鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文（通用25篇）

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇1

一、工作目標

20xx年繼續牢牢把握這個主線，從加強“兩個堅決維護”核心思想、踐行黨的初心和使命的高度，提升政治站位，把新時代文明實踐工作擺在重要位置，堅持黨管宣傳、黨管基層意識形態、黨管新時代文明實踐工作，把牢方向導向。統籌安排、周密部署、精心設計，切實把宣講宣傳貫徹工作抓緊抓實抓好，教育引導廣大幹羣堅定信念信仰，把廣大羣眾緊緊凝聚在黨的周圍。

二、工作任務

洪廣鎮新時代文明實踐所是宣傳宣講習近平新時代中國特色社會主義思想的重要陣地，是學習研究貫徹落實黨的十九大精神，深入踐行新發展理念，落實高質量發展的重要載體，是宣傳宣講各項方針政策、助推精準脱貧、鄉村振興、全面建成小康社會的重要抓手，是加強基層黨建、密切黨羣幹羣關係的重要渠道，是培育和弘揚社會主義核心價值觀、正確引領社會風尚的重要平台。20xx年以“六傳六習”為主要活動內容，注重“傳”“習”結合，知行合一。具體開展以下活動：

（一）廣泛開展文明創建活動，全面提升農民的“精氣神”。

1、傳思想，習理論。以村（居）新時代文明實踐站為陣地，精心開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，以“走出去送、請進來學上陣地講”等形式，以“主題黨日”“微型黨課”等載體，普及黨的.理論政策，廣泛宣講黨史、地方史，喚起鄉愁記憶。

2、傳文化，習禮儀。以村（居）新時代文明實踐站為陣地，以傳承發展中華優秀傳統文化、新時代先進文化為目標，充分挖掘優良家風家教、悠久民風民俗、優秀民間藝術中符合新時代新風尚新要求的內涵，圍繞“經典誦讀”等主題，每年開展送巡演、電影、戲曲等系列“送文化”活動，廣泛舉辦鄉土文化公益培訓。圍繞端午、中秋、重陽等傳統節日實施“我們的節日”主題活動。

3、傳道德，習風尚。廣泛開展道德模範、身邊好人、好婆婆好媳婦、最美家庭等系列評選宣傳活動。充分發揮道德模範、優秀黨員、優秀返鄉創業人士等典型示範作用，積極參與鄉村建設和治理。全面推進移風易俗“過篩子”行動，各村（居）進一步完善村規民約、道德評議會、村民議事會、禁毒禁賭會、紅白理事會等組織機構，引導農民自我教育、自我管理，着力破除紅白事大操大辦、封建迷信、黃賭毒等不良風氣。抓好“好家風好家訓”評選宣傳、“家庭助廉”活動。抓好村風民俗建設、家庭美德建設、平安村建設、農家書屋建設等，引導村民樹立正確的道德觀、家庭觀、消費觀，綠色生態殯葬觀；營造敬老愛幼，鄰里互助，團結和睦、崇尚向善的濃厚文明鄉風。開展文明出行、文明旅遊、文明餐桌等系列文明實踐行動。實施黨員幹部結對幫扶、文明單位結對共建、鄰里守望、志願服務等農村公益幫扶項目。實施家庭環境美化工程，集中整治亂堆亂放、亂搭亂建等問題，全面開展垃圾分類宣傳、指導，倡導農户“門前三包”，深化優美庭院創建。

（二）廣泛開展理論政策講習活動，全面提升農民科學文化素質。

把文明實踐貫穿融入到農村生產生活之中，着力建設和拓展載體，組織開展好送理論、送科技、送論等活動，結合農村實際集中宣講十九大精神和農民羣眾關心關切的熱點問題，以期增強信心、凝聚共識。

1、傳科技，習技能。注意虛功實做，廣泛開展實用技術、職業技能培訓，跟蹤解決農民生產實際問題，不斷增強文明實踐的吸引力、凝聚力、向心力、影響力，進一步增強農民羣眾的`獲得感。

以促進羣眾致富增收為目標，實施農民素質提升工程，整合各類資源，利用新時代文明實踐站陣地，加強面向羣眾的生產生活培訓指導，開展送政策、送科技、送健康、送法律、送保障、送農資、送信息等服務，着力提升羣眾致富增收技能。

2、傳政策，習富路。多渠道、多形式開展惠農政策宣傳力度，更好地指導羣眾農業農村生產生活。編印有關農業、扶貧、民政、社保、計生、衞生等方面惠農政策法規小冊子，發放到村社羣眾，便於羣眾查閲和學習。組成宣講工作小組，進村入户羣眾面對面講解惠農政策，為羣眾解答涉農問題的政策規定，使羣眾更好地理解和利用惠民政策指導農事生產和改善農民生活條件。

3、傳法規，習行為。緊密結合“七五”普法教育，深入推進農村普法工作，提升農民羣眾的法律意識，幫助農民增強法治觀念，自覺遵紀守法，通過合法途徑表達利益訴求、維護正當權益，正確行使民主權利，引導農民形成良好法治氛圍和法治習慣，形成自覺學法、知法、懂法、守法、用法的良好氛圍。

三、工作措施

一要突出政治引領。堅持培育和踐行社會主義核心價值觀，築牢共同思想基礎，引領羣眾一起奮鬥，推動鄉村振興，創造幸福生活。

二要堅持精準務實。始終以滿足羣眾對美好生活的文化新需求、新期待為出發點和落腳點，做到供需精準、供給有效，真正為城鄉羣眾提供高質量、常態化、受歡迎的文明傳習志願服務。

三要保持常態長效。按照有陣地、有機構、有隊伍、有平台、有制度、有菜單、有標識、有方案、有活動、有成效的“十有標準”，紮實推進新時代文明實踐中心（所、站）建設，形成常態化推進機制，推動文明傳習活動和傳習隊伍常態化，持續化，打造一支常駐羣眾身邊的志願服務隊伍，圍繞“講、樹、幫、樂、行”等形式開展志願服務活動，把傳習陣地建到羣眾家門口，實現人人都是“文明傳習者”。

四要注重全面覆蓋。採取“農村+小城鎮”“集中+分散”、“線下+線上”“固定+流動”相結合原則，積極運用“學習強國”、公共數字文化服務平台、黨員遠程教育平台、政府門户網站、“魅力賀蘭”“兩微一端”等載體，廣泛開展文明傳習活動和服務，提高羣眾思想道德水平、科學文化素養，助力鄉村振興，共建幸福家園。

五要着力補齊短板。充分利用好體育場館、農村健身廣場、文化活動廣場等設施，把各種優質資源和公共服務有序、有效、持久結合起來，全力打造農村羣眾的精神家園和“富足、健康、快樂、時尚”的品質生活。

四、工作要求

（一）加強組織領導。充分發揮新時代文明實踐工作領導小組作用，建“夠”建“精”建“好”實踐所（站），堅持蹄疾步穩、探索創新，突出服務功能，務求實效，做到建一個成一個，努力把“新時代文明實踐中心”建成為唱響主旋律、壯大正能量、做大做強主流思想輿論、強信心、聚民心、暖人心、築同心的主陣地。

（二）全面整合資源。統籌協調全鎮各村（居）志願服務隊伍、社工組織和黨員羣眾力量，密切配合、通力協作，明確責任、強化措施，把新時代文明實踐活動與美麗鄉村建設、精神文明建設等工作有機結合起來，實現資源共享，切實提高廣大羣眾對品質生活的獲得感和滿意度。

（三）強化督促指導。嚴格責任落實，明確工作要求，確保新時代文明實踐工作有實實在在的活動和效果。8月底前鎮機關、村（居）新時代文明實踐所（站）要至少組織一次活動。全年各實踐所（站）的工作要有學習場所、有學習計劃、有宣講隊伍、有檔案資料。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇2

為做好20xx年度秋冬季森林草原防滅火工作，有效預防和遏制森林火災發生，確保全鄉森林資源和人民羣眾生命財產安全，鞏固生態建設成果，現結合我鄉森林草原防滅火工作實際，特制定此方案：

一、指導思想

按照“黨政同責、一崗雙責、失職問責”的要求，以保障森林資源和人民生命財產安全為目標，以構建森林防火長效機制為抓手，切實落實森林草原防滅火各項工作措施，全面提高防控森林草原火災的綜合能力，確保全鄉森林草原資源安全。

二、基本原則

堅持“預防為主、積極消滅”的原則；堅持“轄區管理、分級負責”的原則；堅持“誰經營管理誰負責、誰所有誰負責”的原則；堅持“打早、打小、打了”的原則。

三、目標任務

最大限度地遏制森林火情火災發生，減少森林火情、火災次數和損失，在火情、火災事故的撲救處置中要精心組織，科學撲救，堅決杜絕人員傷亡事故發生。

四、工作措施

（一）加強組織領導，確保責任落實到位。按照“黨政同責、一崗雙責、失職問責”的要求，認真落實森林防火安全責任制，形成“黨政同責統攬全局、部門協作齊抓共管、幹部職工踴躍擔當、廣大羣眾廣泛參與”的工作局面。各村、各有關單位要進一步加強組織領導，細化工作任務，進一步完善責任體系，抓好各自工作責任的分解落實，真正把森林防火的責任和任務量化到單位，落實到人頭。建立縱向到底、橫向到邊、相互溝通、通力配合的責任體系，使森林防火工作事事有人抓，處處有人防，項項有措施，全部有落實。

（二）採取多種措施，確保羣防羣控到位。嚴控野外用火是預防森林火災的關鍵。要因地制宜，因情設防，突出隱患排查整治和火源管控的“細、嚴、實、密、快”五字方針，採取有效的管理措施，動員一切社會力量管理火源。一是鄉護林防火指揮部成員單位要明確責任，突出重點，密切配合，協同鄉護林防火指揮部共同做好護林防火工作。林業站要切實做好森林火災防治和早期森林火災的撲救工作，加強對全鄉森林火災撲救隊伍的建設工作，開展防火專項演練，全面提高防控森林火災的綜合能力，真正做到“打早、打小、打了”，堅決杜絕重特大森林火災和人員傷亡事故發生；鄉供電所要加強對穿越林區輸電線路的日常檢修維護，嚴防斷線、短路、脱瓶等故障引發林火；公路和交通單位要加強林區公路的管理，嚴防因清掃焚燒落葉、蒿草引發林火；民政辦要落實好流浪、乞討人員收容遣返工作，防止該類人員在外過夜點火取暖引發火情；獸醫站要落實好牛羊牧工、林區範圍內養殖户森林防火安全監管責任；學校要抓好“五個一”活動的開展，把“小手拉大手”活動落到實處，達到“提高一個家庭、帶動整個社會”的目的；各村要建立森林防火領導組織機構，健全和完善森林防火機制，完善應急預案，保證防火物資儲備充足、人員到位，確保體系健全、防控嚴密、響應及時。二是要對重點人員實行重點防範，特別是加強對“七種人”和外出返鄉流動人員的宣傳教育，建立台賬，明確監管人，監護人，確保監管對象清楚，監護措施到位。三是對重點地段實行重點防範。險情較重的地段要加大檢查監督力度，對險情易發的村和林區主要路口，要長期設站設卡，逐一登記，堅決杜絕火種入山。四是護林員要全員上崗，全力以赴做好責任區的護林防火巡查宣傳工作。五是各村、塔溝林場及十里派出所要認真排查、嚴厲打擊採用高壓電網非法獵捕野生動物的人員，嚴防傷人和引發森林火災事故，要加大對野外用火的懲處力度，要從嚴從快從重處理，營造防火高壓態勢。六是各包片、包村幹部要嚴格落實領導包片、幹部包村護林防火責任制的要求，要經常對所包片村開展森林防火督查，切實履行森林防火安全工作職責。七是塔溝林場要全力配合鄉人民政府做好轄區內森林防火安全工作，尤其是在突發事件發生的情況下，要充分發揮行業專業優勢，積極響應，全力配合完成撲火任務。八是涉林企業要加強對員工的防火教育，嚴禁帶火種入山，在林區作業要設立醒目的防火警示牌，施工設備要按照規定安裝防火裝置，組建臨時滅火隊伍，配備必備的滅火器材，確保應急所需，有輸電線路的必須加強日常檢修維護，嚴防斷線、短路、脱瓶等故障引發林火。

（三）提高廣度深度，確保宣傳教育到位。要結合實際，認真研究森林防火工作的新形勢、新特點、新問題，開展內容豐富、形式多樣、羣眾喜聞樂見的森林防火宣傳教育活動，營造濃厚的森林防火氛圍，通過鋪天蓋地的宣傳，切實增強羣眾森林防火意識，確保宣傳教育取得實實在在的效果。一是要發揮帶頭宣傳作用。各村、各單位主要負責人、黨員幹部、護林員要佩戴森林防火紅袖章；要經常通過入户走訪等形式親自向村內羣眾做宣傳教育工作；要勇於同野外用火行為作鬥爭。讓轄區羣眾時刻感受到“護林防火，全員在行動”的濃厚防火氛圍。二是要發揮線下宣傳與線上宣傳的作用。一方面各村要在入山路口、各自然莊、重要交通沿線、重點林區、重點地段懸掛護林防火橫幅，刷新刷寫固定型、規範化防火標語，懸插防火旗，向農户發放宣傳資料，與農户簽訂責任狀、發放告知書，召開護林防火會議，利用村內大喇叭廣播警示案例；林業站要充分利用防火宣傳車輛加強巡查；護林員要充分發揮摩托車車載小喇叭作用，巡迴宣傳，充分發揮線下宣傳的作用。另一方面，要利用好廣播、電視、報紙、網絡、微信公眾號、微信村民羣等線上媒體，發揮線上媒體宣傳便捷、高效的作用，進一步增強宣傳教育的效果。三是發揮節日宣傳的作用。在加大平時宣傳的同時，要充分利用清明節、十月七年級、元旦、春節等傳統節日，以及利用農村集會、廟會等地方民俗節日，形式多樣、內容豐富地加大護林防火宣傳力度，進一步提高林區羣眾護林防火安全意識、責任意識、參與意識。四是要發揮警示宣傳的作用。對以往查處的典型案例，要通過廣播、張貼檢查等形式大張旗鼓進行宣傳，對火災肇事者，要進行曝光，以身説法，起到警示震懾作用。通過宣傳，使廣大羣眾認識到野外用火的嚴重後果，提升防火意識，克服僥倖心理，自覺做到不野外用火。

（四）突出重點領域，確保隱患清除到位。結合安全生產“三年攻堅”“三大行動”“三大戰役”，重點抓好“五清”隱患治理、穿越林區輸電線路隱患治理及打擊“電貓”非法捕獵野生動物三項行動。

1.開展“五清”專項行動。各村要迅速摸排，建好“五清”台賬，全面摸清底數。在秋收之後組織專業力量立即動手，集中清理農林交錯區林地邊緣50米範圍內及林區道路兩旁的秸稈、根茬、蒿草、枯枝、落葉，消除林地邊緣可燃物隱患，形成一條安全閉合的防火隔離帶，“五清”行動要倒排任務工期，確保10月底全部鋪開，11月底前完成80％，12月底基本完成“五清”任務。包村包片幹部要加強督查指導，督促所包村（片）高質量完成“五清”任務，並對所包區域“五清”工作進行檢查驗收。林業站負責“五清”工作的全面指導、督查、驗收工作。農科站負責秸稈還田、秸稈青儲、秸稈回收再利用的技術推廣、項目協調、機械調配等工作。

2.開展穿越林區輸電線路專項整治行動。各行業監管單位、供用電單位、各村要按照“三管三必管”的要求，逐級落實責任，建立橫向到邊、縱向到底的責任體系。煤層氣、風電、光電、供電所等單位要嚴格落實森林草原防滅火工作措施，採取有效措施督促責任單位紮實開展穿越林區輸電線路的隱患治理專項行動，徹底消除安全隱患，堅決杜絕因穿越林區輸電線路故障引發森林草原火災事故。鄉供電所應當制定長效安全管理制度，分級分類管理，建立“三清單一方案”（即：責任清單、任務清單、問題清單和整改方案），對本單位管轄的供用電線路進行集中專項檢修，逐杆逐線落實專業檢修隊伍，徹徹底底來一次隱患大排查、線路大檢修專項行動。各村要加強轄區內自用電線路的日常巡檢和維護，要建立常態化線路巡檢制度，逐杆、逐線、逐瓶、逐台明確責任人，加強日常巡檢。各供用電單位、各村要逐杆逐線落實專業檢修隊伍，每月至少進行一次線路巡查檢查；對車輛、人員難以到達的區域，每兩個月至少進行一次巡查檢查。切實按規定要求巡查檢修，及時排查治理火險隱患，嚴防森林草原火災事故發生。

3.嚴厲打擊“電貓”非法捕獵野生動物行為。各村、林場要按照《中華人民共和國森林法》《中華人民共和國野生動物保護法》等相關法律法規，嚴厲打擊使用“電貓”捕獵野生動物行為。及時發現、制止、報告“電貓”非法捕獵野生動物行為，嚴防傷人和引發森林火災事故發生，消除森林火險隱患，維護林區治安穩定。林場應迅速組織各管護站人員和所有護林員開展地毯式的摸排調查，發現偷獵行為和私藏相關設施設備的，要及時向公安機關報告。派出所要快速出警，嚴肅查處，始終保持嚴打高壓態勢，對違法犯罪分子形成強大震懾。

（五）加強聯防聯治，確保協作合力到位。開展聯防，就是要遵循“自防為主、積極聯防、團結互助、保護森林”的護林聯防方針，穩定邊界林區生產秩序，加強毗鄰關係，堅決克服畫地為牢，各自為戰，事不關己，高高掛起的狹隘思想，在護林防火上真正樹立全鄉一盤棋的思想。一旦發生森林火情，要按照“防火有界，撲火無界”的原則，儘快通知對方，並積極組織撲救，鄉護林防火指揮部成員單位，要嚴格按照預案職責要求，服從統一調度，全力為森林火災撲救搞好服務。同時要加強與臨近鄉鎮的溝通聯繫，通過見面會、聯防會等方式互通信息，相互印證，暢通聯防聯治渠道，提高聯防聯治能力，確保我鄉及周邊臨鄉森林防火萬無一失。

（六）強化值班警戒，確保應急處置到位。各專業（半專業）撲火隊要嚴格執行有關規定，在防火期要集中食宿，集中訓練，始終保持高度戒備狀態，確保撲火機具、車輛運輸、隊伍數量、後勤保障等撲火措施有保障，做到“召之即來，來之能戰，戰之能勝”。護林員、瞭望台人員要堅守崗位，全天候巡查，堅決杜絕脱崗、漏崗的現象發生。各村、各有關單位主要領導，要保持高度警覺，堅守崗位，應急值守要嚴格執行24小時值班和領導帶班制度，做好值班記錄，保持信息暢通，隨時瞭解所轄區域防火情況。各包片、包村幹部在特別重要時段一律駐村，全天候巡查，嚴禁脱崗、漏崗、作風漂浮、虛於應付等問題發生。一旦發生火情，要第一時間上報鄉護林防火指揮部辦公室（電話：），並迅速親臨一線組織指揮撲救，嚴禁遲報漏報。同時要樹立以人為本的理念，科學指揮安全撲救，嚴防人員傷亡事故發生。

（七）加強督查檢查，嚴格責任追究。進入森林防火期，要嚴格落實責任追究制度。鄉護林防火指揮部成員單位要加大工作力度，嚴明工作紀律，深入下去監督檢查，發現隱患及時處理。一旦發生森林火情、火災要及時上報撲救，凡因失職、瀆職、有令不行、推諉責任、沒有及時掌握和報告情況，造成工作被動、延誤戰機等導致嚴重後果的單位和個人，要按照有關黨紀政紀和法律法規規定，追究相關責任人的責任。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇3

為有效控制大新縣麻風病的流行,消除麻風病的危害，切實保護人民健康，促進我縣社會和諧發展。根據自治區衞計委等11部門聯合下發的《廣西壯族自治區消除麻風病危害規劃（20xx—20xx年）》(桂衞疾控〔20xx〕92號)和《大新縣消除麻風病危害規劃（20__—20xx年）》(新衞疾控〔20__〕12號)文件精神,結合我縣實際情況,特制定本方案。

一、指導原則

認真貫徹“預防為主，防治結合”的基本方針，堅持“政府主導，部門協作，全社會參與”的工作機制，按照“發現一例、治療一例、關愛一例、消除傳染源,控制疾病傳播，減少麻風病畸殘”的目標和要求，統籌規劃，分類指導，突出重點，綜合防治，努力消除麻風病危害。

二、工作目標

（一）麻風病聯合化療規則治療率達到95%以上；

（二）麻風病患者開始聯合化療後2年內新發生畸殘者控制在10%以內；

（三）麻風病患者密切接觸者年檢查率達到95%以上；

（四）嚴重麻風病不良反應治療率達到100%；

（五）到20xx年年底，麻風病患者早期發現率（延遲期在2年以內，且無可見性畸殘者）達到75%，新發現麻風病患者中2級畸殘者控制在17%以內；

（六）皮膚科及神經科等相關醫療衞生人員麻風病防治技能培訓率達到90%以上；

（七）公眾麻風病核心知識知曉率達到80%以上；麻風病密切接觸者知曉率達到95%；

（八）麻風病人密切接觸者預防性服藥率達到90%以上。

三、領導小組

組長：趙建雷縣衞生計生局局長

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，辦公室設在縣皮膚性病防治站，辦公室主任由趙萬寧站長兼任。

四、防治措施

（一）加強宣傳，提高認識，消除社會歧視。以麻風病“可防、可治、不可怕”為主旨，進一步創新健康教育方式和手段，採取羣眾喜聞樂見的方式，開展多種形式的麻風防治健康教育活動，切實提升宣傳效果，不斷提高公眾和密切接觸者對麻風病的認識。引導和帶動社會公眾消除對麻風病人的偏見與歧視，為病人主動就醫，配合治療，儘快迴歸社會創造良好的氛圍。

（二）加強培訓，提高醫務人員麻風病防治技術水平。開展縣、鄉、村三級醫療衞生機構醫務人員麻風病防治知識培訓，在診療過程中及時發現、提供麻風病可疑線索。

（三）開展麻風病疫源地調查等多種形式，爭取早期發現病人。

1.疫點調查：按10年內活動的譚卜屯等20個疫源地調查。實檢人數佔應檢人數的90%以上。

2.線索調查：充分發動鄉醫、村醫、村幹、教師和羣眾堤供的麻風病可疑線索。計劃對欖圩、寶圩、雷平等部份鄉鎮的自然村屯作線索調查：初查由鄉村醫生完成,皮防站負責複查。

3.密切接觸者調查：開展對近10年麻風病患者密切接觸者調查，要求檢查率95%以上。

4.愈後監測:對近10年來治癒的麻風病康復者共25例，實施臨牀監測和細菌監測。

5.門診篩查：強化門診篩查和檢測，對疑似病例做好鑑別、篩查，杜絕漏診。

（四）鄉（鎮）衞生院及麻風病防治兼職醫生職責。

1.掌握本轄區麻風流行及防治工作情況（有檔案材料）。

2.負責本轄區麻風病人的管理及家屬體檢（每年一次），瞭解病人分佈情況。

3.協助和配合縣皮防站專業醫生開展麻風病防治工作。

4.發現麻風病人及時上報縣皮防站。

5.負責指導和監督鄉村醫生開展麻防工作。

6.承擔本轄區麻風病防治知識的宣傳。

（五）鄉村醫生麻風病防治職責。

1.宣傳麻風病防治知識。

2.每季度對本村巡視一次，每年在轄區內開展一次線索調查，收集可疑線索，及時上報鄉（鎮）衞生院或縣皮防站的專管醫生。

3.發現患者出現麻風反應和毒性反應時，應作出相應處理，並在12小時內上報鄉（鎮）衞生院或縣皮防站。

五、加強對現症病人的規範治療和管理

（一）對新發現的麻風病患者，要建立完整的病歷檔案，並及時給予規範的治療。

（二）預防和救治殘疾病人。加強對現症病人的神經功能和麻風反應監測，及時發現和處理麻風反應、神經炎等各種不良反應，防止新的畸殘發生。

（三）對符合臨牀治癒標準的患者及時給予判愈。

（四）資料管理，認真做好麻風防治數據，統計各類資料，整理歸檔和圖表上牆更新工作，按時上報各類報表。認真做好麻防信息系統管理工作。

六、經費來源

每年中央和自治區劃撥的重點（傳染病）疾病防治項目經費。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇4

一、加強小春生產，經濟作物的田間管理

（一）小麥、大麥在三月下旬，畝用70%甲基託布津100克+70%吡蟲啉4克+90%磷酸二氫鉀400克兑水60公斤噴施1—2次（7—10天噴霧一次）。

（二）油菜：畝用70%吡蟲啉4克+10%硼肥100克+90%磷酸二氫鉀400克兑水60公斤噴施1—2次。

以上對小麥、油菜均可起到防病、治蟲、追肥、抗旱的作用。

（3）對甜橙、柚子、蔬菜等經濟作物，要注意防病、治蟲、追肥管理。對新栽的水果苗應採用澆水、蓋膜保濕，採用薄膜袋裝水滴灌等措施保花保果。

二、對常旱區水稻田儘早改種

高粱、玉米等旱糧作物，採用以旱治旱，科技避旱的措施。大力推廣旱育保姆培育旱育水稻秧，千方百計抓好水稻、玉米、高粱、紅苕“四秧”噴施的抗旱保苗，確保下雨後大春播面的秧苗保障。

三、各村務必抓好抗旱減災地膜的發放工作

由村主任牽頭做好檢查督促落實，農户領取物資蓋章後在4月底，由村副主任將表冊收集彙總後交到農技站送縣存檔備查，各村要抓好地膜覆蓋栽培高粱等作物的抗旱保濕工作，各村要有100畝以上的地膜覆蓋栽培作物示範片，接受相關部門檢查。

四、鎮農機、農技、水務等部門要密切配合

盡職盡責、深入各村抓好農業抗旱的技術培訓和指導工作，各村務必將農業抗災自救作為當前的工作重點來抓，鎮政府將抽人深入村社對此項工作進行檢查督導。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇5

為認真貫徹落實黨的十九大精神，深入開展“三城同創” xx縣城環境容貌整治提升攻堅行動，進一步維護城市管理秩序，堅決遏制各類違法建設行為，確保我縣控違拆違工作穩步推進，着力推進“美麗寬城”建設。現結合我縣實際，特制定控違拆違專項整治工作實施方案，內容如下：

一、指導思想

以科學發展觀為指導，全面貫徹落實縣環境治理攻堅行動大會精神，緊緊圍繞“三城同創”目標，按照城市網格化管理原則，建立健全控違拆違長效機制，嚴厲打擊各類新增違法建設，積極清理整治歷史遺留的存量違法建設，確保建成區規劃、建設秩序健康運行，促進全縣經濟社會持續和諧發展

二、工作原則

（一）堅持屬地管理和“誰主管誰負責”的原則。局各股室隊應充分履行職責，全力支持、配合控違拆違工作。

（二）堅持依法行政的原則。堅持依法合規，在程序上堅持自拆、助拆和強拆三個步驟。違法建設當事人不在規定期限內自行拆除及接受助拆的，由人民政府依法組織。違法建設當事人對違法建設查處行為不服的，可提出行政複議或訴訟，但行政複議或訴訟期間，不停止查處決定的執行。

（三）堅持機關幹部帶頭的原則。局機關人員有違法建築的，必須主動帶頭自行拆除，發揮表率作用。加大宣傳教育力度，廣泛發動羣眾積極支持、參與查處違法建設工作。

（四）堅持公開、公正、公平的原則。通過設立舉報箱、數字城管指揮中心、公佈舉報電話、公佈拆除範圍、拆除重點、拆除時限、拆除進展情況，接受廣大人民羣眾的監督。

三、拆違重點範圍

縣城規劃區（各社區街道辦、寬城鎮、龍鬚門鎮、化皮鄉）20xx年後新增的違法建築和在徵區域內的違法建築重點拆除。

四、拆違工作步驟

此次控違拆違工作分為五個階段進行

（一）、宣傳發動（從4月10日至4月20日）

做好宣傳準備工作，採取出動宣傳車、懸掛宣傳標語、發放明白卡、播放錄像帶等多種形式深入宣傳《中華人民共和國城鄉規劃法》、《河北省城鄉規劃條例》等法律法規，通過廣播電視、網絡等媒體，做好相關政策的宣傳和解讀工作。

（二）、調查摸底（5月底前）：整合去年年底調查的底數進行梳理，逐户建立檔案，根據違建位置結構面積用途等，確定一部分重要節點影響規劃較嚴重的違法建設作為首批拆除對象。

（三）、拆除違建（5月1日至6月底）對違法建設採取動員自拆、實施助拆、選擇違建典型户依法強拆等 方式，逐步推進。6月底完成今年新增違法建設拆除任務，今年年底前完成20xx年度違法建設的拆除任務。

（四）、督查考核（4月至12月）局辦公室採取定期不定期等方式對全縣空控違拆違工作開展督查，年終進行綜合考評。

（五）、長效管控（20xx年12月起）以控為本，進一步建立健全控違拆違長效機制，加強日常巡查力度，積極發揮職能作用，形成強大的控違拆違輿論氛圍。

五、組織領導

控違拆違工作涉及面廣，工作量大而負責，必須加強領導。控違查違領導小組設在局辦公室，領導小組由局長任組長，副局長任副組長，各分隊長任成員，全面負責控違拆違工作的組織和協調工作。同時由辦公室負責控違拆違工作的督促檢查和考評工作。

六、工作要求

（一）明確責任，加強領導。各分隊要按照責任分工，主動作為，及時跟進，充分發揮職能作用，積極協調配合，及時解決問題；實行隊長負總責，加強控違拆違工作的領導，同時要將基層的責任明確起來，力量用起來，積極性調動起來。

（二）精心操作，維護穩定。堅持“疏堵結合、無情拆違、有情操作”。也要嚴格執法、公開、公正、透明，做到“應拆盡拆，一拆到底”，統一政策，統一尺度，不允許亂開“口子”、不允許擅自突破政策界限，又要依法行政、文明執法，做到和諧拆違、平安拆違。

（三）強化宣傳，責任追究。堅持輿論先行，充分利用媒體，大力宣傳相關法律法規政策，宣傳控違拆違工作對建設城市的促進作用和重大意義。在因控違拆違工作中處置不當造成嚴重後果的責任人，嚴格實行問責。

（四）嚴格遵守，依法合規。在控衞拆違工作中依照法律程序，做到一案一卷，時間準確，熟練掌握文書製作能力，堅持做到執法依法合規。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇6

為更好提升我校美育工作水平，進一步強化學校美育育人功能，構建德智體美勞全面培養的教育體系，根據《關於全面加強和改進新時代學校美育工作的意見》，結合學校實際，切實落實上級文件中的美育工作目標，特制定莆田第十中學美育工作實施方案。

一、指導思想

以十九大精神為指導，以立德樹人為根本，以社會主義核心價值觀為引領，以提高學生審美和人文素養為目標，弘揚中華美育精神，以美育人、以美化人、以美培元，引領學生樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀，陶冶高尚情操，塑造美好心靈，形成“弘揚最美、學習最美、創造最美”的校園新風尚，促進學生全面發展。

二、工作目標

1.健全美育工作機制。健全完善與德育、智育、體育、勞動教育協調實施的美育工作體制，構建“課程實施、科研支撐、文化引領、活動推動、環境薰陶”美育工作機制，實行全員全過程全方位育人。

2.發揮美育育人功能。通過開展美育，讓學生在發現美、欣賞美、表現美的同時，以美養德、以美啟智、以美健體，樹立美的思想，發展美的品格，培育美的情操，形成美的人格，實現人的全面發展。

3.育人成效顯著增強。到20xx年，學校美育取得突破性進展，教育教學改革成效顯著，資源配置不斷優化，評價體系逐步健全，管理機制更加完善，育人成效顯著增強，學生審美和人文素養明顯提升。

三、工作措施

（一）與學科相融合，在課堂教學中實施美育

1.在藝術課教學中體驗美

（1）音樂與美術課是美育的主陣地。嚴格按照國家課程方案和課程標準，開齊開足上好美育課（音樂、美術）。充分認識音樂與美術等藝術教育在開發學生潛能、促進學生現代化素質發展中的地位、功能和作用，系統普及美育知識，將音樂、美術學科作為美育教育的龍頭科目，繼續抓好學校藝術教育的課堂常規教學，要求教師在熟悉教材的基礎上，制定切實可行的教學計劃，認真上好每一節課。

（2）繼續探索多樣化藝術課程開設。繼續做好“十音八樂”、合唱、笛子、揚琴等課程開設工作，完善相關校本教材，增加藝術課程的可選擇性。充分應用一切可開發的資源，通過講解造型、色彩、畫法的設計與應用，提高學生的繪畫技巧、審美意識。通過講解樂理知識，説明不同的曲調、節拍、音符的特點，掌握藝術的不同表現手法，從而激發學生表現美和創造美的慾望，學會如何發現美、鑑賞美、表現美，培養和發展藝術特長。

（3）建設高素質的藝術教師隊伍。加強藝術教師們自身的業務學習，主動地更新知識結構，不斷改進教學方法，提高自身的業務素質和育人本領。創造一切機會，組織藝術教師進行教學研究，參加各類培訓、觀摩活動，採他人之長，補己之短，不斷提高他們的理論水平、業務素質和教學藝術。

2.在各學科教學中滲透美

（1）有機整合相關學科的美育內容。充分挖掘和運用各學科藴含的體現中華美育精神與民族審美特質的心靈美、禮樂美、語言美、行為美、科學美、秩序美、健康美、勤勞美、藝術美等豐富美育資源，有機整合相關學科的美育內容，大力開展以美育為主題的跨學科教育教學活動。

（2）寓美育於各學科教學中。充分發揮各學科教學的主渠道作用，寓美育於各學科教學中，從不同學科、不同角度，多方位、多層次，有效地實施美育。要求每位教師切實轉變觀念，充分認識到把美育教育向各科教學滲透和各科教學向審美特質方向轉化的教學模式是素質教育培養目標的重要手段，每位教師每學年上交一份學科教學滲透美育教育的詳細教學設計。

（3）加強培訓提高教師的審美素養。加大教師的培訓力度，重點進行美育特色教育理論培訓，提高美育素養，增強美育責任，為全員美育奠定堅實基礎。深入明確什麼是美育，美育教育包含哪些內容，如何在教學中體現美育教育，從而真正懂得美育的涵義並能很好的付諸實施。

責任部門：教務處、教研室

（二）與德育相融合，在豐富活動中實施美育

1.積極開展學生社團活動及文化藝術活動。學生社團涵蓋了人文、科技、藝術、體育等多個類型，社團活動場所完備。鼓勵和支持學校社團活動及文化藝術活動，加強宣傳引導，鼓勵學生參與各級各類活動，增強學生的參與感和積極性，培養學生的興趣。各社團指導教師對學生社團活動及文化藝術活動進行監督和指導，推動學生社團活動健康發展。要注重發揮學校的文化傳承作用，充分挖掘春節、元宵節、清明節、端午節、中秋節等中國傳統文化節日的豐富內涵，形成“過中國節、説中國節”的濃郁氛圍，通過中國傳統文化節日的`引導作用，做好中華優秀文化藝術的傳承工作。

2.豐富藝術實踐活動。大力推廣惠及全體學生的合唱、合奏、集體舞、課本劇、校園十佳歌手賽等實踐活動，廣泛開展讀書節暨校園文學節、科技節、“展社團成果·秀校園風采”社團主題展示日活動等羣體性展示交流，以弘揚中華優秀傳統文化、革命文化、社會主義先進文化為導向，發揮示範引領作用。

3.統籌整合社會資源。整合校內、校外資源開展美育實踐活動，開展“三走進”實踐活動（鹽場、工廠、園林）及“三館之行”研學活動，每年組織學生現場參觀1次美術館、科技館、博物館，讓收藏在館所裏的文物、陳列在大地上的文化藝術遺產成為學校美育的豐厚資源，讓廣大學生在藝術學習過程中瞭解中華文化變遷，觸摸中華文化脈絡，汲取中華文化藝術精髓。

4.開展一年一度校園“尋找身邊的美”活動。開展“最美教師、最美學生、最美教室、最美寢室、最美故事”等系列評選活動。通過評選，樹立和宣傳校園先進典型，營造良好的校園氛圍，形成“學習最美、爭當最美、創造最美”的校園新風尚，引導廣大師生做“崇德向善、知行合一”的十中人，振奮全校師生的精神，使其以飽滿的熱情，嶄新的姿態投入到工作和學習中去，讓文明之風吹遍十中校園的每一個角落。

5.開展高雅藝術進校園活動。主動與各類藝術團體、演出團隊、專業院校溝通交流，適時舉辦觀看活動，通過高雅藝術進校園等方式，積極引進形式多樣、內涵豐富、頗具影響力的優秀藝術作品，謳歌民族英雄、傾訴家國情懷、弘揚集體主義精神。以大愛之心育莘莘學子，以大美之藝繪傳世之作，努力培養心靈美、形象美、語言美、行為美的新時代青少年。

6.依託家委會，把學校教育、家庭教育、社會教育有機地結合起來，形成合力，努力使美育產生良好的效果，使更多的學生在學校的各項活動中有所得、有所獲。

責任部門：政教處、教工會、團委會

（三）與環境相融合，在校園文化中實施美育

1.竭盡全力打造人文環境。在原有的基礎上合理佈局校園設施，繼續通過綠化、淨化、美化校園環境，努力烘托一種清新、優雅、文化氛圍及其濃厚的氣氛。要讓每一面牆會説話，真正讓學校成為學生學習的樂園、生活的家園。及時更新“德馨園”“晨翔園”“校園文學教育”及“車棚文化”等文化走廊，讓學生在靜態的校園文化中閲讀經典、閲讀思想、閲讀精神，使學生隨時隨地與文化結緣，時時刻刻呼吸着文化的氣息，得到審美的薰陶。

2.繼續加強校園藝術環境建設。濃厚的文化藝術氛圍體現了學校的育人標準，文化藝術環境建設是提高藝術教學有效性的保障，是學校藝術教育的一種交流方式，藝術教育要增加覆蓋面，增強輻射力，師生在輕鬆、愉快的樂聲中開始每節的學習與生活，使校園具有健康、高雅的育人環境。一是改善藝術樓場地器材建設配備。建好滿足課程教學和實踐活動需求的藝術樓場地設施及美術、音樂專用教室。配好美育教學所需器材設備，建立美育器材補充機制。二是開展室內文化建設評比活動，佈置好教室的牆壁、圖書角等。

3.發揮校園文化環境的育人功能。積極發揮校園文化環境的育人作用，充分利用網絡、廣播、電視、教室、走廊、宣傳欄等，營造格調高雅、富有美感、充滿朝氣的校園文化環境。要把社會主義核心價值觀、中華優秀傳統文化等元素融入校園文化環境中，融入學生生活，浸潤學生心田。

責任部門：總務處、教務處、教研室

四、組織保障

1.加強組織領導。成立領導小組，把學校美育工作納入重要議事日程，加強對學校美育改革發展的總體謀劃。

組長：林光亮

副組長：卓文達（常務）、林朝暉、宋慶清、翁建樑

成員：陳強、謝經賢、林海清、鄭建慶、徐凡煒、張碧華、柯金水、蔡謨榮、謝朝陽、顧志忠、陳偉海、餘啟樑、蔡瑞蘭、卓夢婕

2.加大經費投入。完善投入機制，統籌安排資金支持學校美育工作，繼續充實藝術教育的器材設施，完善校園綠化整治工作，從各個方面不斷改善藝術課教學條件。

3.推進評價改革。把學生學習音樂、美術、書法等藝術類課程以及參與學校組織的藝術實踐活動情況納入學業要求，全面實施藝術素質測評，將測評結果納入高中學生綜合素質評價。

美育，肩負着提高學生整體素質、塑造完美人格的重任。各位教師要切實轉變教育觀念，在全校範圍內營造一種濃厚的美育工作氛圍，全面落實國家課程標準，構建健全完善的美育工作體系和科學高效的美育工作機制，培養學生體驗美、欣賞美、表現美、創造美的能力，全面提高學生美育素養和整體素質。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇7

一、總則

為了認真貫徹中央、省、市、縣安全工作的指示精神及有關法律、法規，認真執行《 縣教育系統防汛防洪工作實施方案》( 教辦字[20xx]11號文)和《 縣教育局關於做好汛期學校安全工作的通知》( 教安字[20xx]12號文)，確保我校教育事業持續、健康、穩步發展，構建和諧教育事業，維護全校師生的根本利益和生命財產的安全，在汛期來臨之際,為了進一步做好防汛工作，要求全校深入貫徹“安全第一，長備不懈，以防為主，全力搶險”的方針，立足於防大汛、搶大險，做好迎戰各級洪災的準備，要堅持一把手負責制，加強領導，精心組織，以學校的房屋、院牆、排水和周邊環境安全為重點。在現有條件內，確保學校不出災情，保障校安全度汛;如遇洪水超標，能科學調度、正確指揮，全力組織搶險，力爭將洪災損失減少到最低限度。

二、防汛工作措施

(一)日常工作

1、制定符合學校實際的汛期安全工作預案，成立汛期安全領導小組，成立充實應急搶險小組，分工明確，責任到人。要準備好防汛必要的工具和物資，密切注意氣象部門的汛情通告。

2、加強對全校師生防汛知識的宣傳教育，通過出校園廣播、宣傳欄、黑板報、專題教育講座等形式，把防汛減災的基本知識傳授到每位師生，特別要加強學生的防溺水、防颱風、防交通事故、防食物中毒、防高温中暑等方面的教育，提高全校師生防範災害能力。進一步加強手足口病、新型h1n1流感疫情和季節性疾病的防控工作，切實落實晨檢制度、缺課追蹤制度、校園消毒制度等，嚴防流行病蔓延。

3、加強安全檢查、防範和整改工作，經常保持校園道路、排水設施暢通，對校園內容易受淹的地方，要逐點檢查，確保地下水道疏通。對本校的校舍牆體、屋面、門窗、電氣，以及院牆、自行車棚、宣傳欄，用電線路等進行全面檢查，對檢查中發現的問題和隱患，要及時整改。要堅決封閉學校危房，並在重大安全隱患點設立警示牌，安排專人值班監控，防止安全事故發生。

4、加強對學校的圖書、電教、儀器設備等防護工作，對圖書室、微機室、實驗室要嚴格管理，特別要注意化學藥品的安全存放，切實做好防水防潮工作，嚴防化學藥品泄漏。

(二)當接到重大汛情預告時

1、校長要堅守崗位，檢查落實防洪預案的各項準備工作。特殊情況下果斷停課，確保師生生命安全。

2、學校要堅持24小時值班巡邏，並安排領導帶班，領導班子的手機和學校值班電話全天候開機，確保通信暢通。若有異常情況應及時向縣教育局和當地政府彙報。

3、學校組織搶險小組待命，對易受洪澇、雨水侵蝕的設備、圖書等要做好轉移準備。重新檢查學校校舍門窗關閉情況、化學物品保管情況和學校用電安全情況，發現異常，馬上整改，堅決把隱患消除在萌芽狀態。

4、切實加強預防管理，嚴防學校重大災情發生。若確實因人力不可抗拒發生重大事故，事故單位負責人及現場人員應積極採取有效的自救措施，同時要立刻上報縣教育局、當地政府及有關部門，以便進行全方位的救援，把損失降到最低程度。

(三)救災報災工作

1、學校密切注意災情動向，災情解除後，及早向縣教育局和當地政府報告災情損失情況。

2、學校應抓緊組織人員對災後校園進行大掃除。對被淹的校園，及時請衞生防疫部門進行防疫消毒處理。對受損較嚴重的校舍門窗、屋面以及圍牆、宣傳欄、自行車棚等，及時提出整改方案並上報，抓緊落實維修工作，儘快恢復教育教學工作。

3、學校要及時向全校師生了解師生家庭的受災情況，開展多種積極有效的措施對受災師生家庭進行適當慰問和救助，確保不使一名學生因家庭受災而失學。

4、抗災救災後，學校應及時進行總結、分析，查清災情損失的原因，吸取教訓，修改預案，併為下次防汛工作做好各項準備。

三、領導機構與職責

應急領導機構與職責

(一)機構名稱：防汛應急領導小組

防汛應急領導組下設辦公室：校長室，辦公電話：

(二) 防汛應急領導小組組成人員：

組長：

副組長：

成員：班子成員、各年級主任及各班主任

主要職責：

接受和執行上級領導的各項指令，組織實施預案，指揮全校積極參與洪災的搶險救災工作，實施搶救行動，組織協調各類物資調配供應，收集、上報災情，保證師生生命安全，保護學校財產，維護社會穩定。

全體人員分工及職責

校長：

主要職責：傳達落實領導小組的命令和決策，組織協調各學校的救災工作。

分管校長：

主要職責：負責按照規定進行應急宣傳，利用一切宣傳工具在災情發生後，宣傳黨和國家科普知識、自救、互救等經驗方法，提高教職工、學生應對防汛事件的意識，及時向學校發佈災情等有關信息、報道事件中的先進事蹟。及時收集彙總上報災情及搶險救災。審核洪災事件內容，負責領導組各類文件的起草、印發、存檔工作。

教學校長：

主要職責：組織協調學校搶險救災隊伍，及時趕赴現場，組織險救災隊伍搶救傷亡人員和重要物資，協調、協助有關部門做好搶險工作。

辦公室：

主要職責：負責並協助電信等部門儘快恢復學校破壞的通信設施，保證學校與教育局、鄉聯校搶險領導組、縣、鄉政府指揮部之間的通信聯絡。組織調運交通運輸工具，保證搶險救援人員、傷員、物資運輸和師生員工的疏散。

安全辦、政較處：

主要職責：負責迅速協調衞生醫療部門搶救和安置受傷師生，組織學校進行消毒，防止疾病的發生，及時聯繫有關部門檢查，檢測學校的飲用水源、食品等。負責學校治安管理和安全保衞工作，預防和打擊各種違法犯罪活動，維護學校秩序，保證搶險救災工作順利進行，採取有效措施，防止災情發生的放大蔓延。

總務處：

主要職責：負責物資保障，嚴格按預案要求積極籌儲，落實資金、物資，落實飲食、飲水、防凍、防雨、搶險設備等物資的落實，強化管理，督促學校認真搞好防汛工作物資供應，使之始終保持良好戰備狀態。

各班班主任：

主要職責：負責各班學生的個人安全。

各年級主任

主要職責：負責學校校門的安全暢通，以便能及時疏散師生，保證車輛的安全暢通。

四、組織應急隊伍，備足搶險物資

要求全校人員人員在災難面前要有高度的思想覺悟，能招之既來，服從命令聽指揮，堅守工作崗位，各負其責，保持良好的應急狀態，衝鋒在前，有序完成好各自的任務。配備足夠的搶險救災物資，組建搶險隊伍。

資金物資準備要求，採取平時救災、應急相結合，實行動態管理，聯繫好商店，儲備好電筒、電池燈泡、鐵絲、鐵鍬、藥物、食品等，負責人員一定要提前訂好品種，數量、調取方法等，儘量做到萬無一失，有備無患。

五、突發事件應急行動預案

按到突發事件的報告後，學校防汛應急領導組根據發生地點，何種實情及大小，做好各項應急準備工作。

(一)學校防汛應急領導組立即召開領導組成員緊急會議，研究佈置應急處置工作，確定應急措施，對加強廣大師生宣傳教育，做好師生，家長思想穩定工作。

(二)防汛工作要晝夜值班、值勤，保持通信暢通，以便及時掌握情況，全力維護正常教學，工作和生活秩序。

(三)學校要加強對供電設施、微機室、多媒體教室、遠程教育室等重要設備、場所的防護，對校園內交通、通訊、供水、排水、等生命線工程和可能引發水災、火災、爆炸等災害的易燃易爆物品、有毒物質(特別是化學藥品)貯存設施及次生災害源進行全面檢查，封堵、關閉危險場所，採取緊急防範、防護措施。

(四)督促、檢查和落實應急人員、物資、資金、食品、醫藥等方面的準備工作。

(五)掌握瞭解防汛險情的報告渠道，聯繫方式：火警119，急救120，匪警110，鄉衞生院電話，教育局辦公室聯繫電話：教育局安全辦

六、調查處理

防汛應急處理工作，應按照本預案規定科學有序地進行，採取邊調查、邊處理、邊搶救，邊核實的方式，及時有效地控制險情。學校防汛應急領導小組根據需要，迅速組織應急處理隊伍趕往現場，緊急調集各類物資、交通工具和相關設施設備參加應急處理工作，並對應急處理工作進行督促和指導。

七、其它事項

事件發生後，學校負責人一定要高度重視，切實把保護師生生命安全和國家財產放到首位，一定要堅守崗位，認真履行職責，不得擅離職守，凡因不負責任造成學校財產和師生生命安全事故的，要追究其法律責任，對在防汛事件工作中做出突出貢獻的要給予表彰和獎勵。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇8

為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關於全面加強和改進新時代學校美育工作的意見》精神，進一步加強新時代學校美育工作，紮實推進“雙一流”建設和高層次人才培養，推動學校美育改革發展，強化美育育人功能，培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人，特制訂本方案。

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，以立德樹人為根本，以社會主義核心價值觀為引領，堅持明德引領風尚，弘揚中華美育精神，把美育教育納入專業人才培養方案，貫穿人才培養全過程，培養德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人。

二、主要目標

以提高學生審美和人文素養為目標，完善學校美育教育體系，全面開齊開足美育課程，以美育人、以美化人、以美培元，強化學生文化主體意識，引領學生樹立正確審美觀念、陶冶高尚情操、塑造美好心靈，增強美育育人效果，提升學生審美和人文素養，培養具有崇高審美追求、高尚人格修養的高素質人才。

三、工作原則

（一）堅持正確方向

堅持以社會主義核心價值觀為引領，弘揚中華優秀傳統文化、革命文化和社會主義先進文化教育，引領學生樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀和文化觀，開拓增強文化自信、強化文化擔當的新局面。

（二）堅持面向全體

加強美育課程建設，完善美育育人機制，開齊開足美育課程，讓所有在校學生都享有接受美育的機會。

（三）堅持改革創新

堅持德智體美勞“五育並舉”，全員全過程全方位育人，深化美育改革，整合美育資源，補齊發展短板，強化實踐體驗，全面提高普及美育教育教學質量，形成充滿活力、多方協作、開放高效的美育新格局。

四、主要措施

（一）建設專兼結合的美育教師隊伍

在藝術學院等美育教育的實施學院，配齊配好美育教師。保證美育教育教師數量，優化專業美育教育教師結構，不斷提升美育教師思想政治素質、業務素質能力水平。搭建不同層次的美育課堂教學交流、技能培訓、理論研究平台，積極支持教師參加國內外培訓交流，培養更多美育教育教學教師。探索建立符合美育特點的教師職稱評審制度和考核評價機制。

（二）構建面向全體的美育教育體系

完善課程教學、實踐活動、校園文化等美育推進機制。探索構建以審美和人文素養培養為核心、以創新能力培育為重點、以中華優秀傳統文化傳承發展和藝術經典教育為主要內容、包括音樂、美術、書法、舞蹈、戲劇、戲曲、影視等“A”系列課程的美育課程體系。

把公共藝術課程和藝術實踐列入專業人才培養方案，納入通識教育模塊和畢業學分要求，學生修滿公共藝術課程2個學分方能畢業。積極開展學生跨校選修公共藝術課程和學分互認。探索創造具有時代特徵、校園特色、學生特點、教育特質的實踐活動形式，開展豐富多彩的美育實踐活動；加強學校藝術社團建設，加大從普通在校生中挖掘、選拔、培養藝術團成員的力度，帶動校園文化活動開展。

（三）提升專業藝術人才教育質量

創新藝術人才培養模式。注重內涵建設，突出辦學特色，進一步優化學科專業佈局，構建多元化、特色化、高水平，具有中國風格、嶺南特色的藝術學科專業體系。專業設置與學科建設、產業發展、社會需求、藝術前沿有機銜接，加強社會服務意識，增強人才培養和社會經濟發展的`契合度，依照一流專業建設“雙萬計劃”要求，建設好一流藝術類專業點。遵循藝術人才培養規律，修訂專業人才培養方案，培養造就文化底藴豐厚、素質全面、專業紮實的藝術專門人才。

（四）深化美育教學改革與創新

促進學校美育與德育、智育、體育和勞動教育相融合，與各學科專業教學、社會實踐和創新創業教育相結合，促進美育教育與思想政治教育有機融合、着力提升學生綜合素養。充分運用現代化信息技術手段,探索構建網絡化、數字化、智能化、線上線下相結合的課程教學模式，規劃建設或引進一批高質量美育在線開放課程。加強美育課程教材建設，探索形成以美學和藝術史論類、藝術鑑賞類、藝術實踐類為主體的高校公共藝術課程教材體系。設立校級美育精品課程專項項目，培育建設一批高質量的美育精品課程。

（五）推進傳統文化傳承與創新

依託華南農業博物館、廣東民族服裝服飾藝術博物館等校內基地，弘揚社會主義主旋律，弘揚中華美育精神，把中華優秀傳統文化教育作為學校美育培根鑄魂的基礎，在傳統文化藝術的提煉、轉化、融合上下功夫，大力推進主題性藝術創作活動，實施原創文化精品推廣行動等，推動中華優秀傳統文化的創造性轉化和創新性發展。

（六）積極搭建美育實踐平台

充分利用藝術學科和相關專業優勢，發揮藝術類學生社團在美育工作中的引領作用，依託廣東省合唱科普教育基地以及舉辦的美育類校園文化建設載體等，提升學生藝術素養。

充分發揮人文社科學科和相關專業優勢，開設“中華優秀傳統文化”通識教育課程，舉辦“紅滿堂大講壇”“禮敬中華優秀傳統文化”“中華狀元紅”“校園讀書節”等系列活動，提升學生人文素養。

充分利用華南農業博物館、標本館（室）等學校自然資源平台，提升學生自然美育素養。

通過紫荊文化節、園藝博覽會、書畫系列比賽、中華經典美文誦讀大賽、校園合唱朗誦比賽等活動形式，不斷豐富學生美育實踐平台，滿足學生美育實踐需要，全面提高學生美育素養。

（七）增強美育教育服務社會能力

引導學校師生強化服務社會意識，完善美育浸潤行動計劃，主動融入國家和區域發展戰略服務經濟社會發展，提升服務社會能力。積極開展對口定點幫扶、支教扶貧、社區服務等美育志願服務和社會實踐活動；學校藝術、人文專業和高水平學生藝術社團要積極主動參與國際人文交流合作，藉助國際和國內、政府和民間多種對外交流渠道和活動平台，積極共建“一帶一路”教育行動和中外人文交流項目；充分挖掘校內博物館、藝術場館的社會服務功能，鼓勵有條件的單位將博物館和藝術場館等向社會有序開放。

五、組織保障

（一）加強組織領導

學校黨政要把美育工作納入重要議事日程，納入學校教育事業發展規劃，加強對美育改革發展的總體謀劃。在學校黨委的統一領導下，本科生院和研究生院分別負責本科生和研究生美育專業（學科）和美育課程教學發展規劃、工作協調和課程教學安排；黨委學生工作部（黨委研究生工作部）等單位負責美育實施工作方案第二課堂、課外活動等事項的統籌協調；學校相關職能部門和單位要協同配合，將美育作為一項重要工作任務，切實抓緊抓好。

（二）保障經費投入

學校將美育工作經費納入學校經費預算，在本科教學經費中設立美育專項經費，保障美育工作的開展。經費主要用於美育教育課程建設、實踐活動開展、美育教師培訓交流，美育設備更新、場地建設等支出。

（三）完善督導評價

完善學校美育評價體系，把美育工作及效果納入學校人才培養工作評估指標體系，實施美育工作自評和年度報告制度。本科生院負責對學校美育工作開展情況進行督導和評價，同時加強督導檢查結果的應用。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇9

為進一步鞏固全鎮綠化成果，打好今年春季造林綠化攻堅戰，結合我鎮實際，特制定如下實施方案。

一、建設任務

20xx年xx鎮春季植樹造林工作將緊緊圍繞賀蘭縣總體規劃和本鎮實際，實施農田林網、企業綠化、莊點綠化等建設工作。今年縣人民政府下達我鎮春季植樹造林任務面積xx畝。

二、工程佈局

（一）農田林網建設

以xx村、xx村20xx年秋季農田方實施農田林網建設，繼續堅持大網格、寬林帶的建設模式，堅持適地適樹原則，切實提高造林成活率和保存率，規劃造林xx畝。

（二）春季綠化

主要實施完成豐慶路兩側綠化、紡織園區內綠化及穆斯林城內綠化，規劃造林面積xx畝，由xx鎮統一安排，林業站組織實施。

（三）莊點綠化

主要對xx村、xx村村部及各村道路兩側進行綠化，規劃造林面積xx畝，全部由xx鎮統一安排，林業站組織實施。

（四）企業綠化

主要對智慧農業園區、xx村產業園區等企業進行綠化，規劃造林面積xx畝，全部由xx鎮統一安排，林業站組織實施。

（五）補植造林

按照成活率調查結果，我鎮將對20xx年之前造林成活率低於%的林帶實施補植，計劃完成補植面積xx畝。

三、實施步驟

為確保今春造林綠化各階段、各環節工作順利實施，全鎮造林綠化分三個階段進行。

（一）規劃設計階段（2月x日—3月x日）

組織技術人員提前做好造林工程的規劃設計及造林地塊的落實工作，確保造林綠化工作順利進行。

（二）林地整治階段（3月x日—3月x日）

各村要按照規劃設計要求，於3月xx日前完成計劃栽植林地落實等各項造林前準備工作；

各駐鎮企業要做好庭院內露地和綠化帶的造林規劃設計工作，全面提升工作環境和居住環境水平，營造環境優美的辦公和生活區。

（三）春季造林及撫育管護（3月xx日—4月xx日）

各村按照下達的造林任務於4月xx日前全面完成春季造林和補植工作，4月xx日前完成平茬、塗紅刷白、灌水等撫育管護工作。要加強護林人員的管護，做好平時轄區內林木的管護工作。

四、具體做法

（一）加強領導，抓好落實。樹造林貴在參與，重在管理。鎮、村、社三級幹部要把今年的造林工作當作一項主要工作，認真安排，嚴格去抓，要按任務要求，明確責任分工。成立由林業站、財政所、紀委等站所組成的`督導檢查組，對春季造林工作進行督促檢查和驗收。

（二）嚴格技術要求，確保造林綠化質量。農田林網建設工程，嚴格按照林業部門的規劃進行實施。實施通道綠化工程，堅持因地制宜、分類指導，兼顧生態、社會、經濟效益相結合。在具體栽植中，一定要嚴格技術規程，以確保成活率及保存率。具體要求為:一是在整體的工作上堅持五個統一，即統一規劃、統一標準、統一苗木質量、統一定點放線、統一栽植時間；

二是把好苗木驗收關，做到不夠規格的苗木堅決不收，並實行四方驗收、簽字手續；

三是確保質量標準，做到“三埋兩踩一提苗”，做到大坑、大苗、大水，縮短起苗與栽植時間，縮短栽植與澆水時間，扶正踩實，栽後必須進行塗紅刷白，保證截杆整齊一致。

（三）加強林木管護，提高林木成活率。綠化造林工作“三分造，七分管”，各村及駐鎮企業要高度重視林木管理工作，保護造林成果，提高存活率，努力實現栽一棵活一棵，植一片成一片的目標。要將林木管護落到實處，責任明確到人，要完善崗位目標管理責任制，林業站要加強對護林工作的監督和指導。

（四）加強林業執法，鞏固建設成果。加強森林防火和毀林案件查處工作，堅持“預防為主，科學防控，依法治理，促進健康”的方針，加大野生動物保護管理和林業有害生物防治工作力度，積極開展監測預警、檢疫御災和防治減災三大體系建設，嚴防外來有害生物入侵，有效遏制林業有害生物擴散蔓延。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇10

一、總則

1、為規範公司採購行為和招投標管理程序，提高公司採購資金的使用效益，維護公司利益，結合實際，特制定本制度。

2、本制度所稱採購，是指以合同方式有償取得貨物、工程和服務的行為，包括購買、租賃、委託、諮詢、新產品開發等。

3、本制度所稱物資，是指各種形態和種類的物品，包括原材料、燃料、設備、產品、軟件等。

4、本制度所稱工程，是指，新建、改建、擴建、裝修、拆除、修繕等建設工程。

5、本制度所稱服務，是指除物資和工程以外的其他公司採購對象。

6、公司採購應當遵循公開透明原則、公平競爭原則、公正原則和誠實信用原則；性價比最優中標原則。

7、本制度所述的招標方為負責招標、談判、詢價的總公司資採部、各分公司企業、公司職能部門；投標方為參與投標、談判、詢價的供應商、服務商、諮詢、設計單位等。

8、本制度適用範圍為總公司及所屬各分公司，各分公司可根據本制度制訂相應的實施細則。

9、公司所用保密材料，不歸屬本制度管理。保密材料名目，由總經理確定。

二、招投標組織

公司招投標組組成：

組長：總經理（非必須參加）副組長：採購主管副總（非必須參加）副組長單位：企管部

組員單位：總公司資採部、總公司生產部、總公司審計部、企管部、紀委、使用部門技術主管，上述組員單位為必須參加，已經確屬需要的其他相關人員和其他人員(如外聘專家)等組成。

使用單位採購負責人為召集人。確立招標時間後，通知總公司辦公室，轉發

各組員單位參加招標會。

召集人可以根據招投標項目的具體要求，決定招標內容、招標方式、評標人員、評標標準、評標辦法等。上報企管部審核後，報總經理批准。

三、招標流程

1、採購項目立項和報備→確定採購方式組織招標→公示（大型項目）→投標→開標→評標→中標通知→合同商談→合同籤批→合同簽訂執行。

2、採購立項

除零星採購外，原則上所有采購必須要填報立項申請表。如採購項目需要技術規範，則由招標方技術部門提出。

長期固定的定期原材料採購根據生產計劃，不用每次立項，當採購方式等變化後則必須重新立項。

3、採購立項程序，按照採購管理制度執行。

4、採購方式

（1）、公開招標；

（2）、邀請招標；

（3）、競爭性談判；

（4）、定點談判（單一來源方式採購）；

（5）、詢價；

（6）、零星採購；

各分公司依據此分類原則，根據實際情況可具體量化採購分類方式。

5、召集人主要負責：

（1）擬定招標書；

（2）發佈招標公告或邀請；

（3）負責對投標人進行資質、資信等審查；

（4）組織招標小組進行招標會議。

6、招投標文件的編制

（1）根據招投標項目的特點和需要編制招標文件；

（2）招標項目的技術要求(由基建或質檢部門或使用部門負責提供)；

（3）對投標人資格審查標準；

（4）招標報價要求；

（5）評標標準等所有實質性要求和條件；

（6）擬簽訂合同的主要條款；

（7）國家對招標項目的技術標準有規定的，應按照相關規定在招標文件中提出相應的要求。招標項目需要劃分標段確定工期的，應合理劃分標段，確定工期，並在招標文件中載明。

四、開標、評標、中標

1、評標應在封閉環境中進行，評標前應由有關專業人員或技術答疑人員對評委進行短時間專業培訓，簡要説明應注意事項。

2、評標小組應認真審查各投標文件是否對招標文件所提出的實質性要求做出響應，未能響應的應視作廢標處理。

3、評標小組可以要求投標人對投標文件的內容作出必要的澄清或説明。

4、評標小組應當按照招標文件規定的評標標準和方法，對投標文件進行評審和比較，設有標底的，應當參考標底。

5、所有招標採購，必須有三家以上供應商提供招投標文件或報價，在權衡質量、工藝要求、價格、交貨時間、售後服務、資信、客户羣等因素的基礎上進行綜合評估，並與供應商進一步議定最終價格。

5、評標工作結束後，招標負責人應當必須將中標結果製備成評標報告，附合同，按照《採購合同管理制度》規定，進行報批。

6、一次招標未能確定的，可實行多輪招標。

五、投標規定和罰則

1、投標規定

投標人必須提供有關資質説明、實施能力和業績情況，招標人對投標人進行資格審查，不得有意限制或排斥符合條件的投標人。

2、投標人應提供以下資料;

(1)營業執照副本；

(2)法人代表證書；

(3)投標人委託書；

(4)資信證明；

(5)主要業績表；

(6)各種資質證書和招標人認為應當提交的其它證明文件。

3、罰則

凡參與採購活動的人員，包括履行推薦、評標、談判、定標、監督工作的不得有下列行為：

（1）將依本制度規定應招標、談判、詢價而未進行的，或以肢解項目、化整為零等方式規避的；

（2）泄露標底、暗箱操作，向投標方透露招標、談判、報價文件的評審、中標候選人的推薦與定標有關的其他情況。

（3）所有參加採購活動的工作人員在採購項目啟動後定標前不得與任何投標方或者與招標結果有利害關係的人進行私下接觸。不得收受投標方、中介人、其他利害關係人的財物或者其他好處。本人的親屬、關係密切的朋友直接或間接參與本項目的投標，或者進行與本投標有關的代理等活動時，招標活動工作人員必須嚴格執行迴避制度，公司內部工作人員應採取職務分離制度。

4、對違反本細則的責任人員，視情節輕重由公司給予以下處理：

（1）限期改正、誡勉談話、通報批評或進行處分；

（2）具有評標資格的，取消其評標資格；或三年內禁止參與公司招標活動。

（3）情節較重或造成重大損失的，給予降級、撤職、開除處分，依法追討不當所得以補償公司損失並承擔公司相應的損失責任。

5、對違反本辦法的投標方、招標代理機構以及其他中介服務機構或其工作人員，經公司總部核實通報後，五年內或永久禁止參加公司範圍內的任何採購工作；

6、凡違反採購工作紀律構成違法犯罪的，移交司法機關處理。

7、未向招標組（副）組長請假、且批准，而未參加招標會的組員單位，每次罰該部門負責人100元；凡招標會中消極充數者，罰本人100元，部門負責人50元（部門負責人與參與人為同一人者，按100元罰）；本處罰由招標組（副）組長和召集人共同簽署罰款通知後，交由總公司監察組執行。

六、附則

1、本制度報總經理審批後，自頒佈之日起實行。

2、本制度公司採購合同管理制度並同執行。

3、公司此前發佈與本制度相牴觸的有關規定，以本制度為準。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇11

前言：

鴻騰創衞年度工作計劃根據上級有關創衞的精神，為進一步改善工地環境，努力提高民工的文明素質，為進一步鞏固深化創衞工作成果，促進工地的文明建設。經公司領導小組研究，特制定本年度創衞工作計劃。

一、組織領導

成立愛衞創建工作領導小組，由公司總經理潘洪益同志任組長，黨總支副書記劉勇同志任副組長，劉志軍、胡宗菊、李振泉、劉凱、王春蓮、劉陽同志為成員，下設辦公室，人員由各項目部創建專幹及組長組成，配備健教專幹、除四害專幹、門前五包員各一名，各工地衞生清掃保潔員不少於2名。把創衞工作納入公司的重要議事日程，為創衞工作的組織、協調、檢查、督促工作，在人、財、物等方面為創衞提供可靠保障。

二、環境衞生與美化工作

(一)環境衞生工作

1、工地辦公室內外：劃分責任區，衞生責任到人，堅持上班後、下班前搞好衞生保潔工作。

2、創衞小組：工地實行包組負責，嚴格按照要求，定期到組織檢查。要求項目部小組每月開展一次搬家式衞生大掃除，垃圾實行袋裝、密封化，及時清運到垃圾站，每月組織一次檢查評比排隊，並張榜公佈，年終嚴格獎懲兑現。

(二)綠化、美化工作

1、項目部小組：廣泛宣傳保護工地花草的重大意義，積極參加栽花種草、美化環境。

三、健康教育工作

1、加強健康教育知識學習。緊密結合創建學習型社區，積極組織民工開展衞生法律法規、衞生知識學習，不斷開拓社區廣大居民的文明衞生視野。

2、加強公共衞生道德教育。定期開展居民健康衞生知識測試，力爭知曉率達90%以上，民工衞生行為規範形成率達80%以上，教育民工養成良好的衞生習慣，提高預防傳染病、多發病、常見病的能力。

3、加強控制吸煙工作。工地辦公室、會議室、公共場所等張貼禁煙標誌，積極開展創無煙單位活動，禁止張貼煙草廣告。

4、加強工地的健教工作。充分利用下雨天等工地停工時進行衞生日檢查、巡查機會，檢查督促落實，發現問題，及時整改。

四、“除四害”防病工作

要進一步建立健全“除四害”的組織網絡，抓好工地“除四害”專幹的學習培訓。嚴格按照創衞辦的統一部署，圓滿完成“除四害”工作任務。

五、五包工作

不亂丟亂扔，不亂潑亂倒，不亂貼亂掛，不人為損壞，不亂停亂靠，不亂擺亂放，不欺詐哄騙。

天台鴻騰市政工程有限公司

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇12

一、成立領導小組

組長：

副組長：

成員：各班班主任

領導小組具體負責制定線上教學的工作方案，對工作開展情況進行督促指導，適時總結改進工作。

二、具體措施

(一)教師應該做好榜樣

1、協助學校做好疫情防控、統計、日報。

2、利用線上教學時段，鑽研業務、成長自己。

3、制定本班級、本學科的線上教學計劃，組織和引導學生在家利用網絡平台有計劃地實施線上學習。

（二）學生應該做的

1、每天早上誦讀30分鐘。

2、每天堅持幫助家長做家務至少一次。

3、每天堅持學習(看教學視頻、複習知識點、預習教學內容)2-3小時，家長監督。

4、堅持練字，每天練字30分鐘，書寫內容可以是語文課本20-30個字，要求工筆正楷。

5、讀課外書籍，寫讀書筆記。

6、每天堅持體育鍛煉一小時。

7、儘量不外出。確因事要外出的，必須帶口罩，且不到人口聚集地。

(三)家長應該做的

1、放下手機，陪孩子一起做家務、一起看書、一起學習，給孩子做好榜樣。以此為契機，多和孩子溝通交流，多一些鼓勵表揚。敬請家長們配合和理解！

2、家長監管學生注意防溺水等安全監管，儘量不外出，若因事確需外出的必須第一時間報備。

3、家長如果出現黃碼、紅碼等情況，必須第一時間報告社區和學校，主動接受健康管理或治療。凡是從疫情地區返x的同住人員必須及時向社區、班主任報告。

4、為學生提供必要的線上學習資源（電腦或手機），提供強有力的保障措施及後勤服務。

(四)班主任應該做的

1、協調好各學科教學（線上、線下）的安排與進度。

2、每天及時提醒家長督促孩子們在家的學習情況與反饋意見。

3、協調安排其它學科相應的學習任務。

4、對本班學生身體上的不適（發熱發燒等不良反應）及時作好登記報告並督促家長及時就醫，並進行防溺水、交通安全等提醒。

三、課程安排及作息時間

九年級課程及作息時間表

略

八年級課程及作息時間表

略

七年級課程及作息時間表

略

四、推薦線上學習平台

（1）騰訊會議（支持視頻教學）

（2）釘釘（支持視頻教學）

（3）QQ直播或微信直播（支持視頻教學）

（4）xx中國小教育平台等（不支持視頻教學，有大量免費視頻教學資源等）

五、線上教學要求

（1）根據線下教學進度，安排好教學課時及內容。

（2）要求全員參與。

（3）備好課，上好課，注重教學實效。

（4）適當佈置配套練習，切實體現“雙減”要求，有分層作業、探究性、實踐性作業等。

（5）課程表開始執行時間：20xx年xx月xx日（星期五），週末時段由班主任協調，各班自行安排。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇13

為了全面實施素質教育，提高教育教學質量，根據中、省、市關於素質教育督導評估有關規定和方案，結合我區實際，制定本實施方案：

一、實施素質教育督導評估316工程的指導思想和總體目標

（一）指導思想。以科學發展觀為指導，全面貫徹黨的教育方針，堅持立德樹人，認真遵守教育法律法規，以 “雙高雙普”、義務教育均衡發展和省級教育強區創建為契機，以第一輪“316工程”督導評估為基礎，全面推進素質教育，努力辦好人民滿意的教育。

（二）總體目標。20xx-20xx年，全區計劃督導評估義務教育階段學校和幼兒園179所，其中九年一貫制學校5所，初級中學21所，國小（含教學點）62所，幼兒園91所（分年度評估任務見附件1、2、3）。

二、實施素質教育督導評估316工程的主要內容、特徵和原則

（一）主要內容。素質教育督導評估316工程的對象為農村初級中學（含九年一貫制學校）、中心國小、教學點、幼兒園，城區公民辦中國小、幼兒園。由區政府教育督導室組織評估。評估內容為學校和幼兒園的領導班子、教師隊伍、辦學方向、辦學行為、辦學條件、教育質量、教育科研、高效課堂、教育經費、校園安全等10個方面。在督導評估過程中，上述10個方面各有側重，相互滲透，有機結合。

（二）主要特徵。素質教育督導評估316工程有四個特徵：

一是全體性，評估範圍包括全區義務教育階段學校和幼兒園；

二是強制性，全區義務教育階段學校和幼兒園（含民辦學校）都必須在3年內接受一次督導評估；

三是綜合性，要對學校工作的各個方面、各個環節進行全面評估;

四是發展性，通過督導評估促進政府及相關部門和學校轉變辦學觀念，提高管理水平，形成深化素質教育、促進學生健康成長和全面發展的強大合力。

（三）工作原則。

1、堅持發展性原則。以促進學生、教師和學校發展為“316工程”的出發點和落腳點，要以學生為本，面向全體，促進學生全面發展；要促進教師專業成長，提高教師的師德水平和業務能力；重視學校發展過程，關注學校發展前景，強化學校發展的保障措施，提高全體教職工的工作積極性。

2、堅持客觀性原則。對學校的督導評估，硬件從實，軟件從嚴，以事實為依據，督導評估過程和結果實事求是、客觀公正、公開透明。

3、堅持科學性原則。重視對學生思想品德、創新能力、動手能力和審美情感等方面的評估，大膽探索評估檢測手段，努力做到簡單易行、科學合理。

三、組織機構

成立素質教育督導評估316工程實施領導小組，組成人員如下：

組 長：

副組長：

組員：

領導小組下設辦公室，辦公室設在區教育督導室，由高錫元同志兼任辦公室主任，負責督導評估工作實施具體事項。

四、督導評估316工程實施步驟

（一）第一階段：籌備啟動階段（20xx年4月—6月）

制定第二輪“316工程”實施方案，成立領導小組，聘任專家督學。舉行 “316工程”啟動儀式，學習培訓 “316工程”指標體系。

（二）第二階段：督導評估階段（20xx年8月—20xx年7月）

具體工作程序包括：

1、自評整改。各學校按照教育法律法規和有關規定，對照 “316工程”指標體系，進行自己評估、自己改進。於每年第一季度向教育督導室報送自查自評報告和整改計劃。

2、過程督導。教育督導室選派督學，針對學校、幼兒園存在的主要問題，提出整改意見，幫助學校進行整改。整改不力的學校、幼兒園當年不進行評估。

3、正式督導評估。

（1）教育督導室在正式評估前10天，向被評估學校印發督導評估通知書，並向社會公告督導評估主要內容，廣泛徵求意見。

（2）在督導評估過程中採取聽取彙報、座談訪問、實地檢查、查閲檔案資料、推門聽課、技能測試等方式，全面收集信息，特別是要對教師、家長和學生分別採取問卷方式，瞭解他們對學校各方面工作的意見和建議。

（3）召開反饋會。督導評估結束時，召開中層及相關人員會議反饋評估情況，對存在問題的印發督導意見書，提出整改時限和措施。

4、回訪督導。根據整改意見書確定的整改時限，對被評估學校的`整改情況進行“回頭望”。對整改不力學校、幼兒園可再次下發整改意見書。

（三）第三階段：總結整改提高階段（20xx年8月—12月）召開總結表彰大會，全面總結三年來的督導評估工作情況。接受省市教育督導部門檢查驗收，對上級部門提出的意見和建議及時整改。

五、督導評估結果與運用

（一）督導評估結果分為優秀、良好、合格和不合格4個等次。

（二）在督導評估結束後，從優秀等次的學校、幼兒園中評出區級素質教育優秀學校、幼兒園，並向上一級教育督導機構推薦。

（三）區政府教育督導室每年要向社會通報一次督導評估結果，並定期發佈督導報告。每年向上級督導機構彙報 “316工程”實施情況，主動接受上級部門檢查驗收。

（四）設立 “316工程”專項獎勵資金，每年對評估結果為優秀的學校、幼兒園進行表彰獎勵。並把評估結果作為校長、園長晉職晉級和評模的重要依據。對因內部管理不善導致評估結果為不合格的學校、幼兒園，應當追究有關人員的責任；對整改不力的，免去校長、園長職務；對因外部原因導致評估結果為不合格的，有關部門和學校領導要進行整改，整改不力的，追究有關人員的責任。

六、有關要求

（一）加強領導各學校、幼兒園要高度重視對學校的督導評估工作，成立領導小組，制定實施方案，分解工作任務，組織教職工學習相關指標體系。

（二）加強宣傳

各學校、幼兒園要充分利用板報、專欄、櫥窗、校刊、廣播、網站等多種形式加大宣傳力度，創設濃厚的 “316工程”輿論氛圍，努力推動我區教育事業取得更大發展。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇14

23日，市防汛抗旱指揮部發布了《__市城區20__年7月23日防汛清淤工作方案》，方案要求各部門要通力協作，隨洪水退水過程及時清淤，確保洪水退後城區衞生環境的整潔和安全。

在 收到方案後，各級各部門積極響應，在昨天18時洪水開始漸漸退出路面時，就及時組織人手進行清淤，截至今天早晨，城區部分地區因洪水帶來的淤泥和垃圾，已經被清理乾淨，保證了城市交通的順暢運行，使人民羣眾的生活能夠儘量不 受影響。

昨日22時30分，記者在 東門口看到，洪水已經退到了 大河街附近，大部分洪水退出後留下的路面，得到了 及時清理，清理人員正在用掃把奮力清掃剛剛露出的路面。記者注意到，這裏的淤泥已經有 接近10釐米厚，清掃人員只能一邊用消防車的高壓水槍沖刷一邊清掃才能掃動厚厚的淤泥。

在現場指揮的駐瀘工兵團政委蒲毅告訴記者，這次的清淤工作，任務非常艱鉅，截至23日晚，工兵團已經出動1000餘人次參與，大部分同志從22日晚就開始幫助疏散羣眾，直到現在一直都沒有 休息，困了 就在 路邊躺一下，然後又立即投入清淤的戰鬥中。蒲毅説：“清淤工作是苦活 累活 髒活，雖然現在 部隊大多數都是90後的孩子，可是他們在面對抗洪救災和清淤工作的時候，還是不 怕苦不 怕累，頑強的戰鬥在 第一線。”

在 現場記者還看到了 駐瀘工兵團派來的裝載機和推土機。記者了 解到，越往後淤泥積累的就越多，工兵團調集來了 各種裝備，務必要在明天水一退，就保證城市交通能夠順暢運行。

在 戰士們的身邊，記者還看到了 許多工作人員正在 進行清淤的相關工作。據__區政府辦公室主任彭昭平介紹，一接到清淤 保潔消殺的任務，許多機關幹部就奔赴了 第一線，儘管到現在 為止，有 很多人已經24小時沒有 休息了 ，不 過今天晚上，大家還是要堅守到把淤泥清完。

市人力資源與社會保障局工作人員陳林一邊清掃淤泥一邊告訴記者：“我們和市文化局市衞生局的工作人員一同負責東門口到寶來橋一線的清淤工作，從下午3時開始待命，6時水退了 之後就立即開始了 清淤工作，雖然現在 水位還有 18米多，可是大家都沒有害怕危險，依然積極地進行着清淤工作。有 幾個同志自己家都被水淹了 ，可還是到現場幫助清掃淤泥。”

時間接近24時，可是清淤現場依然燈火通明，柴油發電機點亮的探照燈為清淤人員們照亮了 面前的環境。__區供電局工作人員敖昌海告訴記者，他在吃晚飯的時候接到了 緊急通知，於是他馬上放下碗筷趕到了 清淤現場，他的工作主要是負責幫助清淤照明。據了 解，市供電局在 全市範圍內還派出了很多像敖昌海這樣的職工，通宵為清淤工作照明。

在 清淤現場，記者還看到了 幾名正在 幫忙的志願者。“只要把清淤工作當做自己的事情來做就不 覺得累。”志願者黃傑告訴記者，他希望天亮之後能有更多的市民加入到志願者的行列，共同幫助清理淤泥，還__一個清潔的環境。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇15

在新形勢下科學推進我鎮20xx年度高質量造林綠化行動，助推鄉村振興戰略實施，不斷改善鄉村人居生態環境，根據市政府有關會議精神，制定本方案。

一、總體思路

20xx年造林綠化工作以增加林木覆蓋率為目標，以林業提質增效為重點，以項目化實施為抓手，深挖造林綠化潛力，加快林業產業發展，強化苗木管理養護，推動造林綠化以增量擴面向提質增效上轉變，做到“有景必有林、有林必成景”，進一步增強人民羣眾的幸福感和獲得感，不斷提升人居環境綠化水平。

二、目標任務

全鎮計劃完成造林綠化面積1000畝，其中高質量增綠復綠工程500畝，實施森林提質增效面積500畝，建設綠美示範村莊2個，建設高標準農田林網4000畝，四旁植樹6萬株。

三、重點工程

（一）實施高質量增綠復綠。嚴格執行國務院辦公廳關於禁止耕地“非農化”要求，深入挖掘村莊、道路、河道、農田林網等區域的造林綠化潛力，大力實施高質量增綠、復綠工程，不斷提高綠化覆蓋率。

1.綠色通道示範建設工程。以國省幹道、縣道、農路、村道等道路為主體，按照因地制宜、宜綠盡綠的原則，對道路兩側進行高標準綠化美化，國省幹道每側綠化寬度為5米，縣鄉道路每側綠化寬度為3米，樹種以高大喬木樹種為主。

2.生態廊道示範建設工程。以十里長溝、老墨河造林綠化工程為重點，構建全鎮水系生態廊道。通過種植落羽杉、水杉、池杉、櫸樹、欒樹、紅葉楊、楓楊等適生樹種營造水土保持林、水源涵養林、特色經濟林，優化森林結構，提高生態景觀功能，以林涵水、以水養林，實現瓦窯水系“河暢、水清、岸綠、景美”。

3.綠美村莊示範建設工程。以大於50户的規劃保留自然村莊為主體，在開展公共空間治理和環境綜合整治基礎上，圍繞村莊道路包括今年新鋪的“户户通”道路、水系、農田林網以及庭院宅旁、公共綠地、圍村林等區域為重點，見縫插綠；引導村民在宅旁空地積極發展觀賞盆景、果樹苗木等，以產業促綠化，加強村莊原有鄉土樹種特別是古樹大樹的保護，維護村莊原有自然風貌；確保村莊綠化覆蓋率超35%，爭取達50%，努力實現“村在林中、人在景中、三季有花、四季有景”的鄉村森林景觀。20xx年全鎮計劃建成2個綠美示範村莊。

4.農田林網示範片建設工程。以袁林村千畝高標準農田建設項目區林網配套工程為重點，按照120畝一個網格的標準，實施溝、渠、路等基礎設施配套建設，營造一批高標準農田林網示範片。結合農田抗旱排澇，開挖排水溝渠、實現路田分離，為農田道路兩側留足植樹空間；選擇中山杉、櫸樹、落羽杉、無絮楊、柳樹等適應性強、樹體高大的喬木樹種，提高農田林網林網防風減災功能。20xx年全鎮建成高標準農田林網1200畝。

（二）着力開展森林提質增效。針對部分道路、溝渠、農田林網等區域林分質量不高的現狀，通過補植完善、改造提升、撫育修復等手段，進一步優化現有林地的樹種組成和林分結構。

1.綠化改造提升工程。對鎮域內道路、河道、村莊、鎮區等人居環境林分質量低、綠化效果差的地塊，選擇適生樹種通過補植、撫育、更新改造等方式進行提升；對於被改變林地用途或荒廢的林地統一收回集體經營或統一發包，全部栽植適生樹種進行植被恢復。

2.低效農田林網修復提升工程。針對我鎮農田林網廣泛存在的樹種不當、質量不高、線斷網破等問題，實施低效農田林網“補網修復”提升工程，對農田中缺株斷帶嚴重的林網進行補植修復，進一步優化樹種，創新管理機制、強化管護措施，確保樹木栽的活、長的好、管的住，進一步提升區域生態環境和農田林網的防風抗災能力。

3.補植造林工程。對去年以來的新造林，凡是造林成活率和保存率低於85%的地塊，利用今年秋冬季或明年春季進行補植補造，全面提升造林綠化質量。

四、保障措施

（一）加強組織領導。切實把綠化造林列入重要議事日程，要成立以支部書記為組長的綠化工作領導小組，做到任務部署到位，責任落實到位，精心組織，周密安排，狠抓各項關鍵措施落實，20xx年春季造林綠化目標任務高質量完成。

（二）強化規劃引領。農技部門要按照全市綠化造林工作的要求，結合我鎮林業發展實際，提前思考謀劃，圍繞栽在哪、栽什麼、怎麼栽、如何管等制定切實可行的.造林綠化工作方案，將造林任務以項目化形式落實到具體地塊，對每個項目小班的樹種配置、苗木規格、株行距和行數等進行科學合理設計。樹種選擇應與本地立地條件相匹配，不允許栽植未經引種試驗的外來樹種，喬木樹種規格掌握在米徑5公分左右，嚴禁栽植 “一夜成林”的無冠大樹，確保“栽得活、長得好、有效益”。

（三）營造良好氛圍。通過會議、標語、宣傳車、微信平台等多種手段，宣傳“生態優先、綠色發展”理念，引導廣大羣眾參與造林綠化工作。注重打造一批標準高、效果好的綠化造林示範點、示範片，示範帶動全鎮造林綠化更高質量更大規模開展。

（四）嚴格考核督查。將綠化工作納入對村重點工作考核，工作成效作為年度綜合考核的重要依據。加大督查調度和通報問責力度，對造林綠化工作措施不力、行動遲緩、成效不明顯、影響整體工作的單位和個人嚴肅追究責任。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇16

精神衞生是一種健康狀態，精神衞生已成為全球性衞生問題，影響着不同年齡、不同文化、不同社會經濟地位的人羣。為有效的'緩解精神壓力，促進大學生心理健康，我校學生處、大學生心理健康教育中心共同研究決定，從10月10日——11月25日在X大學校內開展以“營造良好環境,共助心理健康”為主題的大學生心理健康教育系列活動。我們法學院心理協會積極響應學校號召舉辦此次“10·10”世界精神衞生日宣傳活動。

一、活動主題

營造良好環境,共助心理健康

二、活動目標

（一）促進學生的全面發展

（二）提升學生的認知水平

（三）豐富學生的大學生活

三、活動時間

10月10日——10月28日

四、主辦單位

學生處大學生心理健康教育中心

五、承辦單位

大學生心理協會及法學院心理協會分會

六、活動對象

X大學法學院全體在籍全日制本、專科學生

七、活動安排

聯繫人：法學院心理協會分會

、(電話：)

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、（電話：）

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、(電話：）

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八、具體活動安排

1、“昂揚青春點燃夢想”軍訓故事講述大賽

承辦單位：大學生心理協會及法學院心理協會分會

（詳見附錄一）

2、“以情之名傳愛之影”寢室動感影集徵集大賽

承辦單位：大學生心理協會及法學院心理協會分會

（詳見附錄二）

3、“愛伴你我暖心同行”團體輔導大賽

承辦單位：大學生心理協會及法學院心理協會分會

（詳見附錄三）

4、“藴愛於心寄書長情”給父母的一封信徵集大賽

承辦單位：大學生心理協會及法學院心理協會分會

（詳見附錄四）

5、“情若清風笑如暖陽”尋找沈師最美笑容攝影大賽

承辦單位：大學生心理協會及法學院心理協會分會

（詳見附錄五）

6、“以愛執筆繪出心聲”心理健康知識海報設計大賽

承辦單位：大學生心理協會及法學院心理協會分會

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇17

為貫徹《“十三五”市血吸蟲病防治規劃》，切實落實血吸蟲病防治措施，推進我鎮血吸蟲病消除達標進程，按照《市區衞生健康局關於印發市區20xx年中央補助血吸蟲病防治項目第一批資金實施方案的通知》（市府地防辦發〔20xx〕4號）文件的精神，認真抓好我鎮血吸蟲病防治工作的質量和效果，堅持預防為主、標本兼治、綜合治理的方針政策，全面落實以消除血吸蟲病為主的.方針策略，杜絕急性血吸蟲病的發生，完成我鎮20xx年消除達標的任務，具體方案如下：

一、目標任務

（一）落實查滅螺、查治病、疫情監測、健康教育等防控措施，全鎮無本地感染的血吸蟲病病例報告，無感染性釘螺，鞏固血吸蟲病達標成果。

（二）按時間節點完成血吸蟲病消除達標工作。

（三）加強人員培訓和能力建設，提高血防管理和技術水平，增強血防專業隊伍能力，保障工作質量和效果。

（四）年度目標：20xx年我鎮血吸蟲病防治工作，按照區地方病防治領導小組和鎮20xx年年初血吸蟲病防治工作計劃等文件精神，加大對血吸蟲病重點流行村的保障力度，啟動消除血吸蟲病達標工作，及時開展血吸蟲病詢診查病工作，及時發現病人，對血吸蟲病病人進行相關治療，保護患者身體健康，控制傳染源。查螺面積220萬平方米，滅螺70萬平方米，詢診查病6500人，血檢查病5000人，化療治病1200，發熱病人監測100人。

二、範圍和內容

（一）實施範圍：全鎮14個歷史有螺村。

（二）工作內容及時間安排：

1、查、滅螺工作：全年開展春、秋兩季查、滅螺工作。各村加大查螺力度，確定易感地帶，有計劃、有步驟地採取藥物反覆噴灑、泥糊等方式滅螺，控制釘螺擴散，減少人畜感染。

春季查螺完成時間為20xx年4月5日前，並上報查螺報表，春季滅鏍完成時間為20xx年5月20日前，20xx年5月31日前完成螺卡、螺表的登記完善工作；秋季查螺完成時間為20xx年9月5日前，並上報查螺報表，秋季滅鏍完成時間為20xx年9月20日前，20xx年9月30日前完成螺卡、螺表的登記完善工作。

2、查、治病人：詢診6500人，血檢查病5000人，化療治病1200人，發熱病人監測100人。

由各村村委會組織、協調、動員，鄉村醫生、衞生院人員共同完成詢診查病、血檢查病、化療治病工作，詢診查病、血檢查病時間段20xx年5月20日至20xx年6月20日，同時開展治病工作，治病工作全部在20xx年6月底完成；各村醫生20xx年7月15日前完成查病、治病花名冊以及户口冊的登記工作；20xx年7月30日完成查病、治病花名冊、户口冊的核實和裝訂工作。

三、工作要求

（一）各村（社區）要加強血防工作的組織協調；鎮衞生院要全程參與技術指導，舉辦相關培訓會議，把好查螺、滅螺質量關；鎮衞生專幹要定期督導檢查、考核等血防綜合管理，並對各村（社區）及相關人員的工作數量、進度、質量和完成工作情況給予綜合評價，評價與勞務補助和績效獎勵掛鈎。

（二）各村（社區）要結合實際情況，安排好人員投工投勞，確保查螺滅螺任務完成。

（三）要充分利用村村通廣播、宣傳欄、微信公眾號等載體，加大宣傳教育，使羣眾認識到血防工作的重要性，讓羣眾自覺參與血防工作。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇18

為貫徹落實《中共中央辦公廳國務院辦公廳關於進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》（中辦發〔20xx〕40號）、《國務院辦公廳關於規範校外培訓機構的意見》(國辦發(20xx)80號)、《教育部辦公廳關於進一步做好義務教育課後服務工作的通知》(教基廳函(20xx)28號)、《中共貴州省委貴州省人民政府印發關於全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見的通知》（黔黨發〔20xx〕32號）、《省教育廳關於實施“強師工程”的實施意見》(黔教發〔20xx〕25號)、《省教育廳省人民政府教育督導室關於全面開展義務教育學校課後服務的指導意見》（黔教函〔20xx〕103號）、《省教育廳關於強化師資保障推動“雙減”工作落實的通知》等文件精神，減輕義務教育階段學生過重作業負擔和校外培訓負擔（以下簡稱“雙減”），切實提升學校育人水平，特制定本方案。

一、領導小組

組長：

成員：

領導小組下設息烽縣教育局“雙減”工作領導小組辦公室在教育科，由李先榮同志兼任辦公室主任，其他成員科室配合，負責辦理日常事務，協調解決工作開展中存在的問題和困難。

二、工作內容

（一）提高課堂質量

1、着力提高課堂教學質量。各學校要嚴格落實寒暑假一半以上時間來開展學習培訓的要求，引導廣大教師提升課程解讀、作業設計與命題、實驗實訓等能力。要加大對中國小教師培訓力度，提高培訓的針對性、實效性，引導教師認真研究課程、教材、學生，不得隨意增減課時、提高難度、加快進度。要積極推進幼國小科銜接，幫助兒童做好入學適應，嚴格按課程標準零起點教學，不得擅自調減、變更課程安排，決不允許“課上不講課後講”的現象發生。

2、着力提高作業管理水平。要開展作業設計專項教研活動，引導廣大教師系統設計符合年齡特點和學習規律，體現素質教育導向的基礎性作業。要指導學校建立作業校內公示制度和質量評比制度，設計合理的彈性作業或分層次作業，堅決克服機械、無效作業，杜絕重複性、懲罰性作業。國小一、二年級在校內適當安排鞏固練習，三至六年級書面作業平均完成時間不超過60分鐘，國中書面作業平均完成時間不超過90分鐘。教師要指導國小生在校內基本完成書面作業、國中生在校內完成大部分書面作業，及時做好反饋、加強面批講解，答疑輔導。嚴禁給家長佈置或變相佈置作業，要求家長檢查、批改作業。

3、着力提升線上服務水平。鼓勵有條件的學校開展免費線上學習服務，鼓勵名師參加錄播錄課，加強對學生線上學習指導，免費向學生提供高質量學習資源，推動教育均衡發展，促進教育公平。加大宣傳推廣使用力度，引導學生用好免費線上優質教育資源。

（二）切實提升課後服務水平

1、準確把握課後服務原則。堅持面向全體義務教育階段學生，從20xx年秋季學期開始，課後服務要做到全省所有義務教育學校和有需要的學生全覆蓋，並優先保障留守兒童、進城務工人員隨遷子女和雙職工家庭等亟需服務的羣體。堅持自願原則，學生和家長根據家庭情況自主確定是否參加課後服務，義務教育學校不得以任何形式強制或變相強制學生參加課後服務，不得誘導學生不參加課後服務；在充分講清學校課後服務安排、政策的基礎上廣泛發動教師積極主動參與課後服務。堅持公益普惠原則，合理確定課後服務運行成本，探索實施財政補貼與家長合理分擔成本支持開展課後服務，脱貧家庭和家庭經濟困難的學生參與課後服務費用由財政承擔。

2、切實保證課後服務時間。全面推行課後服務“5+2”模式，即義務教育學校每週5天都要開展課後服務，每天至少提供2小時的課後服務。課後服務結束時間原則上不早於當地正常下班時間。對確有特殊需要的學生，由家長或監護人提出申請後，學校應提供延時託管服務。義務教育學校應儘量吸引有需求的學生每週5天都參加課後服務。有條件的國中，週一至週五可設晚自習，原則上不晚於20:30結束。

3、豐富優化課後服務內容。各學校要在實現安全看護、解決接送難的基礎上，根據學生喜好，結合學校實際，發揮教師特長科學制定“一校一案”的課後服務工作方案。可指導學生認真完成作業，對學習有困難的學生進行補習輔導和答疑，對學有餘力的學生拓展學習空間。可組織開展書法、美術、閲讀、遊戲、體育鍛煉、科學小實驗、社團活動、勞動等服務，最大程度滿足學生的多樣化需求。鼓勵義務教育學校組織學生就近到社區、企事業單位開展社會實踐活動。堅決防止利用課後服務時間開展集體教學、講授新課。

4、積極拓展課後服務方式。課後服務以政府支持、義務教育學校組織的方式為主，一般由本校教師承擔，可積極爭取退休教師、學生家長、高校優秀學生、體育教練、民間藝人、非物質文化傳承人等具備資質的社會專業人士或志願者，利用義務教育學校場所、師資和設備優勢，為學生提供形式多樣的課後服務。鼓勵圖書館、少年宮、青少年活動中心等場所和義務教育學校密切合作，共同開展課後服務活動。鼓勵社區參與課後服務工作，以社區和羣團組織等為主體，依託學校、社區、文化館(站)等公共文化服務場所和設施，招募志願者、邀請“五老”、吸納家長義工、聘請專業人士等,為義務教育階段學生提供免費課後服務。

5、強化課後服務工作要求。各校要認真核算教師課後服務工作時間和工作量。鼓勵區域內優秀教師到師資力量薄弱和偏遠地區進行校內課後服務，經歷可以作為晉升高一級任職資格的任教經歷和基層服務經歷。本校教師參加課後服務的表現應作為職稱評聘、表彰獎勵和績效工資分配的重要參考。“三區”人才支持計劃教師專項的教師要參與支教學校的課後服務，鼓勵“銀齡講學計劃”教師參與學校課後服務。在省市有關部門出台課後服務費政策前，嚴禁以課後服務名義亂收費。

（三）切實強化教師隊伍管理

1、全面推行教師“坐班制”。各校結合實際制定教師“坐班”具體實施方案。教師在校非課堂教學時間主要做好教育教學、備課教研、學習研討、作業批改，輔導學生、開展校內課後服務和延時託管服務等。課後服務工作的教師下班時間不得早於當地正常下班時間。嚴禁出現教師以已經下班為理由不參加學校的課後服務，學校要強化教師上班期間考勤紀律要求。

2、嚴查在職教師有償補課。常態化開展在職教師有償補課和收受禮金專項整治行動，建立發佈師德師風負面清單，設立師德師風舉報平台，嚴肅查處在職教師進行有償補課、在校外培訓機構兼職兼薪、誘導學生到校外補課等行為，對教師違規有償補課行為始終堅持“零容忍”，發現一起查處一起，並嚴肅追究學校相關責任人的責任。嚴禁公辦學校在編教師長期到民辦學校任教，已經派出的，分階段、分步驟有序引導退出。

3、加強校長教師輪崗交流。推進校長、教師縣域內交流輪崗，確保每年交流數量達到縣域內應交流總數的10%以上。在同一所學校(國小以完小為單位)工作滿6年及以上或學校學科崗位人員結構不盡合理有必要交流的教師，以及任職滿兩屆(每屆一般3-6年，具體年限依隸屬關係由縣級以上主管部門確定)的校長列為交流對象。重點引導優秀校長、骨幹教師向農村學校、薄弱學校流動，超編學校教師向缺編學校流動。

4、嚴格實行教師入職審查。各級學校和校外培訓機構招聘教師時要符合《教師法》《教師資格條例》相關規定，嚴禁無證上崗。嚴格按照《省高檢等9部門關於密切接觸未成年人行業建立違法犯罪人員從業限制制度的意見》（黔檢會[20__]9號）規定開展入職審查，每年對所有教職工至少開展一次全面入職審查。

（四）切實加強教師服務保障

1、嚴格落實教師編制標準。在全縣範圍內研究制定中國小教職工編制核定方案，採取招聘新教師、政府購買服務招聘“員額制”教師等方式確保20xx年年底前實現總量達標。20__年6月底前按師生比、班師比、寄宿生規模等實際合理配置小規模學校、寄宿制學校教職工編制。配齊配足教師，嚴禁長期空編、有編不用和編外用人。

2、合理發放課後服務補助。嚴格落實上級有關課後服務政策和發放標準，由各校自行組織發放。對聘請校外人員提供課後服務的，課後服務補助按勞務費管理。對未超出正常工作時間和核定工作量的，嚴格執行績效考核，不得違規發放補助。

3、減輕教師非教學負擔。要進一步規範督查檢查評比考核事項，控制社會事務進校園，減少與教育無關的APP、微信公眾號投票關注、統計報表填寫等，完善優化學校對教師的考核激勵辦法，嚴禁下達升學指標或片面以升學率考核評價教師。

4、完善家校協同機制。進一步明晰家校育人責任，密切家校溝通，創新協同方式，推進協同育人共同體建設，要會同婦聯等部門，辦好家長學校或網上家庭教育指導平台，推動社區家庭教育指導中心、服務站點建設，引導家長樹立科學育兒觀念，理性確定孩子成長預期，努力形成減負共識。

（五）切實加強校外培訓機構的管控和治理

1、做好培訓廣告管控。不得在中國小、幼兒園內開展商業廣告活動，不得利用中國小和幼兒園教材、教輔材料、練習冊、文具、教具、校服、校車等發佈或變相發佈廣告。加強部門聯動，主動聯合其他相關部門加大對廣告牌、公共場所、居民小區等刊登、播發各種誇大培訓效果、誤導公眾教育觀念、製造家長焦慮的校外培訓違法違規廣告行為查處力度。

2、堅持從嚴審批機構。對原備案的線上學科類培訓機構，改為審批制，對非學科類培訓機構，要區分體育、文化、藝術、科技等類別，明確管理，分類制定標準、嚴格審批，依法依規嚴肅查處不具備相應資質、未經審批多址開展培訓的校外培訓機構。

3、規範培訓服務行為。建立培訓內容備案與監管制度，制定出台校外培訓機構培訓材料管理辦法，嚴禁超標超前培訓，嚴禁非學科類培訓機構從事學科類培訓，嚴禁提供境外教育課程。嚴格執行未成年人保護法有關規定，校外培訓機構不得佔用國家法定節假日、休息日及寒暑假組織學科類培訓。

三、工作要求

（一）壓緊壓實責任。局機關各科室、各中國小（幼兒園）要高度重視“雙減”工作，堅持“實”字為主，以求真務實的精神和真抓實幹的作風，把“雙減”工作落到實處。各科室負責人、校園長要認真履職盡責，靠前指揮，全程參與，親自上手親自推動，要全力具體抓，進一步細化目標任務，制定責任明晰、措施有力、科學可行的工作方案，將工作落實到具體責任人、具體責任科室和責任人員，確保事有專管之人、人有明確之責、責有限定之期。

（二）明確工作目標。以學校教育教學質量和服務水平進一步提升，作業佈置更加科學合理，學校課後服務基本滿足學生需要，學生學習更好迴歸校園，校外培訓機構培訓行為全面規範為目標。確保學生過重作業負擔和校外培訓負擔、家庭教育支出和家長相應精力負擔1年內有效減輕、3年內成效顯著，人民羣眾教育滿意度明顯提升。

（三）加強安全管理。學校要及時建立完善課後服務風險防控和安全管理體系，制定並嚴格落實考勤、監管、交接班等制度，完善突發事件應急預案和措施，明確教職工等課後服務人員安全責任，加強師生安全防範和衞生健康教育。加強與公安、衞生、市場監管等部門的協調配合，切實消除在場地、消防、食品衞生、安全防範等方面的風險隱患，確保安全。加強對課後服務內容和參與課後服務人員的審核，確保課後服務內容符合黨的教育方針政策、符合義務教育階段學生認知規律。將學生參與課後服務納入校方責任險和附加無過失責任保險範圍。及時與家長簽訂協議約定雙方責任權利。

（四）加強督促考核。縣教育督導事務中心要對照《息烽縣教育局關於印發“雙減”工作實施方案責任分解表》的任務分配，納入目標績效考核，及時跟蹤掌握工作進展情況，加強督促檢查。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇19

根據《關於進一步減輕義務教育階段學生作業負擔和校外培訓負擔的意見》和xx市《關於組織責任督學開展“雙減”專項督導活動的通知》精神，進一步鞏固我縣前期“雙減”工作成果，紮實落實“雙減”各項工作任務，決定組織責任督學開展“雙減”專項督導活動，特制定本工作方案。

一、督導時間

自查時間：20__年5月10日—14日

檢查時間：20__年5月16日—20日

二、督導對象

全縣義務教育階段學校（含民辦學校）

三、督導重點

重點檢查義務教育學校作業管理和課後服務等內容

四、檢查程序

（一）全面自查。各督學責任區的.督學人員組織學校自查。各義務教育學校要圍繞《義務教育階段學校“雙減”工作檢查要點》全面自查，全面梳理政策措施落實情況，查找工作中存在的問題，提出解決問題的措施辦法。

（二）實地檢查。教育組織檢查專班檢查。“雙減”工作專班統籌各包保小組，通過查閲文件資料、明查暗訪，對各義務教育階段學校“雙減”工作進行實地檢查。

　　五、工作要求

（一）高度重視。各校要高度重視“雙減”工作專項督導，提高政治站位，充分認識開展“雙減”工作的意義，要對照附件內容認真進行自查，逐項抓好落實，切實推進“雙減”政策落地見效，嚴禁有令不行，嚴禁弄虛作假。

（二）統籌安排。各督學責任區督學人員要對轄區內中國小進行全覆蓋督導，將“五項”管理督導統籌到“雙減”督導之中，針對檢查發現的問題對學校進行跟蹤督導，及時總結經驗，樹立典型；反思不足，查漏補缺。

（三）嚴明紀律。開展督導時要嚴格遵守疫情防控規定和有關廉潔自律要求。對專項督導中責任不落實、措施不到位、敷衍塞責的單位及相關責任人，將按《教育督導問責辦法》嚴肅追究問責，並針對典型問題和案例予以通報、曝光。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇20

各黨支部：

為認真做好系統內保密工作，不斷提高管理成效，增強保密工作的主體責任意識，促進保密工作管理。根據保密工作總體要求和20xx年工作要點安排部署，切實做好xx縣xx局保密自查自評工作，結合單位實際，經研究，特制定本方案。

保密自查自評工作是保密管理的長效機制，主體在我，檢查自我，承擔自我。通過自查自評，推進保密工作規範化、常態化建設，加強保密管理，夯實保密工作主體責任，促進保密工作精準化管理，提升保密工作科學化水平，鞏固現有成果，完善制度，建立保密自查自評工作的長效機制。

為確保保密工作順利進行，xx縣xx局保密工作領導小組，主要負責系統保密工作的組織開展和協調指導。

組長：

副組長：、

成員：、

保密工作領導小組下設辦公室，辦公室主任由兼任，辦公室同志負責保密工作的日常檢查和整改工作。

（一）加強組織領導，增強保密意識

保密工作事關國家安全和利益，關係到改革開放和現代化建設成敗。根據中共中央《關於加強新形勢下保密工作的決定》與《中華人民共和國保守國家祕密法》精神，xx縣xx局領導歷來高度重視保密工作，始終把保密工作擺上主要領導的重要議事日程，與本單位業務工作同部署、同檢查、同考核，並列入年終綜治安全考核之中，每年定期不定期研究保密工作，及時解決保密工作中遇到的困難和問題，為開展保密工作創造有利條件。為加強對保密工作的領導，成立了以黨委書記、局長為組長，為成員的保密領導小組，明確單位一把手對保密工作負總責，分管領導負具體責任，落實了兼職保密幹部負責保密日常工作。同時，針對人事變動，及時對保密工作領導小組等機構、定密審核機構及人員進行調整和充實，確保機構、責任、措施、人員四到位。認真落實領導幹部保密責任制，簽訂了領導幹部保密責任書，確定了xx局重點保密部位和重點涉密人員，並與之簽訂保密責任書，明確任務，落實責任，切實加強了對保密工作的管理，xx局歷來無違反保密規定的人和事，確保了各項工作的順利開展。

（二）加強對涉密人員的保密教育和管理

一是xx局根據保密工作規定，進一步完善了《保密守則》、《保密領導小組工作職責》、《專（兼）職保密幹部的職責》、《保密室管理制度》、《xx局機關工作人員保密工作制度》、《文件的保密管理制度》、《檔案保密工作制度》、《要害部門保密制度》、《計算機信息系統使用管理規定》、《複印機、傳真機、有線和無線通信設備使用管理規定》、《計算機保密及操作守則》、《領導幹部保密工作制度》、《新聞報道的保密審查制度》、《失、泄密事故處理制度》、《保密工作獎懲制度》、《保密工作檢查評比制度》、《保密幹部培訓制度》、《閲文保密制度》等保密工作規章制度，進一步加強了保密工作制度建設，使保密工作有據可依、有章可循，嚴格按制度規範辦事程序。

二是根據xx局實際確定涉密人員和重點涉密人員，並嚴格進行登記備案。嚴格對涉密人員進行上崗前的資格審查，涉密人員按規定每年簽訂《保密安全責任書》，對在崗、離崗、因私出國出境等情況作出具體規定和監督，使保密工作責任細化到人、到崗。對涉密人員通過組織學習培訓、以會代訓、個人自學等形式提高涉密人員保密工作素質。加強對保密的宣傳教育，制定了保密宣傳教育計劃，以組織收看保密警世教育片、學習保密法律法規、組織保密知識考試等形式，不斷增強全體幹部職工特別是保密人員的保密意識，提高保密工作水平。

（三）加強對保密重點部位的安全管理

為真正做到“保守機密慎之又慎”，結合xx縣xx局實際情況，將辦公室、打字室、財務室、檔案室、文祕工作崗位確定為保密重點部位，實行單獨的辦公場所。

（四）加強對國家祕密載體的管理

一是準確確定本單位產生的國家祕密載體；二是加強了對機要文件的管理和各類文件的印製、保管、清理、歸檔、銷燬工作的保密安全措施。對收到的祕密文件嚴格實行登記、退還、銷燬制度，特別是上三級文件，每年都及時進行了清退。文件的複印、製作、歸檔、銷燬工作嚴格按相關規定辦理，對起草文件過程中產生的廢棄稿紙，無隨便亂扔亂放行為，集中採用保密碎紙機進行碎紙銷燬。三是加強送閲、傳閲文件保密工作，領導人之間沒有橫向傳批文件，傳閲文件一律採取直傳方式。傳閲夾內的文件，不許隨意抽取，不得擅自擴大文件的傳閲範圍，文件閲畢後，必須簽註姓名（全稱）及時間。傳閲文件一般每次不得超過兩天，急件閲後即退，不得任意積壓與延長時間。凡發給領導幹部私人圈閲的各類文件，在年終必須按規定做好清退工作。

（五）加強計算機信息網絡和通信辦公自動化設備的保密管理

堅持涉密計算機和非涉密計算機進行物理隔離，實現一機一網，計算機未使用無線設備。加強對涉密機和磁介質的維修保密管理，當涉密機和涉密軟、硬盤、移動磁盤發生故障時，由辦公室查明原因及具體情況後，聯繫專業電腦公司派技術人員直接上門到單位對故障機和磁介質進行現場維修，以確保祕密信息不被泄密和被竊。對複印機、電話傳真機、手機等的使用和具有存儲功能的電子辦公設備在維護、維修、淘汰等環節中的保密管理都嚴格按相關保密規定處理。堅持“上網信息不涉密，涉密信息不上網”的保密原則，對上網信息嚴格實行保密審查制度，同時按規定加強做好對新聞出版、對外提供信息的保密監管工作，切實防範於未然。

（六）加強重大涉密活動保密管理

召開祕密程度較高的重要會議，會前要先與門衞、保密部門聯繫，共同採取安全保密措施，並對與會人員進行保密教育，規定保密紀律。涉及國家祕密內容的會議，要選擇具備安全保密條件的會議場所，嚴禁使用無線話筒傳達密件和向室外擴音。凡傳達祕密文件，按文件規定和上級指示辦理，不擅自擴大傳達範圍。嚴禁無關人員進人會場，對需要列席會議的人員，將名單呈報主管會議的領導同志審定。會議期間複製的祕密文件，統一編號登記分發，發給與會人員的文件，必須妥為保管，不得遺失。與會人員不得以任何形式對外泄露會議祕密內容，新聞部門不得公開報道會議祕密事項。會議結束後，對會議場所進行保密檢查，查看有無遺失的文件、資料、筆記本等。

（1）高度重視，加強領導

各股室要深入貫徹落實關於保密工作的重要講話和中央《意見》精神，深刻認識做好自查自評工作的重要意義，增強涉密人員開展保密自查的思想自覺和行動自覺，使這項工作融入日常業務工作之中。結合本單位實際，領導到位，組織到位，學習宣傳到位，高度重視，確保人員到位，形成合力，抓好落實。

（2）嚴格檢查，務求實效

在開展自查時，務必做到範圍不減，程序不少，應查必查，嚴格按照要求認真檢查，確保不漏一人、一機、一盤、一網。切實提高幹部職工保密法制觀念，積極加強保密基礎性工作建設，推動保密工作穩步向前發展。檢查時，必須做好記錄，歸檔備案，以便今後進行日常監管。

（3）完善制度，力求常效

要貫徹以查促防、以查促管、以查促改的要求，通過檢查，大力促進各項保密規章制度落實。對於自查發現的問題，要健全完善制度，查漏補缺，研究提出加強保密管理的長效措施，進一步提高保密工作管理水平。將本次自查自評結果納入年終目標責任考核，同時要注重結果運用，使之與考核、評先等掛鈎，按照“有案必查、有查必究、有究必嚴”的原則，對發生泄密和嚴重違規問題的，嚴肅查處，追究有關人員責任。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇21

為貫徹落實省委治污降霾專題會議和全省治霾工作會議精神，確保《楊淩示範區“鐵腕治霾·保衞藍天”專項行動計劃(20xx—20xx年)》(楊管辦發〔20xx〕9號)各項目標任務按期完成，努力實現全區空氣質量持續向好，助力追趕超越，特制訂本工作方案。

一、目標任務

努力完成省政府下達楊淩示範區的空氣環境質量考核指標：20xx年城市空氣質量優良天數不少於241天，可吸入顆粒物(PM10)、細顆粒物(PM2.5)年平均濃度較上年度下降2%，以臭氧為首要污染物的污染天數同比減少10天。

二、重點任務

(一)以城區散煤整治為抓手，強力推進煤炭削減。

1. 加大規模以上企業煤炭壓減力度。督促陝西華電楊凌熱電公司嚴格按照《關中地區熱電聯產(自備電廠)機組“以熱定電”執行辦法》要求壓減煤炭使用總量，完成陝西中興林產公司22蒸噸燃煤鍋爐拆改工作，實現規模以上工業企業煤炭削減8萬噸任務。

2. 以高污染燃料禁燃區建設為抓手，不斷加大散煤削減力度。20xx年7月底前完成楊凌鑼鼓產業園燒製點散煤替換工程，20xx年10月底前完成城區200家餐飲店、企事業單位及重點鎮(社區)煤改氣、煤改電等清潔能源改造工程，實現削減散煤2萬噸目標。

3. 強化煤炭銷售市場監管。按照省政府統一部署，加大執法力度，按標準取締所有劣質煤銷售網點。對煤炭經營企業產品質量予以標識，無標識或不達標的煤炭產品不得銷售和使用。

(二)以建築工地和道路為重點，開展揚塵污染整治。

4. 繼續執行建築工地揚塵污染防治黑名單制度。對建築工地實施紅黃綠牌管理制度，嚴格落實施工單位揚塵治理信用評級制度，用制度倒逼施工單位全面落實揚塵污染防控措施。進一步加大專項執法力度，每季度開展建築工地揚塵污染專項整治不少於2次，確保揚塵污染防治六個100%措施全面落實到位。嚴格執行“禁土令”，冬防期間主城區內除市政搶修、搶險作業外，嚴禁出土、拆遷、倒土等土石作業。

5. 狠抓道路揚塵治理。繼續開展渣土車專項整治，每週組織專項檢查不少於3次。年內啟動渣土車公司化運營建設工作，出台渣土車公司化運營管理辦法，建立健全渣土車管理長效機制。進一步加大城區主幹道清掃保潔投資力度，城市建成區主要車行道路機掃率達到90%以上。

(三)以淘汰黃標車和推廣新能源汽車為重點，開展機動車污染防治。

6. 進一步加大黃標車淘汰力度。6月30日前基本淘汰全區黃標車，加快現有低速汽車淘汰步伐，分步推進國Ⅱ及以下汽油車和國Ⅲ以下柴油車淘汰更新，年內完成建成區內從事泔水、家裝垃圾清運、餐飲供貨、廢品回收等低速載貨車淘汰更新工作。

7. 進一步完善禁行、限行區域管理規定。在原有禁行、限行區域內，禁止低速載貨柴油車和載重柴油貨車通行，嚴查已淘汰車輛繼續上路行駛違法行為。

8. 加大綠色出行推進力度。加快推進新能源汽車在出租車、公交車、城市物流車等公共領域的推廣和普及，擴大新能源汽車配套設施覆蓋範圍，制定並實施新能源汽車替換計劃。

(四)以秸稈還田和農業廢棄物綜合利用為抓手，全面控制秸稈焚燒。

9. 推進秸稈機械化還田。對實施秸稈機械粉碎、破茬、深耕等機械化還田的農户(公司)予以定額補貼。重點推廣大馬力拖拉機以及還田新機具推進秸稈就地就近還田利用。20xx年主要農作物秸稈機械化還田量達到80%以上。

10. 推進農業廢棄物資源化利用。積極推廣固化成型、生物氣化、熱解氣化、炭化等能源化利用技術。加快培育農業廢棄物綜合利用龍頭企業，示範帶動秸稈、果樹枝椏等原料利用專業化、規模化、產業化發展。試點建設秸稈沼氣工程，探索秸稈沼氣直供農户新模式。20xx年，在全區範圍內建設3個秸稈沼氣示範項目。

11. 強力推進農村氣化工程。加快推進農村高污染燃料禁燃區建設步伐，通過政府扶持、項目引導、宣傳配合等方式，在4鎮(辦)54個行政村實施天然氣、電及石油液化氣等清潔能源替代工作，20xx年底完成約10000户高污染燃料改造工程。

(五)以無組織排放源整治為重點，開展揮發性有機物污染治理。

12. 開展餐飲油煙集中治理。分階段開展餐飲業污染治理，3月31日前，示範區和楊陵區黨政機關及事業單位食堂率先完成餐飲油煙整治;4月30日前，完成區內國有企業和兩所高校食堂餐飲油煙整治;5月31日前，完成區內餐飲服務經營場所餐飲油煙整治工作。

13. 開展露天燒烤油煙專項整治。從今年5月份開始，集中開展露天燒烤油煙污染百日整治活動，劃定區域，規範燒烤爐具，徹底改善夏季燒烤油煙瀰漫問題。

14. 實施重點企業深度治理。採取以獎代補的方式督促區內2家工業企業和汽車維修店完成揮發性有機廢氣治理工程，確保其設施正常運轉，廢氣達標排放。

(六)以涉氣企業為重點，強力開展環境執法。

15. 進一步加強涉氣重點污染源企業監管力度。以陝西華電楊凌熱電有限公司為重點，採取駐廠監督的方式，督促其嚴格落實電廠超低排放措施，3月31日前督促其制定響應重污染天氣污染物減排措施，確保污染物達標排放。

16. 開展“散亂污”企業整治專項行動。針對無環保處理設施、無組織排放且治理無望的豆腐坊、小食品加工、小洗浴、小旅館等，集中開展專項整治，依法依規查處一批，取締一批。

17. 加強企業環保誠信體系建設。將區內企業履行環保措施執行情況作為龍頭企業、名牌產品年度評選的重要依據，倒逼企業落實各項污染防治措施。

18. 開展常態化環境執法。採取不定期、不打招呼、不聽彙報隨機檢查的方式，以鐵的決心、鐵的措施和鐵的行動，嚴厲打擊環保違法行為，保障大氣污染防治各項措施落實到位。

(七)以聯防聯治為突破口，着力降低重污染天氣影響。

19. 完善網格化管理機制。按照《陝西省網格化環境監管指導意見》要求，建立健全示範區、楊陵區、鎮(辦)、村(組)的環境監管網格體系，按照“屬地管理、全面覆蓋、分級負責、責任到人、圍繞重點、動態管理”的原則，推動全區上下落實各項大氣污染防治措施。

20. 強化區域聯防。建立健全與周邊縣區大氣聯防聯控機制，修訂完善示範區重污染天氣應急預案，提高重污染天氣應急響應能力和效能，特別是在重污染天氣下，確保與周邊縣區同時響應減排措施，形成治霾合力，最大限度降低霧霾影響。

三、保障措施

21. 夯實大氣治理責任。各相關部門要按照本工作方案要求，制定相關專項行動實施方案，報示範區環境保護局備案。實施方案應明確工作內容，量化工作任務，落實責任分工，完善保障措施，確定任務完成時間節點。示範區環保局、督查室要定期開展督查督辦，會同示範區監察室對任務未按時完成，工作不力的單位主要負責人進行問責。

22. 建立工作進展情況動態報告制度。各相關部門要逐月對照重點工作任務，每月8日前向示範區大氣辦報送上月重點工作任務完成情況和當月重點任務計劃，示範區大氣辦每月對各相關部門任務完成情況進行通報。

23. 提高財政資金使用效益。根據現有環保專項資金預算規模，按照“輕重緩急，突出重點”的原則，調整財政支持方向，重點支持散煤污染管控、黃標車淘汰、揮發性有機物治理、禁燃區建設等工作。

24. 加強環境監測體系建設。實施省控空氣自動監測站第三方運維管理，完善空氣質量監測網絡，加強監測數據研究分析，科學評價空氣質量狀況，及時發佈環境治理狀況，公開企業排污信息，主動接受社會監督。

25. 加大環境宣傳力度。強化政府網站、電視等主流媒體信息發佈力度，並利用手機、微信等平台，擴大信息受眾面。充分發揮社會輿論力量，不斷凝聚共識，加快培育具有楊凌特色的環境文化，着力構建人人蔘與、齊抓共管的大氣污染防治工作格局。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇22

一、總體要求

各村(居)委會要統籌做好村兩委換屆選舉與新冠肺炎疫情防控工作，克服麻痺思想、僥倖心理，既要切實落實冬春季疫情防控工作各項措施，又要防範在村兩委換屆選舉中出現疫情防控風險，保證全鎮換屆選舉工作平穩有序進行。

二、實施人員分類管理

1、對參選人員實行全面登記，做好人員健康管理。對所有參選人員進行排查、登記、造冊;

對所有從境內外返鄉的參選人員均需按照《省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部令》(第23號)對來(返)贛人員要管控到位的要求落實集中隔離、居家健康監測和核酸檢測等防控措施，核酸檢測結果為陰性並賦予健康綠碼的，方可參加現場選舉。

2、對換屆選舉工作人員進行健康監測和申報。所有換屆選舉工作人員在選舉前14天均須進行健康監測和申報。申報狀況正常並取得健康綠碼者方可參加選舉服務工作，出現感冒、發熱、咳嗽、腹瀉等症狀的人員，一律進行核酸檢測，檢測結果正常的，方能參加選舉服務工作。

3、屬於新冠肺炎確診病例、疑似病例、無症狀感染者及其密切接觸者、病例處於出院後的隔離醫學觀察期、無症狀感染者處於解除隔離治療或集中隔離醫學觀察後的醫學觀察隨訪期、境內外返鄉人員持7日內核酸檢測陰性證明但仍處於14天居家健康監測期等情況的人員，不得參加現場選舉和服務工作，可通過委託投票方式表達個人意願。

三、加強重點環節防控

1、選舉前準備

(1)加強組織領導。按照誰舉辦、誰負責原則，切實落實屬地疫情防控責任。各村(居)委會要落實村兩委換屆期間主體責任，建立疫情防控領導組織，明確責任主體、健全組織體系、細化防控措施、明確應急隊伍、細化職責到人。鎮衞生院協助開展疫情防控培訓，提供疫情防控技術指導，落實村兩委換屆期間相關醫療衞生保障和應急處置工作。

(2)做好物資儲備。儲備適量的醫用口罩、消毒劑、洗手液、額温槍等防控物資。配備必要的醫護人員、防疫設施設備，確保病例發生時及時轉運。

(3)開展預防性消毒。加強村(居)委會辦公區域，便民中心和室內公共活動區域通風，保持環境清潔衞生，垃圾做到日產日清每日進行清潔消毒。做好選舉場所選舉前的衞生清潔和預防性消毒工作，保持通風良好。

(4)開展疫情防控宣傳。選舉前要向全體參選人員宣傳疫情防控政策、普及疫情防控知識，引導羣眾養成1米線、勤洗手、不扎堆、咳嗽打噴嚏注意遮擋、堅持科學佩戴口罩等良好衞生習慣和防護習慣。選舉現場要設置宣傳橫幅、告示等宣傳資料或選舉現場疫情防控提示，營造良好的疫情防控氛圍。

2、選舉期間

(1)合理設置選舉現場。選舉地點原則上應設在户外，因特殊原因只能設在室內的，則室內場地應選擇通風良好會場，保持會場內自然通風，不得使用空調設施。每場會議人數應控制在50人以內，且與會人員座位前後左右問距應保持1米以上，前後排錯位就坐。

(2)做好會場疫情防護。

一是入口設置。原則上只設一處入口，入口處需準備一次性醫用口罩及免洗手消毒液，設置一米線等候線。

二是體温測量。在入口處設立體温測量點，對進入參選會場的所有人員進行體温測量，體温正常方可進入，體温≥37.3℃人員引導至隔離室;體温監測人員應佩戴口罩，戴手套。

三是亮健康碼。所有參會人員均須掃碼亮碼，取得健康綠碼人員方可進入，未使用智能手機的人員可由家人代辦並出示健康碼。四是佩戴口罩。參會人員要全程佩戴一次性醫用口罩，相互交流需保持安全防護距離，做好個人防護。

(3)減少會場人員聚集。合理設置選舉大會投票現場，適當增加投票點位，優化領票、寫票、投票流程，實施分時、錯峯投票，引導村(居)民有序進出會場並保持至少一米以上間距。嚴格控制唱計票現場人數，可通過選派代表參加等方式。持流動票箱工作人員應佩戴口罩，戴手套，與選舉人員保持一米以上的有效防護距離，對選舉人用過的筆進行酒精消毒。

(4)注意會務物品消毒。選舉現場發放筆、選票等交叉使用的物品時，工作人員應做好衞生消毒，工作人員清點選票時戴好醫用手套或一次性手套;

選舉用筆確保一人一筆。按防疫要求做好話筒、茶杯飲具及周圍環境等的消毒工作。會場周邊應配備多個口罩回收垃圾桶，供選民丟棄口罩，選舉結束後，對垃圾桶進行消毒並清理轉運。

3、選舉結束

選舉結束後，由專人對選舉場所進行全面消殺。對高頻接觸物體表面，可用含氯消毒劑按500mg/L濃度進行擦拭，作用30分鐘後，清水擦拭乾淨。室內環境使用含氯消毒劑按500mg/L濃度進行噴灑消毒，關閉所有門窗作用30分鐘後，開窗通風。垃圾桶消毒用含氯消毒劑按1000mg/L的濃度進行消毒處理。廢棄口罩統一收集按醫療廢棄物處理。

四、應急情況處置

1、設置臨時隔離場所。每個村(居)委會都要設置專門的臨時應急隔離場所，要求標識明顯，通風良好，配備必要的個人防護用品、免洗手消毒液、消毒藥械，產生的垃圾按照醫療廢物處置。

2、初測體温異常人員處理。如發現有人員體温異常(體温37.3℃以上)，立即指定專人指導其佩戴好口罩，及時引導到臨時應急隔離場所，由醫療保障人員進行初步排查評估，根據排查評估後按規定進行處置。

3、出現疑似病例應對。當出現發熱、乏力、乾咳等可疑症狀人員時，在做好個人防護的基礎上，由專用車輛轉送至定點醫院發熱門診作進一步排查診治，同時對其工作活動場所及使用的物品進行消毒處理。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇23

一、指導思想

全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務，大力培育和弘揚社會主義核心價值觀，不斷提高中國小生思想道德素質和法治素養，健全預防、處置學生欺凌的工作體制和規章制度，以形成防治中國小生欺凌長效機制為目標，以促進部門協作、上下聯動、形成合力為保障，確保中國小生欺凌防治工作落到實處，把校園建設成最安全、最陽光的地方，辦好人民滿意的教育，為學生健康成長創造良好條件。

二、基本原則

一堅持教育為先。深入開展中國小生思想道德教育、法治教育、心理健康教育，加強防治學生欺凌專題教育，培養校長、教師、學生等不同羣體積極預防和自覺反對學生欺凌的意識。

二堅持預防為主。完善有關規章制度，及時排查可能導致學生欺凌事件發生的苗頭隱患，強化學校及周邊日常安全管理，加強欺凌事件易發場所監管，完善學生尋求幫助的維權渠道。

三堅持保護為要。切實保障學生的合法權益，嚴格保護學生隱私，尊重學生的人格尊嚴。切實保護被欺凌學生的身心健康，防止二次傷害發生，幫助被欺凌學生儘早恢復正常的學習生活。

四堅持法治為基。按照全面依法治國的要求，依法依規處置學生欺凌事件，按照“寬容不縱容、關愛又嚴管”的原則，實施“零容忍”，對實施欺凌的學生予以必要的處置及懲戒，及時糾正不當行為。

三、行動目標

建立健全學校教師各負其責的.學生欺凌防治工作責任體系和制度體系，基本形成學生欺凌防治部門齊抓共管、責任落實到位、管理制度健全、預防措施有效、處置程序規範的工作局面，推動形成學生欺凌防治工作長效機制，有效防範和遏制學生欺凌事件的發生。

四、實施內容

中國小生欺凌是發生在校園內外、學生之間，一方個體或羣體單次或多次蓄意或惡意通過肢體、語言及網絡等手段實施欺負、侮辱，造成另一方個體或羣體身體傷害、財產損失或精神損害等的事件。在實際工作中，要嚴格區分學生欺凌與學生間打鬧嬉戲的界定，正確合理處理。

一落實工作機構，做到責任到位。學校成立了學生欺凌防治工作小組，校長趙蓉任組長，其他教師均為工作組成員，校長辦公室電話：。

二落實日常管理，做到規範有度。明確學校相關崗位教職工，特別是法治副校長防治學生欺凌的工作職責和具體任務。明確學生欺凌的早期預警和事中處理及事後干預的具體流程；在校規校紀中明確不同程度欺凌情形的處罰規定。

一要根據實際成立由校長負責，教師、少先隊大中隊輔導員、教職工、社區工作者和家長代表、校外專家等人員組成的學生欺凌治理委員會。二要建立健全學校防治學生欺凌工作各項規章制度和工作台賬，主要包括：相關崗位教職工防治學生欺凌的職責、學生欺凌事件應急處置預案、學生欺凌的早期預警和事中處理及事後干預的具體流程、校規校紀中對實施欺凌學生的處罰規定、學生欺凌防治工作台賬等。三要嚴格落實校園出入和值班巡邏制度。四要加強師生聯繫，密切家校溝通，及時掌握學生思想情緒和同學關係狀況，對可能發生的欺凌行為做到早發現、早干預。五要對發現的欺凌事件線索和苗頭認真核實、準確研判，對早期發現的輕微欺凌事件立即控制，實施必要的教育、懲戒，做到防微杜漸。六要完善校園視頻監控設施，做到校園重點場所、公共區域24小時無空缺。建立健全校園安全網上巡查機制。

三落實常態教育，做到防患未然。學校結合實際，通過量化考核等手段，切實加強中國小生思想道德教育、法治教育、心理健康教育、防治學生欺凌專題教育。

一要加強思想道德教育。緊密聯繫中國小生的思想實際，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，落實《中國小生守則》，引導中國小生從小知禮儀、明是非、守規矩，做到珍惜生命、尊重他人、團結友善、不恃強凌弱，弘揚公序良俗，傳承中華美德。二要加強法治教育。進一步落實《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》《青少年法治教育大綱》，開展“安全教育進課堂”活動，提高學生對欺凌行為嚴重危害性的認識，消除未成年人違法犯罪不需要承擔任何責任的錯誤認識，養成遵規守法的良好行為習慣。三要加強心理健康教育。培養學生健全人格和積極心理品質，對有心理困擾或心理問題的學生開展科學有效的心理輔導，提高其心理健康水平。要充分發揮學校羣團組織、心理輔導教師的作用，特別要針對個別學生心理波動大、易發生心理疾病等特點，針對性開展心理疏導和干預。四要加強防治學生欺凌專題教育。在強化學生校規校紀教育基礎上，結合典型案例，通過課堂教學、專題講座、班團隊會、主題活動、編髮手冊、反欺凌簽名儀式、參觀實踐等多種形式，提高學生對欺凌行為嚴重危害性的認識，增強自我保護意識和能力，自覺遵守校規校紀，做到不實施欺凌和正確面對欺凌行為。全面加強教職工特別是班主任專題教育和培訓，提高教職工有效防治學生欺凌的責任意識和能力水平。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇24

根據《中國工商業聯合會章程》，結合省、市委有關部署以及我區街道（行業）商會實際，現就做好街道（行業）商會換屆工作提出如下意見：

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以十八屆三中、四中全會精神為指導，充分發揮工商聯“統戰性、經濟性、民間性”的優勢和作用，按照“健全組織、配強班子、夯實基礎、做好服務”的工作思路，進一步加強基層工商聯組織的自身建設，充分發揮橋樑紐帶和助手作用，促進街道非公有制經濟又好又快發展，為加快建設高品質宜居幸福新李滄做出貢獻。

二、基本原則

——堅持黨的領導，充分發揚民主，嚴格工作程序。

——堅持德才兼備、以德為先的用人標準，把政治表現放在首位，全面考察人選素質。

——優化領導班子結構，增強代表性和廣泛性。

三、換屆要求

（一）街道（行業）商會領導班子設置原則

1、街道（行業）商會領導班子設會長、副會長和祕書長。其中會長1名、副會長一般為3至5名（按非公經濟發展實際情況適當增減而定）、祕書長1名。

2、街道（行業）商會領導班子任期五年，根據工作需要可進行屆中增補。

3、街道（行業）商會會長、副會長人選必須由李滄區工商聯（總商會）會員中的非公有制經濟代表人士擔任。

4、街道（行業）商會領導班子成員中非公經濟代表人士要佔80%以上。

（二）街道（行業）商會領導班子候選人條件及產生辦法

1、候選人條件：

①政治思想好，所經營的企業為地方經濟建設有較大貢獻。

②有奉獻精神，熱愛工商聯工作，熱心公益事業和光彩事業。

③有較強的參政議政能力，能反映非公有制經濟方面的意見、意願和訴求。

④有較高的羣眾威信，有一定經濟實力。

⑤街道商會領導班子成員中的非公經濟人士，年齡原則上不超過60週歲。

2、街道（行業）商會選舉工作採取協商推薦和民主選舉的方式進行，經街道黨工委和區工商聯黨組協商研究候選人人選。

3、街道（行業）商會選舉大會到會人數須超過會員人數三分之二方可召開；得票超過實到會人數的半數以上且得票多者當選。

（三）換屆時間要求

1、5月20日—5月31日，召開街道（行業）商會換屆工作動員會，進行部署。

2、自6月1日至8月31日，確定各街道（行業）商會領導班子（會長、副會長、祕書長）候選人名單並按有關規定報批。各街道召開會員代表大會。

四、換屆流程

（一）街道黨工委研究、部署商會換屆工作

1、在街道黨工委的領導下，成立街道商會換屆工作領導小組。領導小組下設辦公室，落實專人負責。

2、各街道確定《街道商會換屆工作實施方案》，報區工商聯審定。

3、討論、決定商會組織機構設置（會長、副會長、祕書長的職數配備）。

（二）由街道商會換屆領導小組醖釀、考察商會領導班子提名人選，報街道黨工委確認。

（三）商會領導班子提名人選報區工商聯黨組審查，由工商聯審定後，確定商會領導班子成員候選人。

（四）向區工商聯提出召開換屆大會的請示。

（五）召開會員代表大會

1、報告會議籌備工作情況

2、通過會議議程

3、作上屆街道商會工作報告

4、通過商會章程

5、審議通過《街道商會會員大會選舉辦法（草案）》

6、選舉會長、副會長、祕書長

7、宣佈選舉結果

8、領導講話

（六）向區工商聯報送選舉結果及相關材料，由區工商聯備案。

鄉鎮鄉村治理工作實施方案範文 篇25

為貫徹落實《中華人民共和國精神衞生法》和《中共中央國務院關於深化醫藥衞生體制改革的意見》（中發〔20xx〕6號），加強精神障礙患者的預防、治療和康復等精神衞生工作，深化醫藥衞生體制改革，切實維護和增進人民羣眾身心健康，依據《內蒙古自治區人民政府辦公廳關於印發自治區實施方案的通知》（內政辦發〔20xx〕52號），結合我盟實際，制定本實施方案。

一、指導思想

認真貫徹實施《中華人民共和國精神衞生法》，以健全服務體系為抓手，以加強患者救治管理為重點，以維護社會和諧為導向，統籌各方資源，完善“政府主導、部門合作、社會參與”的工作機制，着力提高服務能力與水平，健全患者救治救助制度，保障患者合法權益，維護公眾身心健康，推動全盟精神衞生事業全面發展。

二、總體目標

到20xx年，普遍形成政府組織領導、各部門齊抓共管、社會組織廣泛參與、家庭和單位盡力盡責的精神衞生綜合服務管理機制。初步形成與全盟經濟社會發展水平相適應的精神衞生預防、治療、康復服務體系，基本滿足人民羣眾精神衞生服務需求。健全精神障礙患者救治救助保障制度，顯著減少患者重大肇事肇禍案（事）件發生，提高嚴重精神障礙患者救治救助和管理服務能力。積極營造理解、接納、關愛精神障礙患者的社會氛圍，普及精神衞生常識，促進公眾心理健康，推動社會和諧發展。

三、具體任務

（一）到20xx年：

1.盟、旗兩級普遍建立精神衞生工作政府領導與部門協調機制。50%的蘇木鄉鎮（街道辦事處）建立由綜治、衞生計生、公安、民政、司法行政、殘聯等單位參與的精神衞生綜合管理小組。

2.衞生計生、公安、人力資源社會保障、民政、殘聯等部門建立精神障礙患者、疑似精神障礙患者信息交換和共享機制，使更多的精神障礙患者得到及時診斷治療和服務管理。

3.初步建立精神障礙患者救治救助保障體系，嚴重精神障礙患者個人負擔醫藥費用有所減輕，對其中特困人羣通過多渠道、多層次救治救助政策保證其獲得救治，使患者病有所醫，生活有保障。

4.健全盟、旗兩級精神衞生專業機構。在符合條件的醫療機構設立精神科。

5.盟本級開展抑鬱症等常見精神障礙防治。積極探索開通心理援助熱線電話、建立心理危機干預隊伍，發生突發事件時，能根據需要及時、科學開展心理援助工作。

（二）到20xx年：

1.進一步完善精神疾病治療服務網絡。各旗縣市區至少在1所符合條件的綜合醫院設立精神科。增加精神科住院牀位，增強精神衞生機構收治能力，全盟精神科牀位增加至500張，改善患者就醫條件，切實改變我盟嚴重精神障礙管理治療滯後現狀。70%的蘇木鄉鎮（街道辦事處）建立由綜治、衞生計生、公安、民政、司法行政、殘聯等單位參與的精神衞生綜合管理小組。

2.嚴重精神障礙患者發現診斷和治療管理水平顯著提高。全盟常住人口中嚴重精神障礙患者發現率接近全區平均水平，登記在冊的嚴重精神障礙患者管理率達到80%以上，精神分裂症治療率達到80%以上。

3.精神衞生專業人員緊缺狀況得到初步緩解。通過定向培養、轉崗培訓等形式，全盟精神科執業（助理）醫師數量增加到30名。基層醫療衞生機構普遍配備專職或兼職精神衞生防治人員。心理治療師、社會工作師基本滿足工作需要，社會組織及志願者廣泛參與精神衞生工作。

4.嚴重精神障礙救治管理任務有效落實。符合條件的貧困嚴重精神障礙患者全部納入醫療救助，患者肇事肇禍案（事）件特別是命案顯著減少，有肇事肇禍行為的患者依法及時得到強制醫療或住院治療。

5.常見精神障礙和心理行為問題防治能力明顯提升。公眾對抑鬱症等常見精神障礙的認識和主動就醫意識普遍提高，醫療機構識別抑鬱症的能力明顯提升，抑鬱症治療率在現有基礎上提高50%。各旗縣市區普遍開展抑鬱症等常見精神障礙防治，全盟至少開通1條心理援助熱線電話，盟本級心理危機干預隊伍進一步健全，發生突發事件時，能根據需要及時、科學開展心理援助工作。

6.探索建立精神衞生專業機構、社區康復機構及社會組織、家庭相互支持的精神障礙社區康復服務體系。健全盟本級精神智障患者康復福利機構。70%以上的旗縣市區設立精神障礙社區康復機構或通過政府購買服務等方式委託社會組織開展康復工作。在開展精神障礙社區康復的旗縣市區，50%以上的居家患者接受社區康復服務。

7.精神衞生工作的社會氛圍顯著改善。機關、醫院、學校、社區、企事業單位、監管場所普遍開展精神衞生宣傳及心理衞生保健。城市、農村牧區普通人羣心理健康知識知曉率分別達到70%、50%。

8.高等院校普遍設立心理諮詢與心理危機干預中心（室）並配備專職教師，中國小設立心理輔導室並配備專職或兼職教師，在校學生心理健康核心知識知曉率達到80%。

四、工作措施和要求

（一）全面推進嚴重精神障礙患者發現登記和救治救助。

1.加強發現診斷和患者登記報告工作。各級衞生計生、綜治、公安、民政、司法行政、殘聯等部門要加強協作，確保精神障礙患者、疑似精神障礙患者信息定期交換和共享，拓展嚴重精神障礙患者或疑似精神障礙患者發現渠道。嘎查村、居民委員會發現轄區內的疑似精神障礙患者，應及時向基層醫療衞生機構或派出所報告，並在其本人或家屬同意的前提下協助其就醫。具有精神障礙診療資質的醫療機構要落實嚴重精神障礙發病報告管理制度，按要求報告確診的嚴重精神障礙患者。基層醫療衞生機構發現轄區內的確診嚴重精神障礙患者要及時登記，並錄入國家嚴重精神障礙信息管理系統。

2.做好患者服務管理。各地區要按照“應治盡治、應管儘管、應收盡收”的要求，積極推行“病重治療在醫院，康復管理在社區”的服務模式，對於急性期和病情不穩定的患者，基層醫療衞生機構要及時轉診到精神衞生專業機構進行規範治療，病情穩定後回到嘎查村、社區接受精神科基本藥物維持治療。各級綜治組織要主動協調同級相關部門，推動蘇木鄉鎮（街道辦事處）建立精神衞生綜合服務管理小組，動員社區組織、患者家屬參與居家患者管理。基層醫療衞生機構要按照國家基本公共衞生服務規範要求，為轄區內嚴重精神障礙患者建立健康檔案，提供隨訪管理、危險性評估、服藥指導等服務。

3.建立嚴重精神障礙患者應急處置機制。基層醫務人員、民警、綜治幹部、網格員、殘疾人專職委員等要協同隨訪病情不穩定患者，迅速應對突發事件苗頭，協助患者及其家屬解決治療及生活中的難題。各級人民政府及相關部門要研究建立肇事肇禍精神障礙患者收治管理機制，暢通有肇事肇禍行為或危險的嚴重精神障礙患者收治渠道，設立應急醫療處置“綠色通道”，並明確經費來源及其他保障措施。各級財政繼續通過重大公共衞生專項等對各地區嚴重精神障礙管理治療工作予以支持。

4.完善落實各項救治救助政策。各地區要做好基本醫療保險、城鄉居民大病保險、疾病應急救助、醫療救助等制度的銜接，發揮整合效應，逐步提高精神障礙患者醫療保障水平。對於符合條件的貧困患者，要按照有關規定，資助其參加基本醫療保險並對其難以負擔的基本醫療費用給予補助。對於無法查明身份患者所發生的急救費用和身份明確但無力繳費患者所拖欠的急救費用，要按照有關規定，先由責任人、工傷保險等各類保險以及醫療救助基金、道路交通事故社會救助基金等渠道支付；無上述渠道或上述渠道費用支付有缺口時，由疾病應急救助基金給予補助。對於轉診轉院的患者，按照現行醫保政策執行。民政、衞生計生、人力資源社會保障、財政等部門要研究完善符合精神障礙診療特點的社會救助制度，做好貧困患者的社會救助工作。對於經蘇木鄉鎮（街道辦事處）審核後符合最低生活保障條件的，旗縣級民政部門按規定審批，將符合條件的貧困患者納入低保；對於經蘇木鄉鎮（街道辦事處）審核後符合臨時救助條件的，旗縣級民政部門按規定進行審批，為符合條件的貧困患者提供臨時救助，幫助其解決突發性、緊迫性、臨時性基本生活困難。

5.完善康復服務。各地區要逐步建立健全精神障礙社區康復服務體系，大力推廣社會化、綜合性、開放式的精神障礙和精神殘疾康復工作模式，建立完善醫療康復、康復福利機構和社區康復相銜接的服務機制，加強精神衞生專業機構對社區康復機構的技術指導。完善精神障礙患者康復服務保障，根據國家相關政策規定，逐步擴大基本醫療保險對符合條件的精神障礙治療性康復服務項目的支付範圍。開展精神障礙社區康復機構示範性項目建設，促進社區康復機構增點拓面，通過政府購買服務鼓勵和引導社會資源提供精神障礙社區康復服務，促進精神障礙患者回歸社會。

（二）逐步開展常見精神障礙防治。

各級各類醫療衞生機構要開展醫務人員精神障礙相關知識與技能培訓，高等院校要加強對其心理諮詢機構工作人員和學生工作者相關知識與技能培訓，對就診或求助者中的疑似精神障礙患者及時提供就醫指導或轉診服務。精神衞生專業機構要建立會診、轉診制度，指導其他醫療機構正確識別並及時轉診疑似精神障礙患者；要按照精神障礙分類及診療規範，提供科學規範合理的診斷與治療服務，提高患者治療率。各地區要將抑鬱症、兒童孤獨症、老年痴呆症等常見精神障礙作為工作重點，關注婦女、兒童、老年人、職業人羣的心理行為問題，探索適合本地區實際的常見精神障礙防治模式，鼓勵有條件的地區為抑鬱症患者提供隨訪服務。加強蒙中醫醫療機構臨牀科室能力建設，鼓勵蒙中醫專業人員開展常見精神障礙及心理行為問題防治。

（三）積極開展心理健康促進工作。

各地區要依法將心理援助內容納入地方各級政府突發事件應急預案，依託現有精神科醫師、心理治療師、社會工作師和護士，分級組建突發事件心理危機干預隊伍，定期開展培訓和演練，發生突發事件後及時組織開展心理援助。鼓勵、支持社會組織提供規範的心理援助服務信息，引導其有序參與災後心理援助。要依託12320熱線及精神衞生專業機構建設心理援助熱線和網絡平台，向公眾提供心理健康公益服務。精神衞生專業機構應當配備心理治療人員，為精神障礙患者及高危人羣提供專業的心理衞生服務。綜合醫院及其他專科醫院要對就診者進行心理健康指導，基層醫療衞生機構要向轄區內居民提供心理健康指導。各級各類學校應當設置心理健康教育機構並配備專職人員，建立學生心理健康教育工作機制，制訂校園突發危機事件處理預案。高等院校要與精神衞生專業機構建立穩定的心理危機干預聯動協調機制，並設立心理健康教育示範中心。用人單位應當將心理健康知識納入崗前和崗位培訓，創造有益於職工身心健康的工作環境。監獄、看守所、拘留所、強制隔離戒毒所等要加強對被監管人員的心理諮詢和心理輔導，與精神病專科醫院建立就診“綠色通道”。

（四）着力提高精神衞生服務能力。

加強機構能力建設。各地區要充分利用現有資源，大力加強旗縣級精神衞生專業機構和精神障礙社區康復機構服務能力建設。各級衞生計生部門要委託同級精神衞生專業機構承擔精神衞生技術管理和指導職能，負責醫療、預防、醫學康復、健康教育、信息收集、培訓和技術指導等工作。暫無精神衞生專業機構的地區，至少在當地1所符合條件的公立綜合醫院設立精神科，衞生計生部門要委託上一級或鄰近地區精神衞生專業機構承擔技術指導任務，並指定同級疾病預防控制機構負責相關業務管理。要鼓勵社會資本舉辦精神衞生專業機構和社區康復機構，並通過政府購買服務發揮其在精神衞生防治管理工作中的作用。全盟精神疾病強制醫療機構設在盟精神衞生中心，財政部門應為其正常運轉提供必要保障。

加強隊伍建設。各地區、各有關部門要建立健全精神衞生專業隊伍，合理配置精神科醫師、護士、心理治療師，探索並逐步推廣康復師、社會工作師和志願者參與精神衞生服務的工作模式。各級精神衞生專業機構要按照區域內人口數及承擔的精神衞生防治任務配置公共衞生人員，確保預防工作落實。每個基層醫療衞生機構至少配備1名專職或兼職人員承擔嚴重精神障礙患者服務管理任務。教育部門要加強精神醫學、應用心理學、社會工作學等精神衞生相關專業的人才培養工作；鼓勵有條件的地區和高等院校舉辦精神醫學本科專業；在醫學教育中保證精神病學、醫學心理學等相關課程的課時。衞生計生部門要加強精神科住院醫師規範化培訓、精神科護士培訓；開展在精神科從業但執業範圍為非精神衞生專業醫師的變更執業範圍培訓，以及旗縣級綜合醫院和蘇木鄉鎮衞生院（社區衞生服務中心）中臨牀類別執業醫師或全科醫師增加精神衞生執業範圍的上崗培訓。開展蒙中醫類別醫師精神障礙防治培訓，鼓勵基層符合條件的精神衞生防治人員取得精神衞生執業資格。落實支持心理學專業人員在醫療機構從事心理治療工作的政策，衞生計生、人力資源社會保障部門共同完善心理治療人員職稱評定辦法。落實國家對精神衞生工作人員的工資待遇政策，提高其待遇水平，穩定精神衞生專業隊伍。

（五）逐步完善精神衞生信息系統。

按照自治區衞生計生部門的要求，統籌建設精神衞生信息系統，並使其逐步與居民電子健康檔案、電子病歷和全員人口數據庫對接。承擔精神衞生技術管理與指導任務的機構要做好嚴重精神障礙患者信息審核、分析等工作，定期形成報告，為相關部門決策提供依據。各地應當逐級建立衞生計生、綜治、公安、民政、人力資源社會保障、司法行政、殘聯等單位的嚴重精神障礙患者信息共享機制，重視並加強患者信息及隱私保護工作。要依法建立精神衞生監測網絡，基本掌握精神障礙患者情況和精神衞生工作信息，適時開展精神障礙流行病學調查。

（六）大力開展精神衞生宣傳教育。

要指導協調各級各類媒體廣泛宣傳“精神疾病可防可治，心理問題及早求助，關心不歧視，身心同健康”等精神衞生核心知識，引導公眾正確認識精神障礙和心理行為問題，正確對待精神障礙患者。要規範對有關肇事肇禍案（事）件的報道，未經鑑定避免使用“精神病人”稱謂進行報道，減少負面影響。教育、司法行政等部門要針對學生、農村婦女和留守兒童、職業人羣、被監管人員、老年人等重點人羣分別制訂宣傳教育策略，有針對性地開展心理健康教育活動。各級衞生計生部門要組織醫療衞生機構開展多種形式的精神衞生宣傳，增進公眾對精神健康及精神衞生服務的瞭解，提高自我心理調適能力。

五、組織實施

（一）加強組織領導。各地區要認真貫徹實施《中華人民共和國精神衞生法》，將精神衞生工作納入當地國民經濟和社會發展總體規劃和政府年度工作計劃。建立完善精神衞生工作政府領導和部門協調機制。充分發揮基層綜合服務管理平台作用，統籌規劃，整合資源，切實加強本地區精神衞生服務體系建設。要將精神衞生有關工作作為深化醫藥衞生體制改革的重點內容，統籌考慮精神障礙患者救治救助、專業人才培養、專業機構運行保障等，推動精神衞生事業持續、健康、穩定發展。

（二）落實部門責任。各地區、各有關部門要按照《中華人民共和國精神衞生法》規定及相關政策要求，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”原則，及時研究制定具體工作方案，進一步明確任務分工，落實工作責任，細化操作辦法，制定年度工作計劃，既要履行職責分工，又要加強協調配合，努力形成工作合力，確保工作落到實處。

綜治部門要發揮綜合治理優勢，加強調查研究、組織協調和督導檢查，協調推動精神衞生工作重點、難點問題的解決。將嚴重精神障礙患者救治救助管理工作納入社會治安綜合治理（平安建設）考評體系，加大檢查考核力度，充分運用好表彰獎勵、誡勉談話、黃牌警告、掛牌督辦、綜治考評、處分建議、一票否決等綜治領導責任制政策措施，督促落實嚴重精神障礙患者救治救助管理工作責任。對因工作不重視、監督不到位、救治不及時，導致發生已登記嚴重精神障礙患者肇事肇禍重大案（事）件的，嚴肅追究相關責任人和部門的責任。

公安機關對肇事肇禍精神障礙患者及被評估為高風險等級、可能肇事肇禍精神障礙患者要及時錄入《全國重性精神病人信息管理系統》，並會同綜治、民政、衞生計生、殘聯等部門制定管控方案，落實管控措施。對危害公共安全的肇事肇禍精神障礙患者依法進行現場處置。對實施暴力行為的精神障礙患者，在人民法院決定強制醫療前，公安機關可採取臨時性的保護措施。被人民法院決定強制醫療的精神障礙患者，應在公安機關強制醫療所或地方政府指定的精神衞生醫療機構執行強制醫療。

衞生計生部門要加強與盟精神衞生中心的協調配合，對精神障礙患者開展篩查、應急處置、治療、隨訪管理。建立衞生行政管理網絡、技術指導網絡、國家嚴重精神障礙基本數據收集分析系統管理網絡。根據《重性精神疾病信息管理辦法》，各地區要及時將危險性評估3級及以上患者相關信息定期與當地公安機關進行信息交換和共享。要與綜治、公安、民政、司法行政、殘聯等部門強化協作，進一步完善嚴重精神障礙防治管理與康復服務機制。

發展改革部門要加大對精神衞生專業機構和精神智障患者康復福利機構基本建設項目的投資力度。發展改革、衞生計生、公安、民政、司法行政等部門要按照“應治盡治、應管儘管、應收盡收”的要求，切實加強精神衞生防治網絡建設。要將精神衞生相關內容納入當地國民經濟和社會發展規劃，加強對包括精神障礙在內的醫療服務價格形成機制的研究與指導。

教育部門要加強精神衞生相關專業的人才培養工作。鼓勵有條件的地區和高等院校舉辦精神醫學本科專業。各級各類學校應當建立學生心理健康教育工作機制。

民政部門要會同殘聯、發展改革、衞生計生、財政等部門探索制訂支持精神障礙患者康復服務工作發展的保障政策，加強康復服務機構管理，健全精神障礙患者康復福利機構，加大資金投入力度，不斷提高康復服務規範化、專業化水平。

人力資源社會保障部門要將符合條件的精神障礙患者納入醫保和大病醫保保障範圍。積極推進大病醫療保險制度建設。促進康復後在法定勞動年齡內，有勞動能力並有就業願望的精神障礙患者就業。

各級殘聯要認真貫徹落實《中華人民共和國殘疾人保障法》有關規定和中國殘疾人事業發展綱要提出的精神殘疾防治康復工作要求，積極參與精神殘疾社會防治康復工作，協助有關部門開展摸底調查，推行利於精神殘疾人蔘與社會生活的開放式管理模式，依法保障精神殘疾人的合法權益。協助相關部門做好穩定期精神病人的社區家庭康復訓練指導工作，配合做好精神病人康復訓練、生活技能、社會交往等服務，協助民政等部門對貧困精神障礙患者進行救助。

衞生計生、人力資源社會保障等部門要加強研究論證，探索心理諮詢機構的管理模式，制訂發展和規範心理諮詢機構的相關政策。

（三）保障經費投入。各級人民政府要將精神衞生工作經費列入本級財政預算，根據精神衞生工作需要，加大財政投入力度，建立穩定的精神衞生工作投入機制，保障精神衞生工作所需經費，並加強對任務完成情況和財政資金使用績效的考核，提高資金使用效益。要根據相關政策要求對貧困家庭重性精神病患者提供醫療所需經費保障。要紮實推進基本公共衞生服務項目和嚴重精神障礙管理治療工作，落實政府對精神衞生專業機構的投入政策。要統籌安排重大災害及突發公共事件引起的羣體心理問題和精神疾病患者肇事肇禍事件處置所需物資、經費，保證各項業務工作的順利開展。要建立多元化資金籌措機制，積極開拓精神衞生公益性事業投融資渠道，鼓勵社會資本投入精神衞生服務和社區康復等領域。

（四）開展調查研究。各地區、各有關部門要定期開展精神衞生調研，對本地區精神衞生工作現狀、存在的問題進行分析研究。相關專業機構要對本區域精神衞生工作進行定期評估，為精神衞生政策和策略措施的制訂提供依據。加強交流與合作，吸收、借鑑國際、國內先進科學技術及成功經驗，引進、推廣精神科新型藥物和心理治療等非藥物治療適宜技術。

六、督導與評估

各級人民政府要對本地區精神衞生工作進展、質量和成效進行督導與評估，將重點任務落實情況作為政府督查督辦重要事項，並將結果作為政府績效考核的重要內容。盟直各有關部門要按照本方案明確的職責分工，制定年度工作計劃，每年年底前向盟行署報告工作進展情況。盟行署將組織有關單位，分別於20xx年、20xx年，對各地區貫徹實施情況組織開展督導檢查和考核評估工作。