春節走訪慰問送温暖活動方案（精選4篇）

春節走訪慰問送温暖活動方案 篇1

20xx年春節將至，為了深入貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會精神，進一步密切黨羣幹羣關係，樹立為民務實清廉形象，充分體現黨和政府對生活困難羣眾、優撫對象的關心，確保全區人民過上一個歡樂祥和的新春佳節。經研究決定：重點對低保特困户;困難低保邊緣户;特困“四老”對象;享受撫卹補助的重點優撫對象和移交地方政府安置的軍隊離退休幹部;特困重點優撫對象;共建部隊;全區百歲老人;六十年代精減退老職工;殘疾兒童、社會孤兒、貧困精神病人;敬老院老人等進行走訪慰問，確保他們過一個歡樂祥和的節日。現將走訪慰問對象、慰問形式、發放慰問補助金標準和有關工作安排如下：

一、走訪慰問對象，發放慰問補助金標準及慰問形式

1、關於低保特困户慰問。以鎮(街道)為單位全面開展低保特困户慰問活動，重點組織好區四套班子領導及有關職能部門領導到鎮(街道)走訪慰問活動。享受最低生活保障的低保户每户補助1700元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

2、關於困難低保邊緣户慰問。以鎮(街道)為單位對困難低保邊緣户家庭進行全面走訪。每户困難低保邊緣户補助1000元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

3、關於特困“四老”對象慰問。特困“四老”對象是指收入低於低保水平的八十年代前的老村支部書記、老隊長;建國前的老黨員;地方革命老同志。慰問金每人1700元。

4、關於共建部隊慰問。切實做好共建部隊走訪慰問工作。深入共建部隊走訪慰問，軍民共建工作在節前掀起新的高潮。

5、關於優撫對象慰問。切實做好涉軍對象特殊羣體的走訪慰問工作。享受定期撫卹金的三屬(烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬)、“兩參”人員、殘疾軍人、在鄉老複員軍人、辦理定補的帶病退伍軍人每人發春節慰問金700元;移交地方政府安置的軍隊離、退休幹部每人發慰問金700元;軍休幹部遺屬每人發慰問金700元;一級殘疾軍人(全區共1名)慰問金8000元;特困重點優撫對象(全區共100名)每户1700元。在鄉“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，抗美援朝本地企業退休人員每人發1000元慰問金，抗美援朝外地企業退休人員每人發3100元慰問金。以上經費由區承擔。企業退休“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

6、關於60週歲以上退伍軍人慰問。全區年滿60週歲的退伍軍人每人發放慰問金200元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。

7、關於百歲老人、全國孝親敬老之星和省百佳孝星慰問。全面展開走訪慰問百歲老人活動，每位百歲老人發放慰問金1500元(包含慰問品)。全國孝親敬老之星和省百佳孝星，每人發放慰問金1000元。

8、關於敬老院老人慰問。全面走訪各鎮(街道)敬老院。慰問金共計12萬元。

9、關於社會孤兒、殘疾兒童、貧困精神病人慰問。展開走訪慰問社會孤兒、特殊教育學校和精神病醫院的惠山籍人員的活動。社會孤兒慰問金每人1700元，經費由區、鎮(街道)各半負擔;貧困精神病人、殘疾兒童慰問金每人500元。

10、關於六十年代精減退老職工慰問。展開走訪慰問六十年代精減退老職工活動，每人發慰問金500元。

11、關於少數民族貧困對象慰問。展開走訪少數民族貧困對象活動，每人發慰問金1700元。

二、送温暖走訪慰問活動的有關工作要求

20xx年春節送温暖走訪慰問活動將繼續以“惠民生、暖民心、促和諧”為主題，在傳統節日中體現黨和政府的關愛，在走訪慰問中瞭解羣眾基本需求，努力把黨的方針政策落實在百姓心坎上，把黨和政府的温暖送到羣眾心窩裏，進一步營造全社會和諧氛圍，讓困難羣眾度過一個歡樂、祥和的節日。為更好地做好本次春節走訪慰問，特提出以下工作要求：

1、高度重視，加強領導。各鎮(街道)及相關部門要認真貫徹區委、區政府關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的有關要求，以高度的政治責任感，以對困難羣眾的深厚感情，切實把這次活動作為一項重要政治任務抓緊、抓實、抓好。

2、迅速行動，嚴密組織。各鎮(街道)及相關部門要結合本部門、本單位的實際情況，把春節送温暖走訪慰問活動與節前工作緊密結合起來，並作為當前重要工作內容之一列入工作日程。各鎮(街道)及相關部門要主動配合區委、區政府以及職能部門，統籌安排，制定方案，認真組織，精心安排。重點要落實好走訪對象、慰問資金、責任人，確保節前各項慰問活動的順利開展。

3、加強宣傳，營造氛圍。各鎮(街道)及相關部門要認真組織好宣傳工作，廣大黨員幹部、職工要充分認識開展春節送温暖走訪慰問活動的重要意義，以高度的政治責任感，以對困難羣眾的深厚感情，積極主動地參與到走訪慰問活動中，大力營造扶貧濟困、互助互愛的輿論氛圍，切實把春節送温暖走訪慰問活動的各項工作落到實處。

春節走訪慰問送温暖活動方案 篇2

20xx年春節將至，為了深入貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會精神，進一步密切黨羣幹羣關係，樹立為民務實清廉形象，充分體現黨和政府對生活困難羣眾、優撫對象的關心，確保全區人民過上一個歡樂祥和的新春佳節。經研究決定：重點對低保特困户；困難低保邊緣户；特困“四老”對象；享受撫卹補助的重點優撫對象和移交地方政府安置的大隊離退休幹部；特困重點優撫對象；；全區百歲老人；六十年代精減退老職工；殘疾兒童、社會孤兒、貧困精神病人；敬老院老人等進行走訪慰問，確保他們過一個歡樂祥和的節日。現將走訪慰問對象、慰問形式、發放慰問補助金標準和有關工作安排如下：

一、走訪慰問對象，發放慰問補助金標準及慰問形式

1、關於低保特困户慰問。以鎮（街道）為單位全面開展低保特困户慰問活動，重點組織好區四套班子領導及有關職能部門領導到鎮（街道）走訪慰問活動。享受最低生活保障的低保户每户補助1700元，經費由區、鎮（街道）各半負擔。

2、關於困難低保邊緣户慰問。以鎮（街道）為單位對困難低保邊緣户家庭進行全面走訪。每户困難低保邊緣户補助1000元，經費由區、鎮（街道）各半負擔。

3、關於特困“四老”對象慰問。特困“四老”對象是指收入低於低保水平的八十年代前的老村支部書記、老隊長；建國前的老黨員；地方革命老同志。慰問金每人1700元。

4、關於共建大隊慰問。切實做好共建大隊走訪慰問工作。深入共建大隊走訪慰問，軍民共建工作在節前掀起新的高潮。

5、關於優撫對象慰問。切實做好涉軍對象特殊羣體的走訪慰問工作。享受定期撫卹金的三屬（烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬）、“兩參”人員、殘疾軍人、在鄉老複員軍人、辦理定補的帶病退伍軍人每人發春節慰問金700元；移交地方政府安置的大隊離、退休幹部每人發慰問金700元；軍休幹部遺屬每人發慰問金700元；一級殘疾軍人（全區共1名）慰問金3000元；特困重點優撫對象（全區共100名）每户1700元。在鄉“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，抗美援朝本地企業退休人員每人發1000元慰問金，抗美援朝外地企業退休人員每人發3100元慰問金。以上經費由區承擔。企業退休“兩參”人員每人發參戰慰問金3160元，經費由區、鎮（街道）各半負擔。

6、關於60週歲以上退伍軍人慰問。全區年滿60週歲的退伍軍人每人發放慰問金200元，經費由區、鎮（街道）各半負擔。

7、關於百歲老人、全國孝親敬老之星和省百佳孝星慰問。全面展開走訪慰問百歲老人活動，每位百歲老人發放慰問金1500元（包含慰問品）。全國孝親敬老之星和省百佳孝星，每人發放慰問金20xx元。

8、關於敬老院老人慰問。全面走訪各鎮（街道）敬老院。慰問金共計12萬元。

9、關於社會孤兒、殘疾兒童、貧困精神病人慰問。展開走訪慰問社會孤兒、特殊教育學校和精神病醫院的惠山籍人員的活動。社會孤兒慰問金每人1700元，經費由區、鎮（街道）各半負擔；貧困精神病人、殘疾兒童慰問金每人500元。

10、關於六十年代精減退老職工慰問。展開走訪慰問六十年代精減退老職工活動，每人發慰問金500元。

11、關於少數民族貧困對象慰問。展開走訪少數民族貧困對象活動，每人發慰問金1700元。

二、送温暖走訪慰問活動的有關工作要求

20xx年春節送温暖走訪慰問活動將繼續以“惠民生、暖民心、促和諧”為主題，在傳統節日中體現黨和政府的關愛，在走訪慰問中瞭解羣眾基本需求，努力把黨的方針政策落實在百姓心坎上，把黨和政府的温暖送到羣眾心窩裏，進一步營造全社會和諧氛圍，讓困難羣眾度過一個歡樂、祥和的節日。為更好地做好本次春節走訪慰問，特提出以下工作要求：

1、高度重視，加強領導。各鎮（街道）及相關部門要認真貫徹區委、區政府關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的有關要求，以高度的政治責任感，以對困難羣眾的深厚感情，切實把這次活動作為一項重要政治任務抓緊、抓實、抓好。

2、迅速行動，嚴密組織。各鎮（街道）及相關部門要結合本部門、本單位的實際情況，把春節送温暖走訪慰問活動與節前工作緊密結合起來，並作為當前重要工作內容之一列入工作日程。各鎮（街道）及相關部門要主動配合區委、區政府以及職能部門，統籌安排，制定方案，認真組織，精心安排。重點要落實好走訪對象、慰問資金、責任人，確保節前各項慰問活動的順利開展。

3、加強宣傳，營造氛圍。各鎮（街道）及相關部門要認真組織好宣傳工作，廣大黨員幹部、職工要充分認識開展春節送温暖走訪慰問活動的重要意義，以高度的政治責任感，以對困難羣眾的深厚感情，積極主動地參與到走訪慰問活動中，大力營造扶貧濟困、互助互愛的輿論氛圍，切實把春節送温暖走訪慰問活動的各項工作落到實處。

春節走訪慰問送温暖活動方案 篇3

省、市各級領導十分重視今年的送温暖活動。1月23日省總工會下發了《20xx年元旦、春節期間省總工會開展送温暖活動的方案》，將組成11個調研組，分別由省總工會領導同志帶隊，分赴全省17個市和部分省產業、大企業走訪慰問、調研情況；近日，市委、市政府先後召開了由有關部門參加的送温暖活動安排專題會議，研究兩節期間羣眾生產生活問題，隨即市委、市政府及其“兩辦”，先後下發了《關於做好春節期間有關工作的通知》和《關於在元旦春節期間認真開展走訪送温暖活動的通知》，對元旦春節期間做好走訪送温暖活動和羣眾生產生活工作提出了明確要求，進行了具體部署，由市級領導帶隊，分市直和縣區對困難羣體中的代表進行走訪慰問。為做好省市各級領導走訪慰問的準備工作，現就全市工會開展送温暖活動提出如下實施方案：

一、送温暖活動的主要內容：

本次送温暖活動，市總工會確定自元旦開始，到1月底結束。主要是協助安排市委、市政府和上級工會領導以及市有關部門的走訪慰問活動；同時，市總工會將統一組織力量，抽調市總機關有關部門人員深入困難企業和特困職工家庭訪貧問苦，認真搞好調查研究，切實掌握困難職工的生產生活狀況，組織、指導基層工會開展好“五送”活動，具體幫助職工羣眾解難事、辦實事、做好事。各級領導在走訪慰問活動中重點了解的內容如下：

1、傾聽下崗失業人員和特困職工的意見、呼聲和要求，體察職工情緒，準確瞭解特困職工的生活狀況及迫切需要解決的問題。

2調查瞭解企業拖欠職工工資，特別是各地解決拖欠進城務工人員工資的情況，及時發現問題，促進問題的解決，井做好政策法規的宣傳工作。

3調查瞭解企業離退休人員基本養老金按時足額發放、失業保險、城市居民最低生活保障等社會保障政策，以及促進下崗失業人員再就業政策的執行情況，督促政府有關部門儘快解決問題，確保各項政策落實到位。

4貫徹落實市總工會《關於元旦春節期間繼續開展送温暖活動的通知》的情況，開展送温暖活動的打算、措施等。

5走訪慰問企業困難職工、勞模先進人物和軍轉幹部家庭，廣泛宣傳黨的xx屆五中全會精神和有關政策，做好職工羣眾的思想政治工作。

二、走訪慰問的重點對象

l、下崗失業人員以及尚未納入低保範圍的特困職工；

2、因大病、災害等原因造成家庭特別困難的職工；

3、企業中生活困難的勞動模範和軍轉幹部及單親女職工。

三、組織形式

省總工會領導來臨沂走訪時，除聽取市總工會彙報外，還要聽取走訪困難企業、特困職工家庭所在縣區工會彙報（每户20xx元慰問金），瞭解特困職工的思想和生活狀況，傾聽他們的意見要求，檢查指導工會送温暖活動的安排和開展情況。

市及市有關部門領導分組走訪慰問的形式和對象，由有關部門和單位另行安排。其中，工會負責困難企業中特困户的名單確定和走訪安排。各縣區工會要分別確定兩個特困企業，並從每個特困企業中確定兩户走訪對象，即每縣區確定兩個特困企業、四户特困職工家庭上報。

各縣區對於省、市領導走訪外的各自掌握的特困職工户，要認真落實市總送温暖通知精神，紮紮實實地開展好各項送温暖活動，並認真做好送温暖總結和統計工作。省以上困難勞動模範的走訪慰問，市總工會根據全總、省總工會要求正在制定方案，將安排專門資金走訪。縣區的困難市勞動模範，由縣區優先納入送温暖對象中自行安排走訪；市直單位的困難市勞動模範，由市總工會統籌兼顧。

四、時間安排

省總工會領導同志的走訪慰問，從元旦開始，到1月底結束。屆時，由市總工會另行通知。

市領導同志的走訪慰問的時間是2月6日至10日。

各縣區總工會要將確定走訪的困難企業和特困職工户名單及其簡要情況於5日下午前報市總工會生產保障工作部。

五、幾點要求

1、各縣區和市直各單位工會要把關心職工疾苦，幫助他們解決好生產生活問題作為當前的首要任務和全局性工作抓緊安排部署、抓好落實。特別是對省、市領導走訪慰問的準備工作，要精心安排、精心組織，確保走訪活動的順利進行。

2、要充分利用各種新聞媒體，做好送温暖活動的宣傳報道工作，體現工會組織的特色，營造全社會關心困難企業、關愛特困職工、扶危濟困的良好社會氛圍。

3、在開展送温暖活動中，要廉潔儉樸，輕車簡從，食宿從簡，嚴以律己，率先垂範，做好表率。

春節走訪慰問送温暖活動方案 篇4

省、市各級領導十分重視今年的送温暖活動。12月23日省總工會下發了《20xx年元旦、春節期間省總工會開展送温暖活動的方案》，將組成11個調研組，分別由省總工會領導同志帶隊，分赴全省17個市和部分省產業、大企業走訪慰問、調研情況;近日，市委、市政府先後召開了由有關部門參加的送温暖活動安排專題會議，研究兩節期間羣眾生產生活問題，隨即市委、市政府及其“兩辦”，先後下發了《關於做好春節期間有關工作的通知》和《關於在元旦春節期間認真開展走訪送温暖活動的通知》，對元旦春節期間做好走訪送温暖活動和羣眾生產生活工作提出了明確要求，進行了具體部署，由市級領導帶隊，分市直和縣區對困難羣體中的代表進行走訪慰問。為做好省市各級領導走訪慰問的準備工作，現就全市工會開展送温暖活動提出如下實施方案：

一、送温暖活動的主要內容

本次送温暖活動，市總工會確定自元旦開始，到1月底結束。主要是協助安排市委、市政府和上級工會領導以及市有關部門的走訪慰問活動;同時，市總工會將統一組織力量，抽調市總機關有關部門人員深入困難企業和特困職工家庭訪貧問苦，認真搞好調查研究，切實掌握困難職工的生產生活狀況，組織、指導基層工會開展好“五送”活動，具體幫助職工羣眾解難事、辦實事、做好事。各級領導在走訪慰問活動中重點了解的內容如下：

1、傾聽下崗失業人員和特困職工的意見、呼聲和要求，體察職工情緒，準確瞭解特困職工的生活狀況及迫切需要解決的問題。

2、調查瞭解企業拖欠職工工資，特別是各地解決拖欠進城務工人員工資的情況，及時發現問題，促進問題的解決，井做好政策法規的宣傳工作。

3、調查瞭解企業離退休人員基本養老金按時足額發放、失業保險、城市居民最低生活保障等社會保障政策，以及促進下崗失業人員再就業政策的執行情況，督促政府有關部門儘快解決問題，確保各項政策落實到位。

4、貫徹落實市總工會《關於元旦春節期間繼續開展送温暖活動的通知》的情況，開展送温暖活動的打算、措施等。

5、走訪慰問企業困難職工、勞模先進人物和軍轉幹部家庭，廣泛宣傳黨的xx屆五中全會精神和有關政策，做好職工羣眾的思想政治工作。

二、走訪慰問的重點對象

l、下崗失業人員以及尚未納入低保範圍的特困職工;

2、因大病、災害等原因造成家庭特別困難的職工;

3、企業中生活困難的勞動模範和軍轉幹部及單親女職工。

三、組織形式

省總工會領導來臨沂走訪時，除聽取市總工會彙報外，還要聽取走訪困難企業、特困職工家庭所在縣區工會彙報(每户1000元慰問金)，瞭解特困職工的思想和生活狀況，傾聽他們的意見要求，檢查指導工會送温暖活動的安排和開展情況。

市及市有關部門領導分組走訪慰問的形式和對象，由有關部門和單位另行安排。其中，工會負責困難企業中特困户的名單確定和走訪安排。各縣區工會要分別確定兩個特困企業，並從每個特困企業中確定兩户走訪對象，即每縣區確定兩個特困企業、四户特困職工家庭上報。

各縣區對於省、市領導走訪外的各自掌握的特困職工户，要認真落實市總送温暖通知精神，紮紮實實地開展好各項送温暖活動，並認真做好送温暖總結和統計工作。省以上困難勞動模範的走訪慰問，市總工會根據全總、省總工會要求正在制定方案，將安排專門資金走訪。縣區的困難市勞動模範，由縣區優先納入送温暖對象中自行安排走訪;市直單位的困難市勞動模範，由市總工會統籌兼顧。

四、時間安排

省總工會領導同志的走訪慰問，從元旦開始，到1月底結束。屆時，由市總工會另行通知。

市領導同志的走訪慰問的時間是1月6日至10日。

各縣區總工會要將確定走訪的困難企業和特困職工户名單及其簡要情況於4日下午前報市總工會生產保障工作部。

五、幾點要求

1、各縣區和市直各單位工會要把關心職工疾苦，幫助他們解決好生產生活問題作為當前的首要任務和全局性工作抓緊安排部署、抓好落實。特別是對省、市領導走訪慰問的準備工作，要精心安排、精心組織，確保走訪活動的順利進行。

2、要充分利用各種新聞媒體，做好送温暖活動的宣傳報道工作，體現工會組織的特色，營造全社會關心困難企業、關愛特困職工、扶危濟困的良好社會氛圍。

3、在開展送温暖活動中，要廉潔儉樸，輕車簡從，食宿從簡，嚴以律己，率先垂範，做好表率。