控煙宣傳總結（通用3篇）

控煙宣傳總結 篇1

20xx年5月31日是世界衞生組織發起的第24個世界無煙日，本次無煙日的口號是“煙草致命如水火無情，控煙履約可挽救生命”。為了更好的開展控煙工作，我院積極按照衞生局的相關要求，結合我院開展“無煙醫院”創建活動實施方案，積極落實控煙工作各項措施，制定戒煙檢查方案及獎懲制度，各項工作順利開展。

一、加強宣傳教育，制定宣傳措施。加強全院職工戒煙宣傳教育，增強公共場所禁止吸煙的意識，要求醫務人員及行政工作人員以身作則，帶頭戒煙、控煙，並將控煙及宣傳工作納入到日常診療活動和工作之中，切實發揮醫務人員控煙宣傳的人羣示範和社會影響作用。戒煙領導小組定期巡查病區、醫生辦公室、值班室、走廊、戒煙門診以及行政辦公等場所，檢查在院內有無煙蒂和煙具，發現醫務人員及辦公人員吸煙，現場進行教育，並按制度處罰，絕不姑息遷就，檢查結果嚴格與科室綜合質量考核、個人的績效工資掛鈎。發現病人及其家屬吸煙，採取人性化方式予以教育、勸阻，使其中止吸煙。

二、採取多種方式，營造控煙宣傳氛圍。在上一年度控煙工作的基礎上，以多種形式開展控煙宣傳工作。一是通過各科室宣傳欄宣傳控煙知識及相關規定，向社會公告醫院控煙規定，爭取社會力量進行監督和支持，營造良好的控煙禁煙環境；二是在院內張貼禁止吸煙的標誌及吸煙危害警語；三是對來源就真的吸煙患者耐心進行勸解，從健康的角度講解吸煙對人體的危害；四是對每位有吸煙史的住院病人發放控煙戒煙宣傳醫囑一級醫院控煙宣傳資料；五是要求全院職工必須向患者及其他來院羣眾履行醫院控煙告知義務，將控煙宣傳規定納入常規入院健康宣教內容。

醫院控煙告知作為一項長期的任務，需要全體員工的支持與參與，將控煙工作與臨牀工作相結合，通過多措並舉，進一步加強醫務人員控煙知識的相關培訓，特別要強化對控煙監督員和巡視員的培訓，加強控煙教育和監督懲處力度，逐步增強廣大職工和人民羣眾自覺戒煙的意識，達到完全禁煙，全院禁煙。

控煙宣傳總結 篇2

一、指導思想

吸煙是當今世界最嚴重的公共衞生問題之一，是人類健康所面臨的最大的又是可以預防的危險因素。我們要以黨的__大精神為指導，以招商引資為動力，全面貫徹黨的方針，堅持科學招商引資發展方向，結合實際，根據《不吸第一支煙》等教材內容，大力開展控制吸煙活動，並主動宣傳吸煙的危害性，讓廣大羣眾全面瞭解國際國內控制吸煙的歷史與現狀，所採取的措施以及在中國歷史上吸煙對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，提高廣大羣眾控煙的自覺性，保證我區招商系統控煙活動通過各級的達標驗收。

二、領導小組

招商局成立以文慧局長為組長，吳浩誼、李娜為副組長的控煙領導小組，由局辦公室負責分工，全體成員緊密配合主動開展控煙工作，制訂年度控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排佈置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。

三、控制吸煙的教育宣傳

1、加強宣傳，創造優良的控煙氛圍。為了提高招商局全體機關幹部對吸煙有害健康的認識，首先組織全體職工認真學習《不吸第一支煙》、《保護不吸煙者免受煙害》、《中國控制吸煙有關法規彙編》等書中的有關內容，認真學習“守則”“規範”，通過學習，提高羣眾對控煙的認識，人人蔘與控煙活動，自覺抵制煙害，創造優良的控煙氛圍。

2、開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦好健康教育專欄、健康小報、展板等，利用黑板報宣傳禁煙法規，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。

3、加強培訓工作。各校加強培訓全體機關幹部，提高他們對控煙工作的認識，提高機關幹部對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。

4、建立單位、家庭、社會三結合的控煙網絡，單位在淨化社會環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

四、控制吸煙禁示性規定

1、嚴禁機關幹部在辦公室、會議室等公共場合吸煙。

2、不給客人敬煙，不勸煙，客人遞煙婉言謝絕。

3、要求吸煙的機關幹部儘早戒煙。

4、辦公室和會議室擺放禁煙標誌。

五、控制吸煙獎罰措施

1、機關幹部在規定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元，吸煙兩次以上者，除了罰款以外，還要在會上通報批評。

2、主動開展無煙辦公室的評比活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵。

3、局機關全體工作人員對來訪客人要轉告單位的控煙規定，並要求客人不準在單位禁煙區內吸煙。

六、簽訂禁煙協議書

與吸煙幹部簽訂“禁煙協議書”，如有違犯，按照單位有關制度進行處罰。

控煙宣傳總結 篇3

為切實貫徹落實“健衞發[20xx]40號”文件精神及上級市局工作要求，根據我院年初制定的控煙工作計劃，通過健康教育宣傳專欄，開展各種活動，向全院職工及病人家屬積極宣傳吸煙有害健康的理論知識，認真學習有關衞生常識和健康促進知識，充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行控煙規定，做到醫院公共場所、診療區無人吸煙，使職工和病人的控煙意識增強，具體工作總結如下：

一、領導重視、制度健全

我院成立控煙領導小組，由院長親自負責，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，並責成相關科室和人員負責不定期的巡視、檢查。

二、出台控煙措施

1、提倡不吸煙、不相互敬煙。

2、會議室、辦公室、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

3、門診大樓、住院部均屬禁煙區，一律撤去煙具，嚴禁吸煙。如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

4、我院禁控煙監督員、巡查員義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

三、加大宣傳力度，收效顯著

充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高幹部職工的控煙知識，培養各住户不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。積極參加世界無煙日宣傳活動，出動醫務人員5人次，設置控煙宣傳點，向羣眾介紹吸煙的危害性、衞生保健知識及衞生法律法規等，使羣眾進一步參與到禁煙、控煙工作中來。

四、領導帶頭，人人蔘與控煙活動

醫院領導班子帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。全體職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了全院職工的控煙責任感，增強了控煙能力。

經過努力，全院職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，培養好的健康習慣，促進職工的身心健康做出了一定的成績。我們將繼續堅持做好控煙工作，切實鞏固我院“無煙醫療機構”的創建成果。