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廣播電視局開展政風行風建設活動工作總結

廣播電視局開展政風行風建設活動工作總結

縣廣播電視局按照市委宣傳部、市廣電局和縣委宣傳部提出的“政治意識明顯增強、工作紀律明顯加強、工作作風明顯改進、精神面貌明顯改觀、服務水平明顯提高”的五個明顯目標,緊緊圍繞“落實、創新、突破”的工作方針,以“堅持科學發展、強化輿論引導、加強作風建設,推進廣電發展”為活動主題,充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模

廣播電視局開展政風行風建設活動工作總結

範作用,認真開展幹部隊伍作風建設活動。通過活動的深入開展及全體幹部職工的共同努力,較好地完成了作風建設活動四個階段的各項工作任務,達到了預期的目的。現將活動開展情況總結如下:

一、取得的主要成效

(一)加強學習,完善行業作風建設,提高幹部隊伍思想道德素質。

按照縣委宣傳部《縣宣傳思想文化系統作風建設活動實施方案》(鎮宣字〔XX〕14號)文件要求,結合我局工作實際,召開局務會,認真研究制定《縣廣播電視局開展作風建設活動實施方案》,並於6月5日下午及時組織全局幹部職工召開縣廣電局作風建設動員部署會議。會後,採取自學與集中學習相結合的形式,認真組織幹部職工學習楊洪波書記在全市推進“三個一百”動員大會上的講話,學習了祁苑紅部長在全市宣傳思想文化系統作風建設工作動員部署會議上的講話,中共中央關於《加強和改進黨的作風建設的決定》,中共雲南省委辦公廳關於《推進學習型黨組織建設的實施意見》、《在全省黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》等文件精神及重要講話。在整個學習活動期間,共安排集中學習15次,學習理論文章、領導講話和文件共28篇,個人自學時間累計超過了3天,參學率達100%,全體幹部職工均按實施方案要求做好讀書筆記和撰寫心得1—2篇。為確保學習不走過場,把動員部署階段的工作真正落到實處,党支書記、局長穆建忠從我局領導幹部作風整頓建設活動一開始,就要求全局幹部職工認真做好會議記錄和學習筆記,並經常對全局幹部職工的學習筆記進行調閲抽查,嚴格把關,對筆記過少的同志督促其儘快進行了彌補。同時,局領導幹部作風整頓建設活動領導小組辦公室還專門為因公耽誤集中學習的同志補發學習材料。

通過紮實開展幹部作風整頓建設活動,局機關全體幹部職工思想觀念進一步更新,政治覺悟進一步提高,理想信念進一步堅定,學習意識進一步加強,幹部職工隊伍整體素質得到了明顯提高。局機關形成了一種勤奮好學、奮發有為、服務人民、真抓實幹、開拓進取、勤政廉潔的良好工作格局。

(二)狠抓廣播電視村村通直播衞星建設工程,解決農民羣眾“聽廣播、看電視難”問題,做到學習工作兩不誤、兩促進。

自縣實施“解五難”工程以來,局領導高度重視此項工作,切實把廣播電視村村通工程作為一項民生工程來抓,從貫徹落實科學發展,構建和諧社會的高度,統籌規劃,科學安排,精心組織。結合實際,運用廣播電視新技術,採取有線和無線同步推進的技術模式狠抓事業建設覆蓋工作。在開展開展作風建設活動期間,正是事業股工作人員安裝村村通直播衞星建設工程的關鍵時期,但事業股工程技術人員和抽調下鄉的其他工作人員,不顧學習任務繁重,多次深入2鄉1鎮安裝村村通直播衞星建設工程。在學習期間共發放安裝設備6981座,為廣大農村羣眾送去了精神文化食糧,解決了部分農民羣眾“聽廣播、看電視難”問題,真正做到學習工作兩不誤、兩促進。

(三)緊密結合部門實際,開展具有廣電特色的軟環境建設工作。

一是建設服務型機關、服務型媒體。以開展作風建設、效能政府四項制度實施為契機,建設高效的服務型機關,服務農村基層、服務好縣委、政府的中心工作、服務好的經濟社會發展;建設貼近生活、貼近社會的服務型媒體,服務好羣眾、服務好全縣的文化繁榮。

二是強化工作機制,不斷加強班子建設和隊伍建設。今年我局結合市廣電局開展的“作風建設年”教育和我縣開展的爭先創優活動,加大了幹部職工的思想教育工作力度。11月份重新修定了《縣廣播電視局新聞宣傳管理辦法(試行)》。XX年4月我局制定了《縣廣播電視局XX年幹部職工理論學習計劃》等相關制度,進一步明確了學習目標,加強了對新聞宣傳工作的管理,健全完善了全員崗位目標考核獎懲責任制,並將其作為作為評先樹優、晉升晉級的重要依據。管理辦法的實施,進一步明確各股室的工作職能和每位工作人員的崗位職責,使新聞宣傳工作各個環節進一步規範化、制度化、優質化,逐步向精品化邁進。

三是發揮廣播電視宣傳優勢,加強宣傳引導。

在搞好廣電系統內部軟環境建設的基礎上,派出記者做好全縣的宣傳報道工作,加大對軟環境建設的宣傳力度。積極主動配合省、市兩台,加大外宣宣傳,擴大軟環境建設的對外影響力。加強對新聞採、編、播從業人員的業務培訓。為增加新聞從業人員採編播技巧,採用請進來、走出去的方法加大培訓力度,先後派出記者、編輯人員赴浙江、昆明、臨滄等進行業務培訓。邀請雲南電視台、臨滄電視台的老師到局裏授課,當面點評,查找不足,不斷加以改進。通過這些培訓,進一步激發了全局幹部職工幹事創業熱情,並能在全縣各重大活動中順利的完成採訪報道任務。同時加大局內部學習培訓,幹部職工堅持每月集中學習,嚴格要求新聞記者加強自我學習,及時掌握中央、省、市、縣的大政方針政策,瞭解基層幹部羣眾的好做法喝成功經驗,在第一時間加以

宣傳報道。一批熟悉新聞工作的人員逐步成長,為建立一支專兼職新聞隊伍奠定了堅實基礎。除在全面深入搞好以軟環境建設為主要內容的對內對外宣傳報道工作外,廣電局針對作風建設查找出的問題,對宣傳質量不高、數量不多的情況,進行了認真分析,狠抓整改。為適應新形勢發展的需要,進一步提高電視台新聞節目的收視率和市場份額,電視台對台標、呼號、片頭等進行了更新。《新聞》節目將從XX年7月1日起改版,改版後的《新聞》將以全新的視角與觀眾見面,《平安邊陲》《正兒八經説》兩檔欄目力求在本土化的基礎上,着力打造個性鮮明的品牌效應,不斷增強欄目的時效性、貼近性和可看性,提高頻道收視率。

(四)加強基礎設施建設和辦公設備更新。

為進一步加大我局環境綠化美化力度,做到精心規劃,分步實施,切實打造園林單位。積極參加全縣市容市貌整治活動,完成了廣電局後花園720平方米綠化工作,投資4萬元,完成停車房大棚建設,投資2萬餘元。完成刺樹丫口高山台站圍牆加高、大棚、廚房、水泥路面、綠化美化建設,投資11萬元。促使環境綠化工作逐年改善,為更好開展廣電工作提供優良的人居環境。為進一步提升節目製作質量,能夠滿足和支持新聞節目錄制、新聞訪談節目錄制和其他綜合節目錄制的要求,我局加大資金投入,今年新購置非編機一套,使全局目前編輯機達到4套,同時,購置了播放機1套,攝像機兩台、全自動播放設備1台、計算機8台,腳架、話筒等設備設施。使每位記者達到一台計算機、一台攝像機的要求,新購置硬件設施達21萬元以及2.5萬元的《新聞》片頭、台標、呼號等改版投入。對電視台演播室、播出系統、編輯系統以及其它硬件設施進行了升級改造。通過設備的更新和改造,有效地提升了縣廣播電視台廣播電視新聞節目質量、節目畫面和聲訊質量,為建設文明、開放、和諧、發展的新發揮廣播電視的優勢作用。

二、主要做法

在這次活動中,我們嚴格按照作風建設活動實施方案的時間、步驟認真開展,四個階段都堅持做到高標準嚴要求,保證了整個活動取得實效。主要做法是:

(一)加強領導,落實責任。

我局對作風建設活動高度重視,按照市委宣傳部、市廣電局和縣委宣傳部的統一部署,結合部門實際,召開局務會,成立了由党支書記、局長穆建忠為組長,副局長禹徵宏為副組長,各股室負責人為成員的縣廣電局作風建設領導小組,具體負責活動的安排、指導、督促、檢查,並按照活動任務要求實行責任分工。全體幹部職工積極投入到作風建設年活動中,確保了活動取得實效。

(二)強化學習,提高素質。

我局始終堅持加強思想建設和推進作風建設相結合,制定了《縣廣播電視局開展作風建設活動實施方案》,始終把學習教育貫穿於整個作風建設活動中,除了總體安排外,每階段都規定了必讀的篇目和數量。採取集中學習與自學相結合方式,通過不斷的學習教育,進一步提高了幹部職工的思想認識和理論水平,提高拒腐防變能力。另外,組織9名幹部職工參加全國保密承諾書籤訂人員知識競賽和全局29名幹部職工參加廉潔從政知識測試活動。開展黨員幹部廉政教育活動,組織幹部職工收看鄭垧靖先進事蹟報告會,增強幹部職工愛崗敬業的思想意識和工作熱情。

(三)查找問題,整改提高。

我局把查找問題作為活動的重要內容,通過自查互查、召開民主生活會、發放徵求意見卡、開展“調研”、“懇談”活動,建立聯繫點等,查找了宗旨觀念、服務效率等方面的問題,挖根源、找差距,明確了工作的方向和目標,並制定了整改措施。

(四)健全制度,規範行為。

我們從學習、工作、管理、紀律等方面制定和完善了工作制度,即約束了幹部職工行為又調動了積極性,把各項工作納入了制度化軌道,以硬性的約束確保活動紮實推進。特別是制定了《縣廣播電視局新聞宣傳管理辦法(試行)》。進一步加強了對新聞宣傳工作的管理,健全完善了全員崗位目標考核獎懲責任制,並將其作為作為評先樹優、晉升晉級的重要依據。管理辦法的實施,進一步明確各股室的工作職能和每位工作人員的崗位職責,使新聞宣傳工作各個環節進一步規範化、制度化、優質化,逐步向精品化邁進,同時也促進了作風建設的制度化、規範化、科學化。

(五)統籌兼顧,相互促進。

我們把開展的幹部作風建設活動和學習實踐科學發展觀活動有機結合起來,以作風建設活動為載體,把促進作風轉變落實到推動科學發展的各項工作中,做到工作和學習活動“兩不誤、兩促進”。

三、存在的問題和下步工作安排。

按照縣委的安排部署,完成了幹部作風建設活動的各項工作任務,取得了一定成效。但還存在以下問題:一是個別幹部職工仍存在責任意識、大局意識、羣眾意識不強,工作拖拉現象,工作效率不高。二是工作創新突破力度不夠,有待進一步開拓。三是制度執行上還不夠到位。開展活動以來,相應制定了一些規章制度,但執行起來隨意性較大,出現制度落實不夠到位的現象。四是對影響廣播宣傳工作發展的深層次問題研究不夠。針對以上問題,今後我們要抓好以下工作:

一要繼續抓好理論學習。要教育引導廣大幹部職工把理論學習作為增強本領,做好工作的重要手段,做為增強黨性,加強修養,陶冶情操的重要途徑,作為一種政治責任,一種精神追求,一種思想境界來認識、來踐行,在全局形成良好的理論學習風氣,常抓不懈。

二要加強制度建設。要不斷健全完善幹部作風建設的制度,鞏固活動成果,形成長效機制,對機關現有的規章制度,一方面要嚴格執行,另一方面,要隨着實踐的發展,不斷健全完善,使之更具有操作性和可行性。

三要抓好整改措施的落實。這次教育活動是否取得成效,關鍵是看整改措施的落實,在整改階段,全局幹部職工都認真撰寫了整改材料,針對單位和個人自身存在的問題提出了具體整改措施,目的在於抓落實,見成效。

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