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學校安全後勤主任述職報告(精選3篇)

學校安全後勤主任述職報告(精選3篇)

學校安全後勤主任述職報告 篇1

一、基本情況

學校安全後勤主任述職報告(精選3篇)

:,男,漢族,1962年4月生(50歲),1980年8月參加工作,32年教齡,1996年6月入黨,哈爾濱師範大學俄語系畢業,本科學歷,中學高級教師。現任勃利縣永恆逸夫學校,總務處主任兼工會主席、會計。x學年在學校黨支部、校長的領導下,在全體教師的幫助、支持下,本人強化理論學習,發揮職能作用,完成領導佈置的各項任務。現將一年來的思想和工作情況以及今後的努力方向述職如下:

二、政治思想方面:

一年來,我能積極參加政治學習,努力提高道德素養。遵紀守法,守學校各項規章制度。在平時的工作中,我也努力貫徹黨的教育路線、方針和政策,忠誠於黨的教育事業,自覺擁護黨的領導,尊重同事,與大家團結協作,做到大事講原則,小事講風格,服從組織安排,時時處處以大局為重,淡化個人名利意識,較好地處理了個人利益與集體利益的關係。在學校,我努力做到以身作則,為人師表,教書育人,盡心盡力,服從領導,團結他人。能積極學習黨和教育學的理論,參加組織的各項學習,不斷充實提高自己,在工作中以堅實的理論,堅定的信仰,更好地進行教育教學。

三、工作方面:

(一)厲行節約,做好全校後勤保障工作。一是在校園綠化上,栽種了常青松樹200餘株,利用早晨、節假日修剪、除蟲、澆灌校內全部綠化帶,保證花草樹木的存活率達到95%以上,營造了良好校園綠化景觀。衞生工作常抓不懈,對保潔效果、衞生死角進行定期清理,時刻保持校園的整潔美麗,以展現我校的風采。二是在物品管理上,對學校校舍、設施及教育教學用品及班級物品做到妥善保管、合理使用、定期維護、及時檢修。今年我們積極向上爭取資金,新建300平方米的.標準化廁所,及時更換了存在安全隱患的鍋爐和變壓器,全面粉刷了教學樓內外牆體,統一裝修了全校的教師辦公室,更換了全校400多套座椅,進一步改善教師以及學生工作學習的環境,同時,總務處嚴把倉庫進出關,調劑好物資設備的使用,為學校節約每一點資源。三是在安全工作上,總務後勤在繼續加強學校安全工作的管理和檢查。全面維護學校各安全設施、器材的正常使用功能,認真抓好後勤安保人員的管理。多次進行校園安全的全面、專項檢查,對發現問題及時整改。不斷加強門衞制度建設,落實傳達室人員工作職責,建立外來人員登記制度,保證學校安全。三是在節儉意識上,通過對日常的維修及小項目採購過程中,堅持把好各方面的開支關,力爭為學校節約經費。另外也做好了學校的水電節能工作,儘量杜絕浪費現象。

(二)嚴謹理財,做好全校財務管理工作。一是嚴格執行財

務制度和會計法。從入賬出賬做起,保證不出差錯,不出問題,經得起物價、審計、財政等專業部門的審查,二是作好財務分析,給領導多提合理化建議。嚴格執行校內的財經紀律,嚴格實行收支兩條線制度。三是在管好校舍校產,力求開拓創新。在工作上進行認真落實、規範、科學、創新,做到賬賬相符、賬物相符,手工賬與電腦賬相符。同時做到賬務規範、手續規範、票據齊全。

(三)服務教師,做好全校工會工作。一是確保職工權力。

一年來,能充分發揮工會組織的職能作用,積極維護教職工的合法權益,協調各方權益,代表職工與校方簽訂女職工專項集體合同,組織女職工參加安康保險計劃,確保女男職工同工統酬,督促校方嚴格執行國家有關女教師懷孕、產假、哺乳等法定假期。及時召開了第三次教職工大會,充分發揮教職工的民主權力,推進學校的民主化管理。二是關心教職工生活。每年的春季、中秋、“三八”婦女節及時發放各種慰問物品,保證每個教職工享受到相應的福利待遇;大力組織獻愛心活動,共受到捐款一萬多元,重點對生活困難、患病、住院的、等在職、退休教師進行慰問,對遭受火災毀屋的教師x老師發放困難補助金,使廣大教職工感受到工會的温暖。三開展校園文體活動。利用工會組織的優勢,推進豐富多彩的羣眾性文體活動。主動配合學校開展了元旦聯歡會,組織教職工參加縣裏組織的籃球、乒乓球、象棋比賽,並且取得了優異的成績,通過這些活動極大的增進了教師之間團結協作、和諧奮進的友好氣氛。暑假期間,工會又積極向上爭取,組織教師前往牡丹江市“小九寨”風景旅遊區考察、遊覽,使廣大教師放鬆了心情,開拓了眼界,緩解了疲勞,為下一年的教育教學打好基礎。

四、缺點和不足

總結自己一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但和黨和廣大教職工要求還存在一定的差距和不足。一是應進一步加強學習,提高素質;二是要進一步熟悉會計工作業務,提高工作水平;三是要多利用節假日陪家人,多注意休息,以便更好的服務黨和廣大教職工,更好地完成黨交給的任務。

學校安全後勤主任述職報告 篇2

半年來在領導的關心幫助下,在老師們的幫助配合下,工作取得一定的成績,也存在不少問題。現將半年來的工作向教代會作述職報告:

一、學校食堂管理

本學期按照教育局制定的年度考核目標要求,開學制定了後勤年度工作計劃,學校食堂嚴格按照上級有關部門關於食品衞生安全方面的相關規定。加強食品衞生安全工作,堅持糧、油等大宗物質的採購必須符合國家QS認證標準。堅持索證索票,建立了物質採購台帳。認真做好食品留樣工作,保證食堂內外環境乾淨衞生,從業人員統一穿戴白色衣帽,積極支持,配合衞生執法監督所、教育局等部門對學校食品衞生安全工作的的檢查、監督,並積極進行整改,保證師生就餐安全。本學期召開食堂工作人員及學生生活委員會議,瞭解學生對學生食堂的意見和建議,不斷改進各項工作,盡全力為師生提供優質服務。本期學校食堂無食品衞生安全事故發生。

根據教育局文件要求,按照文件精神,制定了《開陽縣龍崗鎮第二中學學校食堂自辦自管工作方案》、《學校食堂自辦自管工作領導小組名單》等相關資料。

二、學生宿舍管理

學生宿舍是學生生活與學習的重要場所,也是學校對學生進行思想教育、實現管理育人的重要陣地。只有妥善解決學生“住”的問題,才能保證他們有充沛的精力和良好的狀態投身學習。因此,學生宿舍的管理與服務,直接關係到學生的人身安全和生活學習環境,關係到學校正常的生活秩序和教學秩序,是培養和造就社會主義建設人才不可或缺的工作。可以這樣説,學生宿舍的穩定一定程度上是學校穩定、發展的前提。針對目前宿舍管理的情況,整體上來説男生宿舍比女生宿舍管理難度大,就本學期來説男生宿舍管理的效果與女生宿舍管理的效果有一定的差距,從衞生、學生行為習慣的養成等方面都有差距,根據學校行政會議的研究,在11月份將孫澤剛同志調入學生宿舍參加學生宿舍的治安和內務的管理,結果男生宿舍的管理還是沒有任何改變,這也許是學校政令不暢或許其他什麼原因,作為學校後勤管理的困惑,也是下學期應該集中力量攻堅整治的地方。

學生宿舍的管理應該有宿舍文化建設,而我們的宿舍文化建設基本上是一片空白。因為宿舍是學生進行自律、自理的重要場所。和諧校園首先應從和諧宿舍做起,必須重視和加強宿舍的管理。同時宿舍建設也是一種宿舍文化,只有加強宿舍文化的建設,構建和諧校園才有更豐富的內涵。

三、學校財務管理

學校財務管理,堅持校長一支筆簽字的原則,做好學校財務為學校服務的工作,隨着財政體制改革的逐步深入,從20xx年學校財務將實行“校財局管”,實行部門預算、會計集中核算、財政專户管理、國庫支付和單位開票、銀行收費、財政管錢的辦法,學校財務管理由原來的單位收錢管錢、自己核算記賬到由報賬員到會計核算中心報賬,財務管理將進一步的規範規範。本學期參加貴州省財政廳、貴陽市教育局舉辦學校有關財務、校產管理的培訓班,提高了自己的認識,為今後更好為學校財務管理及校產管理作努力奠定了堅實的基礎。

四、校產管理

實行班級財產量化管理,效果明顯。學校桌椅板凳及窗户玻璃等的損壞,達到近年來最低,這是全體教師和學生努力的結果,特別是班主任教師的辛苦和努力獲得的成績,但也有部分班主任對班級財產的管理認識不到位,造成班級財產的損壞和丟失。

五、學校治安室的管理

學校歷來重視治安管理工作,健全治安管理領導小組,把治安管理納入學校年度總體工作目標,做到了與其他工作同佈置、同落實,對學校治安管理工作提出了明確的工作目標、任務和具體措施,同時,多次利用教師大會傳達貫徹上級治安管理工作的有關會議和通知的精神,特別是對學校的穩定、安全工作作了強調,領導經常深入校園檢查督促。同時,我們還按照教育局的要求,發現問題及時解決,力求防患於未然。充分發揮了學校黨政的核心作用,又發揮了治安室職能作用,真正做到了齊抓共管,擔負起了保校園平安的責任。學期初,學校為加強學校治安管理工作的力度,聘請學校老支書、老領導來學校治安室工作,學校對三位治安管理人員的分工明確,可以明確地看出誰更認真負責,誰工作需要堅強自生工作中需要改進。總之,學校治安工作一刻也不能鬆懈,需要我們共同的努力來保校園平安。

六、學校水電管理

學校水電管理是關係師生生活的一件大事,為保障師生用水安全學校礦泉水採用開陽縣供排水公司的礦泉水,使師生用水更加安全、放心。但學校自來水管理上,存在一定的問題,學生宿舍水錶的更換、水龍頭的修復、學校水電工工作遲遲不能到位,造成師生用水困難。同時,需要加強宣傳和教育學生節約用水的觀念。

七、圖書室、醫務室的管理工作

在學校圖書管理員的辛苦努力下,學校圖書室能正常為師生開放,軟件資料能通過各種檢查,但同時存在圖書室書不能按時歸還圖書室,特別是教師借書需要加強收回清理工作。

醫務室的管理工作能正常為為學生提供服務,但偶爾會出現醫務人員不在崗,學生看病找不到人的情況,希望醫務人員克服困難,更好為學生服務。

雖然後勤工作取得了點滴成績,這與領導的關心支持、老師們的大力幫助是分不開的,沒有這些大家的支持幫助,就沒有現在的成績。當然、學校後勤管理工作離領導和老師們的要求還相差甚遠,同時也存在不少的問題,今後將加大力度,腳踏實地把後勤工作再上一個新台階,讓領導、老師們滿意。按照學校要求,克服重重困難,按時完成各項工作任務,保證學校正常教育教學工作中的各項後勤保障工作。

一學年年,在緊張忙碌而又充實愉快中度過。在學校,我承擔着二年級數學教學的工作,同時又擔負着學校的後勤管理工作。教學上,我腳踏實地,兢兢業業,努力完成教學各項任務,管理上,我經歷了一個由知之不多、缺乏經驗,到逐漸適應並能良好發揮管家作用的過程,真可謂有苦也有甜。後勤處工作以服務性為主,雖然複雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環節,搞好後勤工作,是學校教學工作正常進行的條件。自從我擔任後勤主任以來,主要做了以下幾個方面的工作:

(1)修訂並完善了後勤處各項規章制度,並在實際工作中能努力貫徹、實施。

(2)根據日常教學、師生生活、設施設備維修等方面的需要,及時做好各種物資的發放、餘缺調劑和可回收物資的回收工作。

(3)與相關人員認真、及時地維護、檢修好學校的各項設施、設備。保證全校各項設施、設備正常使用。

(4)學校安全工作能常抓不懈。平時配合安全處在消防、食品衞生、運動場地、體育器材、水電設施等方面經常進行了認真、徹底的檢查,發現問題能及時處理,防患於未然。

(5)綜合治理工作常抓不懈。學校安全關係到千家萬户,關係到社會穩定,責任重於泰山,為此,堅持對消防、樓台、燈線、水管、體育器材等設施進行嚴格檢查,發現問題及時處理,經常性地對學生進行人身安全、社會交往、交通安全的教育,學校做到了安全事故零報告,

回望過去的一年,雖然做了許多工作,但離組織和人民的要求還有很大的距離。今後,我一定戒驕戒躁,揚長避短,以更飽滿的熱情投入到政協工作中去,在本職崗位上發揮自己應有的作用。

學校安全後勤主任述職報告 篇3

述職人:,現年36歲,中共黨員,現任上十嶺中學副校長,分管安全工作。回首剛剛過去的一年,在平凡的時光裏有了不平凡的收穫。領導的關愛,教師的支持,在工作中嚴格執行“日查、月報”制和教師“一崗雙責制“,狠抓責任落實。一年來,我校學生在校,無一例安全責任事故,確保了學校的各項工作的順利進行。

一、以身作則,嚴於律己

一年來,我聽從領導安排,繼續分管學校安全工作工作。這在別人看來是不足掛齒,分毫不值的虛職,可我卻站在學校發展的前列,站在時代的高度勇於接受了這份光榮而又艱鉅的任務。從未在校長面前討價還價,從未在職工面前怨天尤人,而是主動為校長排憂解難,為師生營造安全氛圍,為學校保駕護航。正是由於這份分管工作的特殊性,我積極學習,善於學習,主動學習,熟悉業務,精通業務,鑽研業務,要求教職工做到的,我先做到;要求師生學習的,我先學習。時刻身體力行,率先垂範。處處以一名共產黨員的身份嚴格要求自己。安全工作可謂十分繁忙,有時是利用晚上、週末加班完成,可我從未找人幫過忙,從未請人加過班,而是憑着對事業的忠心,對工作的忠誠,對師生的負責,埋頭苦幹,巧幹勤幹,抱着“再苦不得苦別人,再累自己先累”的信念盡職盡責,盡心盡力,苦苦撐起學校安全工作這面比泰山還重的巨石,確保了學校平安、師生安全。

二、制度保證措施到位

1、建立安全保衞工作領導責任制和責任追究制。學校制訂了《上十嶺中學安全工作管理規定》、《事故責任追究制度》、《24小時值班制度》、《食品衞生管理制度》、《上十嶺中學安全工作考核細則》等各類安全工作預案和安全管理制度。並添置了各類安全標標示牌和警示牌。在管理中嚴格實行“校長負責總責,分管領導具體抓”的管理機制。學校將安全管理目標層層分解落實,明確責任領導,責任部門和責任人,自上而下構築起“分級管理、分層負責”的責任體系。

2、不留安全管理真空地帶。學校校長與分管副校長,分管副校長與教導主任、總務主任和班主任,教導主任、總務主任、班主任與學生層層簽訂安全責任書。按照“橫向到邊,縱向到底”的要求,學校消除了安全管理的“真空地帶”。上課時任課教師按黑板右上角公示的出勤情況核實班級出勤人數,並負責課堂安全;課間、午休,值班教師負責課間巡查,負責學生課間活動的安全管理,嚴格實行“上下樓梯靠右行”制度,杜絕事故發生;晚睡由行政值周、值周教師、班主任到位清點學生人數,值周教師陪宿。

3、建立安全台帳。建立了學校安全隱患台帳,實行學校領導包案制和消帳制,全校共查出隱患24起,落實了責任,有效地杜絕了事故的發生。

4、校內嚴管與校外監管相結合。班主任必須登記學生的家庭電話號碼,或家庭就近的電話號碼,以保證通訊隨時暢通,對不明原因缺席的學生,學校迅速採取各種措施與家長(或監護人)取得聯繫,杜絕學生脱離監管。

三、加強教育,促進自護

要確保安全,根本在於提高安全意識、自我防範和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基矗我們以安全教育為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、有針對性地開展教育工作。學校安全教育以"創平安校園"為主題,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地紮實地開展教育和防範工作。

2、以活動促教育,搞高學生安全意識。利用班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防並防體育運動傷害、防火、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用黑板報、展板等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育。本學年治保組成功的舉行了防火逃生演練活動並聘請派出所幹警對全體師生進行了法制教育。通過這些活動全面提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。

四、加強檢查,及時排險

每期開學前,學校對全鄉所有校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合衞生部門對學校食堂、飲水衞生進行檢查。同時牢固樹立“把錢用在改造上,決不用在事故的賠償上”的意識,一年來學校排除了以下安全隱患:

1、學校花了800元添置了各種安全制度牌和警示標誌。

2、投資1萬多元對學生公寓和綜合樓屋頂進行了修善。

3、本學期完成了D類危房拆除工作。

4、新建了一個小型運動場。

通過這些措施,有效地消除了安全隱患,杜絕了安全事故的發生。

五、存在的問題

1、工作中缺少開拓意識,工作方法較呆板。

2、不敢大膽工作,畏首畏腳,工作放不開。

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