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院黨委副書記、院長個人述職報告

院黨委副書記、院長個人述職報告

根據自治區黨委管理幹部考核工作的統一要求,現就我在XX年的工作學習各項情況述職述廉如下:

院黨委副書記、院長個人述職報告

一、認真學習積極宣傳科學發展觀

今年下半年中央部署在全國黨員幹部中開展深入學習實踐科學發展觀活動具有十分重要的意義,是十分必要和十分及時的。

黨的xx屆三中全會正式提出,要確立全面協調可持續的科學發展觀。提出統籌城鄉發展、統籌區域發展、統籌經濟與社會發展、統籌人口資源環境協調發展、統籌口內發展與對外開放。其後又提出國民經濟又好又快發展,把“好”置於“快”之前,更加強調“好”。在學習xx屆三中全會精神時,我就很關注對科學發展觀的學習,當時曾寫了一片論文,發表在《新疆社科論壇》雜誌上。在最近幾年,我院與阿克蘇地委行署合辦的“阿克蘇論壇”上,每屆我都有發言,發言中也都貫穿了科學發展觀的戰略思想。

去年黨的xx大召開,xx在報告中,對科學發展觀提出的時代背景、科學發展觀的理論內涵、精神實質、重大意義做了系統的闡述。xx大修改的黨章明確寫上,科學發展觀等重要戰略思想與馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想一起作為我們黨的重要指導思想。

科學發展觀是馬克思主義中國化的最新理論成果,是馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xxxx”重要思想即一脈相承又與時俱進的科學理論。科學發展觀第一要務是發展,核心是以人為本,基本要求是全面協調可持續,基本方法是統籌兼顧。

xx大之後,XX年11月受自治區黨委指派,我作為自治區宣講團成員,先後到塔城地區、拉瑪依市、阿爾泰地區以及獨山子、新疆師範大學宣講xx大精神。在集中備課和宣講過程中,科學發展觀是重點。對我來説,宣講出發前認真備課,每場宣講前都要温習宣講內容,同時又把每場宣講都當成一次在學習並加深理解和領會的過程。今年(XX年)10月,我又受自治區黨委委派先後到烏魯木齊市、昌吉回族自治州進行“改革開放三十週年新疆建設的輝煌成就”的宣講,在備課與宣講過程中,進一步深化和提升了對科學發展觀的理解。今年受自治區有關部門聘請或安排,為教育系統幹部、社科系統青年骨幹培訓班授課3次。今年下半年,我組織院裏部分同志編著了《新疆改革開放三十年通覽》一書,被國家出版總署列為紀念改革開放三十週年的一百部重點圖書之一(新疆僅此一部),11月份此書已由新疆人民出版社出版發行。全書四十萬字,並配有大量精美彩色照片。該書對改革開放三十年來,新疆經濟建設和社會事業的輝煌進行了全面系統的總結和介紹,其中把科學發展觀的思想貫穿到全書之中。此書出版後,受到各界的好評。總之,我做到了認真學習科學發展觀、積極宣傳科學發展觀。

二、在工作中自覺實踐科學發展觀

學習實踐科學發展觀重在落實,貴在落實。落實的關鍵又在於各級領導幹部。新疆社科院能不能在工作中貫徹落實科學發展觀,關鍵在院黨委一班人,特別是黨政兩個一把手。我作為社科院黨委副書記、院長,主持行政工作,具體分管計劃財務處、組織人事處、院辦公室、雜誌社、中亞研究所、與阿克蘇合作等,努力自覺地在工作中實踐科學發展觀。

1.發展是科學發展觀的第一要務。在社科院工作中,推動以科研學術為中心的各項工作的發展。在前些年已有成績的基礎上,XX年,在科研課題結項率上有較大的提高。出版的學術著作、論文集、研究報告、要報專報、經濟社會發展藍皮書、發表的學術論文、網站評論與信息、院區兩級召開各種國際國內區內院內的論壇學術研究會、報告會、院辦社科信息、圖書館區辦內部資料的期數量和質量都比往年有所提高。我院科研人員爭取到的科研項目、經費與前兩年基本相當。這幾年我院每年組織學術會議50次左右,今年近50次,已成為自治區重要的學術研究與交流的基地。今年我院科研成員參加區內外、國內外各種學術會議的人數超過了以往任何年度。經過多方努力,今年我院已成功獲得國家人力資源與社會保障部批准設立新疆社會科學院博士後科研工作站。現在正在做招生前的準備工作。今年,我們8爭取到了393萬的政府專項基金,維修我院的圖書樓和院內綠化美化,現在圖書樓維修已經完工。爭取到一些專項資金用於召開幾個國際口內學術會議以及開展中亞問題、上海合作組織及新疆地緣政治問題的研究。今年,我院與石河子大學簽署了實行戰略性合作的協議,本月將在第五屆阿克蘇論壇上,與阿克蘇地委行署簽署第二個五年合作協議。

此外,我們在捐款支援四川地震災區、迎接北京奧運會火炬傳遞、奧運會期間本院安全保衞、創建自治區級精神文明單位、綜合治理、接受自治區有關部門的財務財政審計檢查、採購更新辦公室設施圖書館s設施、改造網站設備等方面都做的很不錯,得到了有關部門的好評。我本人三次共為災區捐款2950元。總的來説,今年是社科院發展最好的時期。同時我們近幾年的工作又為社科院今後的發展奠定基礎。

2.科學發展觀的核心是以人為本。社科院工作堅持做到在科研工作中以新疆各族人民的利益為本,在管理工作中以科研人員、幹部職工為本,把“ 人才強院”院的口號落實到管理中,把尊重知識、尊重人才、尊重創造、尊重勞動的信條落實到實際上來。社科院的各項工作要搞好靠人才,靠隊伍。為培養造就人才,提高我院科研人員和管理幹部的素質能力水平。今年我們積極向區黨委宣傳爭取,在去年為我院在區黨校辦了一期七十餘人的副科級以上科研人員培訓班的基礎上,今年在區黨委宣傳部幹部培訓中心為我院100多名中青年科研人員管理幹部又辦了一期培訓班,李屹常委親自到會講話,阿副部長親自為學員授課。今年由院裏資金支持,我院有五人在職攻讀博士學位,六人蔘加了國內高校的外語培訓,六人蔘加了少數民族特培計劃,一人出國做訪問學者,一人出國專門學習外語。而這幾年我院科研人員和幹部有8人在職攻讀碩士研究生,其中已有5人畢業並獲得了碩士學位。經過我們爭取,在區黨委組織部的統一安排下,去年兩年我們有4名幹部到內地高校掛職鍛鍊,2名處級幹部和1名科級幹部均為少數民族到自治縣鄉一級掛職鍛鍊。今年我院還有各崗位上的十餘名幹部參加了由區內外有關部門組織的時間長短不等的專門性培訓。

院裏已經連續三年組織優秀幹部職工赴內地考察。每兩年一次的全院幹部職工體檢已基本形成定製,目前已經進行了2次體檢。今年,又對一幢家屬樓進行了保温防護,同時,對五幢樓屋頂防水進行了維修。對單身職工進行了粉刷,配置了淋浴器等用具。解決了院裏以前遺留下來的幾位退休幹部慰問金、去世幹部的撫卹金差額等問題。

今年我院正式啟動了“新疆社科院專家文庫”的徵稿工作,全院具有高、正職稱的以退休專家37人都踴躍報名,有十餘名專家擬定於年內拿出文集的文稿。這一工作受到離退休專家的熱烈歡迎和高度評價。

3.全面協調可持續發展是科學發展觀的基本要求。我在工作中努力爭取做到這些。全員研究所一個雜誌社三種刊物,圖書館承擔有多項職能(圖書資料、網絡網站、編印內刊),還有多個職能處室。研究工作中有多個重點學科(民族、宗教、中亞、歷史)還有一些特色學科、基礎學科、新學科。總的來説今年我院各研究所、各學科、各處室、還有雜誌社、圖書館各方面的工作的進展是比較全面的,比較協調的。由於抓了人才隊伍建設和科研辦公條件的改善,也今後的持續發展創造了條件。

4.實現科學發展觀基本方法是統籌兼顧。在工作中,特別是在財務、人事等方面,努力做到統籌全局、兼顧各學科、各所處、各方面的願望、要求和利益。

5、本人的科研學術工作。在做好行政工作的同時,也沒有放鬆學術研究方面的工作,今年以來,我所主持的課題進展順利,有的已經作為專著正式出版了,還有的已經順利通過專家審核。結題2項,發表論文5篇(其中核心期刊2篇)。同時,圍繞自治區黨委、人民政府關注的重大現實問題,撰寫了要報專報數篇,修改審定要報專報約50多篇。

6、廉潔自律方面。嚴格按照有關規定和要求辦。在住房、乘車等方面均未超標。沒有出國。家人沒有經商、出國等。

三、存在的不足

1、院裏有些規章制度不夠完善,有的在執行中還存在一些問題。

2、院裏有些工作效率不高。

3、改革進程遲緩,主要是以人事、分配為核心的改革力度小;物業管理改革沒有推行。總體上全院還存在忙閒不等、苦樂不均的現象。

4、科研精品成果仍少,科研成果轉化有限,在發揮黨委、政府“思想庫”、“智囊團”方面有限。

我作為院黨委副書記、院長,對我院存在的上述問題要負主要責任。另外,今年1月下旬以來,由於個人手術住院,之後又遵醫囑使身體狀況恢復了一段時間,所以深入各所處調查研究解決處理問題有一定不足。

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