出入境三非治理工作總結（通用4篇）

出入境三非治理工作總結 篇1

現將全省上半年出入境管理工作情況向新聞媒體發佈如下：一是主要出入境數據統計情況；二是通報全省公安機關清理整頓外派勞務市場專項行動情況；三是吉林省公安機關外語人才庫的建設情況；四是全省機關打擊拐賣境外婦女案件情況；五是全省出入境管理部門應對甲型H1N1流感工作情況。

一、上半年主要出入境數據統計情況

（一）我省辦理公民出國（境）證件情況。截至6月29日，全省公安機關出入境管理部門上半年共辦理公民出國（境）證件206583件，同比減少15.09 %，其中，辦理護照96818件，同比下降38.86%；辦理內地居民往來港澳證件105755件，同比增加25.57%。

（二）來我省外國人情況。截至20__年6月29日，持我省公安機關簽發有效外國人居留許可的外國人共來自135個國家，9182人，同比增長8%。在我省常住外國人國別前十位國家依次為：韓國、朝鮮、美國、德國、日本、俄羅斯、菲律賓、印度、巴基斯坦、加拿大。

截至20__年6月29日，根據外國人住宿登記管理信息系統顯示，臨時來我省外國人40234人次，同比減少21.62%。其中韓、日、俄、德國、美國、新加坡等國臨時來華人數共27526人次，佔總數的68.41%。

截至20__年6月29日，我省公安機關出入境管理部門辦理外國人簽證證件6376人次，國別依次為：韓、俄、日、德、美、菲律賓、加拿大、澳大利亞、新加坡、印度。

（三）查處違法犯罪情況。上半年，全省共查處違反《外國人入境出境管理法》外國人518人次。立案偵辦妨害國（邊）境管理犯罪案件5起，抓獲犯罪嫌疑人8人。查獲不準出境人員21人次。抓獲網上追逃人員5名。

二、公安機關開展清理整頓外派勞務市場秩序專項行動相關情況

6月1日，商務部、外交部、公安部、監察部、交通運輸部、國務院國有資產監督管理委員會、國家工商行政管理總局於聯合下發了《關於開展清理整頓外派勞務市場秩序專項行動的通知》，部署全國開展清理整頓外派勞務市場秩序專項行動。對外勞務合作是我省對外投資合作的重要組成部分，對幫助勞務人員實現自身發展、促進地方經濟發展、建設和諧社會、增進與有關國家的友好關係發揮了積極作用。總體上看，我省對外勞務合作的發展情況是好的，大多數外派勞務企業能夠遵守國家各項政策規定，規範經營，自覺維護勞務人員合法權益，為對外勞務合作的健康發展做出了積極貢獻。但是，對外勞務合作在發展過程中，也出現了一些需要引起足夠重視和着力解決的問題，特別是近一段時間以來，境外勞務糾紛和突發事件時有發生，在某些國家和地區還出現一定程度的蔓延勢頭，一些無資質企業和個人通過虛假承諾，高額收費，一些外派勞務企業違規層層轉包，導致高額收費，損害了外派勞務人員的合法權益。

此次專項行動中，吉林省公安機關從4個方面積極開展工作，取得了良好的效果：

（一）積極協調相關部門形成整治合力。全省各級公安機關的國保、刑偵、經偵、出入境、行動技術、網監、户政等多警種協同作戰，配合商務、工商、外事、勞動和社會保障等部門對我省從事對外勞務經營活動的各類勞務公司、及下設或掛靠的中介組織和重點人員進行了全面調查摸底。重點掌握轄區內勞務輸出窗口單位的數量、責任人、工作地點；詳細瞭解涉外勞務的輸出手段、輸出方式、輸出人數、輸出目的地、收費標準、資金用途等情況。通過深入勞務輸出的重點鄉鎮、村屯，走訪基層幹部、勞務組織者、勞務輸出人員及家屬，及時發現各類違規違法行為及案件線索。

（二）建立外派勞務風險預警機制。各級公安機關在摸底排查過程中，充分發動羣眾，調動社會力量參與監督。對非法勞務問題突出的重點地區和重點企業，全面查清此類企業的管理方式、管理人員、收費標準、監督手段，評估該企業可能出現的風險。認真接待羣眾舉報、投訴和報案，從中發現犯罪線索。對於可能發生的羣體性、突發性事件及時掌控，對發現的線索及勞務輸出中可能出現的風險，及時評估和上報。

出入境三非治理工作總結 篇2

按照貴中心的通知要求，我代表出入境管理處就20xx年度窗口工作情況做如下彙報，請大家評議，如有不妥之處，敬請指正。

20xx年，我處在上級業務部門和市局黨委的正確指導和堅強領導下，在市政府政務服務中心的大力支持下，堅持以部、省、市工作會議精神和“放管服”改革為指導，堅持服務經濟社會發展、服務人民羣眾的工作標準，圓滿完成了全年的各項工作任務，營造了安全、和諧、暢通的出入境環境。

一、抗擊新冠疫情，紮實開展窗口業務。

新冠肺炎疫情發生以來，我處結合疫情防控形勢，立足自身職責職能，採取多項有效措施，紮實做好新冠肺炎疫情防控期間的出入境管理工作，堅決打贏疫情防控戰役。一是配合市委外事辦加強對轄區內外國人的管理工作。按照省廳和市委市政府的工作要求，我處第一時間對全市的外國人進行摸底統計和逐一排查，並及時將收集的51名常住外國人的信息和身體狀況向市委外事辦、省廳和市局進行了上報，並配合市政府防輸入專班查詢入境返回人員和我市人員的入境時間及聯繫電話等信息556人次，確保該類人員隔離情況和動態的及時掌握。同時主動協調外事辦和市縣聯防聯控辦積極做好疫情期間外國人的教育和管理工作。二是及時發佈出入境便民通告，做好出入境疫情防控宣傳工作。全市出入境管理部門通過利用微博、微信公眾號、微信朋友圈、政務網站、手機短信等多種方式，積極發佈疫情期間的出入境政策、便民通告和防護提示等20餘萬條便民信息，方便羣眾及時瞭解和合理安排疫情期間的辦證及出行情況。三是全力做好出入境窗口的防護工作。按照部省市和政務服務中心的要求，我處接待大廳及時制定疫情期間窗口防控工作預案，為窗口工作人員配備了防護服、護目鏡、防護手套、消毒液、口罩、體温儀等物品，並每天上下班前對大廳公共區域和所有人員進行酒精消毒處理，確保了窗口受理工作的有序和安全。四是嚴格執行部省市公安機關和服務中心在疫情期間的各項政策要求，未出現一起違規辦證事件。按照受理、審批、簽發的規定和堅持面見申請人制度，不斷加大詢問、比對、核查力度，堅決防止在辦理環節中發生問題。20xx年，我們共受理各類證件及簽註本（人次），外國人 人次，開闢綠色通道5人，預約321人，電話諮詢343人次，辦證量與去年同期相比下降了近90%以上。20xx年收到羣眾贈送的“急民所急 為政以德”、“熱情服務 廉明高效”的錦旗2面，被上級部門評為“全省抗擊新冠肺炎疫情工作先進集體”，榮獲全省出入境管理系統實戰大練兵比武競賽三等獎。

二、強化窗口管理，認真執行管理制度。

按照貴中心下發的《政務服務中心進駐單位及窗口工作人員績效考核暫行辦法（試行）》等文件的要求，我處及時組織全體人員學習，不斷強化對窗口工作人員的日常管理和考核，努力把出入境窗口建設成辦事規範、服務高效、羣眾滿意的文明窗口，切實將出入境窗口打造成政務服務中心的“名片”窗口。一是強化窗口人員管理，落實“一崗雙責”。受理大廳在實行AB崗制度的基礎上，由4名正式進駐大廳指導前台人員認真開展受理工作的同時，不斷加大對申請人的核查調查工作。定期組織窗口受理人員開展業務知識考試活動，不斷提升業務水平和服務能力。二是嚴格落實“首問負責制”、“一次性告知”“只跑一次”等工作制度，適時開展延時服務。同時，對老弱病殘人員和因急事特事出國境申請人，不受工作時間和時限的限制，適時開闢“綠色通道”，落實急事急辦規定。三是認真執行中心的上下班考勤打卡和請銷假制度，工作期間離崗和脱崗超過15分鐘的現象較少，全年未發生與服務對象爭吵、違紀違法和投訴記錄等現象。四是積極參加中心組織的會議、培訓等集體活動，派員積極參加中心足球隊比賽、合唱團彩排、文藝晚會演出等各類活動，充分調動工作人員融入到中心“大家庭”的積極性和主動性。

三、總結工作亮點，深化“放管服”改革工作。

依託信息化建設深化“放管服”改革工作是我處今年的工作亮點，主要做法是以擴大羣眾對“互聯網+出入境政務服務”的知曉率和使用率為目的，我們採取邊應用、邊宣傳的模式，多措並舉推動工作。受新冠疫情的整體影響，為了避免人員的大規模聚集，我處積極推行“互聯網+政務服務”平台的預約辦證模塊，引導辦事羣眾通過平台註冊並在網上自行填報個人信息就近選擇受理部門和時間段前往辦理，同時開展港澳商務網上備案等程序實現企業網上申請，我們網上審批，企業“一次都不跑”全流程網上備案工作。該網上預約和審批功能的運用，是目前出入境管理部門抗擊疫情開展線上服務最有效的工作手段。

四、召開全員會議，積極徵求意見建議。

我處在組織全體工作人員會議的基礎上，積極徵求對政務服務中心的意見和建議為：一是以強化窗口工作人員服務為目的，建議開展以培訓、競賽、比武等形式多樣的教育培訓活動，有效提升窗口人員的服務意識和服務水平；二是建議創建政務服務中心學習興趣小組或社團，組織以讀書交友、體育運動、心理諮詢等形式多樣的集體活動來加強各窗口單位工作人員的交流和互動，豐富大家的興趣愛好和業餘生活；三是建議政務服務中心組織進駐部門和單位窗口的負責人赴省內和國內先進地區進行學習考察，緊跟科技時代的潮流，變被動為主動，不斷提升大家的眼界和認識。

最後，我代表出入境管理處的全體人員由衷地感謝政務服務中心的各位領導和工作人員對我們工作上的大力支持和精心保障，同時也謝謝各窗口單位對我們工作上的幫助和關心。

出入境三非治理工作總結 篇3

20xx年，我科出入境管理工作在xx市局黨委的直接領導和上級業務部門的具體指導下，用鄧小平理論及“三個代表”重要思想武裝頭腦，結合“大學法”及“執政為民、服務發展”整改活動的開展，以“三基”工作為主線，進一步強化執政為民的思想，從出入境管理工作的實際出發，充分認識新時期公安出入境管理工作的重要性，堅持管理與服務並重，在維護好國家安全及正常出入境管理秩序的同時，切實增強服務經濟發展、支持經濟社會發展的意識，做到嚴格執法和文明服務並重、堅持突出重點和整體推進兼顧、堅持內強素質和外樹形象一起抓，從切實改進和加強出入境管理工作入手，進一步提高涉外管理工作水平和控制能力，在管理好正常出入境秩序的同時，維護申請人的合法權益，為服務全市改革開放和經濟建設作出積極的貢獻，圓滿完成了全年工作任務。現將全科工作總結如下：

一、解放思想，增強公僕意識

經濟和社會的快速發展，對公安機關出入境管理部門的服務水平和工作效率提出了更高要求，公安機關出入境管理部門如何充分發揮職能作用，適應並促進經濟社會發展，是我們必須時時思考的問題；如何提高科學管理和依法行政水平，是我們面臨的一項迫切任務，如何充分運用科技手段提高管理水平和工作效率，是擺在我們面前的突出問題。在全面開放的環境下，公安機關出入境管理部門的管理能力面臨更大的挑戰，非法移民活動仍未得到有效遏制，涉外突發事件及案件屢有發生，防範、打擊和處置的任務艱鉅，難度加大。與面臨的複雜的形勢和艱鉅任務相比，我們的`工作還有很多不適應的地方，因此，我們要在思想上高度重視出入境管理工作，充分認識到出入境管理工作的重要性，增強做好出入境管理工作的責任感和使命感，牢固樹立文明古國泱泱大國的“國門”意識，“窗口”意識，內強素質，外樹形象。

隨着我市經濟社會的日益發展，中外人員交流日益頻繁，出入境管理工作量的不斷攀升，出入境管理政策的不斷放寬，手續更加簡化，要求我們在嚴格執法的同時，不但要維護好國家安全和社會穩定，還要為社會經濟的`發展保駕護航，通過“執政為民、服務發展”的整改活動，讓我們每個民警充分認識到“發展是第一要務”，我們要解放思想，增強公僕意識、服務意識，提高我們服務經濟社會發展的水平和效能，對清理查找出來的差距和不足，逐條逐項進行認真梳理和修訂，着眼全局和長遠，並結合我科工作實際制定出一批有利於服務發展的新舉措，形成服務發展的長效機制，為社會發展創造良好的法制環境。

二、加強“窗口”建設，認真做好前台受理及審核工作

作為出入境管理系統的一線單位，我們直接面向社會，服務羣眾，服務企業，我們應當將“執政為民，服務發展”與創建“文明窗口”相結合，不斷強化公僕意思和服務意識，切實做到一切工作為了人民羣眾，依靠羣眾，服務人民羣眾，做到管理和服務人性化。我們增強有形的服務，要於心於形着手，做到內化於心，把為人民服務的意識內化為民警的人文品格，進而轉化為具體的行為準則；外化於形，就是大力推進服務有形化，可見化，具體化，讓每一位民警認識到自身就是公安機關面向人民羣眾的活“窗口”，在人民羣眾中樹立起“人民公安為人民”的形象。

在出入境日常前台受理及審核工作中我科將窗口內部分工負責製為首接負責制，對於前來辦事、諮詢的羣眾，不論是否屬於自己職責範圍的事，都必須熱情接待，並及時説明、移交辦理。其二，變被動應付服務為主動提醒服務、跟蹤服務。不但向社會公開諮詢電話，還將辦理護照需知和前往港澳台需知等辦事指南製版上牆，並印製成宣傳資料發放到企事業單位和辦證人員手中。第三，變坐堂式辦事為上門主動服務。凡遇企業人員組團出遊或開展商務活動的，為不影響企業正常生產，我科主動上門為企業提供相關的諮詢解答及指導填寫表格等前期辦證預備工作。第四，在時效性上加強服務。對所有辦證事項，明確辦理期限，手續齊全、符合規定的，隨到隨辦，一次辦成，對手續不齊、需要補辦的，力爭第二次辦成，決不讓申請人往返第三次。

全年我科共受理、審核公民因私出國境申請2606人次，（20xx年12月9日至20xx年11月20日），其中辦理護照971人次，辦理港澳旅遊1181人次，辦理港澳其它26人次，辦理港澳定居32人次，辦理兒童專用指標7人次，辦理赴台申請48人次。在工作中，我們強調服務的同時，堅持面見申請人制度，堅持詢問制度，堅持科領導對材料的審核把關，確保了全年受理審核工作高質量的完成，全年無一起有效投訴。今年2月底三月初，我市首家取得對外勞務輸出資質的企業―xx市渝田勞務建築有限公司組織220餘民農民工到蒙古國務工，這批農民工文化程度較低，對政策的理解比較困難，有的甚至於申請表格都無法填寫，我科全體民警不厭其煩地為他們耐心諮詢講解，指導他們認真填寫表格，併為他們提供相關法律法規知識及出國境注意事項。由於辦證人數多，人員相對集中，我科克服警力少的困難，派民警加班加點連夜奮戰一週，確保了他們在預定時間內拿到護照辦證簽證，為經濟、企業的發展及農民工的增收做出了應有的貢獻。

三、加強報備工作，提高管控能力

對法定不批准出境人員的報備制度和國家工作人員出境登記備案制度是在全面開放狀態下，公安機關依法限制法定不準出境人員和特殊人羣出境的最有效的手段。針對我市報備工作的實際，一是我科專門擬定文件下發各派出所及相關部門，對各所各部門進行再次強調佈署，並落實專人負責報備工作，對新增以及撤銷等人員有變更的，及時採錄信息，嚴防法定不批准出境人員矇混出境。二是主動向同級的組織人事部門及轄區內國有大中企業宣傳，增強他們對國家工作人因私出國（境）登記備案工作重要性的認識，根據《關於開展清理國家工作人員辦理因私出國（境）證件專項工作的意見》等相關文件規定，我們對轄區內國家工作人員的登記備案工作進行了一次全面的清理，全年上報特定身份人員 80人次，法定不批准出境人員249人次，全年無漏報、未報或查控不及時導致法定不出境人員及特定身份人員矇混出境現象。

四、強化外國人管理，不斷提高維護國家主權、安全和社會穩定能力

我國綜合國力不斷增強，國際地位穩步提高，廣泛參與了國際事務，反映在出入境領域，顯示出中外公民的出入境活動更加活躍，人員往來更加頻繁，境外敵對勢力借經濟文化交流等多種形式從事破壞活動，公安機關出入境管理工作面臨前所未有的挑戰，我們必須加強對境外來華人員的管理，才能更好地維護好社會穩定，為我市經濟發展服務。上半年初，我科派專人對轄區內三資企業進行了摸底調查，針對這14家三資企業就境外人員的住宿申報、涉外事件的處理等方面問題以及相關政策、法律、法規進行了宣傳和解答。同時對轄區內的外事民警及境外人員住宿的賓館旅店分批進行業務培訓強化境外人員臨時住宿管理，提高外國人臨時住宿的申報率、及時率和準確率，對常住轄區的外國人做到“四知”，即知姓名、國籍、居住事由和居留期限，確保境外人員數據及時準確上報。

目前，境外人員來華具有明顯的構成複雜，良莠不齊；活動地域廣住宿落腳分散等特點，由此帶來的不安定因素增多，“非法入境、非法居留、非法勞務”的案件大幅度增加，在今年查處“三非”外國人專項整治行動我，我科查處非法入境、非法打工緬甸婦女一名，有效維護了國家主權，維護了正常的入出境秩序。

五、強化防控查處打擊手段，不斷提高維護良好出入境秩序的能力

社會的發展開放程度的提高和出入境手續的進一步簡化，在方便絕大多數羣眾出國境的同時，也有不法分子利用假資料辦理 證 件或是到港澳地區及國外從事違法活動，全年我市被港澳遣返違法人員13人，結合雙劍行動，我科派專人專門對遣返人員逐一倒查，並將調查結果及時回覆市局出入境管理局，今年以來，我科還積極協助廣東、福建等出入境管理部門做好協查工作，回覆協查函11人。

公安出入境管理工作的指導思想就是要服務於改革開放和經濟建設，樹立“出入有境，服務無境”的思想理念，我們將不斷提高民警政治思想素質、業務素質，為經濟發展做出更大的貢獻。

出入境三非治理工作總結 篇4

20xx年的工作已經結束，市公安局出入境治理科在市委、市政府、公安局黨委的正確領導下，我能紮實工作，完成了全年的各項工作任務，現將本人今年的工作情況彙報如下：

一、政治理論和業務學習方面

作為一名基層黨員領導幹部，清醒熟悉到要完成好肩負的工作任務就要不斷加強學習，才能提高自身理論水平和業務水平。一年來，我積極組織全科參加局黨委組織的各項理論學習，繼續深入開展了社會主義法治理念教育活動，重點學習了黨的__大精神，並深刻理解其精神實質和內涵。在市黨校第一期鄉科級幹部理論研討班學習期間，認真學習有關理論知識，通過學習和深入研討，使自己政治理論素質、領導能力和黨性鍛鍊等方面有了進一步提高。並被評為優秀班幹部。

為了加深對學習理論知識的理解和把握，我還堅持每週和本科室民警共同學習、共同討論、共同提高，查找自身存在的問題。通過不斷學習積累，使我在思想上牢固樹立“公正執法，執法為民”的觀念，為今後做好各項公安工作打下了良好的基礎。

二、業務工作情況

公安機關出入境治理部門是公安機關的窗口單位，體現人民警察的風貌，代表國家的形象。我始終把窗口建設放在重要位置。

20xx年出我堅持一手抓業務工作，一手抓隊伍建設。在局黨委的統一安排下，採取集中學習和自學相結合的方式，在加強理論學習的同時，繼續開展了“崗位練兵”活動、組織全科民警學習各項法律、規範，首先，制定各項業務學習計劃，並採取每月進行一次綜合考核方法使全科民警的綜合業務素質得到較大提高；其次，每個民警在熟知崗位業務的同時，進行了交叉崗位業務學習培訓，使民警逐步把握全面的業務能力；最後，在創公安廳自治區文明窗口達標活動中,我帶領全科民警加強了從窗口治理型到服務型觀念的思想轉變，向辦事羣眾公開服務承諾，進一步完善監督機制，全面落實崗位責任制，實行一崗一人。並推出了非工作日服務制度、一次告知制度等便民利民措施。建立完善各項達標台帳，規範辦事程序，努力提高了各項辦事效率。20xx年9月在我科全體民警共同努力下以優異成績順利通過了自治區公安廳省級文明窗口達標驗收，並取得了個人業務測試滿分的成績。

20xx年度中本人熱情服務羣眾，接受羣眾監督，果斷杜絕了違法違紀案件的發生。一年來，我共審核中國公民因私出國（境）申請1798人。未發生違法違紀及違規辦理證照的案件。在開展制止零散朝覲活動中，收繳、查驗護照1938人次，全部通過了民宗部門的審批。

我還堅持每週和外管民警對入住賓館的外國人進行清查，同時加大對外國人違法案件的查處。今年，我們共查處涉外案件4起。並加強了對我市居住賓館和散居居民家中的外國人的登記治理制度。這些工作的實施，切實維護了我市涉外治安、出入境秩序。今年我科治理登記來華外國人10140人次。

三、德能勤廉等方面：

做為出入境治理科負責人，我在進行業務工作的同時，也不忘嚴格要求自己，將自己置於民警和羣眾的監督之下，時刻提醒自己要擺正位置，決不能做對不起組織和有損出入境治理科集體榮譽的事情，我始終認為，我必須加倍努力工作，才能回報領導和羣眾對我的信任。嚴格按照法律、法規辦事，對違反原則的事情，不管是親戚還是朋友，我果斷不辦。今年我拒吃請多次。拒賄近千元。在全年工作中我科也實現零違紀。一年來，我在工作中積極關心、團結同事，對有困難的同事及時提供幫助。更好的推動了出入境治理科各項工作的開展。

回顧一年來的工作，雖然在工作和學習上取得了一些成績，但也存在一些不足，一是理論學習還不夠紮實，沒有再深學透上下功夫；二是黨風廉政建設工作還不夠深入；三是報備工作開展的還有不盡如意的地方；四是在數據上報工作中還有一定的差錯率。今後，我將認真總結經驗，繼續努力、紮實工作，力爭取得更好的成績，為維護塔城市出入境秩序的穩定和經濟發展貢獻力量。