科協工作總結4篇大綱

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XX年縣科協以貫徹實施《全民科學素質行動計劃綱要》,全面推進公民科學素質建設為主要內容,在市科協的指導下,縣委縣政府的領導下,人大、政協的關心支持下及縣各部門和鄉鎮黨委政府的大力支持配合下,根據自身業務工作,結合縣委縣府的中心工作,堅持科學的發展觀,緊緊圍繞科技興縣、人才富縣的戰略,認真履行科協三個服務和一個加強的工作職責:即為科技工作者服務,為社會經濟發展服務,為提高全民的科學文化素質服務及加強自身建設,促進科協工作全面開展,圓滿完成了二oo九年科協工作目標任務。

主要工作完成情況

一、科協作為科技工作者之家,充分發揮黨和政府聯繫科技工作者的橋樑和紐帶作用。

縣科協充分發揮黨和政府聯繫科技工作者的橋樑與紐帶作用,認真履行自己的職責,所做工作得到縣委、縣府的高度重視和肯定,得到社會的認可。在學會工作上:1、強化與各部門的聯繫和對學(協)會的業務指導,不斷地恢復與發展新學(協)會。今年對縣級部門、學會、協會進行了業務培訓,參會的有黨羣、文衞、農口、財貿,通訊等38個部門。2、加強與科技工作者勾通,認真傾聽他們呼聲。從工作、學習和生活上關心他們,並隨時徵集他們的意見、建議和要求,通過整理向縣委反饋。(1)維護科技工作者的合法權益;(2)為##經濟建設獻計獻策;3、實現三個轉變,變人才資源為人才資本。構築其能充分發揮科技工作者聰明才智的工作平台,支持他們在振興##經濟中大顯身手:一是強化科普自願者隊伍建設;二是充分發揮農技協專家服務團在農村經濟建設中的作用;三是鼓勵其領辦、參與或充當農技協技術顧問;四是整合人才資源:鼓勵其開展各類學術活動、撰寫論文(今年推薦十七篇優秀論文參加四川省科協第十三屆優秀學術論文評獎,並獲一等獎一篇、二等獎九篇、三等獎七篇)、送科技下鄉及在企業中進行技術革新。4、肯定其成績:表彰科技先進工作者52名、先進單位14個和5個農村科技示範村;5、積極開展科技諮詢服務,為##縣震東鄉宏遠矸磚建設項目進行節能評估;瀘州市榕大竹產業項目進行可行性論證(請省科協諮詢中心牽頭邀請省林科院、省林堪院等的相關專家5人)。6、尊重知識,尊重人才,全心全意為科技工作者服務,使廣大科技工作者到縣科協,有到家的感覺。

二、堅持科學技術是第一生產力的觀點,構建科技與經濟發展的金橋,為全面建設##小康社會服務。

縣科協充分發揮其職能作用和學科眾多、人才薈萃的優勢,聯繫、動員和組織廣大科技工作者積極投身經濟建設,促進科技與經濟的有機結合,為##經濟發展、科技與社會進步作出重大貢獻。

(一)實施金橋工程和小星火項目,把科技成果儘快轉化為現實生產力。

縣科協堅持以市場為導向,項目為核心,搭橋為手段,轉化為目的,把科技成果儘快轉化為現實生產力。今年實施4個金橋工程。

(二)以科普示範基地建設為支點,積極推廣、生產無公害產品,以確保人民羣眾身體健康。

全縣共建科普示範基地5個,縣科協在##鎮丹桂村、赤水鎮等處建有5個以種養殖為主、具有代表性的科普示範基地。今年##縣赤水鎮優質水果科普示範基地又被中科協、財政部列為示範基地、獲獎補物資20萬元。科協通過抓科普示範基地建設:一是把基地試驗取得的成功經驗、先進技術、規範種植和科學管理方式傳授給農民;二是引導他們走依靠科技脱貧致富道路。 1 2 3

老科協工作總結及工作計劃科協工作總結（2） | 返回目錄

XX年是新中國成立60週年的大慶之年，也是全面貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神的重要一年，也是振興徐州老工業基地的關鍵一年。在區委、區政府的關心支持下，在市老科協和區科協的直接指導下，泉山區老科協堅持“老有所樂”為主，拓展“老有所為”途徑，以慶祝建國60週年活動為重點，以第二十一屆科普宣傳週為抓手，以融入社區科普活動為觸角，各項工作取得了可喜成績。

一、發揮老科協組織作用

為了推動基層老科協組織發揮作用，區老科協認真擬定了工作計劃，召集老科技工作者及有關領導共同參加的座談會，探討問題、交流信息、形成共識，積極解決經費問題、場地問題、參與者缺乏積極性問題等實際困難，增強組織的活動針對性、實效性，從中相互學習借鑑，提高工作能力和水平。一年來全區老科協組織開展各種活動16次，有260多人次老科技工作者參加活動，其中建言獻策15條，科技下鄉14人次，向羣眾宣傳科學知識教育講座7場次，板報、牆報出刊13期，對青少年、農民工普法宣傳教育（publicity and education concerning the law）4次。

二、活躍城鄉科普教育

在貫徹《全民科學素質行動計劃綱要》過程中，區老科協與區科協密切合作，組織老科技工作者，積極參與社區科普工作。一是緊密結合區、街和社區建設的中心工作，開展各類科普教育活動；二是與駐區單位結合，利用他們的科技優勢、人才優勢共同開展科普進社區活動；三是與中國小結合，在青少年中開展科技、科普活動；四是利用各紀念日、活動周開展科普宣傳活動；五是開展送科技下鄉、科普集市宣傳、科普音像教育活動。活動始終堅持以人為本、服務居民、促進經濟發展及和諧社會建設的原則，堅持從實際出發，突出針對性和實效性，防止了形式主義。

三、積極參加市（區）科普宣傳週活動

5月16日至22日是今年全國科技活動周。19日上午以“堅持科學發展，創新促進轉型，科普惠及民生”為主題的第二十一屆科普宣傳週在徐州展覽館廣場開幕。泉山區老科協42名會員參加了隆重的開幕式。由5位主任醫師組成的專家小組參加了廣場“健康諮詢”活動，並深入管道等社區居委會為廣大居民羣眾義診服務，受眾居民200餘人次；組織了水上世界科普一日遊。在參與科普周的各項活動中，泉山區老科協會員不僅為普及科學知識，倡導健康生活，提高全民的科學素質出了一份力，而且也豐富了自己的文化生活，增長了新的科學知識。

四、主動開展建言獻策

建言獻策的質量和水平要體現在所建之言是否有用有價值，所獻之策是否可行有效。為提高建言獻策的質量，今年邀請部分老科技工作者，深入涉農社區開展調查研究，傾聽百姓呼聲，瞭解掌握第一手材料，經過篩選和綜合分析，形成了具有客觀性和現實性、意義重要作用明確的建言意見。內容涉及農村經濟結構問題和新農村建設、全區旅遊資源的深度開發、青少年教育、網吧監管、綜合整治廢品收購站等，主旨都是為了謀求科學發展和建設和諧社會。老科技工作者的這些意見和建議受到區有關部門的充分重視並全部採納，同時向建言人作了情況反饋。

五、建立區老科協科普講師團

區老科協領導小組組建了老科協科普講師團，補充了年輕的科普講師團成員，各位講師團成員貼近社區居民的關心熱點，重新調整講課主題，完成了詳細的講課教案。講稿經團長彙總之後，讓廣大街道社區選題，為宣傳科學發展觀和創建文化泉山再作新貢獻，科普講團已到社區講課3場次，聽眾達200餘人次。

六、做好區老科協第一次會員代表大會籌備工作

我們成立了區老科協第一次會員代表大會籌備工作小組。目前《籌備工作報告》、《協會章程》、《章程制訂説明》、《選舉代表條件》、《評選先進個人條件》等文件已經籌備領導小組討論修改，各小組的代表人選已經推薦選舉結束。為了佈置在會場周圍的展板，部分活動的照片正在收集，尚需撰寫圖片説明和序言。會議議程、經費報告、邀請嘉賓、理事會人選等等準備工作正在緊張有序地進行之中。

XX年工作要點

認真學習貫徹黨的xx大精神，認真學習貫徹中辦[XX]9號、蘇辦發[XX]2號和徐委辦 [XX]11號三個文件精神，在區委、區政府的領導和市老科協、區科協的指導下，按照區委、區政府今年的工作部署，圍繞我區科學發展、建設和諧泉山的奮鬥目標，團結、組織、動員全區廣大老科技工作者老有所為，再做貢獻。

一、認真開展學習實踐科學發展觀活動

把認真學習貫徹黨的xx大精神和貫徹落實中辦發9號文件有機結合，在全面建設小康社會中進一步發揮老科技工作者的作用。全區老科協組織要認真學習慣徹黨的xx大精神，貫徹落實中中辦[XX]9號、蘇辦發[XX]2號和徐委辦[XX]11號三個文件，用xx大精神和三個文件指導老科協工作。要制定學習計劃，精心組織實施學習實踐科學發展觀活動，通過座談會、研討交流會、報告會等多種可行形式，組織老科技工作者參加學習，使廣大老科技工作者始終堅持堅定正確的政治方向，緊密團結在黨的周圍，在各級黨組織的領導關懷下，為我區的發展進步和構建和諧社會做出新貢獻。

二、進一步貫徹實施《全民科學素質行動計劃綱要》

國務院於XX年2月6日發佈實施的《全民科學素質行動計劃綱要》，旨在通過發展科學技術教育、傳播與普及，促進中國特色社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設的全面發展，走自主創新道路、建設創新型國家的一項基礎工程，貫徹實施《綱要》是老科協和老科技工作者的重要使命。一是繼續把服務“三農”、科普“三下鄉”作為重中之重，創新服務觀念，改進服務方法，聯手互動，形成合力，為生產發展，農民增收，提供良好的科技服務與區科協合作，抓好科普示範基地的標準化建設和應用推廣工作；二是同區關工委一起籌備組建科學報告團，以科學報告團為依託，把科學報告團與老科技志願者隊伍結合起來，有計劃地舉行科學報告等科普活動，為提高全民的科學素質而努力推進我區科普工作的深入發展；三是積極開展“科教文衞四進社區”活動。四是圍繞建設富裕文明和諧泉山，就軟件園建設、老城區改造、保護生態環境、節能減排、構建和諧社會等方面，開展調查研究，搞好建言獻策，提供有用的決策參考意見，當好領導的參謀助手。

三、加強老科協自身建設

抓好自身建設，開展自我保健活動，把老科協辦成老科技工作者之家，促進老科技工作者健康長壽，為構建和諧社會貢獻智慧和力量。一是發揮好橋樑與紐帶作用。堅持以人為本，以會員為主體，為會員服務，增強協會凝聚力和影響力，及時向老科技工作者傳達黨的方針政策，及時地、實事求是地向黨政領導反映老科技工作者的呼聲和要求，維護他們的合法權益。二是竭誠為老科技工作者服務。根據學會的性質、宗旨，切實建設好老科技工作者之家，竭誠為老科技工作者服務，及時瞭解他們的需求，不斷拓寬服務領域，為他們排擾解難，增強協會影響力與凝聚力。舉辦各類團體性公益活動，如外出參觀考察、保健健身活動、開展聯誼活動等。三是加強組織機構建設。堅持民主辦會，充分發揮代表大會、理事會、常務理事會及會長辦公會的領導作用，處理好在協會內部的逐級負責制和堅持民主辦會、突出老科技工作者主體地位的關係。按照章程規定，開好各類會議。進一步完善會員入會制度，積極發展會員，形成縱橫交錯的組織網絡。充分發揮老科協的優勢，注重老科協的特色，選擇適當的工作方式，真正做到為人所需、為人所用、為人所愛。在建立規章制度的基礎上，建立和完善團結協作、廉潔高效的運作機制。爭取每年財政撥給正常經費，同時通過舉辦項目及活動爭取專項經費和社會資助，使老科協事業蓬勃發展。

度科協創建文明單位年終工作總結科協工作總結（3） | 返回目錄

文明單位創建是加強政治文明、精神文明建設的重大舉措。200*年來，我單位幹部職工以“三個代表”重要思想為指導，以“學習實踐三個代表，做人民滿意公務員”活動為載體，紮紮實實地開展了文明單位創建活動，並取得明顯實效。下面，將我們的主要做法向各位領導和同志們彙報如下：

（一）抓文明建設，不斷提升文化品位

文明單位必須體現文明——文明，標誌着事業發展到較高階段，並在物質建設、精神陶冶、政治工作中展示出較高的文化品位和價值；文明單位必須成為品牌——品牌，指的是受現代價值觀指導，主要通過文化的提升，使組織在社會公眾心目中樹立起真正可以得到確認的形象和信譽。

德陽市科協黨組始終把搞好領導班子的自身建設，提高班子的整體素質擺到極其重要的位置，一是講政治，抓好領導班子的組織建設，做到政令暢通，對黨的路線、方針、政策，對上級黨委的決議決定指示堅定不移地貫徹執行；二是講學習，搞好領導班子的論理學習，夯實理論基礎，提高理論水平；三是講正氣，要求領導班子要清政廉潔，做到清清白白做人，踏踏實實做事；四是講紀律，要求領導班子嚴格執行和遵守黨的民主集中制原則；五是講團結，要求領導班子要做到思想統一，大事講原則，小事講風格；六是講工作，要求領導班子要謀大事，幹實事；七是講作風，領導幹部要經常深入基層，深入基層瞭解實情，協調解決實際問題。圍繞創文明單位的工作，領導班子能做到解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，求真務實，團結奮進。在具體工作中能自覺學習和貫徹“三個代表”重要思想，能堅持全心全意為人民服務的宗旨，能堅持民主集中制原則，對重大事情做到科學民主決策，政務公開；能密切聯繫羣眾，始終堅持着以專項的綜合指標及整體要求作為爭創“德陽市市級機關文明單位”的重要抓手，堅持以爭創“德陽市文明單位”作為推動工作發展的強勁動力。把各項工作緊密的與創建和保持文明單位結合在一起，並使其在日常工作中得到了落實。

⒈抓學習，積極創建學習型機關。為增強隊伍素質，弘揚良好的學習風氣，我們堅持了每週五下午的政治業務學習，做到學習內容有計劃、學習時間有保證、由機關內部考勤，採取講課、看錄像，集中學習的方式系統學習了“關於加強和改進黨的作風建設、“三個代表”重要思想、黨的十六大精神、公務員行為規範等理論知識和參加市委組織部組織的幹部職工社會化學習。通過多層次、多渠道的學習培訓，提高了全提幹部職工的理論、業務水平，全體上下比學習、比能力、比業績、比奉獻的風氣更加濃厚，提高了隊伍的整體素質。

⒉抓活動，提高綜合修養。一年來，為活躍機關氣氛，增強機關幹部的戰鬥力和凝聚力，展示科協隊伍形象，我們組織了“慶七一，保先進”的演講活動；協辦了“市級機關200*年迎新春團拜會”等活動；組織了參加了市級機關職工運動會及其他各項文體活動等豐富多彩的文體活動；組織全體黨員到中江縣黃繼光紀念館宣誓；組織全體職工到廣安市鄧小平故居緬懷老一輩無產階級革命家的豐功偉績；送温暖到學校；送温暖到社區；送温暖到困難農户家中等。教育廣大黨員幹部時刻牢記我是一名共產黨員，用行動詮釋入黨誓言，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用。通過組織一系列活動，營造了團結緊張，嚴肅活潑的良好氛圍。

為創造良好的工作環境，我們認真開展了單位內部科室的“爭先創優活動”制定了詳細的評分標準，定期檢查，年底表彰。

⒊抓作風，提高整體戰鬥力。為建立一支政治強、作風硬、業務精、紀律好的科協隊伍，我們從思想觀念、工作作風、組織紀律、執法水平、廉政建設等方面找差距，查問題，定措施。一是嚴格工作紀律，實行嚴格的考勤制度，要求幹部職工每天提前分鐘到崗並打掃衞生，營造“環境優美、心情愉快、團結和諧，待人熱情、緊張有序”的工作環境；二是加強作風建設，推出“一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯茶水”的四個一服務，規範文明用語和工作忌語。在開展保持共產黨員先進性教育活動中，不搞形式主義，不做表面文章，從全面夯實基礎工作做起，認真進行了學習和整改。通過活動，取得了與民有利、與己有益、行政滿意的明顯效果。三是加大反腐倡廉工作力度，增強廣大幹部拒腐防變和抵禦各種不正之風的能力。在反覆和廣泛徵求職工意見的同時，修訂和完善制定了《科協機關內部管理規定》。如嚴禁工作日中午喝酒，晚上酗酒，嚴禁上班時間到各種經營場所參加各類不健康活動。嚴禁在下級單位吃、拿、卡、要、報。

⒋抓制度，提高工作水平。通過認真總結以往的管理經驗和教訓，對機關管理方式進行了大的改進，本着“簡明、好記、管用”的原則，進一步健全完善了學習、工作、會議等制度。形成了“雷厲風行、快速反應、廉潔高效”的戰鬥作風和清廉、高雅、和諧、規範的優良作風。

⒌抓服務，樹形象，體現文明單位創建成效。在日常工作中做到幫忙不添亂，盡職不越位，切實不表面，實實在在為科技人員和農民服好務。

文明單位創建是加強政治文明、精神文明建設的重大舉措。200*年來，我單位幹部職工以“三個代表”重要思想為指導，以“學習實踐三個代表，做人民滿意公務員”活動為載體，紮紮實實地開展了文明單位創建活動，並取得明顯實效。下面，將我們的主要做法向各位領導和同志們彙報如下：

（一）抓文明建設，不斷提升文化品位

文明單位必須體現文明——文明，標誌着事業發展到較高階段，並在物質建設、精神陶冶、政治工作中展示出較高的文化品位和價值；文明單位必須成為品牌——品牌，指的是受現代價值觀指導，主要通過文化的提升，使組織在社會公眾心目中樹立起真正可以得到確認的形象和信譽。

德陽市科協黨組始終把搞好領導班子的自身建設，提高班子的整體素質擺到極其重要的位置，一是講政治，抓好領導班子的組織建設，做到政令暢通，對黨的路線、方針、政策，對上級黨委的決議決定指示堅定不移地貫徹執行；二是講學習，搞好領導班子的論理學習，夯實理論基礎，

提高理論水平；三是講正氣，要求領導班子要清政廉潔，做到清清白白做人，踏踏實實做事；四是講紀律，要求領導班子嚴格執行和遵守黨的民主集中制原則；五是講團結，要求領導班子要做到思想統一，大事講原則，小事講風格；六是講工作，要求領導班子要謀大事，幹實事；七是講作風，領導幹部要經常深入基層，深入基層瞭解實情，協調解決實際問題。圍繞創文明單位的工作，領導班子能做到解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，求真務實，團結奮進。在具體工作中能自覺學習和貫徹“三個代表”重要思想，能堅持全心全意為人民服務的宗旨，能堅持民主集中制原則，對重大事情做到科學民主決策，政務公開；能密切聯繫羣眾，始終堅持着以專項的綜合指標及整體要求作為爭創“德陽市市級機關文明單位”的重要抓手，堅持以爭創“德陽市文明單位”作為推動工作發展的強勁動力。把各項工作緊密的與創建和保持文明單位結合在一起，並使其在日常工作中得到了落實。

⒈抓學習，積極創建學習型機關。為增強隊伍素質，弘揚良好的學習風氣，我們堅持了每週五下午的政治業務學習，做到學習內容有計劃、學習時間有保證、由機關內部考勤，採取講課、看錄像，集中學習的方式系統學習了“關於加強和改進黨的作風建設、“三個代表”重要思想、黨的十六大精神、公務員行為規範等理論知識和參加市委組織部組織的幹部職工社會化學習。通過多層次、多渠道的學習培訓，提高了全提幹部職工的理論、業務水平，全體上下比學習、比能力、比業績、比奉獻的風氣更加濃厚，提高了隊伍的整體素質。

⒉抓活動，提高綜合修養。一年來，為活躍機關氣氛，增強機關幹部的戰鬥力和凝聚力，展示科協隊伍形象，我們組織了“慶七一，保先進”的演講活動；協辦了“市級機關200*年迎新春團拜會”等活動；組織了參加了市級機關職工運動會及其他各項文體活動等豐富多彩的文體活動；組織全體黨員到中江縣黃繼光紀念館宣誓；組織全體職工到廣安市鄧小平故居緬懷老一輩無產階級革命家的豐功偉績；送温暖到學校；送温暖到社區；送温暖到困難農户家中等。教育廣大黨員幹部時刻牢記我是一名共產黨員，用行動詮釋入黨誓言，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用。通過組織一系列活動，營造了團結緊張，嚴肅活潑的良好氛圍。

為創造良好的工作環境，我們認真開展了單位內部科室的“爭先創優活動”制定了詳細的評分標準，定期檢查，年底表彰。

⒊抓作風，提高整體戰鬥力。為建立一支政治強、作風硬、業務精、紀律好的科協隊伍，我們從思想觀念、工作作風、組織紀律、執法水平、廉政建設等方面找差距，查問題，定措施。一是嚴格工作紀律，實行嚴格的考勤制度，要求幹部職工每天提前分鐘到崗並打掃衞生，營造“環境優美、心情愉快、團結和諧，待人熱情、緊張有序”的工作環境；二是加強作風建設，推出“一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯茶水”的四個一服務，規範文明用語和工作忌語。在開展保持共產黨員先進性教育活動中，不搞形式主義，不做表面文章，從全面夯實基礎工作做起，認真進行了學習和整改。通過活動，取得了與民有利、與己有益、行政滿意的明顯效果。三是加大反腐倡廉工作力度，增強廣大幹部拒腐防變和抵禦各種不正之風的能力。在反覆和廣泛徵求職工意見的同時，修訂和完善制定了《科協機關內部管理規定》。如嚴禁工作日中午喝酒，晚上酗酒，嚴禁上班時間到各種經營場所參加各類不健康活動。嚴禁在下級單位吃、拿、卡、要、報。

⒋抓制度，提高工作水平。通過認真總結以往的管理經驗和教訓，對機關管理方式進行了大的改進，本着“簡明、好記、管用”的原則，進一步健全完善了學習、工作、會議等制度。形成了“雷厲風行、快速反應、廉潔高效”的戰鬥作風和清廉、高雅、和諧、規範的優良作風。

⒌抓服務，樹形象，體現文明單位創建成效。在日常工作中做到幫忙不添亂，盡職不越位，切實不表面，實實在在為科技人員和農民服好務。

（二）構建法治基礎上的文明單位

市科協以各級各類相關的法律、法規為準則，並根據本單位的實際情況，建立了一系列規章制度併發揮了積極的制約和規範作用。把搞好社會治安綜合治理的重要性和單位職工的自身利益緊密結合起來進行教育；把國家的法律法規和單位的各項規章制度緊密結合起來進行教育；把搞好日常教育與具體預防緊密結合起來進行教育，取得了比較好的效果。到目前為止，單位內部治安狀況好，沒有發生治安案件和刑事案件；沒有發現“黃、賭、毒”的現象；沒有發現參與×××等邪教組織活動。在制定並落實規章制度、強化系統建設的同時，廣泛開展各項日常活動與專題活動。在“慶七一”保先進和科普進校園，科普進社區、科普進企業和科普進農村的活動中，都較好地融洽了羣體間及羣體與環境間的和諧關係，併產生了巨大的影響力。使科學技術普及和文明傳播成為一種特色、成為一種文化並將它加以推廣。

（三）鑄科學品牌，有效發揮示範作用

近年來，我們與市教育局等單位一起，在我市的中國小中廣泛開展學生縣、市（區）、省及國家的各種競賽、展示活動，並取得顯著成績。我市的青少年科技創新大賽活動已經成為一個品牌項目，歷年來獲得市、省、全國的表彰獎勵，一大批學生因為參加此項獲得全國大獎而被保送到國家的重點大學就讀。學生們在高校的發展整體表現得到廣泛好評。我市的中國小校高度重視青少年科技創新大賽活動，精心組織，積極參賽。由此而更加增強了學生、老師、學校之間的凝聚力和責任感。在這個過程中，整個羣體形成了心態好、人際順、相互間友好合作、良性競爭的局面。

通過堅持不懈地抓文明單位創建工作，市科協全體職工的精神風貌、服務水平、工作質量都有了新的提高。機關面貌整齊潔淨，幹部職工精神飽滿，待人接物彬彬有禮，工作學習緊張有序，處室之間比工作、比干勁、比貢獻蔚然成風，為企業、為羣眾、為基層提供服務成為全體人員的自覺追求。

儘管我們在文明單位創建工作取得了一定成績，但與市委要求相比，與兄弟單位相比還有一定差距，今後我們將更加努力，不斷將文明單位創建活動引向深入。通過文明單位創建活動把班子建設、隊伍建設和整體工作提高到一個新的層次。圍繞一箇中心（以經濟建設為中心）、服從一個大局（市委、市政府的中心工作為大局），明確兩個目標（創建文明機關、爭做“人民好公僕”，突出三項內容（優質服務、優良作風、優美環境）、增強六個意識（政治意識、中心意識、大局意識、服務意識、責任意識、公僕意識），切實轉變職能、轉變作風和工作方式，以一流的業績交一份滿意答卷。

街道科協工作總結科協工作總結（4） | 返回目錄

一年來，縣科協在縣委、縣政府的領導下，在市科協的指導下，以xx在紀念中國科協成立50週年大會上的重要講話為指導，堅持以創新的工作思路轉變工作作風，更新思想觀念，貫徹落實黨的xx大、xx屆四中全會精神，充分發揮各科普示範基地、農技協的作用，團結和發動廣大科技工作者，積極為全縣工作大局服務，充分發揮科普工作主要社會力量作用，大力弘楊科學精神，普及科學知識，傳播科學思想和科學方法，大力推廣先進的實用技術，不斷提高人民羣眾的科學文化素質和技能，為促進我縣經濟穩定發展服務。現將一年來的工作總結如下：

一、“科技之春”宣傳月和“全國科普日”活動效果明顯、成績突出

二、青少年科普工作有新突破。

青少年是祖國的未來，為了極大的激發青少年“學科學、愛科學、用科學”的興趣。一是在市科協的指導下，我們在城關中、國小舉辦了 “大手拉小手——青少年科普宣傳展示行動”，在桐峪鎮中國小開展了“科普大篷車進校園”活動。二是與教育局聯合組織縣域學校參加陝西省第二十三屆青少年科幻繪畫大賽，將同學們的科幻繪畫作品經過認真篩選，評選出89幅優秀的作品上報活動組委會，有兩幅作品獲得三等獎，縣科協、城關北極國小、育紅國小等4個單位被評為組織先進單位，車巍等3名老師被評為省級優秀輔導員。此實現了我縣零的突破。三是開展了“節約一滴水、節約一度電、節約一張紙、節約一粒米”的“四個一”主題實踐和宣傳活動，對同學們進行了日常生活常識、身體健康知識以及“崇尚科學、拒絕毒品”的宣傳教育活動，在師生中產生了良好的影響。

三、堅持“實際、實用、實效”的原則，大力開展“三下鄉”活動

為了大力弘揚科學精神、傳播科學思想、倡導科學方法、普及科學知識、提升農民羣眾的科學文化素質，我們堅持科普宣傳和技術並舉的工作方式，各項工作層層落實，工作開展的井然有序。

1、組織各成員單位，堅持以農村和廠礦企業為重點，開展科技、文化、衞生“三下鄉”活動。今年以來，我們積極聯合縣委宣傳部開展了隆重的“三下鄉”啟動儀式，分別給文化、衞生、計生、科技、法律等6個下鄉小分隊授旗，組織“農、林、水、科、教”等部門的專業技術人員，走出機關，先後深入八個鄉鎮的27個村和中金礦業、中金冶煉等4家企業科協開展下鄉服務和科技調研活動，為農民送去最新的、最科學的農業知識，把科普工作與農民增收緊密結合起來，同時為縣委、縣政府諫言獻策，提出合理化建議。

2、舉辦農業實用科技培訓。在南頭鄉留果村舉辦了花椒修剪實用技術培訓，針對花椒病蟲害知識進行了現場指導，增強了羣眾發展花椒產業的信心;組織周家城村畜牧獸醫員、養殖大户參加縣上舉辦的畜牧獸醫培訓班，學習養殖、防疫等實用知識;在代營鄉果業協會組織蘋果培訓和參觀共計6場次;在高橋鄉蘆筍協會組織有關於蘆筍增粗、增產知識的培訓2場次;聯合勞務局組織農民工培訓兩期共4場次;聯合縣婦聯組織創業、再就業培訓活動3次。今年共完成培訓15次，受訓人數達1500多人(次)。

四、積極發展農村專業技術協會，表彰獎勵科普惠農興村帶頭人

1、圍繞“建立一個協會、振興一批產業、帶富一方百姓”的總體發展思路。今年以來，我們克服了“單位小、人員少、資金缺”的困難，多次下基層鄉(鎮)和村組，做了大量的工作，新發展了桐峪鎮東官藥材專業技術協會、三堡養雞協會和代營獼猴桃種植示範基地、留果村花椒種植基地。

2、為了充分發揮科協的職能優勢，整合農科普資源，不斷完善農村社會化服務體系，我們利用農村現代化遠程教育網絡試點、實用技術培訓、科普惠農興村計劃、科技三下鄉等活動，培養了一批新型農民，把鄉土人才培養成黨員，把有文化、有能力、思想積極的羣眾培養成農協會的骨幹，如代營鄉果業協會的楊宗啟、南頭鄉留果村口蘑種植的師明奇、獼猴桃種植專業户劉琦等科技致富能手，由於工作認真、成績突出，被市、縣科協評為XX年度科普惠農興村先進帶頭人，並受到了表彰獎勵。協會和科普工作的有機結合，起到了引領羣眾依靠科技致富，發揮了在建設社會主義新農村中積極的主導作用。

五、充分調動老年科協的積極性，促進老科協工作的健康發展

老年科協是由一些離退休老幹部，高級農藝師、高級園藝師、高級獸醫師等自發組織的民主團體。為充分調動老科技工作者的積極性，使他們在新農村建設中發揮餘熱，進一步推動老科協工作健康發展。一是結合農時節令，陪同老科協的同志，多次深入到農村社區，為不同層次的羣體散發不同內容的宣傳資料，如《怎樣預防心腦血管疾病》、《怎樣測土配方施肥》、《蘆筍種植所需要的土壤條件》等資料4000餘份;二是利用重陽節召開老科協會員座談會，討論如何發揮餘熱做好科普工作和怎樣為農民帶來實惠等問題;三是在“科技之春”、“全國科普日”和“全國科技周”活動中，縣科協的同志與老科協會員到十里鋪村開展了大棚蔬菜和留果村花椒病蟲害防治的科普技術培訓，並採取了理論和實踐相結合的模式，老同志講的耐心，羣眾聽的認真。既為農户送技術、送經驗、送信息，還為貧困户送去了免費生產專用製劑。四是推廣技術不遺餘力。年初為了推廣新技術，在桃林寨蘆筍協會搞了蘆筍增粗試點;同時在留果村的花椒基地進行了害蟲防治的反覆試驗，成效顯著，受到了廣大羣眾積極響應，明年準備擴大試點範圍。

六、認真貫徹《綱要》，加大在社區、企業、學(協)會中的宣傳力度，提高全民科學素質覆蓋面

1、年初召開全民科學素質工作會議，總結XX年度工作，表彰獎勵了先進個人和先進單位，並安排部署了XX年全民科學素質各項工作，在全市率先完成了全民科學素質九個重點實施方案。

2、積極貫徹渭政辦【XX】108 號《進一步加強全民科學素質工作的意見》，及時下發了《關於加強潼關縣全民科學素質工作的意見》，促進了我先全民科學素質工作的順利開展。

3、開展了科普宣傳進社區活動，協調幫助城關鎮2個社區建立起了活動場所，為他們配發了科學素質教育書籍、資料、掛圖，並利用重大節日在社區組織開展科普知識宣傳活動，通過宣傳教育，城市居民的科學素質得到了明顯的提高。同時協助縣關工委建設村級科普圖書室，為其捐贈各類圖書1200餘冊。

4、為了提高全民科學素質，結合我縣創建省級衞生縣工作，宣傳部、科協、廣電局、創衞辦等成員單位對幹部羣眾、城市居民、中國小生開展科學健康宣傳教育，共舉辦專題欄目和知識競賽三場次，新設立宣傳櫥窗38塊，各成員單位專人負責定期更新，宣傳科學文明健康的生活習慣，提高公眾的環保意識、共同參與創衞的意識，有效地促進了全民科學素質工作和“知榮辱、樹新風、促和諧”活動的進一步開展。

5、縣委組織部、縣委組織部設立金城大講堂，對領導幹部和公務員開展了以“建設節約型社會，學習現代科學知識”等為重點內容的培訓3場次，同時舉辦全縣領導幹部科學素質知識測試，通過培訓和理論測試，提高了領導幹部和公務員對科學素質工作的認知水平，達到了預期的目的。

6、縣科協聯合經發局在全縣中開展以“節能降耗，安全生產、講理想、比貢獻”為主題的技能競賽活動，重點在中金礦業公司、中金冶煉公司開展科技創新，管理創新、技術改造、崗位技能競賽活動，既提高了職工的科技素質，又為企業節能降耗、完成生產任務起到了促進作用，這次活動得到了廠礦各級領導和全體職工的一致好評。

7、6月21日，我縣教育學會在縣科協、縣教育局的指導下，按照《科學技術協會實施細則》和《陝西省社會團體組織通則》的有關規定，籌備並進行了XX年學會換屆工作，共有64名會員參加了本次換屆活動。

七、以學習時間科學發展觀活動為契機，加強幹部隊伍自身建設

一年來，在縣委、縣政府落實學習時間科學發展觀活動中，我們及時召開會議，專門做了研究部署，通過走訪有關科技人員，廣泛徵求意見和建議，針對存在的突出問題做了深入細緻的剖析，強化了整改措施和方案。在學踐活動中，我們深入學習了黨的xx大會議精神、《全民素質行動計劃綱要》實施意見、《中華人民共和國科學技術普及法》等文件精神和政策法規，完善了規章制度，明確了工作職能，強化了工作措施，堅持高標準、嚴要求，從內強素質外樹形象上下功夫，提高了幹部的綜合素質和業務水平，為做好新形勢下的科協工作打下了良好的基礎。

1、組織機關幹部開展了“學習實踐科學發展觀活動”和“一個黨員一面旗”主題活動。成立了機關作風年建設活動領導小組，制定了實施方案，並通過抓幹部的政治理論學習，抓機關制度建設和開展自查、自糾活動，使機關幹部的整體素質得到明顯提高，從而使每個幹部肩上有擔子，崗上有職責，心中有目標，工作中出現了比、學、趕、幫、超的良好局面，有力的促進了各項工作的順利開展，實現了機關作風的大轉變。

2、積極爭取領導重視，提高科協知名度。年初，針對科協工作的現狀，我們積極採取向領導彙報、在各網站發送工作和活動信息等方式，爭取領導對科協的重視，特別是“科技之春”“全國科普日”等重點活動中，縣級重要領導都給與了高度重視和支持。並及時以縣委下發了《潼關縣關於進一步加強科協工作意見》。在購置科普科普宣傳車過程中，市科協和潼關縣各領導積極安排資金，促使我們儘快購車，使科協這個在過去知曉率很低的小單位變得逐漸紅火起來。

3、深入基層，調查研究，搞好包村幫扶和創衞工作。一是按照市科協和縣委、縣政府的要求，我們堅持宣傳與服務相結合，充分利用基層網絡和協會組織陣地，協調配合“農、林、水、科技、教育”等部門和專業技術人員，深入農村、企業，開展調研活動，並且把調研過程中掌握到的情況與科普工作緊密結合起來，運用到實際工作中，併為市科協上報了調研報告，推動了我縣的科普工作。二是部門包村幫扶工作富有成效。年初，科協一班人到所包村慰問困難羣眾，並和困難户黨員結對子，開展有針對性的科技幫扶工作。在單位經費緊缺的情況下，盡力為村上辦實事、辦好事、出主意、想辦法。積極與林業局聯繫，為所包村選送樹苗200餘棵。三是克服人員少、經費缺的實際困難，主動配合，積極參與創衞工作，在道路硬化、人行道花磚鋪設、綠化、亮化工作中不等不靠不拖，協助牽頭單位按時保質保量完成了任務，特別是在我縣開展“大樹進城”綠化城市活動中積極籌集資金5000元，在全縣率先完成了分配下達的任務，得到縣級領導的一致好評。

雖然在過去一年的工作中，經過各部門的共同努力，《全民科學素質計劃》工作取得了一定的成績，但是與其他兄弟(縣、市)的工作相比，仍然存在着諸多的不足之處。一是由於人力、財力、宣傳工具、交通設施等不健全，作用發揮不夠;二是科普工作量大、面寬、內容豐富，單靠科協的力量難以形成規模效益和社會影響。我們決心在新的一年裏，樹立以人為本的科學發展觀，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，繼續加大科普宣傳力度，充分發揮職能作用，按照省、市科協的要求，紮實認真地開展好科協各項工作，力爭在機制上有創新，宣傳上有新思路，工作上有新舉措，為推動我縣科協工作的發展而努力奮鬥。