英語培訓學校合夥協議（通用3篇）

英語培訓學校合夥協議 篇1

甲方(舉辦人)：____________

乙方(員工)：____________

本着自願、公平、等價有償、誠實信用的原則，甲、乙雙方就乙方入股甲方在路橋區舉辦的“_______________英語分校(暨台州二校)”的事宜進行了充分協商，一致同意簽訂如下協議：

一、甲方決定在_______________區投資創辦“_______________英語分校，從事英語教育培訓業務。

二、分校總投入為人民幣_________萬元。

乙方自願出資_______________萬元，佔總投入的__________%。

交納出資時間：____________年_____月_____日。

以上出資額既是乙方行使股權大小的依據，又是承擔經濟責任的依據。

三、學校依法制定章程，甲、乙雙方均應共同遵循制定的經營、決策，規範管理。

四、乙方作為出資人有權參加由甲方組織的定期或不定期的股東會;乙方出資額達到佔總投入的10%以上(包含本數)的，乙方有權參加甲方組織的董事會，參與學校的運營決策。

五、乙方一旦簽定本協議並交納出資款後三年內不得退股和轉讓。

三年後乙方有權在股東內部之間進行轉讓，轉讓單價不超過初始出資額萬元。但乙方禁止對外進行轉讓股權，否則由此造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。

乙方轉讓股權時，應按照以下順序進行轉讓：

(1)甲方享有對乙方股權的優先購買權;

(2)在甲方以書面形式放棄優先購買權的情況下，乙方有權將所持有的股權轉讓給其他股東。

六、如因經營需要再投入資金時，乙方有權按照所持股權比例進行認購出資，如不願或無力再出資的可由其他股東出資後再整體換算原有股本。

七、每年年終出具年度財務報表，如產生營利、經股東會決議是否全部或部分發放紅利。

八、學校的各項機密是學校的生存之本，各股東必須嚴格保守學校的機密，不打聽，不外傳。

九、其他約定：____________。

十、本協議經甲、乙雙方簽字後生效，除上報、存檔外，雙方各持一份。

甲方：____________ 乙方：____________

身份證號

住址：____________ 住址：____________

英語培訓學校合夥協議 篇2

甲方：

乙方：

鑑於乙方在甲方任_________職務，有獲得甲方的技術祕密和商業祕密的條件，為了使甲方的利益不受損害，本着自願原則，雙方就乙方在任職期間及離職以後保守甲方商業祕密的有關事項，訂立本保密協議。

雙方確認在簽署本協議前已經詳細審閲本協議的內容，並瞭解本協議的各條款的法律含義。

一、保密的內容和範圍

乙方應承擔保密義務的甲方商業祕密範圍包括但不限於以下經甲方採取保密措施的內容：

1.技術信息：(包括但不限於)教學檔案、教學流程、教學方法、學生家長信息、教學報告、教學數據、教研信息等等;

2.經營信息：(包括但不限於)客户名單、營銷計劃、採購資料、定價對策、召生渠道、不公開的財務資料;

3.其他具有實用性的信息：(包括但不限於)股東會的議題及決議;董事會的議題及決議;對公司招生、經營、教學產生重大影響的其他信息;對外應承擔的保密事項。

二、乙方的保密義務

乙方的保密義務包括但不限於：

1.不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業祕密;

2.不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業祕密;

3.不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等觸犯甲方商業祕密的行為皆屬於“允許”)或協助不承擔保密義務的任何第三人使用甲方的商業祕密;

4.不得私自將載有甲方技術祕密或商業祕密的資料或檔案等帶離工作場所;

5.如發現商業祕密被泄露或者自己過失泄露商業祕密，應當採取有效措施防止泄密進一步擴大，並及時向甲方報告;

6.乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄着甲方祕密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些祕密信息有無商業上的價值。在退休或調離離開甲方單位前，必須交回;

7.甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本着謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息，以保持其機密性;

8.在辭職或離職後2年內，乙方需履行的競業限制內容包括：

①　不得受聘於任何與企業業務相同或相似，且有競爭關係的組織，以及從事與學校業務相同或相似的業務，無論在該組織中任何職，無論全職或兼職;

②　不得自己經營或與他人共同經營與學校有直接或間接競爭關係的業務;

③　員工不得以任何形式直接或間接擁有與學校有競爭關係的其他任何學校的股權;

④　不得僱用學校的任何員工，或從學校任何客户中招攬業務;

⑤　不得侵犯、挪用、獲取或者使用其作為學校員工履行職責過程中獲取或使用的任何知識產權;

⑥　員工在學校工作期間，執行學校任務或利用學校物質技術條件所完成的各種知識權，歸學校所有;

⑦　員工受僱期間，如與其職務有關的研究，發明，創作等有關的有形或無形的各種記錄材料，都視為學校財產，未經學校同意或授權許可，不得向第三人披露;

⑧　不得將自己以前的客户介紹給與學校有競爭關係的第三人或將與學校有競爭關係的第三人介紹給自己以前的客户。

三、甲方的義務

甲方在乙方的基本工資中已增加一定比例的費用，列為保密費，保密費為_________元，隨工資發放，該金額已考慮了乙方在離職後仍需要承擔的保密義務，故乙方同意甲方無須在乙方離職或辭職時另外向乙方支付保密費。

四、保密期限

乙方的保密義務自本協議雙方簽字或蓋章時開始，甲方的商業祕密進入公知狀態後，乙方保密義務自行解除。

五、違約責任

乙方不履行本協議約定的保密義務的，構成對甲方的違約，屆時，乙方應向甲方支付違約金人民幣_________萬元並退回甲方已支付的保密費;如乙方造成甲方經濟損失的，承擔全部的賠償責任，如果這種損失無法準確計算的，則乙方向甲方支付的賠償金最低為相當於乙方在履行勞動合同所約定之崗位(工種)實際所得的月平均工資之6倍。

六、爭議的解決

因執行本協議而發生糾紛，雙方應協高解決，協商不成的，可以通過法律途徑解決。

七、特別約定

1、乙方要求與甲方解除勞動合同的，應當提前1個月以書面方式通知甲方，甲方接到乙方的書面通知後，有權採取(包括但不限於)即刻解除勞動合同或調整乙方的工作崗位在內的脱密措施。

2、甲乙雙方簽訂的勞動合同約定的合同期屆滿前六個月，甲方有權採取措施(包括但不限於)調整乙方的工作崗位在內的脱密措施。

八、本協議的效力和變更

本協議經雙方簽字(蓋章)生效。

本協議的修改必須經雙方的書面同意。

九、其他

①　本協議與原協議發生衝突，以本協議相應條款為準。

②　本協議一式二份，雙方各執一份，具有同等的效力。

甲方： 乙方：

甲方代表：(簽名) 身份證號：

_________年____月____日 _________年____月____日

英語培訓學校合夥協議 篇3

甲方：

乙方：

雙方合作開辦XX公司。經協商達成以下協議共同遵守：

第一條 合夥單位的名稱和經營場所的地點：位於____________________________

第二條 合夥目的和合夥的範圍：高中、國中、國小課後輔導、文體培訓、綜合考試培訓;教育諮詢、企業管理、企業策劃、營銷管理及培訓、教育投資及禮儀服務。

第三條 合夥人的姓名及其住所：

甲方姓名、性別、年齡、住所;

乙方姓名、性別、年齡、住所;

第四條 合夥期限：自__年__月__日起，至__年__月__日止，共__年

第五條 合夥人出資的方式、數額和繳付出資的期限：

(一)甲方以場地使用權，辦公設施，固定的貨幣資金( 萬元)作為出資(其具體出資數額及在合夥資產中所佔分額由其雙方另行協議確定)，並在 年 月 日之前履行完畢。

(二)乙方以對該培訓學校招聘的管理人員,教育教學設施，和教師的培訓技術作為出資，該出資在合夥資產作價 萬元 ，於每次招聘結束之 日內履行完畢，也可根據情況隨時履行。

第六條 利潤分配和虧損分擔辦法：如若項目虧損，甲、乙雙方不得互相追討經濟和責任，甲、乙雙方無條件的以各自出資額為限承擔責任。

第七條合夥事務的執行：雙方必須本着誠信互助的原則，互相幫助、互相支持。由甲方出任( )，乙方出任( );

(一)全體合夥人共同執行培訓學校的事務。

(二)合夥協議約定或全體合夥人決定，委託_______為合夥負責人，其權限為：

1. 對外代表學校開展業務;

2. 對合夥事業進行日常管理;

第八條 入夥與退夥：如有轉讓、退出發生，須經甲、乙雙方同意。合夥協議未約定培訓學校的經營期限的，合夥人在不給培訓學校事務執行造成不利影響的情況下，可以退夥，但應當提前30日書面通知其他合夥人。合夥人擅自退夥給培訓學校造成損失的，應當賠償損失。 第九條 合夥的解散與清算：( ) ;

(一) 違約責任;雙方就項目情況不得隱瞞、欺騙對方，不得做有損於對方權益的任何事。如有違背，過錯方需賠付損失;

(二) 經營期限：自20________年____月____日起，至________________年____月____日止。

(三) 合夥人爭議的解決方式。如有爭議，雙方應儘量協商解決，協商不成時可向________法院起訴。經協商一致，合夥人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改後的內容為準。

本協議自雙方簽字後生效。本協議一式二份，甲、乙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：(簽字)乙方： (簽字)

________________年____月____日 ________________年____月____日