2022開展婦女節的活動總結（通用3篇）

2022開展婦女節的活動總結 篇1

在“三八”國際婦女節來臨之際，為了讓人們能夠真正意識到婦女的偉大，能夠學會感恩父母對他們的成長所付出的一切，工會開展三八節的活動，並對活動進行了總結。現將活動情況總結如下：

第一：人們通過上網、問家長等形式查找資料，瞭解“三八”國際婦女節的來歷，瞭解歷着名女性的有關事蹟和故事，在工會舉行故事演講會，讓工人更加了解女性，更加體會到婦女的偉大。

第二：通過為媽媽做具體事情感恩父母。要求每位員工回家後給媽媽洗一次腳，從“洗腳”中瞭解媽媽的付出。搶着幫媽媽幹家務活，並送上自己的祝福與精心準備的禮物(禮物是自己親手製作的)，從“幹活”中領會媽媽的勞累，從“祝福”中看出媽媽的感動。給自己的女性親屬送去問候。從“慰問”中感受到了親人的喜悦與滿足。

第三：3月8日上午，學校工會和女工委精心組織了同心協力賽，拔河比賽兩項活動，全校女教職工熱情高漲、信心百倍，賽出了成績，賽出了風格，賽出了友誼。此次活動使全校的女教職工陶冶了情操，愉悦了身心，提高了身體素質。加強了團結協作精神和增進了彼此之間的友誼。表現出極大的集體榮譽感，展現學校良好的精神風貌，同時，縣教育工會王玉民主席和女工委主任在校領導的陪同下親臨現場，給予了這次活動很高的評價。很多教職工也表示在今後各項工作和活動中，將再接再厲，創造更好成績。

通過這次“瞭解女性，感恩父母”為主題的教育活動，學生們不僅在實踐中學會了關心、學會了尊重，學會了體貼，更深深體會到母愛的偉大，積極投入到感恩父母的實踐行動中來，真可謂是：做此一件事，勝讀十本書。

今後要以“三八”節紀念活動主題，在廣大婦女中廣泛開展了愛黨、愛國、愛社會主義和“三觀”(世界觀、人生觀、價值觀)“三德”(社會公德、職業道德、家庭美德)教育，大力弘揚“四自”精神，在我院形成了一個團結向上，奮發有為，與時俱進，創新發展的社會氛圍。切實唱響“樹正氣、講團結、求發展”的主旋律，一如既往地發揮自己的優勢和特長，團結代領廣大婦女共創和諧醫院。帶頭倡導科學、文明、健康的生活方式，以昂揚向上的精神和飽滿充沛的精力在各自的工作崗位上創造出一流的成績。

2022開展婦女節的活動總結 篇2

我鄉婦聯在鄉黨委政府的領導下，積極響應上級婦女組織的要求，以促進婦女全面發展和服務全鄉經濟社會發展為重點，按照“服務大局、服務婦女、服務基層”的要求，精心組織開展豐富多彩、健康有益的慶祝活動。

一是充分利用橫幅標語、村級板報等多種形式廣泛宣傳慶祝活動，同時大力宣傳新中國成立以來婦女運動的光輝歷程、婦女事業的偉大成就、婦女工作的新發展。通過宣傳，於全鄉範圍營造出了熱烈喜慶、歡樂祥和的節日氛圍。

二是組織開展“三·八”維權周宣傳活動。鄉婦聯與鄉司法所共同為我鄉婦女發放宣傳資料100餘份，大力宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》、《勞動法》、省全面放開二孩政策等，通過宣傳，廣大婦女羣眾自覺維護自身權益意識和對計劃生育政策法規的瞭解都得到了進一步加強。號召全社會共同關注婦女依法享有的權利義務，維護婦女的合法權益。

三是3月4日我鄉在會議室開展三八茶話會活動，邀請各村婦女幹部參加了會議。大家分別從女性迴歸家庭、隔代教育、父母對子女的言傳身教、正確處理婆媳關係等方面作了專門交流和討論。此次茶話會活動為鄉婦女促進感情，交流經驗提供了很好的機會。

由於鄉黨委、政府對婦女工作的高度重視，鄉婦聯組織對節日活動的精心組織，整個“三·八”活動主題鮮明、形式新穎，內容豐富多彩，使廣大婦女羣眾度過了一個歡樂、祥和而有意義的節日。

2022開展婦女節的活動總結 篇3

201X年是黨的作風轉變年。在今年的紀律教育學習月活動中，我局圍繞貫徹“八個堅持，八個反對”，通過學習各級領導人關於黨風廉政建設的有關論述文章，學習本省、本行業勤廉兼優的先進事蹟，弘揚正氣;剖析典型案例，開展警示教育;緊密聯繫實際，進行對照檢查，改進工作，取得良好的效果。

在這次活動中，本人對領導幹部要樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，密切聯繫羣眾，加強和改進黨的作風建設等方面內容有深刻的體會。本人深深感到尤其是處在改革發展新時期的電信企業，在大力推進轉換經營機制，改善內部管理工作的情況下，密切領導與員工、機關與基層的聯繫具有更深刻的內涵，具有十分重要的理論和實踐的指導意義。

一、充分認識密切聯繫羣眾的意義，增強關注基層、服務於基層的責任感和自覺性。

關注基層，切實幫助基層解決實際問題，是我們黨對各級領導機關、領導幹部的一貫要求。離開基層，就沒有任何“機關”存在的必要。這就決定了一切領導機關的決策都必須以解決基層的實際問題、增強基層單位的活力為出發點和歸宿。明確了這一點，領導機關、領導幹部就應該把關注基層、服務於基層當作首要責任，自覺地履行好。關注基層的含義，在於全面、準確地瞭解和掌握基層的真實情況，及時、有效地幫助基層解決實際問題。

因此，領導幹部必須經常深入基層，深入羣眾，大興調查研究之風。只有對基層情況瞭如指掌，才能做到未雨綢繆，作出管用的決策。這是我們黨長期以來形成的優良傳統和領導作風，也是黨領導基層工作取得的基本經驗。但是，今天有些領導幹部丟掉了這個好經驗、好傳統。有的認為，現在有了龐大、快捷的信息網絡，基層的數字和材料隨時可以調出來看，用不着再到基層調查瞭解了。

不錯，現代信息網絡確實給領導工作帶來了許多便利條件，但問題是，第一，只是聽點彙報，看點材料，不同廣大基層幹部羣眾打成一片，聽不到羣眾的真心話，看不到基層的真實情況，這能算“關注基層”嗎?第二，基層的生產、生活情況是活生生的動態過程，無論多麼詳細的數字和材料都是“死”的。特別是基層職工羣眾的思想動態，更不是數字和彙報材料所能説得準確、全面的。

因此，信息網絡不能代替領導幹部深入基層調查研究。事實證明，要對基層的情況有一個真實、可靠的瞭解，必須轉變領導作風，改進工作方法。如果不作調查研究，不同羣眾商量，關在房子裏，難免作出官僚主義、主觀主義的錯誤決策。

關注基層應當有硬性措施和制度保證，而不能停留在一般號召上。這對於那些不重視、不關心基層工作的機關幹部來説尤其必要，加強上級領導的督促和指導，只有把思想教育同硬性措施結合起來，才能使領導機關和領導幹部關注基層，興起了下基層調查研究的良好風氣，做到身到(深入生產第一線)、心到(與基層幹部職工交心)、眼到(全面地看真實情況)、手到(親自動手)，與基層幹部職工一起把問題解決好。

二、總結新鮮經驗，不斷改進領導方式和領導方法

幾年來，我局在企業改革任務十分繁重，市場競爭形勢十分激烈，用户服務需求日益提高的情況下，本局領導班子堅持抓好幾點工作：一是加強學習，提高水平。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持一手抓黨的建設，一手抓通信生產，從而推動各項工作紮實開展;二是為政清廉，做好表率。

班子成員能夠按照中央有關黨員幹部廉潔自律規定嚴格要求自己，班子成員都沒有出現違規違紀現象，工作上團結拼搏，為幹部職工樹立了榜樣;三是健全制度，嚴格管理，根據通信生產實際，制訂完善《黨風廉政建設責任制》、機關與基層掛鈎、企務公開等制度，並認真貫徹實施;可以説，本局領導班子是一個團結一致，和衷共濟，勤政廉潔，務實進取的戰鬥集體。

正是有這樣的領導集體，這樣的工作作風和工作方法，才能密切聯繫職工羣眾、帶領職工羣眾團結一致奮力拼搏，發展通信生產，使各項電信業務快速發展。1998年建成汕頭市首個農村電話鎮，201X年實現了電話市達標，成為全省第九個縣級電話市，同年實現村村通卡式電話。

目前，電話設備容量達25萬門，電話用户達22萬户。近年來，數據業務迅速發展，目前多媒體用户達5萬户，isdn用户1000户，adsl用户1110户，市區建成了2個信息化小區。通信業務種類齊全，基本滿足了社會對通信業務的多層次需求，國民經濟和社會信息化進程明顯加快。

在電信發展的新形勢下，必須總結過去的工作經驗，探索新的工作方法，並付諸實踐。領導幹部必須不斷加強對主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，以對黨、對人民忠誠可靠、光明磊落的風範，用好手中人民賦予的權力，以身作則，廉潔奉公，當好人民公僕，為人民羣眾謀利益，提高領導能力和領導水平，不斷提高貫徹執行黨的路線方針政策和決策部署的能力，充分調動職工積極性。這樣，各項工作就一定能取得更大的進展。

三、增強發展信心，依靠職工羣眾，把電信事業推向前進

增強羣眾觀念，關心羣眾才能帶動羣眾，發動羣眾積極投身工作。具體地講，在當前的電信工作中，主要應抓好以下幾個着力點：

一是密切聯繫羣眾，在實際工作會考察選拔幹部。在選拔任用幹部上，必須嚴格遵循幹部工作原則，在幹部工作中發揚民主，確立正確的用人導向;堅持集體討論決定，不搞一言堂，自覺抵制用人上的不正之風，用好的作風選人，選作風好的人。對認真貫徹執行黨的路線方針政策，開拓進取，成績突出，清正廉潔，羣眾擁護的幹部委以重任;對脱離羣眾，脱離實際，搞形式主義，作風漂浮，不幹實事，不思進取，弄虛作假，因循守舊，照搬照抄，唱高調，説空話，得不到羣眾信任的人，不能提拔重用，還要嚴肅批評。

二是在重大問題上發展民主，進一步提高決策的科學水平;推行企務公開，發動職工參與，使職工對領導決策的內容和過程有全面及時的瞭解，最大限度聽取職工的呼聲和要求，使職工的意見建議反映到領導的決策中，保證決策的民主性和科學性，實現科學決策與職工參與的良性互動。

三是正確處理好發展、改革和穩定的關係，保持隊伍的穩定。在社會主義市場經濟條件下，許多矛盾和問題，都與職工羣眾的利益直接相聯。當前“兩代”迴歸、競爭上崗、薪酬分配、教育培訓等改革正在深入開展，在這種情況下，必須堅持“從羣眾中來，到羣眾中去”的羣眾路線，改善對改革工作的領導，加強調查研究，做好員工的思想工作，妥善處理各種利益關係，努力把職工羣眾的利益實現好、維護好和發展好;進一步密切黨羣、幹羣關係，把職工羣眾的積極性、主動性、創造性調動好、保護好和發揮好。

四是必須牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨，把人民羣眾的根本利益作為出發點和歸宿。繼續強化“用户至上，用心服務”的理念，繼續強化服務質量領導責任制，完善激勵與約束機制，不斷完善服務質量管理體系，加大監督檢查與考核力度，認真落實“首問負責制”，不斷提高用户的滿意度。

五是進一步加強企業文化建設。要結合信息產業的特點，結合並借鑑國內外優秀的企業文化，相應地建立起一套先進科學的，有電信行業特色的企業文化體系，從而增強集體凝聚力，為中國電信的發展提供強有力的精神和智力支持，為推進社會和國民經濟信息化建設做出更大的貢獻。