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師德自評總結(精選11篇)

師德自評總結(精選11篇)

師德自評總結 篇1

撒播陽光到別人心中,總得自己心中有陽光。——羅曼·羅蘭本

師德自評總結(精選11篇)

“學高為師,身正為範”,我深切體會到作為新時期的人民教師,肩負着培養有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人的光榮使命。我們每個教師的師德就如同“榜樣”和“陽光”。俗話説,親其師,則信其道;信其道,則循其步。喊破嗓子不如做出樣子,所以説教師是旗幟,學生如影隨形般地追着走;教師是路標,學生毫不遲疑地順着標記前行。這使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人,以高尚的情操引導學生全面發展,在此我就我個人結合自己的工作對自己存在的問題及產生的原因進行了認真的剖析。

一、依法執教

本人從教兩年多以來,一直都認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,只有自己首先做出的表率才能教育學生講究精神文明和社會公德、遵紀守法,爭做四有新人。學習和對照我區教育局頒佈的教師十條禁令,我很自信的説我做到了!

二、愛崗敬業

只有熱愛祖國的教育事業,才能為教育事業而努力奮鬥,盡職盡責、教書育人。一直以來我都認真的對待每一位學生。無論是在課堂上還是課餘時間,我都時刻注意學生的思想動態,做到及時發現及時糾正,努力使自己成為學生的良師益友。

三、關愛學生

“愛”是理智和感情的統計,它體現對學生的尊重,更體現了對學生的嚴格要求。我既愛“聽話”的學生,更愛“後進生”。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。對於“後進生”我總是用發展的眼光來看,用“放大鏡”來看學生的優點和進步,以長善救失。

四、嚴謹治學

做為一名人民教師,重要任務是教學工作。面對各種差異的學生,我詳細瞭解每一位學生的特點,深入瞭解每位學生的心理特點,才能做到因材施教,對不同特點的學生採用不同的方法,根據學生的不同愛好,鼓勵學生全面的發展。有些學生的接受能力強,在他們學有餘力的基礎上對他們提出更高的要求;對於那些學習能力較差的學生我會請家長配合老師的工作耐心的對學生學習給與更多的幫助。讓學生在不同的程度都得到發展。

五、團結協作

作為一名教師,學校就是我的家,學校的發展也就是教師的發展,學校的形象也是教師的形象。所以我把學校集體放在第一位。我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律,我不單單注意自己在學生心目中的形象,同時也注意樹立其他科任教師在學生心目中的形象,維護科任教師在學生中的威信,從不在學生面前議論科任教師的“長短”。

六、尊重家長

人常説父母是孩子的第一任教師,教育好孩子,離不開父母的教育。一個人所受的教育是多方面的,有學校教育、家庭教育和社會教育。教師要想教育好學生,就離不開與家庭聯繫,共同教育學生,只有主動與家庭聯繫,才能瞭解每一位學生的特點,因材施教。積極向家長宣傳科學的思想和科學教育方法,共同教育好學生。每次在和家長交談的時候,我總是站在家長的立場上考慮學生的問題,把學生視為自己的孩子,和家長共同探討教育孩子的問題。努力使家長和學校、老師的教學工作形成共識。

七、廉潔從教

我一直認真做為人民靈魂的工程師──教師,就要有無私奉獻精神,社會體制由計劃經濟轉向市場經濟,很多行業都面臨着巨大的衝擊,教師也不例外,有的教師私設課外輔導班,收取補課費,有的教師向學生推銷學習資料,從中獲取回扣等等腐敗現象時有發生。我向來杜絕此現象,從不做加強學生經濟負擔的事。

八、為人師表

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣。

今後我還要努力學習新的教學理論、與時俱進,認真學習“八榮八恥”政治思想,提高自己的業務水平,做到政治思想和教學業務水平雙豐收。在對自己的工作做了認真的剖析只有我覺得我還存在着以下的不足:

1、缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養再造,對學習沒有做到長期堅持,總是給自己找藉口,由此導致了很多工作原地踏步。

2、對自己的工作要求不高。在工作中對自己要求不夠嚴格,有拖拉的現象,領導安排了工作,缺乏系統的規劃,因此影響了工作效率。

3、開拓精神不強。在工作中安於現狀,存在着等、靠的思想,總是被動接受領導安排的工作,不能主動替領導分憂。

產生這些問題的原因一是自己放鬆了學習及對自己的要求;二是思想上有等、懶、靠的情緒;三是自己對自己的工作沒有進行系統的規劃、整理。通過這次深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今後的學習、工作、生活中,我將嚴格要求自己。認真做好以下幾點:

1、加強自身建設,提高素質。一是在政治理論素養上下工夫,加強對政策理論水平的提高,。二是在業務,在專業知識、法律法規方面加強學習,努力提高自己的服務能力和服務水平,做到理論聯繫實際,全面發展。

2、強化責任,提高效率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,促進單位各項工作的順利開展和自身能力的不斷提高。

3、開拓創新,提高教育教學水平。在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。

時代對我們這一代的人民教師提出了更高的要求。回顧幾年來我們走過的路程,我深深感到只有抓好師德師風建設,才能使學校的整體工作不斷邁上新的台階。

師德自評總結 篇2

一年以來,我本着對職業負責、對專業負責、對學生負責的原則,勤勤懇懇地工作着。現將一年的工作總結如下:

一、德

要想成為一名合格甚至是優秀的教師,首先需要擁有高尚的師德。我用心參加校園安排的每次思想教育活動,也用心學習科學發展觀,在實際的工作中尋找一條科學的發展之路。教學思想端正,工作態度好。從各方面嚴格要求自己,用心向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際狀況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。國中的學生,一個個都是小大人。他們在很多方面都已經有了自己的想法。

所以,應對他們,我不把他們當成小孩來對待。意思是我把他們看成是一個人,一個完整而獨立的人。所以我充分尊重他們。有一次,學生問我是不是説話算話。我為了實現我的承諾,始終記着學生的這句話。這讓我時刻嚴格要求自己平時的言行,並且用自己的行動來告訴他們一個人説就應具有的品德。課堂上我是學生在學習道路上的引導者,課外,我和學生建立起了很好的友誼,學生都願意和我分享她們的各種經歷。

二、能

本學期,我在各位老師和領導的關心和幫忙下,開始了自己的工作。因為有了其他老教師的幫忙,我在教學潛力和教材的把握方面有了很大的進步。我堅持在聽完課後進行總結,前半年,我主要關注老教師們的教學框架的設計,學會抓住基本的教學流程。經過這樣的努力,我開始瞭解基本的教學結構。此時,我開始轉變自己的關注點。我開始注意很多細節問題,個性是對於某個詞語的教學。看看只是一個小小的詞語,但是詞語能夠引導學生説説課文中的相關資料,也能夠通過舉例子來體會詞語,這樣就能夠拓展詞語的範疇。

三、勤

我每一天堅持在校園認真工作,從不遲到早退。當要外出學習時,認真履行校園的調課和請假制度,將我的課調整好,並與副班主任x老師溝通好,做好班級的各項工作。我深知自己在很多方面還有很多的不足和不解,所以我堅持做到手勤,腳勤。我認真做好上級交給我的各項工作,在工作中即時補救不足。腳勤是多跑一跑,多到別的班級學習,多向別的老師學習。我明白自己還只是處於埋頭苦幹的階段,很多時候還沒有找到很好的方法,今後我還要學會抬頭巧幹。

四、績

作為教師,首要的是組織好自己的教學。開學初,自己參考了很多教案,但是始終不知教學的基本環節。因為我發現那些優秀教案並不適合常態課的教學。我將課堂教學設計分為一下三步:自己獨立研讀教材,參考優秀教案,構成第一次的教案;上網參考優秀教師的課件,記錄下他們的教學環節和教學模式,對照着他們的課堂教學對自己的教案進行修改,並在修改教案的過程中充分思考我們班學生的狀況;最後進行再次修改,將文本中的各個訓練點落實到位。當然,我還喜歡上了閲讀。

五、廉

時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維護大局,注重團結,以誠待人。平時工作中任勞任怨,紮實細緻,嚴格執法敢碰硬,自覺抵制不法分子的阻撓。在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求,率先垂範,以身作則,時刻做到自重、自醒、自警、自勵,通過加強自身的建設,進一步堅定了全心全意為人民服務的宗旨觀念,把廉政建設轉成自覺行動,貫穿於日常工作始終,自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵蝕,養成奉公守法,以清廉為榮的作風,做到拒腐蝕永不沾。

師德自評總結 篇3

一學年來,本人始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,加強自身的教師職業道德建設,全面提高教育質量。現把這一年遵守教師職業道德情況總結如下:

一、愛國守法方面:本人熱愛祖國,擁護黨的領導,堅決貫徹黨的教育方針,自覺遵守教育法律法規,嚴格執行教育方針,遵循教育規律,沒有違背黨和國家方針、政策的言行。

二、在愛崗敬業方面:熱愛本職工作,教書育人,盡職盡責,主動承擔工作職責和應盡義務,能按時保質完成本職工作和學校臨時指派的工作任務,堅持做到出全勤。

三、熱愛學生,關心愛護全體學生,保護學生身心健康,保護學生合法權益,幫助和指導學生解決學習、生活中的困難。尊重學生人格,公平對待每個學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生。不侮辱、體罰或變相體罰學生。尊重學生身心發展特點和教育規律,注重學生的心理健康教育,細心觀察學生的心理變化,發現問題及時疏導。

四、教書育人方面。熱愛教育、熱愛學校、盡職盡責、教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德,在教育教學過程中,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,因材施教,激發學生的學習積極性,努力提高教育教學質量。

五、為人師表方面。本人十分注意自身的修養,嚴格要求自己,把做人與育人統一起來,時時處處做學生的良好榜樣,以大方得體的儀表,穩重端莊的舉止,親切和藹的態度,文明禮貌的語言,嚴謹持重的行為和高尚的道德情操等,形成一種無聲無形的教育動力,去感召學生,啟迪學生,最終達到為人師表,教書育人的目的。

六、終身學習方面。具有終身學習的自覺性,不斷更新教育觀念,不斷豐富科學文化知識和教育理論知識。刻苦鑽研業務,改進教育教學方法,掌握和運用必要的現代化技術手段,提高教育教學水平。

師德自評總結 篇4

來到我們學校已經一個學期了,從對學校的陌生到逐漸的瞭解,我已經開始融入到xx學校的優秀教育氛圍之中,對學校的辦學理念、教育思想有了更多的理解,也讓自己的教育生活有了一個質的改變,個人的教育理念正在逐步修正並形成,所以在寫報告之前,先反思一下自己對於師德的理解,這也算是對自己理念的一個自查。

1、師德是對教育事業最本質意義上的執着追求。

教育事業的本質是什麼?可以藉助一句廣告語來進行最簡單的闡析:“教育的根本就是愛與責任。”這是哪個明星給哪所學校做的廣告代言對我們並不重要,重要的是它以最商業化的形式回答一個最不應該商業化的教育問題。我們可以這樣理解,教育的根本有兩個方面,一個是愛;一個是責任。應該説愛是教育的前提側重了教育的感情模式,而責任則是教育的目的,教育應該是為了完成某種責任而進行的一種實踐活動。基於這種對教育的理解,師德就應該是在愛的前提下,引領學生完成成長的`責任,作為教師,執着追求的也應該是這樣的一種對教育最本質、最純粹的師德境界。從這裏可以看出來,愛只是師德的一個方面,而最重要的應該是完成教育的責任,那就是引領學生的成長。而在實際的教育生活中,因為社會性價值取向的影響,多數人選擇了最顯性、最簡單的師愛作為了師德的全部,而忽略了師德最應該追求的責任的踐行。

2、師德是對教育生活最樸素的心靈敍事。

教育生活是一種植根於普通的、具體的、甚至是有些瑣碎的職業生活,它以崇高的要求履行着崇高的責任,但是它的踐行過程卻是在最平凡的生活中完成的。教育是神聖的,教師是世俗的,用世俗來追求神聖,那麼這種生活必然要承受來自現實生活世界的種種拷問。用大愛做小事,是教育生活最真實的生活寫照,師德固然有可歌可泣的典型事例,但更多的表現卻是在平凡中見證孩子的成長。大多時候,我們是帶着欣喜與期望、疲憊與艱辛,見證並引領着一個個孩子的生命成長,在課堂、在課下,潛移默化滋潤着孩子的心靈。

對於大多數教師來説,關於教育的心靈敍事是樸素的,他們終其一生,也沒有可歌可泣的動人事蹟,更別説什麼感天動地。但在無數平凡日子裏他們的平凡、質樸的教育敍事卻又在點點滴滴中折射出教育的博大與神聖。

從以上兩點,我覺得師德就是教師在平凡的職業生活中所表現出來的那種能夠引領生命成長的責任、能力,以及這個艱難的實踐過程。

師德自評總結 篇5

我校在xx年度師德建設中,深入貫徹和落實,將師德建設與創先爭優活動緊密結合,確定了“開展創先爭優,提高師德修養,創一流教學業績”師德建設活動的主題。

一、加強師德建設的常規管理

1、召開師德建設動員會。統一思想,提高認識,明確活動目標。

2、制定師德考核細則。根據新修訂的《中國小教師職業道德規範》,制訂《學校師德考核細則》。每學期開學初黨支部和教師簽訂責任狀。

3、開展一次學習與自查相結合的活動。學校組織教師學習《xx市中國小教師行為規範》、《區教育局關於加強師德師風建設的意見》、《中國小教師職業道德規範》等。並組織教師邊學習邊進行師德自查自糾活動,聯繫本單位的師德建設實際,針對師德師風建設中存在的突出問題,從依法執教、愛崗敬業、熱愛學生、嚴謹治學、團結協作、尊重家長、廉潔從教、為人師表八個方面進行自查,為師德教育長效機制建立提供了第一手材料。讓教師查擺學校和教師在師德師風建設中存在的問題,向學生和社會調查、公開,並限期整改。

4、開展一次課堂教學競賽。堅持向課堂教學要質量,圍繞四個層面開展課堂教學競賽:一是人人上好規範課。二是新教師上好彙報課。三是中青年教師上好每週一堂公開課。三是骨幹教師上好研究課。

5、撰寫一篇心得體會。通過學習實踐活動,全體教師每人撰寫一篇師德教育心得體會。

6、開展一次師德演講活動,每學期期末開展一次師德杯演講比賽,學校成立了評委,對演講的教師評出了獎次,並進行了表彰。

7、表彰一批師德標兵。每年度學校評選出了10名師德標兵進行校內表彰,並擇優推薦上報上級教育部門。

8、要求教師具有“四心”:關愛學生誠心,瞭解學生細心,教育學生耐心,服務學生熱心;做到“三愛”:愛事業,愛崗位,愛學生,特別對學困生要有有“三心”:愛心、耐心、信心。三種精神——奉獻精神、敬業精神、創新精神。

9、每學期開展一次 “四評活動”。為廣泛聽取社會、家長、學生對師德師風建設的意見,找出當前存在的突出問題,開展“四評活動”問卷調查活動。即“家長評學校”、“社會評教育”、“教師評領導”、“學生評教師”活動。

二、結合“創先爭優”活動開展師德建設

我校黨支部根據教育局黨委《開展創先爭優活動實施方案》的工作要求,結合“創先爭優”活動,提出了加強師德建設要求:一是充分認識加強師德建設的重要性和緊迫性。教師的思想政治素質和職業道德水平,直接關係到人才培養的質量,關係到國家的前途命運、民族的未來和社會的發展。加強師德建設是全面貫徹黨的教育方針的根本保證,是進一步加強和改進學生思想政治教育的迫切要求。二是採取措施紮實推進師德建設。要緊緊圍繞培養高素質專業化教師隊伍的目標要求,以愛崗敬業、教書育人為核心,以“學為人師、行為世範”為準則,以提高教師思想政治素質、職業理想和職業道德水平為重點,強化師德師風教育;堅持“教研活動有組織,課堂講授有紀律”,嚴格教育教學紀律,規範教師執教行為;完善師德考核制度,注重考核教師的理想信念、工作態度、教書育人、為人師表、學術道德等方面表現,大力弘揚優良校風、教風、學風。三是切實加強對師德建設工作的領導。把師德建設擺在教師隊伍建設的首位,貫穿於學校管理工作的全過程,形成加強和改進師德建設的合力。把師德建設作為“創先爭優”活動和學習型黨組織、學習型教師隊伍建設的重要內容,注重培育師德先進典型,深入開展向優秀教師學習活動,紮實推進師德建設工作。

師德自評總結 篇6

光陰似箭 ,日月如梭,轉眼一年的時間又結束了。回顧這一年的工作足跡,一步一個腳印,每一個腳印都留着自己艱辛付出的汗水。下面,我將這一年來的履職情況總結如下:

一、德

我堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的領導,堅決貫徹黨的教育方針和政策,熱愛教育事業,關心學生,團結同事,為人師表,積極參加各種政治學習和業務培訓,不斷提升自己的思想和業務素養。

二、能

先説擔任的教學工作方面,今年是我從教學語文過渡到教學數學的第一年,在教學了數學學科之後,才深切感受到:數學,對我而言,懂它很簡單,把它教給學生真的好難。所以,我儘量抽時間去聽一些數學教學經驗豐富的老師的課,平時,也虛心請教他們我疑惑的地方,我還經常通過上網搜看有關教學視頻,蒐集相關數學課件來進行研究我的教學設計和教學方法,從而讓孩子們能從我這裏輕鬆地獲得數學知識,感受到數學的樂趣。

再説在擔任的教學管理工作方面,除了認真完成統計和填寫每一次的各種報表,組織教師和學生參加各級各類教學方面的競賽活動等上面要求的任務工作外,我還很重視抓實學校教師的教學日常工作和學生的日常養成習慣的培養,如晨讀、學生作業的書定、在校園內講普通話等,以及根據學校實際,開展豐富多彩的校本教研活動,通過“以研促教”來提高教師整體的課堂教學水平,從而搞好學校的教育教學質量工作。

三、勤

一年來,我無遲到、早退、病假、事假、曠課等考勤,出全勤。

四、績

我很欣慰的是,我的辛勤付出都是得到了回報了的,所教班級的數學成績在20xx年春全縣抽考中名列全縣鄉鎮學校的第三名(第一二名是我們學校另外兩個班級),學校有教學總體成績在全縣鄉鎮學校排名中,也榮居第一。我也深知,這還離不開全校教師的辛勤勞動和對我工作全心的支持,對此,我深表感謝,這也激勵着我將繼續更加努力地工作。

師德自評總結 篇7

我校根據〔20xx〕42號文件區教育局轉發福建省教育廳《關於進一步加強師德師風建設嚴禁教師體罰和傷害學生的緊急通知》的通知精神,認真組織全體教職工再次學習《中國小教師職業道德規範》和優秀的師德文章,開展教師20xx-20xx年度師德師風考評活動,對照文件精神對本單位師德師風方面進行自查自糾,現就我校開展師德師風自查自糾情況小結如下:

一、思想方面

通過教工大會學習、黨員大會、家長問卷、教師的自我剖析、行政值班等形式檢查,全校教職工都能嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》,忠誠黨的幼教事業,努力學習貫徹黨的路線、教育方針、政策,不散佈傳播有害學生身心健康的思想言論。樹立教書育人的思想。

二、工作方面

全體教師工作態度端正、責任心強、工作認真、積極主動,沒有敷衍塞責、馬虎從教。認真備課,提前做好教學工作計劃。上班專心從教,不從事第二職業等行為。努力關愛每個學生,儘量讓家長放心。對學生的態度儘量和藹可親,不諷刺、挖苦學生,歧視特殊學生或頑皮學生。不體罰或變相體罰學生,沒有發現教師傷害孩子的現象和行為。

三、行為方面

全體教師嚴格遵守學生園各項規章制度,遵紀守法,沒有發現教師辦有償家教班,向學生、家長推銷教輔資料,接受或索要學生、家長財物等以教謀私的行為。沒有發現教師打牌賭博、酗酒等違反社會公德等不良行為。但是教師愛崗敬業、廉潔從教是一項長期工程,尤其是以教謀私的行為將繼續嚴加禁止,確實樹立起教師良好的師德形象。

四、職業道德和社會道德

全體教師能夠嚴格遵守教師職業道德規範和社會道德準則,沒有發現教師違背職業道德和社會道德等嚴重失德行為。同時,學生園嚴格按照上級文件要求,認真查找在落實安全管理制度等方面存在的問題,儘量排除一切安全隱患。

五、終身學習

全體教師能夠樹立終身學習的理念,通過自學、集中學習、參加人事局組織的繼續教育活動,網上學習以及參加各類政治理論業務學習和培訓活動,撰寫學習黨的十八大心得體會和學習《最美女教師張麗莉先進事蹟》心得體會,不斷提高自己的理論素質和業務素質。

我校認真對照《福建省中國小教師職業道德考核辦法》,組織全體教師進行師德師風(20xx-20xx年度)考核,我校教師都能認真遵守《中國小教師職業道德規範》和學校的各項規章制度,遵紀守法,關愛學生,沒有出現體罰和傷害孩子的現象和行為,通過自評和校年度考核,全體教師本年度師德考核均為優秀。今後學校將持之有恆加強師德師風教育,從嚴管理教師隊伍,規範教師從教行為,建立師德師風檢查制度,進一步增強教師的責任意識和愛崗敬業意識,嚴禁教師體罰和傷害學生,不斷提升我校教師的師德水平和思想素質。

師德自評總結 篇8

“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”什麼是師德師風?師德是教師具備的最基本的道德素養;師風是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類這都是師德。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講台,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。選擇了教師,也就選擇了無悔的人生。將近二十年的教師生涯,我深深地認識到蠟燭事業,春蠶事業的甘與苦。也深切感受到師德師風建設的重要性。

在政治學習方面,我認真學習貫徹__屆三中、四精神,緊緊圍繞市教育局“質量、安全、穩定”教育工作主題,以指導教學實踐,務實重幹,踏實勤奮,開拓創新,積極改革,鋭意進取,以愛心促進教育,以愛心關注學生,以無私奉獻的精神投入到教育教學活動中來。

儘管從教將近十年,但我深感要做個好教師並非易事。我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。一個熱愛教育事業的教師,同時也是應該熱愛自己的教育對象——學生。教師在教育活動中要處理好各種人際關係,而師生關係則居主導地位。師生關係是否協調直接關係到教育方針的貫徹和教育目的的實現,而協調師生關係的關鍵是教師要熱愛學生。我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂於奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自願地約束自己,規範自己的言行,更好地做到為人師表、廉潔從教是師德修養中最重要的內容。蘇聯教育家捷爾任斯基説:“誰愛孩子,孩子愛他。只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”沒有愛,就沒有教育。是否熱愛自己的學生,實際上也就決定了教師教育工作的成敗。因而,在將近二十年的教學生涯中,我深深體會到以下幾點:

一、熱愛學生,是師德的核心內容。

一個熱愛教育事業的教師,同時也是應該熱愛自己的教育對象——學生。教師在教育活動中要處理好各種人際關係,而師生關係則居主導地位。師生關係是否協調直接關係到教育方針的貫徹和教育目的的實現,而協調師生關係的關鍵是教師要熱愛學生。我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。一個教師只有熱愛學生,才會依法執教,無微不至地關心學生的健康成長;才會愛崗敬業,樂於奉獻,竭盡全力地去教育學生;才會自覺自願地約束自己,規範自己的言行,更好地做到為人師表。蘇聯教育家捷爾任斯基説:“誰愛孩子,孩子愛他。只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”沒有愛,就沒有教育。是否熱愛自己的學生,實際上也就決定了教師教育工作的成敗。原蘇聯教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質就是熱愛學生。熱愛學生,必須瞭解學生,尊重學生,時刻把學生放在心上,體察學生的內心世界,關注他們在學習、生活等方面的健康發展,同情學生的痛苦與不幸,與學生建立起和諧、友愛的師生關係。一位師德高尚的老師,不只是愛少數學生,而是愛每一個學生,愛全體學生,尤其要關心、愛護、幫助家庭有困難、學習落後、身患疾病的同學。在這方面,我特別注意,針對留守兒童越來越多,留守兒童缺少更多的關心和愛護,我加強對留守兒童的關心和愛護,從生活、學習、心理給予更多的輔導,使其健康、茁壯成長。

二、尊重家長,是師德修養的重要體現。

父母是兒童的第一位和永久的教師,他們在人的一生成長中具有舉足輕重、不可替代的作用。蘇聯教育家蘇霍姆林斯基認為:“學校與家庭是兩個並肩工作的雕塑家,有着相同的理想觀念,並朝着一個方向行動。在創造人的工作上,兩個雕塑家沒有相對對立的立場是極其重要的。”尊重家長,引導家長了解、參與、監督學校的教育工作,才能充分發揮家長的監督教育作用,使學校教育和家庭教育有機地結合起來。為了調動家長積極參與學校教育,我不定期通過電話與家長聯繫,對學生的表現進行具體分析,這一做法,使家長對班級開展的各項活動都很關心。他們提出的合理化建議,給我開展教育教學工作提供了有益的幫助。在實際工作中,我把學生在校的表現以各種行式及時反饋給家長,使家長能夠詳細地瞭解到孩子在校的紀律、學習、勞動等各方面的表現,再請家長把孩子在家裏的表現及時反饋給我。這一做法取得了非常好的教育效果。及時地瞭解到學生在家的各種表現,為我真實全面地瞭解學生、對學生進行思想教育提供了非常寶貴的資料。我長期堅持這種信息交換,與家長達成共識,共同優化育人環境。家長是一支藴藏着巨大教育潛力的隊伍,他們中間很多人的素質並不低於教師,教師只有放下架子,經常虛心地聽取家長的批評和建議,才能調動家長參與學校教育教學的積極性,不斷改進自己的工作。

三、樂教勤業,是師德規範的最高境界。

屈指算來,將近二十年的教學生涯,當我看到同學們有的成了技術熟練的會計,有的成了獨當一面的廠長,有的成了給農民們排憂解難的農業技術員,有的成了醫術不凡的年輕醫生,有的和我一樣踏上了教育崗位……我漸漸從內心體會到了桃李滿天下的快樂。對教師職業的熱愛,給了我樂教勤業的巨大動力。那麼,到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業水平的高低是學生喜歡的標誌之一。王崧舟老師説過:一個優秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底藴支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業境界支撐起教師的詩性。是啊,一個沒有豐厚的文化底藴的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層温暖的、純淨的底色。博學多才對一位教師來説是十分重要的。因為我們是直接面對學生的教育者,學生什麼問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處於靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生着量和質的變化,特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處於不斷更新的狀態,跟上時代發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。

為了培養更多更優秀的人才,今天的我倍加珍惜自己的崗位,備課、上課、批改作業、管理班級對我來説不再是平凡、瑣碎的單調勞動,而是成了我展示個人才能的舞台。不斷研究教育教學方法,尋找科學的育人規律,是勤業樂教的重要體現。教師工作的純熟性源於他的積極進取和勤奮精業精神,只有樂教勤業的老師,才能全面、深刻地認識到教育工作的偉大意義,才能為教育工作本身所具有的樂趣而深深吸引。我越是勤奮工作,越是能體會到教師工作的無窮魅力。

總而言之,通過師德學習,我認識到加強師德修養對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今後的教育生涯中一定會不斷提高對教師道德的再認識,規範自己的行為,隨着時代的前進,不斷地更新自己,以身作則,率先垂範,真正做到寓德於教,為人師表。

師德自評總結 篇9

最近一個階段,本人通過師德師風整改的學習,對教師職業的特殊性有了更進一步的認識。通過學習,我受益匪淺。教師不僅僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。現對照《洛陽教育局關於加強教師職業道德建設的若干規定》,《洛陽市中國小教師師德十不準》,《中國小教師職業道德規範》的要求,結合自己的教育工作表現,作自己問題剖析。

一、查自己在熱愛學生方面

愛與職責是師德之魂,體此刻既愛“雙優”的學生,更多地關愛“欠發展的學生”,平等地對待每一個學生。新型的師生關係給我們提出了新的要求,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

不足之處:缺乏依法執教,特別是遇到一些屢教不改的學生時,我心躁氣急,對此類學生有時難免惡語相擊,大聲訓斥,偶爾對學生小施懲戒,還認為是對學生的關愛,有歧視後進生的言行。使學生幼小的心靈受到了傷害,這實在是一種不尊重學生人格的表現。不僅僅損害了老師的形象,還違背了“為人師表,語言規範健康,舉止人優雅禮貌禮貌”的教師就應具備的起碼要求。

二、查自己在愛崗敬業方面

在教育教學中,熱愛教育、熱愛學校、盡職盡責、教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業道德,良好的教風,嚴明的教紀從教,平等的態度對待學生,以人為本、嚴格要求、耐心引導,認真備課上課,認真批改作業,不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。”用心實施素質教育,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發展,以達成教學相長之目的。

不足之處:由於個性使然,有時較情緒化,課堂教學往往受情緒支配。

三、查自己在為人師表方面

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,持續良好的生活習慣。

不足之處:工作作風不夠深,我作為一名教師不能持續從學生的利益出發,關心學生的生活,分擔學生的疾苦,服務於學生的意識不牢。而必然損害了學生的利益,想想在工作上自己有時對後進生缺少應有的耐性,滿足於完成任務;作風上,不夠嚴謹,工作職責心不夠強,對於犯錯的學生,不能立刻與家長聯繫、溝通和與學生談心教導。不能經常深入教材,不能深入探究教育教學的新理論,沒能結合學生實際狀況。對學生出現過高的甚至不切實際的要求,而在學生不能到達自己的要求時又言行過激,而對於學生提出的問題和意見不聞不問。總覺得自己能按照要求去做,依法規範自己,做好自己的工作就是為了學生了。

四、查自己在團結協作方面

我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。

不足之處:關心羣眾還不夠。

五、查自己在廉潔從教方面

記得陶行知先生在《每一天四問》中寫道:“一切心術不正行為不端,都是由不廉潔而起”。工作中,我堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。從不利用職責之便謀取私利,向學生推銷教輔資料及其它商品,索要學生、家長的財物,從事有償家教等以教謀私行為。

不足之處:無私奉獻精神不強,愛崗敬業上做得不夠突出,主動意識不強。有時對待一些工作抱着持續原有的態度,不願深入,存在求穩怕亂思想,而缺乏自己挑戰意識,遇事不願多想,心想反正上有領導,領導咋説我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。

六、查自己在嚴謹治學方面

這天的時代已經是知識經濟的時代、學習化的時代,科學技術日新月異。教師只有不斷學習才能適應時代的要求,適應教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鑽研教材、研讀學生、反思自己的教學行為,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改善教學教育方法,提高自己的教育、用心更新教育觀念,提高自己的教育、教學和科研水平。努力做到了不斷自己充電,謙虛謹慎,相互學習、相互幫忙、不恥下問。

不足之處:缺乏進取精神,對獲取新知識,鑽研業務,求上進等方面認識還不足。在教學常規管理工作中放鬆自己學習、自己充電,忽視了知識更新,學習自覺性、主動性不強。

七、今後努力的方向:

1、樹立先進的教育理念,自覺遵循教育規律,用心推進教育創新。牢固樹立育人為本,德育為先的思想,全面關心幼兒成長,熱愛尊重幼兒,公平、公正對待每一個學生,促進學生全面發展。

2、認真學習教育教學理論,把時間用在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

3、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改善教學方法。

4、在工作中要嚴於律已,以身作則,真正做到為人師表。持續平和心態,不要過於急燥。在對待學生方面,特別是對待困難學生要有耐心,有恆心,對待不聽話的學生,能夠採用一些比較隨和的辦法,別讓師生關係僵化,因為這樣的效果就不大好。因此,要時刻為人師表。

5、在工作過程中,虛心聽取學生們的意見和推薦,提高自身的教育意識,增強自己敢於同不良現象做堅決鬥爭的勇氣,樹立良好教師的自己形象。

八、下階段工作思路:

1、加強對現代教育理論和教育法律法規的深入學習,使自己很好地依法執教。

2、提高工作熱情,紮實工作作風,遇到困難要知難而進,不能有任其自然地鬆懈思想。

3、在學生管理方面,方法要豐富,充滿熱情,感情投入。

4、加強協作精神,課餘時間注意與同事和學生進行交流,利於教學工作地正常開展。

5、在對待同事或者學生方面,要熱情和耐心。

具體舉措:

1、加強學習,及時充電。一要切實加強教育理論學習。從思想上、行動上提高自己的工作職責心,樹立一切為學生服務的思想。二要進一步加強現代教育理論學習,把《現代教育理論學》和《課改路上》作為主要學習資料,約束自己,認真整改。從嚴要求自己,把良好的師德帶給大家。

2、轉變工作作風,努力工作。堅持求真務實的工作作風,以滿腔熱情來投入工作,樹立良好的時間觀念、效率觀念、質量觀念。時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不事張揚,把學校的事當作自己的事來做,全心全意為黨的教育事業而奮鬥。

3、虛心向別人學習,取長補短,以滿腔的熱情對待自己的教學工作,把同事的忠告變成前進的動力,多與其他教師、學生進行溝通,課堂上要多提問中等生和後進生,課後要主動找這些學生進行談話,及時瞭解他們的學習、生活狀況。把學校的利益和學生的利益放在第一位,處處為學校着想,事事為學生着想。工作中與領導、同事和睦相處,通力協作,按時完成學校領導交給的各項任務。

4、認真總結經驗,不斷優化管理教師及學生的辦法。堅持課餘學習《學校管理學》,努力提高自己的管理水平。同時,自己要俯下身來,多聽教師和學生的心聲,做到管理育人、服務育人。

總之,在今後的教育教學工作中,我要想盡一切辦法把自己的缺點改正過來,力爭做一名師德高尚、業務精湛的人民教師。

師德自評總結 篇10

師德師風建設活動,學校組織全體教師參加了師德師風的學習活動。此次活動的主題是師德師風“六查五評”,就活動而言內容詳細。在活動中,要求自查自評,還明確要求了查什麼,評什麼,從而使自己的師德師風的建設活動具有明確性、方向性。

在活動結束沒多久,學校領導就趁熱打鐵,組織教師就《師德師風“六查五評”》文件精神,對照自己的教學,進行自評的活動。活動剛開始,老師們多少有些難以啟齒,但隨着活動的進行,老師們也都談了談自己的體會。作為一名教師,我也談了談自己的想法,同時也認真揣摩了其他老師的想法,覺得獲益匪淺。

首先,政治思想理論學習方面,我是必須加強的。在教育方面的政治思想我還幾乎是不太重視的。因此我會重點學習《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》等,從而嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。

其次,我要加強教育教學,教學感力方面的學習。通過與有經驗的教師交流與學習,提升自己的教學和管理能力。同時要不斷地對自身教學進行反思,教師必須加強對自身教學進行反思,反思每一天工作的得與失,不足之處加以改正,在今後的教學中更好的充分應用。團結集體,學會在在集體中不斷地取經,充實自己。任何人都離不開集體,要學會取長補短,形成相攜互助的合作氛圍,只有這樣才能使自己的業務素質得到提高。

最後,當然是加強自己的專業知識。儘管我是一名有着中專講師資格的教師,但這並不意味着自己的只是有多富足。既然立足於教師這個崗位,是傳道授業解惑者,就更要鞏固加深自己的專業知識,力作學無止境的狀態。

作為一名教師,更要意識到師德師風的重要性,它關係的自己未來的事業前途,更關係到學生的未來,祖國的未來。因此,我會加強師德師風的學習,立志走在教師隊伍的前邊。

師德自評總結 篇11

通過師德師風的學習,使我從中加深了對教師這一職業的理解。教師既是知識種子的傳播者,又是文明之樹的培育者,既是人類靈魂的塑造者,又是人類社會發展與進步的開拓者,是年輕一代健康成長的引路人和光輝典範。因而,教師的言行是構成對學生影響的最現實的因素之一,它不僅影響着學生學習狀況及其效果,而且影響着學生人格等心理品質的形成和心理健康的發展水平。我決定從以下幾方面改進我的教育教學行為。

心靈關懷的前提:瞭解學生的心靈

教師對於學生思想和情感的影響價值是不言而喻的,教師的一言一行、一舉一動,都將直接或間接地影響到學生心靈的成長和發育。然而,許多教師至今卻還並未明確地意識到這一點,以致於對學生心靈的關懷一直以來漠然而無知,由此所引起的心靈傷害也就斷然不可避免了。在學生遭受的傷害中,體罰是表面的,而心罰所受到的傷害則是長期的,甚至是終身的。

事實上,許多教師行為偏差,也正是由於不瞭解學生的心理特點而造成的。以人為本,以人的身心素質為本,這不僅是教育的出發點,而且也是教育的最終歸宿,對此,任何人都是不能忽略或輕視的,否則,就無真正的教育效果可言!因此,從心靈關注的角度來看,兒童的心靈具有可塑性,同時也是一顆脆弱的心靈,一顆向上的心靈,一顆善於學習的心靈。所以教育的效果,並不在於教育內容本身的正確與否,而主要在教育內容與教育方式是否貼近和符合受教育者的身心實際。同時,符合兒童身心實際的教育,又首先是建立在對兒童年齡特徵的尊重與瞭解基礎之上的,要關注學生心靈的成長,要使教師真正具有一種富有實效的教育行為,教師就必須認真研究和了解學生的心理特點與年齡特徵,並以此作為教育的起點。

心靈關懷的策略:掌握教育的方式與藝術

心靈關懷在瞭解了學生心靈發育的特點之後,還應注意掌握一些具體的教育方式與藝術,這是教育怎樣更好地防止教育傷害,避免無意傷害,根除有意傷害的又一重要的前提條件,在學生心靈成長的道路上,需要教師的輔助,教師對學生的幫助要得體,愛學生,還要會愛學生。愛,不僅僅只是一種付出和給予,它包含了豐富的內涵和靈巧的藝術,愛是奉獻,愛也是理解;愛可以通過滿意而傳達,愛同樣也可以通過不滿意而流露;做為教師,就要體察學生心靈的變化,學會附耳細説,學會正面暗示。教師的評價性語言,其意義對於學生而言,不是終生的,也是短期內難以忘懷的,無意傷害是無心的結果,但無心之過變有過,歸根到底,還是與教師的素質有關。

同事的溝通:掌握教育教學的管理藝術。作為教務處主任,應該多與同事溝通,確立同事間的感情,充份發揮他們的橋樑作用。只有這樣,才能更好地工作。

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