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班主任工作總結大綱精華

班主任工作總結大綱精華

主任工作是一項複雜細緻的工作,是班級的直接組織者,管理者和教育者,其重要性不言而喻。XX年我走上工作崗位,也是我第一次體會班主任這個角色。工作初期,由於對環境的陌生,我確實感到了很大的困難,好在有系領導和幾位同事的幫助,我逐漸開始適應這個角色。在這半年裏,有經驗,有教訓,也有喜悦。現將這半年的工作總結如下:

班主任工作總結大綱精華

1.深入班級瞭解學生,搞好班級建設

我所擔任的是新生班的班主任工作,新生班如同一張白紙,在他們剛進校的時候把班級機制建立起來至關重要。正好學生進校之後馬上要參加軍訓,這也給我瞭解他們提供了機會。為了能儘快瞭解每個學生,我深入到班級之中。每天的晨會課和班會課,都會與學生交流想法,瞭解他們這個年紀的特點以及個性、愛好、家庭情況等,同時通過任課教師及家長,瞭解學生方方面面的表現。在一段時期接觸中,我瞭解到:我們班的學生個性活躍,但自律性不強,學習動力不足,大部分的學生都有很強的接受能力,但自覺能力較差,男生女生好講好動,但也明白一些事理,有部分學生有些特長。針對學生的個性特點,我在班級管理過程中作了一些應變措施:①選擇了一些有一定能力有特長,且比較活躍的人緣好的學生作為班幹部,把班級的凝聚力先建立起來;②在管理中注重學生自覺性的培養,添加了許多的耐力練習,督促學生在活動中得到自我改善。③針對他們活潑好動的個性以及各自的興趣,我鼓勵他們參加學校各項競賽、或是讓其負責班級具體某項工作,在詩朗誦、教室文化建設、大合唱等比賽中,他們的特長和性格也得以發揮,獲得了一個系一等獎(大合唱)、校三等獎(詩朗誦)、黑板報評比名列前茅。

2.及時瞭解學生動態,主動聯繫家長和任課教師

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,需要與任課老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。作為班主任,我在課後瞭解學生的所想所做、掌握學生的動態,並及時的提供給班主任與課任教師。現在的學生都是“人小鬼大”又具有個性的,當他對老師做法產生了看法或誤解時,如果不能及時排除則會影響到他的學習與表現,當學生出現問題甚至其自己還未察覺時,我就與學生談心開導並鼓勵他,及時解決學生心理的小疙瘩,便於今後班級管理的開展。學生的主要任務是學習,學習成績則是學校、老師和家長較為關心的事情了。期中試後,我會與任課老師和家長進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節,總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落後,讓同學學有所獲。

3.愛護學生,公平對待,鼓勵教育

教師需要公平的對待每個學生,對學生的評價需要講究策略。在班級管理中,對待一些表現不佳的學生,我盡力去發掘他們身上的閃光點,對待缺少自信的學生,我更多使用表揚和鼓勵,對待自律性差的學生對其曉之以理,並制定相應班級規定來約束他;對待主觀犯錯的學生則要嚴厲的指出他們的錯誤並進行相應的懲罰。任何學生只要有了好的表現,我就表揚鼓勵。有一句名言叫“蹲下來看孩子”,教育者要蹲下來和學生保持一樣的高度,以學生的眼光看問題、看世界,這樣才能作到真正尊重孩子、理解孩子,也只有在這樣的前提下,教師才能主動地創造更充裕的時間、空間去了解關愛學生,給學生提供最合適的教育。當學生犯錯、遇到困難等事情時,我和他們談心時總是以蹲或坐的姿勢去到他們中間進行指導,刻意營造出一種“等高”的氣氛,讓學生在輕鬆的環境裏率真地袒露他的一切。

4.多問多請教,運用各種途徑學習和研究班主任經驗

要做好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,再在實踐中不斷領悟和完善工作方法,並且不斷完善班級管理制度。比如,在系裏開展的班主任沙龍上,各位資深班主任們的發言就令我獲益非淺。平時工作種我也經常向辦公室裏其他老師討教方法,學習思想。除了學習同事的經驗,另一提高班主任工作能力的絕好途徑是從各種書籍、報刊雜誌中獲取豐富的理論知識,這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。我深感活學活用班主任工作的經驗,能使工作更輕鬆活潑而高效。

5.努力方向 

在接下來的班主任工作中我將從以下幾個方面更多努力:①加強自身基本功的訓練,包括我的教學能力,班級管理能力,注重對學生能力的培養②加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己,尤其是晚自習紀律的保持。③增強學生主人翁意識和責任感。④在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

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