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領導履職盡責工作總結

領導履職盡責工作總結

幹部履職盡責,既是一項的社會實踐活動,一門需要修煉的管理藝術。“打鐵先得自身硬”,,幹部來説,履好職、盡好責,練好內功。

領導履職盡責工作總結

幹部履職盡責,在黨性修養上下功夫。思想是行動的先導。履職盡責是以的政績觀為前提的,幹部來説,黨性修養,的政績觀,才能在其位、謀其政,司其職、負其責。要意識。要牢記發展為上、為重的理念,自覺摒棄本位主義,合力幹大事,全心創大業,聚力謀發展。要強化責任意識。“為官一任,造福一方”是對幹部的最要求。幹部,要自身所肩負的責任,找準位置,珍惜崗位,自覺強化幹事創業的意識,把的安危冷暖心上,想之所想,急之所急,真心誠意地為辦實事、事。要憂患意識。要居安思危,常懷憂患之思,常存自警之心。要把握新下社會矛盾的特點和規律,千方百計把工作做細做深做實,的正當利益。要妥善社會矛盾的體制機制,防微杜漸,防患於未然,盡地把矛盾化解在萌芽狀態,把問題解決在基層。

幹部履職盡責,在能力素質上下功夫。高素質是幹部好職責的基礎,強烈的責任感與卓越的能力素質起來,才能勞有,幹有成績。一要勤於學習。把學習政治責任、精神追求,孜孜以求,學而不怠。要向書本學,與時俱進,的理論素養;要向同行和能者學,對照崗位職責要求,找出的和差距,知識體系,服務的能力和本領,服務的和。二要善於思考。養成善於思考的習慣,改進思維,思想,看事情、想問題,要力求站得更高,看得更遠,想得更深,幹一行愛一行,鑽一行精一行。三要善於實踐。理論,把和解決現實問題學習的點,學以致用,努力不懈地的實踐鍛鍊和學習總結,履職盡責的能力。

幹部履職盡責,在把握科學工作方法上下功夫。科學的工作方法是行政效能的手段,是科學發展觀的體現。幹部履職盡責創新,勇於開拓,把握科學的工作方法。要善謀全局,統籌兼顧。“不謀全局者,以謀一域”。幹部考慮任何問題、做任何事情都全局認識、來定位、來把握,胸有全局,服務於全局。要在中把握,抓住主要矛盾,把主要精力花在中心工作的上,又要學會“彈鋼琴”,注意好主次關係,兼顧工作。握細節,明責知責。“細節決定成敗”。要將工作任務層層細化量化,逐項分解到每人,事有專管之人、人有之責、責有限定之期,每一項工作乃至每一環節都不絲毫差錯。要真抓實幹,狠抓。抓是幹部履職盡責的關鍵所在。要一切從,抓、抓關鍵、抓實效;基層,親臨一線,身體力行,調查,探尋解決問題的辦法,一級帶一級,一級促一級,層層抓。

幹部履職盡責,在培養過硬工作作風上下功夫。的作風能培養力,產生,戰鬥力,是工作的。一要大興求真務實之風。要牢固的政績觀,從自身做起、從小事幹起、從細節抓起,不圖虛名,不急功近利,不做表面文章,一步腳印,紮實地把每件事情做細、做實。二要大興團結協作之風。人心齊,泰山移。幹部隊伍的團結,是班子的團結,是事業發展、社會穩定的基石。幹部在履職盡責過程中,要以事業為重,珍視團結,團結,信任,坦誠相待。要注意化解同事之間不的因素,大事講原則,小事講風格,互相“補台”,精誠合作,和衷共濟,努力發展、服務發展的工作合力。三要大興廉潔自律之風。“公生明、廉生威”。要時刻牢記立黨為公、執政為民的履職理念,正視權力地位,遵紀守法,廉潔奉公,秉公履職。常修為政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心,自覺權為民所用、情為民所繫、利為民所謀。要自覺黨內監督、社會監督和輿論監督。慎言、慎行、慎獨,培養健康履職心態,持守高尚履職情操,塑造清廉的履職形象。

標籤: 履職 盡責 領導
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