質量工作總結模板4篇

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20xx年質量工作相對於20xx年有了長足的進步，除了對日常檢查工作的細節進行了強化，還能夠做到責任明確到崗位，落實到人頭。而且質量檢查人員本身的質量意識也有了較大的提高。但質量管理工作仍然存在許多的不足之處，這一年來，就存在的問題主要做了一下幾方面工作。

1、4月末發生了一起質量異議，三車間生產的產品磨管不合格，且水壓漏壓。針對此次質量事故，為保證我公司在今後產品出廠合格率能夠達到100%。質檢科將出廠前檢查產品質量納入工作任務，任何需要出廠的貨車都必須經質檢人員檢查合格並籤確認才可以出廠。在此過程中有效的控制了不合格產品的出廠，避免質量異議的發生。

2、20xx年上半年主要針對螺旋鋼管技術不成熟，質量問題較多，及質檢人員對螺旋管標準程度掌握不熟練的情況，除組織質檢人員自己學習標準，請車間技術員講標準及一些質檢注意事項。在作業過程中，要求所有的質檢員對d529規格以上的螺旋管，在確認不了其是否為焊瘤、斷弧、焊偏等質量缺陷時，必須鑽入管內進行確認，增加實物檢查經驗，為今後檢查打下基礎。

3、由於各車間存在的質量問題較多，光依靠質檢科不能夠有效的控制產品質量。由公司生產經理趙總提出解決方法，由質檢科執行。首先，加大對車間崗位人員的考核力度，每發現一項質量問題就要追溯到其根本，落實到崗位人員身上，並且車間主任、質量檢查人員要付連帶責任。其次，對於質檢科檢查出得質量問題每天一彙總，每天一上報，每天一考核。將考核落到崗位人頭上，將質量與工資掛鈎。經過一段時間的實施，取得了較為明顯的效果，各車間的質量問題產品數量不斷下降，得到了有效的控制。

4、原定質檢科每週對鋼材庫檢查2次，改為每天1次。除檢查車間沒有檢查到位造成質量問題的產品以外，主要工作重點放在由於裝卸問題造成的二次傷害，一旦發現，告知保管、調度，及時查明原因，追究責任者。在調度室的積極配合下，基本已經杜絕這一現象。

5、客户經常抱怨我公司產品內毛刺清除質量不如別的廠家，對此我質檢科也對內毛刺加大了檢查力度，但效果不明顯，沒能有效的控制內毛刺清除質量。最後提出將內毛刺未刮淨的產品判定為鋼管①，內毛刺刮深的產品判定為鋼管②，在成品上控制內毛刺質量，保證發給客户的鋼管都為內毛刺清除較好的產品。質檢人員每天對成品進行測量並記錄台賬，每個生產班組必須保證最少測量40支。每天對車間精整記錄進行彙總，及時掌握車間內毛刺的控制情況。在二車間將內刀改為環形刀後，內毛刺清除質量也得到了很大的提高。

6、質檢科的日常檢查工作將個車間平頭、水壓、包裝等關鍵環節作為重中之重。每班必須對車間生產班組進行水壓抽檢，檢查水壓操作工人是否嚴格執行水壓標準規定。但質檢人員對包裝的檢查力度還不夠，包括焊接質量，標牌的粘貼，包裝帶距管端的距離，這將是我質檢科20xx年的改進項目。

7、質檢人員對生產管線管的檢測方法沒有完全掌握，不知怎麼去檢查，包括x射線、超聲波探傷、渦流探傷等無損檢測方法和一些基本知識不懂。20xx年通過公司舉行的質量檢測培訓，所有質檢人員也要積極參與學習，主要利用業餘時間自學。質檢人員必須要具備檢查無損檢測知識，在生產管線管時把好質量關。

8、9月份公司將質量資金配比提高到了佔獎金的30%，質檢科也根據實際情況對質量資金進行調整。質量分配獎金比例;按各車間存在質量問題產品重量與產量之比計算，佔比例的15%。對於劈頭、開裂、漏壓等嚴重質量問題在重量上進行加權。各車間質量異議佔比例的15%，每發生一起質量異議，賠款在XX元以下扣3%-5%;每增加1000元增加2%，10000元以上扣除當月15%的質量資金。質量分配獎金總合計：30%。9月份：一車間質量資金配比扣19.2%;二車間扣5.7%;三車間扣3.2%;10月份：一車間質量資金配比扣9.5%;二車間扣5.3%;三車間扣2.9%;11月份：一車間質量資金配比扣4.8%;二車間扣1.12%;三車間扣1.98%;通過質量資金配比來看，各車間質量也在穩步提高。

一年來，質檢科在質量管理工作上取得了一定的成效，產品質量也有的一定的提升，但也發生了幾起質量事故，也還存在着較多的質量隱患。如：北京漢和飛輪公司d60規格產品焊縫開裂、管體通常平面、外表面起皮;瀋陽蘭博公司的d406.4規格螺旋焊管，管體亂塗亂畫;凌源飲水工程d治理髮愣功規格螺旋管漏水;承德晨旭d48規格焊管彎曲度超標等。每起質量異議都代表我們質檢工作存在漏洞，檢查不夠全面，責任心不強，崗位責任落實不到位，容易忽略細小的質量問題。

20xx年質量管理上要重點抓好以下幾方面工作：

1、強化質量教育，進一步提高質檢人員的責任心及質量意識。每3個月要對質檢人員進行一次質量知識考試，實施末尾淘汰制。凡是有管線管計劃，要提前學習技術員下發的產品作業指導書，向技術員詢問需要注意的特殊細節，嚴格按標準對產品進行檢查，不準拉項。

2、進一步加大質量宣傳、教育力度，一年要開展3次質量競賽活動，調動車間崗位人員的積極性和增強崗位人員的責任意識。同時要繼續對崗位人員進行考核，一定要做到誰的責任誰負責。質檢人員還要負責監督檢查車間崗位人員的標準質量執行情況，使質量工作變成大家的自覺行動，把各項質量工作落到實處。

3、加強過程控制，劃清職責，理順流程，落實責任。檢查產品時，要了解每個產品部位就對着一個崗位，產品的內外表面(內毛刺高度、焊縫開裂、錯位、搭焊、劈頭、外毛刺不平、輥上、劃痕、斷弧、焊瘤、氣孔等)對應調整工;管端缺陷(平頭不淨、磕坑、切斜、坡口、鈍邊)對應平頭工;水壓(壓力、穩壓時間)對應水壓工;定尺長度(長尺、短尺)對應飛鋸工;包裝質量(包裝帶焊接長度、包裝帶距管端距離、產品內外質量、扁頭等)對應包裝工;標牌(書寫、粘貼位置)對應檢斤員。發現任何一個部位存在質量問題要及時告知崗位工，並對崗位人員進行考核。

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我校3月1日至3月31日，按照市教研室統一安排，圍繞“打造優質課堂，提高教學質量”的活動主題開展了一系列活動。這次教學質量月活動，在學區的關心支持下，教導處組織教師和學生積極參與各種活動，使得本次活動取得了很大的成績，取得了較好的效果，現將“教學質量月”開展情況綜述如下：

一、精心組織，宣傳發動

為了組織好“教學質量月”活動，教務處將2月19日至2月28日定為宣傳發動階段，召開了教研組長會議，負責制定活動方案。利用每週四業務學習時間，對方案進行研討，分組組織全體教師認真學習，吃透精神，要求人人蔘與“教學質量月”活動。同時在校園貼標語，拉出條幅、橫幅，營造氛圍。激發全體教師參與興趣。

二、落實活動，責任到人

為了有效實施“教學質量月”活動方案，真正把活動落到實處，取得實效，我校在制定的工作計劃中，注重層層落實，責任到人，並規定完成工作的質量和任務的期限。在整個“教學質量月”活動中，我們具體做了以下工作：

1、抓認識，開展教學理論的學習活動。

2月底教務處組織教研組長和備課組長進行了備、教、改、輔等常規工作檢查，並進行現狀分析，瞭解存在的問題。針對的問題組織教師學習各科課程標準和相關理論，進一步開展研討，進行集體備課，提高教師們夯實對各學科常規教學各環節的認識。為提高教師撰寫論文的能力，3月份學校邱校長、程校長分別進行《教學方法改革思路理性思考》和《怎樣撰寫論文》的專題講座，鼓勵教師教學經驗要在平時的教學中積累。

2、抓規範，認真落實常規教學各環節

課堂教學是完成教學任務、實施素質教育的主渠道，是經常性教學組織形式，每位教師都必須高度重視課堂教學的研究，不斷提高自己的課堂教學水平。通過備課、上課、作業、輔導等各項環節，強化教學中心意識，注重小事做細，細節做實，有效提高40分鐘的課堂效益。教務處通過月中抽查和月考評檢查相結合夯實常規教學，並利用教師例會及時將存在的問題予以反饋，在備課組長的指導下整改。

3、抓提高，紮實開展教學展示活動。學校為落實市教育局“雙月活動”(教學質量月，教學反思月)安排，在全校開展了“課堂教學風采”展示評選活動，七個備課組共推薦了九名中青年教師參與此次課堂教學展示，上課教師教風嚴謹，上課前先向評委和聽課的教師陳述自己課的研討主題，為後面議課確定了方向，做到有的放矢，七個評委現場進行了聽課打分，最後評出一、二等獎。這些教師代表了我們學校中青年教師的風采，他們在課堂上展示出來的積極進取，朝氣蓬勃的精神風貌，對我們全體教師而言，是非常有鼓舞的。

4、抓教研，倡導評課議課活動。各學科教研組、備課組針對活動實施情況，開展一輪又一輪的研討、交流活動，從中總結成功經驗，讓集體受益。展示課結束後，教導處組織全體教師以座談的形式進行評課、議課，每個人都是“學習共同體”中的成員，大家把座談會當成推心置腹的場地，暢所欲言，各抒己見，各有收穫，從而獲得雙贏的好效果。

5、抓推廣，積極組織師生參加各種競賽活動。

各教研組、備課組長立足課堂教學，主抓集體備課、上課，練習設計等工作，教研組、備課組活動以教材分析、課型模式打磨為主，做到備課、上課、練習、輔導、測評五統一，並依據活動方案組織參加各類評比活動。3月中旬，組織數學教師參加應城市教研室舉辦的“數學”三優“”評比活動。取得了三個一等獎，四個二等獎的好成績。程峯老師的美術課《石頭説話》參加孝感市優質課競賽獲一等獎。此外，學校在教師中開展了教案設計比賽、論文撰寫比賽，在學生中開展了作業比賽，口算比賽，促進師生各種能力在鍛鍊中提高。

對教學質量月活動進行總結，對在活動中表現突出的教研組、備課組及教師進行表彰，對優質課獲獎教師進行表彰。

三、總結問題，反思整改

在全校師生的共同努力下，“教學質量月”取得了階段性成果。本次活動使學校教學工作呈現一派忙碌又愉悦的氛圍。激發了教師的工作熱情，強化了教師“質量強校”的意識，促進了學校的發展。

同時，活動月也暴露了一些問題：少數教師工作散漫，對自己的本職工作缺乏熱情;參加學校組織的活動積極性不高;常規工作流於應付，缺乏創新意識。針對上述常規教學中存在的問題，學校制定如下措施進行整改。

(一)不斷更新教育觀念，牢固樹立質量意識

結合學校辦學實際，組織教師加強學習，更新觀念，進一步強化質量意識，提高教師“質量強校”的長遠認識，使學校提出的“面向全體、善待差異，促進每一個學生髮展”的教育觀形成共識。大力推進、不斷深化課程改革，確保學校教學質量的不斷提高。

(二)加強制度建設，使教學常規管理科學化

1、學校組織教研組長形成核心組，進一步研討和修改教學常規管理制度及相應的考核與獎懲制度。通過制度來規範、引導學校教研活動，使學校教研活動正常化、規範化、有效化。對老師的教學工作進行綜合考核並進行適當地獎懲，以激勵教師規範高效地完成教學常規工作。

2、建立科學的教學常規管理制度，對備課、作業、輔導、測試等日常教學行為做出詳細的更加切實可行的規定，加強對各教學環節的嚴格考核，努力實現精細化教學管理，建立健全教學質量長效監控機制。隨機抽查教師的備課情況，及時復備課，寫課後反思及對後進生的輔導。督促常規教學各環節能真正做到高效運行。

(三)加強隊伍建設，提升教學能力水平

1、不斷學習和實踐，提升幹部教學指導能力

(1)堅持幹部自主學習與集體理論學習研討相結合，每學期召開一次主題研討，每人有專題的交流。支持教育教學幹部參加有關培訓，提高幹部的教學指導能力。

(2)繼續堅持領導幹部“三個一”制度，深入一線，深入教研組，深入課堂，和老師們一起備課、上課、評課、共同研討教學、教材、學生，和老師們共同提高。

(3)進一步落實領導班子每週集體聽課、會診及分散聽課制度，在集體研討的基礎上派代表與教師説課反饋，促進課堂教學指導能力的提高。

2、強化教師基本功培訓，促進教師專業化發展

(1)細緻分析自身教學，制定有針對性的整改措施，在日常教學工作中落實。要求老師們抓住市組織的教師教學基本功培訓與展示活動這一契機，通讀一至六年級的全套教材，把握住知識間的內在聯繫，更好地落實學段的教學目標，深入理解教材。採用豐富多彩的形式，使課堂教學更具有實效性。

(2)充分發揮骨幹教師的引領作用，通過網絡教研活動，要求老師們充分利用教育資源，抓住學習交流的機會，努力提高教師的教學水平。

3、開展先進教研組評選工作，組織教研組長學習教學管理制度和先進教研組評選活動，進一步規範教研組活動，完善學校的校本教研工作。加強對教研組長的指導力度，組織教研組長交流，改進工作。

(四)家校合力，共商教育

營造全社會關心孩子的氛圍，每學期組織一次教學專題家長會，提高家長對學生學習重要性的認識，指導家長進行家庭教育，以年級組為單位，各年級與家長共同探討對學生的教育，家校緊密結合，學習怎樣培養學生的良好習慣，學生的學習興趣和習慣等，家校緊密配合，確保教學質量的穩步長效提高。

總之，我校這次的教學質量月活動時間雖然比較短，但取得了一定的成效，為全校教學質量的提高起到了一定的作用。我們希望通過“教學質量月”活動，喚起全校師生員工對教學質量高度重視的責任心，促進學校建立完善、深化教學改革、提高教學質量的長效機制。

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在學校領導的大力支持下，在專業科管理人員及教師們的積極支持配合下，教務科本學期教學質量的監控與考核評價工作已基本完成，現將學生學業抽考情況總結如下：

1、學業考核具體實施情況

對學生的學業（知識與技能）抽考工作於XX年9月19日（第三週星期一）至XX年12月28日（第十七週星期三）進行，在上一個月末制定出下一個月全校學生學業抽考工作計劃，經教務科長審核批准後予以實施。具體操作辦法是，在每週星期一至星期四下午16：50~18：20或晚上20：00~21：30，分別抽取各專業科一門課程的10名學生，根據抽考課程的實施性教學大綱要求、授課計劃的教學進度和教學內容，考核學生前兩週對該門課程的學習情況，考核方式為理論或實作考核。每週將上一週的抽考成績及考試分析反饋給各專業科，每月底完成對各專業科本月抽考情況的統計與分析。學期總體抽考情況如下表：

專業科

人數

基礎課

專業基礎課

專業課

理論

實作

平均分

及格率

機 電

140

1

8

5

9

5

47.53

50%

電 信

140

2

6

6

6

8

59.1

57%

供 電

140

3

7

4

9

5

57.25

45%

計算機

140

3

5

6

3

11

52.4

51%

合 計

560

9

26

21

27

29

55.66

51.25%

本學期全校共有56個班級（佔全校總班級數的68.3%）的560名學生（佔全校總學生人數的16%）參加了考試，考試課程數達56門次（佔全校總課程數的22.8%）。在抽考的課程中，文化基礎課程佔16.1%，專業基礎課佔46.4%，專業課佔37.5%；理論抽考次數佔總抽考次數的48.2%，實作抽考次數佔總抽考次數的51.8%。從整個學期總體考核情況看，高中班明顯好於中專班，實際操作好於理論考試，後半學期的考試成績好於前半學期的成績，專業課程的成績要好於基礎課程的成績，最難的課程是專業基礎課。

2、學業考核對教學質量提高的促進作用

學生學業抽考工作進行不久，學校及時制定出台了專業科教學質量考核發放辦法，各專業科根據此辦法結合本專業科的實際情況先後制定了本專業科的教學質量保障考核辦法，其主要措施是把學業考核抽考結果與教師和班主任的津貼掛鈎，獎優懲差。這樣教師就感受到了一定的壓力，對學生的學習情況較以前重視了一些，從而對教學質量的提高產生了積極的促進作用；通過抽考，多數教師能及時根據學生的實際情況，及時優化了部分授課計劃，使之更符合學生的實際情況；通過抽考，部分教師能花時間反思在講解過程中存在的不足；通過抽考，各專業科質量意識得到一定程度的加強，並意識到本專業在專業教學計劃中存在的一些問題，如：先導課程與後續課程的關係不合理，專業主幹課程的學時數沒有得到保證，實踐教學環節比較薄弱，一些課程的教學要求不合理等。通過抽考，把學生抽考成績與學生該科平時成績掛鈎，使學生能夠更重視平時的學習。

總之，教務科一學期來的教學質量監控與評價工作雖然取得了一些成績，但需要改進和加強的地方還不少，在今後的工作中，仍需不斷進取，並不斷總結經驗。我們力爭逐步探索並形成一套有利於培養學生職業素質和職業技能，促進學生個性發展和就業創業能力的教學質量監控與評價體系和運行機制，為學校的發展盡微薄之力。

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根據****江西省委宣傳部、省質監局、江西出入境檢驗檢疫局、省工信委、省建設廳、省總工會、共青團省委等部門聯合下發的《關於開展xx年全省“質量月”活動的通知》（贛質監聯發[xx]5號）的精神，結合**實際，圍繞“全員全過程全方位參與、全面提高質量安全水平”活動主題，制定出了實施方案，並以贛市質技監聯發[xx] 5號文件下發至各縣（市、區），有針對性地開展活動，取得了明顯成效。現彙報

一、強化組織領導，完善工作機制，構建質量月工作合力

市局黨組高度重視，召開了專題研討佈置會，要求全市各級質監部門提高認識，加強領導，早動員、早部署、抓落實。8月中旬，市局成立了以局長為組長、副局長為組長、各責任部門負責人為成員的全市質監系統質量月工作領導小組，下發了全市質監繫統質量月活動方案，各縣（市、區）質監局也相應成立了工作機構，制定了具體活動方案。同時，積極與其它相關部門進行溝通協調，形成工作合力。8月中旬，七部門聯合制定了《xx年全市質量月活動方案》，明確了指導思想、活動主題、工作要求、宣傳口號，完善了各有關部門協調配合、共同行動的工作機制，為推進全市質量月活動的深入開展打下了良好的基礎。

二、豐富活動內容，創新活動形式，強化業務培訓，突出“質量月”工作亮點

（一）積極開展“質量服務進園區”活動，舉辦了“首屆**質量”

為響應吳新雄省長下達的“質量服務進園區”活動啟動令，引導企業重視質量誠信，進一步增強全社會的質量意識，9月24日，**市質監局聯合**開發區管委會、省質量協會成功舉辦“首屆**質量”。**開發區管委會主任胡紹筍、**市質監局局長李安運出席，**市中國名牌、江西名牌產品生產企業代表，**市質量信用a級申報企業、部分**優勢產業企業代表和開發區工業園部分企業共100餘人參加了。

本次以“質量、誠信、名牌”為主題，圍繞主題各與會企業代表就如何提高我市質量總體水平、提升企業質量競爭力進行廣泛深入的研討和交流。指出，增長質量和產品質量關係發展可持續性，關係人民羣眾切身利益，關係國家形象，企業要以“首屆**質量”為契機，以高度的政治責任感和使命感，深入開展“質量興企、品牌強企”活動，抓質量、講誠信、樹品牌，為提升我市質量總體水平，促進經濟平穩較快發展做出更大的貢獻，以優異的成績向新中國成立60週年獻禮。

還專程邀請江西師範大學的資深管理學教授汪青雲作專題講座，講座深入淺出，運用大量的實例詳細闡述了質量、誠信和品牌建設之間的必然聯繫，使與會企業家們受益匪淺，受到企業的歡迎。上，江西雙胞胎集團公司、崇義章源鎢業公司的代表交流了各自的質量管理經驗。質量守信a級企業江西貴竹公司聯合百家企業發佈了《企業質量誠信倡議書》。

（二）邀請部分市人大代表、政協委員及消費者代表參觀食品企業

9月23日，市局邀請部分市人大代表、政協委員及消費者代表到**市利民豆業有限公司和江西章貢酒業有限責任公司參觀。

在企業，代表們仔細查看了原材料採購、生產加工、產品包裝、出廠檢驗、成品儲存等各個環節的質量控制措施，不時提出相關問題，都得到企業負責人一一解答。代表們表示，通過這次參觀，對食品生產加工有了一個清晰直觀的印象，有效消除了之前對食品質量安全的重重顧慮，並進一步增強了對我市食品安全的信心。

（三）開展“**市首屆質量和安全年知識競賽”

為了加強質量安全法律知識的宣傳和普及，引導全社會增強質量安全法制觀念，按照xx年全市質量月活動總體安排，市局於9月12日至16日舉辦了以“質量安全是構建和諧社會的基礎”為主題的“**市首屆質量和安全知識競賽”。

（四）進行企業信用等級評價，表彰質量管理先進

從8月14日起，在全市開展了質量守信a級企業、質量管理先進單位和先進個人的縣級推薦和市級初審、核查工作。9月中旬分別就初選名單向系統內部及13家市直、駐市相關單位徵求意見。將收集到的情況彙總後報**市企業質量信用等級評定委員會，並將委員會擬定的名單進行公示，並對獲質量守信a級企業、質量管理先進單位和先進個人稱號的企業進行表彰。

（五）免費為企業舉辦人造板產品檢測培訓班

為提高人造板生產企業檢測人員的技術水平，保證人造板產品的質量安全，9月4日，**市質監局舉辦了全市人造板產品檢測培訓班，免費為企業培訓檢測人員。全市39家人造板生產企業有45人蔘加了培訓。

培訓班上，市質檢中心的4位技術人員詳細講解了產品標準及刨花板、中密度纖維板和細木工板的檢測方法，併為學員答疑解惑。培訓結束後，學員們紛紛表示，通過一天的學習，對人造板技術標準有了更深入的認識，對提高自己的檢測技能也有很大的幫助。

三、開展宣傳諮詢，完善工作機制，提升監管水平，掀起質量月活動高潮，確保質量安全取得實效

（一）**市政府副市長劉琮就“xx年質量安全月”撰文

劉琮副市長要求，**市“質量月”活動將圍繞“全員全過程全方位參與，全面提高質量安全水平”這一主題，開展好質量專家園區行、質量興企、品牌強企經驗交流、質量提升合理化建議等14項重要活動，希望通過這一系列活動，不斷增強“質量月”活動的影響力和有效性，全面提升我市質量和安全水平。

（二）組織開展xx年大型質量月現場諮詢活動

9月5日，**市質監局在市區南門廣場，開展了以“全員全過程全方位參與，全面提高質量安全水平”為主題的“xx年質量月宣傳諮詢服務日”活動，同時，在開發區、章貢區西津路社區、贛縣、章貢區沙河鎮舉行“質量安全”進園區、社區、校區和銷燬假冒偽劣活動。

市人大副主任胡聚文，市政府辦公廳、市經貿委等部門領導，市局在家領導參加了南門文化廣場、園區和社區活動。市局機關、直屬事業單位和開發區分局、章貢區、贛縣質監局全體人員參加了有關活動。

在質量月現場宣傳諮詢活動，設置了法規諮詢、投訴舉報、真假對比等專台，熱情為市民解答食品安全有關問題提問，併發放了3000餘份宣傳材料，廣泛開展《食品安全法》、《特種設備安全監察條例》等質量法律法規的宣傳。活動現場，共免費體檢100人次，免費發放綠色環保袋800個，提供諮詢服務1000多人次，深受市民歡迎和好評。活動還舉行了“質量安全連繫你我他，事關萬户千家”公眾簽名儀式，500多人在橫幅上簽名，製作羣發“質量月”宣傳公益手機短信40餘萬條，編髮了《xx年**市質量月活動專題週報》4期，在中國**質監網設立了專欄，在報刊、電台、電視台均開闢活動專欄，市級以上各類報刊發表文章39篇，在市級以上電視台播出新聞21條，在市級以上廣播電台播出新聞18條，製作電視專題片3個，各級新聞媒體發表質量月活動信息120 多篇，質量月期間，全市共懸掛宣傳橫幅、標語317條，設彩虹門29座，宣傳欄169塊。

（三）組織開展“保雙節、促穩定”食品安全專項執法行動

為規範“中秋”、“國慶”兩節市場秩序，預防質量安全事故發生，確保市民度過祥和、愉快的節日，市局加強“兩節”期間產品質量安全監管。

一是突出食品重點，加強有效監管。把消費量大、節日熱銷的月餅、酒類、食用油等食品作為監管重點，把城鄉結合部、校園周邊、旅遊景區周圍的食品生產企業、小作坊和易發生食品製假售假地方作為重點區域，組織實施切實有效的監管，強化廣大企業和生產經營者的質量安全責任，增強全社會的質量安全意識，嚴厲打擊各類違法違規行為。

二是開展監督抽查。開展以月餅、月餅餡料、酒類產品、食用油等節日熱點消費產品為重點抽查產品，採取專項監督抽查、定檢等方式實施產品質量檢驗，在監督抽查過程中發現的嚴重不合格食品，立即啟動快速反應機制，確保事件得到有效控制。　

三是加大執法檢查力度，嚴厲打擊生產銷售假冒偽劣產品行為。在“兩節”期間，組織執法隊伍集中力量，開展食品專項執法打假、結合家電下鄉、以舊換新產品的專項檢查，開展家電打假行動等多種形式的執法檢查。

四是落實應急處理各項準備工作。完善快速反應機制，加強產品質量安全問題應急處理工作，做好應對產品質量安全突發事件的準備，一旦出現問題，按照反應快速、處置果斷的要求妥善處理，嚴格履行報告制度。

質量月期間，集中對全市酒類、飲用純淨水、月餅糕點、調味品、醬醃菜、食用植物油等九類產品進行了抽檢，此次抽查涉及73家企業、91批次的產品。經檢驗，江西章貢酒業有限公司等69家企業的87批次產品合格，產品平均抽樣合格率為95.2%，質量明顯高於往年。

（四）組織開展“保安全、迎國慶”特種設備安全專項執法行動

從9月7日起，市局派出四個督查小組，在全市範圍內開展為期半個月的特種設備安全隱患排查。通過對重點場所、重點單位、重點設備進行拉網式排查，重點督查檢驗中發現的問題是否整改，整改是否到位。同時，加大對各種特種設備違法違規行為的查處，打擊無證製造、改造、安裝特種設備行為。9月28日，**市局聯合**市寶葫蘆農莊和**市客家風情園兩家遊樂場，在**市寶葫蘆農莊舉行大型遊樂設施事故應急救援演練。

（五）組織開展商品量計量專項檢查，開展誠信計量活動

為加強對**南北水果大市場的計量器具監督管理力度，提高計量器具的檢定率，市局組織市質檢中心計量器具檢定人員深入**南北水果大市場，對水果經營户的枱秤進行了免費檢定。共計檢定218台台秤、1085個增鉈和218個遊鉈，檢定合格率分別為58%、60%、85%，確保在用的枱秤達到合格的標準。

（六）組織開展質量管理體系認證有效性和質檢機構專項監督檢查

為進一步加強認證監管，規範全市認證市場秩序，切實推動獲證企業管理體系的有效運行，保證產品質量安全，市局從8月15日起，結合“xx年全市質量月”活動，在全市範圍內組織開展為期2個月的認證有效性和質檢機構專項監督檢查。

此次監督檢查對象為全市獲得各類自願性認證的企業，包括質量管理體系、環境管理體系、職業健康安全管理體系和haccp認證等體系認證，有機產品、無公害農產品等產品認證以及質檢機構認證，重點檢查質量管理體系認證企業。在監督檢查過程中，逐步建立、完善轄區內的獲證企業檔案，全面掌握獲證企業數量、認證範圍、開展認證的情況、標誌的使用等狀況，對違法違規培訓、諮詢的認證機構以及企業依法進行處理。

（七）加大對12365的宣傳力度，開展“打假保名優”活動

開通12365投訴舉報受理電話：12365投訴電話24小時暢通，並對各類投訴舉報做到了件件有批轉，事事有着落，辦結率為100%；充分利用12365平台，進行信息收集發佈。質量月期間，通過12365舉報申訴熱線，共受理舉報案件28個；通過省局舉報申訴中心督辦、轉辦案件5個，轉辦督辦反饋率達100%；通過市本級定檢督辦、轉辦案件53個

（八）縱深推進技術標準體系建設，推動企業加快節能減排步伐出台標準化戰略實施意見

**市政府出台了《**市標準化戰略實施意見》。這是貫徹落實全省標準化工作會議精神，縱深推進技術標準體系建設，推動技術進步、提高產品質量、促進產業發展、節約資源、保護環境、擴大貿易的重要舉措。

《意見》明確了全市實施標準化戰略的指導思想、基本原則、工作目標、工作重點及保障措施。要求到xx年全市新增地方標準15個，建立國家級、省級農業標準化示範區30個，重點領域工業採標率達到85%以上，新增國家、省級名牌10個以上，初步建立農業、節能減排、礦產資源、水資源、食品安全、公共衞生等技術標準體系，每年培育一批服務業標準化示範單位，到XX年取得更好成績。通過加強技術標準體系、標準化等基礎工作，加快推進質量興市和名牌戰略步伐，提高企業質量和標準化管理水平。《意見》還要求各地各部門加強組織領導，加大資金扶持和宣傳力度，加快人才隊伍建設，建立協調和激勵機制，責任落實到位，全面推進標準化戰略的實施。

2、推行使用標誌用公共信息圖形符號

為提高城市文明程度和管理水平，方便公眾生活，提升城市形象，日前，**市政府出台了《**市推行使用標誌用公共信息圖形符號的實施方案》，從7月份起，在全市範圍內推行《標誌用公共信息圖形符號》（gb/t 10001）標準，對不符合標準要求的公共標誌將進行整改和規範。

3、推動企業加快節能減排步伐

**市質監局在技術標準體系建設和標準化戰略實施過程中，堅持與踐行科學發展觀有機結合，堅持把產業結構調整優化作為節能減排的重點工作，積極推進新能源建設，採取強制措施，淘汰一大批落後產能。**市質監局鼎力幫助國興集團於都東方紅水泥實業股份有限公司通過對噴煤管進行結構優化和迴轉窯提速相結合的節能降耗技術改造，充分發揮計量體系在企業經營、產品檢測、成本核算等方面的重要作用，通過技術改造節能降耗，僅此，該企業每年可節約用電288萬千瓦時，節約標煤6000公斤，節能降耗所帶來的直接經濟效益370萬元。