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關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿(精選12篇)

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿(精選12篇)

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇1

為幫助孤獨症兒童家長掌握更多康復教育的知識和技能,更好地為孩子開展家庭康復訓練和教育輔導,今天上午,我區在達濠華僑中學國中部舉行區殘疾人康復中心家長培訓講座。

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿(精選12篇)

講座邀請深圳市資深特殊教育講師鄧永興,心理諮詢師、沙盤遊戲治療師肖佳倫主講。市公益基金會會長張澤華、祕書長鄭俊欽、助理黃民雄,市殘聯副理事長許琪,區委副書記徐相忠,以及各街道、社區殘疾人專職委員、區殘疾人康復中心教師和學生家長們一同聆聽講座。

徐相忠在講座開始前作講話,他表示,區委區政府高度關心和重視殘疾人工作,已將區殘聯人康復中心擴建工程列入今年的民生實事項目,擴建工程計劃今年開工,明年投入使用。他指出,殘疾兒童的康復離不開家長的共同參與,家長們為殘疾兒童的成長和進步付出了大量的心血和常人難以想像的艱辛。殘疾兒童同樣是社會大家庭的重要成員,理解、尊重、關心和幫助殘疾兒童是全社會共同的責任,希望社會各界共同參與、積極行動,關心關愛殘疾兒童,從家庭到康復機構,從政府到社會各界,共同為孩子們提供安全、健康、快樂的成長環境。

據悉,近年來,濠江區不斷加大民生投入,去年民生支出達11.76億元,佔公共財政預算支出比重81.44%。其中,區委區政府持續加強對殘疾人康復教育的資金、場地、人員的保障力度,推動了區殘疾人康復中心投入運行,有效解決我區殘疾兒童因交通不便、經濟困難等原因無法到市區正規的康復機構進行康復訓練的難題。目前,全區已有52名殘疾兒童在區殘疾人康復中心接受康復訓練,其中孤獨症兒童38名。

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇2

尊敬的各位家長、各位同仁:

大家上午好!

首先,非常感謝各位家長能在百忙之中抽出時間來參加此次培訓班,這充分體現了大家對兒童康復的重視,對康復知識的渴求以及對我們工作的支持。在此,請允許我對籌辦此次培訓班付出辛勤勞動的市聾兒語訓學校工作人員、參與授課的人民醫院兒童康復科康復醫師及全體參訓家長表示親切的慰問和美好的祝願!

今天,我們在這裏舉辦“東營市20--年殘疾兒童家長培訓班”,主要目的是向家長朋友們普及殘疾兒童康復知識及技能,更新家長康復理念,充分發揮家長在兒童全面康復中的作用,提升康復質量,幫助孩子樹立信心,挖掘自身潛力,儘早融入社會。

殘疾兒童是全社會最關注、最具有搶救價值的羣體,殘疾兒童如果能得到早發現、早干預、早康復,就可能和健全孩子一樣參與社會生活,享受社會的文明成果,給了孩子改變命運的機會。我市歷來高度重視殘疾兒童康復工作,不斷加大投入,殘疾兒童康復事業也得到了長足發展,我們也一直在努力為全市殘疾兒童的健康成長和發展創造良好的環境。然而,兒童康復是個流水磨針的過程,見效很慢,極為艱辛。希望家長要重視、堅持和配合,主動學習康復訓練知識,熟練掌握家庭康復訓練方法,讓孩子們一點一滴地改善系統功能、逐步提高社會適應的能力。

此次培訓班,我們邀請到了人民醫院兒童康復科共十位一線的康復醫師為大家授課,希望各位家長認真聽講,努力吸收,充分掌握殘疾兒童康復訓練必備的基本知識,提高家庭康復訓練及護理的質量,保證康復訓練效果的長期性、實用性和鞏固性,真正讓此次培訓的效果落到實處,真正有利於孩子的康復,幫助孩子更好更快的融入正常社會,迎來光明的人生之路!

最後,祝各位家長及康復工作者身體健康、工作順利、萬事如意,祝我們的孩子們能早日康復,生活幸福!謝謝大家!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇3

各位教師,各位同學:

大家好!今日我演講的題目是關愛殘疾人,温暖殘疾人。

我們大家都是幸福的,每一天清晨從我們睜開雙眼,看到這個世界,聽到這個世界的時候,我們就應當感受到了自我的幸福。只需要設想我們每一天到學校的這一段旅途,在路上我們能夠看到天邊温暖的陽光,聽見鳥兒歡快的歌唱,走進學校裏我們能夠聞的到花香,遇見認識的人我們能夠跟他們説一聲你好。可是在我們的生活中,有這樣一羣人,他們或看不到,或聽不到,或不能説話,或腿有殘疾,行動不便,在我們看來一些司空見慣的事情,對他們而言簡直是奢望,他們就是殘疾人。而在全中國,有6000多萬殘疾人,對於全體中國人而言,6000萬已經不是一個小數字了,他們的每一天又是怎樣度過的呢?我們眼中那些很平常、很簡單的事情,對他們而言卻是那麼的困難,並且不僅僅日常生活中如此,他們想要取得一丁點的成績,哪怕只是一丁點兒,都要付出比我們多幾倍,甚至是幾十倍幾百倍的努力。

當然,對於一個殘疾人而言,無論生活中有多少的困難,都並不可怕,只要他們的內心不殘疾,他們的內心仍然充滿着對生活的熱愛和未來的憧憬,他們就能夠克服這一切困難。他們更害怕的是,我們這些身體健全的人的嘲笑聲和那種譏諷的眼神,他們更需要的是我們的幫忙、關心和理解。

我們每一個人都能夠聽着音樂,唱着歌,漫步在學校中,可是那些與我們年紀相仿的殘疾人在做些什麼呢?他們因為殘疾,只能生活在自我的小小的世界裏,是多麼的孤獨與無助。為什麼我們還不能夠伸出我們的手去幫忙他們呢?更何況作為人類而言,我們應當去幫忙,關愛這世界上的每一個人,不是嗎!這是職責,是義務。哪怕國家沒有規定每年5月的第三個週日是助殘日,我們也應當去幫忙他們,不僅僅是在這一天,而是在每一天,從身邊做起,從小事做起,去關愛,幫忙你身邊的每一個人,這才是真愛,而不是作秀。

我真心的期望,能夠經過我今日的演講,喚醒大家內心的那份良知,或是喚起大家的一點點思考,真正地去愛他人,愛世界。僅有我們每一個人的內心都温暖了,這個世界才能夠温暖!

我的演講完畢,多謝大家!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇4

大家好!

我今日演講的題目是《關愛殘疾人》,假如你是盲人,走在漆黑的夜裏,你會為別人打上一盞燈,聽到那裏時,或許你會不屑,盲人何須點燈!可是你是否有真正想過,正是這漆黑夜中的一盞燈,使別人看清了路,看到了你,避免了與你相撞。盲人的舉手之勞,在方便了別人的同時,也避開了自我的不幸。

關愛別人其實就是關愛自我,詩人艾青以往説過:“在寒冷中最先死去的不是沒有穿衣服的人,而是自私的人;僅有相互擁抱才能帶來温暖。”是啊,關愛是何等的重要,它是維繫人與人之間完美關係的橋樑。

12月是一個充滿愛心的月份,每年12月3日,對大多數人來説,這是一個平平常常的一天。可是這對殘疾人來説,這天是一個特殊的日子。1992年10月14日第四xx屆聯合國大會經過決議,確定每年的12月3日為“國際殘疾人日”。我們每個人尤其是每個健全的人,都應當牢牢地記住這個關愛殘疾人的日子。殘疾不是某個人的錯,他們只是我們中的不幸者,就像一棵根深葉茂的大樹,風吹過,雨打過,總會有殘損受傷的枝葉,但我們始終是同根同枝的兄弟姐妹,他們不應被我們輕視漫待,甚至避而遠之,因為我認為殘疾其實並不特殊,每一個人都是有自已的生命價值,殘疾人也不例外。我們不得不承認,在這個利益多元化的社會中,能想到去關心殘疾人、關愛殘疾人的人是少之又少了。可是,無數殘疾人工作者想到了,我們的一屆又一屆殘聯領導、全體幹部職工想到了,也做到了。在他們的精神感召和引領下,越來越多的志願者加入了扶殘助殘行列,為殘疾人事業作出了巨大貢獻。

對於殘疾人,我們不能僅有所謂的忘卻和無視,而是要給予更多的關心和理解。僅有這樣,人與人之間才會團結起來,愛才會傳播到每個殘疾人的心中。

在我看來,健全人尊重殘疾人,也就是尊重自我和尊重生命。從人類社會發展的角度看,自有人類開始就有殘疾人,殘疾人同其他社會成員一樣,是人類的組成部分,殘疾雖然發生在一部分人身上,但卻是人類社會發展進程中不可避免要付出的一種社會代價。沒有交通事故造成的殘疾,就沒有完整的交通法規;沒有工傷造成的殘疾,就沒有勞動安全條例。正是一部分人首先承擔了殘疾帶來的痛苦,才促使現代人類社會在醫學、勞動保障、交通管理等方面的物質和精神禮貌不斷髮展。所以,對殘疾人更多一些尊重,是一種道義職責。

在今日這樣一個社會背景下,強調企業對殘疾人羣體的社會職責也是十分必要的。對殘疾人的關愛是構建和諧社會的一個必要環節,但這種關愛絕不能僅僅停留在同情、不歧視、救濟幫忙這些較淺的層面上,而是應當從各行業、各領城中體現和諧社會的優越性,在教育、醫療、通信、就業、交通等各領城切實推動所有幫忙殘疾人的行動。這種幫忙不僅僅是幫忙他們生存,更是要幫忙他們生活,這就意味着殘疾人羣體應和普通人一樣,享受他們所應享受到的一切人權要素。關愛殘疾人是我們共同的職責。

關愛殘疾人,不是口頭上的一句關愛,而是在於行動,用行動去捍衞他們的人格。良心使然,道義使然,職責使然!讓我們向渴望平等的殘疾人獻出友愛之心,伸出友愛之手,扶助他們走入社會。為最終實現殘疾人“平等、參與、共享”的崇高目標而努力奮鬥!

多謝大家!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇5

各位領導、同志們:上午好!

在集團公司領導的關心和重視下,在集團相關部門的共同努力下,20xx年中國電信勞動競賽今天正式啟動了!下面,我代表集團勞動競賽主辦部門,對20xx年勞動競賽進行總結,對開展好20xx年勞動競賽提幾點建議和要求。

一、20xx年勞動競賽總結

20xx年,是中國電信全業務經營開局之年。為激勵一線營銷人員爭創優秀業績,提升銷售技能和服務水平,促進融合業務快速規模發展,集團公司、集團工會部署開展了全業務營銷勞動競賽。集團公司領導高度重視這項競賽活動,張晨霜副總經理、孫康敏副總經理出席競賽啟動會議,並作了重要講話。集團公司市場部、各客户羣等前端部門領導對競賽活動給予了極大的關注和支持,很多領導親臨一線,深入指導,使廣大員工備受鼓舞、倍感振奮。集團工會將此項競賽擺在全年工作的突出位置,發揮工會組織優勢,全力推進競賽的開展。各省公司、工會抓緊、抓實、抓好競賽的各個環節,探索和採取了許多行之有效的辦法,整個競賽活動的呈現了“快、細、深、新、實”等特點。具體來講:

“快”,就是快速啟動、快速行動。去年2月底,集團召開競賽啟動電視電話會議後,各省公司積極落實會議精神,並迅速作出部署。、等省率先啟動競賽。、等省的一把手親自擔任競賽領導小組組長。在不到一個月的時間內,絕大多數省公司均啟動了競賽,使競賽從一開始就形成了較大聲勢,在廣大員工中產生了較大的影響。

“細”,就是細化方案、細化分工。各省公司、工會按照集團的部署,結合本省經營發展實際,細化實施方案。、等省結合重大營銷活動和關鍵時間點,將競賽分為三個階段並各有側重;各省公司細化競賽分工,基本形成了分管領導掛帥、市場全面統籌、客户羣具體實施、IT強化支撐、工會組織協調,各負其責、合力推進的工作格局。

“深”,就是深化過程管控,深入推進競賽。各省公司充分運用了信息和調研等手段,加強競賽管控。各省在OA網、工會網開設了“龍虎榜”、“加油站”、“直通車”等專欄,及時報道競賽信息,交流優秀案例,推廣先進經驗,宣傳競賽典型,營造了良好的競賽氛圍。據統計,各省在集團工會“工會天地”網站發佈信息1584條。集團工會共編髮了《競賽簡報》12期。去年中,集團工會會同市場部和部分省組成了聯合調研組進行調研,提出了深入推進競賽的意見。12月,在工會經濟技術工作座談會上,集團工會邀請前端部門介紹了經營重點工作,並安排了競賽專題交流。去年底,集團工會還會同客户服務部召開了全業務服務創新經驗交流會,不斷地推動競賽活動向深度發展。

“新”,就是創新形式、創新方法。創新業務體驗形式。在去年集團開展了“為中國添翼、點亮烽火台”天翼live員工體驗活動,全集團共有202,561名員工參與體驗,並超額完成了60%滲透率的目標;創新實戰營銷模式。去年底集團工會配合政企客户部在、兩地,成功舉辦了以實戰銷售為主的第二屆“超越杯”營銷大賽,四天實戰銷售共簽約2,248單,為兩地帶來年收入264萬元,成功探索了北方聚類市場實戰營銷模式。絕大多數省均開展了各種形式的實戰營銷,多波次、常態化的團隊式實戰營銷,不僅實現了聚類市場的快速拓展,促進了渠道協同,也有力地推動了全業務經營下的營銷員工隊伍建設;創新激勵形式。集團投入獎金130萬元,創勞動競賽獎勵歷年之最,並帶動各省投入獎金上千萬元。在競賽的關鍵時刻,各省工會還深入基層、深入一線看望慰問員工,及時傳遞企業黨工會組織的關懷,鼓舞員工的士氣和鬥志。

“實”,就是落到實處,取得實效。在去年各省競賽集中啟動的三月份,全集團新裝移動用户數突破500萬,競賽的持續開展為保持全年較好發展勢頭髮揮了重要的助推作用。年中,各省及時將競賽重點轉向校園,在校園市場掀起了一股競賽熱潮,使中國電信校園市場份額躍升至10%。各省還圍繞基礎業務服務攻堅行動、“春風行動”、產品流程穿越測試以及QQ 客服推廣等重點服務工作,動員員工獻計獻策,有效促進解決了語音、短信等短板問題等。總之,通過勞動競賽,激發了廣大員工信心鬥志,大大提升了一線員工營銷技能,有力地促進了全年經營收入完成,為促進全集團新增3150萬移動用户、移動業務收入增長75%做出了重要貢獻。

同志們,勞動競賽之所以能取得良好成效,得益於各級企業和工會領導的重視,得益於相關部門和工會組織的通力配合與精心組織,最重要的是廣大員工積極參與和辛勤付出。在此,我代表集團工會和相關部門向在競賽中團結拼搏、熱情奉獻、忘我工作的廣大員工特別是營銷戰線全體員工,致以親切的慰問和崇高的敬意!同時,向組織開展競賽的各級企業和工會的全體同志衷心的感謝!

二、20xx年“天翼騰飛”勞動競賽總體要求

20xx年,是中國電信突破收入和利潤增長拐點、實現三年奮鬥目標的關鍵一年。為深入落實集團公司工作會議精神,團結動員廣大員工為實現有效益規模發展貢獻力量,努力完成集團公司部署的經營發展目標任務。集團公司、集團工會決定在今年開展以“天翼騰飛”為主題的勞動競賽。經過一年的探索和實踐,在網絡、終端、服務及經營等各個方面,已經具備了規模發展的條件。經過我們的努力,一定能夠突破拐點,實現騰飛。“天翼騰飛”寄託着我們中國電信幾十萬員工的美好祝願和熱切期盼:中國電信一定會如虎添翼,展翅騰飛。

尚冰書記在前不久召開的集團工會二屆三次全委會議上指出:“要圍繞實現企業有效益規模發展,開展好‘天翼騰飛’勞動競賽活動,組織動員員工再建新功。”副總經理在講話中強調“開展勞動競賽,是工會發揮組織作用,團結帶領員工建功立業的最主要的途徑和載體”。副總經理還將對開展競賽提出要求。我們要認真落實集團公司領導對開展競賽活動的指示和要求,切實組織開展好競賽活動。在這裏,我對組織好這次競賽活動提幾點建議和要求:

一是要高度重視,抓緊及早部署。各單位要充分認識這次競賽對調動廣大員工的積極性、促進重點業務發展、完成年度經營生產目標的重要作用。各級企業和工會的領導同志要加強領導,靠前指揮,統籌考慮,要將“天翼騰飛”勞動競賽列為今年本單位的重點競賽項目,在資金、人員等資源上給予適當傾斜,為競賽順利開展提供保障。去年競賽的實踐證明,越是領導重視,特別是一把手和分管領導親自抓,競賽開展得越為積極,越有成效。各單位要按照這次會議部署,結合實際,抓緊制訂實施方案,儘早啟動競賽。各級工會要牢牢抓住勞動競賽這一融入中心、服務大局的主要抓手,把組織開展好勞動競賽作為落實集團工會今工作任務的重要內容和具體措施。

二是要廣泛宣傳,營造良好氛圍。勞動競賽是羣眾性活動,沒有良好的氛圍就難以激發出廣大員工的積極性和創造性。因此,宣傳工作要貫穿競賽的全過程。首先,形成全集團統一的競賽品牌,這有利於營造聲勢,打造品牌。其次,宣傳的重點要更加突出,包括對勞動競賽本身的宣傳、對全業務發展形勢的宣傳、對勞模先進的宣傳等,通過宣傳統一思想、樹立信心、振奮精神。第三,宣傳的形式要富於創新,要開動腦筋想辦法、謀創意、出新招,調動參加競賽的每一名員工的積極因素,鼓舞員工士氣,挖掘每一名員工、特別是一線營銷員工的聰明才智,為全業務發展貢獻力量。

三是要精心組織,突出競賽實效。各單位去年在開展競賽中積累了很多有益的經驗,要充分運用到今年的競賽中。在抓組織、促實效上要把握住三個關鍵:一是要精心策劃。要結合本單位實際,進一步細化實施方案,在內容上要融入經營實際,貼近員工實際,在形式上要區別於日常工作,切忌簡單化、一刀切。二是要善於創新。要結合營銷模式創新、渠道協同等工作,在繼續深化業務體驗、實戰營銷、團隊營銷等競賽形式的基礎上,探索和總結更多具有創新性、普及性、成效性的競賽模式。三是要把提高員工的能力和素質作為衡量競賽實效的重要標準之一。要堅持以賽帶訓,賽訓結合的原則,把競賽過程作為一次給員工“充電”的過程,通過競賽提升廣大員工的能力素質,推動建設“四個一流”的員工隊伍。

四是要正向激勵,關心關愛員工。各單位要在競賽方案中要堅持正向激勵,明確競賽激勵辦法,獎勵措施要讓員工“看得見”,不要把競賽活動變為全員營銷,要切實保護好員工的積極性和主動性。要及時對競賽中湧現出的營銷業績優、工作作風強、客户評價高的優秀員工和團隊進行大力地宣傳、表彰和獎勵。要在競賽中主動關心員工的身體健康,幫助員工解決生活中和工作中的困難。在競賽的衝刺階段和關鍵時刻,更要深入到競賽現場,把企業黨工會組織的關懷送到廣大員工心中。

五是要加強管理,提升競賽水平。各單位要按照集團競賽的總體要求,成立本單位競賽活動的組織機構,建立競賽協調溝通機制。要充分發揮參與競賽組織的前端各部門、工會的各自優勢,密切配合,建立一個精誠團結,執行力強的管理團隊,形成合力,把競賽做深、做細、做新、做實。要加強對競賽過程的管理,及時編髮《競賽簡報》,交流競賽組織經驗。要關注競賽過程中的重點、難點、熱點問題,通過競賽及時發現和研究解決制約全業務發展的“瓶頸”問題。各級工會要切實履行勞動競賽委員會日常工作機構的職責,發揮組織協調作用,及時組織競賽經驗交流,會同相關部門共同組織好競賽。競賽期間,集團將組織相關調研和交流活動;競賽結束後,還要進行評選表彰。

同志們,展望未來,全業務發展的機遇與挑戰並存,讓我們滿懷信心、團結拼搏,開拓創新,紮實工作,為實現企業有效益規模發展而努力奮鬥!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇6

同志們:

今天下午,市政協組織到檢察院進行視察。剛才,聽取了L檢察長的工作情況介紹,深受教育,很受啟發。有關同志談了視察學習的感想和對檢察院工作的一些建議。

今年以來,在市委的正確領導下,在以陳檢察長為班長的檢察院黨組直接領導下,市檢察院始終保持昂揚向上的鋭氣和攻堅克難的勇氣,緊緊咬定“保先爭模”的創建目標,大力推進檢察各項工作,取得了令人矚目的成績。主要表現在服務大局成效顯著,關注民生持續推進,檢察創新精品迭出,隊伍建設全面加強,在20xx年被最高人民檢察院表彰為“全國先進基層檢察院”的基礎上,今年再次被最高檢表彰為“全國先進基層檢察院”。 作為某地區的一個基層檢察院,兩次被評為全國先進檢察院,某地區僅此一家。這些成績的取得,是市委和上級檢察部門正確領導的結果,是檢察院“一班人”領導有力、開拓創新的結果,是檢察系統全體同志默默奉獻、努力工作的結果。我代表市政協,向在座的市檢察院的領導同志,並通過你們向全市檢察系統的同志,表示親切的慰問和衷心的感謝!

對明年的檢察工作,L檢察長提出了很好的思路,希望認真落實。這裏,我再提幾點意見,供檢察系統同志參考。

一、明確職責,牢記使命,把檢察工作自覺地融入全市經濟社會發展大局,

指出:“政法工作是黨和國家工作的重要組成部分,必須在黨和國家工作大局下開展,為黨和國家工作大局服務”。檢察工作作為政法工作的重要組成部分,也必須圍繞這一時代主題,與時俱進,努力為大局服務。當前,我市處於改革和發展的關鍵時期,為經濟社會發展提供有力的政治服務和法律保障,是時代賦予檢察機關的神聖使命,也是檢察機關履行職責的必然要求。檢察機關必須明確職責,牢記使命,自覺地把工作融入經濟社會發展大局,牢固樹立發展是第一要務、穩定是第一責任的思想,進一步增強大局意識、中心意識和服務意識。把履行法律監督職能作為服務大局的根本途徑,通過不斷加強和改進檢察工作,努力為地方經濟社會發展提供更加有力的法律保障和更好的法律環境。

二、立足檢察職能作用,推進平安AA建設,把維護社會穩定作為首要任務

要繼續把維護穩定作為首要任務,按照新一輪平安創建的部署,充分發揮職能作用,依法打擊犯罪,化解矛盾,努力為我市經濟社會發展創造良好的社會治安環境。要與有關部門密切配合,認真履行批捕、起訴職能,突出打擊重點,依法提前介入,加快辦案節奏,始終保持嚴打的高壓態勢。要全面貫徹寬嚴相濟的刑事司法政策,把執法辦案的法律效果與社會效果有機的統一起來,既打擊和震攝犯罪,又減少社會對抗,最大限度地增加和諧因素,最大限度地減少不和諧因素。要從促進社會和諧出發,把化解矛盾糾紛放到更加突出的位置,貫穿於執法辦案的全過程。進一步加強控告申訴檢察工作,認真處理涉檢信訪工作。積極參加社會矛盾糾紛大調解,開展檢調對接,充分發揮檢察職能作用,有效化解矛盾糾紛。全力參與“平安AA”創建活動

三、突破大案要案,促進反腐倡廉,不斷提高查辦和預防職務犯罪工作的質量和效果

要堅決貫徹上級黨委關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的整體部署,切實增強緊迫感和使命感,增強突破大案要案的能力,擴大宣傳,開拓案源,加強初查,提高成案率,打出聲威,辦出水平,辦成鐵案。嚴肅查辦侵害人民羣眾切身利益的案件,要下大力氣查辦官商勾結、權錢交易的犯罪案件,切實加大反腐敗工作力度,要下大力氣查辦國家機關工作人員侵權瀆職案件,切實監督國家機關工作人員依法辦事,正確行使職權。在辦案的同時,積極開展職務犯罪預防工作,特別是重視經濟綜合部門和主管部門、經濟執法部門(税務、財政、工商、質監)、組織人事部門的預防工作,強化系統預防、個案預防(利用個案教育)、項目預防(高速公路、港區建設、開發區建設)等行之有效的措施,預防犯罪,保護幹部。

四、加強訴訟監督,規範執法行為,努力維護社會公平正義

公平正義是和諧社會的基本特徵之一,維護公平、伸張正義是社會主義司法的神聖職責。司法權是重要的國家權力。能否保障司法公正、關係到黨的執政能力,關係到社會政治穩定,關係到黨和司法機關的形象。檢察部門要以高度的政治責任感更加認真地履行職責,更加有效地保障和促進司法公正。要進一步把保護人民羣眾合法權益作為檢察機關履行法律監督職能的着力點,及時查處侵權犯罪,加強檢察救助工作,保障人民羣眾應當享有的經濟、政治、文化、社會權利。要切實維護和保障人權。要進一步強化訴訟監督工作,全面履行對立案、偵查、審判和刑罰執行等活動的法律監督職責,突出監督重點,加大監督力度,增強監督實效。要着力加強執法規範化建設,堅持把規範執法行為作為提高辦案質量、保證公正執法的基礎性工作來抓,進一步健全制度、規範程序。要加強行政訴訟監督,着眼於解決人民羣眾反映強烈的執法、司法不公問題,強化監督意識、加大監督力度,促進嚴格執法和公平司法,維護社會主義法制的統一、尊嚴和權威,為人民羣眾創造公平正義的法治環境。

五、以提高執法水平為主線,多措並舉,不斷加強檢察隊伍建設。

加強政法隊伍建設,全面提高執法水平,做到嚴格、公正、文明執法,是黨的xx大的明確要求。建設一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的檢察官隊伍,是檢察工作的基礎和組織保障。一要堅持把思想政治建設放在首位,確保這支隊伍堅持社會主義法治理念,永遠忠於黨、忠於國家、忠於人民、忠於法律,樹立嚴格、公正、文明、清廉的檢察官形象,不斷提高幹警政治素質;二要加強專業化建設,不斷提高檢察幹警的職業能力和司法水平;三要加強紀律作風建設,完善內外部監督制約機制,形成包括“不願為”的自律機制、“不敢為”的懲戒機制、“不能為”的防範機制等一整套司法廉潔的制度體系,把各項執法辦案工作都納入規範化的軌道,確保每一個執法環節都體現嚴格、公正、文明執法的要求;四要加強黨的建設,在檢察工作中發揮黨組織的領導核心作用和黨員的先鋒模範作用。檢察工作,要增強黨的觀念,自覺接受黨的領導,及時向黨委報告工作中的重要情況和重大問題,確保黨的路線方針政策和國家法律在檢察工作中得到正確執行。

最後,希望同志們繼續以昂揚的鬥志,良好的精神風貌,創造新的業績,開創新的局面,在現有的基礎上再上一個新台階,為促進我市經濟社會又好又快發展作出新的貢獻。

謝謝!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇7

同志們:

在這豔陽高照、熱情洋溢的夏日裏,我市第一期國土資源系統基層幹部科學發展主題培訓班在那裏正式開班了。在此,我謹代表市局黨組向參加培訓的全體學員表示熱烈的歡迎!向付出辛勤勞動的全體授課老師和工作人員表示衷心的感謝!

根據省國土資源廳《關於印發《湖南省國土資源系統基層幹部“科學發展主題培訓行動計劃”實施方案》的通知》(湘國土資辦發〔20__〕122號)和中共--市委組織部《關於認真落實〈全市開展基層幹部“科學發展主題培訓行動計劃”實施方案〉的通知》(懷組〔20__〕68號)要求,經局黨組研究決定,按業務類別和工作性質,在市委黨校舉辦4期國土資源系統基層幹部科學發展主題培訓班,共培訓783人,主要目的是結合新形勢下國土資源工作特點,抓培訓、增素質、促合力,培養造就一支品德好、作風硬、潛力強、業務精、善創新、會幹事的高素質國土資源幹部隊伍,全面提升國土資源管理及服務水平。為此,我講三點意見。

一、立足實際,認清形勢,充分認識這次培訓的好處

20--年是--市搶抓機遇、提速發展的關鍵時期,城市化、信息化、工業化、農業現代化、旅遊特色化步伐不斷加快,土地資源、礦產資源供需矛盾更加凸顯,國土資源管理任務更加繁重、更加艱鉅。應對新形勢、新任務,這就需要我們國土資源部門廣大幹部職工從全市經濟社會發展和國土資源現狀出發,牢固樹立科學發展觀,正確處理貫徹中央方針政策與服務地方經濟建設的關係,解決好資源保護與加快發展的關係,為--經濟社會的可持續發展帶給資源保障;需要堅決衝破一切妨礙科學發展的思想觀念,以思想的大解放、工作的大創新推動國土資源管理工作的大突破、大發展,促進各項工作的提速增效。

加強國土資源系統幹部教育培訓工作是落實省廳加強幹部隊伍建設重大部署的重要舉措。對幹部教育培訓工作提出了一系列更新的、更高的要求。以堅定理想信念、增強執政本領、提高領導科學發展潛力為重點,提出了“五項堅持”,即:堅持用中國特色理論體系武裝幹部、堅持用黨的路線方針政策和法律法規培訓幹部、堅持用改革開放的生動實踐和新鮮經驗培訓幹部、堅持用各類業務知識和科學文化知識培訓幹部、堅持用黨的優良傳統和作風教育幹部,提高培訓質量和效果,用心推進教育培訓改革創新,使幹部教育培訓工作更好地為黨和政府的中心工作服務、為科學發展服務、為幹部健康成長服務。今年省廳要求務必把幹部教育培訓工作放到改革開放和現代化建設的新形勢下,放到黨的建設的總要求中,放到幹部教育培訓事業的新起點上來認識、把握及推進,大規模培訓幹部,大幅度提高幹部素質,為實現“十二五”時期經濟社會發展目標帶給思想政治保證、人才保證和智力支持。按照省廳要求,市局將幹部教育培訓工作擺在突出位置,研究制定了“十二五”幹部培訓規劃,個性是在完善體制提高素質工作中,把幹部培訓作為

重要抓手,集中人力、物力,不惜花巨資在全系統組織此次規模空前的集中教育培訓。在座的你們處於國土資源管理的最前線,崗位重要,任務具體,工作量大,矛盾集中。無論是落實中央宏觀調控的各項政策,還是執行國土資源管理的各項法律法規,或是解決實際工作中存在的突出矛盾和問題,都要求大家不斷加強學習,提高素質和潛力,創造性地推進工作。市局將按照國土資源部黨組提出的提高“三種潛力”即依法行政、參與宏觀調控,溝通協調、推進工作,清正廉潔、自我約束這一要求,切實抓好全系統的培訓工作。

二、突出重點,抓住關鍵,把握培訓任務

針對國土資源幹部隊伍現狀以及我市經濟社會發展的實際需要,本期培訓班突出科學發展的主題,注重把潛力的培養貫穿於培訓的全過程,爭取在以下三個方面有明顯提高。

一要提高自身政治素質。要不斷深化對黨的xx大和xx屆五中全會精神、科學發展觀、黨的理論知識及各項方針政策的再學習、再認識、再提高,進一步強化政治修養,堅定理想信念,豐富知識層面,在思想認識上和工作行動上自覺與市委、市政府持續高度一致。

二要提高自身的業務水平。這次培訓安排了地質災害防治、耕地管理、礦產管理、地籍管理、執法監察、測繪行業管理、土地規劃、黨風廉政建設、依法行政、預防職務犯罪等輔導資料,主要目的就是提高大家的綜合潛力和業務水平,爭取在綜合素質上有一個全面提高,真正成為一名高素質的國土資源管理幹部。

三要提高自身知識水平。要透過學習來擴大知識面,提高自己的綜合素質,使自己成為懂理論、懂經濟、懂業務、懂科技、懂法律,能幹、能寫、能講的複合型人才,努力成為政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、能夠擔當得起發展重任的幹部。在學習上,還要注意把握好以下四個關鍵環節。一是靜下心來系統學。既來之則安之,要安得下心,坐得住,聽得進,學得深,求實效。既要學好與從事工作密切相關的專業知識,又要學習好具有連帶關係的旁系知識,還要把握各專題的相互關係及所學知識的內在聯繫。做到精學與博學的統一,努力構建好有利於今後更好地開展工作的知識體系。每個專題,每個課時,都要認真對待,真正弄懂弄通,真正理解掌握。二是結合實際工作學。要善於聯繫國土資源管理工作的實際進行消化吸收,聯繫自己的實際工作進行思考和創新。要學會帶着問題帶着目標學習,找出解決問題的基本方法,從深度和廣度上提高自己解決實際問題的潛力,做到在實踐中去理解,去運用,去昇華。三是多擠時間勤奮學。這次“封閉”學習培訓,本身是對我們學習的自覺性、毅力提出了挑戰,如果稍有懈怠,學習計劃就會付之東流,學習任務就很難如期完成。因此,大家要學會擠時間,見縫插針勤學苦練,爭分奪秒堅持學習,保質保量完成學習計劃。四是講究方法高效學。這次培訓時間有限,但資料豐富,要想學通弄懂記牢,關鍵要做到善於自學,善於靈活運用,善於總結提高,在實踐中加深理解務求高效。

三、端正態度,嚴明紀律,明確培訓的要求

學風好壞不僅僅直接影響幹部教育培訓的質量和效益,而且影響國土幹部的形象,因此,大家要有這樣一個認識,踏進黨校的大門就是黨校的學生,要自覺實現這個轉變。在此,我對大家提出三點要求:

一要端正學習態度。各位同志平時工作都很緊張、很辛苦,集中學習的機會不多。這次五天時間要學的資料很多很豐富,安排比較緊湊。邀請了紀委領導、審計局領導、法制辦專家、黨校教授和局系統相關人員進行培訓講解,期望大家珍惜機會,認真聽課,虛心學習、靜心學習、用心學習,真正學有所獲、學有所成。

二要遵守學習紀律。這次培訓班的規模較大、時間較長,又處在炎熱的夏天,高温酷暑,困難較多,期望參加培訓的同志要戰勝困難、服從統一安排,嚴格遵守上課紀律和作息時間。培訓期間實行上下午簽到制,不得遲到,不得早退,有事務必請假。上課期間不得打瞌睡、講小話,注意樹立良好形象。

三要搞好服務。參加培訓的同志到市委黨校來集中學習一次很不容易。請市委黨校和局裏負責組織培訓的同志多辛苦一下,妥善安排好大家的學習和生活,給大家創造一個舒適的學習氛圍,爭取人人都能交出一份優異的答卷,圓滿完成學習任務。

最後,預祝這次培訓班圓滿成功!祝大家學習進步,身體健康,萬事如意!

謝謝大家!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇8

各位來賓、老師們、同學們:

大家好!

很高興今天參加中德()職業教育論壇,與德國的專家一起交流對職業教育的認識,在此,我謹代表省教育廳對論壇的成功舉辦表示衷心的祝賀!

職業教育擔負着培養千百萬高素質高技能人才的重要使命,

我省是職業教育大省,省委、省政府一直都高度重視職業教育的發展,通過政策引導、制度激勵、實踐探索和對外合作等途徑,為職業教育的發展營造了良好的環境。近年來,我省大力推進校企合作和工學結合,推行訂單培養和雙證制度;根據職業標準和崗位能力要求,加強職業院校教學標準建設;開展各類職業技能大賽,增強學生的動手能力和專業技能;鼓勵大膽改革創新,突出專業特色,努力打造辦學品牌;開展職業院校對口自主招生三二分段招生試點工作,探索中高職銜接培養高技能人才,努力建立符合技能人才成長規律的培養方式;加強對外交流和國際合作,積極構建與國際接軌的教學模式和課程體系。當前,正加快推進產業轉型升級,建立現代產業體系,這為職業教育的發展創造了新的機遇,也對技能人才的培養提出了新的挑戰。

歐美等發達國家已經建立了比較完善的職業教育體系,為經濟社會發展培養了大量高素質的勞動力資源,也有效節省和充分利用了教育資源。尤其是德國,非常重視技能人才的培養。有關資料顯示,德國約有75%以上的國中畢業生直接進入企業培訓機構接受職業技能訓練,同時進入相應的職業學校學習基礎知識。德國也十分重視教師的動手能力,強調教師的職業經歷對學生的教育價值。德國製造業的發展得到技能人才的有力支撐,德國職業教育也與德國經濟共同成長壯大。尤其是德國的雙元制職業教育模式,被稱為德國經濟騰飛的祕密武器。

此次,中德()職業教育論壇使我省職業教育工作者有機會學習德國職業教育的先進理念,瞭解德國企業的先進技術,對我省職業教育的發展具有重要的借鑑意義。希望廣大職業院校認真分析德國職業教育發展特點,結合實際,將國際行業標準和典型企業先進技術標準引入課程,提高職業教育的國際化水平,為構建具有特色的職業教育體系、更好地服務社會發展作出新的貢獻!

謝謝!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇9

各位領導、各位師傅:大家早上好!

首先,我代表縣紅十會向鑫達駕校首屆駕駛員理論課程培訓開班典禮表示祝賀。今天的開班典禮,本來是我會許副會長要來參加的,因為州上來考核工作,受他的委託,講幾點意見。

一、在勐海開展的理論培訓,是我縣廣大學員的心願,是各有關部門共同努力的結果,特別是交警、運政、農業等部門或單位,藉此機會,我會對關心、支持駕駛員理論培訓工作的部門、單位表示衷心的感謝!也希望各位師傅把握機遇,認真學習。

二、紅十字會作為從事人道主義工作的社會救助團體,起源於戰場救護,以“保護人的生命和健康,發揚人道主義精神,促進和諧進步事業”為宗旨,弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神。在駕駛員理論知識培訓工作中,我會承擔救護知識培訓任務,通過培訓希望大家能提高自身的安全意識、急救意識和自救、互救、避險逃生能力,切實掌握相關現場救護應急技能,真正做到學有所獲,學有所用,保護好自己和他人的生命安全和身體健康。

三、這次培訓是首次,工作剛剛起步,我會還存在人員不足、業務不熟等因素,為使工作順利開展,這次培訓,我們邀請了州紅十會的老師和臨牀經驗較豐富的縣醫院急診科醫生來授課,各位師傅通過救護培訓合格後,按照規定我會將在3個工作內發放證書,但也許會耽擱着大家,屆時請大家給予涼解,我們會不斷探索工作方法,把工作做得更好。

最後,預祝本次培訓取得圓滿成功!

謝謝大家!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇10

尊敬的各位領導,各位嘉賓,朋友們,親愛的老師同學們: 大家好!

在這碩果飄香、秋意濃濃的十月,在黨的xx大即將召開之際,我們懷着無比興奮與喜悦的心情在此共同慶祝冷雲國小新樓落成喜遷新址。這是我縣最近幾年致力於全面改善辦學條件的一項重點工程,是我縣教育事業發展史上的一件大事、喜事。

和煦的春風吹開了希望的種子,清爽的秋風帶來了金色的果實,弘揚冷雲精神,六年影響一生的理念托起了冷雲國小孩子們渴望讀書的希望。今天,冷雲國小新建教學樓在這裏落成並投入使用了,此時孩子們為之雀躍,教師們為之振奮。在這裏我代表冷雲國小全體師生對前來參加新教學樓落成揭牌剪彩儀式的各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向長期以來關注、關心、關愛冷雲國小教育發展的縣直各部門、兄弟學校和社會各界朋友表示衷心的感謝!

冷雲是冷雲國小的驕傲,更是樺川人民的驕傲,冷雲國小始建於1930年,1935 年抗聯女英雄冷雲就在這裏任教,她以學校為陣地,積極開展黨的工作。1986年原省長陳雷為紀念冷雲烈士,把這所學校命名為“冷雲國小”,1996年國家領導人許嘉璐、周鐵農到學校視察,並題詞“學習冷雲、茁壯成長”。我們全體冷雲教育人緬懷革命先烈,把弘揚冷雲精神作為學校的立校之魂,把冷雲精神貫穿學校教育教學管理之中,提出了“弘揚冷雲精神,六年影響一生”的辦學理念,把“向陽花兒開,朵朵放光彩”作為學校的辦學宗旨和校園文化建設的主線,實施感恩教育,帶着夢想起飛,載着榮譽前行,讓這座以英雄名字命名的紅色教育基地冷雲國小成為三江平原一所耀眼的教育名校。

新學年,新校址,新氣象,昭示着冷雲國小必將創造新的輝煌。為了凝固並銘記冷雲國小喜遷新址這一歷史時刻,為了表達全體冷雲教育人對各級領導和社會各界朋友長期以來支持、幫助冷雲國小教育發展的感激之情,我們以新校園為盛宴,讓秋風做信使,十年之計,莫如樹木;百年之計,莫如樹人。站在新的歷史起點上,我們將繼續發揚傳統,奮發圖強,鋭意創新,開拓進取,積極探索基礎教育內涵式發展之路的可行途徑,努力把冷雲國小辦成具有穩定的教學質量、鮮明的教育特色、濃厚的篤學之風、豐富的校園文化的示範性學校。

最後,懇請各級領導及社會各界人士一如繼往的關注、支持、幫助冷雲國小的教育事業;衷心祝願各位領導、各位嘉賓身體健康,工作順利;祝願我們的紅色冷雲國小更上一層樓,再鑄新輝煌! 謝謝大家!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇11

各位領導、老師們、同志們、同學們、家長們:

大家上午好!

今天,我受省關工委主任王克玉同志的委託,高興地參加市教育系統“中華傳統美德教育”活動啟動和贈書畫儀式。這個活動非常有意義。一方面,中華傳統美德是世界上最有凝聚力和向心力的民族瑰寶,是中華民族的“根”與“魂”,也是弘揚和培育民族精神教育的重點。另一方面,素有崇文重教的優良傳統,“學”美名享譽四海,的文化底藴特別豐厚,民風特別純樸,歷來人文薈萃、英才輩出,學子勤奮上進、博學多才。有這麼好的傳統和環境,中華傳統美德教育一定會取得豐碩的理論成果和實踐成果。

中華傳統美德歷經數千年的繼承和積澱,兼容幷蓄、內涵豐厚,以自強不息和厚德載物為核心,集中體現在個人修身美德、家庭生活美德、職業生活美德、公共生活美德和國家民族美德等方面。它塑造了中國人博大、精進、寬厚、務實的道德心靈和精神風貌,是中國文明對於世界的偉大貢獻。於廣大青少年而言,中華傳統美德教育是愛我中華、尋根立魂的教育,是成人成才、安身立命的教育。這次開展中華傳統美德教育,是對青少年進行社會主義核心價值體系教育的重要內容,是深入學習實踐科學發展觀的具體體現,是新時期促進和諧社會建設的基礎性工程。

開展中華傳統美德教育,也是一項系統工程,需要學校、家庭和社會的齊抓共管。希望市把中華傳統美德教育活動與全省關工委系統開展的“中華詩文誦讀”、“感恩教育”、“才藝培養”活動緊密結合起來,希望關心下一代工作委員會和“五老”隊伍中的老同志要要充分發揮自身特殊的政治優勢、威望優勢、親情優勢和時間優勢,積極配合和協助教育部門,共同搞好“中華傳統美德教育”活動,通過形象生動的事例、喜聞樂見的形式、平等交流的方式和直接參與的方法,寓教於行,寓教於樂,引導廣大青少年在實踐中學習、體驗、鍛鍊,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,促進健康成長和全面發展,切實把青少年培養成為“四有”新人和中國特色社會主義事業的建設者和接班人。

最後,衷心祝願中華傳統美德在昆嵛大地落地生根、發展壯大,祝願教育日新月異、蒸蒸日上!

關愛殘疾兒童家長培訓會講話稿 篇12

同志們:

20xx年,我市的“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作以黨的“十六”大精神為指導,圍繞自治區黨委提出的“1234610”農業和農村工作總體思路,認真貫徹落實中央、自治區和全市農村工作會議精神,以科技為先導,以提高農民科技文化素質、增加農民收入為目標,以加快農民致富奔小康步伐為宗旨,積極實施“綠色證書工程”和農民科技教育培訓,取得顯著成績,全市“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作更上了一個新的台階。

在此,我代表市政府、市“綠色證書工程”工作領導小組向大家表示衷心的感謝,並向受表彰的先進單位、先進集體和先進工作者表示熱烈的祝賀! 剛才,市農業局副局長、市“綠證”辦主任何國玲同志已就我市20xx年實施“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工程工作做了全面的總結,並就今年的工作做了部署和安排,我表示同意。希望大家按照會議的要求抓好20xx年“綠色證書工程”、農民科技教育培訓和農村勞動力轉移培訓工作。

下面,我講兩點意見:

一、進一步提高認識,增強搞好“綠色證書工程”、農民科技教育培訓和農村勞動力轉移培訓工作的責任心和緊迫感

去年,在自治區和市委市政府的正確領導下,我們先後克服了長期乾旱等頻繁發生的各種自然災害和突如其來的非典疫情對農業生產、農民增收不利的影響,全市農業和農村經濟結構調整取得新突破,農業綜合生產能力進一步提高,農民收入穩步增加,農村社會穩定。但是,我們應當清醒地看到,當前我市農民增收的任務以及實現在全區率先奔小康的目標任務仍然十分艱鉅。

近年我市農民增收困難的原因,一是農業產業化水平不高,龍頭企業缺乏,帶動農民的能力不強,農民組織化程度低,農業新技術推廣難度較大,農業標準化工作相對滯後,造成農產品質量不高,競爭力不強,影響了農業綜合效益的較快提高;二是農業基礎設施對抵禦自然災害的能力還比較低,嚴重製約了農民收入的增長。大家都知道,今年1月以來爆發的高致病性禽流感使家禽養殖和消費大幅下降,去冬今春罕見的持續乾旱,給我市的農業生產帶來極大的不利影響;三是農村經濟結構仍不合理,二、三產業發展滯後,農民增收渠道單一。在農村經濟結構中,種植業比重偏大,養殖業和二、三產業比重偏小,優化農村濟的任務還很艱鉅;四是農民科技文化素質普遍偏低,農村勞動力轉移緩慢,農民外出務工缺乏有序性和穩定性,加大了農民增收的難度;五是對農業投入不足,面向“三農”的服務工作有待進一步加強等等。各級黨委和政府要保持清醒的頭腦,認清當前“三農”問題的核心是農民增收,要圍繞這個中心,全面推進我市農業和農村工作,明確農業和農村經濟全面發展的突破口,依靠科技,努力提高廣大農民的科學文化素質,確保農民收入的持續、穩定增長。 因此,我們要認真分析當前形勢,進一步提高對“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作的認識。國務院辦公廳在關於實施“綠色證書工程”意見中強調“提高農民素質是一項長期而艱鉅的任務,是一件關係到國家繁榮、民族興旺的大事,在農村社會主義市場經濟體制,發展高產、優質、高效農業、實現農業現代化的過程中,必須依靠科技進步和提高農民素質,這是振興我國農村經濟的關鍵。”20xx年修訂的《中華人民共和國農業法》中補充了“開展農民綠色證書培訓”的法規,我國已將“綠色證書工程”培訓作為農村農民技術培訓的一項長期的經常性工作。 同時,我們也要認清我市“工業立柳,強市富民”的發展思路和市委市政府提出的在全區率先實現奔小康的目標。

要率先奔小康,讓農民富起來是關鍵,而農民富起來的前提是首先要“富腦袋”,當前農民增收的核心是農村勞動力轉移。我市農村人口多,耕地少,農村富餘勞動力多,尤其是融水、三江、融安三個貧困山區縣,這個問題更加突出。依靠單一的種養經濟是很難加快農民增收速度的。必須加快農村富餘勞動力轉移外出就業,在農業以外謀出路,開發農村“勞務經濟”,引導農村勞動力向非農產業和城鎮轉移,加快城鎮化進程。去年,廣西農民人均純收入2095元,其中工資性收入784.6元,佔農民人均純收入的37.5%,比上年增加98元,增長12.5%,總量或增幅都充分説明了農村富餘勞動力轉移在農民增收中的重要地位。在實際生活中,往往轉移一人,脱貧一家;轉移一批,致富一村。可以説,加快農村勞動力轉移就業,是加快農民增收的好辦法,是破解農民增收問題的金鑰匙。當前從中央到自治區及市委市政府都十分關注“三農”問題,從堅持科學發展觀,提高農民科技文化素質着手,擴大農村勞動力就業,破解“三農”難題,讓農民直接受益,增收致富。指出:要把解決好“三農”問題作為全黨工作的重中之重。xx屆三中全會指出:要改善農村富餘勞動力轉移就業的環境,建立健全農村勞動力的培訓機制。今年中央1號文件、中央和自治區農業和農村工作會議以及全市農村工作會議都把推動農民進城務工作為促進農民增收的一項重要內容,重視的程度和措施的力度都是空前的。因此我們要進一步增強做好“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作,特別是增強搞好農村勞動力轉移培訓工作的責任心和緊迫感。

二、明確任務,落實措施,狠抓培訓,切實把培訓工作抓出新成效

去年,我市各級政府在開展“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作中,已邁出了可喜的一步,成效明顯。今年,“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作及農民轉移培訓的目標任務已明確,大家要落實各項措施,切實把工作抓出新的成效。着重要抓好以下幾方面工作:

1、加強領導,建立健全和完善領導機制和管理機構 多年的工作實踐證明,黨委和政府的重視是開展“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作的根本保障,哪裏的黨委政府對 “綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作認識得高,領導力度大, 哪裏的工作開展得就紮實而富有成效。今年,要繼續實行黨政一把手負總責,完善逐級工作責任制和各項獎懲制度。各級政府仍要加強領導機構的建設,穩定和完善領導機制和管理機構。

2、強化部門聯動,加大政府統籌功能,拓展培訓領域,延伸服務,促進城鄉一體化發展 統籌城鄉經濟社會發展,是黨的xx大關於全面繁榮農村經濟,加快城鎮化進程的重要部署。開展“綠色證書工程”、農民科技教育培訓和農村勞動力轉移培訓工作涉及領域多,培訓內容和範圍廣,需要農科教各部門緊密結合,發揮部門的職能作用,形成培訓合力。多年來,我們在強化政府統籌功能的同時,明確工作責任,各展所長,各盡其力。今年,國家農業部要求要大規模、多形式、多層次、多渠道地開展農民科技教育培訓,切實完成1億人次的農民培訓任務。農業部還會同財政部等有關部委啟動了“農村勞動力轉移培訓陽光工程”,要求要全面完成250萬農村勞動力轉移培訓任務。我市要進一步加大“綠色證書”培訓、青年農民科技培訓、骨幹農民脱產培訓和農村勞動力轉移培訓等工程的實施力度。特別是農村勞動力轉移培訓工作,涉及的專業崗位、行業領域廣,在開展這項工作時,更要強調農業、科技、教育、人事、勞動、建設等部門的聯動,從宣傳發動、職業技能培訓、職業技能鑑定到介紹就業全方位為農村富餘勞動力轉移就業做好服務工作,保證培訓目標和工作任務的完成,促進城鄉一體化發展。

3、堅持高標準要求,保證培訓的規範性和高質量,提高農民整體素質和就業能力 加強培訓是手段,提高農民素質是目的,實現農民轉移就業、增加收入是目標。各縣區、鄉(鎮)在開展“綠色證書工程”和農民科技教育培訓工作中要堅持高標準要求,嚴格按《綠色證書工程實施管理辦法》的規定開展培訓,設夠課程,開足學時,按“一業一訓”的要求,讓農民真正掌握技術,學到東西。農村勞動力轉移培訓要按國家“陽光工程”規定的引導性培訓和職業技能培訓要求進行培訓,提高農民的整體素質,爭取通過職業技能部門的考核鑑定,獲得《職業資格證》或上崗證,確保農民工學後有一技之長,掌握外出就業謀生本領,拓寬農民增收渠道。

4、注重“綠證”典型骨幹農民的培養,發揮典型示範帶動作用 近年來,“綠證”學員的績效主要體現在典型骨幹農民顯著的經濟效益和他們的示範帶動作用上。今年,要繼續組織“綠證”骨幹農民進行脱產培訓,更新理念,接受新技術、新方法,用新的科技文化知識武裝他們的頭腦,培養科技致富帶頭人,並充分發揮他們的幅射帶動作用。一是通過制定優惠政策,在農業生產及科技項目實施的時候,優先以“綠證”骨幹農民為主建立示範樣板,現身説法帶動周邊農民;二是引導“綠證”骨幹農民組織起來,以“綠證”學員為主建立各種農民專業技術協會,通過專業技術協會開展科技培訓、市場調研、信息傳播等活動,加快推進農業專業化、產業化進程。

5、加大“綠色證書工程”和農民科技教育培訓專項工作資金的投入,多渠道籌集培訓經費,確保全面完成培訓目標任務 近年來,市政府加大了對“綠證”和農民科技教育培訓專項資金的投入,在逐年增加的農業科技教育培訓資金中預算了“綠證”專項資金。今後各級政府都要將“綠證”及農民科技教育培訓經費納入財政年度預算,保證培訓經費落實到位,也可在教育附加費中按比例列出“綠證”專項培訓經費,確保高標準,高質量,全面完成“綠證工程”、農民科技教育培訓和農村勞動力轉移培訓工作目標任務。

同志們,新時期,新“三農”,新發展,機遇與挑戰共存,我們要關注農民、關注農民就業、關注農民增收。讓我們以中央1號文件精神為動力,着力抓好“綠色證書工程”、農民科技教育培訓和農村勞動力轉移培訓工作,樹立大農業、大產業、大發展的觀念,立足農業抓發展,跳出農業抓農業,加快工業化、城鎮化、農業現代化進程,推動我市城鄉經濟社會統籌協調發展和促進農民增收,全面提升我市農業和農村經濟發展水平,為實現全面建設小康社會目標而努力奮鬥。

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