入黨程序，決不允許異地發展黨員。

三是認真執行發展黨員工作責任追究制。對於違反程序發展的黨員，一律不予承認，並要追究黨組織負責人和相關人員的責任，嚴重的要給予黨紀處分。堅決杜絕發展黨員工作中的不正之風，本着“公開、公平、公正、擇優”的原則，真正把那些符合黨員條件的優秀青年吸收到黨內來。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇14

為進一步推進發展黨員工作的科學化、規範化和制度化建設，不斷提高發展黨員工作的質量，根據上級黨組織有關要求，結合單位實際，特制定本計劃。

一、加強領導，推行責任制。把發展黨員工作列入目標責任制，黨支部書記親自抓，分管領導專門抓，配備組織委員或組織幹事做好日常工作。本年度計劃發展一名黨員，培養入黨積極分子一名。

二、加強培訓，提高素質。進一步健全、落實“三會一課”制度、發展黨員公示制度、發展黨員培訓制度。建立發展黨員情況上報備案制度，建立新發展黨員追蹤考察制度。黨組織對已確定為入黨積極分子的，要採取多種形式進行教育培養。對已確定為發展對象的，要經過集中培訓、測試，成績合格者才能發展入黨，對未經培訓或培訓不到位的，堅決不發展入黨。

三、改進黨員教育、管理和服務方式。要鞏固擴大科學發展觀活動成果，採用上黨課、結對子談心等形式。引導他們樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，端正入黨動機，樹立共產主義信念，積極向黨組織靠攏。積極參加“七一”入黨宣誓活動。加強對先進典型的表彰和宣傳，激勵黨員發揮先鋒模範作用。

四、完善制度，強化管理。對確定入黨積極分子、發展預備黨員和預備黨員轉正，要實行票決制。要召開發展黨員座談會，接受羣眾監督，使發展黨員工作做到公開透明。要強化發展黨員工作預審制度，在發展黨員中要做好預審登記，並建立台帳，嚴格把關，使黨員發展工作逐步規範化、制度化。

五、認真做好檔案管理工作。要指定專人做好黨組織會議記錄，要建立入黨積極分子、發展對象、預備黨員等台帳。同時，要做好黨員入黨手續的歸檔管理工作，堅決杜絕丟失、遺漏等現象的發生。

村黨支部發展黨員年度工作計劃 篇15

為深入貫徹落實科學發展觀，進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，切實做好新形勢下的發展黨員工作，根據中央和省、市委和縣委有關文件精神，結合我支部今年的工作實際，特制定本計劃。制定20__年發展黨員工作計劃。

一、指導思想

認真學習貫徹黨的精神，全面落實科學發展觀，把發展黨員計劃工作作為一項重要的任務來抓;要遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，着眼於始終保持黨的先進性要求，做好發展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的羣眾基礎，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執政基礎，提高黨的執政能力，實現黨的歷史任務提供組織保證。

二、具體目標

加強黨的組織建設和制度建設，嚴格依照《中國共產黨章程》辦事，嚴格堅持黨的民主集中制的基本原則，黨員發展工作要認真做到成熟一個、發展一個。今年擬培養1名入黨積極分子或1名重點發展對象。

三、主要措施

(一)堅持制度創新，夯實發展黨員工作基礎

黨支部要切實加強對入黨申請人、入黨積極分子隊伍建設的宏觀把握，建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。建立定期分析制度，對入黨積極分子定期談話，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

(二)注重培養教育，不斷加強入黨積極分子隊伍建設

採取針對性的措施，注重在教學業務骨幹、先進教育工作者、學科帶頭人、教壇新秀、青年教師中發展黨員工作：通過關心他們的工作、學習和生活，幫助解決實際困難，激發他們向黨組織靠攏的政治熱情。對於高學歷、高職稱、實績突出的教師，支部要積極主動引導，進行重點培養。重視發展女黨員，全面改善黨員隊伍的構成和分佈。要對教師隊伍中的黨外人土進行耐心細緻的教育和引導，把發展黨員工作與學校師德師風建設工作相結合，與加強教師隊伍建設工作相結合，與促進教育教學改革工作相結合，與構建和諧校園工作相結合，與創建文明學校工作相結合，努力把教育戰線上的先進分子吸引到黨組織周圍。

(三)嚴格標準和程序，切實提高發展黨員工作質量

一要堅持標準，嚴保質量。支部要正確理解和全面堅持新時期黨員標準，不能隨意降低標準，特別要防止和克服用“能人”、“好人”標準代替黨員標準。要注意處理好數量和質量的關係，堅持慎重發展，均衡發展，數量服從質量。二要嚴格程序和措施。嚴格按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》要求發展黨員，防止和克服發展黨員工作過程變通程序、簡化手續等現象發生。要圍繞入黨積極分子的培養教育、發展對象的審查把關、預備黨員的跟蹤教育考察和轉正這三個重要環節，進一步規範程序，嚴格手續，完善制度。在工作環節上，要嚴格按照黨章和黨內規定，在培養、教育、考察、政審、公示、審批等每一個環節上嚴格要求;在工作方法上，要根據不同對象採取不同的培養教育方法，創新工作形式，因人而異，因材施教;在工作步驟上，既要積極，又要慎重，要堅持個別吸收的原則，成熟一個，發展一個，杜絕和防止出現大起大落、突擊發展和長期不發展的現象。三要廣泛聽取羣眾意見。在發展黨員中要拓寬羣眾參與渠道，完善羣眾參與制度，充分調動廣大羣眾參與的政治熱情。無論是考察入黨申請人的政治動機、思想品質、入黨動機，還是瞭解他們的現實和歷史表現，都要相信羣眾、依靠羣眾，真正做到羣眾參與、羣眾監督、羣眾公認。支部在確定入黨積極分子、發展對象時都要進行公示，接受廣大黨員羣眾的監督，以提高入黨積極分子在黨員羣眾中的公認度，確保入黨積極分子的質量。公示期間黨內外羣眾有反映，且查有實據的堅決不予發展或取消入黨積極分子資格。四要規範材料。要進一步規範《入黨積極分子考察表》、《入黨志願書》的填寫和支委會、支部大會記錄，力求使發展黨員相關材料內容真實，表述準確、書寫規範。

(四)抓好教育管理，努力提高新黨員隊伍整體素質

要適應形勢任務發展需要，把加強入黨積極分子、重點發展對象和預備黨員的教育、培養和考察，作為發展黨員工作的關鍵環節，確實抓緊抓好。要從不同學科、不同年齡、不同羣體的特點出發，結合貫徹落實科學發展觀、全面實施“1263”黨建工作機制和深入開展“創先爭優”活動，認真制定教育培訓計劃，設置各具特色的培訓內容，採取相應的培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性。認真學習黨的、十八屆六中全會科學發展觀和新《黨章》，增強黨性觀念，牢記黨的宗旨，發揮黨員的先鋒模範作用，真正做到不僅在組織上入黨，而且在思想上行動上入黨。要加強對預備黨員的跟蹤管理，採取壓擔子、交任務等辦法，讓他們在實踐鍛鍊中不斷增長才幹，加強黨性修養。