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建築行業的轉正申請書(精選22篇)

建築行業的轉正申請書(精選22篇)

建築行業的轉正申請書 篇1

尊敬的領導:

建築行業的轉正申請書(精選22篇)

我於20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過學習,來提高自己的綜合素質。

在實習期間,對我的識圖能力有一定的提升,識圖時候知道哪些地方該注意、細心計算。在結構上哪些地方須考慮施工時安全問題,哪些地方該考慮實際施工中的問題。到即能施工又符合規範要求,達到施工標準化。在本次實習中,接觸到了新材料,如輕鋼龍骨、吊杆等。除了認識材料的外觀,還了解了各種材料的功能。並懂得了材料及時到達工地的重要性,正如“兵馬未動,糧草先行”。如果材料未及時安排進場,就將耽誤工程進度,最終影響工期。還接觸到了資料這塊,在做資料中熟悉了一系列工程流程。通過做資料可以掌握工程的進度,施工前期應該準備的資料,如開工報告,施工組織設計等。還有工地日誌,它是記錄現場施工情況的第一手資料。詳細的工地日誌,應該包括施工機械的進場和退場,材料的進場,日常文件的收發等。並且知道資料需要歸檔,對工程竣工的重要性。資料全面反映了整個工程建設的詳細情況。它對工程質量的評定,工程竣工後的收尾工作以及對新建工程的準備等都具有重要的利用價值。因此,認真做好資料管理工作是非常重要的。這些業務是我以前都有接觸過的,和我的專業知識相差也不大;在項目經理及同事的幫助下,使我在較短的時間內適應了新工作環境,也熟悉了工程整個操作流程。

在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝項目經理和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

在新的環境中,我學到了很多,感悟了很多。我還深深體會到應該如何與人講話:一、待人真誠友好,不要陽奉陰違、虛假做作,跟社會上每個人打交道都要有一顆熱忱的心。二、虛心學習不論是項目經理、施工員還是普通工人,我們都要虛心請教,要不卑不亢、沉着細緻、不要自以為是、自高自大。三、積極主動,不要怕丟面子,不懂就要問而且要不恥下問,心裏有什麼話不要藏着掖着,不要怕出錯,一定要説出來。四、説話的分寸與技巧,説話要大方得體,遇着什麼樣的人説什麼樣的話,輕重適宜、恰當合理、兼顧多方,要達到“雙贏”甚至“多贏”的目的。五、細緻深入無論做什麼事情都不要浮於表面,不要只知其一、不知其二,明其事更應該明其理不要半懂不懂,一定要深入的瞭解。六、樹立遠大目標我們不能只顧眼前,不求發展,給自己一個合理的目標,一步一個腳印,踏實進取。切忌不要做一天和尚撞一天鐘,要制定計劃,努力爭。

總之,在這3個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。因此迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來,懇請領導予以批准。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇2

尊敬的領導:

我於__年__月進入__建築有限公司,並一直在項目部工作,並於__年__月有幸進入___公司機關工作,到現在3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司機關正式員工。

我剛來機關工作時,由於與項目部的工作環境完全不同,怕不能很好地勝任工作,一開始的確不太適應,不知道自己需要做什麼?何時去做?怎麼做好?但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了轉變與磨合。

一、確定目標和工作重點

來公司上班的第一天,分公司經理給各位員工(包括我)下達了本年度工作任務,希望通過大家的努力,能提高整個公司的整體業務能力。其中給我出了兩個課題:“實際與理論相結合,提高工程項目的技術水平”,“在原有基礎上,不斷提高工程質量管理水平”。簡單的兩句話,當時我還感覺不到有什麼不同,但是經過檢查各個項目的狀況後,發現今年的任務是多麼的艱鉅。

二、接手工作

由於前任主任工程師的匆匆而去,對初來乍到的我來説,接手工作成了進公司後第一個急待解決的問題,接手工作不做好,就不知道自己該從哪些方面入手工作,更不要談做好工作了。經過三個月的試用期,在同事的幫助和自身努力下,我已能獨立完成以下工作:施工方案初審(包括流程如何使用)、優質工程的申報、新技術示範工程申報、QC小組申報及成果評審、企業工法編制、對工程項目進行技術質量指導、工程項目管理檢查工作。

三、提高基本業務能力

1、專項施工方案審批

在方案的審批過程中,發現模板工程施工方案、懸挑腳手架施工方案、懸挑卸料平台施工方案、人貨梯基礎施工方案等專項施工方案與現場施工最不符合,方案編制的本意與現場施工的情況相去甚遠,這説明方案的編制審批變成了一種流程擺設,很少有人會按照施工方案來認真操作實施。究其原因有以下幾點:

① 由於方案是提前編制的,在編制時,各方因素考慮不全,造成方案在實施時缺少可行性操作。

② 編制方案的人本身不具備編制的能力,照搬照抄,缺乏施工針對性。 ③ 方案本身可行,但在執行過程中,由於材料採購、人員素質等因素造成施工效果“被打了折”。

④ 項目部裏技術與施工脱節,技術不被尊重,盲目地憑經驗施工。

為了扭轉上述不利情況,我已將更多的精力放在專項方案的審核工作上,及時瞭解每個項目的自身情況,儘可能地使技術方案具有針對性,可操作性。

_______工程在施工過程中,由於結構特別複雜,腳手架搭設相應也很難搭,這就要求在施工前有非常詳細的可操作的腳手架施工方案,為此從方案編制開始,我們就成立專門編制方案小組,深入現場並研究施工圖紙,使每一根立杆的位置都具有可操作性,在預埋工字鋼的那一層,我們全體小組成員到施工現場,根據圖紙中的擺放尺寸,將位置放線放出來,重點跟蹤擺設預埋件,基本上把圖紙1:1還原到施工現場中,最終使腳手架搭設既安全又美觀。

2、工程質量管理

在整個建築市場惡性競爭的大背景下,在物價上漲、人工工資飛漲的時候,在勞動力隊伍素質及管理人員素質下降的時候,施工質量每況愈下。今年____月份,董事長一行考察了______項目部,在提到文明施工好的同時,特別提出了質量管理的重要性,甚至提到“沒有質量就沒有發展”。如何提高工程質量,一直以來是我心中的一塊病,縱觀整個___市場,___整個的施工質量水平還是處於中上游,不能説差,也沒有很出風頭,但是質量管理已經有下降的苗頭,在與兄弟單位的競爭過程中,不再有任何質量優勢。

在工程質量檢查過程中,有些做的不好的項目老是抱怨項目經理投入不夠,質量做不好,難道投入是主要原因嗎?我不這麼認為,某項目經理給同一個房產公司做了兩個項目,一個項目的工程質量在該房產集團裏排名第一,而另一個排名卻是倒數第一,觀其投入都是一樣,這又説明什麼呢?這兩個項目反差這麼大,我認為主要原因肯定不是由於項目經理的重視程度不同引起的,而是由項目管理團隊和施工隊伍的素質決定的。

項目管理團隊和施工隊伍的建設是我們整個企業乃至整個行業所要解決的課題,我作為公司一員只能提提建議,至於目前這種情況,從實際出發,我只能做到以下工作:

① 在施工方案審批過程中,重點控制質量管理措施。

② 對每個項目部進行常態化檢查指導,在施工前的策劃過程中,將好的、可行的做法推薦給項目部,並於項目主要管理人員進行深度交流。

③ 定期進行工程技術質量培訓,提高管理人員素質和憂患意識。

經過三個月的工作,讓我學到了很多,也感悟了很多,在新的環境中,我找到了新的歸屬點,找到了新的突破點,我迫切要求自己不斷繼續學習以提高自己的業務技術能力。

自從___年加入___以來,我見證了公司的發展,我深深地感到驕傲和自豪,我認可公司的不僅僅是公司的發展規模,而是公司自上而下形成的憂患意識,只有不斷髮現自身的不足,才能不斷地去進取,才能持續穩定地發展。

在此我提出轉正申請,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人:_ue_ila

20__年_月_日

建築行業的轉正申請書 篇3

尊敬的__公司領導:

首先感謝您給我在___公司從事___項目指揮組土建工程師一職工作的機會,對此。我感到無比的榮幸和感謝。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今後的工作中,好好表現自己,全身心的投入到工作中去,為___公司明天的發展,貢獻出自己全部的力量。

我叫___,於20__年4月26日進入公司,根據公司需要現擔任___項目指揮組土建工程師一職,首先感謝公司給我的這個機會以及公司在這段時間對我的培養,讓我能融入這個團隊中,不斷的學習,不斷的提高自己。在進入公司這段時間以來,是我人生的重大轉折。非常感謝我的領導和同事們,他們給了我很多無私的幫助和指導,能夠讓我在工作中迅速入手。

我覺的我是幸運的,從來這個公司的第一天起,就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這麼的強烈,這麼的重要,讓我能也置身其中去思考、去實踐自己。

我深知作為公司的一員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所做的工作負全部責任,並在工作中不斷進取,努力提高自己的專業素質,力爭使工作登上一個新的台階,為___公司的發展貢獻自己的力量。

本人工作認真,極富工作熱情,善於與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強,更關鍵的一點是,作為本公司的正式員工是我最大的願望,我愛好我的工作,所以我自信,並能夠把所有精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,很好的完成各項工作。今後我會不斷的學習新知識,注重自身的發展,努力提高自己的綜合素質,努力成為家樂園地產公司所需要的合格人才。

雖然入司時間不算長,在這個短短的三個月中,我深深地感到了驕傲與自豪,也更加希望能以正式員工的身份在這裏工作,和公司一起成長。但我已經深深被公司的企業文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理,工作環境優質,在這樣的氛圍中,可以極大地激發我的自身潛力,使我以更積極的心態投入到每天的工作中。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人:_ue_ila

20__年_月_日

建築行業的轉正申請書 篇4

尊敬的領導:

我於**年**月進入建築有限公司,並一直在項目部工作,並於**年**月有幸進入*公司機關工作,到現在3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司機關正式員工。

我剛來機關工作時,由於與項目部的工作環境完全不同,怕不能很好地勝任工作,一開始的確不太適應,不知道自己需要做什麼?何時去做?怎麼做好?但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了轉變與磨合。

一、確定目標和工作重點

來公司上班的第一天,分公司經理給各位員工(包括我)下達了本年度工作任務,希望通過大家的努力,能提高整個公司的整體業務能力。其中給我出了兩個課題:“實際與理論相結合,提高工程項目的技術水平”,“在原有基礎上,不斷提高工程質量管理水平”。簡單的兩句話,當時我還感覺不到有什麼不同,但是經過檢查各個項目的狀況後,發現今年的任務是多麼的艱鉅。

二、接手工作

由於前任主任工程師的匆匆而去,對初來乍到的我來説,接手工作成了進公司後第一個急待解決的問題,接手工作不做好,就不知道自己該從哪些方面入手工作,更不要談做好工作了。經過三個月的試用期,在同事的幫助和自身努力下,我已能獨立完成以下工作:施工方案初審(包括流程如何使用)、優質工程的申報、新技術示範工程申報、QC小組申報及成果評審、企業工法編制、對工程項目進行技術質量指導、工程項目管理檢查工作。

三、提高基本業務能力

1、專項施工方案審批

在方案的審批過程中,發現模板工程施工方案、懸挑腳手架施工方案、懸挑卸料平台施工方案、人貨梯基礎施工方案等專項施工方案與現場施工最不符合,方案編制的本意與現場施工的情況相去甚遠,這説明方案的編制審批變成了一種流程擺設,很少有人會按照施工方案來認真操作實施。究其原因有以下幾點:

① 由於方案是提前編制的,在編制時,各方因素考慮不全,造成方案在實施時缺少可行性操作。

② 編制方案的人本身不具備編制的能力,照搬照抄,缺乏施工針對性。 ③ 方案本身可行,但在執行過程中,由於材料採購、人員素質等因素造成施工效果“被打了折”。

④ 項目部裏技術與施工脱節,技術不被尊重,盲目地憑經驗施工。

為了扭轉上述不利情況,我已將更多的精力放在專項方案的審核工作上,及時瞭解每個項目的自身情況,儘可能地使技術方案具有針對性,可操作性。

工程在施工過程中,由於結構特別複雜,腳手架搭設相應也很難搭,這就要求在施工前有非常詳細的可操作的腳手架施工方案,為此從方案編制開始,我們就成立專門編制方案小組,深入現場並研究施工圖紙,使每一根立杆的位置都具有可操作性,在預埋工字鋼的那一層,我們全體小組成員到施工現場,根據圖紙中的擺放尺寸,將位置放線放出來,重點跟蹤擺設預埋件,基本上把圖紙1:1還原到施工現場中,最終使腳手架搭設既安全又美觀。

2、工程質量管理

在整個建築市場惡性競爭的大背景下,在物價上漲、人工工資飛漲的時候,在勞動力隊伍素質及管理人員素質下降的時候,施工質量每況愈下。今年*月份,董事長一行考察了*項目部,在提到文明施工好的同時,特別提出了質量管理的重要性,甚至提到“沒有質量就沒有發展”。如何提高工程質量,一直以來是我心中的一塊病,縱觀整個*市場,整個的施工質量水平還是處於中上游,不能説差,也沒有很出風頭,但是質量管理已經有下降的苗頭,在與兄弟單位的競爭過程中,不再有任何質量優勢。

在工程質量檢查過程中,有些做的不好的項目老是抱怨項目經理投入不夠,質量做不好,難道投入是主要原因嗎?我不這麼認為,某項目經理給同一個房產公司做了兩個項目,一個項目的工程質量在該房產集團裏排名第一,而另一個排名卻是倒數第一,觀其投入都是一樣,這又説明什麼呢?這兩個項目反差這麼大,我認為主要原因肯定不是由於項目經理的重視程度不同引起的,而是由項目管理團隊和施工隊伍的素質決定的。

項目管理團隊和施工隊伍的建設是我們整個企業乃至整個行業所要解決的課題,我作為公司一員只能提提建議,至於目前這種情況,從實際出發,我只能做到以下工作:

① 在施工方案審批過程中,重點控制質量管理措施。

② 對每個項目部進行常態化檢查指導,在施工前的策劃過程中,將好的、可行的做法推薦給項目部,並於項目主要管理人員進行深度交流。

③ 定期進行工程技術質量培訓,提高管理人員素質和憂患意識。

經過三個月的工作,讓我學到了很多,也感悟了很多,在新的環境中,我找到了新的歸屬點,找到了新的突破點,我迫切要求自己不斷繼續學習以提高自己的業務技術能力。

自從*年加入以來,我見證了公司的發展,我深深地感到驕傲和自豪,我認可公司的不僅僅是公司的發展規模,而是公司自上而下形成的憂患意識,只有不斷髮現自身的不足,才能不斷地去進取,才能持續穩定地發展。

在此我提出轉正申請,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇5

尊敬的XX公司領導:

首先感謝您給我在*公司從事*項目指揮組土建工程師一職工作的機會,對此。我感到無比的榮幸和感謝。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今後的工作中,好好表現自己,全身心的投入到工作中去,為*公司明天的發展,貢獻出自己全部的力量。

我叫,於20xx年4月26日進入公司,根據公司需要現擔任*項目指揮組土建工程師一職,首先感謝公司給我的這個機會以及公司在這段時間對我的培養,讓我能融入這個團隊中,不斷的學習,不斷的提高自己。在進入公司這段時間以來,是我人生的重大轉折。非常感謝我的領導和同事們,他們給了我很多無私的幫助和指導,能夠讓我在工作中迅速入手。

我覺的我是幸運的,從來這個公司的第一天起,就充分的意識到了我們公司的團隊意識是這麼的強烈,這麼的重要,讓我能也置身其中去思考、去實踐自己。

我深知作為公司的一員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所做的工作負全部責任,並在工作中不斷進取,努力提高自己的專業素質,力爭使工作登上一個新的台階,為*公司的發展貢獻自己的力量。

本人工作認真,極富工作熱情,善於與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強,更關鍵的一點是,作為本公司的正式員工是我最大的願望,我愛好我的工作,所以我自信,並能夠把所有精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,很好的完成各項工作。今後我會不斷的學習新知識,注重自身的發展,努力提高自己的綜合素質,努力成為家樂園地產公司所需要的合格人才。

雖然入司時間不算長,在這個短短的三個月中,我深深地感到了驕傲與自豪,也更加希望能以正式員工的身份在這裏工作,和公司一起成長。但我已經深深被公司的企業文化氛圍所吸引。公司的領導注重人性化管理,工作環境優質,在這樣的氛圍中,可以極大地激發我的自身潛力,使我以更積極的心態投入到每天的工作中。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇6

尊敬的領導:

我於20__年_月_日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過學習,來提高自己的綜合素質。

在實習期間,對我的識圖能力有一定的提升,識圖時候知道哪些地方該注意、細心計算。在結構上哪些地方須考慮施工時安全問題,哪些地方該考慮實際施工中的問題。到即能施工又符合規範要求,達到施工標準化。在本次實習中,接觸到了新材料,如輕鋼龍骨、吊杆等。除了認識材料的外觀,還了解了各種材料的功能。並懂得了材料及時到達工地的重要性,正如“兵馬未動,糧草先行”。如果材料未及時安排進場,就將耽誤工程進度,最終影響工期。還接觸到了資料這塊,在做資料中熟悉了一系列工程流程。通過做資料可以掌握工程的進度,施工前期應該準備的資料,如開工報告,施工組織設計等。還有工地日誌,它是記錄現場施工情況的第一手資料。詳細的工地日誌,應該包括施工機械的進場和退場,材料的進場,日常文件的收發等。並且知道資料需要歸檔,對工程竣工的重要性。資料全面反映了整個工程建設的詳細情況。它對工程質量的評定,工程竣工後的收尾工作以及對新建工程的準備等都具有重要的利用價值。因此,認真做好資料管理工作是非常重要的。這些業務是我以前都有接觸過的,和我的專業知識相差也不大;在項目經理及同事的幫助下,使我在較短的時間內適應了新工作環境,也熟悉了工程整個操作流程。

在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝項目經理和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

在新的環境中,我學到了很多,感悟了很多。我還深深體會到應該如何與人講話:一、待人真誠友好,不要陽奉陰違、虛假做作,跟社會上每個人打交道都要有一顆熱忱的心。二、虛心學習不論是項目經理、施工員還是普通工人,我們都要虛心請教,要不卑不亢、沉着細緻、不要自以為是、自高自大。三、積極主動,不要怕丟面子,不懂就要問而且要不恥下問,心裏有什麼話不要藏着掖着,不要怕出錯,一定要説出來。四、説話的分寸與技巧,説話要大方得體,遇着什麼樣的人説什麼樣的話,輕重適宜、恰當合理、兼顧多方,要達到“雙贏”甚至“多贏”的目的。五、細緻深入無論做什麼事情都不要浮於表面,不要只知其一、不知其二,明其事更應該明其理不要半懂不懂,一定要深入的瞭解。六、樹立遠大目標我們不能只顧眼前,不求發展,給自己一個合理的目標,一步一個腳印,踏實進取。切忌不要做一天和尚撞一天鐘,要制定計劃,努力爭。

總之,在這3個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。因此迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來,懇請領導予以批准。

此致

敬禮

申請人:_ue_ila

20__年_月_日

建築行業的轉正申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!本人於xx年12月1日進入本店,工作認真、細心,具有較強的責任心和進取心,性格開朗,工作熱情,樂於與他人溝通,確認完成領導交付的任務,

同時積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

本人自任店長以來,一直從事銷售的工作,因此我對這個崗位基本瞭解,並且在短時間內熟悉了店內的事務工作的基本情況,馬上進入工作,店內同事也給我肯定。同時也感謝公司給予我這樣的一個舞台,我要珍惜這個機會。竭盡全力做好的店能做的事,在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導給予批准!

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇8

尊敬的領導:

我於 年 月 日成為公司的試用員工,到今天 個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這幾個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鑽研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證集團任務進度,做到讓患者、領導、自己都滿意。

總之,經過 個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合集團的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為集團的發展儘自己的一份力量。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿合格後,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇9

尊敬的領導:

我於xx年X月X日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有餘。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因,申請轉正,望領導批准:

1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從着手。

3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇10

尊敬的院領導:

您好!

自8月1日起,我在藥劑科的工作有三個月了,時間過得很快, 在這三個月裏,我完成了從一個在校園裏無憂無慮的學子到一個在單位裏忙忙碌碌工作者的轉變。三個月的時間不長,但我學到了很多以前學不到的知識,當然主要得益於領導的培養和老師們的幫助,靜心回顧,我也為廣大羣眾做了不少有意義的工作。

這三個月來,在藥劑科裏我主要從事藥品發放工作,看似簡單的工作卻藴含了很多不簡單的思想,投入其中的我深深的感覺到這項工作的強大魅力,每當一位位着急的患者家屬拿着處方匆匆來到的時候,我的心頭便湧出一股強大的使命感,提醒着我要更加仔細的對待自己的工作,看着想要匆匆離去卻又止住了回頭説聲“謝謝”的他們,更讓我體會到了完成這個使命是多麼的重要和自豪。

然而,我的工作並不是僅僅限於簡單的取藥發藥上,面對着貨架上一排排的藥品,我又深深地感覺到自己的壓力有多大,藥學是一門博學的學科,而我卻只是站在了這門學科的門檻上,每當科室電話響起的時候,我都很害怕,害怕自己幫不了那些需要我幫助人,然而,害怕解決不了問題,於是我便更加努力的學習,工作之餘,我和老師們一起查房,聽取他們的臨牀經驗,認真的做着筆記,回到家中後,我又利用網絡學習抗生素等重要的藥品知識,為了增加自己的再學習機會,今年10月份我又主動報考了專升本,我相信:我會更加充實自己,以後會更好的完成自己的工作。

這三個月裏我對醫院有了更深的瞭解,醫院寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的組織文化,讓我很快投入進來,和藹的領導,友善的同事,讓遠離家鄉的我又擁有了一個自己的“家”,我深深的感覺到這個“家”需要我,我也需要這個“家”。

總之,在以後的工作中,我會更加嚴格要求自己,不斷地學習積累,完善自己,使工作能夠更快更好的完成,我相信我一定會做好工作,成為一名合格的醫院工作人員!

特此提出簽訂正式合同申請,希望自己能夠繼續留在醫院工作,懇請組織領導批准。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇11

敬愛的黨組織黨支部:

----年4月17日經黨組織批准,我實現了夢寐以求的願望,成為一名光榮的中國共產黨預備黨員。現在我的預備期已滿一年,根據《黨章》第一章第七條之規定,我鄭重向黨組織提出轉正申請,申請轉為中國共產黨正式黨員。一年來,我在黨組織的嚴格要求下,在支部黨員的悉心幫助下,通過一系列的理論學習和黨內活動,我的政治、思想水平都有了很大提高,增強了黨性,我進一步認識到做一名合格共產黨員不僅要解決組織上入黨的問題,更重要的是思想上入黨。在組織的培養教育下,我認真按照黨員的標準去做,加強政治理論學習,對工作積極主動,認真負責。下面,我向黨組織彙報一年來我的思想、工作、生活情況。

一、 加強學習,增強黨性,提高自身素質

1. 始終保持艱苦奮鬥的精神

艱苦奮鬥是中華民族自強不息的精神財富,是我們黨的政治優勢,是黨的幹部應有的精神品格。在新的歷史條件下,艱苦奮鬥這種傳統美德應進一步發揚光大,它是成就任何事業所必須的精神,失去艱苦奮鬥的精神必然導致事業的失敗。為此我要認真學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真學習努力實踐“三個代表”重要思想,樹立無產階級苦樂觀和幸福觀,繼承入黨申請書範文和發揚艱苦奮鬥的優良傳統,自覺地抵制歪風邪氣,永葆人民公僕的革命本色。

2. 堅持共產主義遠大理想和社會主義的堅定信念

共產主義的遠大理想和社會主義的堅定信念,是每個黨員幹部實現人生價值的崇高目標和前進的動力。一個多世紀以來,這一理想曾經塑造了波瀾壯闊的國際共產主義運動,哺育了一代又一代共產黨人,極大地改變了世界面貌。有了對遠大理想和對美好未來的追求,就能站得高,眼界寬,心胸開闊,就能正確對待個人名利、待遇等等。我要牢固樹立共產主義的遠大理想和社會主義的堅定信念,把追求遠大理想與實現現階段目標任務結合起來,把實現宏偉目標與貫徹黨的路線方針政策統一起來,把堅韌不拔的理想信念與尊重客觀規律、從實際出發、創造性地開展工作統一起來,在腳踏實地追求人類最高理想的實踐中,不斷提高自己人生的品位。作為一名工作者,在今後的工作中我將不斷加強理論學習,注重實踐,借鑑國內外先進經驗,與實際相結合,有創造性地提出科學、合理、有效的、適合事業發展實際的建議、方法和措施,始終堅持發展才是富民強局的第一要務,為大力發展事業努力奮鬥。

3. 樹立全心全意為人民服務的思想

全心全意為人民服務是我們黨一切活動的基本出發點和落腳點,也是每個黨員幹部應盡的義務和根本的人生價值取向,是貫徹“三個代表”重要思想的主要內容。對於我們共產黨人來説,對人民羣眾的態度問題,同人民羣眾的關係問題,是一個根本的政治問題。人民羣眾是我們的衣食父母,我們來自於人民,植根於人民,服務於人民,不能忘本,不能忘根,時刻警惕脱離羣眾的危險。想問題,辦事情,作決策,都要以人民羣眾擁護不擁護,贊成不贊成,高興不高興,答應不答應作為出發點和落腳點。要解決好羣眾關心的熱點、難點問題和實際困難,時刻把羣眾的冷暖掛在心上。我們正在進行的社會主義現代化建設和全面建設小康社會,是為人民謀利益的事業,也是人民羣眾自己的事業,如果沒有人民羣眾的理解、支持和參與,是不可能成功的。只有把羣眾的積極性引導好、保護好、發揮好,我們的改革和建設就能獲得最廣泛、最可靠的羣眾基礎和力量源泉。

“三個代表”重要思想把實踐標準、生產力標準、社會進步標準和人民利益高於一切的標準有機地統一起來,全面揭示了黨的正確領導與發展先進生產力、繁榮先進文化、實現人民羣眾根本利益之間的歷史聯繫,鮮明地反映了黨的性質、任務和宗旨,全面體現了黨的基本理論、基本路線和基本綱領的實質和要求,是對我們黨的奮鬥業績和基本歷史經驗的新概括,是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源,是對馬克思主義理論的新發展。當前,我們國家經濟繁榮,民族團結,社會穩定,正處在全面建設小康社會的重要時期,“三個代表”重要思想給新時期黨的建設和社會主義現代化建設指明瞭方向,認真學習和實踐“三個代表”,對我們的工作生活及思想生活有着重要的指導作用。

貫徹“三個代表”要求,關鍵在堅持與時俱進,核心在保持黨的先進性,本質在堅持執政為民。我將繼續深入領會“三個代表”重要思想,始終以“三個代表”為標準,全面衡量我的各項工作。

二、 積極進取,樂於助人,保持良好心態

在日常工作和生活中,入黨申請書範文我一直以一個黨員的標準要求自己,主動幫助其他同志幹一些力所能及的事,我還注意積極團結同事,熱心助人,發揮黨員的模範帶頭作用,遵守國家法律法規,遵守社會公德,遵守單位的規章制度,按時出勤做到不遲到,不早退,樹立良好的職業道德觀念,幹一行愛一行,紮紮實實工作。

建築行業的轉正申請書 篇12

尊敬的領導:

您好!

本人,學歷大專,xx年四月份進公司成為質檢中心的一份子,xx年10月任一班副班長,xx年6月開始主持班組日常管理工作。加入這個大家庭已經三年多了,在這期間,通過領導的細心培養和自己的不斷努力,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。主持二班班組工作將近三個月了,申請轉正成為二班班長,現將工作情況與思路總結如下:

分析檢驗是一門實踐性很強的基礎技術學科,不僅需要掌握實際操作技能,更要從基礎理論和現代化分析技術上迅速得到提高。進入中天是我初涉化工分析領域,通過這三年多的學習和工作,使我深刻認識到了分析工作的重要性。特別是副班長主持工作以來,感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閲歷與一名優秀稱職的班組長還有一定的距離。所以總不敢掉以輕心,一直在學習,向書本學習、向領導學習、向周圍的同事學習,積極提高自身各項業務素質,努力提高工作效率和工作質量,爭取工作的主動性。通過這段時間的努力感覺自己還是有了一定的進步,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,具備了較強的專業心和責任心。

在今後的工作中我將更加嚴格做到保質保量,認真對待每一件工作,精確每一個數據,及時反饋每一個結果。同時要求自己和組員必須具有高度的責任感、事業心和團隊合作精神。都説分析是生產的“眼睛”,為生產決策提供依據,所以我們還應提高自己專業技能,遇到問題要找出原因,及時解決。為提高業務水平,必需對業務鑽研,為自己制定一整套學習業務知識的計劃,使以後的工作能順利開展。我將繼續帶領我們二班以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、紮紮實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成各項任務。對於以後的工作,我有信心、有能力做的更好。在此,特向公司領導提出轉正申請,望領導考核審查。

此致

敬禮

申請人:

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇13

尊敬的領導:

我是浦小玲,於20__年_月_日進入公司擔任運營管理辦公室助理一職,負責協助公司運營管理辦公室行政內勤的相關工作,到今天為止已經完成了3個月的試用期,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

運營管理辦公室涉及到集團各子公司、各部門的溝通、協調工作。在這三個月裏,我在運營管理辦公室的工作具體有:

1、按照集團董辦、總辦的工作部署,輔助運管辦徐主任組織、主持集團公司的周、月、季度、臨時性會議,並認真做好會議記錄。

2、每天根據集團各子公司、各部門反饋上來的電話、傳真、郵件等情況,及時向集團董辦、總辦彙報集團各業務單位營運情況,並按集團董辦、總辦的解決方案,及時回覆各子公司、各部門,儘快解決問題。

3、證照管理。自進公司後,首先對公司的各項資質證照進行了整理、歸檔,並錄入電子版表格,以便查詢和管理。並在5月底以前,完成了集團各子公司的營業執照、組織機構代碼證的年檢工作。對各子公司的生產許可證、種子經營許可證、林權證等都進行了登記和保管,做到誰領用、誰簽字,誰歸還、誰接收的一對一負責制,確保證照的安全和使用。

4、文檔管理。在徐主任的指導下,完成了對集團各子公司的重要文檔、簽署的重要合作協議以及合同進行了整理、歸檔,並錄入電子版表格,以便查詢和管理。

5、印章管理。負責保管集團各子公司的合同章、行政章,並建立了印章使用、印章外借等表格,對使用、外借的印章都進行登記,並存底,確保印章的正確使用。

6、其他工作。協同人力資源管理中心、集團財務管理中心、各子公司對集團公司組織開展的的各項對內、對外的重大活動進行調度,協調和利用集團所有資源服務於各業務單位。

三個月的時間轉瞬即逝,我已經慢慢的融入到春喜這個大家庭中,現在已經能夠處理好本崗位的日常工作及其它的一些相關工作。自己也能夠較快的進入到工作角色當中,這與公司的領導和同事給我的幫助和指導分不開的,特別感謝部門領導徐主任對我工作的指正和幫助。

當然,工作中難免出現一些小的差錯需要領導和同事指正,這些經歷也讓我不斷地積累了經驗,在處理各種問題的時候考慮的更全面,防止在以後的工作中發生類似的失誤。

來到這裏工作我的收穫最大的莫過於對工作的執着和熱情,在以後的工作中我將繼續提高自己,增加自己的能力,為公司的發展作出自己應有的貢獻。

在此提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊,實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創造價值,為自己展開美好的未來。在此提出轉正申請,懇請領導給予批准。

此致

敬禮

申請人:_ue_ila

20__年_月_日

建築行業的轉正申請書 篇14

尊敬的人事部:

在辦事處的工作時間已經有一年了,時間過的很快,在這一年當中,我完成了從一個在校園裏無憂無慮的學子到一個在單位裏忙忙碌碌的工作者的轉變。一年時間不長,但我學到了在學校裏學不到的業務知識,當然主要得益於領導的培養和同志們的熱情幫助,靜心回顧,我也為廣大人民羣眾做了不少有意義的工作。

這一年來,在社會保障事務所裏我主要負責社區就業服務與管理、退休人員社會化管理和失業人員網絡管理。在社區就業服務方面,能夠及時的蒐集並掌握駐社區各個單位、居民家庭的用人需求信息,充分調動社會力量,最大限度的滿足下崗職工、失業人員的就業要求。而且根據社區就業崗位的要求和下崗職工、失業人員的職業素質特點、求職意向,向用工單位、居民家庭及時推薦。在今年一月份,社保所召開了職業介紹洽談會,來參與洽談會的失業人員有兩百多名,達成求職意向的有八十多人,這是我第一次作為組織者參與這次洽談會,使我感受頗深,也讓我深刻了解到了失業人員對工作的迫切要求。 隨着下崗人員不斷的增多,再就業工程也就成為了國家政策的一個重點,所以作為我自己來講,一定要更積極的為人民羣眾服務,把再就業的工作落到實處。

在失業人員網絡的使用上,我能夠嚴格的按照規章制度辦事。同時維護、保養好計算機的設備。因為社保所的計算機是全區聯網,所以保護好計算機才能與區裏更好的建立鏈接,才能更快捷、更方便的把報表從電腦裏傳輸上去。在這一年中,計算機在網絡上出現了一些問題,我也能及時的向有關單位反映,讓他們的工作人員來檢查和維修。 在退休人員社會化管理工作中,我主要負責企業退休人員醫療保險方面的問題,醫保這方面工作的內容很多,也關係到退休人員的切身利益,所以也是很重要的,我能做到想為退休人員所想,做為退休人員所做,設身處地的為老人們的切身利益着想,使他們免去後顧之憂,在晚年生活中能夠得到保障。

這是我主要負責的工作,但是隨着社保所任務量進一步增加,我也做過其他一些工作。在勞動監察工作中,由於七月份培訓,我拿到了勞動監察兼職證書,這項工作主要是對區域內的用人單位,規範他們的用工行為,督促用工單位依法簽訂勞動合同和交納社會保險,並向他們宣傳勞動與社會保障法律法規和有關政策的規定。 在失業人員服務工作中,我能耐心的向失業人員解答一些基本的政策問題,在專業人員的指導下也給失業人員辦理過《求職證》和檔案登記,當然這還是不夠的,我還要不斷的增加自己的業務知識,這樣才能更好的服務於基層羣眾。

在與社區居委會的合作中,社保所無疑是最緊密的科室之一,在我與各個社區勞動主任的接觸中,他們幫我們做了不少的基層工作,這使我們的工作效率大大提高,從而讓下崗與失業人員的利益得到了進一步的保障。在剛建立社保所的時候,一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統中,在各個社區主任的幫助下使我們如期順利的完成了工作,從而能夠更加及時的為失業人員服務。 以上是我一年來的工作情況,下面我談談我個人這一年來的思想與學習的情況。

在思想上,我堅持向黨組織靠攏,六月份我遞交了入黨申請書,並以一名黨員的標準來要求自己。自從學習了xx大以來,“三個代表”的思想已深深的刻在了我的腦子裏,只要我們確立和堅持“三個代表”作為我們黨的根本指導思想的地位,偉大的中國共產黨就會始終保持蓬勃興旺的活力和生機,就一定能夠團結和領導全黨和全國各族人民,全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的新的發展階段,在建設有中國特色社會主義道路上實現中華民族的偉大復興,高舉鄧小平理論偉大旗幟,堅持解放思想、實事求是的思想路線,弘揚與時俱進、開拓創新的精神。無論是在戰爭年代還是在和平時期,黨員衝鋒在前,退卻在後,吃苦在前,享受在後,表率作用發揮得好,能凝聚、激發和感動廣大羣眾跟着黨前進。作為我們基層幹部,更要從小處、細處為羣眾着想,把黨的温暖送到人民羣眾的心裏,體現出三個代表的精神,使廣大的人民羣眾更瞭解我們黨、更瞭解我們黨的精神,從而更加熱愛我們的黨,更加熱愛我們的國家。

在今後的工作中,我要自覺的加強政治理論學習和業務知識的學習,多向老同志學習,學習他們的經驗、作風、接人待物、説話辦事,加強法律意識,認真履行工作職責,不斷用良好的道德標準來要求自己,使自己在工作當中得到鍛鍊和提高,我們是國家的一級政府,發揮好橋樑作用是我們執行好國家政策的必要前提,我會在我們温暖的集體當中團結同志、努力工作,請大家給我提出寶貴意見。謝謝!

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇15

尊敬的領導:

您好!首先感謝您給我到從事編輯工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今後的工作中,好好表現自己,全身心地投入到報紙的編輯工作中去,為報社明天的發展,貢獻自己全部的力量。我是 年7月11日進入報社的,至今已有3個多月的時間了。這3個多月來,是我人生的重大轉折。非常感謝我的領導和同事們,他們給了我很多無私的幫助和指導,讓我能夠在編輯報紙這個領域迅速入手,做好一個專業領域的編輯工作。

根 據報社的需要,目前正與王文浩同事共同負責湘教會考版和滬科版七年級的報紙編輯工作。在報社領導的正確指引下,加上版式編輯的努力配合,我們按照原定的編 輯計劃,及時並保質、保量地完成任務。總結3個多月來的工作:忙碌伴隨着充實,汗水伴隨着收穫。

我滿懷信心地期待着能繼續做好以後的工作,我希望領導能給 我一個轉正的機會。我深知一名編輯,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所編輯的報紙負起全部責任,並在工作中不斷進取,努力提高自己的業務素質和專業素質,力爭使報紙的質量登上一個新的台階,為報社的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。

我 本人工作認真,極富工作熱情,善於與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強。更關鍵的一點是,做一名編輯是我一直以來最大的願望,我愛好編輯這一行,所 以我自信,並能夠把所有的精力都投入到工作中去。

此致

敬禮

申請人:

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇16

尊敬的公司領導:

我於 20xx年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任設計師一職,負責土建設計工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

入職以來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正缺點,在各方面取得更大的進步。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正,讓我成為這個活力無限的團隊中的一員。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇17

尊敬的領導:

不知不覺我在公司工作已滿1個多月了,時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司經理室能給我展示才能、實現自身價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裏公司給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了 “不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了作為拓荒者的艱難和堅定。同時,也為我有機會成為南京市鼓樓區泰億格殘疾人康復中心的一份子而感動高興。

在領導的幫助下,我對工作流程瞭解許多,經過培訓,讓我對自我的工作有了更深的認識,並瞭解以“聽得明白、説的清楚、交流自如”為教育目的,結合HSL理論和1+_+y教育模式讓聾兒最終迴歸主流社會的具體操作模式及方式方法。

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同志學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

作為一名特殊教育工作者,我時刻提醒自己,要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質的鍛鍊,增強奉獻意識,把清正廉潔作為人格修養的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,從一點一滴的小事做起,生活中勤儉節樸,寬以待人;工作中嚴以律己,忠於職守,防微杜漸。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,幫助身邊需要幫助的人。

此致

敬禮

申請人:_ue_ila

20__年_月_日

建築行業的轉正申請書 篇18

敬愛的領導;

我自從xx年7月畢業於長春師範大學後,加入了中國銀行貴陽新添支行,現實習已半年有餘,下面將我半年多的學習情況彙報如下。

我熱愛中行,工作積極,認真學習櫃枱業務,認真學習省行下發的各種文件,積極參加培訓活動,我先後參加了人行反假幣考試,銀行從業資格考試,並取得了優異的成績。我刻苦鍛鍊基本技能,在IT藍圖對私業務與中文錄入考核中達到三級能手,並通過學習,在個人儲蓄,網上銀行,基金,保險,銀行卡等方面都已有了初步的認識,在過去的半年多,我為加入中行而自豪,我信奉追求卓越,永不言敗的精神,我願和所有的夥伴一起與中行共同發展。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇19

各位領導、職工:

下午好!

本人於 年 月份通過竟崗,被區委組織部任命為 院長。

在區衞生局黨委和 黨委、鎮政府的正確領導下,認真履行院長職責,團結班子成員,帶領全院幹部職工認真學習、貫徹黨的各項方針、政策,落實科學發展觀,深入開展“三好一滿意”活動,認真抓好醫療質量、醫療安全、計劃生育、綜合治理和黨風行風廉政建設等項工作,醫院綜合實力通過創建二甲醫院活動也有明顯提高。在工作中堅持廉潔自律、以身作則、求真務實、作風正派、辦事公正,做到財務公開,院務透明。熟悉本職業務及技能,勤於學習,做到開拓創新,與時俱進,不斷提高管理能力和決策水平。

在今後工作中,仍不斷加強學習來提高自身素質,勤奮工作、開拓創新,不斷強化醫院內涵建設,提升服務能力和水平,努力為 衞生事業的發展、幸福花都作出更大的貢獻。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇20

尊敬的領導;

您好!

首先感謝您給我到___從事C#軟件開發工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我於20__年5月5日成為公司的試用員工,1個月試用期已將滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

來公司之前我在其他公司工作了三年,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼快速融入新團隊,該如何做好工作,快速承擔起新的責任,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入了角色。部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂,幫助同事一些自己力所能及的事情;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

我深知作為一名軟件開發人員,不僅需要有耐心、細心和專業技能,還要具有較強的責任心,能夠為自己所承擔的工作負起全部責任,並在工作中不斷進取,努力提高自己的業務素質和專業素質,力爭使公司的產品的開發登上一個新的台階,為公司的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。

總之,在這1個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。____公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。這一個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮

申請人:_ue_ila

20__年_月_日

建築行業的轉正申請書 篇21

尊敬的領導:

我於xx年X月XX日開始到中心上班,從來中心的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着中心的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合中心的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為中心的發展儘自己的一份力量。

此致

敬禮

申請人:diyifanwen

20xx年x月x日

建築行業的轉正申請書 篇22

尊敬的公司領導:

我於20xx年2月22日進入公司,根據公司需要,目前在前台做接待員,負責接待來訪業主和接聽電話以及處理維保修問題。在過去的近三個月裏,在各位同事和領導的關心幫助下,我得到了迅速的成長。現在3個月試用期即將到了,我在此鄭重的向領導正式提出轉正申請,請領導批准我轉為正式員工。

前台的工作充滿挑戰,充滿荊棘,有時候甚至會受到人身攻擊的危險,這是我願意加入到前台這個“聖地”的原因之一。我願意同時相信我可以承擔更多的責任,解決更多的問題,因為只有這樣才能成長,才能進步,才能體現自己的價值。前台的工作使我自信心和溝通表達能力等方面得到了很大的提升,我深深感激公司對我的信任,提供這樣好的平台給我。

通過兩個多月的工作體會使我深深的知道,做物業就是做好服務,做好服務非常重要的一個方面就是做好細節,正如所説,細節決定成敗。工作中我在積極的思索和學習如何從細節着手開展工作,使業主能夠對我們的工作得到越來越高的認可。我也必須承認,我們的工作有很多做的不夠周到的地方,使業主對我們的意見和不滿過多,其中某些問題是整個行業存在的普遍現象,但是我認為,無論如何,我們都應該首先從自身找原因,我們都應該追求的更高才會取得更好的成果,我們需要逐步的將工作做細做好做周到。凡事預則立不預則廢,我們做的每一件事情事前需要進行周到的思考甚至調研,管理決策要以長期理念為基礎。總而言之,業主想要得到的是細緻的、周到的、滿意的服務,無論我們以什麼樣的方式。

在過去的兩個多月裏,我曾經做過樓管員,質量監察員兩份不同崗位的工作,這兩個崗位的實習對我目前在前台的工作有很大的幫助。樓管員的工作不但是使我瞭解了部分工程問題解決的程序,使我能夠對此類問題及時的回答給業主,而且在第一線瞭解了業主的心聲,提升了與其進行溝通的能力和方法。質量監察員的工作是用挑剔的眼光去發現問題,對整個園區進行巡察,並對所發現的問題進行及時跟進。這項工作使我分析問題的能力得到提升,能夠從根本原因上對問題進行思考,同時也對物業的真正含義有了進一步的理解。

工作中自身存在的問題還存在很多,比如因為對物業管理知識的缺乏,使自己對一些問題不能以正確專業的思路分析思考;偶爾處理問題顯得粗糙急躁,耐心不足等。我相信通過自身不斷的努力學習,存在的問題會逐漸解決,爭取用最短的時間使自己成為金碧物業一名優秀的客服人員。

此致

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