2022部隊年終總結軍事訓練方面（精選3篇）

2022部隊年終總結軍事訓練方面 篇1

一年以來，我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步，在對待和處理問題上也逐步趨向全面化。根據組織的分工安排，我從事部隊駕駛員工作，主要是保證部隊的用車。現將我上半年的思想、工作總結如下：

一、加強學習

努力學習業務知識，針對自己的工作實際，認真學習車輛管理、交通安全等方面的法律法規和有關政策，增強自己對工作的適應能力，提高自己做好工作的本領。

二、努力工作

在工作中，堅持服從領導分工，不挑肥撿瘦，不拈輕怕重，不論領導安排什麼工作，我都認真的去履行好。一是保證主要領導用車，始終做到隨叫隨到，從未耽誤過任何一件事情;二是在主要領導不用車的同時，服從辦公室的調動，從未私自出過一次車;三是保持車容整潔，車況良好，對車輛的維修，小的毛病儘量自己處理，對大的問題及時向領導彙報，併到指定的修理廠進行維修，遵守交通法規，注重保養車輛，安全行車。不怕髒不怕累不怕危險，為我鎮的工作作出了自己的貢獻。

三、轉變作風

樹立了敬業踏實、勤奮上進的工作作風，在具體工作中，一是嚴格遵守單位規章制度，用單位規章制度來規範好自己的行為，開展好批評與自我批評;二是在工作中勤勤懇懇，任勞任怨，紮紮實實地為人民服務;三是做好與同事的團結，大事講原則，小事講風格;四是在工作中注重解放思想，實事求是，不斷探索創新，積極實踐，不因循守舊、安於現狀，努力克服不思進取，無過便是功的思想。其次是按照“兩個務必”的要求，指導自己樹立艱苦樸素的生活作風。在生活中，自己始終能夠保持和發揚艱苦奮鬥的優良傳統，簡潔樸實，自覺抵制各種不正之風。

總之，上半年來，作為一名部隊駕駛員，我能在政治上、思想上、行動上與黨保持一致，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。團結同志，寬以待人，認認真真學習，踏踏實實工作，不斷向前發展，取得了一定的成績。

2022部隊年終總結軍事訓練方面 篇2

各級黨委支部認真貫徹上級訓練指示精神和執行訓練大剛有關規定，針對炮兵專業訓練特點，狠抓專業基礎訓練和三個轉變訓練，着眼提高五種能力，使各階段訓練都取得了較好的效果。在參加師軍事競賽中分別獲得地炮總分第一名和通信總分第一名，年終營實彈射擊考核取得良好成績，基本上完成了全年的訓練任務。

一、基本情況

1.全團全訓連隊13個(含三個營部)，自元月4日至9月20日止，全訓連隊平均完成訓練時間117天(含夜訓時間)，其中共同訓練科目26天，單兵技術訓練45天，連(排)戰術17天，營(羣)戰術15天，參加上級演習5天，車炮場日9天，平均到課率79.8%。夜間訓練平均完成16天，到課率75%。

首長、機關訓練31天，到課率74.2%;幹部在職訓練平均完成42天，到課率78.2%。

2.全團完成了步兵武器第一練習射擊，四○火箭筒第一練習射擊和手榴彈投擲。各兵種專業完成了共同科目訓練，單兵技術、戰術訓練，排(班)營(連)的戰術訓練，並進行了單炮射擊和營戰術實彈射擊，參加守備團組織的實兵演習。

3.全團13個單位參加步兵武器第一練習射擊，優秀4個，良好9個，及格率100%，團總評良好。手榴彈投擲，優秀4個單位，良好9個單位，全團平均39.6米，總評良好。

單炮射擊，參加火炮15門，其中122榴彈炮8門，85加農炮3門，107火箭炮4門。射擊成績優秀4門，良好6門，及格5門，及格率100%，總評良好。

營實彈射擊考核4個單位，優秀2個，良好1個，不及格1個，總評成績良好。

4.年終考核成績，幹部總評3.6分，分隊總評3.7分，共同科目總評3.4分，全團總評3.7分。

5.參加師團機關演練兩次，組織部隊徒步行軍訓練3次，小拉練1次，各營組織緊急集合和緊急疏散演練5次，營戰術演練9次，參加守備團實兵演習1次。

6.組織分隊幹部集訓2期，指揮分隊和專業尖子集訓4期。

二、主要特點

1.黨委重視，領導帶頭抓。

團黨委針對領導班子新的特點，對如何貫徹訓練方針、原則和教育訓練改革座談會精神，團黨委圍繞教育訓練工作問題，召開了五次會議，經常組織學習軍委鄧主席關於把教育訓練提高到戰略地位的指示，把幹部的精力集中到訓練中來。黨委成員一致認為，只有統一思想，領導帶頭，才能把教育訓練真正擺到戰略地位，部隊建設的中心抓緊抓好。在開訓前，團長帶領機關工作組二次下連隊檢查預備期工作和資金積累開訓的情況。團黨委從生產收入經費中，調撥400元給一營、500元給二營修建訓練場地，司令部對全團器材作了調整，為連隊下撥各種訓練器材38件，後勤處還三次組織人員檢修二、三、四營用水電設備，有效地保障了訓練，加強了部隊正規化建設。部隊開訓後，政委、副政委、主任帶領司、政、後工作組三次深入連隊巡迴辦公，及時解決部隊開訓中的存在問題和加強政治思想工作。團長在一營蹲點，並以二連為試點，根據廣州軍區正規化建設規定，結合本連隊實際，總結出正規化建設問答100例。

2.突出重點，抓好乾部在職訓練。

在訓練指導上的第一個轉變，就是實現重點抓兵的訓練到重點抓幹部訓練。針對我團幹部配備調整，指揮、陣地幹部任職時間短，基礎差等特點，黨委決心，今年訓練中心首先是抓好司令部競賽訓練和幹部在職訓練。具體做法是：

一是統籌計劃，妥善安排。黨委在安排每月工作時，都把幹部訓練列入日程。幹部在職訓練採取團集中輪訓與組織練習相結合。幹部輪訓按指揮、陣地、政工幹部計劃在三、四、六月份完成，營射擊練習計劃在八月份前完成。按訓練大剛規定完成幹部訓練時間的二分之一;訓練內容以射擊基礎技能和射擊練習為主。

二是抓好在職幹部輪訓。為了保證在職幹部訓練四落實，團組織了輪訓領導小組，王團長、江副參謀長親自擔任領導。在輪訓中，貫徹按級任教的訓練方法，團長、副參謀長親自任教，為幹部訓練做示範，還堅持跟班作業，為幹部做表率，調動了幹部訓練的積極性。今年共組織輪訓三期，參加集訓39人，佔在位人數78.2%。

三是組織函測作業。在抓好乾部輪訓的同時，組織好函測作業，全團組織完成函測作業兩期。司令部根據人員在位情況，組織了輔導，定時完成。今年來參加《幹部軍事知識有獎競賽題目》作業28人;參加師組織的函測作業40人。

由於突出重點抓好乾部在職訓練，使幹部的專業技術有了明顯提高。在參加師五.一軍事競賽中，我團獲取指揮幹部第一名，陣地幹部第一、二名。在年終又較好地完成連、營戰術實彈射擊任務。

3.針對炮兵專業特點，抓好應用訓練。

炮兵訓練，基礎是關鍵。在抓好基礎訓練中，我們着重抓住幾個環節。

一是專業編組，因人施訓。今年全團指揮分隊分別以偵察、有線、無線三個訓練點集訓，炮手分隊以營為單位組織施訓，各集訓隊按新兵、老兵編組，各營炮手分隊按炮長、瞄準手、一般炮手編成三大組，每組指定有幹部專人負責。在基礎訓練中，根據兵種不同，抓好單兵基礎。新兵訓練從理論開始，抓好基本功練習，把每一個科目、內容按步兵細訓方法，分步分級訓練。老兵針對今年實彈射擊任務突出抓住難點和應用訓練。團定期檢查訓練效果。有線集訓隊在訓練中，大膽改革創新，摸索訓練方法，使訓練效果更為顯著，在結業考核中，消滅了個人不及格，全隊總評優秀。

二是突出重點、難點訓練，提高訓練質量。針對現在的戰士文化水平高，接受能力強的特點，在訓練中，充分發揮院校幹部和班長骨幹的作用，鼓勵大家勤學苦練，大膽改革，抓好重點、難點訓練的突破。二營根據本單位組建時間短，訓練經驗不足，組織比較有經驗的學員和班長一起研究分析單炮射擊的利弊條件，找出規律，重點抓好瞄準手和炮手的協同，使全營單炮射擊取得良好成績。一營根據今年對海上運動目標射擊任務，在抓好協同訓練的基礎上，提倡幹部戰士開動腦筋，出主意，開發戰士智力，探索對海上運動目標訓練方法，採取兩觀交會作業與單觀作業相結合，有效地提高了作業的速度和精度。在參加師組織的炮兵營對海上運動目標射擊中，對兩個攔阻點射擊，共發射2次彈羣均全部落達目標區域，取得優秀成績。

三是樹立典型，重視尖子培訓。

抓好司令部和尖子競賽訓練是我團今後一項重要的任務。訓練一開始，團曾二次召開會議，專門討論研究確定領導小組，擬定培訓計劃、措施和獎罰規定。司令部訓練由參謀長負責，尖子集訓由副參謀長負責，團長擔任組長負責總的領導。在訓練中，我們大力宣揚了肖本貴等12名軍事技術較好的典型，並用先進典型促進訓練，使參訓人員學有信心，趕有目標，做到思想明確，幹勁大，願為我團爭榮譽。作訓股長劉秋堅同志，在參加司令部競賽訓練中，中途有病，經檢查有蛔蟲瘤六處，經常發燒、頭痛，醫生要求他動手術，但是，他一直堅持邊吃藥邊訓練。在參加軍區地炮司令部競賽中，獲取作訓專業第一名，記三等功一次。參加尖子集訓的65名同志，在為期40開的集訓中，從未休息一天，堅持苦練技術，在參加師五.一軍事競賽中，獲取地炮總分第一名，通信總分第一名，3個建制班總分第一名和9個單項個人總評第一名，4個第二名，2個第三名。

4.針對作戰特點，抓好戰術訓練。

今年來，我團根據海岸防禦作戰的特點和我團所擔負的任務，着重抓好三個轉變和提高五種能力的訓練，使部隊戰術訓練有了進一步的提高，保證了年終營戰術實彈射擊和參加守備團演習任務的完成。其做法是：

(1)抓好理論學習。結合我們的實際，我們組織兩次理論學習，第一次是排以上幹部參加由團長親自擔任授課;第二次是連、營幹部參加，由作訓股長授課。學習如何提高快速反應能力和海岸防禦中炮兵營(連)的戰鬥動作及蘇、越軍登陸作戰特點，使幹部真正從理論上弄通弄懂。

(2)抓好示範，指導全盤戰術訓練。王團長帶領工作組先抓一營試點，在學習理論的同時，抓好戰術示範訓練，要求一營先從縮小距離開始，按每個階段各級人員的動作一個個過關，爾後按實際距離，按戰術要求，從進入疏散地域到組織開進，進入展開地域做好射擊準備和戰鬥實施階段的行動，按戰術要求嚴格把關，全面演練了藏、走、打、吃、住，鍛鍊提高指揮員的組織指揮和分隊的作戰能力，並在一營召開營戰術演練現場會，促進全團戰術訓練。

(3)配合守備團實兵演習。為了搞好配合八團演習，在演習前，我們組織了九次營的戰術演練，及時發現和解決問題。在實兵演習中，各級領導都比較重視，以假當真訓練部隊。在部隊開進時，結合戰術情況，嚴格要求部隊做到一絲不苟，部隊進入展開地域後，每個動作都按標準要求。在構築工事時，團第一次組織檢查不及格者重來，並要求各營按戰炮班滿員構築一個符合標準的式樣。二營在構築火炮工事時，由於幹部標準高，以身作則，帶好頭，部隊幹勁連夜奮戰8小時，完成了符合標準式樣的工事，經師考核組檢查驗收取得好評。

5.加強戰備教育，保證戰備制度的落實。在完成教育訓練的基礎上，抓好戰略形勢教育和戰備訓練，促進戰備制度的落實。

(1)加強戰備教育，提高戰備觀念。隨着部隊精簡整編和海南島的開放政策，部分幹部戰士中，產生了和平麻痺思想，各級黨委支部結合政治思想教育，經常性地抓好戰備形勢教育，堅持每半個月介紹一次中越邊境形勢，激發幹部戰士做好戰備工作的熱情。

(2)認真貫徹戰備十二條，落實戰備制度。在戰備十二條貫徹以後，我團根據十二條，進一步組織學習和討論，並全面修改原作戰方案。每在防護期團按規定指派了戰備值班分隊。各營也分別指定了值班分隊，各級值班人員，值班分隊都能履行職責，足球職守，做到隨叫隨應。團還對前指人員配合情況進行了具體調整，對值班分隊進行多次演練，認真抓好戰備值班分隊和人員車輛、武器裝備的落實，團組織小拉練1次，團、營進行緊急集合、緊急疏散5次，對前指和作戰值班分隊進行戰備檢查5次，有關部門還根據實際情況合理調配人員和武器裝備，預先做好應急情況的補充計劃，並且登記存入檔案，一有情況就能及時配合。團後勤還經常組織工作組對全團的戰備車輛、火炮、彈藥、器材等裝備檢修。今年來發，對車輛二級保養21台，發動機中修4個，小修102次，修舊19台次，火炮檢修63門次，小修17門，使各種戰備器材、武器裝備保持良好的戰備狀態，隨時能夠遂行作戰任務。

(3)加強戰備訓練。結合幹部短期集訓，組織幹部對戰區勘察，熟悉戰備方案，並且在野外專業訓練時經常安排到戰區實地作業，使指揮員能夠比較熟悉作戰地區的地形和特點，使每個指揮員心中有數。通信部門還組織全團交叉式遠程通信網聯絡，做到有線中斷無線就能保持暢通聯絡。

(4)抓好民兵訓練。我團民兵訓練點共有4個。今年來，我團在抓好部隊訓練的基礎上，組織了3個工作組共8人次，分別到各訓練點組織民兵訓練，並對戰時補充我團的兵源作了調整、登記。同時還派出工作組，組織民兵實彈射擊競賽活動，有效地促進民兵訓練的落實。三道農場是我團掛勾點，在今年八月份參加軍分區組織自治州、各縣、農場射擊競賽中，獲取射擊競賽總分第一名。

三、存在問題

1.由於幹部參加文化學習，出差和缺編等原因，幹部在位少，全團指揮(偵察)排長按編制9人，現編在位3人。炮排長16人，在位5人，通信排長根本上缺編。訓練領導力量比較薄弱。

2.有些單位對共同科目和基礎專業訓練不夠重視，抓得不緊，人員、時間不落實，到課率低，還有單位漏訓現象。

3.首長、機關訓練抓得不緊，沒有按計劃完成訓練任務，機關下連指導部隊訓練不夠，工作效率低。

4.夜間訓練不落實，按比例應完成夜訓20天，實際完成16天，佔應訓時間的80%。

5.部隊紀律、作風要求不嚴，管理教育鬆懈，經常出現違反紀律現象，事故苗頭不斷出現。

2022部隊年終總結軍事訓練方面 篇3

部隊後勤部

新的一年各項工作已全面鋪開，我中隊的後勤建設面臨着新一輪的發展機遇和挑戰。這對我中隊後勤建設發展提出了新的更高的要求。因此，我中隊後勤工作的指導思想是：堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實後勤黨委會議精神，不斷提高後勤工作的能力，積極改進工作作風和方法，突出抓好思想政治教育和後勤管理工作，嚴格落實後勤技能訓練和安全防事故有關規定，確保以保障為中心的各項任務圓滿完成，以實際行動投身中隊後勤新一輪建設發展的熱潮，推動中隊後勤建設再上新台階。因此，今年後勤主要抓好以下工作：

一、強化責任意識，進一步學習貫徹“三個代表”重要思想，打牢後勤人員永遠做黨和人民忠誠衞士的思想根基

一是緊密聯繫實際，加強思想政治理論學習。認真領會“三個代表”重要思想是體現部隊後勤建設中的豐富內涵，保證學習效果“入心、入腦、入工作”，在學習中有新體會、新收穫，切實提高自身的理論素養和指導部隊建設的能力。

二是深化教育效果，引導後勤人員把踐行“三個代表”重要思想體現到“學習成才”和“永遠做黨和人民忠誠衞士”的實際行動中。幫助後勤人員從思想根源上弄清“三個代表”重要思想的精髓和實質，澄清對“三個代表”重要思想理解中的模糊認識，明確武警部隊在全面建設小康社會中的地位和作用，明白後勤人員踐行“三個代表”重要思想的最好體現，就是珍惜時光立志成才，永遠做黨和人民的忠誠衞士。

二、明確工作思路，深入貫徹後勤黨委會議精神，積極投身於中隊後勤建設

一是抓好學習教育，把後勤人員的思想和言行統一到後勤黨委會議精神上來。組織後勤人員原原本本地學習會議精神，用會議精神解疑釋惑，統領思想，幹工作。

二是深入貫徹落實，把後勤黨委會議精神滲透到經常性教育、管理工作的方方面面。會議精神對於中隊後勤建設具有很強的指導性、針對性和可操作性，我們要反覆、深入地抓好貫徹落實，把會議精神拓展、滲透到學習、工作和生活的方方面面。

三是抓好組織建設，努力構建學習型的後勤隊伍。要帶頭搞好學習，營造濃烈的學習氛圍，深入開展“刻苦學習，崗位成才，有所作為”活動。通過學習，切實提高抓後勤建設的能力和解決自身問題的能力。

四是發揮後勤骨幹作用，依託“三互”、“雙四一”等有效載體，不斷深化教育效果。在學習貫徹後勤黨委會議精神中，讓骨幹充分發揮帶頭和表率作用，不但要“先學先懂”，還要組織和督促後進人員開展好學習，廣泛運用“三互”、“雙四一”等有效載體，不斷深化教育和落實的效果。

三、提高中隊後勤人員素質，確保以保障為中心的各項任務圓滿完成

一是強化保障工作的“中心”意識，加大管理工作的力度。嚴格落實管理計劃、全面提高後勤人員素質是後勤建設的中心工作，只要始終突出保障的“中心”地位，圍繞服從和服務於保障這個“中心”開展好教育、管理等各項工作，確保後勤保障順利開展。

二是加強對後勤骨幹的培養，做好“後進人員”的幫扶工作，力求後勤人員素質整體上台階。注重對後勤骨幹進行培養，既能對其他人員產生激勵作用，更能由此生長起一批新的後勤骨幹力量，同時，也可協助幹部做好“後進人員”的幫扶、補差工作，提高部隊後勤整體素質。

三是豐富課餘生活，充分發揮興趣小組的作用，使後勤人員在健康活潑、積極向上的氛圍中陶冶身心、豐富知識、提高能力。以“豐富生活，拓寬視野，提高能力，增強素質”為目標，鼓勵後勤人員積極參與板報、籃(足)球、新聞報道等興趣小組，使後勤人員在輕鬆活潑、積極健康的課餘生活中陶冶身心、開拓視野，提升綜合素質。

四、規範後勤管理，嚴格執行條令條例和規章制度，在經常性管理工作制度的落實中培養中隊後勤人員嚴謹的作風和嚴明的紀律

一是加大後勤管理力度，管教結合，教管一致，引導後勤人員自覺用條令條例規範自己的言行。把教育和管理有效地融合，邊教邊管，管教結合，促進後勤管理的效果。同時，把後勤人員的課餘生活、節假日及外出作為管理的重點抓緊抓好。

二是突出抓好一日生活制度的落實，讓後勤人員在經常性管理工作制度的落實中養成嚴謹的作風和嚴明的紀律。着重抓好一日生活制度的落實，有針對性地開展教育整頓，從一日生活制度入手，從點滴中抓好養成，把經常性管理工作當作日子過、培養後勤人員嚴謹的作風和嚴明的紀律。

三是繼續實施“透明化管理”，不斷提高管理的效能。嚴格落實伙食管理制度，堅持驗收實物制度，堅持每日伙食公佈及經費開支制度。讓“人人蔘與，人人監督”深入後勤管理中，讓透明度的管理真正落到實處。

五、抓安全工作貴在經常

安全工作是後勤管理的一項重要內容，是部隊的保底工作，是部隊全面建設的一個重要方面，實踐證明，要確保部隊安全無事故，必須突出“經常”兩個字。

一是要有“憂患意識”，要強調“居安思危”。要以常查找安全工作出現的新情況、新問題和薄弱環節，對小問題也不要放過。

二是從部隊的實情出發，做到常宣傳、常對照、常檢查，使這些措施進入後勤人員的腦子裏，落實到行動中，時時規範安全行為，衡量安全工作，真正確保安全無事故。

三是做好安全工作，萬萬不可抓抓抓停停，時緊時鬆，更不能顧此失彼，一勞永逸。抓好安全工作的落實，第一要有一支責任心強，敢抓善管的後勤骨幹隊伍;第二要有明確的操作性很強的安全工作責任制;第三要有嚴格的檢查和獎懲制度;第四要有碰硬較真、細抓嚴管的工作作風。要層層抓、反覆抓，在時間和空間上都不能出現“盲區”，只有點點滴滴落實，安全工作才能一絲不苟做紮實