紀委書記述職報告範文

【篇一】

各位領導：

今年以來，xx鄉黨風廉政建設工作在區委、區政府的正確領導下，在區紀委的具體指導下，以XX重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以貫徹落實黨的XX大精神和中央、省、市、區紀委全會部署為目標，堅持圍繞中心、服務大局、積極推進反腐倡廉制度建設;堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，嚴格執行黨風廉政建設責任制，為實現全鄉經濟社會率先轉型跨越發展提供了堅強的紀律保證。下面，就我鄉黨風廉政建設工作情況和我本人的履職情況做一簡要彙報，不妥之處，請批評指正。

一、注重思想作風，黨風廉政有新突破

進一步強化思想作風，增強拒腐防變意識和能力，提高保持清正廉潔的自覺性，築牢黨風廉政建設防線和思想道德防線。

一是加強紀檢幹部培訓。深入學習國家有關黨風廉政建設方面的法律、法規及各項政策，開展紀檢監察幹部職業道德原則、內容及行為規範的教育;舉辦紀檢監察幹部培訓班，進行紀檢監察業務方面的培訓，舉辦《廉政準則》、《中國*紀律處分條例》等專題培訓，重點對各村村務監督委員會、鄉村紀檢專幹進行了業務培訓，不斷豐富紀檢監察幹部的業務知識，提高了紀檢監察幹部的業務素質。

二是加強廉政教育。嚴格按照九個一的要求，採取會議集中學、幹部自學、領導輔導學、邀請專家授課學的方式組織鄉村幹部認真學習習總書記一系列重要講話精神，要求廣大鄉村幹部要充分認識講話的重要意義，深刻領會講話的豐富內涵，把學習習總書記講話精神落到實處;組織黨員、幹部參加全區學黨章、守紀律、轉作風專題知識競賽，不斷增強宗旨意識和服務意識;組織開展一系列黨風黨紀教育，收看《算好廉政賬，走好人生路》等廉政教育警示片，不斷增強廉潔自律意識。今年以來，全鄉共組織各類廉政教育學校會5次場，受教育黨員幹部達300多人次。切實提*部拒腐防變的能力。

三是加強廉政監督。在全面推行雙述雙評雙公開制度的基礎上，把任前廉政談話、廉政承諾、個人事項報告、民主評議等黨內監督制度，向村幹部延伸，強化對幹部權力運行的全程監督。同時，建立警示誡勉談話機制，及時掌握鎮、村幹部廉政情況，對存在傾向性、苗頭性問題的幹部，進行警示談話;對有輕微違紀行為的，進行誡勉談話，有針對性地督促其加強防範，糾正存在的問題。

四是加強民主集中制。完善了《個人重大事項報告制度》、《重大事項集體研究制度》，對大額度資金使用、人事任免、建設項目等重大事項以及各項規章制度的貫徹執行情況作了具體規定;由鄉黨委書記牽頭對鄉黨委班子成員進行廉政集體談話，增強廉潔自律意識，防微杜漸，做清白乾事的人民公僕;領導班子在充分調研的基礎上，召開了以黨風廉政建設為主題的民主生活會，開展批評和自我批評，通過個人自查和相互幫查的方式，深入分析幹部自身存在的問題和原因，加強思想交流與溝通，明確改進方向和措施。

二、注重履職盡責，反腐倡廉有新成效

立足xx實際，突出工作重點，着力在抓創新、抓拓展、抓提升、抓落實上下功夫，使我鄉反腐倡廉各項工作都有新的成效。

一是順利完成了村務公開監督委員會選舉。根據上級對村監委的職數、任職條件要求，按照公開報名、資格審查、確定候選人，正式選舉的程序嚴格產生的，選舉過程中嚴格把關，確保了村監委產生程序的合法性。目前，各村村務公開監督委員會人員配備合理，工作運行高效。二是進一步深化和規範黨務、政務公開工作。政務公開重點是貫徹落實中央有關農村工作政策、財政、財務收支和各類專項資金、財政轉移支付資金使用情況。黨務公開重點是黨組織工作目標、決策、內容、程序、幹部選拔任用、發展黨員、黨費收繳管理和使用、民主評議黨員等。鄉黨委統一為各支部配發了黨務公開登記薄和四議兩公開工作記錄。

三是進一步規範村務、財務公開工作。嚴格按照《甘肅省村務公開條例》的要求，每季度對羣眾最關心的財務收支、建設項目、資金使用等情況及時向羣眾進行公佈。四是強化村級財務鄉代理制度。進一步嚴格了審批權限及額度，公開的內容嚴格依照《xx區村務公開目錄》的要求，對涉及村民切實利益的重大事項以及村民關心的各類村內事項都及時公佈。五是加強監督。在今年換屆選舉工作開始前，成立了以鄉紀委書記為組長、鄉紀委副書記為副組長的xx鄉村級財務審計領導小組，對5個行政村村級財務進行了全面審計，並對審計結果進行了公開公示，接受羣眾的監督。同時，積極組織各村開展村幹部勤廉雙述和民主評議村幹部活動。六是堅決查辦違紀違法案件。

今年嚴格按照《黨內處分條例》規定對上車村黨員張國宏違反計劃生育政策案件，進行了立案、查處，並根據張國宏違反計劃生育政策的實際情況，給予留黨察看一年的處分。通過多種形式的教育，使全鄉廣大黨員幹部的紀律觀念和廉潔從政意識有了進一步增強，在全鄉黨員幹部中起到了警鐘長鳴、防微杜漸、防患於未然的積極作用。

三、注重作風建設，服務發展有新作為

以職責要清晰、工作不拖拉、做事不反覆、落實有智慧、獎懲有分明的工作要求，開展效能風暴行動，加強幹部作風建設。一是成立了由鄉黨委書記任組長，鄉長、黨委副書記、副鄉長為副組長，其他科級領導和鄉直部門負責人為成員的xx鄉效能風暴行動協調推進領導小組，全面協調，保證效能風暴行動有序開。

二是結合實際，制定了《xx鄉開展〈説了算、定了幹、馬上辦效能風暴主題教育活動〉實施方案》，要求全鄉上下嚴格執行區委二十四條規定和全鄉轉變工作作風的五項規定，全面落實三抓五治五攻堅、3341項目的工作任務和區委三個一文件精神，認真抓好各項工作措施的落實，嚴格執行説了算、定了幹、馬上辦的工作方法，推動各項工作快速完成;三是對發現的問題認真做出整改，針對近期工作中出現的拖沓和效率不高等問題進行及時整改，並及時制定整改方案，明確了責任領導與完成時限。

四是抓好十查十看和雙比拼活動載體，鄉黨委、鄉政府高度重視，逐一分解任務，在全鄉範圍內開展了三個一主題活動和打造特色亮點工作，定了泥塑文化園和新農特產業園建設特色亮點工作，並定期上報相關工作進度報表，嚴格落實正激勵、負激勵工作機制，對工作突出的村、社區和部門給予獎勵，對工作不力的村、社區和鄉直部門提出批評，激發了幹部的積極性，使特色亮點工作落到了實處;五是嚴格落實中央和省、市、區委作風改變各項規定，減少會議活動，控制會議規模，精簡文件簡報，厲行勤儉節約，規範公務接待，壓縮三公經費，重點落實了清房清車工作，共清退辦公用房2間，72平方米;六是抓好效能建設與四個全員等當前重點工作的結合，將效能建設貫穿於全員招商引資、全員項目建設、全員徵地拆遷和全員向上爭取資金等工作，不斷轉變工作作風，提高工作效率，提高工作的執行力，按照時限和要求，保證各項工作達到目標任務。截至目前，我鄉在建一產項目7個、二產項目6個、三產項目2個;簽約引進項目4個，共引進到位資金3.59億元。

四、注重能力修養，綜合素質有新提升

作為一名鄉紀委書記，我十分珍惜這個崗位和平台，自覺加強能力修養和作風養成，樹立紀檢監察幹部的良好形象。

一是重視業務學習。注意立足崗位的要求和工作的需要，加強對本職工作和具體業務的學習研究，積極參加上級紀委組織各類培訓班，認真學習區紀委全會報告，學習《廉政準則》等黨紀法規，虛心向委局各位領導和同志們學習、請教，使自已的業務能力進一步提高。

二是重視作風養成。由於自己長期在基層一線工作，自覺養成了重實際、辦實事、求實效的習慣，對鄉黨委佈置的各項工作，從不推諉、從不扯皮，堅決貫徹落實;對工作推進中遇到的困難和矛盾，從不迴避、從不上交，積極主動予以化解;對羣眾來信來訪中的各種合理訴求，耐心聽取、積極協調，促進問題解決。

三是重視廉潔自律。牢固樹立執紀者先守紀，監督者受監督的理念，自覺把廉潔從政的要求貫穿到工作、學習、生活的各個方面，認真對照《廉政準則》各項規定，嚴格規範自己的言行，始終做到嚴守紀律，秉公執紀，不循私情，樹立個人良好形象。

回顧今年以來的工作，儘管取得了一定的成績，但與組織的要求和羣眾的期望還有差距，也存在一些問題和不足。在今後的工作中，我們將認真探索新形勢下黨風廉政建設工作的措施和方法，嚴格執行黨風廉政建設責任制，鋭意進取，紮實工作，以全鄉黨風廉政建設和反*工作的實效，為我鄉經濟社會的科學發展提供有力保證。同時，還要緊緊圍繞治庸提能力、治懶增效率、治散聚合力、治亂正風氣的總體要求，大力開展提速度、強服務、轉作風、樹形象的主題行動，將效能風暴行動落實到全鄉經濟社會各項工作中，在全體幹部中樹立起坐不住的責任感、等不起的使命感、慢不得的緊迫感，在全鄉上下形成人人講效能、處處抓效能、事事創效能的幹事創業環境，着力破解責任不清、效率不高、工作不實和等、靠、混的頑症，切實把部門領導班子和全體工作人員的精力引導到超常規、跨越式發展上來。

【篇二】

20XX年8月，根據組織安排，本人擔任區水利局紀委書記，主要分管紀檢監察、效能建設、督查督辦等方面的工作。幾個月時間，在區紀委、監察局及局黨委的正確領導下，在同志們的關心支持下，本人儘快適應了崗位和角色轉換，做了一些工作。現代表局紀委將20XX年局紀檢監察工作及個人任職以來的履職情況報告如下。

一、主要工作

(一)堅持挺紀在前，深入抓好“兩個責任”落實

一是嚴明政治紀律和政治規矩。年初，組織召開全體工作人員會議，在水利系統開展學習貫徹落實新頒佈的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》;深入貫徹落實中央八項規定，組織引導廣大黨員幹部認真學習貫徹黨的XX屆XX全會和xx系列重要講話精神，始終在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致，確保政令暢通，令行禁止。

二是協助局黨委落實黨風廉政建設主體責任。積極協助局黨委認真傳達學習中央、省、市紀委全會精神，專題研究20XX年黨風廉政建設和反****工作，制定下發《20XX年水利局紀檢工作要點》，協助局黨委、行政分別與各支部、基層水利站所簽訂黨風廉政建設責任書，結合工作加強對“兩個責任”落實情況的檢查考核，督促“兩個責任”落實。積極協助局黨委將黨風廉政建設納入20XX年目標管理責任制考核辦法中，與水利業務工作一同籌劃部署。

(二)強化黨風廉政建設監督責任

一是加強對黨風廉政建設責任制落實的監督。制定出台了《xx區水利局黨風廉政建設責任分解》、《xx區水利局黨風廉政建設主體責任、監督責任清單》等文件，對水利系統黨風廉政建設目標任務、紀檢監察、效能監察等方面的工作進行詳細布署。同時將48項責任清單進行層層落實，按照“管業務必須管黨風廉政建設、管行業必須管行風”要求，認真落實“一崗雙責”，真正做到水利業務工作開展到哪裏，黨風廉政建設就深入到哪裏，真正形成齊抓共管的工作合力。建立落實責任制的監督制度，將督查結果與績效相掛鈎。

二是加強對貫徹落實中央、省、市、區委政府及交辦工作的執紀和履職情況監督檢查。局紀委組成督查組，加強對各項制度落實、各項任務推進、執行情況的監督，對照年初下達的目標任務，對我局基層各單位(科室)的目標任務完成情況的進行適時監督檢查。

三是加強對我區重點水利工程建設項目和管理工作進行督查。突出對中央財政小農水重點縣、新孟河延伸拓浚工程、災後水毀修復工程、龍山杻紐等22項政府投資重點水利工程項目的招投標、物資採購、資金使用、工程進度等環節進行督查，對其他水利工程項目開展不定期的廉政巡查。

四是加強對關鍵環節、重點崗位、重點人員的履職情況的監督。加強對幹部選拔任用工作的監督，嚴格按照對幹部選拔任用的監督要求，對局組織人事工作的方案，先行審查;對考察、公示、錄用等進行全程監督，今年我局在事業單位招錄人員、推薦選拔科級幹部等方面，均未出現違規違紀情況。在汛前及汛期，組織監察室、相關業務科室人員，對水利系統汛期安全進行專項檢查，及時指出問題，督促加強整改。對重點崗位如事權、物權等方面，特別是對資金運行加強了監督。監督執行“四不直接分管、三重一大”等相關制度，嚴格監督財務支出審核程序，對大額資金撥付全程監督。

五是加強對黨員及領導幹部的監督。組織學習貫徹落實《中國*黨章》、《中國*廉政廉潔自律準則》、《中國*紀律處分條例》《中國*黨內問責條例》等文件精神，要求黨員特別是黨員領導幹部自覺接受監督，並組織全體人員開展學習交流活動，進一步提高水利系統黨員幹部的政治意識和廉潔從政意識。

(三)立足實際，全方位推進紀檢監察工作

一是加強制度建設。今年完成了《區水利局廉政風險防控工作手冊》，下發到各科室、基層各單位，要求嚴格對照各環節控制風險、防止****的發生，全面實現以制度管人、理事。同時制定出台水利工程建設領域廉政建設制度，協助我區重點水利工程建設處制定各類規章制度，監督建設處與參建單位簽訂廉政協議，督促參建單位建好廉政文化園地。嚴格執行區委十項規定，深入開展《xx區水利局工作人員參加評審評估活動暫行規定》的專項清理，進一步規範工作人員從業行為。健全公開監督機制。大力推行黨務、政務公開，加強對黨務政務公開的監督，在水利局網站設置了黨風政風專欄，公開本部門、單位所涉及到的相關內容信息，進一步接受社會監督。特別是充分發揮政風熱線、水利網站信息平台作用，暢通溝通渠道，聽取羣眾的意見和建議，接受社會監督。

二是加強廉政教育。協助推動局黨委開展黨風廉政建設集中教育活動，5月份，組織黨員幹部參觀水利局廉政教育示範基地，集中收看廉政短片。8月底，組織我局重點水利工程的負責人去xx預防職務犯罪教育基地參觀學習，組織觀看《不可逾越的紅線》、《尺·度》以及中紀委專題片等警示教育片，同時編制了建設處《廉政宣傳手冊》，加強經常性教育，通過廉政教育不斷提升黨員幹部的廉政意識。

三是建立完善談心、約談機制。今年我局黨委書記、紀委書記與基層水利站長、局機關中層幹部、重點崗位人員開展談心談話30多人次;對工作不力以及對影響工程進度、質量、安全等不力的單位負責人、責任人進行約談，已約談x人次。

四是強化作風建設。以“兩學一做”學習教育為契機，結合工作督查，局紀委建立由局監察室與基層單位、業務科室、外單位相結合的聯動督查機制，對水利系統各單位遵守作風建設規定等情況進行明察，及時發現存在問題，提出整改意見。今年全年明察20餘次;在重大節日期間，局紀委監察室會同辦公室，對各單位執行中央八項規定和區委十項規定情況、公務車輛使用、公務接待、上下班值班等制度執行情況進行監督檢查，杜絕“節日病”，同時在節日前對水利系統全體工作人員以及在建水利工程項目的負責人定期進行廉政短信提醒。

五是嚴肅查處違法違紀問題。今年共收到區紀委轉辦件x件，其中紀委督辦2件;羣眾來信來訪5件，其中舉報2件;受理政府12345平台26件，目前信訪件均按要求進行了處理和答覆。

嚴肅查處違規違紀問題。配合區紀委查處了農水科原科長劉長青的違法違紀案件。通過此案，局紀委高度重視，並認真開展以案為鑑警示教育和專項監督。今年我局共立案查處案件2項，1項是在由於違反工作紀律，受到行政警告處分;1項是違反質監法，受到黨紀處分。

二、履職情況

本人任職四個多月以來，始終把學習作為提升政治素質、解決本領恐慌、適應角色轉換的重要手段，能不斷加強《黨章》等理論學習，重點學習xx重要講話及XX屆XX全會精神，不斷增強黨性修養和政治意識、大局意識;同時加強了對《廉潔自律準則》、《處分條例》、《問責條例》等相關法律法規的學習，能自覺嚴格執行廉政自律各項規定及各項要求，以不斷適應崗位和工作要求，嚴於律已，寬以待人;堅持網上在線學習和區委組織的講座學習、參加紀委組織的紀檢幹部培訓班及水利局組織的法治培訓學習，通過學習本人受到了很好的教育和啟發。本人在工作分工內，做好了對機關和基層站所作風建設的明查暗訪和督查，加強並參與了招投標活動的全程監督，對重點科室和基層站所負責人開展了談心提醒活動，對信訪件的督查督辦，做到件件有落實。本人無違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受乾股等十項規定要求報告事項。

三、存在的不足

主要表現在：一是對水利工程項目建設監督的力度、深度、廣度還有待進一步加強，在一些工程建設中如招投標和工程項目變更等方面，沒有進一步深入整個過程監督;二是對作風建設監督的方式、方法、手段有待進一步創新和完善，查處案件的能力和水平還需進一步的提高;三是對人員招錄、幹部選拔任用等相關方面監督有待加強;四是本人任職時間短，主動學習崗位知識不夠，認識不透、理解不深。這些不足將在今後的工作中不斷加以克服和改進。