2023劇團工作總結十篇

2023劇團工作總結 篇1

20xx年在文化局黨組的正確領導下，話劇團班子密切配合，全團職工共同努力，各項工作有條不紊地開展，建立起經常化，規範化，制度化的長效機制，話劇團各項工作步入良性發展軌道，現將工作完成情況彙報如下：

一，加強學習，促進發展

加強學習，以科學的理論武裝頭腦，以先進的思想指導各項工作是話劇團常抓不懈的工作，話劇團採取多種形式，聯繫實際，在全體黨員幹部職工中深入開展政治學習和業務學習，堅持每週不少於半天的學習，定期召開專題組織生活會和民主生活會，學習有關文件資料，認真查擺黨員，幹部思想上和工作中存在的不足和差距，制定切實可行的整改措施。在學習中做到學習有記錄，有筆記，有心得體會，不走過場，要學有所思，學有所用。學習活動的深入開展，對於話劇團幹部職工，特別是團領導班子成員的思想覺悟，道德品質，政策水平和科學辦亊的能力，有了極大的提高，對各項工作的順利開展起到了推動作用。

二，凝心聚力，拓展業務

沒有團結就沒有穩定，就沒有發展，話劇團領導班子對團結有着深刻的認識，能夠正確的對待羣眾，正確的對待工作，正確的對待自己，大亊講原則，小亊講風格，充分調動黨員幹部和職工羣眾的積極性，能動性和創造性，不斷的加強團隊建設，樹力團隊精神，使話劇團的凝聚力和戰鬥力得到明顯加強。全團上下齊心合力，努力拓展業務，根據話劇團自身現實狀況，揚長避短，有針對性的編排創演觀眾喜聞樂見的，正確展示黨的'形象，充分反映時代氣息的優秀劇目。

四月份由我團創排編演的小品《情動王家壩》在安徽省第四屆小品大賽中獲得了，優秀劇目獎，導演一等獎，表演一等獎等多個獎項，創造了話劇團建團以來參加同類賽事的最好成績。

九月份我團克服資金不足，行當不全等重重困難成功公演了為建國xx週年的獻禮劇目大型話劇《潁周東關》，《潁州東關》是由我劇團團長朱理虎和其女兒朱楠共同編寫，該劇題材新穎，主題鮮明，以小見大，從一個家庭的變化折射到東關一條街的變化，折射到XX市的變化，特別是改革開放30年來阜陽的巨大變化，謳歌了民族團結的主旋律，富有鮮明的時代感、濃郁的地方特色和民族特色，具有較強的藝術感染力。受到了領導，專家和觀眾的一致好評。

九月份由我團團長朱理虎創作，有我團排演的大型話劇《風雨王家壩》榮獲第xx屆中國田漢戲劇劇本三等獎。

同時我團還積極組織，積極開展送戲下鄉，組織文藝節目進社區，春節期間慰問農民工等各種公益性演出三十餘場，觀眾累計達到數萬人以上，深受人民羣眾的熱烈歡迎和社會各界的普遍讚譽，較好的完成了上級交派的各項演出任務。

三，緊抓廉政建設，綜合治理初見成效

在黨風廉政方面，全團黨員幹部認真學習，逐條逐項加以落實，每月召開一次領導班子會議，部署黨風廉政建設工作，每季度組織一次黨員幹部黨紀，政紀和法規知識學習，專門成立了有朱理虎擔任組長，羅夢春，馬步峯擔任付組長的廉政建設工作小組。將執行黨風廉政建設情況，作為對照檢查內容，並公開承諾，踐諾。在綜合治理方面，話劇團認真開展普法教育，落實四五普法規劃，自覺參與與轄區社會治安綜合治理工作，制度完善，措施規範到位，並由於綜合治理工作成績顯著，得到上級表揚。

四，20xx年度話劇團工作計話

1、盡最大努力，協調各方面力量，加快解決辦工樓和住宅樓的還原問題。解除職工的後顧之憂，讓話劇團有個正常的辦公和開展業務的環境。

2、圍繞中心，服務大眾，面向老百姓，積極開展送戲下鄉和送戲進社區活動，促進和協社會建設，活躍城鄉舞台。

3、積極配合文化局，開展各項文化公益演出活動。

2023劇團工作總結 篇2

我校話劇社自組建以來，經過數學期老師和團員們的合作與努力，通過循序漸進的，有針對性的訓練，社員們已經熟練數部英語話劇，並且在排練的過程中結下了深厚的友情。話劇社本着“為廣大愛好話劇、愛好英語的同學提供一個提高英語學習和互相交流的空間”的宗旨，積極開展各項活動。現將具體活動總結如下：

一、主要工作：

1、每週訓練

話劇社成員每週五下午第四節課活動。台上一分鐘，台下十年功。舞台上的輝煌，離不開話劇社社員們每週刻苦的訓練。話劇社社員能夠站在華麗的舞台上，給大家帶來美好的英語話劇，要感謝的是每一位隊員的付出與努力！

2、團員的交流

在英語話劇社同學們可以暢所欲言，可以給話劇社老師或其他社員提出自己的寶貴意見，為話劇社的美好明天作出自己的努力。同學們也可以在此交流自己的生活學習上的感想。

3、日常活動

話劇社堅持每週五組織集體排練。排練的目的旨在加強台詞學習、技能訓練和提高話劇的演繹表現能力。在排練內容上，進

行台詞學習和表演練習，旨在提高隊員的英語台詞及單詞的掌握和配合默契程度。同時，我們還根據各角色的特點進行專門的排練，力求提高各角色的熟練程度。大家還經常探討排練中出現的問題，並提出了許多寶貴的意見。每週的排練活動豐富了大家的業餘生活，增進了彼此的友誼，也提高了大家的表演技巧和英語水平，為藝術節演出做好了充分準備。

二、努力方向

1、繼續努力，在下一學期繼續加強訓練，我們爭取排練出更好的作品。

2、繼續吸納優秀的話劇社新社員，補充新鮮力量。

3、在舉辦的活動中展現話劇社的風采可同時不斷創新活動以及表演形式，希望下學期英語話劇社能發展的越來越好。

備戰市第五屆藝術節和省第九屆藝術節，全方位，打磨完善《潁州東關》爭取提升到新的藝術高度。

回顧過去，話劇團班子在文化局黨組的正確領導下，雖然取得了一些成績，但與上級的要求和羣眾的期望還有一定的差距，用理論分析解決問題的能力還有待進一步提高，創造性研究和解決發展中的問題的能力還有待進一步加強，在20xx年裏，話劇團領導班子將加強學習，深入研究，總結經驗，開拓進取，努力讓各項工作更上層樓。

2023劇團工作總結 篇3

今年是話劇隊也是藝術團成立的第一年。第一學年的工作已經接近尾聲，俗話説萬事開頭難，我們見證了話劇隊的成長，也與藝術團共同成長。在這一學年的工作中，我們有憂愁、有喜悦，更多的有收穫。下面我將本學年藝術團話劇隊的工作進行總結：

一、藝術團成員納新

九月底，藝術團向20xx級全體新生展開納新，挖掘並發現了11級中的藝術人才，為藝術團充入了新鮮的血液。其中話劇隊有8位新成員，新團體的成員們團結友愛，都能清楚地意識到自己作為話劇隊的一員肩負的責任。

二、籌備迎新晚會

話劇隊在招新後緊接着開始準備本院最大的晚會《乘着歌聲的翅膀》迎新晚會。我們準備了《雄辯華夏》話劇，不過很可惜的是在四審中被刷下來了，我們意識到自己的不足：

1.缺乏經驗，表演前準備沒有籌劃好。

演員使用道具準備不夠完整，再加之硬件設施的侷限，所以沒有達到很好的舞台效果。

2.演員配合不夠密切，音樂播放不準確。

演員準備時間過於倉促，匆忙上陣，也是第一次上台表演，所以各個人員之間配合缺乏默契。

我作為話劇隊的隊長，對話劇隊內部也有了更深刻的認識。我也發現了一些今後需要改進的地方：

1.劇本問題。

劇本應該由一個人先定好故事的情感發展主線，再由演員們一起商量台詞。

2.演技問題。

演員們在舞台上能放得開，但卻不能將情感融入到角色裏，使得一些演員的動作過於僵硬和機械化，在今後的日子裏，我會組織隊員進行一些表演練習，力求演員們演什麼就是什麼。同時也請求團長在下學期儘快配合好我們隊的指導老師，讓我們的演技更上一層樓。

3.走台問題。

在以後的表演中我將組織好隊員儘早熟悉表演場地，不至於演員在表演當天才明白如何上下場。

三、外校表演“中南話劇夜”

在下學期四月底，在我們新劇本排練進行到一半時，參加了武昌理工學院“中南話劇夜”話劇節，吸取了上學期的教訓，在精心籌備了兩個星期後，成功的將《雄辯華夏》搬上了舞台，並受到了很大的歡迎。讓我們隊員意識到，經過不懈的努力，就會得到回報，也極大提升了隊員的士氣。

四、原創話劇的排練

到了下學期由隊長我寫了一個劇本進行排練，並與隊員討論和改進。但是，話劇隊內部沒有明確的組織紀律，排練等交流商討的機制也未形成，會經常有人請假，導致這支隊伍缺乏一定的凝聚力。話劇隊的建設離不開我們每一個人，在下學年的`工作中，我們會組織話劇隊討論並儘快完善機制。

五、畢業晚會

六月中旬舉辦的畢業生晚會話劇隊有幸與民族舞蹈隊和廣播台合作排練了一個舞台劇，不過非常可惜排練一半時隊員由於學習原因被替換，由我表演並監督新人完成演出，演出非常成功。這也是我們話劇隊為數不多的與其他隊合作，希望下學年能有更多機會與其他隊合作表演

在這一年工作中，我們不斷挖掘着自身的潛力，發現了自己的不足。在今後的工作中，我們會主動向老師和部長、團長請和學習，不斷提高自身和隊員的能力。我相信，在接下來的工作中我們會做得更好，我相信，我們的話劇隊共同努力下會發展得更好！

2023劇團工作總結 篇4

文化藝術是大學校園生活一個很重要的組成部分，藝術團為建設和豐富校園文化藝術生活做出了巨大的貢獻。校區領導高度重視藝術團建設，在校區黨委副書記楊福章教授的親切關懷，校區團委書記及老師們的熱情細心指導下，藝術團茁壯成長着。

基於書記和老師們的信任，我很榮幸在這個學期擔任校藝術團團長一職。在這個學期中，藝術團在老師的指導下，在隊長們的支持下，藝術團舞蹈隊、合唱隊、民樂隊、電聲樂隊、化粧隊、禮儀隊，祕書處一起走過了艱辛而又有意義的一段歷程，所有的成員在這段時光中都收穫頗豐。在擔任藝術團團長期間，我經歷了很多。感受了組建隊伍的辛苦，演出成功的喜悦，以及最終取得收穫的快樂。在協助老師的工作，帶領藝術團前進的同時，我個人也得到了很好的鍛鍊。

這個學期已經結束了。在此，我想總結一下這個學期藝術團開展工作的經驗與收穫。

本學期我們藝術團具體做了以下幾部分的工作。

一，藝術團負責人換屆工作;

二，藝術團招新宣傳及招新;

三，團內資料，制度的完善;

四，設定學期各隊的培訓及工作計劃;

五，協助參與團委學生會各類活動;

六，策劃，組織舉辦10級迎新生晚會;

七，參與青春風采大賽的初期準備工作;

八，楊光永鋼演唱會;

九，校區五週年慶晚會;

十，新年音樂會。

回顧過去的一年，我們藝術團經過不懈的奮鬥，既繼承了優良傳統，又積極開拓創新，取得了令人可喜的成績並形成了自己鮮明的特色，但是不可否認，我們也存在着不足之處。如：個別成員積極性不夠，工作缺乏主動性、工作中的創新能力不足等。為此，我們也在積極努力，有針對性的加以改進。我們將結合工作實際，繼續發揚優點，克服缺點，按照現階段的實際制定策略和發展方向，走出一條適合自己發展的道路。

下面，我想就藝術團現狀詳細談談自己對藝術團建設的建議。

我先簡單説明一下各個隊伍的現狀及出現的問題：舞蹈隊，首先的問題是人員流動性過大，固定成員不多;其次是舞蹈隊成員的基本功不紮實，部分動作做的不到位;再次是大家對舞蹈的理解層次上不去，先不談廣大同學對舞蹈有無認識了，最基本的是現有的舞蹈隊員也不大注重舞蹈精神層面的東西，民樂隊，一、樂隊的每個聲部人數較少，在未來的發展中也許會遭遇脱節的可能性;二、最後的也是最重要的，民樂隊沒有老師指導。民樂隊的組建是基於大家對器樂的熱愛，但樂隊部分成員並不能很好得解讀民樂這門高雅的藝術，在後期的排練中積極性有所欠缺;所有的同學技術水平及理解水平基本處於"停滯"狀態。大家水平參差不齊，所以整體的效果達不到最佳。對於隊員他們自己來説，自己沒有多大的收穫，唯一得到的回報或許也就是能夠在舞台上演出。合唱隊，最大的問題就是指導老師工作太忙，沒有固定的時間給同學們進行系統的理論及實際培訓。電聲樂隊，階梯問題一直沒有得到解決。本學期他們沒有得到登上舞台的機會，打擊了不少他們的積極性。由於老隊員忙着考研，新成員沒有得到及時補充，電聲樂隊暫時處於荒廢狀態。禮儀隊，校區目前擁有禮儀隊成員8名，其中只有2人為09級，6人為10級。但就上學期的工作來看，09級的同學忙於自己的專業，不願再參與學校工作;10級只有2名隊員工作較積極，且都為物流專業。禮儀隊的工作很難調配。同學工作積極性不高，這是禮儀隊發展一個很大的障礙。

就以上這些問題我談一談自己的建議以及下學期的計劃安排。

從整體上看，對於藝術團的發展，我覺得還有很長的一段路要走。我們校區藝術團存在的目的是什麼?就目前來説，校區藝術團是為了校園舞台而存在的。客觀的講，這樣本沒有錯，但我們校區的活動讓我感覺整體是被動的，是學校老師在強勢引導，而這樣的引導讓我感覺到很強的功利性，為了搞活動(演出)而搞活動(演出)。之所以有這樣的感覺是因為每次的演出都是學校下的任務，然後我們便儘自己的全力去完成這個任務，包括舞蹈，合唱，民樂，甚至禮儀都是這樣(這裏面不包括當年的電聲樂隊)。目前來看，似乎沒有人把這些藝術當作自己人生的必修課，而是一味地在完成任務。這是不太健康的大學生活。

我覺得大學有老師引導是正確的，老師可以引導同學們走上一個健康高雅的藝術之路，但大學裏不能全充斥着老師們的強勢引導，需要給同學們一個自由發展的空間及時間。像XX年的仲夏夜音樂會，那才是真正的大學校園活動，我認為那才是一個合格而有意義的活動。那個活動有一羣真正熱愛音樂的學生，有支持他們的書記老師，有在幕後工作的學生幹部，我覺得那樣的活動對於大學來説才是有意義的，是具有里程碑意義的。然而僅僅閃耀了一次，他們就因為梯隊問題而消失了，他們對校園文化的做出了貢獻，但沒有起到弘揚和發展的作用。我覺得這有他們的責任，也有學校的責任。他們的責任是沒有建設成自己的梯隊，而僅僅沉醉在自己的小世界裏了;學校的責任是沒有弘揚這種精神，當然學校的責任也就是我們學生幹部的責任，我們當時沒有這麼高的認識，而從一開始就忽視了這一點。

從管理制度上看，由於這學期我們藝術團規模不大，只有七個部分，有了事情我們都是在一起商量，共同做出決定。所以在這學期三個副團沒有發揮太大的作用，我們也沒有固定的例會制度，這當然與我的工作方法有關,還值得商榷。在接下來的學期裏，隨着藝術團的逐漸壯大，逐層管理一定會逐漸強化起來，而且例會制度也會完善。目前的計劃安排是講藝術團分為以下幾塊：語音，器樂，舞蹈，服務。語音是合唱團與引鈺話劇社;器樂包括民樂與電聲;舞蹈包括民族(卓瑪)，現代(丁建光)，國標(顧峯華)，街舞(王禮政);服務包括祕書處，禮儀，化粧。對於禮儀隊的問題，我建議校區發個文件，在每個學院設立一個禮儀分隊，每個學院都選出兩至三人，留本學院活動使用，藝術團原成員為校區級活動服務。

從精神指導上，我決定用"以人為本"作為我們藝術團的精神指導。記得孫老師在大一暑假(邊防檢查站演出時)跟我們説過(具體是對那幾個社會上跳街舞的説的)，只有會做人，人格高尚的人的藝術才會長久。這句話我印象深刻，並作為自己的行動準則，嚴格要求自己。我覺得這應該作為我們藝術團的標準，永遠弘揚下去。

祝我們藝術團發展越來越好，祝孫老師身體健康，工作順利!

2023劇團工作總結 篇5

20xx年在文化局黨組的正確領導下，話劇團班子密切配合，全團職工共同努力，各項工作有條不紊地開展，建立起經常化，規範化，制度化的長效機制，話劇團各項工作步入良性發展軌道，現將工作完成情況彙報如下：

一，加強學習，促進發展

加強學習，以科學的理論武裝頭腦，以先進的思想指導各項工作是話劇團常抓不懈的工作，話劇團採取多種形式，聯繫實際，在全體黨員幹部職工中深入開展政治學習和業務學習，堅持每週不少於半天的學習，定期召開專題組織生活會和民主生活會，學習有關文件資料，認真查擺黨員，幹部思想上和工作中存在的不足和差距，制定切實可行的整改措施。在學習中做到學習有記錄，有筆記，有心得體會，不走過場，要學有所思，學有所用。學習活動的深入開展，對於話劇團幹部職工，特別是團領導班子成員的思想覺悟，道德品質，政策水平和科學辦亊的能力，有了極大的提高，對各項工作的順利開展起到了推動作用。

二，凝心聚力，拓展業務

沒有團結就沒有穩定，就沒有發展，話劇團領導班子對團結有着深刻的認識，能夠正確的對待羣眾，正確的對待工作，正確的對待自己，大亊講原則，小亊講風格，充分調動黨員幹部和職工羣眾的積極性，能動性和創造性，不斷的加強團隊建設，樹力團隊精神，使話劇團的凝聚力和戰鬥力得到明顯加強。全團上下齊心合力，努力拓展業務，根據話劇團自身現實狀況，揚長避短，有針對性的編排創演觀眾喜聞樂見的，正確展示黨的形象，充分反映時代氣息的優秀劇目。

四月份由我團創排編演的小品《情動王家壩》在安徽省第四屆小品大賽中獲得了，優秀劇目獎，導演一等獎，表演一等獎等多個獎項，創造了話劇團建團以來參加同類賽事的最好成績。

九月份我團克服資金不足，行當不全等重重困難成功公演了為建國60週年的獻禮劇目大型話劇《潁周東關》，《潁州東關》是由我劇團團長朱理虎和其女兒朱楠共同編寫，該劇題材新穎，主題鮮明，以小見大，從一個家庭的變化折射到東關一條街的變化，折射到XX市的變化，特別是改革開放30年來阜陽的巨大變化，謳歌了民族團結的主旋律，富有鮮明的時代感、濃郁的地方特色和民族特色，具有較強的藝術感染力。受到了領導，專家和觀眾的一致好評。

九月份由我團團長朱理虎創作，有我團排演的大型話劇《風雨王家壩》榮獲第23屆中國田漢戲劇劇本三等獎。

同時我團還積極組織，積極開展送戲下鄉，組織文藝節目進社區，春節期間慰問農民工等各種公益性演出三十餘場，觀眾累計達到數萬人以上，深受人民羣眾的熱烈歡迎和社會各界的普遍讚譽，較好的完成了上級交派的各項演出任務。

三，緊抓廉政建設，綜合治理初見成效

在黨風廉政方面，全團黨員幹部認真學習，逐條逐項加以落實，每月召開一次領導班子會議，部署黨風廉政建設工作，每季度組織一次黨員幹部黨紀，政紀和法規知識學習，專門成立了有朱理虎擔任組長，羅夢春，馬步峯擔任付組長的廉政建設工作小組。將執行黨風廉政建設情況，作為對照檢查內容，並公開承諾，踐諾。在綜合治理方面，話劇團認真開展普法教育，落實四五普法規劃，自覺參與與轄區社會治安綜合治理工作，制度完善，措施規範到位，並由於綜合治理工作成績顯著，得到上級表揚。

四，20xx年度話劇團工作計話

1，盡最大努力，協調各方面力量，加快解決辦工樓和住宅樓的還原問題。解除職工的後顧之憂，讓話劇團有個正常的辦公和開展業務的環境。

2，圍繞中心，服務大眾，面向老百姓，積極開展送戲下鄉和送戲進社區活動，促進和協社會建設，活躍城鄉舞台。

3，積極配合文化局，開展各項文化公益演出活動。

4，備戰市第五屆藝術節和省第九屆藝術節，全方位，打磨完善《潁州東關》爭取提升到新的藝術高度。

回顧過去，話劇團班子在文化局黨組的正確領導下，雖然取得了一些成績，但與上級的要求和羣眾的期望還有一定的差距，用理論分析解決問題的能力還有待進一步提高，創造性研究和解決發展中的問題的能力還有待進一步加強，在20xx年裏，話劇團領導班子將加強學習，深入研究，總結經驗，開拓進取，努力讓各項工作更上層樓。

2023劇團工作總結 篇6

過去的一年，在領導的關心和同事的大力幫助下，本人順利完成本年度工作，現作總結如下：

一、嚴於律己，遵守各項規章制度。嚴於律己是所有人都應具備的一種品質，是做人的基本素質所在。特別是在當今社會，在我們偉大的華夏之邦，黨中央向全國人民提出了明確目標，要建立和-諧社會，那就要求一個家庭要建立和-諧家庭，一個單位要建立和-諧單位，一個民族在建立一個和-諧民族，眾多民族就都要和-諧相處，以致建立一個和-諧國家。這個目標的實現，就是要靠我們每一個人都做到嚴於律己。因而，在平時的工作與生活中我要嚴格遵守劇團的各項規章制度，從自身做起，從小事做起，在工作時間不得做與工作無關的事情，嚴格執行值班制度、衞生制度及其它管理制度。

二、不斷學習，力爭高效完成工作任務。

未來的競爭實質就是學習的競爭，誰學習得更快、理解得更深，誰就會走在發展的前列。在競爭日趨激烈的今天，職場人面臨着社會、技術高速發展和高頻變革的挑戰，面臨着更新觀念和提高技能的挑戰，要建立終生學習的目標。因此我在工作的閒暇之餘，通過網上查找、瀏覽專業刊物、觀看光盤等方式進行自我學習與提高，從不懂到懂，直到成為專業能手。

三、搞好團結，參與建設友愛和-諧車間。

首先，要處處替他人着想，切忌自我中心。要搞好同事關係，就要學會從其他的角度來考慮問題，善於作出適當的自我犧牲。 要做好一項工作，經常要與別人合作，在取得成績之後，要求共同分享，切忌處處表現自己，將大家的成果佔為己有。提供給他人機會、幫助其實現生活目標，對於處理好人際關係是至關重要的。 替他人着想還表現在當他人遭到困難、挫折時，伸出援助之手，給予幫助。良好的人際關係往往是雙向互利的。您給別人的種種關心和幫助，當您自己遇到困難的時候也會得到回報。 其次，要胸襟豁達、善於接受別人及自己。要不失時機的給別人以表揚。但須注意的是 要掌握分寸，不要一味誇張，從而使人產生一種虛偽的感覺，失去別人對您的信任。

再次，要掌握與同事交談的技巧。在與同事交談時，要注意傾聽他的講話，並給予適當 的反饋。聚神聆聽代表着理解和接受，是連接心靈的橋樑。在表達自己思想時，要講究含 蓄、幽默、簡潔、生動。含蓄既表現了您的高雅和修養，同時也起到了避免分歧、説明觀點、不傷關係的作用，提意見、指出別人的錯誤，要注意場合，措詞要平和，以免傷人自尊心，產生反抗心理。幽默是語言的調味品，它可使交談變得生動有趣。簡潔要求在與人談話 時掌握該説的説，不該説的不説。與人談話時要有自我感情的投入，這樣才會以情動人。此謂之生動。當然要掌握好表達自己的技巧，需要不斷的實踐，並不斷的增加自己的文化修養，拓寬自己的視野。 最後，要抽時間和同事打成一片。培養自己多方面的興趣，以愛好結交朋友，也是一種好辦法。

另外，互相交流信息、切磋自己的體會都可融洽人際關係。 這是一門藝術。所有的人都需要不斷的學習和實踐、才能臻於嫻熟。希望你能根據自己的具體情況，作一個自我分析，從而衝破自我封閉的籬笆，虛懷若谷，去建立一個和-諧的團體。

四、工作上的不足：

1、理論學習只侷限於表面，缺乏深磚細研的精神。

2、缺乏勇於創新的精神。

五、今後努力方向：1.積極參加政治理論學習，增強責任感和憂患意識

2.在以後的工作中加強軍事訓練和專業理論學習。

以上是我今年以來的工作、學習情況，感謝大家給予的支持和幫助，不足之處希望能夠批評、指正。

2023劇團工作總結 篇7

在這炎炎夏日中，社團聯合會的本學年的工作將告一段落。當然我們話劇社的工作也將告一段落。

下來我就本年度我們話劇社的工作做一總結：

1.首先我們話劇社在本學年中，也沒有對社團聯合會做出什麼突出的貢獻，所以我在此深感歉意。

2.我們話劇社在去年9月份唯一的重要任務，就是招新工作，當時我們話劇社應社團聯合會的號召，進行了一年一度的招新工作，為我們話劇社迎接新的生命，讓話劇社充入一些新鮮血液，當然這項工作在我們大二幹部的認真執行下，有條不紊的完成了，為我們話劇社招入了28個大一新生，為我們話劇社今年的發展打下了良好的基礎。同時還參加了迎新晚會，上演《睡美人》。

3.至於10月份，我們話劇社參加了海州書院的晚會，上演話劇《大學那些事》，贏得海州書院的好評。10月30時，我們話劇社與交誼舞協會舉辦了萬聖節晚會，大家表現很好。

4.在11月份的時候，我們話劇社又參加了凌州書院的篝火晚會，上演話劇《灰男孩》，讓觀眾都笑了，應該説也不錯。同時也參加了本部一個協會舉辦的晚會，大家都很努力，表現都不錯。

5.在12月份的時候，我們話劇社舉辦了創意劇本大賽。以上便是我對本年度的工作總結，在這當中我們話劇社的所有成員都將對本年度的工作銘記於心，在本年度中，我們曾一起並肩解決過問題，曾一起並肩開懷大笑過，也曾一起捱過訓斥，在本年度中我們的所有成員都學到了自己應該學到的東西，所以我們很是滿足。

在最後我預祝我們社團聯合會，越走越遠，越辦越好。

2023劇團工作總結 篇8

這學期學生會星火話劇團，在院領導和校團委的帶領下，本着服務師生的原則，開展了一系列的活動，並取得了一定的成績。話劇團積極配合院裏的各項號召，豐富校園文化生活的同時也鍛鍊了學院學生的表演能力。我部為了總結經驗，繼往開來，開展好下學期的的各項工作，特作出以下工作總結。

一、具體工作：

（一）部門建設

在過去的第一年中，星火話劇團僅作為學院一個特色組織，在院各級領導的關心支持下,列入到學生會的正式部門。萬事開頭難，對於一個新的環境，在沒有任何經驗的情況下，我一邊向前輩們學習經驗，一邊用自己的方式開展着這個富有特色的部門。在新一年中我們立圖轉變話劇團的發展方向，剔除了一些過分搞笑的橋段，使之更加符合我們學校的校園文化建設。

（二）納新

新的學年也意味着學生會各部門的重組，話劇團也積極投入到了這項工作中，認真做好納新的準備工作。九月，我部進行了新學期的納新工作，又有十多名新成員加入我部，這無疑為星火話劇團注入了新鮮的血液，我部也招納到了意向的人員。

（三）常規排練

因為話劇團是一個注重表演的團隊，所有的成果都要展現在舞台上，所以本部門的同學必須具有一些表演能力或者寫作能力。很多同學剛進來不具備表演能力或者一些編寫劇本的能力因此話劇團每週開設訓練課，將會有大二大三一些有經驗的出色演員及編劇進行指導。

（四）協助校招辦、後勤處、文藝部在新學期開始，校招辦便向我團發出邀請，為其週年慶表演節目，我話劇團成員，在學生會指導老師的認同下，積極配合校招辦的安排，並提供了校園搞笑表演《那些年》。

學校後勤處同我院宿委會一同舉辦了“我廚我秀”廚藝大賽，我話劇團應宿委會邀請，參加了文藝表演活動。

學生會文藝部舉辦“無煙公益視頻大賽”，我部為大賽提供了禁煙短劇。

（五）“走出去”、“引進來”

11月上旬，同團總支實踐部一同去養老院，為院內老人表演；

20xx年11月舉行了“文法學院創建無煙校園主題晚會暨星火話劇團週年慶典”活動，盛情邀請了華北科技學院和防災技術學院的學生會主席團及表演團隊參加晚會；慶典當日，校曲藝部團隊也為週年慶晚會提供了精彩的節目；

11月下旬，我團同志願者協會合作，參加“千人進社區”，為小區居民表演。

（六）元旦晚會

在學院統一安排下，我部所有成員積極協助文藝部，參與文法學院20xx年元旦晚會的話劇表演工作。

二、工作缺點

1、工作效率有待提高

2、熟悉掌握舉辦晚會需注意的問題

3、更大程度的挖掘成員潛能

4、多與實際相結合，在發揚文法精神的前提下，為大家表演出更加精彩的節目。

三、下學期展望

新的起點，新的舞台。昨天已成為過去，明天還要譜寫新的篇章，星火話劇團有十足的信心把工作做好。今後話劇團將力求把工作做到完美，竭盡全力完成各項任務，積極參加組織各項活動及演出，提高內部向心力，增強外部競爭力，讓話劇團成為一個具有極強凝聚力和影響力的團體。我們將盡最大努力和可能提高我們話劇團成員的整體素質，成為校園生活中新的亮點，為在校生的課餘生活添一抹亮彩。

2023劇團工作總結 篇9

20xx年，對於“小百花”而言是不平凡的一年。劇團在區委、區政府的關心支持下，在文廣新局的正確領導下，經全體演職人員的共同努力，取得了劇團近年來最好的成績，順利實現了劇團的新發展和新突破，同時也順利地完成了年初制定的工作目標和任務，取得了不俗的成績。現將20xx年的工作總結如下：

一、狠抓藝術生產質量，努力開拓演出市場

1、為了提高效益，保證演出質量和劇目的數量，提升小百花越劇團的社會影響力和美譽度，使演員、樂隊及舞美人員的綜合水平得到快速提升，劇團在狠抓藝術生產的同時，對原有11台大戲進行了加工。

特地邀請國家一級導演俞珍珠來為《宮牆柳》和《呂布與貂蟬》作加工提高；國家一級演員王鳳鳴和張臘嬌對《洗馬橋》作指導排練；著名導演王頤玲為《五女拜壽》、《碧玉簪》加工排練；著名作曲家談聲賢進行坐唱指導；著名作曲家何佔永對樂隊進行為期1個多月的培訓指導；國家一級舞美設計師羅志摩指導舞美設計和製作。有了這麼多名家的傾情付出和演職人員們的認真學習，使得整體水平上了一個新台階。

2、積極開展送戲下鄉活動，豐富廣大農村觀眾精神文化需求。20xx年演出大戲84場，綜藝、摺子戲31場，共完成演出115場次，觀眾逾18萬人次，送戲到蕭山、台州、紹興、温州、餘杭等地的30多個地區及鄉鎮，在參加紹興“江浙滬經典越劇展演”和樂清劇院、諸暨劇院週末劇場的演出中反響強力。

另外，自成立“市場營銷部”以來，承辦各類“婚慶”、“開業慶典”等活動10多場，超額完成上級布臵的目標任務，在豐富羣眾業餘文化生活的同時，增創經濟收入。劇團在赴各地演出中，經常聽到戲迷朋友對餘杭小百花這支年輕隊伍的讚歎。良好的演出效果，不僅有助於劇團的更好發展，也有助於擴大餘杭文化的吸引力。

二、勇於創新，創排新戲《洪昇》，並獲得可喜成績

20xx年，文廣新局安排一定的資金用於《洪昇》的創作、編排和演出，為將越劇《洪昇》打造成為藝術精品、餘杭的文化品牌，組建了實力雄厚的主創班子。赴西溪濕地洪氏文化紀念館參觀學習，瞭解洪昇的生平與成就。

邀請戲曲專家上門指導，《洪昇》劇本穿插有崑曲唱段，劇組特意邀請著名崑劇表演藝術家張志紅、李公律進行崑曲唱腔和身段指導。對荷葉舞、宮燈舞、扇子舞等伴舞，演員們都是反覆排練，力求細節上的完善。臨近首演，全體演員全身心投入到排練中，大家克服高温、勞累、傷痛等種種困難，經常工作到凌晨兩三點鐘。

演員們的辛勤付出，保證了越劇《洪昇》的順利首演。8月6日進行杭州劇院正式公演，杭州市委副書記葉明，文化廳長楊建新，市委常委、餘杭區委書記朱金坤等領導觀看了演出，中國文化報、浙江日報、杭州日報、錢江晚報、都市快報、杭州電視台等各大報紙、電視和網絡媒體報道《洪昇》首演當天的盛況，中央電視台還拍攝專題片在中央台11套播出，大大提升了劇團的影響力。

其後《洪昇》在“第xx屆中國越劇藝術節”和“省第xx屆戲劇節”比賽中獲得可喜成績。其中獲得了第xx屆中國越劇藝術節“銀獎”，費鑫萍、金莉萍分別獲得“十佳新秀獎”；浙江省第xx屆戲劇節“優秀新劇目獎”，費鑫萍、洪燕琴、金莉萍分別獲“優秀表演獎”。“兩節”上所獲得的大獎為餘杭小百花的發展史增添了靚麗的一筆。劇團將以《洪昇》作為新的起點為餘杭小百花在今後的戲劇舞台上再創輝煌而努力。

三、加強隊伍建設，健全規章制度

1、為了改善劇團的整體素質，加強隊伍管理，提升隊伍的戰鬥力，劇團在原規章制度的基礎上，繼續健全各項規章制度。調整了“綜合治理安全生產工作小組”並落實工作責任；調整了“藝委會”成員，按期討論藝術產生和演出質量；文化館和劇團黨支部實現了分離，劇團有了自己的黨支部，為更好地開展黨建工作提供了便利；劇團認真執行餘杭區“五條禁令”的有關規定，全體演職人員都簽訂了“我承諾五不違”承諾書，全年度未發現有違禁令規定的情況發生。班子定期召開民主生活會和羣眾測評制度,量化羣眾對班子的滿意度；不斷強化團內各部門、崗位的工作職責，嚴格規定並實施團內演職人員的獎懲及考勤標準，為劇團走上規範化管理奠定了紮實的基礎。

2、為了充分發揮專業技術職務評聘的激勵作用，調動全體職工的積極性和創造性，提高演職人員隊伍素質建設，根據劇團實際情況，今年再次開展了“專業技術崗位競聘”工作，9位已有中級資格的同志競聘2個崗位，整個工作做到“公開、公平、公正”，效果顯著、羣眾滿意。

最後聘用演員隊和樂隊人員各一名為中級職稱崗位。另外今年劇團開展了“單位中層幹部競崗”工作，健全了“共青團支部”的班子力量，在選用幹部上全面打破了身份的限制，真正體現“能上能下、優勝劣汰”的用人機制，成效顯著，為劇團走上規範化管理奠定了紮實的基礎。

3、整頓隊伍，充實隊伍。對實習到期的學員進行業務考核，根據具體業務情況決定去留（4人中1人留用）。對原有合同工，單位根據其思想表現和專業水平確定合同續簽對象，並進行續簽勞動合同。

在工資、福利等方面也做了適當的調整，使之更加公平合理，極大提高了劇團演職人員的工作積極性。在充實隊伍方面，我們在加大劇團自身宣傳的同時，在全省範圍內引進優秀表演、演奏人員，繼續採用先試用後簽訂的辦法，做到積極穩妥地引進和使用（其中被引進使用的有2人）。

四、加強安全防範力度，全方位整改安全隱患

劇團始終把安全工作擺在“重於一切、高於一切、壓倒一切”的.重要位臵，以“安全第一”的宗旨紮實工作，在確保劇團外出演出行車、運輸、裝拆台、食宿等安全的同時，對團部公用場所、宿舍樓實施了全面的安全整改，20xx年共組織安全自檢12次，召開大會8次，對單位防盜設施、用水管道、牆面軟化、消防設施等安全隱患進行了全面整修，共投入資金47000元。此外，劇團嚴格實行 “控煙令”，對辦公場所、排練廳及倉庫所在地嚴禁吸煙，違者重罰，真正做到了防患於未然。

另值得一提的是，文化大篷車自20xx年購買至今一直沒有上過牌照，這給百場下鄉演出帶來很大的不便，也存在極大的安全隱患。根據局領導的要求，今年8月份，劇團花了近一個月的時間，辦理好了5年來沒有辦理的大篷車牌照及其他相關手續。大篷車的順利上牌，解決了百場下鄉演出期間的安全隱患，確保了下鄉演出計劃的順利實施。

2023劇團工作總結 篇10

為積極響應學校5.25心理健康月的活動，以“健康從心開始，生命因我綻放”主題，本着“增強信心、展示風采、樹立榜樣”的原則，為廣大同學提供一個提高自我、展現自我、捕捉機遇的平台，我瀟湘學院成立了一個臨時話劇小組參加本次大賽，同時也得到了廣大同學的積極參與。本次大賽由校學生會心理部主辦。以下是我部對本次大賽的工作總結：

一、前期準備工作

1、由心理部出心理話劇大賽主題；

2、做好宣傳工作，發動學生積極參加活動；

3、5月1日確定比賽人員，安排具體工作；

4、5月9日晚上安排比賽人員進行排練；

5、5月25日晚上演員進行了彩排；

6、5月27日進行比賽。

二、比賽過程

1、首先介紹出席的領導嘉賓，領導作發言；

2、按先後順序各班心理話劇表演，由老師及學生會幹部做評委；

3、由老師做出點評；

4、大賽結束，學生依次退場

三、話劇大賽的不足

1、活動不夠計劃安排緊密，分工不明確。每一次活動比賽都要有計劃、有秩序的舉辦，活動前應該分工到個人，明確任務目標比賽過程中由於沒有安排具體人員去維持會場紀律，造成比賽過程中紀律不盡人意，出進出進情況時有發生。“無規矩不成方圓”這句話説的好，可見比賽紀律的重要性。如此，比賽才能保證有條不紊。

2、應對措施不夠周到，準備不充分。在比賽過程中，要想好會出現哪些突發事件，提前做好應對的策略。俗話説的好“知己知彼，百戰不殆。”用在這裏也是如此，做任何事都應該心中有數，事情才會辦的得心應手。例如比賽過程中，主持人出現介紹領導時漏介紹老師的失誤，在場工作人員並沒有及時指正錯誤，這是本次比賽過程中一大失誤，為此整個心理部召開了工作總結會，找出錯誤和總結經驗。

3、活動缺乏創新意識，雖然比賽過程中工作穿插了兩個歌唱節目，但是整個比賽過程還是比較單調的。這次比賽是心理部全權舉辦的，我們更應該抓住這次難的機會，心裏部的工作就是為學生解決心理方面的問題，舉辦一些有趣的關於心理方面的活動。我覺得在本次比賽過程中可以與觀眾互動不只是單純的看節目，做一些有趣味的遊戲，發一些小獎品完全可以帶動比賽的氣氛，比賽效果會更佳，演員才會有一個好的比賽環境來展現才能。總的來説，本次話劇活動的還算圓滿的舉辦，不僅豐富了同學們的校園生活，增進了同學們對話劇的瞭解，激發了同學們對話劇表演的興趣，也給大家提供了展現自我，秀出自我的舞台。同時也是我係學生朝氣蓬勃、鋭意創新、自我挑戰的一次展現，對同學們的興趣培養具有重要意義。演員們演繹的人間真情再一次讓我們的心歸於平靜，低下頭來想一想，在這個世界裏，自己究竟扮演着什麼樣的角色，面對我愛我的人們，我又出色地扮演好了麼！

不錯，人生是個大舞台，不可避免我們都要充當這樣那樣的角色，而我們能做的，只是儘量演得精彩，盡力了，就夠了......