培訓方案大學幹事培訓方案（精選5篇）

培訓方案大學幹事培訓方案 篇1

一、培養目標

努力實現幹部幹事培養體系化和正規化，全面提高幹部幹事隊伍的工作能力和綜合素質，為宿遷衞校學生會奠定堅實的組織力量。

二、總體框架

宿遷衞校學生會幹部幹事培養體系是學工處的直屬部門，在學工處的指導下進行學生會幹部幹事的培養工作。

根據學生幹部的發展實際和學生會工作的需要，共設置五個培養平台，分類別有針對性地提高學生幹部隊伍素質。它們分別是：

1、校級骨幹培訓班

2、校學生會幹事培訓班

3、朝陽計劃

4、春蕾計劃

5、學生工作技能拓展班

三、具體實施

(一)校級骨幹培訓班

組織單位：校學生會

培養目標：建設一支政治過硬、思想先進、作風正派、學業優良、能力較強、勇於創新、樂於奉獻的校學生會學生幹部隊伍;使校學生會學生幹部儘快適應工作，提高工作能力。

授課對象：學生會委員會委員、各部門副部長

授課時間： 10月和11月

課程體系：

1、幹部能力培訓(專家講座)

2、師生交流會(師生互動)

3、優秀學生幹部交流會(同輩輔導)

4、凝聚力建設(團體輔導)

5、聯誼交流活動

(二)校學生會幹事培訓班

組織單位：校學生會

培養目標：使新加入學生會的新生掌握學生工作的基本技能，全面瞭解學生會的工作狀況。

授課對象： 校學生會全體幹事

授課時間： 9月底10月初

課程體系：

1、學生會宏觀介紹

2、基本辦公技能

3、學生會制度體系學習

4、優秀學生幹部交流會

5、聯誼交流活動

(三)朝陽計劃

組織單位：校學生會

培養目標：為學生會發展培育一批組織管理能力優秀、具有全局意識的後備幹部

培養對象：校級和系學生會的中二年級學生幹部

培養時間：3月—9月

培養方式：

1、列席學生會委員會

2、參與組織學生會重大活動項目

3、對外交流

4、學生工作理念交流會

5、學生幹部能力培訓(專題講座)

6、主席團和部長聯繫培養

(四)春蕾計劃

組織單位：校學生會

培養目標：為學生會發展培育一批組織管理能力優秀、具有較強工作能力的後備幹部

培養對象：各級學生會組織的中一年級學生

培養時間：3月—9月

培養方式：

1、參與組織學生會重大活動項目

2、對外交流

3、學生幹部能力培訓(專題講座)

4、校學生會副部長聯繫培養

(五)學生工作技能拓展班

組織單位：校學生會

培養目標：通過多樣的課程，提高學生會成員的工作技能和工作素養

培養對象： 學生會成員

培養時間： 不定期

培養方式：

1、禮儀培訓

2、聯誼交流活動(素質拓展)

3、學生幹部能力培訓(專題講座)

4、對外交流

5、社會實踐活動

6、理論學習

四、組織領導

1、學生會幹部幹事培養全部納入到學工處培養體系，由學工處負責指導，校學生會負責溝通和具體實施。

2、朝陽計劃和春蕾計劃要建立學生幹部考察表，跟蹤學生幹部的發展情況。

培訓方案大學幹事培訓方案 篇2

一、活動主題：學生會幹事培訓活動

二、活動目的：

1、隨着學生會納新活動的順利完成，學生會又注入了一批新鮮血液。從祕書處和發改部對本次納新活動總結的反饋上來看，幹事們對於學生會相關工作並不明確，其筆試中所寫的工作文書格式不清、條理混亂。因此希望通過這次培訓，可以使他們進一步瞭解學生會的工作模式和相關制度，嚴正紀律要求，儘快熟悉相關工作，並投入到學生工作中去。

2、提高學生會幹事的綜合素質，使其能更有效地開展學生會工作，在每次活動中均能提前做好相關準備與部署，明確人員分工，以提高工作效率，保證學生會工作的連續性，更好地服務學院、服務同學。

3、提高新一屆學生幹事在學生會工作中的基本業務素質與活動能力等，培養創新型、複合型和協作型優秀人才，以便學生會健康發展。

4、在活動中增強新老成員的溝通與交流，增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。

三、活動時間：12年11月22日—12年12月6日的每週日14：00—17：00

四、活動地點：三教(具體教室待定)

五、主辦單位：吉林大學法學院學生會

六、活動安排

(一)第一期培訓活動

1、活動時間：_年11月22日14：00—17：00

2、參加人員：學生會10級全體幹事，09級幹部可自願參加。

3、主講人：高巖老師、鄒運主席、井源副祕書長等

4、主持人：馬朕卓祕書長

5、活動內容：召開學生會全體幹事大會

(1)邀請學生會指導老師對10級幹事進行思想教育培訓，闡述幹事進入學生會的目的和意義，並指出學生會的宗旨在於服務學生，要發揮學生會“同學之家，師生之橋”的作用，同時，鼓勵幹事們能樹立學生會意識，部門意識，團隊意識和責任心意識。

(2)邀請學生會主席鄒運同學為大家講解學生會工作紀律及規章制度，包括請准假制度、獎懲制度、財務制度及簽到簽退制度等。

(3)由09級部分幹部，為大家做先進事蹟報告。介紹自己的先進事蹟及心路歷程，引起同學共鳴，使之樹立正確的人生觀、價值觀。

(二)第二期培訓活動

1、活動時間：_年11月29日14：00—17：00

2、參加人員：祕書處、發改部、宣傳部、外聯部、文藝部以及體育部幹事須全體參加，其他人員可自願參加。

3、主講人：賈真(第1、2部分)、劉健章(第3部分)、王殳昊(第4部分)、陳天允(第5部分)

4、活動內容：

(1)講解學生會工作中的基本禮儀，簡單介紹舉辦活動的會議材料準備及會場佈置等知識。

(2)培養幹事的組織策劃能力。以文藝部、體育部為例，向幹事們介紹策劃書的基本步驟、關鍵點和細節，並耐心解答幹事們關於寫策劃書方面的問題。培訓結束後，到場幹事(除宣傳部外)以4人為單位隨機組團，共同完成一份策劃書，於12月6日前交至負責人處。策劃內容從“趣味體育賽”、“陽光體育運動月”、“校迎新晚會”、“聖誕狂歡party”、“主題講座”(主題自擬)中任選一個活動進行策劃。

(3)培養幹事的繪畫、設計等能力。以宣傳部為例，講解手繪海報構圖設計的要點、注意事項，手繪技巧，藝術字相關知識以及製作展板的相關事宜。課後，宣傳部幹事須每人完成一張手繪海報，於12月13日前交至負責人處。內容從“徵文比賽”、“系列講座”、“聖誕主題遊戲”中任選其一。

培訓方案大學幹事培訓方案 篇3

在往屆口協的各位會長的帶領下，理事會，幹事的共同努力，會員的積極配合，如今的口協，管理體系比較完善，協會內部的工作氛圍温馨，協會人員互相幫助，分工不分家，協會的各項活動工作能有序的進行着。但同時也還存在一些問題：由於各種原因，口協的一些活動無法按計劃進行，會員與協會聯繫不很緊密等。

為了繼承口協的優良傳統，也同時解決協會還存在的問題，在新學年伊始，口協將全面開展工作，現將第一學期的工作計劃擬定如下。

一、管理制度的進一步完善：

根據以往協會積累的總結，由於會員的數量比較龐大，加上協會的一些活動因為各種原因而無法按計劃進行，協會的會員與協會的聯繫不是很緊密。在新的學年裏為改善這一點，除了爭取多開展一些有益於會員的活動外，口協將會員分成三大組，在原本有協會特色的辯論隊的基礎上再建立“演講組”和“表演組”兩個特色組，各設組長。

遵循協會的規章制度，根據協會的活動任務，三大組的組員在各自組長的直接帶領下進行常規活動和培訓，並且開展1―2次活動。分組後，各特色組的人數不會太龐大，訓練和活動會更統一一些，這些都有利於加強會員之間的溝通與聯繫。

二、新學期的活動：

9月初(即新生軍訓期間)：

1、協會的宣傳工作。我協會會組織人員到新生宿舍看望新生，幫助新生，同時口頭宣傳口協(經費允許的話會有宣傳單)，讓新生對口協有一個初步的瞭解。

2、討論與進一步確定本學期工作詳細計劃，開始準備招收新干事與會員的工作以及籌劃會員迎新見面大會。

9月下旬(即軍訓結束)：招新工作。將按實際情況招收一定數目的新干事和會員。

1月中旬：迎新動員大會;今年將繼承上一年收效不錯的活動形式，將迎新和動員結合起來展開。大會中將辯論表演賽作為主要節目，各班準備參與辯論賽選手來觀摩，介紹辯論中的基本技巧。這樣既吸引會員的參與與保證參與人數，能更好地宣傳了“新生杯”辯論賽，拉開新生辯論賽帷幕，起到一箭雙鵰的效果。

1月中旬到11月上旬：第十屆8級“新生杯”辯論賽;我協會將在1月上旬就開始做好辯論賽的宣傳工作，會將關於辯論賽的通知下達到每個班級的團支書手上，由支書通知組織班級辯論隊參與“新生杯”。

11月中旬到12月中旬：

1、平時培訓：三大組根據各組的特點同時有序的進行會員培訓，計劃是每個月進行一次。比如，辯論隊可以每個月放映國際大專辯論賽的視頻，開設有關辯論的講座等等，表演組可以開展朗誦比賽，相聲對決，話劇，小品，原聲配音等活動，演講組則可以進行演講比賽，或者模擬競選現場等等一系列活動。活動的形式多樣，能引起會員的興趣。

2、活動任務：辯論隊，表演組，演講組本學期各開展一次面向全部會員的活動，可以將8級新生作為主要對象。演講組：“我的大學―我做主”演講比賽;表演組：電影原聲配音大賽――mychoice，myvoice;辯論隊：趣味辯論賽。

三、經驗學習交流會：

計劃在臨近學期末會開展一次經驗學習交流會。以上是化學與環境學院口才協會初步工作計劃，但在實際的工作過程中，我們會遇到很多的困難，將會根據實際情況，適時調整方針，讓協會發展更加美好!

培訓方案大學幹事培訓方案 篇4

一﹑整體情況

1﹑【活動主題】音樂點亮青春 歌聲唱響未來

2﹑【活動目的】為進一步豐富校園文化生活，營造積極向上，百花齊放，格調高雅，健康文明的校園文化氛圍，豐富我校學生的業餘文化生活，加強校區精神文明建設，展示我校學生團結創新，鋭意進取，蓬勃向上的精神風騷，同時也給同學們提供一個鍛鍊自己的機會和展示自己的舞台，發揮學生特長，培養學生積極向上的心態和良好的競爭意識，讓廣大同學在欣賞中提高鑑別美、創造美和發現美。

3﹑【主辦單位】校社團聯合會

4﹑【承辦單位】校社團聯合會文體部

5﹑【時間安排】

跑宿舍：201x年3月6日

報名：201x年3月7日～8日

海選：201x年3月14日

初賽：201x年3月19日

複賽：201x年3月27日

決賽彩排：201x年4月3日

決賽：201x年4月5日

6﹑【活動地點】報名階段在飯堂門前空地處，其他階段在西區大禮堂

7﹑【參賽情況】

㈠ 參賽對象：西區全體在校學生

㈡ 參賽形式：主要以獨唱為主，也可以合唱﹑樂隊形式參賽。

㈢ 參賽要求：

⒈參賽選手如實填寫報名表;尊重評委，尊重評選結果;服從組織單位的各項安排，按時參加比賽。

⒉選手最好有一定演唱基礎，通俗﹑民族﹑美聲唱法均可，要求作品內容積極健康，體現音樂新潮流。

⒊初賽﹑複賽、決賽時，參賽選手自備伴奏磁帶或CD，所需服裝﹑化粧品﹑道具等請自行準備。

⒋參賽選手凡上報曲目後，無特殊情況不能隨意更換參賽曲目及順序。

二﹑活動具體事宜

Ⅰ 活動流程：

分報名、海癬初賽、複賽、決賽五個環節：

(1)報名：在各負責人處報名，由祕書處負責收集所有參賽名單，統一安排。

(2)海選：報名的選手自備伴奏或樂器，在指定地點進行海選，選出前30強進入初賽。

(3)初賽：通過海選的選手自備伴奏或樂器，在大禮堂進行初賽，選出前20強。

(4)複賽：通過初賽的選手在指定時間在大禮堂繼續進行復賽，選出10強。

(5)決賽：通過複賽的選手在指定時間在大禮堂進行決賽，自備伴奏或樂器，選出前兩名進入總決賽。

<1> 報名

報名方式：跑宿舍時可以直接報名，在報名處領取報名表直接報名。

報名時間：201x年3月7日～8日

報名地點：西區飯堂門前空地處

<2> 海選

海選時間：201x年3月14日19：00

海選地點：西區大禮堂

海選評委： 校社聯2名代表 校團委 音樂閣主唱

航運經貿學院文體部

海選流程：參賽選手依據報名先後順序參加評選，包括選手自我介紹和自選曲目清唱兩個環節(曲目時間控制在3分鐘以內)，服裝不做要求。事後公佈進入初賽的30位選手。

<3> 初賽

初賽地點;西區大禮堂

初賽時間：201x年3月19日 19：00

初賽評委：朱微老師 鄭茵老師 校社聯代表

星協歌唱組組長 廣播台 合唱團

初賽流程：參賽選手依次上台自選曲目(限時3分鐘)，再從指定的10首歌曲中選擇一首演唱高-潮(限時一分鐘)，評委根據選手表現分別為其自選曲目及指定曲目打分。選出20位最高分者進入複賽，結果在3天內公佈。

具體活動計劃：

1、參賽同學將伴奏磁帶或CD等及舞台氛圍的要求提前報到祕書處，再彙總到信網部負責人。

2、初賽前1天進行比賽順序的抽籤。

3、比賽當天，所有工作人員需提前半個小時到場，對會場環境進行熟悉，並做好充分的準備工作。

4、主持在預賽中主要起各個選手間的連接作用，要使比賽快速不拖沓地進行。

5、在所有參賽選手出場完畢，統計得出比賽結果期間，邀請評委對初賽進行總結。

6、賽後張貼複賽宣傳海報，並附有進入複賽的選手名單。

<4> 複賽

地點：西區大禮堂

時間：201x年3月27日 19：00

評委：朱微老師 鄭茵老師 校社聯代表

航務工程學院文體部 音樂閣主唱 港航學院文體部

賽前準備：選手抽籤排序，分為5組，每組4人，把各位選手資料做成海報進行宣傳。

複賽流程：首先，邀請交誼舞協會進行一段表演拉開序幕。表演結束後主持人上場做開場白，包括介紹比賽規則以及評委。然後進行第一輪比賽，每組選手演唱完後由評委選出一名直接進入10強，一名直接淘汰，其餘兩名待定，進入第二輪兩兩PK賽，選出5名進入10強。

<5> 決賽

地點：西區大禮堂

時間：201x年4月5日

評委：朱微老師 鄭茵老師 鄭德華老師 校社聯代表

廣播台 合唱團 星協歌唱組組長 第一屆新秀歌唱大賽冠軍

具體安排：

1﹑現場環境佈置：

① 在比賽開始前把舞台佈置好，並適當地播放一些節奏輕快的歌曲迎接觀眾;

② 設計一個以唱響青春為主題的佈景;

③ 以氣球﹑綵帶等裝飾品裝飾舞台;

④ 給每位觀眾派發道具，以搞好現場氣氛。

2﹑具體活動計劃：

① 決賽前佈置好舞台，且做好賽場，選票及其它物品發放的準備工作;

② 決賽前進行彩排以保證演出的順利進行;

③ 為了能夠在比賽中營造良好的氣氛，提高關注的熱情，使比賽更有聲有色地進行，我們在比賽的過程中會加插一些節目表演。

決賽具體流程：

開場秀：由進入決賽的10名選手上舞台亮相，併合唱如“我的未來不是夢”之類的勵志歌曲。然後由主持人介紹評委和嘉賓，比賽流程並宣佈比賽正式開始。

第一輪：麥克風暴

此環節將根據選手複賽得分情況排名，10位選手前5位的按名次挑選自己的對手展開第一輪-大對抗，每一組演唱完，評委分別點評，並從每一組中選出一人晉級，一人淘汰。此環節將淘汰5名選手。

嘉賓助陣：邀請星協歌唱比賽的獲勝者前來助陣，演唱歌曲

第二輪：PK秀場

進入第二輪的5名選手將要和自己的親友團共同紹興在線完成一部音樂作品，此輪結束後，評委對每位選手進行點評，從中淘汰兩人，其餘三人進入下一輪比賽。

節目表演：由文體部藝術組進行才藝表演

第三輪：巔峯對決

進入第三輪的3位選手按順序現場清唱，演唱完畢後，評委一一點評，之後這三名選手發表感想，期間評委將比賽結果塞入3個信封，分別交給3位禮儀，再由她們交到選手手中，由他們自己宣佈比賽結果。

頒獎：由評委或特邀嘉賓為選手頒獎，並以歡快歌曲作為背景音樂。

結束：主持人宣佈比賽結束，拍照留念。

頒獎環節流程：

頒獎順序：先頒發冠亞季，再頒發最高人氣獎、最具颱風獎,最後頒發優秀獎(播放頒獎音樂)。(約5分鐘)

頒獎形式：①冠亞季：禮儀小姐請出我們的頒獎嘉賓上場，頒獎，選手和頒獎嘉賓合影;

②單項獎：(一個個頒)由禮儀小姐請出我們的頒獎嘉賓上台，分別揭曉最高人氣獎和最具颱風獎，頒獎，選手和頒獎嘉賓合影;

Ⅱ 評分原則

包括5個項目：歌曲內容﹑音色音質﹑演唱技巧﹑儀表儀態﹑歌手颱風(總共10分)

1.歌唱內容：要求參賽曲目內容健康，積極向上(1分)

2.音色音質：要求發音清楚，音色清晰而有質感(2.5分)

3. 演唱技巧：要求整首歌曲的演唱富有感情，音樂節奏感強，歌曲演唱完整(2.5分)

4.儀表儀態：要求參賽選手着裝大方，符合學生的身份;儀態穩重，富有青年人的活力與朝氣(2分)

5.歌手颱風：要求歌手有舞台表現力及藝術感染力，在台上台風穩。有自己的特色(2分)

Ⅲ 活動開展準備工作：

1.做好詳細的策劃，防止無序組織阻止賽事進行

2.對大賽做好宣傳，保證同學們充分地參與

3.對此次活動的報名工作進行有序的組織

4.準備一切和比賽有關的東西，確保比賽的萬無一失

5.提前將大賽的舞台背景及舞台設計好，並做好噴繪、橫幅等

6.提前做好對大賽工作人員的分工工作

7.提前邀請好評委，確保評委可以在比賽當天按時出席，並對大賽可能出現的一切突發情況要提前考慮周全，並做出相應的應急準備

8.比賽前，將儀器和需要用到的一切工具在頭一晚和開場一個小時前進行檢查

三、獎項設置

冠軍一名：榮譽證書+獎品

亞軍一名：榮譽證書+獎品

季軍一名：榮譽證書+獎品

最具颱風獎一名：獎狀+獎品

最高人氣獎一名：獎狀+獎品

優秀獎5名：獎狀

四﹑幕後人員分工

⑴ 宣傳部：在跑宿舍前出好海報並粘貼在宣傳欄上;每場比賽結束後，出海報公佈晉級選手名單;決賽時，負責製作晉級牌以及舞台佈置。

⑵ 信網部：在跑宿舍前做好宣傳單的製作;決賽前，做好製作邀請函，音樂的收集、整理、切換等工作;負責此次活動的攝影及相片處理等工作。

⑶ 祕書處：做好評委和嘉賓的邀請工作;決賽時分簽到處和派發處。

A.簽到處：負責簽到 ，再由禮儀小姐帶領選手等人入席。

B.派發處：派發入場觀眾熒光棒、充氣棒及選手的號碼牌。

⑷ 人力資源部：在比賽舉辦的前一週內，將場地和所需的設備申請好;負責設備安裝，調試，控制，道具準備。如：燈光的控制 ，音響、麥克風等的借、試、用工作。

⑸ 文體部：

①策劃組：決賽時，負責協調及監督整個會場工作，且要對比賽的具體細節十分熟悉，負責整體晚會的統籌和緊急事件的彙報，調配好表彰會的禮儀人員及秩序。

②主持人組：做好主持稿的篩選工作和主持人間的對稿工作。

③藝術組：主要是負責決賽的節目演出。

⑹ 公關部：準備好禮儀工作，主要是帶領選手、評委、嘉賓和觀眾等入席，派發物品;預先通知下一組比賽人員，保證比賽連貫進行;負責聯繫商家以及完成承諾給予贊助商的服務工作。

⑺ 財務部：製作報名表和評分表，將所需購買的物品準備好，將經費申請書寫好;負責此次活動的所有計分工作。

五﹑後期工作

1、散場後衞生打掃(社聯全體成員)

2、各類物資歸還(人力資源部)

3、活動總結(社聯全體成員)

六﹑經費申請書

經費申請書

尊敬的校團委老師:

您好!為進一步豐富校園文化生活，營造積極向上，百花齊放，格調高雅，健康文明的校園文化氛圍，豐富我校學生的業餘文化生活，加強校區精神文明建設，展示我校學生團結創新，鋭意進取，蓬勃向上的精神風騷，同時也給同學們提供一個鍛鍊自己的機會和展示自己的舞台，發揮學生特長，培養學生積極向上的心態和良好的競爭意識，讓廣大同學在欣賞中提高鑑別美、創造美和發現美的能力。校社團聯合會決定在201x年3月6日——201x年4月6日舉行第二屆校園新秀歌唱大賽，為了此次大賽，需向校團委申請經費，希望老師批准。具體經費如下：

名稱

單價(元)

數量

總價(元)

打印宣傳單

0.1

400張

40

打印報名表

0.1

75張

7.5

打印評分表

0.1

75張

7.5

打印邀請函

25張

75

幕布

200

1塊

200

氣球

15

4包

60

綵帶

5捆

15

熒光棒

15

6筒

90

充氣棒

16

6包

96

獎品

15

120

總計711元

培訓方案大學幹事培訓方案 篇5

一、活動背景:

在過去的一年裏,青蘋果社團在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,策劃組織了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，並圓滿地完成了所屬的各項任務。“勇於求索，不但進步”，青蘋果社團雖是一支年輕的隊伍，卻以其獨特的關注視角，大膽的創新思維，在全校社團中表現突出，影響深遠。

二、活動目的：

社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響着全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展20xx年招新活動，欲藉此達到以下效果：

1. 宣傳我們社團“厚生養德”的核心文化，讓廣大新老同學認識、瞭解我們社團。

2. 吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞台，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。

3. 給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛鍊的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的

能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課餘文化生活。

4. 另外，也吸引一些有着共同志趣的同學走進青蘋果社團，共同學習，成為“青春紅絲帶—預防AIDS志願宣傳隊”的一員，成為“青少年艾滋病防治工程”的志願者，為世界艾滋病防治貢獻自己的力量。

三、活動形式：

1. 通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們青蘋果社團的招新報名時間和地點;

2. 在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

3. 招新活動採取南北校區同時開展的方式。

4. 鑑於校團委和社工委的相關規定，結合我們社團的實際情況，本次招新活動中，我們將吸收30名新社員，每人收取20元會費。

5. 新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。

四、活動時間：20xx年9月×至×日

五、活動地點：南區

六、主辦單位;青蘋果社團