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新任職領導就職表態發言稿(通用6篇)

新任職領導就職表態發言稿(通用6篇)

新任職領導就職表態發言稿 篇1

尊敬的劉書記、各位領導、同志們:

新任職領導就職表態發言稿(通用6篇)

20xx年5月份,自治區黨委決定調任我為中共中衞市委、副市長,這是自治區黨委對我的關心、信任和重託,也是對我更高的期望和要求。回顧到中衞工作以來的近10個月,我深刻感受到中衞政治氣氛好,幹事氛圍濃,發展步子大,工作節奏快,不僅經濟不斷攀升,羣眾也真正得到了實惠。這都是市委、市政府正確領導的結果,是市四套班子團結一心、狠抓落實的結果,是全市幹部羣眾務實苦幹、頑強拼搏的結果。能到中衞工作,我感到非常榮幸。同時,平時想的最多的還是生怕自己能力水平不夠,影響了工作或耽誤了事情;生怕自己履職不到位,貽誤中衞的發展和人民的事業。在今後工作中我將結合自己分管的工作,努力做好以下四點:

一是講學習,提高素質。

認真學習貫徹黨的xx大精神和黨的一系列創新理論,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致。廣泛學習業務知識,不斷擴大知識面。特別是注重向實踐學、向各位領導和同志們學,深入調查研究,準確把握市情,不斷把創新思路融入到工作中,努力幹好本職工作。

二是講政治,維護團結。

維護市委、市政府的權威,不折不扣地貫徹落實市委、市政府的各項決策部署。堅持原則,敢於負責,顧全大局,加強協作,積極支持市委書記劉雲、市長徐力羣的工作,當好領導的參謀助手,和大家一道形成工作整體合力,把中衞的事情幹好。

三是講責任,紮實工作。

始終堅持把發展作為最大的政治、最硬的道理、最緊迫的任務,以中衞的事業為己任,幹事對得起良心,謀事對得起職位,切實圍繞建設實力中衞、魅力中衞、和諧中衞,發揚中衞多年來在實踐中形成的“三苦”精神,着力抓好分管工作。

首先是抓項目。緊緊抓住國家擴大內需的戰略機遇,本着抓大不放小的原則,圍繞市委、市政府已經確定的8大類48個重點項目,放下架子、丟下面子,多跑多爭,年內爭取項目資金超過3億元。

其次是促農民增收。深入研究農業,抓好糧食生產和設施農業提質增效,引進、培育產業化龍頭企業,解決困擾設施農業發展的難點問題;抓好硒砂瓜種植、生態林、經濟林、生態養殖等現代農業,大力發展農村勞務產業,改善農業生產條件,確保今年農民人均收入增長8%目標的實現。

第三是關注民生。完善社會保障,強化勞動技能培訓和就業培訓,完成11000人的培訓任務,讓更多的人帶着一技之長去就業。開展全民創業活動,培養小老闆、培育小企業、開發創業項目各225個,創造新崗位2250個;積極解決勞動保障方面的歷史遺留問題。

第四是抓融資。年內完成5億元的融資任務,支持各項事業發展。

第五是抓好重點工程和為民辦實事工作。按期完成大南華水生態造林工程、農產品綜合批發市場等重點工程的建設任務。辦好為民辦的15件實事中的農村農民養老補貼發放、衞寧灌區鹽漬化改造治理、天然氣入户工程建設和開展全民創業行動。

第六是協助市長抓好政府常務工作。改進工作作風,提高工作水平,提升政府形象。

四是講廉潔,勤政為民。

時刻牢記黨的宗旨,講黨性、重品行,認真執行廉潔自律各項規定,常思貪慾之害,常懷律己之心,踏踏實實做人,乾乾淨淨幹事。時刻關注民生,訪民情、聽民意、解民憂,盡心竭力為中衞人民謀福祉。

當前,中衞正處於跨越式發展、爬坡追趕的關鍵時期,我衷心期望大家關心、支持並監督我的工作,我一定在市委、市政府的正確領導下,在大家的幫助下,以昂揚的鬥志、飽滿的熱情努力工作,決不辜負自治區黨委和全市人民對我的重託和期望。

謝謝大家!

新任職領導就職表態發言稿 篇2

同志們:

大家好!

很高興同各位新同事、老朋友見面,感謝局黨組對我的信任,在推進城市市政路燈發展的關鍵時期,讓我來到我們路燈管理所這支充滿朝氣與活力的隊伍,與團結拼搏,奮發有為的路燈所同事、朋友們一起共事。我將倍加珍惜與大家共同工作、學習和生活的時光。

長期以來,在局黨組的領導下,路燈所發揚求真務實、真抓實幹、鋭意進取的精神,出色地完成了各項工作任務,為保障城區夜景亮化做了大量卓有成效的工作。我深知自己能力有限,也深感肩頭責任的重大,不敢有絲毫的懈怠,唯有以勤補拙,發奮努力,才能不辱使命、不負重託。在今後的工作中,我將努力做到以下幾點:

一、 講政治,強素質,爭做學習的標兵

我將把學習作為做好工作的前提。虛心向同志們學習,虛心向老同志取經,儘快適應環境,儘快進入角色,儘快把工作做好。同時我也號召大家能一起講政治,強素質,加強學習,共同樹立起我們這支隊伍應有的良好工作作風。

二、講實幹,求創新,爭做工作的先鋒

我將切實增強大局觀念,全局意識,服務意識。以 “有為才有位”的責任感和緊迫感,從自身做起,從現在做起,踏踏實實做事,明明白白做人,務實高效,廉潔勤政,切實維護好我們這支隊伍的良好形象。

三、講原則,顧大局,爭做團結的楷模

我將視班子團結、隊伍團結如生命,自覺與上級保持高度一致,從大局出發,擺正自己的位置,演好自己的角色,互相補台不拆台,補位不越位,大事講原則,小事講風格,努力打造一支政治過硬,業務精良,作風紮實的隊伍。

同志們,上一屆領導的“接力棒”已經傳到我手中,我相信在大家熱情的支持和無私的幫助下,在繼承和發揚上一屆領導留下的好思想、好作風、好傳統上,通過我們的共同努力,團結奮進,積極完成上級交辦的各項工作任務,我深信我們的工作一定會做得更好!

謝謝大家!

新任職領導就職表態發言稿 篇3

敬的各位領導,同志們:

今天,市局黨組任命我擔任*縣地方税務局黨組黨組書記、局長,這是我工作的一個重大轉變,也是我人生經歷的一個重大轉折,在此,衷心感謝組織上對我的培養和信任!十分感謝全縣地税幹部職工給予我的支持和幫助!能繼續和同志們一道工作、生活,我感到非常榮幸!

20xx年金秋,我從市局調到*縣工作。讓我感到欣慰的是,*縣地税幹部職工非常真誠地接納我、配合我、幫助我、支持我。一年多來,全縣地税幹部職工在市局黨組和縣委、縣政府正確領導下,聚財為國,執法為民,嘔心瀝血,無私奉獻。全局幹部職工的拼搏精神,時刻都在教育着我,激勵着我努力工作。這期間,我向大家學到了很多東西,真切地感受到,*縣地税是個充滿希望的好地方,班子和-諧團結,幹部踏實肯幹。我為自己能夠加入這樣一個團結奮鬥的集體,有機會為*縣地税的發展,貢獻自己的微薄之力,深感榮幸和自豪!

從今天起,我將繼續為*縣地税的發展,奉獻自己全部的熱情、智慧和汗水。我深感責任重大,任務艱鉅,如硭在背,如坐鍼氈,但是無論困難有多大,任務有多重,我要把壓力會變為動力,適應新形勢,把握新要求,勝任新崗位,努力做到以下幾個方面:

一、做到三個依靠,構築税收平台。首先要依靠上級局和當地黨委、政府的領導,營造寬鬆環境,構築堅強後盾。其次要依靠財政、公安、工商、銀行等各職能部門的配合,加強橫向聯繫,注重協同作戰。再次要依靠納税單位和個人的支持,編織徵納紐帶,密切税企關係,讓他們成為税務部門税收動態的瞧望塔,經濟走向的情報所,社情民-意的諮詢台,為國聚財的加油站。

二、注重三個實字,創造良好工作業績。一是講實幹。抓好全盤運籌、實行分工負責的同時,帶領全局幹部職工努力增強"五個意識",收入講質量、管理抓規章、服務樹形象,形成真抓實幹的良好氛圍。二是求實效。圍繞省局"深化四項建設、突出兩個重點"和市局"樹立一個理念、突出兩項重點、提升五個質量"工作要求,把組織收入抓執法、強化徵管抓檢查、轉變作風抓監督、服務發展抓管理、提高技能抓培訓、文明創建抓載體做為重點,統籌兼顧,整體推進,打開局面,做好工作。三是創實績。精心組織依法治税、科技興税和精兵強税工作,重點解決文化素質低、專業技能差、支撐載體少的問題,全面落實大教育、大培訓,全面提高徵管質量和水平,大力加強思想政治工作,不斷提高税幹隊伍的綜合素質。着力改善基層税乾的工作和生活條件。

三、堅持三個不當,當好税收領頭雁。一是不當貪官,清清白白做事。打牢思想基礎,放開膀子幹事,夾着尾巴做人,不貪不佔,秉公辦事。二是不當昏官,堂堂正正做人。在工作上堅決做到三放。放心,就是用人不疑;放手,就是不搞大包大攬;放正,就是一碗水端平。三是不當宂官,踏踏實實工作。堅持求真務實,推進和-諧發展,堅持實事求是,不搞形式主義。率先垂範,身先士卒,嚴以律己,科學管理。

各位領導,同志們,*縣地税正站在發展的新起點。黨和人民對我委以重任,我既倍感壓力和挑戰,又對發展前景充滿信心。我將堅決執行上級局的各項工作部署和決定,緊緊依靠全縣地税幹部職工的智慧和力量,緊緊依靠縣局班子的團結協作,知難而上,開拓創新,不辱使命,真抓實幹,圓滿完成組織交給我們的任務,為促進地税事業又好又快發展而努力奮鬥!

新任職領導就職表態發言稿 篇4

尊敬的*主任、*部長及在座各位,大家上午好:

感謝局黨委和同志們給了我以這種方式同大家會面並將一塊兒共事的機會。市場經濟興做廣告,請允許我先為自己做個廣告吧。

先談談我的優點。我這個人——對工作比較投入,對同志比較誠懇,透明度比較高,相容性比較強。

再談談我的特點。我這個人——最崇敬善待同志的人,最厭惡口是心非的人,最感謝能當面指出我毛病的人,最瞧不起視職業為兒戲的人。

我特別請大家能夠注意一下的是我的弱點,我這個人——除了有將近兩年在基層接受“再教育”的經歷外,其餘有20xx年時間都是在機關工作。其中,8年是在處機關工作,20xx年是在局機關工作,而且做的都是人事宣傳工作。換言之,我沒有在基層帶隊伍的經驗。在工作能力方面,我是嚴重的殘缺不全,是弱點太弱,短處太短。

因此,在組織上通知我到專業性很強的總醫院工作時,起先感到很恐慌,擔心有負重託。但是,經過領導和同志們的一再開導,加之一段時間的思考,我終於樹立了在局黨委的領導下,在院黨委一班人的支持下,在全院廣大職工的幫助下,做好工作的信心。

因為我發現,醫院工作與宣傳工作雖然職業反差很大,但是依然有着明顯的共同點,即兩者都是治病救人實行革命的人道主義。醫生是給人治療生理疾病的人,其最大的願望是給人一個健康的生理;宣傳幹部是給人治療心理疾病的人,其最大的願望是給人一個健康的心理。

當然,我也清楚地知道,在我的前任書記主持醫院黨委工作期間,醫院成績斐然,無論是黨的建設,人才培養,醫德、醫風建設,還是硬件建設,都在局內外享有很高的聲譽。面對這樣高的工作起點,要做到局黨委要求的,起碼保持原有水平不掉下來,並爭取再上一個新台階,是有很大難度的。我熱切地期盼同志們能早一點認識我,特別是能對我的弱點和毛病保持足夠的清醒和必要的耐心,進而幫助我,鞭策我,接納我。也希望多給我提供一些儘快結識大家、熟悉情況、開展工作的機會。最後,我還要特別懇請我的前任書記,在保重身體的前提下,能把他多年積累的寶貴工作經驗和體會毫無保留地傳授給我們;其他院領導能一如既往地放開手腳抓工作;在座的骨幹力量能保持傳統、發揚成績、忠於職守、開拓進取,並積極為院裏的發展出謀獻策。

新任職領導就職表態發言稿 篇5

尊敬的*主任、*部長及在座各位,大家上午好:

剛才,*部長宣讀了中心支行黨委的決定,我表示完全服從。在此,我首先對中心支行黨委和組織部及各位領導多年的關心、培養與信任表示衷心地感謝。

其次,我也要對支行全體員工多年來的理解、配合與支持表示衷心地感謝。

第三,我也想借此機會,對過去在工作與生活中因個人原因給大家帶來的不快,表示誠摯的道歉。

第四,不論我走到哪裏,身在何處,我永遠都不會忘記在支行20xx年的工作經歷和結下的深厚情誼,我會將此作為今生今世的寶貴財富永久珍惜。在此,我想給大家提兩個"要求":一個是我們彼此在手機中保存的電話號碼不要刪掉,方便以後繼續保持經常聯繫;二是今後誰或者誰家裏有事別忘記通知我一聲,我會一如既往地與大家分享喜怒哀樂。

第五,我衷心祝願支行的工作越來越好,生活越來越好。

謝謝大家。

新任職領導就職表態發言稿 篇6

首先我對與會的各位代表的支持和信任表示誠摯的謝意!向關心和信任我的各位領導和各位委員、同志們表示誠摯的謝意!

今天,我當選為工會主席,這對我來講是一種挑戰更是一種責任,我為我能有機會為工會的工作盡一點綿薄之力而深感榮幸。在今後工會的各項工作中,我還有很多知識要向在座的各位領導和委員們學習、還有很多工作要向在座的各位領導和委員們請教,請大家一如既往的支持我,幫助我。

我們當選的新一屆班子成員在今後工會的各項工作中,我們一定不斷地學習,不斷地進步,一心一意求發展,踏踏實實、勤勤懇懇的工作,絕不辜負各位代表和各位領導對我們的期望。同時也希望各位領導和同事們給予我們不懈的支持。

工會是羣眾性組織,在學校黨支部和上級工會的領導下,以毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,團結動員廣大教職工,學習貫徹黨的路線和方針政策,認真貫徹工會工作總體思路,發揮黨聯繫羣眾的橋樑、紐帶作用。全體教職工要更加自覺地緊緊圍繞學校的中心工作,大膽探索,發揮優勢,勇於實踐,紮實工作,為教育教學的發展和改革做出應有的貢獻。

我們建立和完善了教代會制度,加強了學校的民主管理和民主監督,充分調動廣大教職工的積極性、創造性。我們開展以師德建設為重點的“教書育人、管理育人、服務育人”的活動和教學基礎功訓練等形式,以不斷提高教師隊伍的政治素質和業務素質。我們開展“送温暖”活動,密切聯繫教職工羣眾,關心他們的生活,為他們辦實事,辦好事,及時反映他們的意見和呼聲,維護他們的合法權益。不斷加強工會自身的建設,以提高工作的整體水平,適應新形勢、新任務的需求。

我們回顧過去,展望未來。今後的工會工作需要我們在認真總結經驗的基礎上,發揚光榮傳統,積極開拓創新,在新時期更進一步推進教育工會的工作

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