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工會黨支部工作總結大綱

工會黨支部工作總結大綱

2010年,我們工會黨支部在師直黨工委的正確領導下,認真學習貫徹“三個代表”重要思想,學習黨的十七屆四中全會精神,自覺用“三個代表”重要思想指導工作,進一步加強黨支部的建設,在工作中較好的發揮了政治核心和戰鬥堡壘作用。現將xxxx年的支部工作情況總結匯報如下。

工會黨支部工作總結大綱

一、努力加強黨支部的思想建設、組織建設和作風建設

1. 思想建設:在工會全體黨員中繼續深入學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。在黨的十六大四中全會召開以後,認真學習大會的精神和文件,特別是對全會討論通過的《關於加強中國共產黨執政能力建設的決定》,不僅在支部成員內部認真學習貫徹,而且還在工會全體工作人員中傳達貫徹學習。 堅持嚴肅認真地進行黨員民主評議工作,切實解決黨支部、黨員中存在的問題和不足,努力提高全體黨員的思想認識,為圓滿完成全年的各項工作,提供思想保證。同時開好領導班子民主生活會,認真徵集職工意見,認真開展批評與自我批評,找差反思,並進行認真整改,進一步完善領導班子的工作。全年共召開民主生活會2次,均取得了良好效果,大家普遍反映心更近了,關係更融洽了,工作氛圍更加和諧了,團隊的力量更加強大了。

2. 加強黨支部的組織建設,發揮先鋒模範作用。支部堅持“三會一課”制度,按時召開支委會、支部大會和黨課學習,堅持黨支部委員經常碰頭,有問題及時研究解決。努力提高組織生活質量,發揮黨支部戰鬥力。繼續認真做好對入黨積極分子的培養教育和考察、引導工作。黨支部認真貫徹《關於進一步開展“創建學習型組織,爭做知識型職工”活動的通知》,認真組織黨員參加學習,結合部門工作具體實際,發動黨員積極投入“創爭”活動,為我師的職工素質工程作出積極的貢獻。在支部內部,充分發揮領導幹部和骨幹黨員的先鋒模範作用,帶動了支部工作躍上了一個新的台階。經支部考核評議,推薦經濟工作部部長唐志剛同志為“優秀黨員”和“優秀公務員”。

3. 繼續努力建設高素質的黨員和員工隊伍。進一步開展、落實“立黨為公,勤政為民”的活動,深入開展與基層單位掛鈎活動,經常深入基層連隊和職工家庭,詳細瞭解職工羣眾思想狀況和實際困難,並結合工會工作開展理論研討,撰寫出了有一定指導意義的調研論文。支部要求黨員要在各項政治學習活動、日常工作以及機關集體等活動中起模範帶頭作用,特別強調全體黨員在工作中要以維護職工羣眾根本利益為第一目標,處處為職工羣眾着想。支部要求全體黨員在日常工作中以周到的服務、熱情的態度、高效的工作和清潔優雅的環境,使各項工作讓職工羣眾滿意、基層滿意。

二、圍繞師黨委中心工作,全力開展好工會各項業務工作

今年,工會黨支部緊緊圍繞師黨委的中心工作大局,從維護、建設、教育、參與四項職能出發,切實履行部門工作職能,充分發揮作用,積極投身全師三個文明建設,以作為求地位,以實績求發展,開拓創新,求真務實,使部門各項業務工作取得了新的進展。

(一)按照兵團“1+3”文件關於“兩個擴大”的要求,不斷擴大職工經營自主權和基層民主政治權,以堅持和完善職工代表大會、平等協商簽訂集體合同、民主選舉、團(連)務公開等各項制度為重點,狠抓“六公開、三上牆、兩監督和明白卡”等民主管理措施的落實,切實維護職工的合法權益。在民主管理工作中,今年重點抓了政務公開、明白卡和明白包的發放和管理工作。

(二)積極投身經濟建設主戰場,大力實施職工“經濟技術創新工程”,廣泛開展一系列富有成效的勞動競賽、豐產攻關和爭先創優活動,突出發展職工自營經濟,以庭院養殖業為重點,藉助貼息貸款、科技服務等一系列優惠政策和服務措施,促進經濟結構調整和增加職工收入目標的實現。一年來,先後召開基層工會羣眾性經濟技術交流會、工作重點工作現場會、職工自營經濟現場會、沼氣建設現場會、科技之冬現場會等各種會議和培訓,先後組織基層單位工會幹部、承包職工進行自營經濟、豐產攻關、科技之冬等現場觀摩、交流活動達20多次。

(三)大力實施職工素質工程,深入開展“創建學習型組織,爭做知識型職工”活動,堅持不懈地加強對職工的思想道德教育和職業技能培訓工作,引導職工積極投身團場改革實踐,進一步關心和解決困難職工的基本生活,建設一支能夠擔負屯墾戍邊歷史使命的高素質的新型職工隊伍。今年共舉辦各種職工培訓班或者以會代訓28期次,參加職工1700多人次。

(四)進一步加強工會組織自身建設,積極探索新形勢下基層工會工作的新思路,因地制宜創造性地開展工作,不斷提高工會幹部自身素質,提升工作能力,拓展工作空間,進一步夯實工會組織的羣眾基礎,最大限度地把職工羣眾的積極性和創造性引導好、保護好、發揮好。今年11月至12月份,已舉辦了三期基層工會主席培訓班,參加的農牧團場基層連隊工會主席共190多人。支部黨員的先進模範作用也在各項工作中得到了充分發揮和體現。經過支部民主評議,支部全體黨員的優稱率都達到了100%。

(五)工會財務管理工作進一步規範化、制度化。在業務工作十分繁重的情況下,財務管理人員嚴格規章制度要求,師、團兩級工會都實行了預算管理,效果比較理想。

在今年的工作中,進一步加強與師機關各部門、師屬各單位的配合,努力做到互相協作、互相支持。在春夏播、田管、三秋等重點時期,根據全師統一安排,配合協助師農業局等有關部門,組織進行階段性生產檢查、觀摩和評比等,積極參加全師經濟工作,效果比較理想。結合各項業務工作的開展,經常組織黨員幹部深入基層團場、連隊或車間進行調研,瞭解職工隊伍基本情況,幫助那些生活中遇到困難的職工克服困難,度過難關。全年共撰寫調研報告11篇。在三秋期間積極響應師黨委號召,組織全體黨員幹部到三十五團參加支農拾花勞動。一年來,還較好地完成了師直黨工委和機關事務管理局交辦的板報、櫥窗、社會公益勞動等各項工作任務。三、大力開展部門黨風廉政建設

一年來,工會黨支部認真執行黨風廉政建設責任制,加強黨風廉政建設的宣傳教育,增強全體黨員幹部抵制腐朽思想的能力,不斷推進黨風廉政建設。我支部堅持預防為主,加強全體黨員的黨性鍛鍊和黨性修養,以宗旨教育為主攻方向,進一步提高黨員幹部艱苦奮鬥、廉政勤政、潔身自愛的自覺性,強化黨員幹部的法制意識,增強黨員幹部廉潔自律意識,同時我們還積極支持監察部門的監察工作,促進我部門的黨風廉政建設。繼續認真貫徹預防為主,教育在先的原則,加強黨員幹部教育管理;積極引入思想預警機制,做好領導幹部廉潔自律工作,切實加強領導班子建設,嚴守思想道德和黨紀國法兩道防線,堅持勤儉辦工會,堅決反對奢侈享樂、鋪張浪費。加強對“一法兩條例”等有關文件精神的宣傳學習,提高黨員遵守黨紀政紀的自覺性,調動各方面的積極性,把工作做得更好。

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