自離解除勞動合同證明（通用12篇）

自離解除勞動合同證明 篇1

(公司存根)

茲有【_______________】同志(身份證號：______________)，【_____________】年【__________】月【__________】日入職我司，任【_______________】部【__________】一職，至【_______________】年【__________】月【__________】日，因【__________】與公司協商離職。

該同志在職期間，工作態度良好，同事關係融洽。已辦理交接手續、解除勞動關係、無勞動糾紛。

特此證明!

_____________有限公司

自離解除勞動合同證明 篇2

甲方：_________________

乙方：_________________身份證號碼：_________________

因乙方個人原因提出與甲方解除勞動關係，經雙方協商一致，決定自年月日起解除甲乙雙方勞動合同，終止雙方的勞動關係，且不存在任何經濟糾紛。

公司(簽章)

法定代表人或委託代理人：_________________離職人：_________________

________年____月____日

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離職證明

(身份證號碼：_________________)於_______年_____月_____日與公司解除勞動關係。

特此證明。

___________有限公司(簽章)

法定代表人或委託代理人：_________________

________年____月_____日

自離解除勞動合同證明 篇3

（職工） ：

鑑於（原因），根據《勞動合同法》第條第款第項的規定，本單位現定於年月日與你（解除/終止）勞動合同。請你於年月日前辦理（解除/終止）勞動合同的相關手續。

單位名稱（蓋章） 年月日

籤 收 人：

簽收日期： 年月日

自離解除勞動合同證明 篇4

茲有本單位職工____________，性別_____，年齡_____，住址_________________________。勞動合同期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因__________________________________________________，根據《勞動法》第_____條第_____款第_____項規定，本單位解除該職工的勞動合同。特此證明。

證明人：________________

__________年_____月_____日

自離解除勞動合同證明 篇5

茲有本單位職工____________，性別_____，年齡_____，住址_________________________。勞動合同期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因__________________________________________________，根據《勞動法》第_____條第_____款第_____項規定，本單位解除該職工的勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

自離解除勞動合同證明 篇6

茲有本單位職工______________________________，性別___________，年齡　_____________，住址　________________________________。

勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因_________________________，

根據《勞動法》第_________條,第_________款,第__________項規定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

自離解除勞動合同證明 篇7

茲有本單位職工　　　　　　　　　　　　　　　　，性別　　　　　　　　，

年齡　　　　　　　，住址　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　。勞動合同

期限為　　　　　年　　　　月　　　　日　　至　　　　　　年　　　　月　　　　日

(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因           

第　　　　款　第　　　　　項規定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

年　　月　　日

自離解除勞動合同證明 篇8

甲、乙雙方於______年____月____日簽訂了年月(或無固定)期限勞動合同，現由方提出協商解除勞動合同要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動合同，並達成如下協議：_________________

一、解除勞動合同的日期為：_______________________年____月____日;

二、方支付方經濟補償金(違約金)元;

三、;

四、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方公章後生效;

五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：_________________某某有限公司乙方(簽字)：_________________法定代表人或委託代理人：_________________身份證號：_________________

____年____月____日____年____月____日

自離解除勞動合同證明 篇9

甲方：____________公司

乙方：____________(員工工號：___________)

甲、乙雙方於____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同，現由____方提出協商解除勞動合同要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動合同，並達成如下協議：

1、解除勞動合同的日期為：____年__月__日;

2、____方支付____方經濟補償金(違約金)______元;

3、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動合同專用章後生效;

4、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：________公司乙方(簽字)：______

法定代表人或委託代理人：____________________

____年__月__日____年__月__日

自離解除勞動合同證明 篇10

單位解除勞動合同證明1

茲有本單位職工____________，性別______，年齡______，身份證號__________________，住址________________________。勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根據《勞動法》規定，該職工自願與本單位解除勞動合同。工資發至______年______月份，特此證明。

員工簽名：

(用人單位蓋章)

______年______月______日

單位解除勞動合同證明2

________同志，於____年____月____日進入本單位。最後一期勞動合同由____年____月____日至____年____月____日。現因___________________依據《中華人民共和國勞動合同法》____條____款，自____年____月____日起與________同志________勞動合同。

單位蓋章

____年____月____日

單位解除勞動合同證明3

茲有本單位職工__________，性別_____，年齡_____，住址____________________。勞動合同期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因__________，根據《勞動法》第_____條第_____款第_____項規定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

_____年_____月_____日

單位解除勞動合同證明4

________同志，於_______年_______月_______日_______進入本單位。最後一期勞動合同由X年XX月XX日至X年XX月XX日。現因_____________依據《中華人民共和國勞動合同法》_______條_______款，自年月日起與______同志勞動合同。如對本決定有異議，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

單位蓋章

_____年_____月_____日

單位解除勞動合同證明5

茲證明______先生/女士原系我司技術部程序員崗位，在職時間為____年__月__日至____年__月__日。現已辦理所有離職手續。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

單位解除勞動合同證明7

甲方：____________(單位名稱)

乙方： ____________身份證號：____________

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，於____年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關係。

雙方現已就經濟補償金及勞動關係存續期間的所有問題達成一致，並已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。

特此證明。

(簽章)：

____年__月__日

單位解除勞動合同證明8

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由於_________原因提出辭職，與公司解除勞動關係。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

單位解除勞動合同證明9

______先生/女士自____年__月__日入職我公司擔任____________職務，至____年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

____年__月__日

自離解除勞動合同證明 篇11

存根_____________第_____________號

茲有本單位職工：_________________姓名_________________，性別___________，身份證號碼___________________，因_________________，經雙方協商一致，公司自_______________年______月______日起與其解除勞動關係。特此證明。

(本證明一式兩聯，此聯為員工聯)

送_________________本人

自離解除勞動合同證明 篇12

________同志，於_______年_______月_______日_______進入本單位。最後一期勞動合同由X年XX月XX日至X年XX月XX日。現因_____________依據《中華人民共和國勞動合同法》_______條_______款，自年月日起與______同志勞動合同。如對本決定有異議，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

單位蓋章

X年XX月XX日