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單位年底工作總結格式範本(通用16篇)

單位年底工作總結格式範本(通用16篇)

單位年底工作總結格式範本 篇1

201#年7月成立中醫科,中醫科在院領導的準確領導下,全體醫護人員齊心協力,克服困難,完成了下半年工作,取得了良好的社會效益和經濟效益,有成績有困難也有不足,為了總結經驗,克服不足,以利今後更好的開展工作,現將工作總結彙報如下:

單位年底工作總結格式範本(通用16篇)

一、思想政治方面:

我科全體醫護人員在狠抓業務學習的同時,堅持不懈的學習科學發展觀,努力加強科室內的人員團結,進一步提高了科室的思想政治意識,增強科室工作人員的凝聚力和向心力。

二、我科得到院領導的高度重視,並得到醫院的大力支持,對我科投入大量人力和物力,經濟扶持,添置了必要的中醫設備(中藥粉碎機),為研發中藥粉劑提供了物質基礎。

三、業務情況:

中醫科今年7月到11月門診人次3558人,去年同期2048人,上漲73%,會診病人較同期有所提高。複診率80%左右。科室在其他科室的配合之下,業績有了很大的提高,並得到眾多患者對醫務人員的工作態度和治療效果的肯定。就診人羣面已經波及關外十八個縣及牧區

四.緊抓科室制度建設

認真組織醫德醫風學習及政治思想學習,各種法規法制的學習,各種規章制度的學習,建立健全科室制度,用制度管人,量化到每一個人。把醫德醫風學習、政治思想學習與“三好一滿意”、“三甲複審”、行風評議、防火防盜安全、社會治安綜合治理,綜合目標責任同佈置同落實同考核,並與當月績效工資掛鈎,獎懲分明,並在科內實行月考核,此項考核與年終履職考核及先進個人的評比相掛鈎。設立考核指標及考核項目,做到全年有記錄,用數據説服人,帶動全科工作。

五.科室存在的問題:

1.三個院區距離太遠,不方便新城門診患者及傳染病院區和二醫療區會診病人取藥。

2.從全國來看,中醫的效益均不是很好,都存在吃不飽的問題。請各科室給予支持和幫助,特別腫瘤,消化內科,婦產科,心內呼吸科等病人,請介紹其來我科。我科一定會配合好其它科室,盡心盡力治療好病人,使患者早日康復,實現互利共贏。

3.醫患溝通上有明顯不足,經驗不足。

201#年工作要點

一.二醫療區增設中藥房,引進免煎中藥(引進免煎藥後,系統設定協定方,例如:下乳方,清胰湯等,方便各個科室直接開單,避免會診所耽誤的時間及治療的時機,免煎藥同時可以給藏藥提供相應的原材料)

二.和皮膚科研製皮膚病外用中藥粉劑。

三.中醫科和腫瘤相關科室密切合作,共同發展。中醫注重提高病人免疫功能,通過調整自身免疫功能來抑制腫瘤生長,放療、化療在殺死癌細胞的同時,也對正常細胞造成損傷,毒副作用比較大。中醫對瘤體的直接作用不如放化療迅速,但對減輕放化療毒副作用反應有明顯的療效。中醫注重整體及糾正患者臟腑、氣血諸多平衡,強調治病求本,對於提高患者的生活質量,延長帶瘤生存時間有着顯明的優勢。進一步和腫瘤科開展臨終關懷等合作,留住州內病員,不讓病員流失,達到互利共贏。

四.治療婦科疾病涉及到內分泌失調,感染性炎症及組織增生等。現代醫學近期療效比較明顯,但遠期療效並不盡如人意。現代醫學治療方面多采用激素和抗感染類藥物及手術方法。而中醫依據病人的個體差異,根據疾病不同階段的特殊症候和體徵,個體化治療,從而避免了許多副作用,發揮了中醫藥的優越性,尤其對於某些病種可補現代醫學之缺憾。如:慢性盆腔炎,痛經,功血,圍絕經期綜合徵,閉經(包括多囊卵巢綜合徵),滑胎,不孕,卵巢囊腫等。加大和婦產科的合作。

五.加大對中醫中藥“治未病”的宣傳力度,積極推廣中醫特色重點

單位年底工作總結格式範本 篇2

我公司消防安全工作在上級主管部門及公司領導的大力支持下,緊緊圍繞“預防為主,防消結合”的消防安全工作方針,按照“誰主管,誰負責”的原則,使公司的消防安全工作管理落到了實處。通過公司各部門、車間全體職工的共同努力,我公司全年實現消防安全設施完好有效、無火災事故,努力完成了上年度消防安全工作計劃任務;為公司的安全生產提供了良好的消防安全基礎保障,現將201#年消防工作總結匯報如下:

一、深入開展消防安全宣傳教育培訓

長期以來,消防宣傳教育形式侷限於拉幾條橫幅、貼幾張標語、印發幾本宣傳資料,過於單調和表面化。針對這些問題,我們在確保搞好以上活動的同時,採取以廣大職工的喜歡火災案例影像播放,消防器材使用講解示範等方式開展消防安全宣傳教育。在實際工作中,1月份春節放假前和放假後和6月份進行二次全員大培訓,4月份組織參加集團公司消防重點部位安全管理人員專項培訓,11月份組織參加了消防技能比武,進行消防綜合應急預案演練,開展火場逃生疏散、危化品泄漏、滅火演練,通過培訓和演練有效地提高員工火災防患意識和應急、自救、逃生的能力。積極組織開展六月安全月、“119”消防宣傳日等活動,深入開展消防法律法規的宣傳教育;通過經常開展圖片、火災紀實、法律法規、安全知識等的宣傳,有力地提高了職工的消防安全和消防法制意識。我公司嚴格落實消防安全責任人、管理人員、特種作業等按國家有關規定參加公安消防監督機構及其他專業培訓,並取得職業資格證書,堅決杜絕無證上崗。通過培訓各消防安全管理人員的工作責任心、業務技能得到明顯提高,為消防安全工作平穩有序開展打下堅實基礎。

二、強化消防管理,切實落實消防工作責任制

1、層層簽訂安全責任狀,認真落實安全責任制。

2、堅持不斷推動消防安全管理制度的落實,不斷完善管理制度,查漏補缺,消除人為因素帶來的隱患。

3、加強消防安全檢查,強化重點防火部位等防火防爆的監管力度,落實每日巡查制度。

4、按安全隱患排查整改制度及規範,公司積極組織消防安全檢查組綜合檢查、專人專項進行全面檢查,公司每月定期檢查和綜合檢查組每星期不定期檢查;安保科專人對巡查中發現的問題和隱患及時跟蹤、整改,有效避免出現老問題老不改,常查問題常在的現象發生;對發現存在的隱患按考核制度責任到人發現一起處理一起,全年共檢查隱患73處,100%整改,其中對12期整改不及時進行處罰。

5、嚴格危險作業管理,採取針對性的防範措施,加強火災預控。增強職工落實消防安全管理制度的主動性,有效減少和避免消防安全事故的發生。全年共開出動火作業證:383份,受限空間作業證:10份,重點部位監護:30天/次。

三、注重消防投入,加強消防基礎設施建設

消防安全設施是減輕火災損失的重要保障,因此本着“一分消防投入,十分安全回報”的理念,我公司各級主管領導高度重視消防基礎設施建設。為適應在今後我公司消防工作發展的需要,加大了消防硬件投入。20xx年投資14.23萬元對消防設施、消防器材進行了更新和維護,完善了監控系統和報警系統。

滅火器更換充罐:196具,新滅火器更換和增加:92具。

水帶更換:72盤,水槍更換增加:79支。

消防栓更換:36只,消防箱更換:35只。

消防給水主管道更換三處、維修一處,增加消火栓一處4只。

更換室外地上消火栓三隻。

以及其他安全防護用品防化服、防火服、防毒面罩口罩等使用應急備用物品。

單位年底工作總結格式範本 篇3

3月12日是一年一度的植樹節,給給我們共同的家園增添一點綠色,使我們的生活環境更加美麗,由企業人事組織策劃的“貢獻力量,奉獻綠色”3.12植樹節活動在3月19日於x區羣力義務植樹點拉開了帷幕。

全體員工同事們團結一心、齊心協力,將一棵棵樹苗小心的擺放在坑裏,填土、休整、澆水動作連貫並且有序。不一會兒,就植起了一排排的小樹。大家的辛勤勞動植,讓禿平的小山增添了一道道風景線。

植樹期間,大家在護樹工作人員的帶領下,大家本着“種一棵、活一棵”的原則,在數量達標的同時格外注意栽種質量。雖然寒風習習、春寒料峭,但我們公司員工毫不畏懼,個個幹勁十足,褲腿和鞋子上都沾滿了黃泥,臉上始終洋溢着勞動的喜悦。

經過大家的共同努力,本來光禿禿的一片空地已經栽上了不少的樹。望着整齊排列的一棵棵樹苗在春風中搖曳;想象着它們經歷風霜雪雨終將枝繁葉茂、覆庇一方,同學們的心樂開了花。大家紛紛和自己親手栽種的樹苗合影留念。最後,大家集體合影留念,我們公司員工手中高舉勞動工具,歡呼雀躍。

此次活動總的來説是比較成功的,原因主要是大家對這次活動都有很強的參與意識,所以在準備方面還是比較充分的。古語有云:“凡事預則立,不預則廢”,義務植樹點的工作人員在這次活動中所給予的大力支持也是這次活動能夠順利進行的保證。

最關鍵的當然還是同事們態度積極,有再完美的計劃,再嚴密的組織,沒有大家的參與,這次活動是不可能完成的,員工們在這次活動中所表現出的激情與活力是這次活動能夠成功的直接動力,在活動過程中秩序井然,大家都以快樂的心情去參與活動,僅在這裏對全體_公司員工表示敬意。但在這次活動中也還存在着一些問題,比如去植樹之前大家普遍對植樹的知識瞭解很少,導致了一開始做了一些無用功等。

這次活動中我們也學習到不少東西,最基本的讓我們學到了植樹的基本方法,培養了我們相互合作的團隊精神,更是讓我們學到環保的重要性。植樹活動增強了我們熱愛勞動的觀念,提升了綠色環保意識。

我們自己為自己用辛勤勞動改善了自然生態環境而自豪。大家認識到,作為地球的孩子,我們更有責任為自己的家園增添一抹綠色。這也是我們公司員工必須做的事情,作為黨員我們不單單為人民服務,為大眾服務,對於我們賴以身存的環境,我們更加要行動起來,為我們的環境貢獻出自己的一份力量,

總之希望每個人都能保護樹木,保護樹林,讓大地添一份綠色,天空蓋一層藍色,空氣變得更加清新吧!

單位年底工作總結格式範本 篇4

20__年_月,帶着忐忑的心情來了創和這個大家庭。開始了一段從完全陌生到漸漸熟悉的工作,工作內容帶着前所未有的未知與挑戰,激勵着我需要付出更多的努力去學習和充實。幾個月一瞬間過去了,到了年末,也是一個回顧工作,總結分析自我的時候。

一、辦公室工作

1、業主辦理入住_户、商鋪入住_户,_家裝修和工程部人員每週2-3次裝修巡檢、檢查;日常報修、投訴處理共_餘次。

2、辦公室裏每天負責辦公室衞生,考勤記錄,值班記錄檢查,辦公室每週學習培訓、開會記錄_次。

3、學習收費軟件,收費流程,票據的整理,各類表報的製作和月底報表的製作。

4、每週整理辦公室文件,歸檔,分類。

5、領用、申購記錄清理,公司申購下來的物資清點,歸類,入庫,每週定期檢查清理庫存。

6、協助工程部發放業主燃氣卡_家,單元門鑰匙、信報箱鑰匙發放_家。

7、品質考核檢查記錄_次,周巡檢,質檢會議_次。

8、門崗系統維護每週一次,共計_次。停車IC卡辦理,續費,回收共計_張;臨時進出IC卡_張。

9、電梯報修投訴處理,_次。

9、輔助辦公室其他人員處理其他事情和領導下派任務。

二、綠化維護

當前綠化工人由綠化公司直接負責,我作為保潔部主管也要監督綠化的工作。在_月_月的公司品質考核的時候,公司領導對於小區綠化的成果給以了肯定也指出了許多不足的地方,例如小區前提裝修期間許多施工隊的汽車碾壓草皮,讓一些地方有泥土裸露,針對這些問題,我也第一時間與綠化人員溝通,對綠化植被被破壞得多放立刻進行整改和修復。

正值秋、冬季,園區綠化形勢比較嚴峻,主要是以下方面的工作:

1、每週與綠化人員對小區綠化情況進行溝通。

2、每天做好園區綠化及設施的日常維護監督,對於芙蓉樹等落葉情況嚴重的樹木進行樹枝修剪,共計_次,麥冬,扁竹根則是以補種、修補和拔除枯黃壞死的來進行維養,共計_次。

3、每天對路面和各個角落的及時清掃落葉。

4、防蟲,冬季花草的施肥共計_次。

三、保潔部工作

1、認真做好保潔隊伍的整體素質建設,加強員工的思想教育培訓。每週開會培養員工的服務意識。

2、進一步建全各項規章制度。以相關的規章制度來嚴格規範每位員工的日常工作、行為準則,做到“定人定崗,責任到人”讓每位員工都能認識到自己的不足之處,並積極尋求改進和進取。

3、保潔員的儀表、形像、禮節管理培訓。根據公司的要求,統一着裝,經常檢查員工的儀表儀容,做到着裝整齊、有禮節有禮貌、精神飽滿、做到微笑服務。

4、定崗、定位,責任到人。根據小區的實際情況,劃區,劃樓、劃樓道,根據劃分的責任區情況,每天進行檢查,發現問題立即糾正。

5、每週定期和不定期的檢查。及時組織人力和物力,確保每一次檢查。每週五定期一次大檢查,每天一次小檢查。

6、搞好業主關係。經常與業主溝通,徵求業主的意見,對於提出的問題,及時整改,並請業主檢查。

7、嚴格按《保潔工作守則》和公司的檢查評分標準,實行工作檢查制度,包括:自查、互查、主管檢查、抽查等制度,將考核結果第一時間與員工溝通。做到獎勤罰懶,賞罰分明。堅持不定期巡視小區,督導保潔工作,落實各種會議制度。

8、九月份調任保潔主管以來,招聘人員共計_人、每週定期培訓共計_次、不定期培訓共計_次、辦理離職人員手續_次;品質考核指出問題共_處,周巡檢指出問題_次,接到業主保潔方面投訴_次。

存在的問題:

1、入場前期有很多業主正在裝修,建渣在樓道上堆放的情況很嚴重,保潔對於業主的勸阻引導不夠,以至於有業主多次投訴。

2、專業技能掌握不夠。清潔方法不夠,還無法全面的進行清潔,為日後工作中可能造成的工作失誤留下隱患。

3、保潔部各人員之間的工作經驗交流還不夠。對於其他小區做的優秀的`地方學習的還不夠,特別是在勸導業主在樓道上堆放物品的習慣。

4、衞生死角處理不完全。樓道清潔衞生是每次的檢查的重點部位,消火栓,樓道轉角的窗户上的灰塵,周巡檢的時候偶爾會有灰塵堆積的情況;電梯裏按鍵有髒印;單元門和門口的報箱有落灰塵。

5、保潔人員培訓不夠。保潔人員在開荒的時候人員變動較大,人員培訓時間不足。很多保潔只會掃地拖地,對於時間的合理安排不夠,以至於感覺做了很久工作但是效果又不明顯。

6、入住資料填寫不仔細,有錯填的地方。

單位年底工作總結格式範本 篇5

在這個星期裏我分別都做了以下工作:

星期 一、二、三、我都是在與同事們培訓複習,讓前台人員與客房部的服務員來了一互動實操,同事們都這種實操方式比較湧躍。在這過程中我發現了她們還不是很訓練,反應比較慢,也許是緊張或是未曾接觸過這個行業吧。在接下來的培訓中,還是要不斷的加強練習。

星期四、這天我制定了一份前台與客房部的一個合作流程,同時把這分流程交給了客房部的負責人過目,一起商量如有不足的我們就一起研究方案。接着草擬了一份客人投訴建議本的內容格式、還有繳款單的格式等。把客人物品的存取要注意的細節從新再製定了一下。

星期五、這天我繼續在查找與前台有關的一些管理資料,還瀏覽一下關於一個管理者所要具備怎樣的條件和技能。在空閒的時間裏我去了解了一些賓館的房價,分別有(一方快捷、恆雄、恆潤、碧濤、錦輝、君匯)在這其中一方快捷裏面就有兩間日式主題房,價格是228元、會員價是188元。

恆潤就桑拿房,價格是198元、普通的標準單138元。在這幾間酒店裏面裝修跟價格都是以碧濤和錦輝比較好跟貴,碧濤普通單人房的價格是188元,如果是會員不論是什麼樣的房間類型都一律優會18元。錦輝房間裏的地下都是有鋪地毯、電腦房是非會員188元。除此以外,其它的賓館的房價,普通的單人房的價格平均價格都大在130元的幅度,豪華電腦房就在平均在160元左右。

星期六、日、這兩天把房卡一些管理制度的資料整理了一下,準備接下來的培訓中講解要求。

繼續實行培訓實操作計劃。把一些前台要注意的細節再細仔的跟前台人員解説,目求做到讓她在工作過程不會出差錯。

單位年底工作總結格式範本 篇6

時光荏苒,歲月如梭。轉眼之間,我們就步入了20xx年度,結束了20xx的工作。在此辭舊迎新之際,為進一步提高20xx的各項工作績效,我特根據上級領導要求對我個人在20xx年度的各項工作做出總結。回顧20xx年度,我在上級領導的正確指導下,在各部門同事的支持與配合之下,較好地完成了本年度的公司安排的各項工作任務,為我公司的工作績效做出應有貢獻。現將工作總結報告如下:

一、實習工作情況

我於今年XX月份進入我財產保險公司工作。自進入公司之初,我在我公司大廳進行了為期三個月的工作實習。在實習期間,我較好地完成了公司上級領導所安排的各項工作任務,積極向我財產保險公司的老員工進行學習,虛心請教和吸取老一輩員工經驗,做到了在較短的時間內融入了我財產保險公司,並熟悉的掌握和了解了我公司的各項保險業務,做到主動接待,熱情服務,用真摯,微笑的服務態度,贏得了顧客的一致好評,和領導以及同事的一致肯定與認可。

二、辦公室工作情況

我於去年4月份被分配到辦公室進行工作。自進入辦公司工作以來,我堅持在競爭中求生存,在競爭中促發展的工作理念。立實踏實工作,勤懇做人。在工作中,我做到及時接聽和轉接電話,並將來電信息準確記錄,及時轉到相關部門進行處理;熱情接待來客,使客人有賓至如歸的感覺,得到客人一致好評。同時,我還堅定職責儘可能的負責好辦公室的文祕、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作等工作。及時對總經理辦公室的衞生進行清潔,並堅定做好各項會議紀要。準確做好公司公文、信件、郵件、報刊雜誌的分送工作,以及及時負責傳真件的收發工作。此外,我還堅定自身崗位職責負責保管好辦公室倉庫物品,做好物品出入庫的登記,按照公司印信管理規定,保管使用公章,管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續。在今年我緊密圍繞上級領導要求撰寫了四篇工作稿件,做好公司宣傳專欄的組稿工作。

三、財務工作情況

在辦公室工作的一年來,我除了做好辦公司的各項工作之外還堅定負責好公司內的部分財務工作,一年來,我堅持每月報表的郵寄及社保的打表,管理好辦公各種財產的合理使用並提高財產的使用效率,提倡節儉。並及時做好社會保險的投保、申領工作。堅持定期統計每月考勤並交財務做帳,留底。此外我還積極的接受並做好領導所安排的其他臨時工作。為我公司的保險工作帶來保障。

單位年底工作總結格式範本 篇7

為進一步加強學校“禁毒”知識宣傳,增強廣大師生自覺抵制毒品的意識,我校把“禁毒”宣傳納入了學校重點工作之一來抓,將之視為實施素質教育,貫徹公民道德綱要工作中的重要內容,積極開展“小手牽大手”活動,紮實推進“禁毒”宣傳工作,現將工作開展情況總結匯報如下:

1.成立禁毒教育領導小組

為了加強學校禁毒教育的組織管理,建立長效管理機制,首先成立了由校長擔任組長,政教主任為副組長,其他行政、團委書記、各班主任為組員的學校禁毒教育活動領導小組。

組長:__X

副組長:__X

成員:__X

辦公室成員:____

2.統一思想,提高認識

毒品的預防教育的關鍵在於預防,在於喚起民眾的自覺防範意識。相對於眾多的德育主題教育活動,禁毒教育應該更加重視。幾年來,我校把禁毒教育列入學校工作計劃中,通過教師大會、國旗下講話、主題班會、黑板報、廣播、多媒體對師生進行宣傳教育。舉行“關愛生命,遠離毒品”簽名活動,把禁毒教育與學生日常行為規範教育相結合,與學校法制教育相結合,與培養青少年樹立良好的道德觀相結合,做到毒品預防教育工作常抓不懈,使廣大師生了解毒品基本常識,無人蔘與涉毒活動,不斷增強青少年毒品預防教育的緊迫感和責任感。

3.集聚合力,加強教育

我校注重活動載體建設,在活動中落實毒品預防教育,開展形式多樣的毒品預防教育活動,通過請法制副校長和法制輔導員到學校做報告,以案例分析的形式讓學生了解毒品的危害。學校心理健康輔導老師結合研究性學習開設了“珍愛生命,遠離毒品”為主題的心理健康教育課,引導學生們通過查閲、展示資料,瞭解學生吸毒現狀,討論分析青少年吸毒的原因及其危害性,增強禁毒、拒毒意識。政治教師則通過思想政治課,分析吸毒對青少年的身心影響,在全校範圍內進行了毒品預防宣傳教育。學校還依託家庭、社區,充分發揮“三位一體”的合力,開展禁毒教育。讓學生通過實踐活動內化了學校的毒品知識教育,自覺形成了禁毒意識。

4.落實措施,精心組織

我校積極組織學生廣泛開展禁毒教育活動,尤其是切實做好“五個一”活動。

1)、上好一堂禁毒教育課。第10周,學校要求全校各班利用班會課上一節禁毒教育課,各班主任都能積極通過上網或看書查找資料,認真備課,以生動形象的語言進行授課,切實讓學生了解毒品形勢和國家有關禁毒法律法規。政教處還對上課的教案認真檢查。

2)、看一部宣傳片。政教處在11周的星期一至四下午第3節課組織全體同學在教室觀看“拒絕毒品、關愛未來”文藝晚會專題片和禁毒專題片《與法同行》,讓師生們更深刻地認識到禁毒的重要性和當前形勢的嚴峻性。

3)、讀好一本書。全校各班認真組織學生學習《禁毒教育手冊》,學校政教處統一對學生進行禁毒知識測試,讓學生切實掌握毒品知識和國家對禁毒的法律法規。

4)、開好一次主題班會。全校各班在第10周星期四上午的班團活動課舉行了以禁毒為主題的團會,開展禁毒討論,提高防毒、拒毒意識。

5)、寫好一篇心得體會。學生每人完成一篇心得體會,並組織語文教師對比較好的文章進行評獎,鼓勵學生參與禁毒活動。

5.注重研討,加強交流

為了提高毒品預防教育的科學性,鼓勵教師撰寫禁毒教育工作總結或經驗論文,並在班主任會議上介紹交流。還鼓勵教師帶着課題開展毒品預防教育,推動學校禁毒教育的科研化發展。然而,成績只能證明過去,為了更科學有效地開展毒品預防教育,我們將繼續努力,一如既往地抓好禁毒教育工作,不斷提高師生的防毒、拒毒意識,確保我校這片“無毒”淨土不被污染。

單位年底工作總結格式範本 篇8

時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作小結如下:

一、思想工作方面

俗話説:“活到老,學到老”,本人一向在各方面嚴格要求自我,努力地提高自我,以便使自我更快地適應社會發展的形勢。透過閲讀超多的道德修養書籍,勇於解剖自我,分析自我,正視自我,提高自身素質。

二、教育工作方面

這學期,本人擔任教學工作,班級人數眾多,又面臨着新課程改革。應對首次接觸的教材,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些狀況,我在用心參加教育局組織的新教材培訓的同時,虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。在教學中,認真鑽研新大綱、吃透教材,用心開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用於課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新的等潛力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了就及時記下來與同事交流,本學期撰寫綜合活動案例《翱遊花海》以及多次參加市級交流、獲獎、發表。

三、守紀律方面

本人嚴格遵守學校的各項,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自我的言行,毫不鬆懈地培養自我的綜合素質和潛力。

四、業務進修方面

隨着新課程改革對教師業務潛力要求的提高,本人在教學之餘,還擠時間中文本科並用心各類現代教育技術培訓初步掌握了多媒體課件製作。

單位年底工作總結格式範本 篇9

20xx年是忙碌的一年,是播種希望的一年,是收穫成功的一年。從分行籌備初始到正式試營業,經歷了漫長的將近一年的時間,在伴隨分行成長的歲月裏,作為為行裏打前陣的營銷部,面對巨大的存款壓力和**區域對**銀行近乎於零認知度的外部環境,經過我部全體員工的奮力拼搏和鍥而不捨的努力,最終取得了比較令人滿意的成績。下面就半年來的工作及20xx年工作計劃向領導做一個彙報。

一、辛勤耕耘的20xx

(一)存款任務完成情況

從去年十一月十八日分行正式試營業到年底,在短短的一個月零十二天的時間裏,我行存款餘額為36568萬,121%的完成了總行下達的3個億的存款任務,其中營銷團隊吸收存款9605萬,截止到20xx年12月31日,我部有四名員工營銷業績達到了時點800萬以上,更有一人從開業至今一直保持着日均1180萬以上的存款數。

(二)員工的個人能力培養

從五月份開始,在分行的籌備期,我行下大力度,在**地區選拔了一批學歷夠高、專業素質夠硬、社會資源夠豐富、形象良好的員工組建了一支年輕的團隊,並在總行的統一部署下,參與了在支行和其他支行為期一個月到三個月不等的培訓,在培訓期間主要是對員工進行愛崗教育和業務技能培訓。

回到後,我部門積極貫徹總行領導以及代行指示,對員工進行全面的綜合能力的培養。在禮儀上,利用晨會的時間對新入職的營銷員工進行了為期一個月的專業的禮儀培訓;在業務上,積極組織全體員工學習人民幣賬户結算、信貸調查、財務報表分析、調查報告、營銷技能等專業知識,並在部門內部進行了階段性的業務考試,目的就是把我營銷團隊的員工培養成業務素質全面,專業知識過硬,商務禮儀嫻熟的全面手,使員工在營銷客户的過程中能夠在本行利益和客户利益間尋找好最優平衡點,從而使企業和銀行達成雙贏。

(三)積極組織開展多種多樣的營銷活動

我們在營銷團隊組隊之初,就創建了自己的營銷文化,即跟進戰略、客户合作戰略、億元骨幹戰略和滾雪球戰略。在整個營銷過程中,我們始終踐行“四千”精神,千方百計拉客户、千辛萬苦學業務、千言萬語説客户、千家萬户訪客户。

在我行辦公大樓尚未竣工,辦公環境較為簡陋的情況下,營銷團隊每一名員工每天堅持到崗,彙報前一天工作,並一起討論安排新一天的工作計劃。在此三個多月的時間裏,我部門員工走好了兩條線,即直接營銷和間接營銷,也就是對外營銷和對內營銷。對內,我們不錯失每一次與家人親戚朋友聚會的機會,並不遺餘力的做好**銀行的惠民宣傳工作;對外,我們以分行辦公大樓為中心,劃分成了四個片區,同時,將全體員工也劃分了四個組,每個組在組長的帶領下,對自己組分管的片區逐一進行了地毯式的摸排工作,並對片區內的小區、企業、商户情況一一進行了走訪宣傳,宣傳分行產品,走進社區,走進企業,建立健全了轄區內企業客户聯繫檔案。

在分行正式試營業以後,我們積極開展靈活多樣的宣傳活動,首先借助商會成立的機會,在商會眾多會員中掀起了一場“滄行熱”,借勢**人自己的銀行這一優勢,讓奮鬥在**人首先了解到我們銀行。然後員工主動聯繫商會會員,拓展業務,建立初步的合作意向,向個體經商户營銷POS機,向法人公司營銷一般户、代發工資業務,並在營銷的過程中,積極發展信貸客户,為分行服務中小企業、服務地方經濟的宗旨貢獻自己的一份力量。

為了立足,增加知名度,20xx年12月12日到15日,**銀行分行在百世開利舉辦了一場規模空前的,為期四天的文化潤古城之河北梆子專場演出,我營銷部充分發揮整個團隊的主觀能動性,完成了從該場演出的宣傳單設計、廣告語策劃到劇院會標的設置安排以及客户的接待等大量具體而細緻的工作。一方面我們利用商會提供的會員名單,不厭其煩的為每一位顧客訂票、選票、送票,向整個商會展開營銷攻勢;另一方面,我們也沒有忽略掉社區、居民這個羣體,對此,我們在**市區選擇了花園裏、濱河公園、百世和辦公樓周圍社區這些人員相對集中、戲迷廣泛聚集之地,攜帶宣傳單、易拉寶和廣告條幅等宣傳資料,走進社區,不放棄每一名戲曲愛好者,不錯失每一名有存款意向的客户,在整個宣傳期間,我們建立客户信息300餘條,藉助這次戲曲演出,在新增存款的基礎上,大大提高了我行的知名度,信譽度。

此外,我們通過各種關係取得了商會、商會、商會、商會、商會的會員聯繫方式,預留我行電話,為今後的業務合作奠定基礎。同時利用水產商會等各商會年會的契機,積極營銷**銀行,不錯失每一個向**市民展現我行的機會。全體員工在營銷的過程中一點一點的鍛鍊自己,做到了放下面子,俯下身子,耐住性子,每個人在向大家營銷我行的過程中,也營銷了自己,鍛鍊了自己,成長了自己。

(四)業餘文化生活

在完成營銷任務的基礎上,我們不忘對員工的文化修養的培養,受總行、代行會議精神的指引,我部門號召員工讀一本好書,寫一手好字,唱一首好歌,作一篇好文,講一口好話,幹一件好事,建一個好家,養一身好技,做一個好人,練一雙好手。從入行開始,我部門就始終以不同形式踐行着以上十個好活動,達到了預期的效果。尤其是在分行試營業期間,我部門舉辦的以增加正能量,增強凝聚力,增加綜合能力為目的,以“起航”“路在腳下”為主題的演講比賽,同志們利用下班的時間加班加點積極備稿,終於付出的汗水得到了回報,演講比賽當天,雖然員工面帶些許青澀,但是員工認真的備戰態度得到了領導的認可,領導的認可,是我們工作最直接的動力。

(五)努力提高風險防範意識及處理突發事件的能力

安全防範工作對於銀行來説是重中之重,一刻也馬虎不得的事情,但是在安全防範工作執行上卻存在一個怪狀,就是説起來重要,做起來次要,忙起來不要。作為營銷部門的一員,在業務上,我們能做的就是警鐘長鳴防患於未然,經常組織防範金融風險的學習,把金融安全放在首位;在日常工作上,對員工進行安全教育,包括上下班安全、外出營銷客户安全、辦公室用電安全,增強員工的安全防範意識。

去年十二月十六日,我部門成功處置了一起突發事件。事情發生在當天下午,正當總行領導在大廳門前迎接**市市長來我行指導工作的時候,在大廳裏突然闖入一名神情激動的中老年婦女,她企圖借市領導來我單位視察之際,攔截車輛,向市領導訴説自己的冤屈。此時,我部員工沉着冷靜機智應對,首先與其交談控制住其去向,在接下來的一個多小時裏,這位婦女幾次三番想要接近市領導,都被我部門員工穩住,直到領導安全離開,為我行避免了一起影響巨大的突發事件的發生。

(六)認真履行民主理財小組職責,精打細算節約開支

開業後,在我行購置大宗商品時,凡經我部參與的,都做到了貨比三家,選擇性價比最高的產品。在員工餐廳貨源的採購上,我也充分利用了自己的人脈關係,為行裏選擇了地理位置最近、質量優良价格最低的惠友超市,而且該超市經過我們談判協商,不僅給我們在最低價格的基礎上又走了團購價,而且還每天送貨到行,大大節約了我們的人力物力。與市場採購模式相比,在賬目上也很好的避免了跑冒滴漏現象,日積月累下來也為行裏節省了一筆不小的開支。

此外,在日常工作中,我部門還配合辦公室和財務部門進行客户接待、會議組織、裝修驗收等工作,經常性的向相關領導提出一些可行性的建議和意見。總之,在對待行裏的每項工作時,我們都以行為家,時刻秉承“行興我榮、行衰我恥”的理念,這也是我作為部門領導引導和教育員工的貫行宗旨。

(七)帶隊伍、抓管理、舉人才

作為營銷部的主管,對於營銷團隊的管理,確實花費了大量的心血。這支隊伍組隊初期,員工來自不同的領域,應往屆畢業生參差不齊,為了把這支隊伍帶好,代行以及其他領導都給與了我們大量的支持和幫助,投入了大量的心血和熱情,我們真抓實幹,務實求真。我也是非常注重人才的選拔、培養和舉薦,作為員工的上級,我要對員工負責,做好培養工作,作為領導的下級,我要對領導負責,做好優秀員工的舉薦工作。自任職以來,我先後向行裏各單位輸送人才10餘人,只要是優秀的,全都毫不保留的舉薦到他們適合的崗位,雖然對我的部門直接造成人才缺少,但是我問心無愧、無怨無悔。

二、工作中的不足

知足知不足方有長進,這半年的時間裏,我們取得了一些成績,然而不容忽略的是,我們工作中還存在着許多不足。

(一)學習不夠。面對金融改革的日益深化和市場經濟的多元化,怎麼做到掌握第一手金融資訊,如何將這些資訊跟我們的工作聯繫起來,這些我們做的還遠遠不夠,挖掘原因,一是工作經驗少認知能力淺,二是底子薄,專業基礎不過關。

(二)對客户的營銷效率有待提升。行裏提供的平台再大,如果我們不能充分的利用好這些資源的話,那也是資源的最大浪費。

(三)員工的工作態度仍需端正。員工隊伍年輕就免不了存在一些年輕氣盛、急功近利、好大喜功的現象,這種現象我們允許其存在,但我們也要一個個的做好員工的思想工作,腳踏實地,激發其工作上的主觀能動性,少説多幹,在實踐中完善自己,提高自己。

三、 20xx年度工作目標和工作計劃

(一)工作目標

20xx年1月1日—20xx年2月28日:日均存款達到800萬; 20xx年3月1日—20xx年6月30日:日均存款達到1500萬; 20xx年7月1日—20xx年12月31日:爭取達到日均20xx萬。

(二)工作計劃

1、在新的一年裏繼續做好對內營銷,加大力度營銷親友圈,親人的親人和朋友的朋友,發展眾多下線,使其成為一個營銷網,提高營銷效率。

2、繼續利用歲末年初的機會,繼續加深、拓寬**市各個商會和高開區企業,我們暫定的目標是與我行簽約的商會及高開區創業中心、清真牛羊商圈、農大科技市場等。

3、二月份之後,天氣逐漸回暖,我們將以營銷小組形式向周圍社區及所屬企業挺進,全體動員,不留死角。

4、繼續加強業務知識的學習,希望可以得到分行對金融業務系統培訓的支持,讓我們行裏的每一名成員都可以獨當一面,做一個業務上的全面手。

5、我部門打算從今年起,健全階段性業務知識、營銷技能的考試考核,一方面使各項制度正規化,另一方面督促大家加強學習。

四、總結

回顧半年來我們走過的路程,我們有付出,也有收穫,我們笑過也哭過,我們曾經有過放棄的念頭,是滄行人這種鍥而不捨、堅忍不拔的品質和濃郁的團隊氛圍以及行領導的關懷培育讓我們堅定信念,讓我們一步步走下來,人的成功往往就在最後那一點堅持。

雖然我們金融基礎薄弱,工作經驗欠缺,但是相信通過我們刻苦的學習和實際工作的磨練,一支專業化、知識化、現代化的營銷團隊在**銀行分行會迅速成長壯大起來,她定會為我行業務作出應有的貢獻,為滄行的壯大事業譜寫華美的篇章!

銀行個人工作總結範文20xx二

20xx年對我來説,是加強學習,克服困難,開拓業務,快速健康成長的一年,這一年對我的職業生涯的塑造意義重大。我從事代發工資崗也已整整一年,在領導的帶領與指導下,我學到了很多業務知識和做人的道理,從中體會到的酸甜苦辣也是最深刻的。領導在工作的各個方面都能夠充分地信任我,大膽放手讓我施展才能,從中我得到了很好地鍛鍊。櫃枱營銷方面是我的弱點,但是領導仍然對我給予充分的鼓勵,使我更加信心百倍地迎難而上,進而能夠更有針對性的學習、改進,並不斷進步。

現將工作情況總結如下:

首先,在思想與工作上,我能夠更加積極主動地學習招行的各項操作規程和各種制度文件並及時掌握,各位同事的敬業與真誠都時刻感染着我。在工作期間,我能夠虛心向同事們請教,學到了很多書本以外的專業知識與技能,也更加深刻地體會到團隊精神、溝通與協調的重要性,同時為自己在今後的成長道路上積累了一筆不小的財富。在工作方面,我有強烈的事業心和責任感,我能夠任勞任怨,不挑三揀四,認真落實領導分配的每一項工作與任務。日常我時時刻刻注意市場動態,在把握客觀環境的前提下,研究客户,通過對客户的研究從而達到了解客户的業務需求,力爭使每一位客户滿意,通過自身的努力來維護好每一位客户。

其次,在技能方面,我個人也能夠積極投入,訓練自己,這一年中,我始終保持着良好的工作狀態,以一名合格的招行員工的標準嚴格的要求自己,立足本職工作,潛心鑽研訓練業務技能,使自己能在平凡的崗位上為招行事業發出一份光,一份熱。

對我個人而言,點鈔技能已經超額達標,但是加打傳票和打字與熟練的同事相比還有一定的距離,因此,我利用一點一滴的時間加緊練習,因為我知道,作為儲蓄崗位一線員工,我們更應該加強自己的業務技能水平,這樣我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大客户提供方便、快捷、準確的服務。

第三,在日常的工作生活中,我能夠及時地融入到招行這個大家庭中,積極面對工作,與大家團結協作,相互幫助。在實際工作中,無論從事哪個行業,哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水只有在大海中才能生存。只有不同部門之間、同事之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,創造出更多非凡的業績。

第四,服務方面。銀行做為服務行業,除了出售自己的有形產品外,更重要是出售其無形產品——服務,銀行的各項經營目標需要通過提供優質的服務來實現,由此可見,服務是銀行最基本的問題。做好銀行服務工作、保護金融消費者利益,不僅是銀行業金融機構的法定義務,也是培育客户忠誠度、提升銀行聲譽、增強綜合競爭實力的需要。

每一天我都被同事們的微笑所感染,被同事們的滿腔熱情所打動,招行的服務處處體現着“客户第一”的理念。在招行工作過程中,逐漸地,我也明白了“以客户為中心”,是一切服務工作的本質要求,更是銀行服務的宗旨,是經過激烈競爭洗禮後的理性選擇,更是追求與客户共生共贏境界的現實要求。銀行就像生活,偶然發生的小插曲,客户輕輕的一聲“謝謝”,燃起了心中的激情;客户不解的抱怨,需要的是耐心的講解。激情讓我對工作充滿熱情,耐心讓我細心地對待工作,力求做好每一個小細節,精益求精,激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才能做到最好。

做好銀行服務工作、取得客户的信任,很多人認為良好的職業操守和過硬的專業素質是基礎;細心、耐心、熱心是關鍵。我認為,真正做到“以客户為中心”,僅有上述條件還不夠,銀行服務貴在“深入人心”,既要將服務的理念牢固樹立在自己的內心深處,又要深入到客户內心世界中,真正把握客户的需求,而不是僅做表面文章。我們經常提出要“用心服務”,講的就是我們要貼近客户的思想,正確地理解客户的需求,客户沒想到的我們要提前想到,用真心實意換取客户長期的理解和信任。現在社會日益進步,人們對銀行服務形式上的提高不再滿足,多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務,這些形式上的舉措已被社會視為理所當然的事情,而從根本上扭轉服務意識,切實為不同的客户提供最有效、最優質、最需要的服務才是讓“上帝”動心的關鍵。

“深入人心”一方面要求我們內心牢固樹立服務意識,而不能被動、機械地應付客户,要時刻把客户放在內心,要經常站在客户的角度來思考自身的表現。還要求我們及時、準確把握客户的內心真實需要,要能急客户之所急,想客户之所想。不同的客户需求心理不同,要深度挖掘、動態跟蹤。我們要區分客户、細分市場:對於普通客户形式上的服務提升就可能獲得他們極大的認可,比如大堂經理的進門招呼,櫃枱人員的微笑和禮貌用語;對於VIP客人,則更多的要考慮如何為其縮短等待時間、節約交易成本和個性化服務及增值服務問題。為客户服務除了及時、準確、到位之外,還要能激發客户需求。

在時時處處把客户放在心中的同時,還不能忘記風險,在服務過程中,要嚴格把握適度原則,服務流程、手段一定要依法合規,防止過頭服務。

最後,談談我的不足之處:由於崗位限制與個人因素,櫃枱營銷是我的一個弱點。在領導的指導和同事們的幫助下,我的個人營銷技巧有所提高。俗話説得好:不要怕麻煩,就怕沒人找麻煩。麻煩越多,朋友就越多;朋友越多,發展業務的機會才越多。因此,今後我會積極認真踐行營銷技巧,抓住每一個發展業務的機會,做好日常營銷工作。

20xx年已經過去,在新的一年中,我會一直保持“空杯心態”,虛心學習,繼續努力,在今後的工作中,我還應努力做好以下幾點:

一、樹立愛崗敬業、無私奉獻的精神。比爾·蓋茨説過這樣一句話:“每天早晨醒來,一想到所從事的工作和所開發的技術將會給人類生活帶來的巨大影響和變化,我就會無比興奮和激動。”那麼是什麼成就了他的事業?又是什麼創造了他的財富?是責任與激情!我認為責任是一種人生態度,是珍視未來、愛崗敬業的表現,而激情則是責任心的完美體現,它是成就事業的強大力量,這份力量給予了我們充足的動力和勇氣,讓我們走在崗位的前列,為我們創造出一流的業績,更為我們構築了和諧的企業。責任促進發展,激情成就事業,我將從身邊的小事做起,從現在做起,將責任扛上雙肩,將激情填滿我的工作,奮力拼搏,收穫更多的精彩和奇蹟!

二、加強業務知識學習、提升合規操作意識。身為網點一線員工,切實提高業務素質和風險防範能力,全面加強櫃面營銷和櫃枱服務,是我們臨櫃人員最為實際的工作任務,起着溝通顧客與銀行的橋樑作用。因此,在臨櫃工作中,堅持要做一個“有心人”。

“沒有規矩何成方圓”,加強合規操作意識,並不是一句掛在嘴邊的空話。有時,總是覺得有的規章制度在束縛着我們業務的辦理,在制約着我們的業務發展,細細想來,其實不然,各項規章制度的建立,不是憑空想象出來產物,而是在經歷過許許多多實際工作經驗教訓總結出來的,只有按照各項規章制度辦事,我們才有保護自已的權益和維護廣大客户的權益能力。

三、增強規章制度的執行與監督防範案件意識。規章制度的執行與否,取決於員工對各項規章制度的清醒認識與熟練掌握程度,有規不遵,有章不遁是各行業之大忌,車行千里始有道,對於規章制度的執行,就一線櫃員而言,從內部講要做到從我做起,正確辦理每一筆業務,認真審核每張票據,監督授權業務的合法合規,嚴格執行業務操作系統安全防範,抵制各種違規作業等等,做好相互制約,相互監督,不能礙於同事情面或片面追求經濟效益而背離規章制度而不顧。堅持至始至終地按規章辦事。如此以來,我們的制度才得於實施,我們的資金安全防範才有保障。再好的制度,如果不能得到好的執行,

那也將走向它的反面。

我相信,機遇總是垂青有準備的人,終身學習才能不斷創新。知識造就人才,崗位成就夢想。有一種事業,需要青春和理想去追求,有一種追求需要付出艱辛的勞動和辛勤的汗水,我願我所從事的招商銀行永遠年輕和壯麗,興旺和發達!

單位年底工作總結格式範本 篇10

經過了半年多時間地努力,我們保安部圓滿的完成上半年的工作任務,成功地在___這半年間,為公司保駕護航。經過這半年的努力,我們對公司的許多不安全的因素做了很多的改善,大大地提高了公司的安全性。在我們全方位的巡邏和保護之下,相信今後公司也能像這樣安然無恙的繼續運轉下去。可是,人是在不斷進步的,雖然誇下海口,但是還是有許多地方是我們需要繼續改進的方面,對於這些需要改進的“弱點”,我特地寫下這份工作總結,希望通過對上半年工作的總結,能找到在工作中的不足,並在下半年的工作中有針對性的突破!我們保安部的工作總結如下:

一、在員工管理方面

我們保安部的員工個個都是經過我精挑細選出來的人才,每個人對工作都是認真負責,面對公司員工熱情有禮貌,應對突發事件的時候能夠冷靜應對,積極行動。這都是在進入保安部後訓練的結果。

在工作時,我就作為魔鬼領隊,認真要求他們巡邏的時候檢查好每一個角落,站崗時絕對不可以三心二意。就算是換班時間,更是要打起十二分的精神,不能在最後一刻鬆懈。

但是在下班的時間,我們就是好兄弟,經常會聚在一起吃飯,在公司保安隊的宿舍裏,大家都像家人一樣。

工作是工作,下班時下班,這兩點我一直都分的很清楚!但凡是有在工作中鑽空子的我都嚴懲不貸。但要是誰在生活中遇上了麻煩,我們保安隊也會齊心協力幫助他度過難關。

二、在新人招聘和培訓上

保安是個需要耐心的職業,經常會有一些坐不住想要出去打拼一番的隊員離開我們的隊伍,所以保安隊也經常會有一些新人進來。面對那些新人,我的對待方法是一視同仁,在生活中一樣是兄弟,但在工作上,就一定得認真負責!能做出處罰我都一定會有證據和道理,所以他們對我的管教也一直是心服口服。

三、工作方面

在這半年來我們每天都一絲不苟的巡視着___公司,半年來,組織來歷不明人士__人,為經允許車輛__輛,可疑人士_人,現已移交給___警方處理。

在這段時間裏,我們也發現了公司的許多問題,比如:“___的水管漏水、___欄杆損壞……等。”我們都積極迅速的上報給相關部門進行維修。

在上半年的工作中我們的隊員都做的非常好,但是我們還有上升的餘地,還有改進的空間,我們會在下半年繼續努力,爭取做的更好。

單位年底工作總結格式範本 篇11

一年來的工作已經結束了,我感覺作為一名醫生,自己承受了很多,已經追了很多,在工作當中做到了很多,這也是我的職責所在,我願意在一步步的工作當中加強自己,提高自己,讓自己處在一個緊張的狀態,上面也是有適當的好處的,什麼時候做什麼事情都應該非常的清楚?到了考核自己過去一年的工作的時候,我的內心充滿了非常非常多的期待,我也想知道自己在過去一年都去嘗試做了一些什麼,做出了什麼成績,所以我也需要總結一下,有什麼優點就要積極的發揮,繼續努力,有什麼缺點就應該改正,現在我也就過去一年來的工作總結一番。

在工作當中,我是比較認真的時刻的堅守自己的工作崗位,救死扶傷是醫生的職責所在,接着住崗位也是我們的素養,這是我一直都在堅持的東西,什麼時候做什麼事情?我都非常的清楚,我一直都以自己是一名醫生,而感到驕傲,在過去一年工作當中,什麼時候我都會堅持自己想做的事情,也會為病人服務,熱情的服務於病人,對於我來講,也日常的事情之一,讓自己時刻的保持一個輕鬆的狀態,保持好動力,這也是關鍵所在,在未來的工作當中,我也會積極地體現自己的價值,努力的展示自己,也會在下一階段的工作當中做好自己的能力,一年來的工作,我也成長了很多,對於自己的業務方面,也有一些新的瞭解,處在一個全新的階段,對於我來講,這是好事情,更加希望能夠在下一階段的工作當中體現自己值,用自己的能力認識自己,一年來我遵守醫院的制度,落實好自己的工作,展示自己的價值,讓自己能夠在工作當中有更多的進步,我一直實現了自己所需要發展的東西,隨着時間的推移,這些都不會變的。

在能力上面,我還是堅定不移地相信自己能夠處理好下階段的事情,我對自己能力非常看好,作為一名醫生,我時刻都在堅守自己的職責,堅守自己的崗位,一定會把自己最重要的東西都實現,考慮到自己有什麼東西還沒有完善好,落實好,我都會堅持下去,有的東西不是説一時之間就能夠完成好的,更多的事情都是要用心去對待,而且我還是保持着好的心態,在維持者能力上面堅定不移的,相信自己有一個高的能力是非常有必要的事情,我也會在下一階段的工作當中繼續提高自己的能力,提高自己的業務水平,作為一名醫生,這些我都非常的清楚,我也知道自己的動力在哪裏,時刻都落實好相關的工作規劃,是我應該保持的這種東西,這種事情都不是説説而已,我一定會的,做到這一點不容易,實現這一點也不容易,但是有一個方向還是非常有必要的,我堅定不移的相信自己能夠處理好相關的工作。

單位年底工作總結格式範本 篇12

20__年二季度,我室總工會組織積極發揮其基層工會組織的橋樑紐帶作用,關心職工生產生活,為職工排憂解難,努力為職工羣眾辦實事,積極開展各項活動。具體工作如下:

一、為了貫徹落實集團公司勞竟委的精神,調動全集團公司廣大幹部員工學法、用法、知法、守法的積極性和主動性。5--6月份編制了《合同法》、《物權法》、《產品質量法》、《婦女權益保障法》、《招投標法》、《擔保法》、《安全生產法》、《婚姻法》8部法律知識相關學習資料。並下發各單位、子公司要求普法專員組織學習;同時,我們還組織相關單位、子公司進行了《合同風險防控》、《建設工程招標評標辦法》、《金融風險法律防控》、《營銷法律風險培訓》、《招標工作實務》、《產品質量法》、《擔保法與擔保風險管理》現場培訓。

二、為了加強法律顧問室新員工專業知識學習,讓新員工就自己崗位專業知識在辦公室內部給其他員工講解,然後大家進行討論提問題等方式進行共同學習。通過這種學習方式不僅豐富了新員工的頭腦,增長了知識,而且還提高了新員工的實際工作能力。

三、堅持廠務公開制度,對職工關心工資等等的問題,及時公開,讓職工明白決策的原因、政策的依據及企業目前的經營情況,使職工得到理解和支持。

四、建立健全員工的生日檔案,開展會員生日慰問活動,4-6月份共為4位員工製作生日賀卡及發放慰問金。

五、為了豐富職工業餘生活,組織參見爬山春遊活動。

六、建立健全女職工生育信息檔案,關心員工學習、工作和生活,真誠地為員工辦好事、辦實事,幫助職工排憂解難。開展“送温暖”活動,慰問生病職工、病逝家屬及業務相關人員。送去組織的温暖,幫助他們解決實際困難。

七、每週五或週一由部長主持召開黨政工工作會議,傳達各類會議精神,討論職工關心的工作、生活、學習等問題。

八、積極踴躍參加公司工會組織的攝影書法大賽活動,11名員工投了攝影作品,佔法律顧問室總人數的三分之二。

九、並按時繳納工會會費,會費收繳率達到100%。

單位年底工作總結格式範本 篇13

____,這一年極不平凡,這一年幾經波折,這一年辛苦努力,這一年孕育希望。在公司及處室領導的關懷指導下,在各位同事們的無私幫助、團隊協作下,工作任務基本圓滿完成,小結如下。

一、主要工作情況

以7月5日為分界點,之前在公司辦公室,主管網絡、信息化、黨建、標準體系建設,之後在審計監督處,分管除基建項目以外的鋁廠業務審計及電廠原煤結算審計,同時兼管網絡、機房、K3、OA等軟硬件系統。

在辦公室工作期間,按分管領導及辦公室主任指導,主要做好了2件事。一是黨建工作開展有聲有色,成果較好。圓滿地完成了今年黨員發展、七一慶祝、精準扶貧、主題教育工作,發展納新黨員2名,轉正正式黨員4名。七一期間,策劃組織並圓滿實施請黨校專家上黨課、調整基層黨組織、評選表彰優秀黨員、重温入黨誓詞、參觀市博物館及曹禺紀念館等精彩活動。二是扶貧工作深入現場,形勢較好。多次進到金台寺村、五大户村,深入瞭解貧困户困難狀況,在思想精神上、勞動技能上、就業機會上積極協調幫扶,積極開展教育扶貧、發展生產扶貧、關愛扶貧、就業扶貧,均取得明顯成效。特別是五大户村楊義思一家車禍發生後,通過網絡籌款,將善款18.5萬元轉入楊義思女兒楊雪的賬户,供其妥善治療和善後處理。

調任審計監督處後,對個人業務能力、工作責任提出了更高的要求,有了更大的壓力。工作態度上堅持做到不忘初心,業務不熟就靠勤奮來補。事無鉅細,皆求細緻,謹慎務實,不畏繁雜。半年來,按處室領導工作安排,主要做好3塊業務。一是鋁廠日常業務的審計,經手審核鋁廠物資配件143項,計973子項,審核採購費用777.8萬元,審減採購款1.8萬元。審核鋁廠工資考核6次,小指標考核獎勵6次。審核鋁廠5號冷幹機大修、整流變進箱檢查及濾油、2號、4號、6號空壓機大修等專項22項,金額469.2萬元,審減費用3.1萬元。二是原煤結算審核21筆,25.9萬噸,金額1.65億元。三是根據領導安排,完成了人力資源系統審計,共同完成了產品銷售系統審計,客觀提出整改意見16項。

網絡管理方面,主要做的工作有4件,一是成功實施新OA項目,新系統以原OA系統五分之一的價格,承接原系統全部功能,實現了費用大幅下降,效率顯著提高,在運行速度、數據存貯可靠性、維護安全性等方面要明顯優勢,而且相比市場上其它OA系統有費用省、兼容性強等優勢。二是成功應對全球爆發的勒索病毒襲擊,公司防毒牆、服務器等系統及時升級打好補丁,公司網絡沒有出現中毒機器。三是業務數據備份安全可靠,磁帶機、硬盤、光盤等手段綜合運用,確保數據安全。四是全年內外網絡暢通,各軟件系統運行正常,網絡應用正常流暢,17年各項費用上漲的前提下,各項網絡資源支出沒有增長。

二、存在的主要問題

1、個人學習上有差距。審計業務方面,受限於專業經驗、個人在鋁廠電廠專業技術上的不足,要做到圓滿,就應努力避免外行審計內行的情況,因此必須要加強業務知識學習。其次,信息化網絡技術日新月異飛速發展,三天不學習就會落後。當前各種雲技術雲應用已呈全面普及態勢,個人對相關知識和技能體系在掌握上存在不足。

2、網絡基礎差距大。OA辦公、K3財務物流、地磅計量、視頻監控、文件共享、信息查詢等日常應用,離不開網絡基礎的正常運行,網絡在生產經營中的作用越來越重要,但網絡基礎很差。三個方面,一是架構不合理,當初設計網絡架構時,從成本方面考慮,總體呈樹狀星型結構,無負載均衡,無鏈路宂餘,很容易因為單點故障造成網絡大範圍中斷。二是設備老化,4506的核心交換機、11台接入交換機均已連續使用14年仍正常服役,按電子設備5年生命週期計算,已遠遠超出使用壽命,進一步增加了網絡故障的可能性。三是管理欠缺,在人員、設備維護、專業技能,對網絡管理重要性的認識等方面均需大力提升。在公司條件許可的時候,還是要想辦法彌補基礎設備欠賬,對網絡進行改造升級。

三、____工作思路

1、按照處室領導安排,認真負責做好日常審計業務,適時開展專項審計。

2、利用信息化手段,提高審計工作效率。

3、加強學習,提升能力。

____已是歷史,____招手即來,新的一年,繼往開來,充滿無限希望和可能,願公司生意興隆,蓬勃發展!願同事們健康順利,平平安安!堅信我們的明天一定會更加美好!

單位年底工作總結格式範本 篇14

一課堂教學:

堅持以審美教育為核心,注重培養學生對音樂的興趣、愛好及情感。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟迪智慧、激發學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯想、想象及律動)中,主動地去發現、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現音樂,並在一定基礎上創造音樂。高中的音樂欣賞課還加入了一項讓學生自己介紹音樂,表達自己藝術見解的實踐活動,這也使學生的能力得到了鍛鍊。

不足之處是側重了情感、興趣的培養,稍微忽略了對九年級、高一學生樂理知識的傳授。畢竟三者是相互作用、相互促進的。掌握了樂理知識才能更深層次地感受、理解音樂。

二、課堂管理:

為了使學生能輕鬆、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現出良好的品質。努力做到用好的設計抓住學生的注意力。對於破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批評與糾正。

不足:對於學生的一些擾亂課堂的行為批評力度不夠。總以為學生不是惡意,只是不成熟的表現。所以給他們的環境較為寬鬆。致使他們不能真正認識到自己的錯誤而有恃無恐。因此,今後應特別注意賞罰分明、把握尺度。特別是對於坐在沒有桌子、講台的教室中的一羣羣倍有優越感的中學生。還有,幽默力量運用不夠。

三、課外活動:

為了更好地培養學生對音樂的興趣,按學校的計劃,在寶賢國中組建了合唱隊和器樂隊。合唱隊的隊員基本上是自願報名參加的。沒週一、週四的課外活動時間訓練。器樂隊的隊員則是由具備器樂演奏基礎的學生組成。每兩週的週末排練。

在這個學期裏:舉辦了寶賢中學第一期音樂會(器樂專場);組織學生參加了我校與香港加拿大國際學校交流的聯歡會演出;舉行了附中高中的“三獨”比賽活動;在校領導、老師們的共同努力下較成功地舉辦了一年一度的“寶積山之聲”大型文藝匯演。

不足:沒能實現在高一組建管樂隊的計劃。學習器樂是一種很好的藝術實踐。對於音樂課少、學習緊張的高中生來説,學習演奏一些樂器對他們的學習和生活是大有裨益的。市裏很多所中學(包括幾所重點)都有學生的管樂隊。報告已遞交,相信不久我校也能組建自己的管樂隊。沒有參加市裏的合唱比賽,使學生失去了一次展現自己的機會,學習、鍛鍊的計會。心裏着實愧疚。

關於“寶積山之聲”文藝匯演。以為只是年末師生同樂、喜迎新年的一個大型活動,在節目把關上不是很嚴格,從而影響了整台晚會的質量和效果,哨顯宂長了。主持人更是不能將就的,應經過嚴格選拔,以保證晚會質量。還應做好文藝匯演前的準備工作。如:場地、音響、工作人員及其負責工作。節目得事先在演出場地彩排。

單位年底工作總結格式範本 篇15

一、加強學習,提高素質

首先,積極參加委內組織的各項學習活動,認真學習了宏觀經濟知識、商務禮儀、企業投資項目備案、核准暫行管理辦法、行政許可法等內容,並注重自學,進一步提高了自己的理論水平與政治素質。

其次,在業務學習方面,我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和內容,積累自己的業務知識。

此外,根據組織安排參加了公務員初任培訓。在為期一週的培訓生活中,通過公務員宗旨和行為規範的教育以及公文寫作的學習,為我更好的投入工作打下了良好基礎,使我的知識儲備和層次得到了進一步提高。

二、踏實肯幹,完成工作

在交通科工作的半年中,通過領導和同事們的耐心指導,我在熟悉的基礎上基本能完成科室的各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:

第一,配合領導做好我市“”規劃的相關編制工作。通過參加委裏幾次“”規劃討論會議,我瞭解了“”規劃編制的重要意義、基本原則、規劃程序等,認識到“”規劃編制工作是我委乃至我市的主要工作之一。在“”規劃編制期間,通過到相關局委學習調研,聽取和參與領導們關於規劃的討論,使我逐漸加深了對我市整體狀況的瞭解,為我能更好的處理其他工作奠定了基礎。

第二,做好全市交通能源項目的彙總上報工作。根據我委下發的通知要求,我科積極開展工作,佈置並督促相關委局和單位進行調查彙報,根據各單位的彙報情況,我們先後對我市交通能源項目等進行了核實、彙總、篩選、上報。這些工作加深了我對我市交通能源情況的瞭解,同時也為我市“”規劃提供了強大的項目支撐。

第三,發揮科室職能,做好項目審批和管理工作。在科長和同事的指導幫助下,我逐步掌握了項目的審批程序和處理方法,瞭解我們的工作職能。

第四,配合科室做好各項文字寫作和信息報送工作。半年來,我先後參與起草了《我市交通現狀分析》、《我市能源基地發展建議》、《交通能源經濟形勢分析》《全面落實科學發展觀,大力發展循環經濟》等多篇文章和信息,在此過程中逐漸提高了自己的文字寫作能力。

第五,完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。

半年來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚自身還有很多不足,比如工作能力和創新意識不足、政治理論水平有待提高等。今後我將努力做到以下幾點,希望領導和同志們對我進行監督指導:

1、自覺加強理論和專業知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續提高自身政治修養,強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名優秀的國家公務員。

單位年底工作總結格式範本 篇16

--月份又過去了,由於公司決定要統一按區域管理,所以公司開會又再次劃分了區域從--月份後半月開始就實行了模擬區域劃分管理,這是公司把我們往更好的方向去帶,讓我們去到達更好的一個高度,這對我們來説即是機遇也可能是挑戰,但對於目前的狀況來説狀況不太樂觀,可能是市場出現了萎縮,但是與我們努力的不夠可肯定是有關聯的。

總結開來--月銷售方面有以下幾點:

--月份的新客户不多,老客户購買同時也降低。新客户開發的少,有的還處於瞭解階段,對於這個狀況今後我們要從不同的渠道入手。此刻就是重點的培養有潛力的客户,使他們對我們更有信心和認知度,去挖掘客户更深的信息。

我們的銷售技能還存在欠缺,基礎功底薄弱,所以我們還要加強學習。“不找藉口找方法”,這個是我們公司和我個人一向崇尚的,此刻我的潛力還不足,所以我要一向在努力,努力學習,努力工作,努力生活,讓每一天都是充滿期望的。有人説過“態度決定一切”,簡單而言,我對工作的態度就是選取自己喜歡的,既然我們選取了這個行業,可能是沒有辦法,但此刻這是我們惟一喜歡的工作,對於自己喜歡的事情要付出最大的努力,在這段工作中,我認為一個用心向上工作態度是成功的一個必要前提,所以我們要用百分之百的激情投入到工作中去。

--月工作計劃

下半年我們將迎來一個新的銷售重點,那就是區域劃分,基本上包括大興,豐台還有房山這幾個區的潛力都很大,之前也一向在這幾個地方跑,但也沒有做出很好的成績。透過公司的區域劃分,下半年我們要以團隊為主,充分地發揮團隊的力量,這次我們區域也組建了團隊,成員有尹雲和趙帥和我,尹雲和趙帥他們都是個性優秀的業務人員,我們要互相學習,共同進步,我們每個人也都在努力着。期望再上一個新的台階,打造出一片新的天地。

對於下半年我期望自己在工作中需要提高的主要有以下幾點:

1、先做好老客户的定期回訪,避免導致老客户的流失,餘下的時間去重點跟蹤那些有潛力的客户。

2、加強對於專業知識的瞭解以便在有客户諮詢的時候能夠做到遊刃有餘。同時重點加強學習全面綜合的理論知識和銷售技能

3、透過和老客户的溝通去了解他們身邊的客户,我們要把網撒的更大,同時做好我們的口碑宣傳和產品推介。

4、做好新客户的開發吸引工作,不必須就每一個客户都能做到銷售,我們就應慢慢培養,最終要讓他們的客户,成為我們的鐵桿客户,至少在別人問到的時候不會説出我們的不好,這樣也算是成功的一種,口碑很重要。

5、做好大客户的維持工作,在客户關係裏有個二八法則,對於我們還是很適用的,80%的銷售來自20%的客户,我們80%的銷售來自20%的產品,所以我們要想辦法做好大客户的維持同時不斷開發新客户,在做好現有客户的產品維持同時擴大其他產品銷售。

6、做好公司安排的工作,盡我們的最大努力去完成公司規定的任務,百折不撓,勇往直前。

總而言之,期望下半年我們有更好的業績,公司有更好的結果。期望到年底時我們都能滿載而歸!

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