技術保密協議書格式（精選13篇）

技術保密協議書格式 篇1

甲方：

乙方：

甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關法律、法規及政策規定，鑑於乙方受聘甲方或服務於甲方，在職或服務期間有從甲方獲得的生產技術祕密的機會，有獲得及增進知識、經驗、技能的機會;甲方給乙方的勞動支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬;乙方明白泄露甲方商業祕密、技術祕密會對甲方造成極大損害。為保護甲方的商業祕密、技術祕密，維護甲方及乙方共同的長遠利益，雙方自願約定如下：風險提示：

用人單位有權採取措施保護商業祕密，但在訂立保密協議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業祕密。保密協議跟其它協議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協議無效。

第一條保密內容和範圍

1、乙方在合同期內開發設計的技術成果，包括技術研究成果、工程設計、產品設計圖紙及其説明等;

2、甲方現有的開發成果和技術祕密及設計開發方案;

4、甲方所有的生產技術資料、圖紙和所有的財務資料及數據;

5、甲方尚未付諸實施的經營戰略、規劃及生產經營數據;

6、甲方銷售方案、計劃及客户資料;

7、甲方採購計劃及供應商資料。

第二條保密的要求

1、乙方在聘用合同期內必須按甲方的要求從事產品的設計與開發，其設計開發的所有資料屬甲方所有;

2、乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度及要求，防止泄露企業的技術祕密和商業祕密;

3、未經甲方書面同意，乙方不得利用生產技術祕密進行新研究與開發;

4、乙方在與甲方解除聘用合同後的________年內不得生產、經營同類產品或在有競爭關係的其他企業任職;

5、乙方必須不使他人獲取、使用保密信息，不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業內掌握商業祕密、技術祕密的員工離開企業。

第三條保密期限風險提示：

很多企業通常約定保密期限為任職期間及離職後2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職後過了2至________年後，可公開或使用商業祕密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業____區別約定，對商業祕密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定;對於一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

1、聘用合同期_________內;

2、解除聘用合同後的________年內。

第四條保密費用的確定甲方對乙方在聘用合同期內所取得的.成果支付了工資，工資中內含保密費，其保密費為_________元月，作為甲方對乙方支付的月份固定保密費。另外還視乙方工作業績、工作態度、成果的作用和其創造的經濟效益而定，給予年終獎勵，年終獎勵也包括了保密費。

第五條違約責任風險提示：

根據勞動合同法規定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業限制義務兩種情形之外，企業不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協議中不得約定員工泄露企業商業祕密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業造成的損失。乙方違反協議，造成甲方重大經濟損失，應賠償甲方所受全部損失，並按甲方有關制度處理;並支付甲方違約金____元。

第六條其他協議雙方簽字生效;

未盡事宜由雙方另行具文，與本合同書具有同等效力。

甲方：

日期：________年____月____日

乙方：

日期：________年____月____日

技術保密協議書格式 篇2

甲方：

乙方：

第一章 總則

第一條為保護本單位的技術祕密，防止無形資產流失，根據《中華人民共和國保守國家祕密法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家科委1995年1月6日發佈的《科學技術保密規定》文件，結合本單位的實際情況，特制定本單位《技術保密管理規定》(以下簡稱《規定》)。

第二條技術祕密是一種重要的無形資產，保護本單位的技術祕密是每位職工的義務和責任，任何人不得利用職權和工作之便或採取不法手段泄漏、發表、使用、許可、出售、轉讓本單位的技術祕密。

第三條 各單位特別是技術業務和科研、人事、組織等部門要把技術保密的工作列入工作規劃，計劃及經濟責任制，使技術保密的工作真正落到實處。

第二章 機構和職責

第四條單位設立技術保密的工作小組，由主管技術的領導任組長，技術管理部門負責人任副組長。知識產權、檔案管理中心為技術保密的工作歸口管理部門，負責保密管理的日常工作。各部門必須指定一名技術管理人員兼管本單位的技術保密的工作。

第五條 技術保密的工作小組和技術保密的工作者職責

一、技術保密的工作小組職責

1、制訂技術保密的工作規劃、計劃、各項規章制度及保密協議，同時負責劃定本單位內項目的密級等工作，並組織實施。

2、研究解決技術保密的工作中出現的重要問題。

3、對各部門技術保密的工作開展情況進行督促檢查和總結評比，並負責對泄密、失密事件的調查和處理，對重大特大泄密事件上報及協同調查工作。

4、組織職工學習技術保密的法律法規和上級保密規定，提高廣大職工的保密意識。

二、技術保密的工作者職責

1、組織本單位職工學習技術保密方面的法律法規和上級保密規定，提高廣大職工的保密意識。

2、貫徹執行本單位技術保密管理方面的規章制度和國家有關法律法規。

3、對本單位技術保密的工作開展情況進行總結並及時報告泄密事件。

4、建立本單位保密管理及保密協議管理檔案;負責保密協議執行情況的跟蹤調查。

第三章 保密範圍

第六條本《規定》所稱的技術祕密，是指被列入國家祕密的技術項目和列為企業祕密的項目、由本單位組織研製開發或者以其他合法方式掌握的、未公開的、不應為本企業外所知悉的，能給本單位帶來經濟利益或競爭優勢，具有實用性且本單位採取了保密措施的技術信息，包括但不限於設計圖紙(含草圖)、試驗結果和試驗記錄、工藝、配方、樣品、數據、製作方法、技術方案、計算機程序等。技術祕密可以是有特定的完整的技術內容，構成一項產品、工藝、材料及其改進的技術方案，也可以是某一產品、工藝、材料及其改進的技術方案，也可以是某一產品、工藝、材料等技術或產品中的部分技術要素。

第四章 技術保密管理規定

第七條各單位對載有技術祕密的文件材料、圖紙、磁(光)盤、圖像、聲像等資料及樣品，必須註明保密和密級字樣，並根據密級採取保密措施，歸檔保存，嚴格查閲、借閲制度。

第八條 本單位科技人員、行政管理人員以及因業務上可能知悉技術祕密的人員或業務相關人員，必須與法人簽訂包括有保護技術祕密的《知識產權保護協議》。

第九條 在職職工和新調入職工應籤而不同意簽訂包含有保護本單位技術祕密內容的《知識產權保護協議》的，本單位將予聘用的不予調入。

第十條對列入確認為上級和本單位重大科技計劃項目的計劃任務書或者有關合同課題組成員名單的科技人員，在科研任務尚未結束前要求調離、辭職，並可能泄漏上級重大科技計劃項目或科研任務所涉及的祕密，損害本單位利益的，原則上不予批准。確有特殊情況需調離、辭職的，需與單位再籤保密協議，並專檔跟蹤履行情況。未經同意強行離職人員，列專檔跟蹤調查，一旦有違規，通過法律程序保護本單位合法權益。

第十一條對本單位技術權益和經濟利益有重要影響的有關行政管理人員，科技人員和其他相關人員，在離開本單位三年內，不得在生產同類產品或經營業務且有競爭關係或者其他利害關係的其它單位內任職，或者自己生產、經營與本本單位有競爭關係的同類產品或業務。

第十二條有關行政管理人員，科技人員或者有關人員因各種原因離開本本單位時，其主管部門和人事部門應以書面形式向該人員重申其保密義務和競業限制義務，並向其新任職的單位通報該人員在原單位所承擔的保密義務和競業限制義務。

第十三條 人事、組織部門在調入新職工時，應當主動了解該職工在原單位所承擔的保密義務和競業限制義務，以免侵犯他人的合法權益。

第十四條科技人員或其他有關人員在因各種原因離開單位後，利用掌握或接觸的本單位所擁有的技術祕密，並在此基礎上做出新的技術成果或技術創新，有權就新的技術成果或技術創新予以實施或者使用，但在實施或者使用時利用了本本單位所擁有的，涉及其本人負有保密義務的技術祕密時，應當徵得本本單位的同意，並按相關規定支付一定的使用費。未徵得本單位同意，或者無證據證明有關技術內容為自行開發的新的技術成果或技術創新的，有關人員和用人單位應當承擔相應的法律責任。

第十五條承擔保密義務的科技人員依法享有因從事技術開發活動而獲取相應報酬和獎勵的權利。無正當理由，在長時間內單位未支付獎勵和報酬時，科技人員或者有關人員有權要求變更或者終止《知識產權保護協議》。《知識產權保護協議》一經雙方當事人簽章，即發生法律效力，任何一方違反協議，另一方可以依法向有關仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出訴訟。

第十六條本單位對外宣傳機構的有關人員在發佈(表)新聞、通訊和報告文學作品，以及其他人員對外發表文章時，不得涉及技術祕密的實質性內容，其稿件必須經技術保密主管部門審查，在確認不會造成泄密後，簽字認可方可發表。

第十七條 本單位及各部門檔案館存檔案資料所涉及的技術祕密，應按照《檔案資料保密規定》執行。

第十八條外單位人員、外商等來本單位培訓、學習、參觀、考察、洽談生意等活動涉及技術祕密的，須報主管部門呈本單位主管領導批准，接待參加訪問的部門要有專人負責保密的工作，並按指定的路線和範圍進行參觀考察。

第十九條本單位有關人員在國內外學術交流活動中，包括講學、發表論文、參加會議、參觀訪問、提供諮詢、通訊聯繫、洽談生意等時，應嚴格保守本單位的技術祕密，不透露和不向他人提供涉及載有技術祕密的資料和物品等。

甲方(簽字)：_____________

身份證號：_________________

地址：_____________________

電話：_____________________

_________年______月______日

乙方(蓋章)：_____________

法定代表(簽字)：_________

地址：_____________________

電話：_____________________

_________年______月______

技術保密協議書格式 篇3

協議編號：_________

簽訂時間：_________年______月_____日

簽訂地點：_________________________

披露方(甲方)：___________________________

地址：________ 郵編：______ 電話：_______傳真：______ 開户行：______ 帳號：______email：_________

接受方(乙方)：___________________________

地址：________ 郵編：______ 電話：_______傳真：______ 開户行：______ 帳號：______email：_________

接受方理解披露方已經或即將披露有關_________的資料，這些過去、現在或後來披露給接受方的資料以下稱為披露方的“產權資料”。

1.對披露方披露的產權資料，接受方在此同意：

(1)嚴守產權資料機密，並採取所有預防措施保護該產權資料(包括但不僅限於接受方為保護其自有機密材料所採用的措施);

(2)不泄露任何產權資料或源自於產權資料的任何資料給任何第三方;

(3)除用於內部評估其與披露方的關係之外，任何時候均不得利用該產權資料;

(4)不復制或顛倒設計該產權資料。接受方應爭取其接受產權資料或能接觸產權資料的僱員、代理、和分包商簽訂一份保密協議或類似的協議，此協議的實質內容應與本協議相似。

2.未准予任何權利或許可的條件下，披露方同意上述條款不適用於披露後_________年以後的任何資料，也不適用於接受方能説明其具有下述情形的任何資料：

(1)已經或正在變成(不是通過接受方或其會員、代理、諮詢單位或僱員的不正確作為或不作為而導致變成的)普通大眾可以獲取的資料;

(2)能書面證明接受方從披露方收到資料之前已經擁有或熟知的資料，除非接受方非法佔有該資料;

(3)由第三方合法披露給他的資料;

(4)未使用披露方的產權資料，由接受方獨立開發出來的資料。只要接受方採取勤勉合理的努力來減少泄密且允許披露方尋求保護令，接受方可以應法律或法庭命令的要求披露資料。

3.任何時候，只要收到披露方的書面要求，接受方應立即歸還全部產權資料和文件、或包含該產權資料的媒體及其任何或全部複印件或摘要給披露方。如果該產權資料屬於不能歸還的形式、或已經複製或轉錄到其他資料中，則應銷燬或刪除之。

4.接受方理解本協議。

(1)並不要求披露任何產權資料;

(2)並不需要披露方進行任何交易或發生任何關係。

5.接受方進一步承認並同意，對於提供給接受方或其顧問的產權資料的完整性準確性，披露方或者其任何一個主管、官員、僱員、代理或顧問現在或將來均沒有進行任何明示或暗示的意思表示或保證，並且現在或將來均不承擔任何責任或義務;接受方應自己負責評估該產權資料。

6.任何一方在任何時間任何期限裏沒有享受其本協議項下的權利並不能解釋為他已經放棄了該權利。如果本協議的任何部分、條款或規定是不合法的或者是不可執行的，協議其他部分的有效性和可執行性仍不受影響。未經另一方同意，任何一方不得分配或轉讓其在本協議項下的全部或任何部分權利。未經雙方事先書面達成一致意見，本協議不得以任何其他理由而更改。除非本協議的任何意思表示或保證具有欺詐性，本協議業已包含了雙方對合約事項的全部理解，它可取代此前的所有相關意思表示、書面材料、談判或諒解。

7.本協議受披露方所在地法律管轄(如披露方所在地不只一個國家，則為其總部所在地)(“地域”)。雙方同意將由本協議引起或與本協議有關的爭議提交給地域內的非排他性法庭審理。

8.有效期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

披露方單位(甲方)(蓋章)：_________ 接受方單位(乙方)(蓋章)：_________

代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________

技術保密協議書格式 篇4

甲方： _________工作組

乙方：_________(工作組成員單位)

乙方遵照《_________章程》自願加入_________工作組(以下簡稱“工作組”)，並依工作組要求完成_________的有關工作(以下簡稱“相關工作”)。

經雙方協商一致，為確保相應工作涉及的技術信息和技術資源不被泄露，並防止上述保密信息被濫用，甲乙雙方達成如下協議：

一、甲乙雙方作為相關工作的承擔或參與單位，其工作任務依據相關工作的有關任務書確定，本協議僅涉及承擔或參與該相關工作過程中及以後的保密責任。

二、本協議涉及保密的技術信息和技術資料包括：

1.相關工作任務書中涉及的技術信息和技術資料，以及有關會議文件，紀要和決定;

2.相關工作承擔者之間往來的傳真，信函，電子郵件等;

3.相關工作實施過程中產生的新的技術信息和技術資料;

4.相關工作實施過程中各有關當事人擁有的知識產權，已經公開的知識產權信息除外;

5.經甲乙雙方在該相關工作實施過程中確認的需要保密的其他信息。

三、甲方責任：

1.甲方應根據相關工作任務書的規定，向乙方提供必要的技術信息和技術資料;

2.甲方在以書面形式(包括：郵件、傳真、磁盤、光盤等)向乙方提供技術信息時，可以進行登記或備案;

3.甲方對乙方提供的註明保密的技術信息和資料負有保密責任，未經乙方同意不得提供給與本相關工作無關的任何第三方;

4.對不再需要保密或者已經公開的技術信息和技術資料，甲方應及時通知乙方。

四、乙方責任：

1.乙方應僅將工作組批漏的保密信息用於工作組範圍內的_________制訂工作。

2.乙方對從甲方或者甲方以外的其他渠道獲得的涉及相關工作的技術信息和技術資料負有保密責任，未經甲方同意不得提供給任何第三方，包括乙方的分支機構，子公司或委託顧問方，接受諮詢方;

3.乙方為承擔本協議約定的保密責任，應妥善保管有關的文件和資料，未經工作組事先的書面許可，不對其複製，仿造等;

4.乙方應對有關人員進行有效管理，以確保本協議的履行。如乙方在職或曾在職人員在保密期內;

5.在本協議約定的保密期限內，乙方如發現有關保密信息被泄露，應及時通知甲方，並採取積極的措施避免損失的擴大。

五、本協議中涉及的有關保密信息，其中已經擁有知識產權的歸原所有人所有;相關工作實施中產生的知識產權，其知識產權的歸屬依相關工作任務書的約定。

六、甲方為實施相關工作的需要，除乙方特別聲明不能提供給他人的以外，可以將乙方提供的有關信息向本相關工作的有關方面(包括：承擔相關工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門)提供，此行為不視為甲方違約。

乙方在實施相關工作過程中，需要向本相關工作的有關方面(包括：承擔相關工作的其他成員、聘請的專家、政府主管部門)提供保密信息時，必須取得甲方的書面許可，或者由甲方負責提供。

七、違反本協議的約定，由違約方承擔相應責任，並賠償由此產生的一切損失。

八、本協議要求雙方承擔保密義務的期限為，自本協議簽字之日或者自雙方中的一方取得有關文件，資料之日起，以時間在前的為準，至本相關工作全部完成之日止。如在本相關工作實施過程中，乙方提前退出本項目，雙方應在終止本相關工作後的_________年內繼續履行有關保密責任。

九、雙方在履行協議中產生的糾紛，應通過友好協商解決。如協商不成，雙方約定的糾紛裁決地點為工作組所在地，機構為_________人民法院。

十、本協議一式三份，甲方持有兩份，乙方持有一份。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________

代表人(簽字)：_________ 成員(簽字)：_________

日期：_________年____月____日 日期：_________年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：________

技術保密協議書格式 篇5

申請人姓名________ 性別____ 出生年月日________ 民族________ 職業____ 住址___________ 身份證號碼____________ 聯繫方式________________

申請人姓名________ 性別____ 出生年月日________ 民族________ 職業____ 住址___________ 身份證號碼____________ 聯繫方式________________

被申請人________ 性別____ 出生年月日________ 民族________ 職業____ 住址___________ 身份證號碼____________ 聯繫方式________________

被申請人姓名________ 性別____ 出生年月日________ 民族________ 職業____ 住址___________ 身份證號碼____________ 聯繫方式________________

糾紛的主要事實和爭議事項：申請人____ 的________位於________________ ，與被申請人________ 的________________________相鄰。

被申請人________ 影響申請人的________________ ，造成了申請人的____________________。歷史上，____________________________，現申請人____要求被申請人________________________ 。

本案各方當事人自願將機動車事故糾紛申請________人民調解委員會調解。經審查，本案符合人民調解委員會受理條件，在人民調解員____ 主持調解下，各方當事人自願達成如下協議：

1、被申請人____於本協議簽訂後的.____日內________________________________。

2、被申請人____賠償給申請人經濟損失人民幣________ 元。於________________付清。

本協議書具有民事合同性質，受法律保護。各方當事人應當按照協議自覺和及時履行自己的義務，不得擅自變更或者解除本協議，否則將承擔法律責任。

雙方自願於本協議簽訂後30日內向__縣人民法院申請司法確認，一經司法確認，本協議即具有法律效力，一方拒絕履行或者未全部履行的，對方可以向作出確認決定的人民法院申請強制執行。

本協議一式____ 份，由雙方當事人、調解組織各執一份，具有同等效力。

申請人(簽名)__________ 被申請人(簽名)___________

_____年____月____日_____年____月____日

調解員(簽名)_________記錄人(簽名)________

人民調解委員會(蓋章)

____ 年____月____日

技術保密協議書格式 篇6

編號：_____________

刊户名稱：_____________

刊户地址：_____________

郵編：_____________

經辦人：_____________

電話：_____________

傳真：_____________

網址：_____________

E-mail：_____________

認刊版類：_____________

金額總計：_____拾___萬___仟___佰___拾___元（整） 小寫：_________

認刊費用：_____________

預付：_____________

指定賬户：_____________

開户行：_____________

賬號：_____________

説明：

1.本協議一式兩份，雙方各執一份，自填報之日起生效，傳真件有效。

2.本書出版日期：_______年_______月份；版位先後順序以協議填報及匯款日期為準。

3.刊户選定版位簽訂協議後，應在_______日內辦理付款手續，同時交付_____和文字資料。

4.刊户提供的信息必須真實有效，不得違反相關的法律法規。

5.資料郵寄地址：__________________

郵編：__________________________

6.聯繫電話：__________________

傳真：____________________

Email：__________________

備註：_____________________________________________

認刊單位（蓋章）______  _______編輯部 （蓋章）

簽字：________________  簽字：________________

日期：________________  日期：________________

技術保密協議書格式 篇7

甲 方：

地址：

負責人：

組織機構代碼證：

乙 方：

身份證號碼：

聯繫方式：

住址：

為加強被培訓人員的管理，依據《勞動合同法》第22條及相關法規、公司制度，甲乙雙方本着平等自願、誠實信用的原則，經協商一致達成如下協議：

第一條 專業培訓的期限和費用

1.1 甲方為乙方提供有關_______方面的專業技術培訓，地點為(國家或地區)，培訓時間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，預計培訓費用為_______元人民幣。

1.2 預計培訓費用是指甲方為了對乙方進行專業技術培訓而支付的有憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費用以及因培訓產生的用於乙方的其他直接費用。若實際培訓總費用與預計培訓總費用不符，則本協議約定的違約金數額應根據實際發生的總費用自動調整。

1.3 甲方已經履行公司規章制度中關於專業技術培訓管理規定的告知義務，乙方承諾遵守甲方的規章制度。

第二條 服務期條款

2.1 根據甲方規章制度的規定，雙方約定，從乙方完成培訓之日起，乙方必須為甲方服務_______月，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。雙方協商一致，可以延長本協議規定的服務期。

2.2 培訓期間，乙方應當遵守公司的相關制度和培訓安排。乙方因不遵守法律、法規、公司制度或培訓安排，給培訓計劃造成不良影響的，甲方有權終止乙方的培訓，並可視情節對乙方給予一定的處分;情節嚴重的，視為乙方單方解除本協議，乙方需承擔本協議約定的違約責任。

2.3 乙方在完成培訓後未經甲方批准而逾期未歸的，甲方可以解除勞動合同，並要求乙方承擔賠償責任。

2.4 培訓期間，乙方繼續按照原崗位、原級別享受工資、獎金、保險福利等。

2.5 服務期內，如勞動合同期限變更或者屆滿，雙方對續訂勞動合同不能達成一致，應按原勞動合同確定的條件繼續履行至服務期終止之日。

第三條 違約責任

3.1 乙方在培訓開始前放棄培訓或解除勞動合同的，應當向甲方支付違約金_______元人民幣。違約金不超過甲方提供的培訓費用。

3.2 乙方在培訓完成之後違反服務期約定的，包括單方提出解除勞動合同，因自身過錯等原因導致勞動合同解除或終止，應當向甲方支付違約金。違約金的數額的計算方法是：違約金金額=實際培訓總費用/應服務月數×(應服務月數-實際服務月數)。

第四條 爭議處理

因履行本協議發生爭議，若雙方無法協商解決的，可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

其他

5.1簽訂本協議時，乙方已明確本次培訓的內容、目的、商業價值、甲方的要求等內容。

5.2本協議作為《勞動合同》附件，具有同等法律效力。

5.3本協議與《勞動合同》不一致的地方，視為對《勞動合同》的變更。

5.4本協議一式兩份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。經雙方簽字或蓋章之日起生效。

合同附件清單

(以下無正文)

甲方:

(公章)

負責人或授權代表:

(簽字)

日期：

乙方(簽字)：

日期：

技術保密協議書格式 篇8

工作時間和休假

（一）乙方實行以下第1種工時制。

1、實行標準工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每週工作時間不得超過40小時。

2、實行不定時工作制的，工作時間和休息休假甲乙雙方協商安排。

（二）乙方依法享受國家規定的節假日和本單位規定休假制度。

注：工作時間和休息休假是《勞動合同法》新增的必備條款。

技術保密協議書格式 篇9

姓名：部門：職務：

本人因公司事業發展需要被派送到參加培訓學習，

時間天，(即從___年___月___日至___年___月___日)。願與公司共同遵守以下協議：

一、培訓目的：

二、培訓機構與培訓科目：

三、培訓期間本人願意遵守培訓機構的有關規定，維護本公司名譽與保證不泄露公司祕密。保證受訓期間虛心學習，吸收所需知識技能，於受訓期滿後返回公司服務。如公司中途因工作需要要求中止受訓，願以公司利益為重，絕無異議。

四、學業完畢後願盡所學之經驗、知識、技能服務於公司，並願將所學傳授給公司同仁，所取得相關資料應留公司存檔。利用所學取得的科研成果、專利、著作應以公司名義取得自有知識產權，絕不私自向外出售、泄漏、轉讓。

五、培訓學習期滿保證繼續在公司服務年，即從___年___月___日起至___年___月___日止，願按公司相關規定申請報銷員工培訓費用。

六、培訓期間，公司應根據培訓地點生活水平每月發給學員在職時月工資的%生活補貼，計元人民幣。

七、培訓期間本人願與公司保持不間斷聯繫，並能配合公司的科研開發及項目拓展活動。

八、培訓人如有違反以上條款，需賠償公司一切損失。如有泄漏公司商業、技術祕密者，在承擔經濟損失的同時，願承擔法律責任。

九、本協議一式兩份，受訓人與公司各持一份。本協議未盡事宜，雙方協商解決。

受訓人：公司名稱：

法定代表人：

___年___月___日

技術保密協議書格式 篇10

甲方：

乙方：

甲乙雙方本着合作、互惠原則，經協商一致，簽訂以下家政清潔服務合同：

一、雙方的權利、義務

(1)甲方：

1、負責聯繫業主(客户)並與其簽訂家政服務協議或其它相關文件。

2、負責安排乙方進場服務的相關內容與細節。

3、負責監督乙方的服務質量與工作規範。

4、協助乙方監督、管理現場服務人員。

5、負責服務項目的基本定價、開票、收款。

6、負責處理清潔服務中的投訴及糾紛。

(2)乙方：

1.提供專業、相應的服務人員。

2.按甲方的要求及規定在相應的時間內按質按量完成工作。

3.負責在服務過程中，承擔因乙方人為(責任)損壞客户物品、設施，所造成損失的責任。

4.負責提供所有清潔及服務所需的各項材料、用品(費用自理)。

5.承擔服務中因服務人員不良行為(如偷盜、竊取)給客户造成損失的全部責任。

6.執行甲方合理的服務調派工作。

7.協助甲方處理客户的各項投訴及糾紛。

8.負責物品、材料的保管。

9.提供服務人員的合法證明及有關資料。

二、結算方式

1.結算金額以甲方開具的票據(收據)為依據，按總金額的百分之八十五支付給乙方，其餘部分作為甲方的管理費。

2.甲乙雙方每兩個月結算一次，結算日期為雙月數的15日，甲方可用支票或現金支付給乙方，支付日期為結算後的七個工作日內。

三、合作期限

1.本合同的有效期限為：年月日至年月日，在有效期內，任何一方提出修改條文或解除合同的，須提前一個月書面通知對方。

2.任何一方未按約定書面通知而停止合作的，作違約處理，責任方需賠償損失元。

四、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，均具同等效力。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

簽訂地點：_________簽訂地點：_________

_________年____月____日_________年____月____日

技術保密協議書格式 篇11

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關規定，甲、乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上籤訂勞動合同補充條款，以明確雙方當事人的權利和義務，並共同遵守。

1、經甲、乙雙方協商一致，乙方同意甲方根據經營需要或乙方自身的能力及表現，調整乙方具體工作部門和崗位及勞動報酬。乙方如不同意的，甲乙雙方簽訂的勞動合同自然終止，雙方不承擔違約及經濟補償、賠償責任。

2、甲方與乙方協商一致後確定乙方月工資為人民幣元(其中月基本工資為人民幣元，基本工資作為計算加班工資、其他假期工資以及社保等核算的基數。基本工資之上的報酬，為崗位及綜合能力所體現的回報，一崗一定，不作為其它保險福利的依據)，試用期工資為元，上述工資均為税前工資。

3、保密義務：甲方的銷售信息、採購信息、人事財務信息、管理制度(包括工作規範、業務流程等)、客户信息等經營信息，以及甲方注有“保密”的資訊等，均屬甲方商業祕密，未經甲方同意，不得泄露他人及本公司無關人員。

4、雙方約定的其他事項

4.1乙方接受甲方出資引進、培訓或者提供其他特殊待遇，甲、乙雙方簽訂專項培訓協議約定各自的權利和義務，該協議作為勞動合同的補充。

4.2勞動合同生效後，乙方未按甲方規定的時間提供辦理錄用和社會保險手續的有關資料、證明的，甲方可視作不符合錄用條件解除本合同或視作乙方主動放棄其應享有的保險福利待遇。

4.3勞動合同期間，甲方發現乙方提供了得以受聘於甲方的虛假資料，可以立即解除本合同。

5、其他:本合同補充條款如與國家法律、法規相悖時，以國家法律、法規為準。

甲方蓋章：乙方簽字：

年月日       年月日

技術保密協議書格式 篇12

保險和福利待遇

（一）甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險，並按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費，其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

（二）乙方因工負傷（死亡）和患職業病，依法享有獲得醫療救治、經濟補償的權利。

（三）乙方在勞動合同期內患病、非因工負傷，依法享有國家規定的醫療期。

（四）乙方的福利待遇按國家及甲方的規定執行。

技術保密協議書格式 篇13

委託人：_______________

受託人：________________

依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國招標投標法》及國家的有關法律、行政法規，遵循平等、自願、公平和誠實信用的原則，雙方就____招標代理事項協商一致，訂立本合同。

一、工程概況

工程名稱：_______________

地點：_______________

規模：_______________

招標規模：_______________

總投資額：_______________

二、委託人委託受託人為________工程建設項目的招標代理機構，承擔本工程的______招標代理工作。

三、合同價款

代理報酬為人民幣____元。

四、組成本合同的文件：

1、本合同履行過程中雙方以書面形式簽署的補充和修正文件;

2、本合同協議書;

3、本合同專用條款;

4、本合同通用條款。

五、本協議書中的有關詞語定義與本合同第一部分《通用條款》中分別賦予它們的定義相同。

六、受託人向委託人承諾，按照本合同的約定，承擔本合同專用條款中約定範圍內的代理業務。

七、委託人向受託人承諾，按照本合同的約定，確保代理報酬的支付。

八、合同訂立

合同訂立時間：____年__月__日

合同訂立地點：____________

九、合同生效

本合同雙方約定________後生效。

委託人(蓋章)：受託人(蓋章)：

法定代表人(簽字或蓋章)：法定代表人(簽字或蓋章)：

授權代理人(簽字或蓋章)：授權代理人(簽字或蓋章)：

單位地址：單位地址：

郵政編碼：郵政編碼：

聯繫電話：聯繫電話：

傳真：傳真：

電子信箱：電子信箱：

開户銀行：開户銀行：