一個學期的總結（精選16篇）

一個學期的總結 篇1

歲月悠悠，轉眼學期末的鐘聲敲響了，回顧這個學期的點點滴滴，我想從以下幾個方面作一下總結回顧。

一、 思想表現

我熱愛祖國，熱愛黨，更加熱愛幼兒教育事業。平時認真學習《幼兒園教育指導綱要》的有關精神，不斷更新自己的教育觀念，教育工作中堅持以兒童為學習的主體，尊重幼兒身心發展規律和學習特點，以遊戲為基本的活動，保教並重，關注個別差異，促進每個幼兒富有個性的發展。在工作中能積極完成園內領導安排的各項工作任務，不推諉，同事之間互相尊重，人際關係融洽無糾紛。立足崗位，遵守園內一切規章制度，不無故請假，無遲到早退、違法亂紀等不良現象發生。

二、 教學工作

本學期我擔任了大班孩子的《語言》、《美術》、《科學》、《社會》等領域的教學工作。在學期初，我能與年級組老師一起擬定主題教學網絡圖，制定好各領域的相關主題的教育計劃。每次的具體活動前能認真鑽研教材，設計適合本班孩子們的活動方案，準備好教具和學具，活動中注意以遊戲或有趣情境的方式貫穿其中，增添孩子們學習的樂趣。下面我以本學期《美術》教育為例，談一下自己的做法與感想，

記得期初時，孩子們的繪畫水平很平常，我還曾抱怨過他們不會構圖，塗色不均等缺點。但是，在班內施老師組織的一次公開教學《哭泣的柳樹》中，我改變了對他們的看法。由此，我發現孩子們對有一定主題情節的繪畫活動興趣濃厚，他們不但能大膽地構圖，大膽地選色塗色，而且創造性也得到了充分地發揮。後來，我在組織美術活動時， 總會設計一些有趣的情節，來激發他們的繪畫興趣，挖掘他們的藝術表現潛能。例如：在《美麗的家園》主題繪畫中，我先讓孩子以旅遊的形式，遊覽本地家鄉風貌的圖片或照片展，再讓孩子們想象自己心目中的現在與未來的家鄉的美景，就這樣一幅幅漂亮的圖畫躍然紙上，看到孩子們的進步，我的心中一陣竊喜。又如：在線描畫《大樹》活動中，我利用小鳥找大樹安家這一情節，激發了孩子們用點、線、面創作畫面的興趣。

一個學期的總結 篇2

20xx年是不平凡的一年，更是收穫成功與幸福的一年。因為我們醫院出色地完成了醫院等級評審工作，作為醫院的一名中層幹部在感到無比興奮的同時又深感責任重大，因為成績只能代表過去，未來固然是美好的，但工作任務更是艱鉅的。要走好今後的每一步，作為科室的護士長就要清楚地知道過去的一切是否完美，因此本人現將一年來的工作總結如下。

高間病區20xx年在院領導及護理部的正確領導下，在科室全體護理人員的共同努力下，現已圓滿完成了本年度的工作任務，全年共收治病人總數為1306人次，比去年同期多104人，其中剖宮產手術

985例，比去年87例；完成了新生兒游泳撫觸各6158例，其中重遊人數為3697例（援外游泳人數為500例），全年患者滿意率為98%，已達到零糾紛任務、零差錯事故。

一、按照護理部要求科室成立質控小組，確保護理質量持續提高。

1、科室成立質控小組，使護理工作質量不斷提高。

只有建立健全質量管理體系，才能有效地把各項護理人員、各項護理工作有效地組織起來，形成一個目的明確、協調一致的質量管理體系。為此科室成立了護理質控組，每月對護理工作進行全面地檢查、督導，定期召開質控小組工作會議，分析總結存在的問題，並制定相應的整改措施，從而使護理工作質量不斷提高。

2、健全各項護理規章制度，完善護理質量標準。

科學可行的護理規章制度和操作規範是約束護理人員的工作準則，是保證護理工作質量和護理安全的前提。根據我科的實際情況，我重新完善了護理工作崗位職責和相關的工作制度，如，明確崗位責任制、查對制度的落實，牀頭交接班的實施，重點環節、重要時段及重要人員的管理、護理風險評估等，責任落實到人，形成人人有事管、事事有人負責，從而使護理工作更加規範化，護理工作質量持續提高，全年無差錯事故發生。

3、完善護理質量標準，加強質量控制內容的落實

質量標準是質量管理的基礎，也是規範護理行為的依據，沒有標準，不僅質量管理無法進行，而且護理行為也沒有遵循的依據和法則。根據護理部下發的各項護理質量標準，我們科室堅持把質量標準作為管理的基本任務和基礎工作，在工作中堅持以人為本，以產婦為中心實施人性化服務，全年病人滿意率為98%，護理工作更加規範化和標準化。

二、深入開展優質護理服務示範工程

一個科室就是一家人，在管理這個家的時候，我會充分調動護士姐妹的積極性和工作熱情，樹立關心病人、尊重病人的理念，給病人親切關懷，一切從病人的需要去考慮問題，讓病人真正感受到醫院就是家，將疾病的相關知識、母乳餵養的相關技巧、新生兒護理的注意事項及時告知病人，加強護患溝通，制定人性化、個性化的護理措施，使基礎護理工作得到落實。及時評估護理效果，瞭解產婦的康復狀況，使病人得到安全、滿意的服務。在做各項基礎護理時，堅持以病人為中心，以病人的滿意率為核心，以病人的需求為目標，充分調動護理人員的'主觀能動性，保證各項護理服務措施落實到位。

三、按照醫院評審細則內容，完善各項護理工作

醫院等級評審工作是為了規範醫院科學化管理，提高醫療服務質量，更好地為人民健康服務，支持醫療衞生事業的發展。正因為有了這樣的認識，我便反覆解讀評審細則的相關內容，認真找差距、找不足，並不斷進行完善，同時多次在科室早會上引導護理人員積極參與支持醫院等級評審工作，從而在科室內統一思想，達到人人蔘與、人人重視。儘管此次評審專家未到我科督導工作，但是通過評審這項活動同樣也使我們科室的護理工作更加規範化、標準化、科學化。

四、加強重點人員、重點時段及薄弱環節的管理，確保護理工作的安全。

由於科室護理人員結構相對年輕化、工作經驗不足、專業知識欠缺，首先我會對新參加工作的護士不斷提高她們學習意識和風險意識，並明確有臨牀經驗、責任心強的護士作為帶教老師，以強化她們的安全意識和責任意識，堅持做到早、午、晚牀頭交接班，加強重點時段及重點病人的管理與交接，如產後2小時是產後出血的高發期。由於沒有醫生編制，要求責任護士必須每30分鐘按壓一次宮底，監測子宮復舊及陰道流血情況，對病人現存的及潛在的風險做出正確的評估，引起各班的重視。一年來，由於護理人員的精心，及時發現產後出血的病例達10餘例，從而保證了護理工作的安全有序。

五、加強科室間的相互溝通和協調，使護理工作更順暢任何一個科室工作的開展都離不開相關科室的配合，更離不開科室間的相互支持和幫助。所以，在平時的工作中，我們十分注重科室之間的交流和合作，引導護理人員保持良好的心態，學會遇事多站在對方的角度去考慮、處理好彼此間的關係，從而使護理工作更順暢、更協調。

六、加強業務培訓，不斷提高護理記錄內涵

按照年初制定的培訓計劃，每月認真進行護理業務學習及護理業務查房，並積極組織參加院裏的業務培訓，要求在學習過程中認真做好筆記、定期進行三基理論考試及操作技術考核，並利用晨會抽查護理人員崗位職責、核心制度及專科護理常規等相關內容的知曉情況，從而在科室內形成良好的學習氛圍，不斷提高護理人員業務水平及病歷書寫內涵。

七、加強醫德醫風建設，規範護士行為

在護理工作中，我非常注重護理人員的職業道德教育，特別是對新護士在加強思想道德教育的同時，更加註重護理人員行為規範，如言談舉止是否規範、儀容儀表是否符合要求，工作中不斷強化責任心，端正工作態度，給病人以親切感，增強服務意識，嚴格執行十條禁令和十個杜絕的相關規定，樹立良好的醫德風貌，構建和協的護患關係。

八、強化消毒隔離意識，做好院感工作

消毒隔離工作的成敗決定着醫院感染髮生率的高低，尤其對於產科來説，做好消毒隔離工作更是至關重要的，因為它直接關係到母嬰兩代人的健康，所以在日常工作中必須嚴格按照感染科的要求，認真落實消毒隔離制度及相關規定，做好一次性物品的使用和管理，重點做好各種物品的消毒管理及醫療廢物回收工作，責任落實到人，加強對保潔員的指導，確保病區的終末消毒徹底到位，認真做好各種登記本的記錄工作，全年未發生院內感染等不良事件。

九、提高護理人員的創新意識及科研意識，完成護生帶教工作在科學技術飛速發展的今天，每個行業都面臨着新的挑戰，對於衞生行業來説，創新是醫院可持續發展的動力。作為醫院的一名中層幹部必須要有創新意識，從護理角度來看，我覺得手法排痰（可有效地避免氣管切開給病人帶來的痛苦）是一個非常值得研究的課題，從專業的角度看，手法按摩乳房更是能夠充分滿足臨牀工作需要的一項護理措施，便捷式吸氧扳手的應用等等。在臨牀護理工作，我會認真總結工作經驗，注重提高護理人員的科研意識，帶領全科人員加強護理新知識、新理論、新技術的學習，不斷提高創新意識，並按照護理部要求完成了護士的帶教工作。

十、大力宣傳開展新生兒游泳及撫觸工作

隨着社會經濟文化水平的提高和現代醫學模式的轉變，人們對有一個健康聰明寶寶的需求更高，而新生兒游泳和撫觸的開展是一項能提高出生人口素質的醫療護理技術，更是產科一種人性化服務的延伸。幾年來通過全科護士姐妹的大力宣傳，可以説此技術現在是家喻户曉，人人皆知，同時也得到了廣大病人及家屬的認可和信任。在科室全體護理人員的共同努力下，全年游泳撫觸（截止到現在）分別為6158例，比去年同期多961例，其中重遊人數達3697例（院外來游泳的達500例），直接經濟效益近34萬元，同時也得到了病人及家屬的一致好評。

目前存在的問題：

1、科室缺少醫生編制，存在護理風險

2、個別護士主動學習能力不強，缺乏科研及創新意識3、入院指徵掌握不到位，導致孕婦擅自離院，存在安全隱患4、冬季游泳的熱水量仍不能滿足臨牀需要5、個別護士缺乏危機感、自律性較差

6、個別護士的業務水平及操作技能仍有待於進一步提高。

一個學期的總結 篇3

時間飛逝，轉眼一個學期又將結束。我就這一學期班主任工作作如下總結。

一、學會正確關愛，營造温馨班級

一個班，關起門來就是一個大家庭。如果，這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相關心着、幫助着、照顧着、鼓舞着，那麼他便是温馨的，温暖的。那麼我是如何努力來營造一個温馨的班級的呢？

1、“偏愛”後進生

在班級管理中，我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給後進生，給他們以更多的關注，更多的投入。在班集體中，我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓他們體驗集體的温暖和同學間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些後進生參與班級管理，讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。就説我們班的徐洋洋吧，因為天生反應慢，動作慢，再加上父母離異，無人管教。他很貪玩，經常不能按時完成作業，沒過幾天，他就會積起一大堆作業沒有完成。同學給他起了個綽號叫“懶洋洋“，年輕的我有時也真是氣極了，但靜下心來想想也挺可憐他的。有一次我進教室找他要作業，聽到他正大聲給同學們講笑話，大家都笑成一團。於是我趁機也給他起了個綽號“喜洋洋”，當着他的面對同學們説：“沒想到徐洋洋這麼會講笑話，這麼愛笑，如果我們大家多去督促他，指導他完成作業，相信他完成作業後會是更加的喜氣洋洋，大家能聽到更多的笑話。”這令他感到很意外，馬上坐下刷刷刷地做作業。這以後，大家都熱情地幫助他，我也時時提醒他，他的情況也有所好轉了。

這學期，我把“黑板清潔員”的任務交給了他，更是讓他喜氣洋洋，信心百倍。我認為，這種委以任務的方法也不失為轉化後進生的一種行之有效的方法，用百分之百的熱情，去爭取哪怕百分之一的效果。

2、嚴愛優等生。

優等生，誰都愛他們。也正因為如此，優等生的缺點往往容易被忽視，掩蓋，被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患， 對這類學生，我從不寵壞他們，更不遷就他們。時時提醒他們"做學問得先做人"，做一個正直的人，熱情的人，向上的人。優生不單純是學業要優，更重要的是人品要優，心胸要廣，心理要健康。成天被人讚譽的學生，只能在理智深沉的愛之中，嚴格要求，警鐘常敲，才能克服自身的弱點，揚起風帆前進。

3、博愛中等生

中等生往往是一個班中容易忽略的羣體，他們有比較穩定的心理狀態，他們既不像優等生那樣容易產生優越感，也不像後進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子，他們希望老師重視他們，但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點，調動他們的積極因素，正確對待他們的反覆，始終如一地尊重、理解、信任他們。比如，我們班的張城超，他學習成績一般，但很關心集體，家裏是賣花的，説起花，他便頭頭是道，我就讓他當“花卉栽培員”。在他的精心護理下，如今教室裏的小桃樹已長滿了櫻桃般大小的小桃子。

二、實施自我管理，培養管理能力。

班級常規管理是一項整體的`育人工程。把學生的積極因素調動起來，才能形成合力，共同構築學生自我管理機制。因此，我想方設法構建學生自我管理體制，為學生設置多種崗位，讓每個學生都有機會上崗“施政”，有服務同學、鍛鍊自己、表現自己、提高自己的機會。當然，班規的具體內容每學期都根據班級的實際和學校的要求，及時地作出適當的調整，使班規跟上學生、班級的變化，不斷提高要求，引導學生的行為和品德向更高的層次發展，促使學生通過自我教育、自我調整而不斷成長。

1、建立值日班長制。

按學號輪流來當值日班長，班中的事由值日班長全權負責，常務班長協助工作。值日班長負責檢查當天的衞生、紀律，督促每一位同學做好自己的份內事，記載班務雜誌，檢查班幹部的工作情況。這樣極大地激發了學生的主動性，培養了他們的才能，班組的自我管理得到了加強，班集體內部也日趨團結。

2、民主改選班幹部。

為了使更多的學生有當幹部的機會，讓每一個學生都相信“我能行”。同時也能時時督促班幹部把事情做好。我採取幹部定期輪換制的方法。班幹部從同學中間選舉產生。由學生自我推薦作競選演講，再由學生無記名投票，民主選舉，組建班委會。這樣既可以給更多的學生提供鍛鍊的機會，又有利於學生幹部擺正個人和集體的位置，正確處理個人與集體的關係。班幹部的職責是協助值日班長管理班級，負責文娛、體育、勞動、學習等各方面的工作，並記錄工作情況。

3、事事落實到個人。

明確每位學生在班級中的位置和責任，使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調動每一個學生的積極性，就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置，擔負一項具體的工作，人人都為集體作貢獻，人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人幹，人人有事幹”的制度。它包括班幹部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中，使學生在集體中找到自己的“位置”，覺察到自己的利益所在，從而形成責任意識。

一個學期的總結 篇4

在大一的學期裏，我始終一如既往的認真學習書本上的知識，雖然成績不是名列前茅，卻也是自己經過努力的成果。

在學習之餘，我還認真履行作為班委的職責，向同學傳達學院的消息，同時認真的完成在分團委以及校內社團的工作，為學校的建設出自己的一分力量，體現作為當代共青團員的特徵，積極參加各種集體活動和社會實踐，學習偉大人物的先進事蹟。除此之外，我還積極參加體育鍛煉和校內外勞動。

這一年，從書本中學習的知識不少，經歷的東西也很多。如果説書本上的知識是我們大學學習的開始，那麼，社會工作則是我們所學知識得以實踐的平台，我們也逐漸在大學的象牙塔裏不斷的成長，不斷的變得成熟。

這個學期還曾經矛盾過，大學的活動太多，幾乎佔據了所有的學習時間，到底是學習重要還是各種活動重要，與一些人商討過，但就是仁者見仁，智者見智，或許是曾經未曾把此問題想清楚的原因導致大一的學習糊里糊塗的。

這個學期沒有把學習當回事，看小説時總感覺別人的大學生活是自由的，無束縛的。

而到大學，自己也那樣放縱自己，反正在大學除了期末考試在無其他考試，放縱自己也沒有關係，別人也不知道，真正到考試的時候又對它充滿恐懼，總感覺什麼都不懂，沒辦法我還經常寬慰自己，掛科嘛，怎麼都不會跑道我的頭上的，怎麼都會及格的，這個學期還好，經過考前幾個星期的猛攻，各科都過了，這更使我有一種僥倖心裏，覺得學不學都無所謂了，反正都可以過。我想這也是我第二學期照舊下去的原因吧。

一個學期的總結 篇5

光陰似箭，日月如梭，不知不覺中已經到了期末，辦公室的工作也接近尾聲了。在這半個學期中，辦公室的工作説多不多，説少也不少。進入團總支這個大家庭也有一個學期，在這裏有歡喜有憂傷。歡喜的是在這個大家庭中獲得了很多歡樂，憂傷的是自身工作中存在的不足，現將本人在團總支這一學期的所得所失總結如下：

一、 工作方面

1.做事愛拖延

2.與人交流過少

3.時間觀念不強

4.學姐交代的任務未能落實到位

二、 生活方面

1. 時刻保持着一顆積極樂觀的心態

2. 給了自己一個準確定位

三、 工作內容

1. 協助組織部，青服部等部門工作

2. 辦公室值班

3.日常簽到

四、 解決措施

1. 對今後的工作多幾分激情

2. 多與其他部門的委員進行交流

3. 加強個人學習、時間觀念等的學習

五、 20xx上學期計劃

1. 認真做好值班登記工作

2. 積極參加活動

3. 加強個人學習，完善自身不足

一個學期的總結 篇6

半學期在學校領導和同事們幫助、支持下，我逐漸認為，要成為一名稱職的教務主任，應做到甘於奉獻，勤於學習，善於研究，敢於創新，務本求實，團結協作。回顧一年來的任務，有喜悦，也有困惑。現就本學期的任務總結如下：

一、身正為範，給業務校長當好助手

俗話説：在其位、務其職、思其政。作為教務副主任，我首先要求自己做到正確定位，牢固樹立兩種意識，努力做好校長的助手。

1、重視合作意識。作為一名中層領導，必須做到“上情下達”，“下情上曉”，起橋樑溝通作用。在任務中，我能以求真務實的態度，顧全大局，融合羣體，在業務校長指導下，制訂好學校教學任務計劃，並組織實施，使學校任務更有計劃性、針對性、實效性，並注意總結教育教學方面的經驗，使學校教育教學任務運作正常。

2、突出服務意識。教學是服務，管理更是服務。教務處的任務是瑣碎而繁雜的。因此，在平時任務中，我堅持兩條原則：一是加強學習，不斷加固精神防線，弘揚正氣；二是樂於接受羣眾監督，自覺做到“三不”，即任務時間長不計較，任務任務重不叫苦，做的事情多不厭煩。我始終認為，一個人無論職位高低，能力大小，都要對任務盡一份責任，獻一份力量。我不斷告誡自己，要以身作則，贏得教師們的信任與支持。正所謂：“海納百川”，在任務中，我要求自己做到，對待同志態度謙和，和教師建立起平等的合作關係，不勾心鬥角，注重團結，容人容言，榮辱不驚，提高心理承受能力。

二、求真務實，努力任務

積極探索適合教師發展的管理形式，適合學生髮展的教育方式。以求實的作風和創新的精神展開教務任務。按照教學計劃和課程標準的要求，開足開齊了課程，合理分解教學任務任務，制定教學任務計劃，主持中心教研組會議，指導開展教研任務，協調解決教學中遇到的各類問題，跟蹤檢查考核教學全過程，做到考核公正、公平。協調和指導畢業班教學任務，確保教學任務的全面落實和教學質量的穩步提高。

三、團結協作，服務教學

教務處的主要職責是為教學服務，保證教學任務的正常開展，併為教學質量的逐步提高實施相應的管理，逐步探索和修訂各項管理和評價措施。做到學期前有任務計劃、學期末有任務總結，每週有任務安排、大事有記載、活動有記錄。每學期開學前，與各教研組長積極商討、謀劃教研活動主題與方式，在教研活動中，主動探究、積極實踐。教研活動鍛鍊了一批老師，課堂教學中，他們大膽嘗試，有思想，有觀點，更為可貴的是他們對待學術襟懷坦蕩的態度，對別人存在的問題毫無保留地真誠指出，也對別人提出的不同意見和建議非常樂意接受。嚴格按照課程計劃，開足上好各門課程，有計劃組織開展各類活動。在這樣一個良好的教研氛圍中，老師們認識問題、發現問題和解決問題的能力提高了，教研活動的實效性也漸漸提高。

教學是一項需要愛心與智慧的任務，教學中遇到的許多問題，需要依靠智慧來解決。雖然在教學上我可以算是一個老兵了，但我仍沒有放棄對教學基本功的訓練，認真上好每一節課。儘管教務任務佔去了我很多的精力，但在教學任務和輔導學生方面仍不敢放鬆。然而，自身教育教學水平和指導水平仍然不能適應時代，面對現實我時時提醒自己，要儘可能地善待自己，善待學生。

四、認真反思，努力改進

回顧本學期的任務，我感覺在任務上我還經驗不足。隨着教學形勢的不斷髮展，特別是新課程改革的實施，還有不少的困惑和不足亟待解決。主要概括起來，有以下幾點：

一是“深”字的體現上還不夠。對各位教師的困難和需要了解少，超前服務、及時服務、細緻服務的任務還不到位。深入課堂、指導業務的力度不夠。

二是“實”字的體現上還不夠。任務抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實幹精神還不夠強。

三是“韌”字的體現上還不夠。處理問題有時考慮得還不夠周到，對教學過程的管理還不夠有力，今後任務中要加以改進。

四是對新課程教學管理還比較模糊，有待於加強對課改的進一步瞭解。

本學期的教務任務讓我受益匪淺，泰戈爾説過：果實的事業是偉大的，花的事業是甜美的，葉的事業是平凡的。教務主任的事業就是葉的事業，我將不懈努力，在以後的任務中，我會加強學習，努力任務，克服不足，把這葉的事業進行到底。

一個學期的總結 篇7

一、目標任務

結合20xx年全州經濟林果生產實際，選擇在祥雲縣劉廠鎮，實施“蠶桑—大豆”、“蠶桑—馬鈴薯”等間套生產模式，核心示範200畝，中心示範片1萬畝，輻射帶動25萬畝。實施糧經間套種百畝核心區1個，畝均增產20公斤以上，畝均增收100元以上。推廣高效糧經生產模式2-3個，覆蓋率達100%；開展規範化種植和科學配方施肥達100%；科技培訓、技術指導達95%以上；病蟲害綜合防治達100%。

二、項目實施完成情況

（一）完成桑園間套種糧食作物模式示範畝，是計劃的%。示範區位於祥雲縣劉廠鎮鬆梅村、青坡村、劉廠村（其中：鬆梅村3543畝、青坡村3440畝、劉廠村3100畝），涉及三個村委會xx75户，以桑園間套種大豆模式為主。

（二）完成桑園間套種糧食作物模式核心示範畝，其中：“蠶桑—大豆”畝、“蠶桑—馬鈴薯”畝。核心示範區位於祥雲縣劉廠鎮鬆梅村，涉及農户197户。

（三）推廣高效糧經生產模式2個，覆蓋率達100%；開展規範化種植和科學配方施肥達100%；科技培訓、技術指導達95%以上；病蟲害綜合防治達100%。超額完成計劃指標。

三、項目成效

（一）產量情況：通過隨機抽取xx户農户田塊進行測產實收（其中：“蠶桑—大豆”xx户、“蠶桑—馬鈴薯”1户），核心區及示範區產量情況如下：

1、桑園間套種大豆

核心區：實測5田塊面積平方米，產量幅度千克，平均畝產量千克。

示範區：實測6田塊面積平方米，產量幅度48-70千克，平均畝產量千克。

2、桑園間套種馬鈴薯

核心區：實測1田塊面積600平方米，實收鮮薯重量xx30千克，畝產主糧千克。

（二）間套種效益情況核心區：

1、桑園間套種大豆麪積畝，平均畝產量千克，平均畝產值元；

2、桑園間套種馬鈴薯面積畝，平均畝產量xx30千克，平均畝產值2460元。

示範區：桑園間套種大豆麪積畝，平均畝產量千克，平均畝產值元。新增效益萬元。

四、項目關鍵技術

（一）技術路線

圍繞立體多熟制間作套種增產增效的思路，結合多年來的試驗、示範、推廣經驗，強化良種良法配套技術的深化落實，實行標準化栽培、規模化經營、產業化發展，達到節本增效、高產優質、高效。

（二）主導模式

以“蠶桑—大豆”、“蠶桑—馬鈴薯”等間套生產模式為主導，統一規劃，統一培訓，統一防治，推廣集成配套技術，覆蓋率達100%。

（三）主推措施

1、桑園套種大豆：統一間套種“8157”大豆，在4月中下旬播種。在桑園內空行之間，大豆種雙行，塘距15—20釐米。田間管理主要是疏鬆土壤、消滅雜草、追肥、灌水等以促進大豆生長。可結合桑園中耕鏟地、施藥、追肥進行復式作業。在大豆生育後期，施以氮、磷、鉀10∶10∶10複合肥10～ kg/畝，在開花盛期至鼓粒初期灌水，達到最佳增產效果。

2、桑園套種馬鈴薯：選用適應性強、豐產穩產、品質優良、抗性較好的脱毒馬鈴薯合作88號；精細整地，深耕細耙，適時播種，在3月中下旬下種，在桑園行間種單行，塘距20—30釐米；每塘放一個種薯，種薯大小20－30克，保證每塊有1～2個芽，並在塘內每畝施三元複合肥100公斤+硼肥500克+鈣鎂磷肥50公斤作種肥+辛硫磷300克防治

3地下害蟲。及時用農膜或稻草覆蓋，保證馬鈴薯出苗，同是起到保水保肥作用；加強田間管理、適時追肥培土、灌水和防治病蟲害，在馬鈴薯成熟適時收穫。

五、項目保障措施

（一）組織領導

為確保項目順利實施，成立領導組和技術實施組，負責項目的統籌協調實施。

1、領導組

2、實施組。由大理州農科院經作所牽頭，組織項目區縣、鄉科技人員、村社幹部組成項目實施組，負責項目的組織實施。

（二）項目管理

項目實施在州農業局、州農科院領導下，實行項目負責制管理，層層把關，認真組織落實。通過“插牌子、亮身份、定目標、定責任”，抓實“政技合作、技物配套、專業化服務”，提升產業化經營水平，實行嚴格的.項目經費財務管理制度，專款專用，嚴格遵守國家財政審批、審計和監督制度。

（三）宣傳引導

根據項目實施情況，編制工作簡報及時反饋信息。適時開展生產技術指導，現場觀摩、經驗交流工作，加強典型經驗，起到良好的示範帶動效應。

六、存在問題及建議

（一）存在問題

1、農用物資和勞動力成本上升，農副產品價格相對穩中有降，農民種田積極性不高；

2、農村勞動力缺乏，關鍵技術措施落實效果差；

3、項目活動涉及面廣、規模大，資金投入不足，制約着項目開展的廣度和深度。

（二）建議

1、加大對農民的技術培訓，使更多農民真正掌握成熟、實用、高效的作物間套種技術；

2、增加項目及基層農技推廣單位的經費投入；

3、組織培訓學習，拓寬技術人員的視野。

一個學期的總結 篇8

時光飛逝，轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裏大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助，讓我充分感受到了領導們堅定的信念，和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。在這一個多月的時間裏，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步。

記得初到公司時，我對公司的瞭解僅僅侷限於公司網站的簡單介紹，除此之外，便一無所知了。所以，試用期中如何去認識、瞭解並熟悉自己所從事的行業，便成了我的當務之急。到公司的一天，我有幸參加了公司召開的工作會議，受益匪淺，感覺這是一份關榮而附有挑戰的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間裏我認真學習了公司各相關資料，並從網絡上攝取了大量的有用素材，日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了公司的壯大對中國的.互聯網電子商務所起到的重大作用。

在這一個多月的時間裏，兢兢業業做好本職業工作，不遲到不早退，並積極自覺利用節假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規章制度，認真履行崗位職責。認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。我所在的技術部是一個充滿激情和挑戰的部門，我要認真學習崗位職能，做好自己的本職工作，努力完成好各項工作任務。忙忙碌碌中新學期的第一個學月又將過去了，在這段時間我給學生共上了四個內容：活動課《快樂的音樂課堂》、歌曲《跨世紀的新一代》、歌曲《啊，朋友再見》、欣賞課《美妙的人聲》。

第一節活動課《快樂的音樂課堂》我讓學生通過節奏模仿，為節奏填寫旋律又據旋律創編歌詞等這一系列活動來感受音樂課堂的的快樂進而激發學生學習音樂的興趣。這一課我所設想的目標基本上還是達到了預期的效果，學生配合的很好，課堂氣氛也不錯。只是可惜的是由於課容量較大，有的環節不夠精簡所以有的班級時間不夠內容未講完延長到課後去了，在第五節課後我將教案迅速調整了一下刪減了一些內容這樣後面的班級課堂效果好多了。

第二、第三節課是兩堂唱歌課雖然都是兩節唱歌課但我的側重點不同，第一節課主要是以學唱歌曲為主，在歌曲學會的基礎上再去分析處理歌曲效果還不錯，《新世紀新一代》這首歌曲通俗易唱學生學唱的很快，只是歌曲的音域較寬而這屆七年級新生提前進入了變聲期所以這首歌曲的高潮處部分學生唱得比較困難，而這裏除了學生處於變聲期外還有就是學生不懂得發聲的技巧，所以在以後的音樂課裏要逐步給學生滲透這些知識這樣學生唱高音才不會懼怕，第二首歌曲《啊，朋友再見》學生在國小已經學過，這首歌曲的難點主要是後半拍起拍所以我就主要是重點要學生學習了這一處，學生唱了三遍歌曲基本上把握得很好，之後後半節課我讓學生以這兩首歌曲為內容進行歌曲大比拼來鞏固兩首歌曲，活動大部分班級氣氛還是活躍。

第四個內容是一堂欣賞課讓學生去認識人聲的分類和歌曲的演唱形式內容比較多，我主要是採用讓學生聆聽各類聲樂作品感受人聲的類別和演唱形式。而在歌曲作品的選擇上有些作品由於太老、太專業而沒有與學生現行的欣賞水平相結合所以剛開始幾節課效果並不佳，之後我將部分歌曲作品做了調整又結合現在中學生的特點選了一些時下流行的民通歌曲這下學生積極多了，課堂氣氛也活躍了。

這幾堂課讓我深刻的體會到：一堂成功的課除了教師本身的素質和好的構思外，更重要的是去多瞭解學生所想的，所能理解的這樣的課才能真正達到效果，學生也真正才能有收穫！

一個學期的總結 篇9

一直以來，都想為這個學期的一切做個總結。但卻不知道該如何説清楚，文字的表達能力我一直都不是很強。

可以説，我的這個學期基本上是在教室中度過的，在考試中度過。

四月份的本科，是我學的最痛苦的時刻，兩科自考中最難的科目，沒有重點，只有全本書的看。沒日沒夜基本都在不停的背。還好還好後面過了，開心了很久。

五月份考的是助理營銷師。

六月份是會計和英語，還有專科的分散考。

七月份是專科的集會考，還有本科。

看着這一串的月份，才發現原來這個學期，我過得還真的算充實。只是考上面的除了專科的考試，其他的基本上每科都要花到500元以上。這壓力可就不是一般的大了。跟錢扯上關係，就不會有什麼好事了。因為不想浪費錢，基本上天天在教室看書都要到晚上11點才走。

想想啊，把我這個不聰明、老是記不住東西、不怎麼喜歡讀書的人天天放在教室中讀書。那可不是一般的厲害啊。這樣的考試，比我高三時期還要恐怖。所以，我常常自嘲的説：要是我高中的時候有現在這麼認真，何愁考不上本科啊。

其實，我想我可能真的是長大了。明白了未來只能靠自己努力去創造。所以才會這麼拼命的去讀書、去做事、去努力的處理好人際關係。以前真的是對自己太好了，什麼都由着自己的性子來。但現在已經不能再這樣。所以強迫自己去做些早就應該做的事。

可以説，這個學期中。學到了很多，心態也在不知不覺中改變。

還有很多很多的事情，只是不知道該如何説起。先這樣了

一個學期的總結 篇10

從20xx年進入平頂山外國語學校學習幼師專業，已度過一個半學期，回想過去的點點滴滴，都將是我人生重要的財富。在各位老師的共同努力，以及同學們的幫助下，我已經順利的完成了這一個多學期的學習任務，現將這學期的學習情況總結如下:

一、一年來的主要學習內容和成績

（一）認真學習文化課知識，熟悉電腦操作，虛心向老師請教，同時自學學前教育專科的書籍，增加了知識和專業素質。

這一年來，我利用課餘時間，系統的學習了幼兒心理學，幼兒衞生學，幼兒教育學，幼兒組織與管理等知識，使自己對幼兒的瞭解有了較大的提高。目前，我已經能熟練、準確的瞭解各階段幼兒的心理變化。另外，我還非常注意學習搜索與幼兒有關的信息，向幼兒園的老師請教學習，以便在今後的教學中將理論變成實踐。

（二）專業能力得到提高，為成為一名優秀的幼兒教師打好基礎。

在彈琴、舞蹈、美術、聲樂方面，我上課認真聽講，下去認真練習。雖然很累，但是在校時間過的很充實。現在隨手都能彈出動聽的歌曲，能畫出簡單的簡筆畫,折出不同類型的摺紙，提高了作為一名優秀的幼兒教師的專業素質要求。

（三）制定職業生涯，規劃未來，積極參加學校比賽，驗證自己的專業能力，提高技能水平。

從入校的那天起，我就開始規劃在校的學校生活，參加學校的各種活動，豐富業餘生活。參加學校第一屆職業生涯規劃大賽，並取得“規劃之星”的稱號，並參加平頂山電腦應用文大賽，取得一等獎。參加省裏文明風采大賽，獲得三等獎。獲得同學們和老師的信任，任班幹部，為同學們排憂解難，得到了老師和同學們的好評。

二、幾點體會

這一年多來，我在學習和工作上取得了一些成績，但也存在不少問題。如缺乏和同學們的溝通，面對學習壓力不能迎刃而解，對自己不夠自信等。同過這一年來主要工作成績和存在的問題，我有以下幾點體會：

（一）學習是長久的事情，不能三天打魚兩天曬網。要有毅力和狠心，今後我必須更加努力學習專業知識，爭取在校期間打好專業基礎，面對今後人才競爭激烈的社會。

（二）人與人之間缺乏的主要是溝通交流，在今後管理的班級時，我要主動和同學們溝通，多瞭解她們的想法。

（三）學習生活中不能事事都順心，要把學習中的壓力變成動力，找尋不足之處，積極改進，多看勵志的書籍，增加自信心。

總體來説，這一年多來我認真投入到學習和工作中，在今後的學習生活中我要繼續努力，改進不足之處。回顧昨天，我百感交集；面對今天，我信心百倍；展望未來，我任重道遠。

一個學期的總結 篇11

作為20xx級思想政治教育班的一份子，我已作為班委的一員經歷了兩屆班委的工作，不同的職務，不同的性質，不同的工作要求，我無論與班委還是其他同學，應該是溝通交流得較多的了，也從不同方面對我們班整體情況有了較深入的瞭解，此次工作總結之後，可能在之後的大三大四里都不會再在班委裏繼續任職，而是留更多機會給其他同學去為班集體服務。所以，這次總結真的讓我思緒萬千，也算是一年以來擔任班級幹部的總結，更多的還是我在這個過程中的所獲所得所想。

想起當初競選班乾的時候，無論是生活委的職務也好還是學委的職務也好，上台競選的人數都是相對其他職務比較多的。從第一次戰戰兢兢的為了生活委的職務踏上講台演講到經過多次頂着敗選的氣餒再厚着臉皮上台競選到成功的以高票成為班委一員再到能得心應手的進入相應職務狀態並獲得大家的認可。我覺得這一切應該是我意想不到的又是意料之中的，可以説每一次的上台競選見證了我從大一的羞澀懵懂到大二的相對成熟穩重，也見證了大學時光在悄然中流逝的有得有失。接下來，我僅為作為班級學習委員做以下期末工作總結。

一、學期工作花絮

（一）系統策劃並實施“週二大PK”系列活動

通過在班委裏討論決定，並經過雷老師的指示，為了營造班級更好的學習氛圍，我們兩個學委策劃了“週二大PK”的系列活動，也就是選擇每週二的晚上，以學習小組為單位進行粉筆字比賽、普通話比賽、模擬新聞直播和試講等。從寫出這一系列活動的策劃給老師和同學提意見改進到後，“週二大PK”活動正式開始實施。一學期下來，除模擬新聞直播因條件所限等原因停辦外，其他均有條不紊的進行直至臨近期末才停下來複習。

據觀察和了解，各小組對這些比賽都認真對待，小組學習也根據各自需要有序進行粉筆字練習、普通話練習，並由小組長帶領，逐步進行試講的嘗試。期間，我跟蹤了個別小組的試講活動，發現大家都能認真備課聽課，並對試講人的試講提供了自己的意見，但也存在些許不足，比如説聽課人沒有認真做筆記等。

除此之外，定期開小組長會議，瞭解小組學習活動的動態，瞭解問題並向大家提出解決措施。

（二）成為老師的一把手，做好本職工作，努力為同學服務

當初競選學委時就有一個考慮，就是借學委之機來加強與老師的溝通。確實，在之後的工作中，作為老師的一把手，與老師的良好溝通和與同學的友好往來發揮着重要的作用。

首先，協助老師將全班同學分成多個研究性學習小組，方便各研究性學習、講課、討論課、辯論和課程論文的完成，增進了大家的合作精神和提高了團隊意識。

其次，幫助老師收交作業，傳達老師對各課程任務的要求。

再次，傳達教祕通知，及時下發學院的的相關通知，並部署完成相關工作。

最後，與同學密切聯繫，瞭解學習動態及對各科課程老師上課的意見或建議，並反饋給老師。

（三）做好風采政行相關工作

正值第六屆風采政行時，我們積極動員班級同學參加講課大賽、粉筆字大賽、教案設計大賽等，並協助承辦方做好相關項目的報名工作。

其中，教案設計大賽的初賽先在班級裏進行，於是，我們兩個學委根據班委或其他師兄師姐提供的意見，積極聯繫上屆風采政行教案設計大賽獲獎者進行教案的初評，最後推薦四名同學進入複賽。期間，被推薦上去的同學有兩名同學順利進入決賽，最終，兩名同學均在決賽中獲得較好名次。

另外，我們班經過努力獲得此屆風采政行講課大賽的承辦權。學委在做好聯繫各班做好報名工作之外，還組織本班參賽同學進行講課大賽的初賽。同樣的，我們邀請了上屆講課大賽中獲得講好名次的師兄師姐作為評委，順利完成講課大賽初賽，並推薦了六名同學進入複賽。

（四）協助其他班委的相關工作

我堅信，一個班集體或者是一個其他的團隊，要想獲得又好又快的發展都是需要良好的合作精神的。因此，我也努力把它運用到實踐中去。

學委的工作需要綜合其他班委的意見和建議才能有效實施，除此之外，其他班委的工作或者關乎班集體榮譽的事情，比如春遊、團日活動、講課大賽等，我也會積極提出意見和建議。並與其他班委或同學分工合作，共同完成學院下達的任務等。

二、反思與改進

經過近一年的班委工作，從生活委到學習委，收穫到的很多。認真努力了，盡職了，得到了老師同學的肯定，自然獲得心靈上的一種慰藉。但我深知，工作中還有很多的不足之處。

1.“大二大PK”系列活動組織欠佳，導致隨着時間的推移，部分同學逐漸失去興趣。由於形式不夠新穎或者是大家覺得效率不高等原因，剛開始大家興趣頗高，之後就不太上心了。

2.與同學溝通交流較少。可能由於性格和學業繁忙所致，私底下與同學的溝通交流沒有像預期的增加更多。之後的班委如果能組織更多的輕鬆愉悦的活動來增進大家的交流最好。

此外，我知道自己的工作或其他方面還有很多不足之處，希望下一任班委能在之後的時間裏一步步改進和完善。

三、後話

又是一年畢業季，本學期除了畢業晚會之後基本上就要畫上句號，而我的班委工作或許也即將上交答卷。很快，我們將步入大三，開始進入相對緊張的學習狀態；很快，我們將面臨大四試講、找工作，畢業的氣息也將同時一步步逼近；很快，我們的大學生活即將結束，我們將從“五湖四海的相遇”再回歸到“各奔東西的離別”；很快，因為時間和距離的原因，我們將成為故友或者逐漸變成陌生人。想到這，心中有些許酸楚，在見證了三次畢業晚會之後，就將是我們的畢業晚會了，那時便是我們飛向大江南北的時候，再次聚首時，已成為一個未知數。希望在之後的日子裏能過好每一天，記住10思政家園這個大家庭裏的每一張笑臉，留作青春最美好的回憶。

一個學期的總結 篇12

在莫旗教育局的正確領導下，在全體教職工的共同努力下，按照學期初制定的《教學工作計劃》積極工作，鋭意進取，較圓滿的完成了本學期的教育教學工作，但也存在這樣和那樣的不足與缺憾，現做如下總結。

一、 常規教學工作

1、 教師任課情況

本學期是近幾年學校教師缺口最大的一個學期，但我們不等不靠，從校長到副校長，從主任到副主任，除一位後勤主任外，全部行政領導都安排在一線任課，而且全都承擔一個教師的滿工作量或超過工作量，校長除了擔任七年級年級4個班級歷史課教學任務外，還兼任七年級4班的班主任，*老師和*老師教師還兼任兩個年級的課程，每人任教三個班級的英語課，任務相當艱鉅，*老師是我校的報賬員，兼任七年級政治課教學，我們發揚了特別能吃苦特別能戰鬥的優良作風，不但解決了教師缺口問題，而且教學任務完成得相當圓滿。

2、 科學排課、分班

按照《內蒙古自治區九年義務教育課程設置表》科學安排課務，開齊課程，開足課時，週六週日不補課，不給學生統一訂購教輔，七年級新生分班，一貫是按照性別比例和成績進行蛇形排列平行分班，每個班級總平均分相差不到2分，各班的男女生數相等，紀律較差生接近相等，班主任抓鬮決定自己所帶班級，保證了分班工作的公開公平和公正，獲得了七年級學生家長普遍好評，辦學行為比較規範

3、 體衞藝工作開展紮實有效

按照上級要求執行作息時間，合理安排“三課”“三操”，深入落實體衞藝工作，在9月份組織了秋季運動會，大課間活動開展的有聲有色，體育藝術2+1活動開展的富有實效，全體學生參加熱情較高。冬季的體育長跑工作堅持不懈，住宿生的早操一直堅持跑步，把學生的意志磨練得更加堅強。組建了籃球、棋類、寫作、計算機等6個興趣小組，學生參與積極，教師組織認真，受到較好效果，以後還要繼續開展此項活動。

4、 全校全員上晚自習

從本學期開始，全校三個年級都齊全了，結束了三年內我校因為學制轉換，每一年缺一個年級的歷史。98%以上的學生在學校住宿，實行全封閉教學管理，阻絕了外界對學生的干擾，學生國中學校教學工作總結全員上晚自習，每天兩節晚自習，均有教師進行輔導，學生課餘時間得到了有效利用，學習內容複習的更加及時充分，同時教師也更加辛苦了。

二、 教研教改工作

1、 七年級八年級年級學習“杜郎口”教學模式，結合我校實際實施“人本課堂”教學改革，已經初見成效，學生主動學習，積極參與，爭相展示，課堂氣氛更加活躍，在數學、語文、英語等學科表現尤為突出，雖然在改革之中難免有諸多的困惑，但我們不斷總結，不斷改進，開學之初就召開了“全面縱深推進教學改革大會”，學期中又多次召開“教研教改分析會”，既吸取“杜郎口模式”中的精華，又進行自我修正改進，不斷提高課堂教學的實效性，使學生進一步提高學生合作學習和探究能力，又不斷夯實知識基礎訓練學科技能。七年級八年級的學案、導案實行校長審籤，保證了學案、導案的質量。在莫旗教研培訓中心到我校進行聽課檢查中，對我校教研教改開展的深入紮實給予充分的好評。

2、 為了儘快推進我校“人本課堂”教改，本學期七年級八年級教師全員上公開課，固定在週三第8節和週五第7課，每週1-2名教師，全校教師都去聽課相互學習借鑑，儘快掌握“人本課堂”教學流程，在教學中教師充分發揮各自特長，課堂亮點不斷出現。

3、 九年級年級教師全員進行組內教研，在提高課堂教學實效性上，加大力度，同時也積極學習“人本課堂”中的教學方法，提高九年級課堂教學的生動性，讓學生多合作，多探究，多展示，同時適當加快九年級教學進度，本學期有兩科已經完成九年級上下學期的全部教學內容，其餘五科也都進行了下學期的教學內容，預計在三月底全部結課，從四月份所有科目進入複習階段。

三、 教學檢查工作

1、 繼續實行“六個三工程”，分年級大力加強學風、教風整頓工作，年級主任每天至少查課三次，早讀前午休和自習課必查，經常找學生談話，瞭解教師課堂紀律情況，瞭解學生對學校、對教師的意見和建議，及時和相關教師溝通，提出改進建議，對各班經常擾亂課堂紀律的學生單獨批評教育，提出整改意見，觀察轉變情況，跟蹤教育。

2、 教導處每月檢查教案，瞭解教學進度是否適當，督促教師進行靈活多樣的集體備課，督促教師及時進行課後反思，自覺改進課堂教學，落實新課改理念，檢查導學案是否有實效，是否有利於調動學生自主學習合作學習的積極性。

3、 由於全天都安排了課程，學生作業基本當堂完成，課後作業較少，主要檢查學生教輔的完成情況，所有教輔，老師都能及時講解、輔導，利用率較高，都是課堂上學生主動完成，教師進行巡視指導，個別難題進行講解，學生抄作業現象已經不知不覺被杜絕了，很多老師還不辭辛苦佈置了課上作業或週末作業，收齊後進行批閲，如：語文的日記作文、英語的每日聽寫、英語作文、數學的課後作業等。

4、 大多數老師都能經常進行小考，按照單元進行階段性考試，及時批閲講解，對教學起到了較好的促進作用。

5、 大多數老師都能利用課間時間對學生進行輔導，單獨教育，指導學習方法，講解習題，進行個別輔導，及時查缺補漏，督促學生認真學習，起到較好的效果。

四、 考試與評價

本學期進行了一次階段性測試，按照上級規範辦學要求，沒有進行排名，不公佈成績，學生成績以等級呈現，要求教師平時小考也以等級加鼓勵性評語呈現，繼續嚴格考務工作，無論是階段性測試還是期末測試，學校都年級串考，並且同一年級班級打亂，編排考號，嚴格監考、裝訂、閲卷，串批個別科目流水，考風很正，考試成績真實。

五、 教研組工作

每兩週召開一次教研組長工作會議，佈置教學工作，通報檢查結果，各教研組長都能積極工作，及時傳達工作安排，及時組織教師進行集體備課，上公開課後及時組織評課，每兩週組織一次政治學習或業務學習，及時組織學生課外活動，組織本組教師進行基本功訓練，練習學科技能。語文組在日記指導與批閲上堅持得較好，學生寫作積極性較高，寫作熱情與能力均有提高，應該繼續保持，語文組9月末組織了七年級朗讀比賽，形勢多樣，抽籤讀、推薦學生讀、全班齊讀，參與面更廣，考察更為全面，富有創新;11月份舉行了八、九年年級的“語文趣味知識競賽”，內容豐富，學生參與積極。數學組在推進“人本課堂”教改方面，應用“杜狼口模式”成效較為明顯，學生課堂參與積極，學習主動，掉隊學生相對較少，數學組在12月組織了“趣味數學競賽”，獲獎同學分數超過了100分(滿分120分)，創我校學生參加數學競賽成績新高，這也説明了學生在數學學習能力有了較大的提高。英語組在夯實知識基礎，聽寫單詞，訓練聽力，作文佈置與批改上教師一直堅持親自批改，知識基礎得到進一步夯實，語音室利用率較高，教學效果較好，今後，要繼續發揮語音室的作用，英語組舉行了七年級書法比賽，八年級百詞大賽，九年級學科技能大賽，三個年級各有側重，要求逐漸提高，符合學生學習認知實際。政史地組改變教學方法，為應對政治歷史會考閉卷考試和地理參加會考的改變，加大對學生識記知識的檢查，師生教學難度相應增大，地理識圖教學較好，自制教具既方便又實用，對學生掌握地理知識起了很大的促進作用，政史地組舉行了八年級地理拼圖競賽和七年級、八年級政史地知識競賽和九年級政史知識競賽，促進了學生學習政史地科目的興趣。理化綜合組體育教師完成教授新生廣播操工作，組織了秋季運動會，進行了會考體育訓練工作，組織了冬季足球比賽，組織了小型的籃球比賽，理化教師能夠充分利用實驗室，上好實驗課，積極上好演示實驗和分組實驗，用實驗輔助學生理解學習內容。

六、 不足與改進措施

1、 因為行政領導均擔任課時較多的授課任務，聽推門課較少，對教師常態課瞭解、檢查指導偏少，在以後工作中好，還要多聽推門課，進行檢查指導。

2、 教研組教師多是按照學校要求上全校公開課，組內單獨教研較少，聽公開課後，評課有時只是書寫個人的評課稿，缺少教師間的溝通與交流，對課堂教學改進作用沒有發揮到最大，以後包組領導要深入教研組進行評課，有針對性的進行指導。

3、 部分教師的課堂教學紀律較差，師生關係緊張，教師應該改進工作方法，改善師生關係。

4、 個別科目學生學習成績不高，基礎較差，掉隊學生較多，需要進行輔導提高。

5、 各教研組的組內學習實效性不是很高，下學期要與教師專業基本工作訓練結合起來，以基本功訓練為主線，進行訓練，學習訓練結合，相互促進，爭取使我校教師基本功都能高標準達標。

6、 學生在民主評議時對個別教師有意見和建議，教師要深入反思，及時聽取學生的合理化建議和意見，胸懷要寬廣，勇於改正自身的不足，爭取在下學期每月一次的民主評議中，提高自己的優秀率，得到更多學生的認可和好評。 忙碌而充實的一學期工作結束了，既有戰勝困難的喜悦，又有工作不足的遺憾，我們將發揚優點克服缺點，把教學工作做得更好。

一個學期的總結 篇13

綜合實踐活動是培養學生能力的重要舉措，我們的學生剛剛進入國小階段，綜合實踐在他們眼中就是一張白紙，我們年級採取的策略是：邊學習、邊研究、邊實踐。本學期我們做了如下工作。

一、實踐

首先，成立了綜合實踐活動課程研究與實施小組，制定了學習和研究計劃，並按計劃開展了多次學習與研討活動，進一步強化了課程理念，明確了課程實施方向、組織形式，尤其是學生的學習活動形式。

綜合實踐活動要觸摸時代脈搏，學習鮮活語文，本學期的綜合實踐活動內容是“我們旅遊去” “巧手剪剪”兩個專題進行研究。學生進行了六次小活動，將最美的照片、最美的畫和最喜歡的食物進行了介紹。用自己的小巧手進行了剪報、識字小報和拼圖活動，在動手動腦中拓寬了視野，增長了知識，鍛鍊了能力。

第三，我們考慮到，綜合實踐活動課程的實施過程中，學生的一些實踐活動，需要得到社會、家長的支持與合作。為此，我們通過多種途徑，進行了廣泛的宣傳，使社會及家長也充分認識到：在教育改革的大背景下，為促進學生素質的全面提升，實施綜合實踐活動課程十分必要和及時，為此，我們營造了課程實施的良好社會氛圍。在具體操作中，我們的家長非常重視，給孩子良好的引導。

二、思考

回顧綜合實踐活動課程的實施過程，引起了我們的幾點思考：

1、綜合實踐活動主題的選擇過程中，如果完全由學生根據自己的興趣愛好而獨立自主地選擇並確定研究主題，則會影響課程實施與管理的有序性，影響學生研究的深度和教師指導的有效性;如果是教師為學生預先選擇並設定研究主題，則又將遏制學生自主能動性的充分發揮，從而影響學生對實踐活動的積極性。如何使兩者有機融合，相得益彰，值得我們在今後的實踐中進一步探索。

2、使綜合實踐活動課程明確區別於傳統的“興趣課”、“自然課”、“製作課”等，我們如何使學生“綜合”運用相關知識，加強“實踐”體驗，真正使教師和學生“活動”起來，將要作出進一步的思考與實踐。

3、對於課程的管理與評價，如何做到科學、有效、持續，需要我們的思考和實踐，逐步建立並完善關於綜合實踐活動課程的管理與評價體系。

4、如何調動學生全員參與面，特別是一些有困難的學生?如何把評價工作做得公正、全面?操作起來簡單可行?這都是我們今後要解決的問題。

一個學期的總結 篇14

來到山大的第一個學期結束了。這個學期我用在學習上的時間應該不算少，至少自己也不為浪費掉大量寶貴時間而後悔。開學前三週我們軍訓，簡直快把我們鍛鍊成真正的軍人了，又苦又累，但很快樂，至現在還記得連長訓練我們的情景。大學裏活動多了，我參加的像樣兒的活動也就是院足球比賽、金秋文化月時的幾個活動。當然，在學習之外，我也找了點兒事幹，就是加入了學生會，雖然衞生部的事情不是很多，但在每次檢查衞生時，自己總會感到肩上負有一定的責任。體育課選了羽毛球，打得還算可以。剛開學時英語分級考試，不幸被分到了一級班，但這樣也是幸運的，畢竟這樣能學到更多的基礎性的東西，對自己破爛的英語還是有提高的。在課餘時間，也去了濟南市區和山大其他校區玩了玩，覺得還行。當然了，學習還是最重要的。我經常一個人去自習，去努力感受大學的學習氛圍。英語小組共同完成的學期項目堪稱一件了不起的事情，它使得我們小組成員團結起來，感受到了集體的力量。

鼠年一到，我們大一下學期就要開始了。憧憬的東西還是很多，比如努力學習、積極參加活動、學好英語、團結同學、鍛鍊自己等等。新學期，長大一歲的我也會更加成熟地看待世界。認真想想，氣有浩然，學無止境，這句校訓其實很有道理。

一個學期的總結 篇15

這星期，我的3門功課都已經考完了，成績也出來了。當我知道我語文考了89.5，數學考了94，英語考了94.5的時候，我傻眼了，為什麼我語文只考了89.5?直到發下試卷，我才知道了答案。

我看了看自己的卷子，簡直不敢相信自己的眼睛，看到好幾個鮮紅的大叉子，我才如夢方醒。試卷上有許多題是不應該錯的，像“根據要求默寫有關內容”中《孫子》我還以為這本與《孫子兵法》不是同一本書，又失去了1分;在“閲讀短文”的第二篇文章，我把“最後一自然段”看成了“第一自然段”，我真是粗心，又失去了寶貴的2分;還有更冤的，在用幾個詞造句裏，我把“都不會屈服”加了個“被”，扣了0.5分，要不然就滿90分了……當然，不是我自誇，我也有做得好的，我作文因沒有審錯題而沒扣分，有些同學因為審錯題而扣了20分。

我感到很後悔，但是我卻深深地知道，這個世界上唯一沒有賣的就是後悔藥，經過了這次的教訓，我以後一定要改掉我粗心大意的毛病，做什麼事情都要認真，而且還要了解更多的知識，這樣才能答上課外題。我想，經過我的努力，在下次的考試中，一定要超其他同學，我會更加努力。如果太陽是我的目標，那我會踮起腳尖，因為只有這樣，才能更靠近陽光，才能向着目標一步一步的進發!

一個學期的總結 篇16

根據市教育局關於20xx年秋季開學工作通知的有關要求，我校於20xx年8月10日召開了學校全體幹部會議，佈置開學相關準備工作。下面將新學期工作情況、總結匯報如下。

一、本學期開學基本情況

本學期我校共有43個教學班，學生2289人。全校在崗教職工204人。其中在冊在崗196人，外聘8人。教職工中專兼任教師175人。校級幹部6人，中層幹部11人。

本學期幹部於8月10日正式上班。高三年級8月17日正式上課。8月19日召開了全校教職工大會，對全校教職工進行了師德師風學習培訓。高一年級、高二年級8月23日到校報到，高一年級24日開始新生軍訓。8月24日學校進行了開學典禮，全校學生8月31日全部正式上課。

二、開學工作的“十個到位”情況

8月28日辦公會，各口彙報了開學工作情況，對開學工作進行了全面總結自查。今年開學工作抓早抓細，十個到位情況落實較好。

1、學校高度關注新學期開局起步工作。努力做好校園環境衞生和新學期開學宣傳佈置工作，營造新的一年新的學期濃郁的開學氛圍。學校組織相關人員認真組織布置校園環境，一是抓衞生，二是抓開食堂開業，三是抓學校文化宣傳，四是抓新生新班入學教育。總結過去一學年的工作，提出新學期的展望，學校LED屏和校門滾動屏展示了新年新學期的工作要求，同時按規定對校園周邊情況進行了全面巡查。

2、設施設備到位及安全檢查工作。學校分管後勤副校長和總務處對學校所有教學設施設備進行了全面認真的檢查，對存在問題及時進行處理，重點是場館、電教設備、理化生實驗室。

今年，由於政府採購藍球場招投標工作程序費時太長，落實動工太晚，目前項目建設仍在進行中。

3、落實教師到位。按市教育局要求，學校8月17 日通過短信、教師QQ羣平台向全體教職工發出了開學通知。8月19日上午是新學期的第一天，我校204名在崗教職工(含聘用人員)全部到位，8月19日下午全體行政人員正式開始打卡上班。

4、學校認真做好新學期教學工作安排，按教學計劃開齊課程開足課時，落實各班和每一個教師的課表，檢查了每位教師的一週教案，對高三年級各學科備課組一輪複習計劃進行了全面檢查。確保開學之前課程準備到位。

5、及時與新華書店溝通聯繫，學校教務處安排相關人員做好新學期提書、發書工作，保證了教材到位，截止8月31日，新學期21個品種的課本已大部分到位。

6、做好學校食堂新學期的開業管理工作，保證食品衞生原料、保證從業人員資格。學校於8月17日正式開業、運行良好，確保了膳食到位。

7、做好學生新學期報名註冊工作。做好轉入轉出學生的手續辦理工作。今年我校九中招生600人，中加招生120人。中加嚴格控制招生計劃，沒有超招行為。

8、嚴格執行國家收費標準及要求，做好亮證收費，對各年級的收費、代收費項目進行公示，確保收費合法、公開、透明。

9、高度關注開學安全工作。按照市教育局的統一佈置，學校召開了新學期安全WW專題會議。對學校的安全宣傳、安全台帳、安全制度建議、安全應急預案修訂重新做了佈置。強調把安全作為行政值日的重點工作之一。

10、加強宣傳，讓家長了解九中、信任學校，學校以展板、LED屏展示回顧了學校20xx年的工作、取得的成績，給全校師生以鼓舞，做到了宣傳到位。

三、幾項重大工作

(一)認真研究制定好新學年工作計劃、編制校歷

1、完成了學校20xx-20xx學年第一學期《校歷》的編印和發放工作，對本學期重大工作，做好月計劃安排。主要內容是市教育局安排佈置的中心工作，全校性重大活動、會議，各年級重要考試，放假安排。

2、校長室和各處室制定了20xx-20xx學年或20xx-20xx學年第一學期工作計劃，處室工作計劃按照學校《20xx-20xx學年學校工作計劃要點》擬定，針對性和可操作性較強，是新學年新學期工作的重要依據和指導性文件。

(二)全面開展“三嚴三實”教育活動和“四風”、“黨風廉政建設突出問題”集中整治、“三重一大”三項重點工作的自查整改工作

1、利用行政辦公會、全校黨員大會、全校教職工大會，廣泛開展“三嚴三實”、“四風”問題、“黨風廉政建設突出問題”集中整治、“三重一大”自查自糾等相關內容的學習。時至今年8月，已開展3次全校性集中學習活動和5次中心組學習活動。

2、學校黨委書記和紀委書記分別給全體黨員上了兩次“三嚴三實”專題黨課。

3、校黨委就學習貫徹“三嚴三實”提出了明確要求，校黨委委員、各支部書記親自帶頭撰寫學習體會，積極開展對照檢查;開展自學，寫心得、查問題、抓整改，互相開展學習交流。

4、校黨委要求各支部將“三嚴三實”列為必學內容，貫穿教育教學工作過程。通過召開專題會議等形式，把“三嚴三實”迅速傳達到每位黨員幹部，確保學習紮實深入、不走過場。

5、8月上旬，學校班子成員，對照“三嚴三實”、“四風”、“黨風廉政建設突出問題”集中整治、“三重一大”三項重點工作進行了一次專題研討活動，結合自身實際，查找班子和個人“不嚴不實”問題。共梳理出了21條，其中班子5條，個人16條。在此基礎上制定了相關整改方案，撰寫了《九中“四風”、“黨風廉政建設突出問題”集中整治、“三重一大”三項重點工作自查自糾工作彙報報告》。

6、根據市教育局“堅持專題教育與教學工作相結合”的原則，學校將“三嚴三實”教育活動與學校工作緊密結合，加強師德師風建設，要求全體幹部、黨員和教師，從一個教育人的要求出發，在修身、履職、做人、謀事上認真落實“三嚴三實”精神。

(三)、高度重視，認真抓好新學期安全工作

1、做好宣傳教育工作，開展師生校園安全16條的宣講工作，提高廣大師生安全意識和注意事項。

2、對校園設施設備、重點人羣進行全面排查，如開了相關的專題會議，對存在問題及時進行了處理。

3、重新梳理各類安全預案和相關制度，進一步明確部門職責。

4、加強門衞管理，做好進出人員的查問及記錄。

5、加強幹部行政值日值班工作。學校每天有一名校級幹部、兩名中層幹部、一名教育處教師一共4人，從上午7：20到時下午7：00在校園內值班巡查，確保校園平安。

以上是我校開學工作情況報告，不足之處敬請領導指正。

我校根據上級主管部門的相關要求，全體教職工於8月22日正式報到上班，開展暑期師德師風集訓和新學期的開學準備工作。做到行動早、工作實，教職工激情高、狀態佳，目前各項工作井然有序，開學工作順利展開。

一、師德教育真心交流聚人心

8月25日，我校召開全體教師動員會，集中學習易局長在全市上半年工作總結及新學期工作部署會上的講話。進一步明確本學期的工作目標是：加強師德教育，促進行風優化;抓實課題研究，提升教學水平;嚴細過程管理，提高教學質量;深化辦學理念，推進教育創新;強化素質達標，確保質量再提升。為確保目標實現，在管理上深化“三個”加強，即加強過程監管，做到精細管理;加強典型引領，提升教師素質;加強文化建設，構建和諧校園。在質量上細化“五個”立足抓質量。一是立足教風抓質量，二是立足教研抓質量，三是學法抓質量，四是立足活動抓質量，五是立足立德樹人抓質量。

在師德教育會上，學校提出了思想與師德、為人與做事、理解與支持三個問題，引發了老師們的熱烈討論。要求教師要以平常之心待人、上進之心工作、快樂之心生活，尋求職業幸福感;教師們明白了要以責任之心贏得口碑、以績效之行確立位置、以創新之能引人關注，確立職業責任感。針對我校部分教師表現出的職業倦怠、浮躁情緒學校引導教師 “五想”“五看”即看自己的位置、想自己的工資;看自己的工作、想身邊的人;看自己的工作環境、想下崗工人;看自己的工作壓力、想大學失業者;看自己生活水平、想外面的生活壓力。從而深入體會“愛崗敬業、惜崗樂業、奉獻在崗位”的深刻內涵，做到人人講師德、修煉自身的品格;講師德、修煉自己的人格;講師德、提升自己的人性;講師德、追求自身的價值。

二、老區走訪錘鍊師德愛教育

我校組織教職工看光碟、聽報告;重温師德承諾、深入自我剖析等多種師德培訓活動。8月27、28日兩天，組織部分老中青年教師代表冒着酷暑深入革命老區九嶺崗進行“深入老區親近學生”的社會實踐活動。實踐中，當好“三種人”即當好“教育的代言人”，主動宣傳教育，增進家校理解;當好“家長的貼心人”，真心誠意為家長釋疑解惑，幫助家長解決一些家庭教育問題;當好“學生的引路人”，通過家訪真正瞭解學生德困惑，研究制定更切合實際的工作計劃。老師們走近學生，聽學生心聲;走近家長，知家長建議;走進家庭，曉家庭狀況;走近老區教師，問老區教師工作、生活的困苦。通過實地走訪、現場交流、真情溝通達到怡情理性、強化監督、糾建並舉的目的，從根本上促進我校教師“師風、教風、學風、行風”的優化，引導教師們努力做一個講奉獻的教師。

三、開學準備紮實高效贏口碑

(一)、在計劃上突出一個“早”字。學校班子成員8月21日就到校，研究學校工作發展思路，安排部署開學工作，制定各部門新學期工作計劃。教師8月22日全部報到上班，整理校園環境，參加政治業務學習，制定教學計劃並備好第一堂課。

(二)、在安排上突出一個“細”字。從師生到校、環境整理、計劃制定到教育教學工作以及課本發放、新學期宣傳標語和安全隱患排查等，都提出了詳細的要求。

(三)、在措施上突出一個“實”字。具體做到“幾個一”，即升好第一次國旗，作好第一次國旗下講話，安排好第一次學生常規紀律和安全教育，落實好第一次衞生大掃除，上好新學期第一堂課，精心設計並批改好第一次作業，組織好第一次師生談話，出好第一期黑板報等等。

由於計劃早，行動快，工作到位，我校開學工作秩序井然，為做好新學期各項工作開了一個好頭。本學期學生入學態勢良好。全校學生共1090人，除正常異動外，其他學生全部按時入學。我們嚴格按照上級有關文件收費，並向社會公開承諾：嚴格執行政策，接受社會各界的監督，家長滿意、社會反響好。

四、教學教研快速推進求創新

學校按照國家課程標準，開足開齊各門學科，目前，課表已上牆到班，9月1日舉行開學典禮，按課表正式上課，教學工作迅速啟動。進行了第一輪教師備批檢查，從工整的書寫筆跡及規範的備課格式看出了老師們認真的備課態度;從準確的教材分析、新穎的教學設計看到了老師們的專業水平在不斷提高，從作業認真的批改及藝術而又貼切的評價看到了老師們的教學智慧。

教研工作也在積極地謀劃和進行中。我們提出：問題即研究，研究即工作，教研找問題的校本教研新思路。目前，“研究課題申報表”已經發放到各教研組，老師們根據自己平時教學中遇到的突出問題，自主提出本學期的研究專題。“研究課執教申報表”也已經發放到每位教師手中，自由申請執教研究課。經過充分準備，9月3日，學校開展了第一輪校本教研活動。總部的教研組長鬍瓊、李勝斌;分部的教研組長王芳、楊觀蓮等老師分別上了一堂示範課，課後組織相關學科教師評課、議課，真正做到整體提高、共同成長。

同時，為了搞好學校食堂重建的校安工程，學校配合相關部門進行了前期的準備工作，正在着手製定安全方案和師生進餐的可行性方案，力爭把工作做實、做細，確保萬無一失。